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2023年试用期间的自我鉴定 试用期自我鉴定(汇总10篇)

时间:2023-10-06 12:09:21 作者:灵魂曲 2023年试用期间的自我鉴定 试用期自我鉴定(汇总10篇)

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

试用期自我鉴定

时间过得很真快,转眼就两个多月了,在试用期间,自己努力了不少,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。从这一阶段来看,发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来,到这个大溶炉里慢慢消化,这就是经验。

在工作中的收获主要有:

1.熟悉了设备的操作系统

2.基本掌握了工作技巧(在任职服务员期间)

3.了解了公司的工作流程

在工作中的不足主要有:

1.工作细心度不够,经常在小问题上出现错漏;

2.办事效率不够快,对领导的意图领会不够到位等。

就总体的工作感受来说,我觉得这里的工作环境是比较令我满意的。首先是领导的`关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力;其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感。

试用期自我鉴定

从20xx年4月份至今,我已在花园口卫生院试用期满三个月,这三个月来,在医院领导和同事们的关心下,我渐渐地熟悉了医院的工作环境和规章制度,慢慢的融入了这个新的家庭。

身为一名护理人员,我一直严格要求自己,在工作中正确执行医嘱及各项护理技术操作规程,做好基础护理,严格执行无菌操作和三查七对制度。对待患者能文明礼貌的服务,积极与患者沟通,及时了解他们的心理动态,以便让患者接受更好的治疗,并做好健康宣教。

发现问题,及时上报,及时解决。能做到理论联系实际,遇到不懂的问题能及时向各位老师请教,吸取他们的工作经验,改掉自身的不足之处,并积极做好自己分内的工作。

刻的了解,深深的感到作为一名护理人员的工作使命,急病人所急,想病人所想。

经过这三个月的工作和学习,我会在以后的工作中努力学习、积极进取,不断提高自身的专业技术水平,从而使自己的`理论知识及操作技能更上一个台阶,以便能更好的服务于患者。争取做一名优秀的护理人员,以无愧于白衣天使的光荣称号!在此,我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作。

试用期自我鉴定

作为办公室工作人员,自我清醒地认识到,办公室是总经理直接领导下的综合管理部门,是承上启下、沟通内外、协调左右、关系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心。有接听电话,处理业主来访、文书处理、档案管理和办公室卫生。应对事务性工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。

认真做好公司的文字工作,负责办公会议的记录,认真做好公司有关文件的收发、登记、分递和文印工作;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册,做好资料归档工作。

做好办公室的日常清洁、各种会议的后勤服务工作。落实好各种会议的会前准备、会议资料等工作。

由于感到自我的学识、潜力和阅历与其任职都有必须的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自我还是有了必须的提高。经过不断学习、不断积累,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。用心提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,职责心,努力提高工作效率和工作质量。

半年来,本人能敬业爱岗、创造性的开展工作,但也存在一些问题和不足,主要表此刻:

第二,有些工作还不够仔细,一些工作协调的不是十分到位;

第三,自我的.理论水平还不太适应公司工作的要求。

在下半年里,自我决心认真提高业务、工作水平,贡献自我就应贡献的力量。我想我应努务做到:

第二,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;

第三,注重本部门的工作作风建设,团结一致,勤奋工作,构成良好的部门工作氛围。不断改善办公室对其他部门的支持潜力、服务水平。维护公司利益,用心为公司创造更高的价值,力争取得更大的工作成绩。

试用期自我鉴定

我于20xx年9月15日进入公司,根据公司需要,目前担任保安一职,负责小区安全护卫工作。

二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己;

三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离。

在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向公司领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。根据公司规章制度,试用人员在试用期满合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向公司申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工。

力去创造,相信在全体员工的共同努力下,公司的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。

试用期自我鉴定

“天下之事,闻者不如见者知之为详,见者不如居者知之为尽”,尽一年的工作让我深刻的体会到自己在学术知识的浅薄,以及工作技能的匮乏,不过,在公司领导和各部门负责人的悉心教导,在他们的倾囊相授之下,我拓展了眼界,对金属结构制造和焊接技术有了相当深入的了解,体会到了这个行业的意义。其中经历的各种曲折,将会使我在未来从事这个行业,或者其他相关行业时,能够更加得心应手。总体来说,这近一年来的工作意义重大,对我的帮助很大,更是验证“实践出真知”。

初到公司时,我被分配到了金结队做技术员,每天的日常工作主要是对风电塔筒个部件的拼装进行检验。特别是产品的母线、对角线、法兰平面度的尺寸控制,特别要求精细,所以没有乐观的人生态度和严谨科学的工作精神是不成的。测量工作虽说不上搞科研,但也绝对来不得半点马虎,“差之毫厘,失之千里”正好用来比喻测量工作,在测量工作中,非常需要“小心推敲、认真求证”的工作精神,因为这不但是工作作风的问题,还直接关系到工作的质量问题。对图上有误的地方要及时向设计、监理单位提出来。在测量检验之前,要利用图纸给出的.数据,运用各种公式去验证,还要采用不同的计算方法(如正算、反算等)重复计算,确保万无一失。工作期间,本人查阅了大量的国家工程施工规范,虚心向理论知识丰富的项目技术负责人学习,向有经验的施工员请教,仔细研读施工图纸,结合施工实际,本人对工程施工有了进一步的认识,也积累了不少的经验。

在金结队工作了尽两个月后,我又被调到焊接队,在焊接队工作期间,我主要负责焊接队车间施工的生产调度、焊缝质量检查以及塔筒外观检查。在这期间,我觉得我的个人能力得到了显著的提高,使我在深刻了解到了生产安排对一个生产制造企业的重要性,合理的生产安排不但可以给前提工序留出相当的自行调整时间,而且可以为后面的工序顺利进行提供保障。并且可以大量节约人力、物力、财力和时间,为产品的及时交货出场打下坚实的基础。

焊接是风电塔筒制造过程中的重点,想要把百余米的钢铁巨人直立在广阔的风场上,焊缝的质量是个重要的指标了,焊缝的质量直接影响着产品的安全问题,一点点的瑕疵都会引起惊天的变化。小到一个气孔,达到一条裂纹,都会引起焊道的巨大变化。所以在我日常的工作中,我特别注意焊缝的质量问题。我积极要就探伤班对塔筒焊缝进行严格探伤,无论是那种探伤方式,ut超声破无损探伤、rt射线、pt渗透检验、mt磁粉检验,发现缺陷时,一律进行返修,并且我要一起和返修人员进行缺陷抽检,找出缺陷所在,并记录缺陷形式、位置、焊接时所用规范,对缺陷形式进行深入的研究,分析透彻,然后知道作业人员进行改正。

塔筒焊接探伤合格前,要进行的就是塔筒外观的整体检验了,一个产品的好与坏人们大多从整体外观的第一印象上给予评定,并且优质的外观才能体现出我们葛洲坝人做精品工程的宗旨。检验过程中,我首要对焊缝的外观进行检查,绝对不允许咬边、错牙、未焊满等缺陷的存在,对补焊飞溅、补焊后打磨过度等影响外观质量的地方坚决要求工作人员进行处理,直至没有问题为止。对于钢板上的外关问题,如:少量得麻点,起层,我们都通过设计单位进行论证,讨论解决方案,并报知监理方和业主方,得到认可后,我们做出相应的反应。经过相应的补焊、打磨、热处理后,做到和周边钢板性能、外观一致。

在我们制造的塔筒出厂前还要进行竣工资料的完善,做到产品和资料一起移交业主方,做到产品合格证、安装说明清晰明了,为业主和安装方验收提供方便。竣工资料中的各项数据和性能,直接反映出了我们产品的质量,其中的各项数据都是在生产中按照制作工序进行的现场记录,然后经过统计和分析,移植到资料中的,可以说竣工资料就是我们生产的塔筒的一份成长记录,他记录了从原材料到成品的每一步,也同样记载着我们可爱的工人的笑容和汗水。

作为一名工程技术人员,我深刻体会到自身的工作态度对工作的影响有多么的严重,所以,我严格要求自己,做到“三不放过”必须坚持缺陷原因分析不清不放过,缺陷责任者没有清楚原因不放过,没有采取切实可行的防范措施不放过的原则。要严格按国家规范、设计图纸施工,在工作中努力学习,不断总结经验,吸取教训,大胆进行技术改革和创新,努力将自己的专业技术水平提高到一个新的台阶。

试用期自我鉴定

时光荏苒,一学年的学习任务又已接近尾声,默然回首,这一年来虽没有轰轰烈烈的战果,但在潜移默化中仍取得了许多不可磨灭的成绩。为了发扬成绩,弥补不足,以利于今后的工作和学习,特自我鉴定如下:

本人一贯具有热爱祖国的优良传统,思想上积极要求上进,认真学习“与时俱进”的时代特色,以一名新世纪团员的要求时刻鞭策自己。这一年来我始终坚持自强不息,立志成材的信念,始终保持着昂扬的斗志和坚韧不拔的作风,坚定不移地朝着既定的奋斗目标前进。我坚持着自我省且努力的完善自己的人格。所以无论在什么情况下,我都以品德至上来要求自己。无论何时何地我都奉行严于律己的信条,并切实的遵行它。平时友爱同学,尊师重道,乐于助人,努力配合班干的工作,积极参加学校和班级的活动。

学习方面严格要求自己,凭着对个人目标和知识的强烈追求,刻苦钻研,勤奋好学,态度端正,目标明确,基本上牢固的掌握了一些专业知识和技能,同时把所学的理论知识应用于实践活动中,把所学知识转化为动手能力、应用能力和创造能力,力求理论和实践的统一。在学习和掌握本专业理论知识和应用技能的同时,还注意各方面知识的扩展,广泛的.涉猎其他学科的知识,从而提高了自身的思想文化素质,为成为一名优秀的学生而不懈奋斗。

在生活上,养成了良好的生活习惯,生活充实而有条理,有严谨的生活态度和良好的生活作风,为人热情方,诚实守信,乐于助人,拥有自己的良好出事原则,能与同学们和睦相处;积极参加各项课外活动,从而不断的丰富自己的阅历。在心理方面,我锻炼坚强的意志品质,塑造健康人格,克服各种心理障碍,以适应社会发展要求。

试用期自我鉴定

我自20xx年x月中旬来到公司,通过三个月的学习和工作,我对xx公司的基本情况有了进一步的了解,并对自己的岗位职责有了比较深刻的认识。下面我从五个方面对自己这三个月工作进行简要评价:

一、工作态度方面:我本人具有较强的责任心和进取心,能主动完成本职工作,积极推进工作,努力寻求做好工作的相关资源,不回避问题和困难。

二、工作效率方面:因对业务不够熟悉,目前工作效率显得偏低。但是,通过对业务知识的学习,特别是部门领导的指导和帮助,随着我对公司情况的深入了解,以及通过日常的工作历练,我有信心把工作效率提上去。

三、工作质量方面:我喜欢冷静思考问题,能严谨认真地做好自己的本职工作及领导交办的工作,并能通过领导提示以及向领导同事请教来不断提升工作质量。

四、团队意识方面:公司的团队精神很强,工作氛围很好,这一点深深地感染了我。我本人具有良好的团队协作能力,和领导同事之间,关系相处融洽而和睦,能够配合其他部门完成各项工作。

五、学习能力方面:我人年轻,学习意识和学习能力相对于较强。在新的岗位,我一定能够自觉学习本岗位需要掌握的知识,同时根据业务开展的需要不断学习新的.知识。综上所述,我觉得自己较快适应了新的工作,融入了新的团队里,能够独立完成本职工作及领导交办的工作。目前还需要努力加强业务知识学习,不断提升自身综合素质,提高工作效率,完善工作质量。

在以后的工作中我将更加努力上进,期望上级领导批准转正。

试用期自我鉴定

离开学校踏入医院实习以来,我在学习、工作、生活、思想上成熟了很多。在实习期间,让我感觉到有很多学不完的医学知识。

虽然在校时自我认为自己的理论知识学得很扎实,但是来到医院实习后才发现自己学到那点“鸡毛蒜皮”的知识远远不足。这不得不迫使我重温每科的理论知识。

在工作上让我体会了医学上的紧急性、危险性、服务性和技术性。学会了五心:关心、耐心、爱心、同情心、责任心,也明白了我们医务人员的一言一行对病人的重要性。所以我们在技术上更应该做到精益求精,一丝不苟。

在生活上让我学到了很强的立性,衣、食、住、行全都由自己解决,这对于一个刚离开家庭,离开学校集体生活的女孩来说是一件非常困难的事情。但我还是很坚强,慢慢的适应过来,而且跟同学们及其他学校的实习生相处很好。

在思想上逐渐成熟了很多,不像以前调皮、任性、粗心。现在我们已经是个懂事、勤奋、宽容、细心而且会为别人着想,急病人所急、想病人所想,为自己未来事业而努力学习、工作。

转眼之间,我的试用期就结束了,回想这段时间,我收获的东西有很多。也感受到了同事对我的关心,领导对我的指教。

在试用期的.这个过程里面,我一直严守医院的各个规章制度,也履行了自己的职责,对自己严格要求,尊敬前辈,踏实的工作,全心全意的为患者着想,也会理解病人家属的心情,正确的处理好我们之间的关系。和家属搞好关系,也可以减少一些不必要的误会和不产生不必要的麻烦,现在我已经基本掌握了儿科的一些护理工作和基本的操作。

对于小儿头皮针的穿刺,在工作里面,我很认真的学习了这个技术,也总结了一些经验,能够善于观察患病儿童的病情,及时地掌握病情的变化,做出更正确的判断,在这段试用期的时间里面,我学到了很多,虽然我还只是一个十岁用新阶段的工作人员,也许我的能力也是有限的,但是我一定会用我自己的努力来提高自己的技术能力,用我的微笑,带给病人健康,我也很渴望在学习里面能够不断的成长,做一个合格的白衣天使。

在老师的辛勤指导下,经过不断的努力,在心内科的实习很快结束,取得了很大成绩。首先,在基础理论方面,温故而知加强了巩固和提高;其次,在临床放面学到了新的知识和处理方法。总之。经过在心内实习,是我对常见并多发病的诊断治疗有了重新的认识和提高,在突发病方面,学到了应对的知识和技巧。我一定把学到得知识应用到今后的工作中去,并不忘记老师的教诲,不断地学习进步。

这段试用期的时间里面,我感受到了很多的苦,也感受到了很多的甜,这个只有自己亲身经历过的人才会体现到,不管是哪种滋味,我觉得都是非常值得的,更重要的是我学到了在书本上学不到的东西,也认识了很多好的朋友,这个是更大的价值意义。

试用期自我鉴定

两个月前,我很荣幸能够加入本公司工作,担任公司人力资源中心招聘规划师中的一名员工,现在实习期马上就要过了,在这段时间里面,我的工作很努力,也很虚心的向前辈们学习,所以对公司有了比较详细的了解,对工作也得心应手,下面是实习阶段的自我鉴定。

第一是熟悉公司的每一个岗位,进入公司以后的第一个工作目标就是了解公司的组织架构,熟悉每一个岗位的基本要求,还有公司里面的招聘流程等等,通过一周的学习,我已经对上面的这些已经有了大概的了解,可以开始自己工作。

第二是各中心招聘需求汇总及意见征询。由于公司的在编人员接近饱和,为了有效的调节剩余人员编制,我在张总的扶持下,完成了各中心的招聘需求汇总及分析。并在后续的工作中,有效的控制了人员编制。

第三是《人员编制表》的分解和动态更新,根据入职、离职、人事调动及晋升的最新动态,调整《人员编制表》,并于每月5日前上报集团。另外,根据人员盘点的需求,又对报表进行了设计和分解,重新制定了以管线为单位的人员明细,给各项人员统计工作提供了便捷的参考。

第四是建立了招聘系统分析台帐。很多人都会带着错误的观念去审视招聘工作,他们往往会以招人时间的长短去衡量招聘工作的效率。其实,招聘工作有着50%以上的浮动因素,这些因素涉及到社会政治、人才市场、行业动态、以及重大节气等诸多方面,其中,任何一项因素的波动,都会直接影响到招聘的.效果,简历数量稀少、中段人才隐匿等问题就是最快、最直接的体现。建立招聘系统分析台帐,可以全面的了解日常招聘动态,通过其中的汇总分析表,更能直观的分析招聘效率。从而,体现出真正的工作价值和劳动成果。目前,这套系统台帐经过多次了调整之后,已经正式的投入使用。

第五是起草《大学生培养操作规程》文稿,秉承公司优秀的企业文化,把人才作为企业发展的一大战略。我司制定了《大学生培养操作规程》,并以挑选及培育下一代业务骨干为目标,为大学生提供一条良好的发展途径,协助他们深入企业文化、掌握公司业务的多方面知识及技能,逐步培养出一批会做生意的优秀青年人才,为实现“七个三甲、三个第一”的战略发展目标奠定坚实的基础。目前,这套规程的已经初具雏形,有待后续进一步完善。

第六是日常人员招聘,入职以来,我完成了2名协保司机、2名出纳、1名土建工程师、1名工程管理工程师、1名土建审核师、1名工程资料员以及多名实习生的招聘任务。完成的后续工作有:妥善安排新员工入职体检、oa通报、试用期情况跟进等等。

第七是行政工作协助配合张总完成了多项行政工作,如管理费用预算、采购费用核价、全员营销活动的车辆安排等等。

总体来说,在公司的这两个月以来。我都非常的努力工作,工作也给我带来了很大的帮助,是我融入公司的一个桥梁,是我进入公司的第一个部分,在以后的工作里面,我一定会更加努力,争取做一名对公司有用的优秀员工。

试用期自我鉴定

转眼间2个月试用期已接近尾声,首先感谢公司能给我展示才能、实现自身价值的机会,出纳试用期自我鉴定。我于20xx年成为公司的出纳试用员工,担任销售出纳一职,现将我的工作及学习生活情况作自我鉴定。

进公司以来,本人尊敬领导,与同事关系融洽,在较短的时间内适应了公司的工作环境。为尽快进入工作角色,我自觉认真学习本公司、本部门、本岗位的各项制度、规则以及出纳知识,严格按照公司里制定的工作制度开展工作。并利用业余时间进行自学理论知识,业务水平和理论素养都有所提高,工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,主动向领导、同事们请教,向实践学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。近两个月的工作,培养了我乐观、自信、诚实、坦率的生活态度;认真、谨慎、积极、主动的工作作风。

1、协助部门同事为公司员工办理工资卡。

为了保护公司资金的安全使用,听从主管领导的安排,协助同事为公司员工办理工资卡,使员工工资及时发放。

2、协助部门同事认真审核各部门报销的费用原始单证。

计划财务部门是公司的监管及服务的窗口,为了更好地为公司员工服务及合理地利用公司资金,我积极、认真地学习了公司的管理体系,在审核报销单证时,坚持坚持贯彻执行公司财务管理制度。对手续不全,费用项目不明确的单证,退回经办人重新填制。

3、严格履行岗位职责,努力做好本职工作,对上级安排工作任务做到及时、细致、周全完成。

在本部门的工作中,我一直严格要求自己严以律已,拾遗补漏,不断地发现问题,解决问题,鉴定原因,积累经验,从而完善和提升公司的管理机制,能认真执行保密制度,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧,帮助同事做一些自己力所能及的事情。