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新时代的基层治理心得体会 基层治理持久战心得体会(模板5篇)

时间:2023-10-08 19:21:01 作者:念青松 新时代的基层治理心得体会 基层治理持久战心得体会(模板5篇)

我们在一些事情上受到启发后,可以通过写心得体会的方式将其记录下来,它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。好的心得体会对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇心得体会下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文,我们一起来了解一下吧。

基层治理持久战心得体会

基层治理是指政府在基层单位开展的对社会事务的管理和服务工作,它是社会治理体系的重要组成部分。而基层治理持久战,则是指基层治理工作需要长期坚持和深入推进,以解决基层社会问题和满足人民对美好生活的向往。在实践中,我深深感受到了基层治理持久战的重要性和挑战,下面将从实践中总结出的心得体会展开论述。

首先,基层治理持久战需要坚持问题导向。在基层治理的实践中,我们经常面临的是各种复杂多变的问题。而要夺取基层治理的胜利,就必须要确立问题导向,准确把握基层社会问题的症结所在。只有深入调研、广泛听取群众意见和建议,才能找准治理工作的切入点,从而推动问题的解决和治理效果的提升。在我所在的社区工作中,我们经常组织听证会、民主评议等形式,以便广泛征求群众对社会问题的看法和建议,最终形成可行的解决方案并推动其落地实施。

其次,基层治理持久战需要注重制度建设。基层治理具有复杂性和系统性的特点,必须建立一套科学合理的制度框架来指导工作。在基层治理的过程中,我们必须坚持以制度为纲,加强制度建设。只有建立健全的组织机构、完善的工作程序和规范的管理办法,才能够更好地发挥基层组织的作用,提高基层治理的效能。例如,在社区工作中,我们建立了各级民主协商制度、居民自治制度等,通过形成制度化的工作机制,更好地推动基层治理工作的开展。

此外,基层治理持久战需要注重队伍建设。基层治理工作是一项艰巨而复杂的工作,需要具备较高的综合素质和能力。因此,加强基层治理队伍建设,是保持基层治理工作持久战的重要保障。首先,我们要加强队伍建设,优化人员结构,引进更多的专业人才和管理能手,提高基层工作人员的业务水平和领导能力。同时,要重视培训和学习,加强政策法规意识和工作方法的学习,提高基层工作人员的综合素质和服务能力。只有建设一支专业化、高素质的队伍,才能更好地适应基层治理工作的需要,为民众提供更好的服务和管理。

最后,基层治理持久战需要加强与群众的联系和沟通。在基层治理工作中,群众是最直接受益的一方,因此,要加强与群众的联系和沟通,使群众真正参与到基层治理的过程中来。我们要坚持群众观点至上,积极听取和尊重群众的意见,及时解决他们关注的问题,建立良好的沟通和反馈机制。在社区工作中,我们制定了多种形式的群众沟通和参与活动,如民情走访、社区会议等,以便更好地建立与群众的联系和沟通渠道,为群众提供更好的服务和管理。

总之,基层治理持久战是一场硬仗,需要我们在实践中不断总结经验和教训,不断提高工作水平和能力。只有通过坚持问题导向、注重制度建设、加强队伍建设和与群众联系,才能夺取基层治理的胜利,为人民群众提供更好的服务和管理。希望通过不懈努力,基层治理工作可以不断取得新的成绩,为实现美好社会的目标贡献更多力量。

基层治理持久战心得体会

基层治理是一个持久战,通过多年的实践,我深深体会到了基层治理的重要性和艰巨性。在这个战斗中,我领悟到了许多心得体会,包括意识到问题的根源、加强组织协作、注重群众参与、重视法治建设和加强队伍建设。下面将详细阐述这些体会。

首先,我认识到要根治问题,必须要找到问题的根源。在基层治理中,很多问题是复杂的,导致问题存在的原因有很多。只有找到问题的根源,才能采取有针对性的措施。例如,在解决环境污染问题时,我们发现最主要的原因是企业的排污问题。于是,我们加强了与企业的沟通,制定了更严格的排污标准,并加大了对企业的监督力度。这些措施取得了显著的效果,环境质量得到了明显的改善。

其次,我意识到加强组织协作的重要性。基层治理需要多个部门、多个单位的协作配合。没有有效的组织协作,很难取得良好的治理效果。因此,我们在推进基层治理工作时,注重建立协调机制,制定明确的工作分工和责任制,促进各方形成合力。例如,在推动扶贫工作中,我们将相关部门、乡村组织、志愿者等各方力量紧密结合,形成了一支强大的扶贫队伍。通过大家的共同努力,我们成功地帮助了许多贫困户走上了脱贫致富的道路。

第三,我认识到要注重群众参与。基层治理不是少数人的事情,而是全体群众共同参与的事情。只有充分发动群众的积极性和创造性,才能取得事半功倍的效果。在治理过程中,我们注重听取群众的意见和建议,将群众的需求与政府的决策相结合。例如,在改善农村交通条件时,我们邀请了农民代表参与规划和决策,确保农民的利益得到充分保障。这样一来,我们的工作得到了农民的广泛支持和认可。

第四,我重视法治建设的重要性。基层治理需要依法办事,只有依法行使权力,才能维护社会的公平正义,确保治理的效果。在推进基层治理工作中,我们注重加强法治意识,加强法律宣传和法制教育,提高全体工作人员的法律素养。只有在法治的指导下,我们的工作才能得到法律的支持和保障。例如,在打击黑恶势力犯罪中,我们严格依法打击黑恶势力,取得了良好的社会反响。

最后,我认识到要加强队伍建设。基层治理是一项复杂的工作,需要有素质高、能力强的工作队伍来承担。只有加强队伍建设,提高工作人员的素质和能力,才能更好地推进基层治理工作。我们重视培养和引进专业人才,注重提高工作人员的业务水平和综合素质。例如,在推进乡村振兴工作中,我们组织了培训班和研讨会,提高了工作人员的农业技术水平和农村管理能力,取得了较好的推进效果。

总之,基层治理是一场持久战,需要我们时刻保持清醒的头脑和坚定的信念。通过对我的实践总结,我深刻认识到根治问题、加强组织协作、注重群众参与、重视法治建设和加强队伍建设的重要性。只有不断总结经验,不断提高自身素质,我们才能更好地推进基层治理工作,为人民群众创造一个更好的生活环境。

基层治理心得体会十

2020年7月23日下午,***总书记来到吉林省长春市宽城区团山街道长山花园社区党群服务中心,了解基层社会治理情况。***总书记指出,基础不牢,地动山摇,要不断夯实基层社会治理这个根基。而提高社区治理效能,关键是加强党的领导,要推动党组织向基层延伸,把基层的工作做好,这样才能“任凭风浪起,稳坐钓鱼台”。

党的工作最坚实的力量支撑在基层,加强和创新基层社会治理,关乎党长期执政、国家长治久安和广大人民群众的切身利益。治理不是管理,一字之差,体现的是系统治理、依法治理、源头治理、综合施策。无论是完善群众参与基层社会治理的制度化渠道,还是健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的城乡基层治理体系,都只能在党的领导下扎实推进。因此,把党的领导落实到基层社会治理中,用“红色”渲染基层社会治理底色,方能确保基层社会既充满活力又和谐有序。

基层社会治理,要夯实党组织这一“红色堡垒”。基层党组织是基层各项工作的领导核心,无论基层社会结构如何变化,无论各类经济社会组织如何成长,基层党组织的领导地位不能动摇、战斗堡垒作用不能削弱。基层党组织在开展社会治理的过程中,要承担起协调党组织、政府和社会组织之间关系的责任,主动对标先进经验做法,以更加多样的方式加强和创新基层社会治理,固根基、扬优势、补短板、强弱项,引领其他各类组织找准定位、积极作为,方能确保党建引领加强基层社会治理落到实处。

基层社会治理,要激活党员干部这一“红色细胞”。要着力建设一支能打硬仗的党员队伍,使之充分发挥在基层社会治理中的先锋模范作用,在治理过程中淬炼党性、锻炼本领、锤炼作风,为社会治理提供组织保证、制度保证。同时,以鲜明的用人导向激励党员干部始终同人民群众想在一起、干在一起,把初心使命、责任担当化为冲锋在前、迎难而上的实际行动。还要对标任务压实责任,逐步形成支部引领、党员带头、群众参与的共建共治共享的基层社会治理美好图景,实现党建引领基层治理的新景象。

基层社会治理,不只是党委和政府的责任,也是社会各方的共同责任,但党的领导是根本保证。要充分认识党建引领基层社会治理的重要性和紧迫性,坚持用“红色”渲染基层社会治理底色,让党的根基深埋于群众之中引领社会治理工作,构建党组织统一领导、各类组织积极协同、人民群众广泛参与的基层治理体系,不断增强党组织的凝聚力和向心力,方能书写出基层治理新答卷。

新时代基层培训心得体会

通过学习《突破性领导力》,让我对领导的含义有了更深层的认识。在此我结合自身工作经历,谈一下对领导能力的一些看法。

做为领导,必须具备有扎实的业务素质。提高业务素质,必须从学习出发,从实践出去,在学习中进步,在实践中进步。要有钻研的精神,向工作一线的同志学习,向专业技术学习,把业务知识系统化、专业化,这样开展工作,才有的放矢,找到问题的关键,对症下药,少走弯路,工作才更有说服力。

领导需要博大胸怀做内涵,你的肚子里能容下多少人,就能管理多少人。领导就是一名协调员,是解决问题,化解矛盾,推动发展的。集体是由人组成的,人与人之间相处久之后,总会有不协调的声音,如何化解这些不协调的声音,求同存异,做为领导,就必须具备有博大的胸襟,以问题为出发点,以解决问题为宗旨,对事不对人,把问题引导到正解的路线上来,不因人而异,坚持正确的立场,问题总能纠正到正确的路线。朱镕基曾说过,“吏不畏我严,而畏我廉,民不服我能,而服我公,公则明,廉则威。”做为一名领导干部,公正廉洁,处事以公,以理服人,必然受到其他同志的尊敬。反之,如果任人为亲,徇私枉法,必然引起干部队伍的不公正看法,滋长歪风邪气,不利于开展工作。

领导需要做好“润滑剂”。做事先做人,做人成功,做事便会成功。一个善于处理人与人之间关系的人,就必须能成大事。领导的性格有千百种,但他们都是善于处理人际关系的。他们工作时认真负责,一丝不茍,平时工作之余,性格随和,善于交际,与同事、朋友能交心。他们言行一致,知行合一。同事与之相处,没有压力,没有高高在上的感觉。要善于发现人才,对于有才干的员工,要重点培养,加压加担,要给他一个成长的机会与平台,培养他、教导他。而对于小人,则要敬而远之,找合适的机会教育他,让他明白成绩是做出来的,能力是在工作中体现的。

领导需要以效率为先。面对工作,领导承担着更大的压力,必须要有效率意识。效率体现能力,专业体现水平。作为领导要讲究执行力,能都挑起重担,在最快的时间内把工作完成,做出特色,做出成绩,就必须做到多锻炼、多挑战、多跑腿、多动脑。千万不能有侥幸心理和偷懒心理。好事不出门,坏事传千里,坏的消息更易于传播。细节做不好,就不能做领导,不能成大事。事前多思考,多谋划,事中多注意,事后多检查。把差错降除到零,把工作做得更专业,无可挑剔,这样的工作才体现水平。

通过这次培训学习,在理论、思想及方法上,都给了我很大的帮助与提高。在以后的工作中,我会以更高的标准来要求和激励自己,运用自己学到的知识,更好的投入到实际工作中。

 


基层治理心得体会十

2020年7月23日下午,***总书记来到吉林省长春市宽城区团山街道长山花园社区党群服务中心,了解基层社会治理情况,并考察了依托社区而建的吉林长春社区干部学院。***指出,一个国家治理体系和治理能力的现代化水平很大程度上体现在基层。基础不牢,地动山摇。要不断夯实基层社会治理这个根基。提高社区治理效能,关键是加强党的领导。要推动党组织向基层延伸,把基层的工作做好,这样才能“任凭风浪起,稳坐钓鱼台”。

越是风险挑战严峻,越是要坚持和加强党的领导,把党的领导落实到国家治理各领域各方面各环节。当前,基层党的建设还存在一些短板,有的基层党组织弱化、虚化、边缘化问题突出,基层党组织工作方式和活动方式还不够完善、作用发挥还不够充分。尤其是在这次疫情防控中,暴露出基层治理机制上有缺陷,管理上有真空,服务上有盲点。这要求在党组织领导下,有效统筹整合政府、社会、公民等多元主体力量共同参与基层社会治理,把党的领导落实到基层社会治理,确保基层社会既充满活力又和谐有序。

建设,以党的建设为统领,通过培训、调整、选派的办法,不断对基层书记队伍进行优化调整,促使党组织书记队伍整体素质明显提高。用足用好批评和自我批评这个利器进行“政治体检”,带头推动建设良好的党内政治文化,大力倡导和弘扬忠诚老实、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁等价值观,提高解决自身矛盾和问题的能力。面对伟大斗争、伟大工程、伟大事业,我们更要发挥好“关键少数”在讲政治、有信念、敢担当、守清廉方面的“关键作用”,筑牢基层治理战斗堡垒。

抓住“关键点”,形成基层治理联动机制。党政军民学,东西南北中,党是领导一切的。在基层要始终坚持把强化党组织领导核心地位放在突出位置,把各种基层组织有效组织起来,共同为基层建设服务,同时优化党组织设置,构建有利于基层党组织统筹的组织网络。创新基层党组织设置方式,把每个基层党组织建在农业合作社、产业化龙头企业和新兴产业链条上,实现党的领导、党的工作、党的组织作用在各领域的有效覆盖。要持续精准整顿软弱涣散基层党组织,不断提升党支部建设标准化、规范化水平,实现基层党组织作用发挥与乡村治理机制有机衔接、良性互动。牢牢把握“互联网+”智能的发展脉搏,利用高新互联网技术优化基层党建工作的基础环节,提高效率,节约资源,实现线下与线上、“面对面”与“键对键”相结合,从而拓展党的工作覆盖面。

抓住“关键事”,提升基层治理实际成效。基层基础差、矛盾多,各种微观利益交织,盘根错节,千头万绪,治理工作难度很大,既是个大熔炉,也是个考验场。提升基层治理实际成效,必须要加强党的全面领导,以人民群众为中心和出发点,与人民群众保持紧密联系,始终保持接地气、有温度。推动服务管理向基层延伸和覆盖,推动人力、物力、财力和服务资源向基层集聚,加强基层一线的精细化管理,营造基层党组织办实事、干成事的氛围。要将党建工作与脱贫攻坚、社区自治等工作有机结合,引领他们在脱贫攻坚、环境整治、民生保障、社会公益、社会治理等工作中由“站着看”到“跟着干”,形成共建共治共享的基层治理格局。全面构建监督格局,整合纪检、监察、巡察、审计等力量,在落实党的政策、项目建设、民生实事等方面加强监督,确保每项政策落实不走样、每个项目落实不掺假、每笔资金落实不拖延,让干部群众更有获得感、幸福感、安全感。

坚持党的引领,不是让党组织大包大揽,承担和解决社会治理中的所有问题,关键是引领其他各类组织找准定位、激发活力,积极作为、发挥作用,切实提升基层治理成效。