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镇党委书记三年述职报告(优质14篇)

时间:2024-01-03 00:26:19 作者:曼珠

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镇党委书记述职报告

20xx年2月,我由**镇党委副书记、镇长调整担任**镇党委书记。近一年来,在区委、区政府的正确领导下,我团结带领**镇广大干部群众,认真贯彻党的xx届四中全会精神,牢固树立和落实全面、协调、可持续的科学发展观,紧紧围绕农村改革、发展、稳定的中心工作,励精图治,开拓创新,全镇经济建设和各项社会事业发展都取得了一定成绩,现报告如下:。

一、抓班子,强化党委自身建设。

在班子建设方面,健全完善了各项规章制度,在班子内部大兴“民主、团结”之风,对重大事项坚持民主集中制,努力协调好和班子成员之间的工作关系,打造了一个团结的、有战斗力的、能够切实为人民服务的领导班子;在理论学习方面,较好地坚持了中心组学习制度,使我自身和其他班子成员的政治理论水平和业务水平都有了明显提高;认真开展了学习贯彻xx届四中全会精神,全面提高执政能力建设的主题教育活动,定期组织开展民主生活会和民主评议活动,倡导班子成员通过批评和自我批评,客观的审视不足,切实改进工作方式方法;在党风廉政建设方面,坚持责任到人、到岗,认真履行一把手“五个亲自”;在用人方面,坚持发挥每一名领导干部和工作人员的特长,根据其特点调到最适合的工作岗位上,做到人尽其才。

二、抓队伍,提高党员干部的整体素质。

认真部署做好农村党支部“两推一选”和第六届村委会换届选举,严把“两委”换届选举关,使全镇新选举产生的58名村党支部成员和40名村委会成员基本实现了年轻化和知识化,为今后我镇农村改革、发展和稳定奠定了坚实的组织基础;抓好党员干部理论学习和技能培训,采用集中培训、分批调训的方式对新任村干部进行了系统的培训,集中培训采取了封闭式的学习方式,共举办了2次,培训人员达到200人次,分批调训是针对“两委”换届后有26位新任职的同志原来没有做过村干部的实际,将他们分批选调到镇机关主要业务科室进行调训,每批4人,调训时间为一个月,实践证明,两种方式培训效果都很好,村干部的素质得到了明显提高;根据区委部署,在全镇党员中深入开展无职党员设岗定责,使全镇498名无职务党员都能发挥专长,履行义务;切实做好党员发展工作,为全镇20xx年入党积极分子举办了培训班,新发展党员34名;创新后备干部培养、选拔和任用机制,通过民主测评和考核选拔确定后备干部,并安排到镇机关挂职锻炼,条件成熟时再到村任职,使后备干部的素质明显提高;认真贯彻落实区委要求,深入组织开展了“两查找、两促进”活动,全面提高了村级干部的执政能力。

三、抓制度,规范管理上水平。

在认真调查研究、广泛征求意见的基础上,修订和完善了《党委会工作职责》、《廉洁自律制度》等数十项工作制度,建立了目标责任制,同各副职及各站所负责人签订了年度工作目标责任书,定期听取副职和各部门的汇报;建立了“首问负责制”,杜绝了以往工作推诿、搪塞等不负责的现象;在村级事务管理方面,健全和完善了“两委”联席会议制度和村务公开民主决策制度;进一步规范了村级财务管理,13个村全部实行村帐托管;建立并完善了领导干部下访工作制度和包村责任制,大力开展干部入户工程,完善了镇领导包村包案制度、困难户工作制度和党员干部联系户制度;制定了村级领导班子党建和精神文明工作、经济工作、环境卫生工作考核奖励办法,实行年终奖励兑现制度,极大鼓舞了村干部的工作积极性。

四、抓稳定,妥善处理群众越级访。

针对近年来各类群众上访事件不断发生并有上升趋势的现象,将保稳定工作确定为20xx年全镇工作重心。首先加大了信访工作力度,设立了信访接待室,安排了专职人员,设立了领导信访接待日,对反映问题建立了承诺解决答复机制;在换届选举、土地确权等工作开展期间,要求各包村工作队下村入户率必须达到100%,从而确保了重点工作的顺利进行;对于群众反映的各种问题,高度重视并协调各部门迅速采取措施加以解决,保证给予相关部门和群众以满意的答复;采取包村工作队下村入户走访、设立各村信访联络员、定期听取支部书记汇报、召开各村重点人座谈会等多种形式,在全镇范围内组织开展矛盾排查工作,确定了109项各村当前主要矛盾、问题和隐患,制定了台帐“建帐销帐”制度,解决了一批群众反映较大的历史遗留问题,有效遏制了群众越级上访的势头,保持了全镇安定团结的大好局面。

五、重实效,精神文明建设成绩斐然。

文化体育方面:积极开展文化建设“五个一”工程,建成10个村级文化广场,13个村均组织起了一定规模的文体活动队、建起了文化娱乐室和图书室;全年举办了乒乓球比赛等各种赛事50余次,参与群众6000余人;组织参加区、市、全国比赛,取得了良好的成绩,特别是狮子营村男子拔河队一举夺得了全国农民运动会拔河项目680公斤级的冠军,为市、区争得了荣誉;积极开展反邪教和反迷信活动,全年放映教育科技电影180场次;环境建设方面:全年植树8万株;完成了温榆河绿化带总体规划;组建了14支环境卫生保洁队,开展了两次环境综合整治活动,13个村的进村道路均达到了硬化、绿化、美化的要求;清除了镇内所有露天垃圾场,对全镇垃圾实行密闭式统一消纳处理,村容镇貌有了较大改观。民主法制建设方面,配合《行政许可法》的实施,聘请了资深律师作为常年法律顾问;全年举办了7次法制宣传日活动,8000余人次受到了教育;基层法律服务机构全年调处各类纠纷104起,调解成功率达98%;全镇刑事案件发案率同比降低,社会治安秩序良好。安全工作方面:全面加强了社会治安、安全生产、防火安全、交通秩序、流动人口管理等综合治理工作;与责任单位签定了责任书12类1450份;围绕重点时期组织各职能部门开展了6次安全大检查活动,查出隐患486个,对存在问题的264个企业实行限期整改,对4个企业责令停业整顿。

六、抓经济,向小康社会全面迈进。

将经济发展作为重中之重,始终摆在第一要务的位置。全年各主要经济指标稳步增长;调整招商引资发展思路,引进注册项目32个、投资项目7项,协议投资总额1.7亿元;以盘活和优化重组闲置资产为突破口,对镇域内12处闲置资产进行全面清理,引进重组转制项目4个,盘活资产万元;土地确权和产权制度改革扎实推进,8个村完成了土地确权,1个村完成了产权制度改革,市委书记刘祺在视察我镇土地确权情况时对我们的工作给予了充分肯定。全镇各项重点工程进展顺利:镇中心街、中心广场全部完工,中学和中心小学教学楼主体工程已经完成,11万千伏安变电站工程已经正式签约,粮库搬迁工程顺利完成,顺驰二期项目已经实现封顶,善缘二期工程全部完工,镇中心区商业带改造建设工程整体设计方案已经完成,千亩大樱桃产业带建设一期工程已经完成,十三陵水库输水工程涉及我镇的1600米输水管线也全部铺设完成,20xx-20xx年度农业综合开发工程圆满结束。在为民办实事方面:推行全程办事代理制,建成了办公大厅和13个村级代办点,成为全区的试点;建成了二类公厕一座,为6个村及镇中心广场安装了健身器材,为牛房圈村修建了村级道路,促进农村合作医疗大病统筹保险继续普及推进,建成了残疾人康复指导站,完成了10个村的有线电视入户工程,对农村富余劳动力200人进行了实用技术培训,实现就业和再就业542人。

20xx年,我将更加紧密地团结在周围,高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜,在区委、区政府的正确领导下,和**镇广大干部群众一道,分秒必争地抢机遇,只争朝夕地求发展,确保各项工作目标顺利实现,为**地区的繁荣昌盛,为全镇人民的幸福安康做出更大的贡献。

党委书记述职报告

各位领导,各位同志:

一年来,本人在县委、县政府的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行党的xx大,xx届三中、四中全会精神,牢固树立和执行科学发展观,始终牢记“两个务必”,恪守党风廉政建设责任制等有关规定,在抓好自身廉政建设的同时,认真履行党风廉政建设责任人的职责,有效促进了我镇党风廉政建设和反腐败工作的顺利开展。现对照年初制定的党风廉政建设责任制要求,作述职报告如下,请予评议。

一、加强理论学习,提高拒腐防变能力。

拒腐防变的能力;三是学习先模人物典型事迹。以任长霞、郑忠华等先模人物为榜样,学习他们立党为公、无私奉献、执政为民的精神,牢固树立正确的人生观、价值观、权力观,进一步坚定信念和加强党性修养,不断增强责任感、使命感;四是注重加强知识更新。当今世界经济社会形势日新月异,本人努力做到在思想上与时俱进,认真学习市场经济、经济管理、法律法规、科技文化等新等知识,不断使自身思想素质和业务水平跟上新形势发展的客观要求。同时。在抓好自身学习的基础上,按上级党委要求,认真组织好镇班子成员、广大党员干部开展党风、党纪教育,不断增强了全镇党员干部勤政廉政意识。

二、加强教育管理,认真履行党风廉政建设职责。

加强党风廉政建设和反腐败工作是党的重大政治任务,也是我们牢记“两个务必”,全面实现“两个率先”的必然要求。一年来,在加强自身廉洁自律的同时,本人认真依照上级党委的有关要求,进一步建立完善规章制度,坚持监督关口前移,从源头上预防腐败现象的发生。

1、加强党风廉政宣传教育。利用多种形式在全镇党员干部中大力宣传中央和上级党委反腐败工作的重大决策,大力宣传反腐败斗争形势,把党风廉政建设与各阶段中心工作一起布置,一起落实。组织实施和督促检查各级党组织和机关干部学习和执行“三个代表”重要思想、党风廉政建设理论、党纪政纪条例法规等情况,在全镇营造了向英模人物学习,发扬共产党员先进性,弘扬正气,勤政廉政的良好氛围。

2、加强班子成员廉洁自律。坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”的原则,突出抓好对镇领导班子成员的监督管理。年初,根据上级党委部署要求,结合我镇实际,组织专题研究党风廉政建设工作计划,将廉政建设责任制具体任务细化分解到班子成员,并提出目标要求。年内班子召开了三次专题会议和二次党风廉政建设工作通报会;组织落实班子民主生活会和领导干部双重民主生活会制度,认真开展批评和自我批评,及时检查各级执行党风廉政建设责任制情况和领导班子廉洁从政情况。对各支部,也把党风廉政建设责任制的落实与经济、党建工作同布置、同督促、同考核。同时,大力支持纪委查办案件工作,认真做好组织协调,及时听取查处案件汇报,分析案情,并认真做好当事人的思想政治工作。对群众来信来访认真接待和处理,做到件件有调查,有落实反馈。

规定和程序任用干部,坚持集体研究,按规定实行表决确定人选,防止和纠正了用人上。

三、强化自律意识,努力勤政廉政。

一年来,我坚持以自律为本,以廉洁从政为起点,正确处理“自律”与“他律”的关系。日常工作和生活中,对自己从严要求,时时保持清醒头脑,不断强化自律意识,努力做到“自重、自省、自警、自励”。积极起好表率作用。自重,就是珍重自己的言行、人格和名誉,不说不做自轻自贱、与领导干部要求不相符合的言行。作为党委书记,我能时刻牢记肩负的职责,不在大款面前低三下四,不出没灯红酒绿场所,不在人际交往中低级庸俗,不在处理个人和他人利益时只考虑个人,时刻珍惜党员干部的名誉,不忘人民的重托;自省,就是时常反省自己思想行为是否符合党和人民的利益。经常提醒自己和教育家属以及身边工作人员,在公务接待往来、待人接物方面时时保持清醒的头脑和恪守严格的界限,做到防微杜渐,防范于末然;自警,就是用党的纪律和国家的法律法规约束自己,警告自己不要有任何越轨的行为。作为一名国家公务员不仅要知法懂法,还要时时对照违纪违法案件中的反面典型,从中吸取教训,警告自己时刻以党的利益为重,不用公款为自己赢取私利,不为利、权、色所诱惑;自励,就是始终保持旺盛的斗志和振奋的精神状态。始终做到成绩面前不满足,失败面前不气馁;工作上高标准,生活上低要求。并正确认识和处理奉献精神与利益原则的关系、党的事业与个人价值的关系、全局利益与局部利益的关系,为此,我时时自励,始终以新的精神状态投入到工作中来。

社区党委书记任期三年个人述职报告例文

在区委、区政府的领导下,在街党工委的指导下,在社区全体党员及全体同事的积极努力下,社区党总支高举邓小平理论伟大旗帜,认真学习“三个代表”重要思想、全面落实科学发展观,深入贯彻**大精神,积极开展“创先争优”活动,充分发挥党的思想政治优势,团结和带领广大党员及社区全体同事,切实转变观念,积极投身于社区建设和改革实践,努力创建社会主义精神文明。下面,把一年来学习、思想、工作,廉洁从政的情况简要汇报如下:

一、加强学习,努力提高自身政策理论水平。

作为社区党委书记,我深知自己责任重大。更需要加强党性锻炼,提高思想道德修养,把思想作风建设放在首位。

加强理论学习。学习了马列主义、毛泽东思想、党的**大精神、邓小平理论、新《党章》、科学发展观重要思想等国家政策法规,通过多种形式,加强政治理论学习。

加强业务学习。为适应工作需要,平时加强阅读社区工作方面的书籍,提高自身的协调能力及水平。通过努力学习、文化素质和理论水平有了一定的提高。

二、改进作风,坚持勤政、廉政。

作为一名基层干部来说,既要干事,又要多干群众欢迎的实事、好事。我是这样想也是努力这样去做的。首先把群众的意愿和需求作为社区工作的出发点和落脚点。我们工作和生活在城市的基层,党的政策需要我们去落实,党和政府温暖需要我们去传送,密切党群关系需要我们去努力。

因此,在工作决策上坚持一切从社区的实际出发。其次是具有良好的思想作风、工作作风、严谨的生活作风,工作求真务实,力求高效,通过自身努力,带动整体班子建设和队伍建设。社区党委在创先争优活动中,紧紧围绕民生,积极开展“六个家园”活动,尽心竭力为居民服务,推进了社区“创先争优”活动的深入开展。

三、做好社区党建工作。

社工在职党员7人,离退休党员687人,这些党员在社区党委的领导下,队伍不断完善,他们积极配合社区参与社区建设,发挥党员先锋模范作用。

一是利用横幅、橱窗、展板等宣传,做好宣传、教育、学习。

1、宣传到位、成效显著。社区党委充分发挥社区党建宣传栏、横幅、橱窗、展板等宣传作用,大力向社区居民宣传开展创先争优活动,大力宣传先进社区优秀共产党员的典型事迹,形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

2、坚持“三会一课”制度,抓社区纪委班子自身建设。强化班子成员自身建设,做到合理分工、落实责任。每月至少召开一次党委会。

3、开展“心连心、肩并肩”大规模谈心谈话活动。各党支部通过新老党员座谈、走访等多种方式,围绕创先争优做模范,了解党员的需求,加强党员之间的沟通与交流。

4、加强各类党员的管理和教育工作。12名同志写了。

入党申请书。

5名入党积极分子通过了党课知识培训考试。

5、表彰先进党员和支部。各支部根据先进基层党组织“五个好”和优秀党员“五带头”讨论评比优秀党支部、优秀党员。使全体党员深受鼓舞,党员参加组织生活的积极性明显高涨,党员的奉献精神得到了明显增强。

6、树立先进典型。以向建党**周年献礼为专题,在社区范围内选树一批先进典型。对创先争优活动中表现突出个人进行表彰,社区选送3名先进典型上报街道工委,扩大典型影响力,做到学有榜样,赶有目标。

二是做好维护社会稳定工作,保一方平安。

统筹辖区社会维稳力量和社会管理资源,着力解决好社区治安管理问题,建立健全以社区警务服务为主导,以院委会和物业保安为依托,社区治安联防为辅助,社区志愿者和居民积极参与的群防群治网络,做好社会矛盾和安全问题排查调处工作,要把“上访”变“下访”,使社区成为维护社会和谐稳定的“第一道防线”,确保重大节日、重大活动期间无人上访。引导群众依法表达合理诉求,主动排查、调处和化解矛盾纠纷,维护社会稳定。

三是高度关注民生问题。

开展“送温暖”走访慰问活动。各党支部把关注民生和庆祝活动有机结合起来,开展“送温暖”活动。对困难党员、困难群众以及党员老模范、老党务工作者进行走访慰问,实现党员受教育、群众得实惠的目的。合理使用帮护救助金,通过服务群众,增强党在社区的凝聚力、号召力。坚持走访制度,落实结对帮护工作和困难群众慰问工作,对困难群众慰问200多人,现金10万多元,共计走访慰问困难党员12次、群众39人,走访生病党员9次、居民150多家,企业100多家。

四是充分发挥社区各种载体作用。

年初和11月份收到共建单位白下区理工大学公园里干休所、区档案局、南京海关和驻区党代表捐赠的图书、杂志近500册。

有7支社区先锋服务队共一百四十多人常年活动在各个院落,开展各种活动二十多次。亮牌示范活动,各支部以“社区先锋服务站”、“星期六党员义务劳动日活动”等载体,亮身份,发挥党员先锋模范作用。

五是以“走访居民群众”、“党代表进社区”、“公开承诺”、“服务群众”、“创新创优”等活动为重点开展为民办实事内容活动。

1、在社区办公场所内,建立“政策咨询服务台”,为辖区居民和驻区单位提供服务,累计提供各类咨询一千多次。

2、利用新市民读书室在省、市、区社区教育和关心下一代工作方面的影响,开展读书交流活动和赠书助学活动,通过做强做实这块文化阵地,不断提升居民文化素质。

3、建设美观家园,加强卫生保洁管理。每月开展一次“星期六党员义务劳动日”活动,清理院落楼道杂物和招贴,清理垃圾杂物。

4、结合“三·五”学雷锋日、国庆、中秋等节假日,开展多种形式便民、利民的社区服务活动,增强居民的凝聚力。

四、廉洁自律,求真务实全面提升个人素养。

自从我公推直选为尚书巷社区党委书记以来,我本着无私奉献、敬业爱岗的精神,认真履行自己的职责。在平时工作中,乐于奉献,认真负责。同时,我始终坚持两条工作原则:

一是自己严格遵守各项规章制度,自觉接受群众监督,不争名夺利。

二是自觉做到三不:工作时间长不计较,工作任务重不叫苦,工作事情多不厌烦。在工作中甘于奉献,切实做到廉洁自律,注意做到从我做起,办事公开。牢固树立法制观念,恪守党章党规党纪遵守国家法律法规,坚持秉公办事;认真贯彻中央、市、区、办事处关于领导干部律法自律的各项规定,坚持做到自重、自施、自警、自励,勤政为民。努力把好办事政策关、生活纪律关、处事人情关。同时,按照党风廉政建设责任制的要求,扎实落实好责任制的各项规定。

五、在工作中还存在的问题。

深入学习上有差距。自己虽然注重了政治和业务学习,但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足。高标准、严要求、高质量的服务意识还不够强。

社区在街党工委的领导下和全体同事的积极努力下,社区工作取得了一定的成绩。但是在工作中,有很多地方需要我不断探索、不断学习、不断总结、不断提高,也恳请上级党组织给予进一步的指导和帮助。面对新的时代背景和社区建设的新形势,我决心在上级党委的正确领导下,为社区的建设做出自己应有的贡献!

×镇党委书记述职报告

市考核组:

今年以来,本人在市委、市政府及镇党委的正确领导下,认真履行。

岗位职责。

带领全体党员干部和全镇人民奋力拼搏埋头苦干为??党的建设、经济发展和社会进步作出了积极贡献2004年全镇完成预计国内生产总值  万元财政收入110万元招商引资到位资金5821万元均将超额完成目标任务。现总结如下:

一、认真学习,理清了发展思路。

认真学习党的十六大及十六届四中全会精神,学习"三个代表"重要思想,学习中央1号文件、省委6号文件等党在农村的路线、方针、政策,学习相关的法律、法规及现代科技知识,管理知识,市场经济知识,提高了自身的理论素质和工作能力,坚定了我践行"三个代表"重要思想,开创??新局面的决心。与此同时,我和党政一班人,经常深入村、组、农户,调查研究,了解新的情况,分析新的形势,因地制宜地提出了全镇的发展思路、工作重点和奋斗目标。在发展思路上,做活三篇文章。即坚持以农业为基础,以工业为支撑,以旅游为补充,做特农业,做强工业,做靓旅游业,把??这个纯农业镇,发展成为工业、农业齐头并进的经济强镇。在奋斗目标上,建设三个大镇。即依托产业建支部,大力发展畜牧业;依托公司带农户,大力发展林果业,依托基地建工厂,大力发展农产品加工业,通过三年努力,将??建设成为林果业大镇、畜牧业大镇、农产品加工业大镇,建设成为全市的农业综合开发基地、农产品集散中心,建设成为丘陵地区的农业典范。在工作重点上,办好三件大事,即"开发一座山、利用一个园、建好一个场镇"。开发一座山就是挖掘资源,调优结构,建成华蓥山国家级农业旅游示范区核心区,解决农民增收问题。利用一个园就是招商引资,兴办企业,建成全省最大的实木套装门生产基地,解决政府增税问题。建好一个场镇就是搬迁政府,完善设施,形成"工"字型小场镇,解决??对外开放形象问题。实践证明,上述思路、目标、重点切合??镇情,为??发展指明了方向。

二、努力工作,取得了较好成绩。

1、 农村经济特色突出。

一是巩固传统农业,大力发展生猪养殖,构建??镇畜牧科技园区,培育了红源种猪场等20多个适度规模养殖企业,畜牧业成为农民增收的主渠道,被广安市列为种草养畜示范镇。二是发展特色农业,在小驴山、大坡老建成了500亩葛产业基地,成立了荆山药果业经济合作社,在6、7、8、9村公路两旁,胡家河流域溪河两岸建成了千亩竹业基地示范带,在姚家磅村建成了300亩竹业基地示范园,在山门口、月亮坡村建成了4000亩水保产业经果林带,被广安市列为经果林建设基地镇。三是探索旅游农业,??黄花梨公司成功创建为全国农业旅游示范点,在此基础上,我们实行"承租返包,合作建园"等产业化经营模式,组建了示范区域的华蓥山黄花梨联合社,迅速拓展规模,建设华蓥山国家级农业旅游示范区,成为产业经济的新亮点,受到上级领导充分肯定其经验在全市全面推广。2004年,全镇农业增加值增长7%,农民人均纯收入大幅度增长。

2、工业经济快速起步。

建立招商引资考核激励机制和责任追究制,打造投资环境。实行全民招商,提供良好服务,吸引荆山药果业公司,大川木门公司等一大批企业和业主落户??。重庆大川集团入驻红光厂区后,我和镇、村干部一道在时间紧、任务重、矛盾多的情况下,按期完成了明星种猪场,红光种兔场等两个大型猪场,一个大型兔场,两户食用菌种植企业,一户养鸡场的搬迁工作,为大川门公司发展扫除了障碍,现该公司已完成投资1500万元,建成了30万套套装门生产线,投产后,可实现产值上亿元,是我市培育的三户亿元企业之一。今年以来,全镇新发展私营企业3户,个体工商户83户,限额以上工业企业2户,限上工业实现零的突破,工业产值大幅上升,以农业为基础,以工业为支撑,以旅游为补充的镇域经济结构逐步形成。

3、党的建设得到加强。

坚持"班长抓班子,班子带队伍,队伍促发展"的指导思想,狠抓镇党委自身建设,围绕"五好"目标,努力创建基层组织建设示范镇。在抓好经常性工作的基础上,大胆实施镇、村干部素质工程,开展争先创优活动,不断加强村级阵地建设,试行村干部坐班制,依托优势产业建立党组织,实行"支部+协会"的产业化经营模式,探索了基层组织建设与经济工作紧密结合的新途径。

4、社会事业全面进步,宣传思想工作,精神文明建设取得了新的成绩,民主法制建设取得新的进展,科技、文化、教育、卫生、民政、扶贫、救灾、安全等工作取得新的进步,计划生育连续5年保持一类镇。

5、为民办实事目标取得新的成效。

今年以来,镇党委、政府始终把为民办实事作为头等大事,我和同志们一道,多方筹措资金,改造了农贸市场街道,硬化了下场口公路,完成了通乡公路建设,新改建村级公路12.9公里,新修院院通便民路11公里,新修旅游环山公路3.2公里,为18户无房户改建了新房,资助30名贫困学生上学,新增就业岗位600余个,初步建成了月亮坡农民新村,受到上级领导及人民群众的一致好评。

三、廉洁奉公,带好了干部队伍。

作为党委书记,我认真履行党风廉政建设及反腐败工作职责,切实加强班子成员及支部书记廉政教育和监督检查工作,有效地预防了职务犯罪和严重违纪行为。

作为党委、政府的班长,我尽力维护班子团结,坚持以党性原则促团结,以相互尊重促团结,以支持配合促团结,对政府工作,做到"统揽而不包揽",对党委分工,做到"到位而不越位",对人民群众,做到"用权而不专权",力求上下一心,步调一致,团结各方力量干工作。

就个人而言,我深知带头和表率是最具说服力的行为,我严于律己,宽以待人,严格要求,率先垂范,坚持做到自省、自警、自励,清清白白为官,堂堂正正做人,勤勤恳恳办事,起到了很好的模范带头作用,创建一个好班子,带出了一支好队伍。

总之,即将过去的一年,??各方面的工作均取得了较好成绩,我本人也得到了充分锻炼,变得更加成熟,但回过头来看,仍有不少薄弱环节,一是:沉下去时间仍然偏少,解决的具体问题不多;二是:工作安排布置多,检查督促少,部分工作未完全落实;三是:工作汇报少,争取上级支持不够。今后,我将努力夯实薄弱环节,改正缺点。争创佳绩。

乡党委书记述职报告

“山青了,水绿了,楼新了,路好了,就像女大十八变,越变越漂亮……”这是我对**县**乡变化的深刻感受。

2007年初,组织的一纸调令,把我从龙滩库区移民重镇向阳镇调到了相邻的另一个移民大乡**乡担任人大主席,开启了我服务基层的新征程。

现在回头想想,从2003年下基层工作开始,“移民”一词就伴随着我工作的方方面面。住过冬冷夏热的简易帐篷、吃过清淡无比的开水泡饭、干过搬砖扛灶的重体力活,帮助群众盖新房、修公路,引导农户种果树、养猪羊……扎根基层十二载,吃过苦,流过泪,不变的是我“为官一任,造福一方”的工作信念。

进村入户为民办实事。

**村**屯**移民安置点共有20户安置户,现有人口93人,由于资金不足,该点的基础设施长期得不到建设。

2011年,我刚上任乡党委书记,跟挂村工作队员到**,当时正值雨季,由于没有通路,只能徒步前往。泥泞不堪的泥路,着实考验了我们。两公里的路程,我们走了三个多小时,不知摔了多少跤,流了多少汗,来到**已是疲惫不堪。在村口,我们遇见了正在编箩筐的**老伯,本以为看到我们这么“接地气”来基层,**老伯应该热情招呼才对,谁知道他只瞟了我们一眼,撂下一句:“来得正好,下雨天让你们也体验一下真正的‘水泥’路!”听到这话,我心里五味杂陈。

经过反复走访调研,我们明白了,**老伯之所以会有这样的态度,是因为当地群众搬迁以来,多次要求县、乡有关部门帮忙实施**的基础设施建设,一直没有得到解决,虽也有过工作组到点实地查看过,但结果总是不了了之,没电没路的日子严重影响了老百姓的生产生活。群众看不到希望,只能埋怨政府、埋怨干部不为民办实事。

2013年,我再次来到**,变化的确令人欣慰,一排排极具民族特色的房屋,房前屋后飘香四溢的桂花树,硬化的道路……正当我细看着这里的变化时,**老伯热情地跑过来,握住我的手激动地说:“感谢党,感谢政府,感谢你们啊!”

老百姓就是这么淳朴、热情,你对他好,他对你只会更好,一件我们力所能及的工作,就能改变他们的生活。

多措并举引导群众脱贫致富。

“联剑书记,再过两个月,我家的生态猪就能大规模上市销售了,到时候你一定得来尝尝地道的土猪肉啊!”**村**屯移民群众**乐呵呵地对我说。

说起**,我不得不佩服他屡败屡战的创业精神。作为返乡创业的先行者,他利用移民搬迁补偿款先后尝试过种果树、渔业加工,由于技术不过关、经营不到位等原因而失败。2015年3月,我来到**屯时,听当地群众谈论道:“**种果遇干旱,加工干鱼遇大水,不知道这次养猪会遇到什么怪事。”我一听,原来**又开始重整旗鼓创业了。

带着好奇,我特地来到**建在深山里的养猪场,只见300多头黑猪满山跑,我惊呆了。这些生态猪养得的确够生态的,每天吃的是“野山珍”,喝的是“矿泉水”,饲养员定点投喂饲料时,几百头猪聚到一起进食的场面,用“壮观”一词来形容真的是一点都不夸张。

我立即召集挂村工作队员开现场会,讨论应该从哪方面扶持这个自主创业项目,通过与**等人的交谈,我了解到他们目前急需解决的是养猪场地硬化、建设母种猪舍、扩大猪场面积、引进更多猪种等。收集好资料后,我到畜牧、扶贫、发改等部门多方争取,终于筹集到项目资金10多万元,并联系技术人员到现场培训,通过发布网上销售信息、发动食客参观生态猪养殖场等方式,扩宽销售渠道。

如今,**的养猪场已有优质黑毛猪500余头,预计今年年底可出栏肉猪400头,自繁自育小猪500头,年收入达40万元。看着**憨厚的笑脸,我也不禁笑了起来,群众创业有收成,的确是件令人开心的事。

“为官一任,造福一方”,我是这么说的,也是这么做的。

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镇党委书记述职报告

是指各级各类机关工作人员,一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主,少有职能和管理部门陈述。下面是小编为大家收集整理的镇党委书记述职报告,欢迎大家阅读。

20xx年2月,我由**镇党委副书记、镇长调整担任**镇党委书记。近一年来,在区委、区政府的正确领导下,我团结带领**镇广大干部群众,认真贯彻党的xx届四中全会精神,牢固树立和落实全面、协调、可持续的科学发展观,紧紧围绕农村改革、发展、稳定的中心工作,励精图治,开拓创新,全镇经济建设和各项社会事业发展都取得了一定成绩,现报告如下:。

一、抓班子,强化党委自身建设。

在班子建设方面,健全完善了各项。

规章制度。

在班子内部大兴“民主、团结”之风对重大事项坚持民主集中制努力协调好和班子成员之间的工作关系打造了一个团结的、有战斗力的、能够切实为人民服务的领导班子;在理论学习方面较好地坚持了中心组学习制度使我自身和其他班子成员的政治理论水平和业务水平都有了明显提高;认真开展了学习贯彻xx届四中全会精神全面提高执政能力建设的主题教育活动定期组织开展民主生活会和民主评议活动倡导班子成员通过批评和自我批评客观的审视不足切实改进工作方式方法;在党风廉政建设方面坚持责任到人、到岗认真履行一把手“五个亲自”;在用人方面坚持发挥每一名领导干部和工作人员的特长根据其特点调到最适合的工作岗位上做到人尽其才。

二、抓队伍,提高党员干部的整体素质。

认真部署做好农村党支部“两推一选”和第六届村委会换届选举,严把“两委”换届选举关,使全镇新选举产生的58名村党支部成员和40名村委会成员基本实现了年轻化和知识化,为今后我镇农村改革、发展和稳定奠定了坚实的组织基础;抓好党员干部理论学习和技能培训,采用集中培训、分批调训的方式对新任村干部进行了系统的培训,集中培训采取了封闭式的学习方式,共举办了2次,培训人员达到200人次,分批调训是针对“两委”换届后有26位新任职的同志原来没有做过村干部的实际,将他们分批选调到镇机关主要业务科室进行调训,每批4人,调训时间为一个月,实践证明,两种方式培训效果都很好,村干部的素质得到了明显提高;根据区委部署,在全镇党员中深入开展无职党员设岗定责,使全镇498名无职务党员都能发挥专长,履行义务;切实做好党员发展工作,为全镇20xx年入党积极分子举办了培训班,新发展党员34名;创新后备干部培养、选拔和任用机制,通过民主测评和考核选拔确定后备干部,并安排到镇机关挂职锻炼,条件成熟时再到村任职,使后备干部的素质明显提高;认真贯彻落实区委要求,深入组织开展了“两查找、两促进”活动,全面提高了村级干部的执政能力。

三、抓制度,规范管理上水平。

在认真调查研究、广泛征求意见的基础上,修订和完善了《党委会工作职责》、《廉洁自律制度》等数十项工作制度,建立了目标责任制,同各副职及各站所负责人签订了年度工作目标。

责任书。

定期听取副职和各部门的汇报;建立了“首问负责制”杜绝了以往工作推诿、搪塞等不负责的现象;在村级事务管理方面健全和完善了“两委”联席会议制度和村务公开民主决策制度;进一步规范了村级财务管理13个村全部实行村帐托管;建立并完善了领导干部下访工作制度和包村责任制大力开展干部入户工程完善了镇领导包村包案制度、困难户工作制度和党员干部联系户制度;制定了村级领导班子党建和精神文明工作、经济工作、环境卫生工作考核奖励办法实行年终奖励兑现制度极大鼓舞了村干部的工作积极性。

四、抓稳定,妥善处理群众越级访。

针对近年来各类群众上访事件不断发生并有上升趋势的现象,将保稳定工作确定为20xx年全镇工作重心。首先加大了信访工作力度,设立了信访接待室,安排了专职人员,设立了领导信访接待日,对反映问题建立了承诺解决答复机制;在换届选举、土地确权等工作开展期间,要求各包村工作队下村入户率必须达到100%,从而确保了重点工作的顺利进行;对于群众反映的各种问题,高度重视并协调各部门迅速采取措施加以解决,保证给予相关部门和群众以满意的答复;采取包村工作队下村入户走访、设立各村信访联络员、定期听取支部书记汇报、召开各村重点人座谈会等多种形式,在全镇范围内组织开展矛盾排查工作,确定了109项各村当前主要矛盾、问题和隐患,制定了台帐“建帐销帐”制度,解决了一批群众反映较大的历史遗留问题,有效遏制了群众越级上访的势头,保持了全镇安定团结的大好局面。

五、重实效,精神文明建设成绩斐然。

文化体育方面:积极开展文化建设“五个一”工程,建成10个村级文化广场,13个村均组织起了一定规模的文体活动队、建起了文化娱乐室和图书室;全年举办了乒乓球比赛等各种赛事50余次,参与群众6000余人;组织参加区、市、全国比赛,取得了良好的成绩,特别是狮子营村男子拔河队一举夺得了全国农民运动会拔河项目680公斤级的冠军,为市、区争得了荣誉;积极开展反邪教和反迷信活动,全年放映教育科技电影180场次;环境建设方面:全年植树8万株;完成了温榆河绿化带总体规划;组建了14支环境卫生保洁队,开展了两次环境综合整治活动,13个村的进村道路均达到了硬化、绿化、美化的要求;清除了镇内所有露天垃圾场,对全镇垃圾实行密闭式统一消纳处理,村容镇貌有了较大改观。民主法制建设方面,配合《行政许可法》的实施,聘请了资深律师作为常年法律顾问;全年举办了7次法制宣传日活动,8000余人次受到了教育;基层法律服务机构全年调处各类纠纷104起,调解成功率达98%;全镇刑事案件发案率同比降低,社会治安秩序良好。安全工作方面:全面加强了社会治安、安全生产、防火安全、交通秩序、流动人口管理等综合治理工作;与责任单位签定了责任书12类1450份;围绕重点时期组织各职能部门开展了6次安全大检查活动,查出隐患486个,对存在问题的264个企业实行限期整改,对4个企业责令停业整顿。

六、抓经济,向小康社会全面迈进。

将经济发展作为重中之重,始终摆在第一要务的位置。全年各主要经济指标稳步增长;调整招商引资发展思路,引进注册项目32个、投资项目7项,协议投资总额1.7亿元;以盘活和优化重组闲置资产为突破口,对镇域内12处闲置资产进行全面清理,引进重组转制项目4个,盘活资产万元;土地确权和产权制度改革扎实推进,8个村完成了土地确权,1个村完成了产权制度改革,市委书记刘祺在视察我镇土地确权情况时对我们的工作给予了充分肯定。全镇各项重点工程进展顺利:镇中心街、中心广场全部完工,中学和中心小学教学楼主体工程已经完成,11万千伏安变电站工程已经正式签约,粮库搬迁工程顺利完成,顺驰二期项目已经实现封顶,善缘二期工程全部完工,镇中心区商业带改造建设工程整体设计方案已经完成,千亩大樱桃产业带建设一期工程已经完成,十三陵水库输水工程涉及我镇的1600米输水管线也全部铺设完成,20xx-20xx年度农业综合开发工程圆满结束。在为民办实事方面:推行全程办事代理制,建成了办公大厅和13个村级代办点,成为全区的试点;建成了二类公厕一座,为6个村及镇中心广场安装了健身器材,为牛房圈村修建了村级道路,促进农村合作医疗大病统筹保险继续普及推进,建成了残疾人康复指导站,完成了10个村的有线电视入户工程,对农村富余劳动力200人进行了实用技术培训,实现就业和再就业542人。

20xx年,我将更加紧密地团结在以为的党中央周围,高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜,在区委、区政府的正确领导下,和**镇广大干部群众一道,分秒必争地抢机遇,只争朝夕地求发展,确保各项工作目标顺利实现,为**地区的繁荣昌盛,为全镇人民的幸福安康做出更大的贡献。

本人牢固树立立党为公、执政为民的理念,以提高个人、班子及县政府“执政能力建设”为重点内容,加强学习,改进作风,率先垂范,树好形象。在上级党政及相关部门的关心支持和县委的正确领导下,带领县政府一班人,开拓进取,扎实工作,实现了全县经济社会快速健康协调发展。

一、不断加强学习,提高自身素质。

知识经济的到来、政府职能的转变、加强执政能力建设等新形势对领导干部素质提出了更高要求。自己深感受学习的重要性,一手抓学习,一手抓工作,以学习促进工作开展。

一是坚持良好自学习惯。

自己参加工作以来,时刻不忘充实自己,坚持每周自学8个小时以上。工作再紧张,也用看书看报进行调节。除认真学习“”重要思想、xx大和xx届三中、四中全会及其他党的重要方针政策路线外,深刻领会了《关于加强执政能力建设的决定》,系统重温了邓小平理论。专门从上海购书50余套,进行深入学习,内容涉及如何加强政治思想素养、提高法律知识水平、增强驾驭市场经济能力、强化县级政府行政管理等若干方面。

二是积极参加各类培训。

按照组织安排,4月,到上海市浦东区委党校参加了为期半个月的党政干部综合经济研修班;5月—10月,赴上海市嘉定区江桥镇接受挂职培训。在上海学习期间,潜心学习,勤于实践,严格自律,树立良好形象,在“多听、多看、多学、多思考”上下功夫。通过学习,深刻认识上海区域经济全球化、经济运行市场化、城乡建设一体化、经济社会协调化、政府管理规范化等综合创新模式,提出了南溪学习上海经验的总体思路与具体措施。在上海挂职锻炼的思想观念、思维方式和工作技巧将使我终身受益。

三是深入生产工作实践。

在今年县上有限工作时间内,坚持多深入基层调研。全县到乡镇和农村调研50余次,到部门和企事业单位调研40余次。在掌握第一手资料的基础上,认真进行思考,形成调研文章,进而转化为决策思路。全年撰写调研8篇,其中,省级发表8篇,市级发表5篇。

二、树立良好作风,推进工作开展。

自己在工作中体会到,作为政府一把手,作风好了,影响力、号召力、凝聚力就强。因此,在工作中切实做到求真务实,真抓实干,扎实推进全县经济社会全面发展。

一是一心为民。

自担任县长以来,尤其感到自己身上责任重大,不敢有丝毫懈怠之心,始终勤勉于政,尽心竭力为群众谋利益。特别是今年10月从上海学习回来,立即投入到工作中去,其间几乎所有星期天都用于工作。同时,一切工作从人民群众的利益出发,用人民赋予的权力,不断实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益。工作精力、思路、措施上地偏向于人民群众的根本利益,如以做强特色农业来增加农民收入、以壮大工业实力来解决人民就业、以改善城市配套设施建设来提高人民居住环境、以发展社会事业来丰富人民文化生活、完善社会保障体系关心困难群众等等。高度重视改革过程中涉及人民群众根本利益的问题,坚持先保证群众利益再谈改革。直接接待群众上访达200余人次,直接解决群众反映的问题70余个,信访总体形势稳定并有所好转。

二是善抓大事。

在工业经济中,始终坚持124工作思路,突出抓好优势企业的引进和发展,以诚信的服务赢得了恒旭铝塑落户并投产、天蓝公司二期工程完成投资准备、红光浓硝酸项目取得实质进展;协调解决了天蓝公司、文龙公司等企业困难和问题,切实为企业营造良好的发展环境。农村经济上,继续以农民增收为出发点和落脚点,推动农业三大支柱规模化发展,提高标准化、市场和产业化水平,发展效益农业;严格要求有关部门和乡镇按政策规定开展退耕还林自查自纠和粮食直补工作;加强农业项目的规范管理,大力发展农业基础设施。固定投资上,按照国家宏观调控政策,积极调整投资重点,护城溪整治一期工程、人饮工程二三期工程、李—仙路、留—和路等项目全面完成,护城溪整治二期工程、滨江防护堤二期工程等项目业已启动。实施了交通街、外西街等改造,城市“绿化、亮化、美化、净化”工程档次进一步提升。社会事业上,研究解决了南一中创“国示”、南职中创“国重”复评中反映出的问题。要求教育部门和各乡镇本着实用、耐用的原则,完成中小学危房改造任务。积极组织了第七届梨化节,启动了国家级卫生县城、省级文明县城创建和农村合作医疗试点工作。

各位领导、各位委员、同志们:

近年来,我认真贯彻执行党风廉政建设责任制,全面履行“一岗双责”,抓好全镇的党风廉政和反腐败工作,管好自己,抓好班子,带好队伍,以勤政廉洁的政风取信于民,圆满完成了各项目标任务。下面我就个人执行党风廉政建设情况向大会作以汇报:

一、个人廉洁自律情况。

我叫,xx市xx镇xx村人,43岁,大学学历,中共党员,1989年7月参加工作,先后在教育、民政、桃下、华阳工作。20xx年以来历任民政局副局长、原桃下镇人大主席、华阳管区总支书记,现任xx镇党委书记。爱人闫荣英是xx市委党校教师,女儿汪子晗现在中国刑事警察学院上学,家庭月收入5600元。现有住房一套,20xx年自购,150平方米,位于市民政局家属小区1号楼1单元2楼西户。公务用车为国产红旗车,20xz年以14万元购置,排量为1.6升,不超标,从未出现过公车私用现象,办公用房整改后现在面积为12.9㎡,符合规定。未参加过出国出境旅游;未出入过各种会所,也从没有会员卡和出境护照;从未发生过“三公”消费问题。

二、认真履行党风廉政建设主体责任,组织开展党风廉政建设工作情况。

我深刻意识到党要管党、从严治党是各级党组织的责任所系,使命所在,落实党风廉政建设主体责任和监督责任关键在行动,根本在担当。一是严格落实党风廉政建设责任制。始终把党风廉政建设和经济工作相结合,做到同部署、同落实、同检查、同考核。二是认真落实“一岗双责”,做到重要工作亲自部署、亲自协调、亲自督办。强化对村级主要领导的约束和监督,建立对“一把手”的工作约谈机制。三是加强对制度执行情况的监督检查。全面开展廉政风险防控工作,规范工作流程、排查风险点,制定防范措施,对财务、征地、拆迁、项目建设、民政低保、救助、建房补贴等廉政风险点检查督察。近年来我镇无违犯廉政建设的人和事。

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镇党委书记述职报告

本着“依靠群众、调查研究,吃透乡情、科学决策”的原则,深入基层进行调查研究,和党政领导班子成员一起对洪井乡整个经济社会发展情况进行了深刻分析,对工作重点进行了进一步调整、加强,研究制定了“五年打造上党特色乡”的总体工作思路:在县委、县政府“打造中国硅都、世界红山、宜居古城”三大战略指导下,以“麻雀”变“凤凰”的决心,全力实施“围绕三大园区,抓好三大项目,五年打造上党特色乡”发展战略。具体来说就是:南部8村重点建设新能源企业孵化园区,中部8村重点推进特色农庄园区,北部8村重点发展旅游文化精品服务区三大园区。建设好黎城协鑫光伏电力250兆瓦太阳能光伏发电项目,三皇米业特色农庄项目和柏官庄村的百官庄民俗文化村项目。通过三大项目的建设,带动三大园区的实施。

二、认真工作,努力开创各项工作的新局面。

通过一年来团结带领全乡党员干部奋力拼搏、扎实工作,各项工作都有了明显变化,经济社会各项事业呈现出良好的发展势头。

一是狠抓项目建设,经济实力进一步壮大。20xx年各项指标任务圆满完成。农村经济总收入完成6700万元、农民人均纯收入完成5242元、长效节育率完成95.09%、社会抚养费征收兑现率完成86.7%,这些经济社会发展指标均圆满完成县下达任务;招商引资任务圆满完成,新上投资投资500万元以上项目4个,计划任务1个;500万元以下100万元以上项目2个;副科以上成员引进资金66万元,党委书记引进资金30万元,均超额完成计划任务。黎城县太行红石公园旅游公路d线工程项目、洪井乡低效林改造暨优质核桃树管护工程项目、207国道沿线乡村卫生清洁整治项目、横岭混凝土搅拌站、水帷生产线建设项目、黎城县零散烈士纪念陵园项目、100米宽山林交叉防火隔离带拓荒项目6个重点项目有序推进,为我乡转型跨越奠定了坚实基础。

二是深化农业结构,调整步伐进一步加快。以三皇米业有限公司为龙头,积极引资抓好基地建设,大力发展优质小米、小杂粮等特色优势产业。以李堡易方达高效园区农业为载体,围绕产业结构调整,着力打造万亩蔬菜种植的目标。继续引深“一村一品”、“一村一业”、“原生态农业村”建设。同时,完成孔家峧、长眕背、王家庄等村四旁植树10万余株,育苗176亩。集中连片种植玉米1.5万亩。种植新品种果树30余亩,种植花椒等其他经济林木5000余株。

三是创新社会事业,民生共惠进一步彰显。全年争取各类资金700余万元,完成长畛背、柏官庄、王家庄堤坝加固和斗支渠道8000米清淤;投资40余万元,完成了乡政府和各站所及洪井村人畜安全饮水工程。全面完成洪河、洪井、横岭村人畜饮水安全改造工程,修建100方水池一个。新铺设烟子、洪河村主管道6000米;配套完成王家庄村240米深井建设,初步完成490米机井的主体工程。多方争取资金150万元,新建面积990平方米的两层综合服务办公楼一座和锅炉管网配套,综合大楼将实现乡民政救助中心、邮电所、乡计生服务中心、乡农技推广站的合署办公,已投入使用。克服困难,短短一个月时间,在全县3个乡镇中首家完成了黎侯古城和207国道建设近100余亩的占地协调、补偿和迁坟任务;在柏官庄旅游路占地协调上,以最短的时间协调好600余亩耕地、林地,为全县重点工程的顺利实施创造了好的条件。深入推进新型农村社会养老保险、新型合作医疗等各项社会保险制度,不断提高参保人数和参合率,不断加强农村低保动态管理,确保实现应保尽保,切实完善农村弱势群体的临时救助制度;全面完成15村24户的危房改造分解任务和南信村全村危房户的整体搬迁、选址、补偿等事宜;高质量完成乡文化站和24村村文化活动室创建国家级公共文化服务体系的建设,积极配合文物保护、登记和上报等工作;对全乡18个行政村进行了街道亮化,共安装太阳能路灯321盏。

四是巩固安全稳定,社会环境进一步提升。以维护社会稳定为前提,加强社会治安综合治理。高度重视人民群众来信来访,严格落实信访接待和重点信访案件包案责任制,认真解决合理诉求,有效地维护了群众的利益。全面落实安全生产工作责任制,及时排查和消除各类安全隐患,到目前没有发生一起安全事故,全乡所辖24个行政村100%的完成乡村安全创建工作。进一步抓好道路安全整治工作。在每个村都确立了一到两名交管员,统一配备器具,按时发放工资,确保我乡不发生特重大交通事故,确保乡村道路的养护和安全。

三、提升素质,不断加强新形势下党的建设。

我们将基层党建作为经济社会发展的重要保证,科学谋划,全方位推进,精心组织实施,用党建工作的成果推进各项工作的全面落实。

1、深入开展党的群众路线教育实践活动。当前群众路线教育实践活动已全面铺开,第一阶段学习教育、听取意见环节已接近尾声,精心组织好党的群众路线教育实践活动,是全年党的建设工作的一项主要内容,要做到“坚决不走过场,确保取得实效”,力争认识高一层,学习深一步,实践先一着,真正做到学习、工作和贯彻群众路线的知行合一。全乡广大党员干部要进一步确立群众意识,在想问题、作决策、做工作时,首先想一想群众的利益、听一听群众的意见,看看群众满意不满意、赞成不赞成、支持不支持,使我们每一项决策、每一项部署、每一项工作都更加完善、更加符合人民群众的意愿,真正做到心系群众、执政为民。要在活动中解决实际问题,坚持把为民办实事作为融洽感情、增强互信、凝聚民心的主要抓手,继续扎实开展好“访民生、知民情、解民事”和“十一个一”活动。广大党员干部要花更多的时间、更多的精力,到基层一线,到群众家中,与群众交心交友,了解群众诉求,关心群众疾苦,帮助群众解忧,增进与人民群众的感情。对群众反映的热点难点问题,认真梳理分析,列成具体项目,明确目标要求,切实加以解决。尤其对群众普遍关心的教育卫生、交通出行、环境整治等热点、难点问题,要高度重视,下大决心、花大力气办好办实。要进一步准确把握“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求,着力解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”方面问题。坚持从自身做起,从现在做起,以群众路线教育实践活动引领、带动各项工作整体推进,以改进作风的实际成果推动工作取得成效,向人民群众交一份满意的答卷。

2、注重学习提高干部素质。坚持把思想政治建设放在首位,围绕建设学习型服务型创新型党组织,加强了党委中心组学习,制定完善了相关制度,推进理论学习制度化、规范化。坚持理论联系实际的学风,把理论学习与指导实践紧密结合,与改造主观世界、加强党性锻炼紧密结合起来,通过学习开阔了视野、增长了才干、促进了工作。充分发挥干部在线教育和农村远程教育平台作用,共培训干部500人次,有效提高了党员干部素质。

3、扎实高效推进基层党建。实行乡干部联系点制度,共建立乡党政班子成员联系点9个,包村干部联系点24个。按照“抓落实、全覆盖、求突破、受欢迎”的总体要求,抓好基层党组织整改晋位、集成升级,有力提升了基层党建工作科学化水平。通过“双岗双责”或“多岗多责”,提升大学生村官工作能力,多方扶持大学生村官创业富民。目前,全乡大学生村官共领办、合办各种专业合作社47个。

四、严以律己,着力营造风清气正的良好氛围。

作为全乡落实党风廉政建设责任制第一责任人,我认真履行“一岗双责”,高度重视反腐倡廉工作,亲自参与研究党风廉政建设责任制和惩防体系建设任务分解工作,多次召开会议,研究解决落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设中遇到的问题,使反腐倡廉工作与中心工作同步推进、协调发展。特别是对于干部廉政教育、党务公开和重要案件查办,坚持亲自过问、亲自听取汇报、亲自批示、亲自研究,保证了党风廉政建设的深入开展。

1、党政齐抓共管,落实党风廉政建设责任制。始终坚持把落实党风廉政建设责任制与党的建设和经济发展工作同步推进。进一步明确党风廉政建设工作任务和目标要求,建立起“横向到边、纵向到底,一级抓一级、层层抓落实”的责任体系。运用纪律、组织、教育等手段,严肃追究违反廉洁从政规定、不履行或不正确履行职责的领导干部,有效维护了党风廉政建设责任制的权威性和严肃性。

2、强化教育监管,筑牢惩防体系建设防线。通过观看警示教育片、编发廉政短信、开设教育专栏、反腐倡廉征文、廉政专场晚会等形式,广泛开展了党性党风教育、警示教育和岗位廉政教育。严格执行领导干部报告个人有关事项和重大事项规定,领导干部廉政档案进一步完善。切实加强党务政务公开运行网和阳光农廉网两大网络平台的监管,建立健全了制度保障、规范运行、监督检查、专项督查、目标考评、党群互动等“六项机制”,确保公开的全面性、真实性和实效性。

3、加强监督检查,严格“三公经费”开支。根据中共中央下发《关于改进工作作风密切联系群众的八项规定》对乡政府及工作人员的行为进行规范和制约,严明工作纪律,严格公务支出。20xx年1—5月底,我乡“三公”经费累计支出9300元,比去年同期减少2700元,降低22.5%,实现了“三公”经费“负增长”。

5、大力查办案件,严惩违纪行为。围绕解决干部队伍在党性党风党纪方面存在的突出问题,深入开展了纪律作风整顿活动,全乡机关干部作风明显好转。严格执行案件查处联系协调制度,进一步加强纪检监察与公安、检察、法院、审计、财政等部门的协作,切实加大了对违纪违法案件的查处力度。20xx年,共接到群众信访举报8起,立案查处4起,处分党员干部9人,其中开除党籍2人、严重警告2人、警告2人、行政记大过2人、撤职1人。

6、坚持从严自律,自觉保持良好形象。在工作和生活中,我严格遵守党的各项纪律,认真执行廉洁自律的各项规定。坚持以身作则,带头贯彻落实中央、省、市、县改进作风、密切联系群众的“八项规定”,将群众装在心上、将责任担在肩上,下乡调研轻车简从,不搞迎来送往和层层陪同,住农家房、吃农家饭;改进文风会风、精简文件简报,厉行勤俭节约。坚持工作上高标准和生活上低要求,堂堂正正做人,清清白白任职,自重、自省、自警、自励,从严管好自己的家属和身边工作人员,坚决抵制各种不正之风,自觉接受组织和人民群众的监督。

一年里,我和乡委一班人在推动洪井乡经济社会发展方方面面工作中,认真履行了职责,尽了很大努力,取得了一定成效。但与新的形势和任务相比,与县委和近万父老乡亲的期盼相比,仍有不少差距。今后的工作中,我们一定要在县委县政府的坚强领导下,团结带领全乡人民,务实进取,锐意创新,不断开创洪井经济社会又好又快发展的新局面,以优异的成绩向党和人民交上一份满意的答卷。

以上报告,不妥之处,请领导和同志们批评指正。

镇党委书记述职报告

年月,我由某调回阔别了年的**,又回到了曾经战斗过的地方,又见到了曾经熟悉的老面孔,感觉十分的亲切;同时,我也看到了一个与以前完全不同的多营,也看到了一些从未谋面的新朋友,又多少感觉到有些陌生。尽管是回到了同一个地方,但身份和角色的转换,使我依然感到了肩上担子的重量。作为多营镇的党委书记,作这“一把手”,面对**镇在新形势下所面临的机遇和挑战,我更多的是感受到了作为“第一责任人”的压力。所幸的是,在区委区政府的正确领导下,在有关部门和驻镇机关单位的关心下,特别是在驻镇机关单位和全镇干部职工的通力合作及广大群众的大力支持下,使我本人很快适应了新的环境和新的角色,也确保了多营经济社会的全面发展。按照会议安排,我将党委班子和自己在思想、工作等方面的情况述职如下,敬请各位领导和同志们予以评议并批评指正。

一、目标任务实现了全达标。

年,按照市委、市政府“”发展战略性思路和区委、区政府关于我镇经济发展方向和重点工作部署,在党委的统一领导下,带领全镇干部职工,高举邓小平理论伟大旗帜,认真实践“三个代表”重要思想,紧紧抓住建设“川藏线上汽车服务中心”的机遇,重新审视**在区域经济发展中的定位,进一步完善发展思路,狠抓民营企业,大力发展商品农业,着力发展旅游、服务等第三产业,围绕一个中心(农民增收),两个目标(农村产业化、农村城镇化),突出两大重点(招商引资、调整经济结构),发展生态农业。通过全镇干部齐心协力,通力合作,使全镇经济和社会事业得到进一步发展,年初上级下达的目标任务全部达标。全镇国内生产总值实现(gdp)万元;固定资产投入到位资金万元;招商引资到位资金万元;农民人均纯收入达.元,比年人均增长元;完成地税.万元,超额完成.元,完成农业税.元;计划生育率达%。

二、履行职责抓住三根筋。

(一)抓管理建章立制。

毛主席曾经说过:政治路线确定之后,干部就是决定因素。作为党委书记,只有管好了干部,工作才算是找到了抓手,才能确保政令畅通。而要管好干部,最有效的手段就是制度,正所谓“没有规矩,不成方圆”。在通过班子集体讨论,并个别征求干部意见和建议的基础上,不仅健全和完善了团委、妇联等机构和组织,而且出台了《车辆管理办法》、《干部作息制度》、《财务管理制度》等一系列配套规章制度,明确规定了奖惩办法,对每一项阶段性的工作则单独制定出单项考核办法。为了确保这些规章制度不成为挂在墙上的摆设,我首先严格要求自己,做好带头示范作用。规范严格的制度化管理,成为了多营镇各项工作得以顺利开展的坚实保障;公平合理的奖惩逗硬,更成为了全体干部职工激发工作热情和提高工作效率的重要法宝。通过加强内部管理,把全体干部职工的思想政治统一起来,以党的十六届四中全会精神为指导,躬身实践“三个代表”的重要思想,真正做到权为民所用,利为民所谋,情为民所系,时刻以人民利益高于一切,以群众满不满意作为检验党组织工作好坏的唯一标准,从根本上转变党员、干部的工作作风,进一步密切了党群、干群关系。

(二)抓发展内联外引。

没有调查就没有发言权,为了找到促进经济快速发展的突破口,针对各村的实际情况确立经济发展的.重点,到多营后的第一个月里,我先后到上坝、下坝、大深、伍营、陆王村搞调研。通过认真调查研究,发现上坝村的机面加工和大深村的种养殖业具有非常大的市场潜力。特别是上坝村的机面加工,基础较好,生产量大,增值空间广,完全可以成为解决老百姓就业和致富奔小康的支柱产业。于是,经党委研究决定,由镇上牵头,以上坝村委会为主,联合主要的几家加工大户成立了机面加工协会,在获得质检认证后进行了全新的包装,并注册了雅雨圣水商标。通过各方努力,雅雨圣水系列挂面开始在市场上得到了消费者的青睐,在参加成都地区食品展销会和本次“一会一节”展销上,被评为“名优特新”产品,价格也由原来的每公斤.元上升到了-元,获得了极高的副加值和利润空间。下一步,还将陆续启动和规范大深的猕猴桃协会、龙池的生态羊协会等。

在加强内部联合的同时,镇党委还努力实施“走出去,引进来”的经济策略,加强对外联系。一是紧紧围绕汽车服务中心建设,认真整治招商环境,狠抓招商引资工作。目前,首批三家企业已通过招投标在多营征了近亩土地,征地拆迁补偿和安置工作正有条不紊地进行,另有多家企业正在洽谈之中。汽车服务中心建设基本摆脱了举步维艰的尴尬局面,开始步上正轨。二是通过与友好单位和企业共同举办联欢晚会等活动,加强对外交流与合作。三是通过组织村社干部外出考察,让他们学习外地的先进理念和技术,借鉴别人的经验,结合自身实际,找到能够带领群众致富的路子。

通过内联外引,全镇新发展企业家,其中:规模在万元以上的家,万元以上的家;改建、扩建原有企业家,其中家改建后年收入达万元以上;全镇完成工业产值万元,增加值达万元。

(三)抓党建四个加强。

文档为doc格式。

学院党委书记述职报告,学校党委书记年终述职报告,高校党委书记述职报告

上半年主要履行组织人事处长的岗位职责,在学院党委领导和分管院领导的具体指导下,筹划、落实、开展组织人事师资工作。

(一)巩固和加强学院学的群众路线教育实践活动成果。组织召开学院党的群众路线教育实践活动总结大会,整理群众路线教育实践活动后续材料,每月向省委督导组和省群教办报送整改落实情况等相关材料。

(二)组织调研和改进党委中心组学习。形成《关于加强和改进学院党委中心组理论学习的调研报告》和《xx警官学院党委中心组2015年理论学习安排》,经党委会研究,印发《学院党委中心组2015年理论学习计划》。

(三)组织开展清理党费收缴、使用、管理工作。形成《2007-2013年xx警官学院党费收支情况》,《2015年度学院党费收入支出预算表》、形成《关于进一步加强学院党费收缴、使用和管理的意见》。经党委会研究,印发《关于进一步加强学院党费管理的通知》。

(四)组织开展清理、规范表彰奖励体系。开展表彰奖励调研工作,几易其稿形成《关于学院表彰奖励工作的现状、分析及建议》。经党委会研究,印发《xx警官学院表彰奖励工作暂行办法》。

(五)组织开展干部教师培训工作。拟定《2015年学院党员干部培训计划》,按上级要求及时报送院领导参加省级培训机构主体班学习计划,联系安排院领导和处领导“干部任用条例”培训班事宜。6月12日至16日,学院党校专门针对24名40周岁以下管理岗位的青年科职干部举办第一期青年干部(管理岗位)培训班,着重提高科职干部的领导能力、组织能力、协调能力。

(六)组织评选四类“优秀”。4月至6月,在调研相关单位、征求部分系部教师意见的基础上,根据学院党委决定和《关于评选“优秀‘双师型’教师”、“优秀青年教师”、“优秀教育工作者”和“优秀辅导员”的通知》(xx警院党委[2015]39号)文件精神,组织专班开展了2015年教师节评优工作。评选出10名“优秀‘双师型’教师”、5名“优秀青年教师”、5名“优秀教育工作者”、5名“优秀辅导员”,并在校园网上公示公告名单及事迹材料。

(七)迎接全省高校党建和大学生思想政治教育督导巡视工作。制定学院、组织人事处迎接督导巡视工作方案,明确责任分工、制定督导巡视日程安排表等,起草相关文件材料,收集汇总编校各项汇报材料,圆满完成迎检工作。

(八)调研和筹备学院第一次党代会。组织工作专班,对武汉纺织大学和xx工业大学召开党代会情况进行专题调研,学习兄弟院校成功经验。经党委研究,向省公安厅党委报送召开第一次党代会的请示,启动召开党代会的筹备工作。

(九)组织完成青年教师引进工作。为了缓解学院干部教师严重不足的状况,解决队伍年龄断层、结构不合理等问题,积极请示报告,争取省公安厅、省编办、省人社厅支持,按规定程序公开招聘10名干部教师。

(十)开展干部挂职锻炼工作。启动了学院中层干部院内挂职工作,起草《关于实施中层干部院内挂职锻炼计划的决定》,出台《学院中层干部院内挂职锻炼管理办法》。起草《关于派出干部有关工作的意见》,完成派出在武汉市公安局和襄阳市公安局挂职锻炼干部的慰问和考察工作。利用学院与硚口分局共建的平台,研究提出了选派6名年轻干部教师到武汉市公安局硚口区分局挂职锻炼的意见。

(十一)完成干部选拔任用和调配工作。完成了实战训练基地选拔任用1名副主任和学院本部9名正科职干部的选拔任用工作,完成了部分科职干部平职交流工作,完成了两名军转干部的工作安排。

(十二)进一步规范工作程序。出台了《关于规范学院教职工退休程序的意见》,对学院教职工退休仪式进行了规定。进一步规范了学院教职工办理因私出国(境)证件(签注)审批程序。出台了《学院教职工受邀出国(境)审批程序的规定》,向省政府外侨办报告了我院出国(境)证件收缴管理情况。对假期借出使用的出国(境)证件进行了清理和收缴。向党委提出了“关于2015年看望因病住院教职工的意见”,规范了相关程序,节约了开支。

(十三)严格遵守工资福利政策,推动实现教职工收入逐年稳中有升。认真听取教职工意见,在严格遵守工资福利政策的前提下,为党委建言献策,理顺规范工资关系,使教职工收入逐年稳中有升。

(十四)组织完成职称评审工作。申报获批2015年度职称评审高级职称控制数(2个正高、4个副高)。组织职称评审工作的调研,提交调研报告。制定关于做好2015年职称评审工作的意见,印发《2015年教师职称评审工作方案》和《2015年教师职称评审量化办法》。完成2015年教师职称评审工作,向人社厅推荐正高2人、副高4人(十五)改进教师进修培训工作。研究创新教师培训工作方式。上半年组织2批教师外出调研考察。

三、调整角色,迎接挑战,努力提高适应能力。

党委书记述职报告

各位领导、代表下午好:

根据的统一安排,20xx年的党政干部述职述廉工作正在进行,借今天职代会的机会,向代表们和同志们汇报一直在20xx年中工作学习情况。

一、重视思想素质教育,加强党员、干部队伍建设。

今年年初,公司发现了一些问题,在严肃处理的同时,看到了加强学习、不断提高党员干部职工队伍政治素质的重要性和必要性。因而今年以来党支部进而注重认真抓好党员组织生活、干部中心组学习和职工班组学习。在组织生活和中心组学习中侧重于加强党风廉政建设教育,组织党员反复学习《中国共产党党内监督条例》(试行)和《中国共产党纪律处分条例》,着力提高党员和干部执行各项廉洁制度和企业规章制度的自觉性。通过学习,使广大党员干部认识到在任何时候和任何情况下,都必须要保持清醒的头脑和必须具有明辨是非的能力,要始终保持党员干部勤政廉洁的良好形象,为广大职工群众作出表率作用。

同样,由于公司上下共同重视的结果,班组学习已形成为企业的一项重要制度。广大职工都能认真自觉地参加每周一、三上午的晨会学习,晨会学习已成为职工交流思想、互通信息、切磋技艺和学习新知识的有效形式。在20xx年中,班组学习的学习形式和方法有了进一步的提高与改进,学习内容更为贴近职工群众和经营服务第一线。

二、加强党的自身建设,在经济工作中充分发挥党支部的参与作用。

20xx年,我支部能积极认真贯彻执行《支部建设纲要》。根据“党支部工作记录”中的内容做到了每月有计划,工作有落实。

20xx年支部能围绕公司经济工作重点,结合企业实际,在做好各基础工作方面,20xx年党支部认真能抓好“三会一课”制度、民主评议和民主生活会等项制度和及时做好一名预备党员的按期转正工作,特别是在一年一度的党员民主评议中,党支部能做到不走过场,严肃指出个别党员在工作中落后于职工的现象,对党员违反劳动纪律和企业规章制度现象进行批评。

一年来,党支部还能坚持做到积极参与企业的经济工作和改革工作。从去年以来卖场网点缩减和撤离,使我们感到寻找新的经济增长点的迫切和艰难。为此党支部积极配合公司行政,在积极开拓新的合适经营网点的同时,在了解思想、了解各人家庭生活情况下,因地制宜因人而宜地合理地及时挖掘岗位安置了多名职工,对部分家庭有一定困难下岗职工工资进行了调整。因而在职工中未产生大的思想波动,情绪都较为稳定。

20xx年x月至于x份支部和公司行政一起利用销售淡季组织职工开展了销售目标竞赛活动,因每年3-4月份是我们的销售淡季,利用这一时期开展销售目标竞赛活动,着重在于让职工促销售和关心销售,从制定计划到分段实施,直至最后总结奖励,尽管未达到理想的预期效果,但在竞赛过程中,职工能积极主动地关心自己柜组的经营情况,对目前经营中存在的不利因素能仔细分析,各抒已见,充分发表意见,取得了一定的效果。xx年支部并配合行政积极开展一系列促销扩销活动,有效渲染了促销活动的气氛,既节约开支,又让利于消费者。如在今年五一黄金周中,积极与兄弟公司联系借用门前充气拱门,了解dm广告分发情况及反馈情况。

三、深入开展企务公开工作,继续推进凝聚力工程。

主要开展了以下二项工作:

1.集体劳动合同的重新商定。我公司全体员工和经营者的共同努力,几年来,公司在经济上保持了良好的发展态势。行政领导适时地考虑职工的利益分配。决定今年全面提高员工的工资水平。这时恰逢本公司集体劳动合同到期需重新修订。为了解新的《劳动法和工会法》切实维护广大职工的利益。我们党政工人事一起参加了区总工会、区劳动和社会保障局合办的劳动工资集体协商培训班。尽管只有一天,但使我们进而认识到集体协商对于依法维护劳动双方的合法利益、建立和谐的劳动关系、保护和调动广大职工的积极性创造性,具有十分重要的意义。通过培训我们初步掌握了集体协商的内容、程序、原则和方法,在制定集体劳动合同的过程中,用人单位一方和职工一方首先达成共识:感到集体劳动合同不一定要包罗万象,我们的重点应放在大家关注的劳动报酬、工作时间与休息和保险福利等方面特别是对劳动报酬章节要进行重新地协商制定。经过反复酝酿和在上级工会人事部门的参与和指导下,使我们在员工加班加点工资问题上,在员工病事假期间的工资待遇上,在员工保险福利待遇上均能向职工一方倾斜。在提高员工的工资水平上行政领导挖掘潜力,限度地提高了广大员工的收入水平,使上班员工的工资收入均有50%幅度地提高,这充份体现了行政领导对本公司经营充满信心和对广大职工利益的关心和呵护。这次集体劳动合同不仅在集团形成了示范,同时还被总工会确认为《集体劳动合同》的示范单位,受到了总工会的表扬。

2.规章制度的修订和奖励分配方案的调整。

今年以来,党支部与行政一起对原有执行多年的部分规章制度进行了修改,主要是《员工考勤制度及相关规定》、《企业内部分配办法》和《总汇商场奖金分配办法》这三个规章的调整后,可探性很强,使员工能根据自己的具体情况对号入座,遵守企业制度,依照规章做好自己的工作。如奖金分配办法的修改,行政领导经过反复测算,前提是在提高效益的基础上,提高职工的奖金水平,支部能深入了解职工的思想动态,了解各柜组的经营情况及市场变化情况,积极参与奖金分配调整。通过深入细致的思想工作,既调动了人员的积极性,真正做到了这项涉及每个员工切身利益的工作公开、公正和公平,透明度非常高。

在继续推进凝聚力工程方面,党支部能一如既往地关心在职职工和退休职工,注重解决弱势群体的实际困难。为解决职工的后顾之忧,在行政领导的大力支持下,17年做好了对200名在职职工住院医疗保险和50名退休工人的住院医疗保险的续保工作,新增了大病医疗保险20名。同时今年对公司200名职工进行了全面“20xx年某企业党支部书记述职报告”的体检。

四、个人执行廉洁自律的情况。

20xx年,本人能认真执行中纪委、区纪委及集团纪委的有关规定,在一年中自己没有发生个人违纪的情况,个人的重大事项也能按规定及时向集团领导汇报。在平时企业管理中能坚持勤俭办企业原则,做到不铺张浪费和奢侈浪费。认真贯彻执行艰苦奋斗办企业的方针。

在业务交往中,自己能注重自身形象和维护自行车王国的品牌形象,在多年来的业务交往中,从未利用工作方便谋取个人的私利,而是积极维护企业的利益和消费者的合法权益,注重产品的品质、售后服务及诚信,能管住自己的手、嘴、脚,因而在行业中树立了良好的形象,为其他干部和职工树立了榜样。

五、存在的问题和不足。

1.在抓干部思想教育上不够有力,对干部队伍中思想和生活上出现的一些微妙变化,没有引起足够的重视,缺乏洞察力。

2.总汇商场在执行制度上,在服务水平和诚信服务上,与各级领导和消费者的要求上还有差距。

3.随着经营门店、销售网点的减少,待岗人员有所增加,虽通过帮困、助学等形式进行关心,但对他们思想上的了解和沟通不够,需要及时加强和改进。

六、20xx年工作思路。

20xx年的工作,将在集团党委的领导下,全心全意依靠广大党员、干部和职工群众,认真开展各项党务工作,使支部工作上一个新的台阶。

抓紧抓好政治理论和业务技能的学习,不断提高党员干部和员工的综合素质,加强党组织的自身建设。特别要以中央确定的党员先进性教育活动为契机,结合主题教育等活动,促使本支部党员的精神面貌焕然一新,切实发挥出不同于一般职工群众的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用。

深入推行企务公开工作,逐步扩大企务公开的内容和范围,真正使企务公开成为凝聚人心、密切干群关系和促进企业发展的重要抓手。

坚持认真实施凝聚力工程,从思想、生活、工作、学习和发展上关心广大员工,努力解决困难职工的实际问题。抓紧开拓新的合适网点,争取继续安排部分待岗职工上岗。做到在企业发展的基础上增强广大职工的信心,提高他们在两个文明建设.

述职人:

20xx年xx月xx日。

党委书记述职报告

三年来,本人坚持以“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,紧紧围绕全镇工作大局,立足岗位实际,加强学习,履行职责,努力工作,提高了政治素质,分管的各项工作都有了新的突破。现将三年来的思想、工作情况总结如下:

一、努力学习、加强修养,不断提高理论水平和政治素质本人始终坚持把学习贯穿于工作的全过程,正确处理工学矛盾,在理论学习方面狠下功夫,重点学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六大和十六届三中、四中、五中全会精神和科学发展观等内容,理论水平有了新的提高,政治敏感和鉴别力进一步增强。同时,结合自己分管的工作,比较系统地学习了党内法规、党的农村政策,理论水平和政治素质有了很大提高。

二、用心做事,扎实抓好党群工作。

按照上级党组织要求,认真抓好了保持共产党员先进性教育活动,使全镇的教育活动开展的扎实有效,完成了县委制定的“规定动作”和“自身动作”,使党员受教育,群众得实惠。工作作风进一步转变,每位党员包扶了一户困难户,给村提出一条意见和建设,党支部为村办三件好事、实事,解决三项突出问题。认真做好发展党员工作,今年以来新发展党员56名,狠抓基层班子建设,加大对后进班子整治力度,全年共调整班子16个,充实调整干部62名,确保村级班子建设,为全镇工作打好组织基础。全面推行“四监管”、“双决制”和“两公开”,使村务公开、民主管理工作开展地扎实有效,进一步规范了村级规范化建设。认真抓好分管的党群工作。

三、严于律已,扎实转变思想作风和工作作风。

坚持党性原则,加强党性修养,做到自省、自警、自励,不断改造自己的主观世界,努力转变思想和工作作风,服从领导,团结志,自觉维护班子整体形象,当好领导的参谋,履行好自己职责,做到一身正气、两袖清风,堂堂正正做人、踏踏实实地干事,严格要求自己,思想上、行动上同各级党委保持高度一致。

四、干事创业,积极做好办事处的各项工作。

今年按照分工,在镇党委、政府的领导下,扎实抓好横山办事处的工作。工作中,坚持认真做事、用心工作的原则,团结带领办事处一班同志完成了镇党委、政府的各项工作任务,受到全镇及社会的一致好评,各项工作本人都身先士卒、立说立行、任劳任怨、兢兢业业。注重调动发挥每位同志的特点和长处,协调方方面面的关系,使横山办事处的工作呈现出社会稳定、人心向上、和谐繁荣的景象。

总之,三年来,在镇党委的正确领导下,在同志们关心帮助下,经过自己努力,无论分管的工作,还是办事处的工作,都取得了一定的成绩。但是一分为二的分析自己,还有很多问题和不足。主要是学习抓得有些不紧,思想还不够解放,深入群众的时间比较少,工作作风还欠扎实,艰苦奋斗的观念还不够强,工作方法有时简单,存在急躁情绪,领导能力和水平有待于进一步提高等等。今后,要进一步加强学习,严格要求自己,埋头苦干、扎实工作,认真履行职责,为建设文明和谐的新兰陵做出积极贡献。

书记个人工作总结(五):党委书记个人工作总结。

忙忙碌碌间,紧张的的工作进入到收官阶段,20的工作安排,初次担任支部书记一职,对我来说是一种挑战与尝试,在这个新的工作岗位平台上,我立足实践,从实际出发,进一步提升自身的思想认识,坚持学习贯彻党的精神,坚持党的群众路线,经过这一年工作的磨练,在圆满完成各项工作任务的同时,自身政治素质、领导才能、业务实战能力得到进一步的提升,现根据实际情况,将个人的详细工作总结汇报如下:

一、努力学习,加强党性建设,做好基层支部工作。

在党支部的工作中,始终坚持以实践科学发展观为指导,围绕经济抓党建,抓好党建促发展,不断加强党的基层组织建设,切实增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,实现了党建工作与经济工作的互动、双赢,促进公司各项工作的快速发展。

1、立足强化学习、提高素质,转变作风、发挥作用,不断加强党员干部队伍建设。开展以“学政策、学文化、学技术、学先进”和“比党性观念、比帮带能力、比对党组织的贡献”为主要内容的活动,激发争先创优意识。同时,加大对基层党员干部的关爱力度,建立了困难帮扶、走访慰问等制度。

2、创新党员干部管理模式。坚持换届选举和平时调整相结合的办法,做好经理二公司的支部委员的管理工作。积极实行问责制,做到工作中各负其责,不推诿。

3、发挥典型的示范带动作用。把培树典型、示范带动作为推动基层组织建设上档升级的有效办法。确定了“人人讲优秀、事事争一流”、“事事争先、处处争好”的精神,大力宣传先进典型,做到精神上鼓励,物质上奖励,任用上优先,有效的激发了机关干部争先创优的意识。

二、提高思想觉悟,促进房管工作的全面完成。

1、提高工商业租金收缴,加大漏弃管租金挖潜。

租金收缴工作一直是关系到经理公司经济命脉的头等大事,工商业租金的收缴、挖潜工作在租金收缴中更占据着不容忽视的地位。

面对区局下达的新任务,统一思想,提高认识,奋力拼搏,抓管理,干实事,为今年的房管工作奠定了良好基础,作为公司的房管经理,为确保公司租金征收工作的顺利完成,我想办法,定措施,充分调动员工的积极性。务实工作,我还到租金征收工作的第一线,亲自走访各单位,积极沟通,努力清欠,在各方面的配合下积极解决历史遗留问题,把好租金征收关。

2、加强管理,强化制度.

完成住宅租金收缴工作公司班子对公司管理非常重视,以管理促经济发展,向管理要效益。一方面在劳动纪律上提高要求,提高了工作效率,合理布局调整管理,帮助管区解决存在的问题,促进租金征收。

3、健全房改售房制度,提高服务质量。

我对公司房管工作充满信心,房产事业发展的紧要关头,机遇与挑战并存,责任与压力相伴,在区局的领导下我们坚定信心,凝聚力量,迎难而上,进一步规范程序,坚持已实促落实,以更大的气魄,更高的干劲,更扎实的作风,更有力的支持,提高自己的业务能力,增加新的工作思路,为完成的工作目标,做出更大的贡献。

综上所述,在区局党委的正确领导下,在各部门的鼎力支持下,年是我在工作上长足发展的一年,无论理论学习,还是房产实务都有了更深层次的感悟。所有的这些都将伴我前行,通过学习,不断提升自己。

县党委书记述职报告

根据省委安排,我于20xx年12月任海南医学院党委书记。一年来,在省委省政府的领导下,在省教育工委的指导下,我团结带领学校党委班子全体成员,认真贯彻执行党的教育方针和政策,注重求真务实,紧紧围绕学校的中心工作,突出科学发展这个主题,贯穿加快转型升级这条主线,以加强作风建设作为抓手,狠抓落实,使学校教学、科研、医疗和管理工作及校园基础设施建设等取得了长足的发展,教育教学质量全面提高,学校创新能力稳步提升,学校服务社会功能不断增强,学校发展呈现良好态势。现述职如下:

一、加强理论学习和党性锻炼,不断提高政治理论水平和思想道德素养。

重视理论学习,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素养,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,始终保持对党忠诚和信念的坚定。

通过党委中心组扩大理论学习、干部例会、基层单位集体学习、“海医大讲堂”等,邀请中国共产党海南省直属机关工委常务副书记王高海来校作题为稳定工作会议,传达上级有关维护校园稳定工作会议精神,分析我校校园安全稳定现状,结合学校实际,并就贯彻上级和学校的维稳工作和我校维稳工作进行了认真部署。利用校园网等多渠道加强舆论正面引导。有效地维护了学校的安全稳定局面。

深化教学改革,不断提高教育教学质量。认真落实政建设责任书》。组织全校各党总支(直属党支部),各院、系、部、室,各直属机构副处级以上及部分关键岗位副科级以上干部,前往海南省警示教育基地海口监狱接受反腐倡廉警示教育。对群众的投诉,加强督查,防止和减少违法违纪事件的发生和危害。

二、正视存在的主要问题和不足,努力加以改进。

(一)理论学习不够扎实。

主要体现在三个方面:一是参加集体学习的时间多,自觉学习的时间少;二理论联系实际不够,对所学的理论如何与学校的实践有机地结合缺乏系统的思考;三是凭经验办事,对新情况、新事物缺乏深入研究。

(二)调查研究不够深入。

(三)学校发展改革不足。

一是学校内涵建设不足,教学科研发展还不尽人意,特别是“申硕”工作还没有取得最后成功;二是学校基础建设工作还比较落后,体制机制改革还要继续加强;三是民生问题还存在不少群众不满意的地方,还需要进一步加大解决力度。

当前,我校正处在一个新的战略起点上,机遇和挑战并存,但随着改革的深入,一些深层次的矛盾和问题也会逐步显现。在今后的工作中,我将更进一步加强学习,深入调研,努力提高各方面的素质,本着“勤学、善思、实干”的准则,以饱满的工作热情与广大师生一起,努力开创我校科学发展的新局面。

述职人:

x年xx月xx日。

党委书记述职报告

尊敬的各位领导:

大家好!

今年,我在区委区政府的领导下,在市交通局的大力支持下,深入学习实践科学发展观,全面学习领会和贯彻区全委(扩大)会议、组织会议、经济会议和全市交通工作会议精神,坚持围绕发展抓党建,抓好党建促发展的理念,带领班子集体和干部职工,以构建和谐、稳定和活力交通为目标,做好“三个服务”,实现了我区交通工作率先发展、更好发展、更快发展。

今年,我带领班子成员,紧扣发展这一主题认真抓党建工作,找准党建工作与交通建设和发展的结合点,以加强和改进、创新党建工作为切入点,加强基层组织建设,夯实党建工作基础,加强班子和队伍建设,增强整体合力,加强党员队伍建设,提高整体素质,加强党风廉政建设,树立良好形象。通过以上措施,发挥出了班子的“领头雁”作用,发挥出了党员的先进作用,扩大了党组织的凝聚力、影响力和战斗力,在全体干部职工的共同努力下,圆满地完成了交通各项工作任务。交通工作的基础性、先导性和服务性职能得到有效发挥,为我区经济社会发展提供了强力的交通运输服务保障。

一、抓班子,提高执政能力。

(一)注重提高理论素质和执政能力,建设学习型班子。

我紧紧抓住学习实践科学发展观活动,机关作风建设年活动的契机,坚持重在实践,突出实效的理念,带头从健全理论中心组学习制度着手,带头坚持学习调研活动,用学习成果。

解决。

滞约发展的“瓶颈”和难题,推动交通工作科学发展。活动中身体力行,把活动拓展到基层道班,施工工地。结合交通实际,提出把交通事业确有新发展,倾力打造民生工程为活动的目标。通过活动创新和推动了党建工作,党员干部的思想统一,观念转变,作风改善,效能提高,党员干部确实受到了教育,党建工作制度健全,机制完善。

(二)坚持抓项目就是抓发展的理念,建设创新型、务实型班子。

上级投资2700万元,区交通局投入征拆资金210万元,按照上级要求该工程为两年工期,已垫付资金提前一年全部完成。建设通乡油路1条:县道焦大线焦家营至碱场段三级公路,全长14公里,总投资1194万元,完成投资280万元。建设通村油路5条:猴头沟至香山寺至乌台图段四级公路工程,全长20公里,总投资1522万元,已全线完工;乡道碱场至池家营子段三级公路工程,全长21公里,总投资2185万元,完成投资460万元;乡道大庙至张家湾段三级公路工程,全长27公里,总投资2369万元,完成投资350万元;村道官仓沟至国道111线段四级公路工程,全长1.2公里,总投资50万元,已全线完工;村道北道至风水沟段四级公路工程,全长2.3公里,总投资100万元,已全线完工。建设公路桥梁7座:国道305线东山湾大桥改造工程,全长540米,总投资1900万元,已建成通车;国道306线黑沟门桥、后五家桥、碱场南桥和省道205线四道沟梁桥4座危桥改造工程,总投资计745万元,完成投资400万元;大庙镇阴河桥渡改桥工程,总投资640万元,完成投资400万元;三义永桥养护大中修工程,投资90万元,已建成通车。这些工程的建设,较好地改善了区境内的交通环境,有效的提高了通行能力,继续保持了公路建设高速度、高投资、高标准的良好发展态势,为全区经济社会发展做出了应有贡献。

(三)贯彻落实党风廉政建设责任制,建设廉政型班子。

我带头坚持民主集中制原则,自觉坚持和维护三重一大议事制度。认真开展廉政风险防范管理试点活动,和班子成员一道一是认真查找思想道德,岗位责任,制度机制等方面可能发生腐败行为的风险点。二是抓住关键环节,重要岗位科学制定了风险防范管理措施,细化到每个岗位,每个人头,做到责任明确,风险清楚,措施得力。

坚持一手抓交通建设,锁定加快发展不动摇;一手抓党风廉政建设,遏制腐败不松懈。层层落实廉政责任,坚持政务公开,工程建设实施“阳光工程”,坚持招投标制和“三合同”制,凸显制度和机制的防范作用。

二、带队伍,提高整体素质。

一是加强对党员的教育和管理,有计划的开展党员教育活动,进行党章、党性、党纪和权利义务教育。二是严格组织生活制度,坚持“三会一课”制度,开展好每年一次的党员民主评议活动。按区委要求精心准备开好党委民主生活会。三是加强对先进青年和后备力量的培养,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的原则,重点发展专业技术干部,生产一线骨干人员加入党组织。20_年培养发展党员3名。

三、重建设,夯实党建基础。

一是指导基层党组织规范“三会一课”、党员教育、培养、发展、党费收缴、组织活动等一系列制度,用制度管人管事。二是开展学习型党组织,学习型单位创建活动。一是巩固和扩大学习实践活动成果,抓好整改任务的落实,抓好制度的废改立,建立起符合实际,有作用、出效果、推动发展的长效机制;二是在全局上下普遍开展“争先创优”活动。

四、强管理,巩固党建工作开展。

一是健全责任体系,以身作则,率先垂范,明确党建工作第一责任人的责任,推行“一把手”工程,保证党建工作与业务工作同部署、同检查、同考核。二是党委各成员间,与基层党组织间互签责任书,分解任务,共担责任。以党建工作责任制度的落实,保证党建工作有效扎实开展。三是实行目标实绩考核制度,使党建工作和业务工作层层有人干有人管。

五、优服务,扩大党的影响。

20_年交通各项工作成绩的取得,得益于区委、政府和市局的正确领导和关心支持,得益于有关部门和各乡镇的高度重视和通力合作,得益于社会各界的积极参与和关注理解,得益于交通系统干部职工的和衷共济和奋力拼搏。我作为一班之长,只是进一点微薄之力,回顾一年来的工作,有以下几点体会:

必须增强全局意识。围绕全区经济社会发展战略目标的大局,需努力提高交通行业服务意识,改善交通行业服务能力,进一步加强党的建设,促进和推动交通事业的发展,以更好地服务经济、服务社会、服务群众。

必须增强责任意识。要按照农村公路管养责任主体的划分,切实处理好建设与养护的关系,形成建养并重、协调发展的良好局面。这有待于在通村油路的养护方式上进一步探索,在通村油路的养护经费上进一步投入,以逐步实现有路必养。

必须增强创新意识。要拓宽筹资渠道,创新融资模式,

解决。

资金难题。要不断扩大公交服务网络,解决群众出行难的问题。这有待于在通村油路的建设机制和城乡公交一体化的发展模式上进一步创新,以构建高效务实、充满活力的交通体系。

述职人:_x。

20_年_月_日。

党委书记述职报告

20xx年以来,地直机关工委党支部紧紧围绕工委中心工作,全面贯彻落实党的十八大和地区“两会”精神,按照地委提出的“把资源管起来,让百姓富起来”发展战略,努力加强和改进机关党的建设,取得了机关党建工作新成果。

一、认真履行党组织书记职责,加强班子队伍建设。

一是抓思想建设,用先进理论武装党员干部头脑。组织党员认真学习贯彻党的十八大和地区“两会”精神,采取座谈讨论、专题辅导、集中培训、撰写体会文章等多种方式深入学习研讨,开展学习党的十八大报告和党章知识竞赛网上答题活动,参加党的十八大知识竞赛并获优秀组织奖。加强机关文化建设,组织党员参加生态文明和健康知识讲座,编辑出版《机关党建》、《机关文苑》,营造浓厚的机关干事创业氛围。二是抓队伍建设,打造坚强战斗集体。

加强党员的理想宗旨教育,坚持民主集中制原则,落实党风廉政建设责任制,在委内全体党员干部职工中开展“讲规范、精业务、重细节、常创新,提升工作质量”主题实践活动,通过严格工作程序,开展岗位技能培训,鼓励工作创新,建立机关业务工作规范化管理考评机制等措施,推动工委各部门思路创新、工作提速、服务提质、管理规范。

三是抓管理创新,形成激励竞争机制。结合创先争优活动,对委内工作人员实行定期积分考核制度,合理设定基础工作分值和加减分因素,注重工作创新和能力素质培养,考核结果作为评先评优和干部任用的客观依据。

委内科级以下干部实行双向选择聘用制度,开展“星级部办、星级党员”评比,关心干部成长,努力培养年轻干部,采取措施解决职工实际困难,提高福利待遇,充分调动干部职工工作积极性;组织党员带头开展扶老助残、捐资助学、博爱一日捐等服务活动,引导党员发挥先锋模范作用。

二、开展机关文明建设,提高党员干部文明素质。

加强文明礼仪教育,开展“摒弃十大不文明行为”活动,引导机关党员干部从自身做起、从小事做起,树立兴安人的良好形象;开展网上志愿服务登记、信息发布和网络文明传播活动,注册志愿者13名,为青少年爱心书屋捐赠图书300余册。开展关爱山川河流志愿服务活动,组织党员干部清理白色垃圾,参加全省环保知识竞赛和公众最关心的环境问题调查问卷活动,义务植树500余株。

三、开展主题活动,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

一是积极开展“百千万行动”。工委20名党员干部成立11个帮扶小组,与长虹社区10户困难群众和2名困难学生建立帮扶关系,为困难群众和困难学生捐款3200元。与加北乡幸福村共建帮扶,共同研究致富项目,为村民提供种养殖技术书籍和技术指导,为村部提供电脑、纸张等办公用品。二是严格考核评比,选树典型。

开展“星级部办、星级党员(公务员)”评比活动,共评出星级部办2个,星级党员(公务员)4名,评选优秀党员、优秀党务工作者,激发党员干事创业热情。三是加强组织建设。优化党务干部配备,选用优秀年轻干部充实到党组织班子中来,选配二名副处级班子成员任党支部副书记,选派一名年轻同志担任青工委员,加强党建工作力量。

制定《工委党支部规范化建设“十有”标准》,从党组织班子、党建载体、内业档案、学习机制、活动机制、党员管理、组织活动、服务机制、先进典型、交流经验等十个方面进行规范。四是开展服务型党组织建设。

组成调研组,分别对服务农村、服务社区、服务百姓、服务项目、服务产业发展五个专题进行调研,编写《地直机关服务型党组织经验汇编》和《地直机关服务型党组织建设综述》,拍摄电视专题片,全面反映服务型党组织建设成果。五是开展党支部书记“双向述职”活动。重点围绕服务型党组织建设情况、“十有”规范化建设情况、“三会一课”执行情况等进行述职,召开由全体党员参加的述职大会,对支部党建工作情况进行民主测评,使支部工作接受上级考评和民主监督。

四、开展机关纪律作风建设,营造良好政务环境。

一是认真贯彻落实地委行署作风建设十项规定。按照地委要求,为打造优质服务环境、优秀服务机关、优良服务作风,工委制定《大兴安岭地直机关工委关于改进工作作风若干规定》,对学习、服务、廉政、团结等方面提出了严格要求。认真贯彻执行《地直机关党员干部作风建设“十要十不要”》,开展纪律作风建设自查工作,将作风建设情况纳入积分考核。

二是开展廉政教育和监督考核。组织20xx年度新提职的3名科级干部参加廉政谈话和廉政知识测试,对科级干部进行年度廉政考核。三是抓廉政风险防控。成立廉政风险排查及防控工作领导小组,制定《地直机关工委廉政风险排查及防控工作实施方案》,全面排查查办案件、目标考核、各项经费管理过程中容易发生问题的薄弱环节,查找容易产生廉政风险的重点环节、重点岗位,共查出权力事项17项,绘制权力运行流程图61个,找出廉政风险点110个,制定20项195条防控措施。

五、开展群团活动,丰富职工业余文化生活。

组织干部职工参加“大美龙江”征文比赛、迎新春职工扑克、棋类、乒乓球、排球赛,参加“颂歌献给党”文艺演出活动。开展“凝心聚力跟党走、建功立业创佳绩”主题教育活动,开展“母亲邮包”捐款和救助困难职工活动,为贫困母亲捐款500元,为患病职工捐款32836.7元;组织参加《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛和“女职工艺术节”。