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2023年物资发放工作总结(优秀6篇)

时间:2023-09-06 20:00:00 作者:ZS文王 2023年物资发放工作总结(优秀6篇)

总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,让我们一起来学习写总结吧。总结书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇总结呢?下面是小编为大家带来的总结书优秀范文,希望大家可以喜欢。

物资发放工作总结篇一

总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可以促使我们思考,因此,让我们写一份总结吧。那么你真的懂得怎么写总结吗?下面是小编为大家收集的仓库收发员工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

xx年已经过去,回首过去,思量总结工作当中的利弊、得失,从教训中得出经验,为以后的工作做好更充分的计划准备。我坚持不断的学习理论知识,总结工作经验。加强自身思想修养,努力提高自己的综合素质,严格遵守各项规章制度,完成了自己岗位的各项职责。

我在材料岗位上工作,我始终以饱满的热情对待自己的工作,勤勤恳恳、尽职尽责、踏踏实实的完成自己的工作。材料的工作比较繁,特别是收料,看是简单,要对材料质量、方数情况了解与掌握。一年下来的工作实践,我十分注意对工作情况的积累与总结。现在我对材料岗位的现状整体情况已经比较熟悉。也有一定的了解与掌握,我想自己的工作经验一方面是自己的工作积累,更重要的是自己有这样的工作岗位、有这样的工作机会,是领导和同志的'信任和支持的结果!正因为如此,我将更加珍视自己的岗位,以无比的热情和努力争取更大的进步。

在仓管任职,向老同志学习,不懂就问,不会就学,经常请教有关材料方面的知识,材质的强硬度、大小、配比等对工程质量的影响,以此来提高自已的业务水平。因为我深知质量就是企业的生命、是企业的信誉保证,没有这一保证地产企业就无生存的希望更无发展可言。

作为一名材料收发员我要求自已认真履行本岗位所规定的职责,通过实际工作经验,我认为做好收料员工作要做到“三勤“;勤汇报、勤检查、勤核对账目。在进材料时认真执行物资管理的各项规章制度,认真对各种材料进行货检验,验收材料与发料单上的名称、规格型号、数量是否相符,强度是否达到标准,发现不符合标准要求的材料及时向主管负责人汇报,有遇到不合格时就直接向送货人当面指出让其拉走。根据实际要求收料人员填写材料接收验证明细表,将材料合理、安全、整齐、分类放在公司总仓和临时仓库。

我们材料科积极响应公司的各项号召,遵守公司的各项规章制度,在此基础上,为了更好、更圆满的完成公司领导交给我们的任务,严格要求科室人员遵守公司的劳动纪律,认真负责签到签退,教良本科室人员在事面前不糊涂、讲原则,小事面前让一让、讲风格。每天我们都在融洽和谐的氛围中工作。

1、对自已有时不能严格要求。

2、对材料审查分析不深入,对自己处理重要的事情不能深入了解,反应速度滞后 ,执行不到位。

1、进一步加强材料验收,保障材料质量优。建设优 !

2、加强与班组的联系和沟通,做好服务工作,维护好单位的良好形象。

20xx年工作计划及达成目标如下:

团结同事,维护公司利益。不利于公司的话不说,不利于公司的事不做。要做的事先想想公司再想想自己。

物资发放工作总结篇二

今年以来,**市收费局在上级部门的正确领导和大力支持下,在局领导的精心安排和布置下,紧紧围绕财政中心工作,扎实有效地抓好非税收入的征收管理工作,认真贯彻《财政违法行为处罚处分条例》,规范各种收支行为,使得非税收入征管工作又上了一个新台阶,非税收入出现了“一季度开门红,半年度双过半,三季度完全年”的可喜局面。实现各项行政事业性收费、罚没及其他收入9131万元,完成年计划的165%,比上年同期增长45%。其中:行政事业性收费及其他收入完成7360万元,完成年计划的142%,比去年同期增长5%,罚没收入完成1771万元,完成年计划的195%,比同期增长45%。集中调控资金415万元,完成年计划的104%,其中:行政事业性收费及其他收入集中调控资金195万元,占年计划103%,罚没收入集中调控资金156万元,占年计划118%,完成直征收入64万元,完成年计划100%。

一、夯实基础 稳步提高

我市收费管理局在对政府非税收入全面实行“统一票据、票款分离、零户统管、收支两线”的管理模式以来,政府非税收入稳步增长,经济环境日见好转,各种违纪问题逐年减少,腐败土壤正在转变,稳步提高的基础已经形成。

1、制定科学合理的工作计划。年度终了后,我们将上年的工作进行认真的总结,找出经验,查出不足,并结合上级下发的有关文件规定,制定出切实可行的、较为科学的各项工作计划和非税收入征收指标,使我们和全市各执收执罚部门为之奋斗一年,各项指标均创下了政府非税收入征管以来的最高记录。

2、清理收罚项目。根据上级有关文件精神,清理取消了本年两批12个单位的24个收费项目, 4个项目降低了标准,调整了1个收费项目,减免了农用三轮车的部分收费项目,并对农村客运车辆实行收费优惠政策,年内可减轻企业及农民负担280万元。并按照市委、市政府《关于对职能部门进企业收费(罚款)、检查进行审核的暂行规定》对职能部门进企业收费、罚款项目进行了审核。取消了非法罚没项目3项,净化了经济环境。

3、加强乡镇财务管理。为进一步理顺乡镇财务管理程序,减少违法违纪问题的出现,铲除滋生腐败的土壤,制定下发了《关于进一步加强乡镇政府非税收入管理实行集中支付的通知》,使乡镇政府非税收入按照“乡收市管,监督防范,集中支付,综合预算,指标控制,财权不便”的原则去管理与完善,更好的发挥乡财政资金的作用。

4、加强罚没物质的管理。根据《沧州市罚没财物管理实施细则》的要求,我们又进一步规范了罚没物质的管理及变价收入解缴入库的相关程序,即:建立罚没物质统一帐簿,使用统一票据,由收费局委托拍卖行公开拍卖,变价收入及时入库,避免了国有资产流失。

5、严格票据管理,加强源头控制。严格执行财政票据的各项管理制度,坚持“验旧换新、两审一核”制度。

二、大力征收,确保各项收入任务按时完成

1、依计划,促收入。依据年初核定下发到各单位的收入计划,督促其按时按量地完成,对各别没有达到时间进度的单位,和单位共同分析其原因,以便使其在今后的时间内赶上来,确保无一部门无故不完成收入计划。

2、清费源,增收入。通过对执收执罚单位收费情况的调查了解,摸清费源,分析费源,促使单位对各项费款应收尽收,不得随意减免,如:防疫站、河道管理处等使其收入有所增加。

3、积极落实省“扩权”政策。通过与交通和交警等部门进行联系协商,将其应纳入本级的收费或罚没收入纳入本级管理,既方便了单位,又增加了收入1500余万元。

4、优惠政策,鼓励创收。对广开财源、积极创收的单位给予一定的优惠政策;对不思进取、坐享其成无故完不成收入任务的单位给予惩罚。如:水产局、职教中心等单位,根据自己的条件走出去找财源,为我市创收达600余万元。

三、加大监督稽查力度 不断提高管理水平

1、强化组织协调,规范监督检查。一是明确了监督检查的职责分工和组织方式。做到了监督机构牵头,有关科室配合,收支并举,内外并重,充分发挥了财政监督检查的整体效能。二是统一了财政检查文书,严格检查程序。要求各种文书按财政部统一规定的格式使用,各检查步骤按财政部要求的程序进行,杜绝了滥用职权擅自开展检查的弊病。三是加强了财政监督检查的信息沟通。财政审计和监察各职能部门及局内业务科室做到及时搜集、发送监督检查的相关信息,努力实现信息共享,成果共用。另外,我们还认真做好内勤工作,整理了上年度财政检查档案材料,按单位性质分类归档,作到条理清楚,井然有序。同时结合实际,对照《条例》,认真查找自身不足,为财政监督检查工作打好基础。

2、全面做好财政专项资金的清理工作。省财政厅《关于全面开展财政专项资金监督检查工作的通知》下发以后,我们按要求,督促各科室认真抓好贯彻落实。共清理涉及7个科室的03年至04年专项资金万元和省委、省政府确定的7 类专项资金万元,已通过省财政厅的检查验收,基本上没有问题。

3、积极做好全市行政、事业单位财务大检查工作。根据市委、市政府意见,由市监察局、财政局、审计局三部门15名业务骨干,组成5个联合检查组,对我市88个市直行政、事业单位及5个乡镇的20xx度财务收支情况进行了一次大检查。共查出各类财政违纪资金2067万元,涉及55个单位7项内容。

4、加强会计监管,搞好会计信息质量检查。根据冀财监[20xx]32号文件指示,我们制定了具体的实施方案。重点核查了3户企业,查出各类违纪资金338万元,补缴税款万元,同时依法实施罚款万元。

5、落实好“一费制”收费政策。根据“七部委办署”《关于开展全国教育收费专项检查的通知》精神,我们组织了联合检查组,对中、小学校的收费情况进行了专项检查,对违纪的两名校长给予撤职处分,杀住了学校乱收费的风气,“净”化了校园。

四、坚持学习,提高工作水平

建立政治学习与业务学习制度,除积极参加财政局组织的政治学习和业务学习外,收费局还每周组织一次学习活动,学习内容灵活、多样,学习方式讲解与讨论,对有关文件、法律、规定等反复学,从而人人掌握政策精神,熟悉有关法律规定,增强了办事能力,做到对工作认真细致,对顾客耐心周到,在工作中讲原则,并增强了廉洁自律的意识。

五、非税收入征管工作中存在的问题

1、检查程序不规范,内部监督不深入。

2、各种违纪问题时常出现,查处力度有待加强。

六、20xx年度主要工作计划

1、广开财源,全市政府非税收入争取突破亿元大关。

2、继续清理收、罚项目,整顿收、罚秩序,不断优化经济环境。

3、不断完善票据管理体系,加强源头控制,确保财政票据管理程序化、规范化。

4、努力实现与探究财政监督职能在工作中的创新,切实把财政监督工作转变到“收支并举,内外并行,监管并重”的工作思路上来,不断提高财政监督水平。

物资发放工作总结篇三

俗话说:“态度决定一切”,工作中我也常用这句话自勉,虽然现在只是辅助人员,但我一直以更高的标准严格要求自己。年初,我认真的学习了本年度工作手册,先从思想上与所领导保持一致,并在年中时刻提醒自己以《工作手册》的要求作为工作的出发点和落脚点,将全所利益摆在第一位。

样品接收和检测报告单发放工作具有不确定性的特点,不管是夜里十点还是周六周日,只要工作有需要,我都会在第一时间响应客户需求。同时,在汲取几年来的工作经验基础上,我更加合理的安排工作进度,按轻重缓急有层次有计划的完成各项工作,力争不让样品和报告单在我手里发生延误的情况。xxxx年度,我共接收各地样品xxxx批次,发放报告单xxxx批次。

本年度,除了圆满完成样品、报告单收发工作任务,我还一定程度上担当了“临时机动部队”的角色,在不耽误本职工作的基础上,不管是食堂换煤气、购买水果,还是接送。

不会开车的同事外出公干;不管是集体活动运送活动材料,还是到市局、司法局等各级机关送紧急公文,只要我力所能及,不管再苦再累我不仅没有推辞,反而更加严苛的要求自己一定要做到最好,为大局服务好。

在今后的工作中,我会加倍的努力学习专业知识,掌握更多的业务技能,为将来的工作打好坚实的基础。

在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的`工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,时刻牢记自己的责任和义务,严格要求自己,在任何时候都要努力完成领导交给的任务。

物资发放工作总结篇四

一:以踏实的工作态度,适应办公室工作特点办公室是企业运转的一个重要枢纽部门,对企业内外的许多工作进行协调:沟通,做到上情下达,这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外,还经常有计划之外的事情需要临时处理,并且一般比较紧急,让本人不得不放心手头的工作先去解决,所以这些临时性的事务占用了比较多工作时间,经常是忙忙碌碌的一天下来,原本计划要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽误,今天欠了帐,明天还会有其他工作要去处理,所以,本人经常利用休息时间来进行[补课],把一些文字工作带回家去写。办公室人手少,工作量大,特别是企业会务工作较多,这就需要部门员工团结协作。在__年里,遇到各类活动与会议,本人都积极配合做好会务工作,与部门同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只期望把活动圆满完成。过去的'__年是企业的效益与服务年,而办公室就是个服务性质的部门,本人认真做好各项服务工作,以保障工作的正常开展。部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档,本人都会及时办妥;下属机构遇到相关问题来咨询或者要求帮助,本人都会第一时间解答与解决。以一颗真诚的心去为大家服务。

二:尽心尽责,做好本职工作,__年以来,本人主要完成了一下工作:

1、文员工作严要求

1:公文传阅归档及时。文件的流转:阅办严格按照企业规章制度及iso标准化流程要求,保证各类文件拟办:传阅的时效性,并及时将上级文件精神传达至各基层机构,确保政令畅通。待文件阅办完毕后,负责文件的归档:保管以及查阅。

2:下发公文无差错。做好分企业的发文工作,负责文件的套打:修改:附件扫描:红文的分发:寄送,电子邮件的发送,另外协助各部门发文的核稿。企业发文量较大,有时一天有多个文件要下发,本人都是仔细去逐一核对原稿,以确保发文质量,__年以来共下发红文__份。另外负责办公室发文的拟稿,以及各类活动会议通知的拟写。

3:编写办公会议材料,整理会议记录。每个月末对各部门月度计划的执行情况进行核对,催收各部门月度小结:计划,并拟写当月工作回顾,整理办公会议材料汇编成册,供领导室参考。办公会议结束后,及时整理会议记录,待领导修改后,送至各部门传阅。

2、督办工作强力度督办是确保企业政令畅通的有效手段,过去的__年以来,作为督办小组的主要执行人员,在修订完善督办工作规程,并以红文的形式将督办工作制度化后,通过口头:书面等多种形式加大督办工作力度。抓好企业领导交办与批办的事项:基层单位对上级企业精神贯彻执行进度落实情况以及领导交办的临时性工作等,并定期向领导室反馈。

3、内外宣传讲效果宣传工作是企业树立系统内外社会形象的一个重要手段与窗口。过去的__年在内部宣传方面,本人主要是拟写企业简报,做好[办公室报]协办的.组稿工作,以及协助板报的编发,外部宣传方面完成了分企业更名广告:司庆祝贺广告:元旦贺新年广告的刊登,另外每月基本做到了有信息登报。

4、完成办公室文员职责工作。办公室文员工作是一个讲责任心的工作。各个部门的比较多请示:工作报告都是经由本人手交给领导室的,并且有些还需要保密,这就需要本人在工作中仔细:耐心。__年以来,对于各部门:各机构报送领导室的各类文件都及时递交,对领导室交办的各类工作都及时办妥,做到对领导室负责,对相关部门负责。因为这个工作的特殊性,为了更好地为领导服务,保证各项日常工作的开展,每天本人基本上6点多钟才下班。有时碰到临时性的任务,需要加班加点,本人都毫无怨言,认真完成工作。

5、企业文化活动积极参与__年以来积极参与了司庆拓展训练:员工家属会:全省运动会:中秋爬山活动:比学习竞赛活动等多项活动的策划与组织工作,为企业企业文化建设,凝聚力工程出了一份力。__年以来,无论在思想认识上还是工作能力上都有了较大的进步,但差距与不足还是存在的:例如工作总体思路不清晰,还处于事情来一桩处理一桩的简单应付完成状态,对自我的工作还不够钻,脑子动得不多,没有想在前,做在先;工作热情与主动性还不够,有些事情领导交代过后,没有积极主动地去投入太多的精力,办事有些惰性,直到领导催了才开始动手,造成了工作上的被动。__年有新的气象,面对新的任务新的压力,本人也应该以新的面貌:更加积极主动的态度去迎接新的挑战,在工作上发挥更大的作用,取得更大的进步。

物资发放工作总结篇五

几个月前,我满怀希望和激情的来到了xx公司,从事财务会计会计工作。作为关键部门之一的财务部,对内要求迅速熟悉集团财务制度,熟悉财务软件的操作,而且还应适应不断提升财务管理水平的要求,对外要掌握应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌握税收政策及合理应用。在领导的支持,在同事的配合下我终于将基本业务流程掌握了。自身综合工作能力相比以前又迈进了一步。我的试用期也结束了,现对自己财务试用期的工作情况予以总结。

财务部门是一个要求细腻的部门,整天与数字打交道,所以不允许粗心。我刚进入公司的第一天,之前公司财务室的同事对我很热情。我很感动,对待同事自然也是怀着感激之情,用最真诚的心与同事交流着。与他们一起上班,感觉轻松自在。工作期间,他们帮过我很多,包括工作上的和生活上的,经常有工作上的问题请教他们,他们都是很耐心的帮我解答,下班之余,大家也会一起聊天,谈论自己的收获,或是心情。

领导对我也很照顾,有什么不理解的问题都会耐心仔细地解答。而对于领导的话,我是完全服从。与其他部门同事之间,见面也都会打招呼,与宿舍的同事关系相处得也很好。总的来说,我与同事的相处是很融洽的,能够很快的融入他们,大家一起工作,相互照顾。

刚开始工作压力很大,虽然在学校的理论都掌握的扎实,但毕竟实际工作跟理论还是有很大差别的,因此工作中有许多不能够理解的地方。领导的信任令我信心满怀,不管怎样,我都不能令领导失望。因此,我只能在工作的同时,不断的去巩固以前所学的知识。从编制记账凭证到登记账薄,开具发票,网上申报纳税,到出具财务报表,方方面面得到充分的锻炼与学习。

由于我的认真和勤劳,每次都能及时准确的完成领导交待的任务,提供相关的财务数据,因此,我对自己的工作成果还是比较满意的。这段工作时间中,我接触到了税务,成本,材料,销售,报表等几大类的内容,接触到了我以前没有接触的知识,感受到了以前没有感受到的气氛,人际关系得到了极大地改善。

作为一名会计人员,需要跟随时代的发展,学习法律法规,以适应新时代的发展。尤其是在营改增之后,需要对企业的成本费用进行涉税成本分析,对于应该取得增值税发票的部分,必须取得,规划化发票取得,以控制企业的税务成本。要规范了低值易耗品的核算管理,全面建立低值易耗品台帐,从易耗品的购买、领用全面跟踪,方便企业更全面的了解这些价值较低物资的分布情况,加强管理。

在集团财务制度的基础上规范了成本费用的管理,明确了成本费用的分类,重新整理了科目,成本中心,加强了项目管理,分门别类的计算实际消耗的费用项目,真实反映当期的成本。为绩效管理提供参考依据。成本发票的取得,以及应付账款的付款期限,发票的取得,确定了流程,入库单的金额核算方法,以及付款流程。

在紧张的工作之余,作为一个基层财务工作管理者,注意充分自身的主观能动性及工作积极性。提高工作热情以及责任心,树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。作为基层管理者,我充分认识到自己是一个强有力的执行者,是公司对外的一个窗口。要想做好财务工作,除了熟悉业务外,还需要负责具体的工作及业务。希望在之后工作中能够不断改进,不断提高,努力做到适岗。

在做好日常会计核算工作的基础上,还是要不断学习业务知识,带着看专业辅导教材,会计方面,政策性的方针不能违背,针对自己的薄弱环节有的放失;同时向财务主管学习好的专业经验,提高自身的综合能力。积极参与企业的经营活动与会议,加强事前了解企业经营计划,掌握企业工作流程的第一手资料,按照集团公司要求,认真做好财务反应核算工作。在日常工作中按照财务计划,量化自身工作,使企业效益化。在实际经营活动中发生与计划较大差异时,及时与领导沟通,分析查找原因,根据差异及其产生原因采取行动或纠正偏差。

不断吸取新的知识,完善自身的知识结构,提高政策水平。对财务知识以外的与码头有关的知识掌握不够,有时也会影响到自己的财务工作。所以在平时,除了加强自身的学习外,要多向其他部门的同事请教,尤其在工作中碰到非财务专业的业务事项时,不能单以自己的理解,应在彻底搞清楚之后,进行处理。在今后的工作中,我会尽我所能,不遗余力地作好财务工作。

物资发放工作总结篇六

20xx年,在市科技局党组的正确领导下,在省知识^v^的具体指导和支持下,全市知识产权工作以*理论和“*”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,学习贯彻党的*、十七届三中全会精神,紧紧围绕市委、市*中心工作,实施“四个四”发展战略,全面完成了20xx年度知识产权(专利)工作任务。

为了进一步落实知识产权“三进活动”,今年市局联合市人事局为普及知识产权知识积极举办知识产权公需科目培训班。全年市、区县共举办培训班5期,参加培训和考试的人员达1200余人。市级企业内部举办培训班和讲座共计4次,有300余人参加培训。全年培训班9期次,培训县处级领导干部45人次,培训企事业人员1500余人。

全年,市、区县知识^v^(科技局)开展知识产权行政执法检查共计30次,开展联合执法3次,出动执法人员78人次,检查商业场所260家,检查商品3000件,调处专利纠纷1件。通过每个月的专利执法检查,提高了全社会的知识产权法律意识,收到良好的知识产权宣传效果。

会同市*局建立了泸州市知识产权联合执法协作机制(泸市知[20xx]24号),充分发挥知识^v^和*机关在打击侵犯知识产权违法犯罪工作中的职能作用。

全市知识产权工作紧紧围绕市委、市*中心工作,继续加大对企业知识产权工作的指导,积极引导企业开展专利战略研究,提高企业知识产权创造、运用、保护和管理的水*。今年初,市局对泸州老窖技术中心研发人员和管理人员开展企业专利工作培训,促进泸州老窖同四川九鼎天元知识产权代理公司签订了知识产权合作协议;5月,市局率泸州老窖技术中心前往省知识^v^向省局领导和有关处室汇报工作,得到省局大力支持。省局专门为泸州老窖提供了白酒专利文献数据库分析软件。为加强我市酒业集中发展区知识产权工作,市局积极引导酒业园区加强知识产权基础工作,建立并完善各项知识产权工作制度。在市委、市*分管领导的支持下,我市酒业园区积极申报省级工业园区知识产权试点园区工作,力争早日创建成功。组织我市9家企业21人次参加省局举办的企业知识产权战略培训,受到参培企业的好评。

企业加强自主创新,积极实施知识产权战略。泸州老窖公司实现了历史性的突破,今年申请发明专利4件、实用新型2件,专利产品实现销售收入32亿。长起公司申请专利3件,实现销售收入5亿元。

合江县科技局为推动企业自主创新,建立了专利申请资助制度,对企业授权并实施的专利项目给与奖励。泸县局对授权并实施取得良好经济效益的发明专利给予10万余奖励。

全市专利申请188件,其中企事业单位专利申请46件;新增实施专利33项,新增产值亿元,增幅16%。

20xx年6月5日,*颁布了《国家知识产权战略纲要》(以下简称《纲要》)。《纲要》的颁布实施,标志着知识产权战略成为国家的重要发展战略,树立了统领知识产权事业发展的鲜明旗帜,提升了知识产权工作的战略层次,开辟了知识产权工作的广泛空间,为建设创新型国家和全面建设小康社会提供了有力支撑,为知识产权事业发展提供了难得机遇。市局及时在全市知识产权(科技)系统和重点企业作部署,有力推动了全市《纲要》学习贯彻。