无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。
事业单位合同
乙 方：_________
说明：
1.本样式适用于全额拨款和差额拨款性质的安置单位;
2.合同相关内容由各单位根据各自实际与相应人员协商确定。
甲方名称：_________
法定代表人(主要负责人)
联系电话：_________
注册地址：_________
经营地址：_________
邮政编码：_________
乙方：_________
性别：_________
联系电话：_________
户籍类型(城镇、农村)：_________
身份证号码：_________
在甲方工作起始时间 _________年_________月_________日
家庭住址：_________
邮政编码：_________
户口所在地 省(市) 区(县)：_________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同(以下简称合同)，共同遵守。
第一条 本合同期限经双方协商一致，采取下列第 一 项形式：
(一)固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。
(二)无固定期限：自 年 月 日起。其中，试用期自 年 月 日至 年 月 日。
(三)以完成一定工作任务为期限：自 年 月 日起至 时止。
第二条 乙方的工作区域或工作地点为
第三条 乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗位(工种)工作，具体工作内容和要求是： 具体要求以单位内部管理规范和岗位协议书为准。
第四条 甲方将乙方参照同等条件事业单位自主聘用人员进行管理。乙方必须遵守甲方的管理制度和工作纪律，服从甲方工作安排，不得违规违纪。
第五条 乙方月工资由甲方参照同等条件事业单位自主聘用人员工资标准进行测算，其支付项目 参照同等条件事业单位自主聘用人员工资标准所涉及的项目 执行。乙方的工资调整： 1.由甲方参照同等条件事业单位自主聘用人员的调资政策相应进行调整;2.比照事业单位自主聘用人员晋升技术等级的条件，由乙方自行申报并通过县人力社保局技能鉴定中心组织的培训且考试合格，经相关机构认定其技术等级后，甲方按照其相应的技术等级参照同等条件事业单位自主聘用人员工资标准，对应调整落实其工资待遇 .
第六条 乙方在婚假、丧假、探亲假、其他法定假期间的工资支付标准 参照同等条件的事业单位自主聘用人员的待遇执行 .
第七条 因甲方的原因停产或使乙方待工的，在一个工资支付周期内的，甲方应按上一个工资支付周期的工资标准(不包括加班工资、奖金以及特殊工作条件或环境下的津贴)支付乙方工资，超过一个工资支付周期的，甲方支付乙方的月生活费为 元或按 执行。
第八条 甲方支付乙方的加班工资的计算基数按以下第 二 项计算：
(一)按本合同第五条约定的工资标准基数;
(二)按甲方规章制度规定的计算基数;
(三)按集体合同确定的计算基数。
第九条 甲乙双方对工资的其他约定 .
第十条 甲乙双方按国家和重庆市的规定参加社会保险。其中，乙方负担的部分由甲方在其工资中负责代扣代缴。
第十一条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家和重庆市有关规定执行。
第十二条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和重庆市的有关规定执行。
第十三条 甲方为乙方提供以下福利待遇参照同等条件事业单位自主聘用人员的发放标准和发放方式发放。
第十四条 甲方根据工作岗位的需要，按照国家以及重庆市的有关劳动安全、职业卫生的规定为乙方配备必要的安全防护设施。
第十五条 甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的安全制度，严禁违章作业，防止发生事故，减少职业危害。
第十六条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。
第十七条 甲乙双方在本合同有效期内经协商一致，可以变更本合同约定的内容。变更合同应采用书面形式，双方各执一份。
第十八条 甲乙双方变更、续订、解除、终止劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律、法规和重庆市有关规定执行。
第十九条 甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
乙方应当按照甲方有关规定，办理工作交接。甲方依法应当向乙方支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
第二十条 甲乙双方约定的其他事项： 1.除因发生《中华人民共和国劳动合同法》规定情形和乙方自己提出而外，甲方不得随意解除和终止与乙方签订的劳动合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：(1)严重违反甲方的规章制度的;(2)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;(3)同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的;(4)被依法追究刑事责任的。
第二十一条 甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。协商不成的，可向甲方劳动争议调解委员会申请调解;也可直接向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第二十二条 以下协议作为本合同的附件。
本合同未尽事宜或与国家和重庆市有关规定相悖的，按国家和重庆市有关规定执行。
第二十三条 本合同一式叁份，甲乙双方各执一份，存乙方档案一份，具有同等法律效力。
甲方_________(盖 章) 乙方_________(签字或盖章)
事业单位上岸心得体会
随着社会的发展，越来越多的人开始向事业单位上岸。事业单位相较于民营企业，福利待遇好、相对稳定，因此备受求职者的青睐。然而，要顺利上岸事业单位，并不是一件轻松的事情。下面我将从备战阶段、笔试阶段、面试阶段、入职后的重要事项和自身成长五个方面，分享我在事业单位上岸过程中的心得体会。
备战阶段是事业单位上岸过程中最重要的一步。在备战阶段，我们需要做好充分的准备。首先，要了解事业单位招考的具体要求，如报名时间、考试科目和内容等。其次，要对所申请的职位进行全面了解，包括从事的具体工作内容、工作地点和薪酬待遇等。同时，要进行系统的学习和复习，做好相关的考试准备。最后，要提前准备好必备的材料，包括个人简历、证件和学历证明等。备战阶段的准备工作越充分，上岸的机会就越大。
笔试阶段是事业单位招聘过程中的重要环节。在参加笔试时，我们要注重答题技巧和时间管理。首先，要认真审题，理解题目要求，避免出现题目理解错误导致错误答案的情况。其次，要合理安排时间，对容易得分的题目优先解答，避免因时间不足而导致遗漏。同时，做好试卷的复查工作，防止因粗心导致的低级错误。通过合理的答题技巧和时间管理，我们可以提高笔试的得分率，从而更加顺利地通过笔试阶段。
面试阶段是事业单位招聘过程中考察个人综合素质的环节。在面试时，我们要展示自己的自信和能力。首先，要注意个人形象和仪态端正，给面试官留下良好的第一印象。其次，要准备好面试所需的个人能力和经验示例，以便在面试过程中更好地展示自己的实力。同时，要善于回答问题，遵循答题思路，并避免走题。最后，要有礼貌地与面试官互动交流，展示良好的沟通和团队合作能力。通过自信和能力的展示，我们可以给面试官留下深刻的印象，增加上岸的机会。
入职后，有几个重要事项需要特别关注。首先，要熟悉并遵守单位的规章制度和工作流程，认真履行自己的职责。其次，要不断学习和提升自己的专业能力，学以致用，做到工作与能力的匹配。同时，要积极参与单位的各种培训和活动，与同事建立良好的人际关系，促进团队合作和工作效率的提升。最后，要时刻关注事业单位行业的发展动态，及时调整自己的工作方向，保持竞争力。通过认真履行职责、不断学习和提升自己的专业能力，我们可以在事业单位中稳定发展。
最后，事业单位上岸是一个长期的发展过程，我们需要不断努力和进取。在事业单位上岸的过程中，我们要保持积极的心态，相信自己的能力和机遇。同时，要时刻关注自身的成长和发展，不断提高专业素质和个人能力。只有不断进取，我们才能在事业单位中获得更好的发展机会，实现自己的人生目标。
总而言之，事业单位上岸需要经历备战阶段、笔试阶段、面试阶段、入职后的重要事项和自身成长等多个环节。只有在每个环节中做好充分的准备和努力，我们才能更好地实现事业单位上岸的目标。通过我在上岸过程中的心得体会，希望能对即将进入事业单位的求职者们有所帮助。
事业单位上岸培训心得体会
作为一名事业单位员工，我有幸参与了近期举办的上岸培训。这个培训旨在帮助我们提升职业素养、扩展知识面并适应新岗位要求。在培训中，我收获了许多宝贵的经验和体会，让我对事业单位的发展和个人职业规划有了更深入的认识和思考。
首先，在培训中，我学到了很多关于事业单位的相关知识和理论。从组织结构到管理模式，从制度规定到工作流程，培训全方位地介绍了事业单位的运作机制。通过学习这些理论知识，我对事业单位的运行规律有了更全面的了解。同时，培训还结合实际案例讲解，让我们更好地理解理论与实践的关系，掌握运用知识的方法和技巧。这些专业知识的学习为我未来的工作提供了坚实的基础。
其次，培训中的案例分析和模拟演练让我更加深入地了解了事业单位工作的复杂性和挑战性。通过与培训师和其他参与者的互动，我学会了如何分析问题、寻求解决方案。在模拟演练中，我在实际工作中可能面对的各种情况都被还原并模拟出来。通过这样的练习，我提高了自己的决策能力和反应速度，为将来在实际工作中能够迅速适应新环境做好了准备。
此外，培训中的讲座和研讨环节还为我们提供了与各界专家和学者交流的机会。他们分享了他们在事业单位工作中的经验和见解，为我们开拓了新的思路。与他们的面对面交流让我受益匪浅。他们分享的案例和技巧不仅提高了我的专业素养，还培养了我的交流能力和团队合作精神。
另外，在培训中，我们还组织了一系列的实地考察和观摩学习。参观其他事业单位的工作场所和现场展示活动，让我更加直观地感受到了事业单位工作的真实情况，增加了对我未来工作的期待。通过实地观摩，我也发现了许多可以借鉴和学习的经验，这将对我将来的工作起到积极的引导作用。
最后，这次培训还开展了一系列的自我反思和团队合作的活动。通过自我反思，我能够不断审视自己的优势和不足，进一步明确自己的职业规划。团队合作的活动则锻炼了我们的团队意识和解决问题的能力。这些活动提高了我们的整体素质和实际工作能力。
综上所述，参与事业单位上岸培训是我职业生涯中的一次重要经历。这次培训让我学到了许多知识和技能，提高了个人的职业素养。通过理论知识的学习、案例分析和模拟演练、与专家学者的交流、实地观摩以及反思和团队合作，我已经为将来在事业单位的工作中做好准备，并且更加深入地思考了未来的职业规划。我相信这些体会和经验将成为我人生道路上的宝贵财富，推动我不断成长与发展。
事业单位合同
：(乙方)
因你在___年度/_______聘期的考核中被确定为不合格等次，根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[20xx]35号)的有关规定，我方对你的工作岗位做以下调整：____________________________________________________。
特此通知。
甲方(盖章)
法定代表人或
委托代理人(签字盖章)
年月日
事业单位聘用合同
事业单位借调合同
事业单位聘用合同模板
2017事业单位聘用合同
事业单位聘用合同（范本）
事业单位聘用合同(范本)
机关事业单位聘用合同
事业单位停薪留职合同
事业单位员工劳动合同
事业单位聘用合同书
事业单位下岗心得体会
随着我国经济的发展和改革的深入推进，许多事业单位面临了下岗的问题，而我也是其中之一。回首这段下岗的时光，我深感下岗是一段挑战和机遇并存的过程。在这个过程中，我经历了许多波折和磨砺，同时也收获了许多宝贵的心得体会。
首先，在事业单位下岗之后，要及时调整心态。对于失去工作的人来说，面对无职业身份的现实确实会让人感到沮丧和无助。要想顺利度过这一阶段，首要的任务就是要积极调整心态。要明白下岗并不代表着失败，而是人生中一次新的开始。我曾经沉浸在自怜自艾的情绪中浪费了很多时间，后来我意识到只有积极面对，才能更好地解决问题。所以，我开始积极寻找新的机会和发展方向，不再沉湎于过去的不幸和困境中。
其次，在事业单位下岗之后，要不断学习积累。一个人失去了工作，就不再有明确的工作任务和学习方向，这就更需要自我提升和学习。我利用时间参加了各种培训班和学习课程，不断丰富自己的知识。通过学习，我发现自己的专业技能和职业发展方向的不足，并不断努力补充和改进自己的知识结构。在这个过程中，我更加深刻地意识到学习是一辈子的事情，只有不断学习才能保持竞争力。
再次，在事业单位下岗之后，要有正确的就业观念。对于下岗人员来说，找到一份合适的工作是当务之急。但是在追求高薪和稳定的工作时，我们不能过分追求名利，更不能放弃追求自己的梦想和兴趣。找到一份自己喜欢并且适合的工作才能让我们真正满意和发挥自己的才能。我曾经为了生计选择了一份无聊的工作，很快就感到了困惑和无趣。后来，我决定追求我真正感兴趣的职业，并不断努力，最终在我理想的岗位找到了满意的工作。
最后，在事业单位下岗之后，要保持积极的心态和良好的心理状态。在找到合适的工作之前，生活中可能会出现一些问题和困难。但是我们不能因此而丧失信心和动力，而是应该坚持积极乐观的心态。面对困难时，我们可以给自己制定明确的目标和计划，积极寻求解决方案。同时，也要学会放松自己，保持良好的心理状态。我曾经通过与朋友聚会、锻炼身体等方式放松自己，让自己重新恢复精神状态，最终顺利度过了这一段下岗时期。
总之，事业单位下岗并不是一件可怕的事情，只要我们能够积极面对、调整心态、不断学习、正确就业观念和保持积极的心态，我们就能迎接新的挑战，获得良好的发展。本次下岗的经历让我更加坚定了自己的职业目标和人生方向，同时也让我收获了许多宝贵的心得体会。我相信只要持之以恒地努力，无论经历怎样坎坷，我们都能够在人生的道路上取得成功。
事业单位上岸讲座心得体会
随着社会的不断发展，越来越多的就业机会呈现在年轻人的面前，而事业单位已经成为了很多年轻人向往的目标。为了让大家了解事业单位的招聘流程、岗位要求和发展前景等相关信息，我参加了一次关于事业单位上岸的讲座，并在此分享我个人的心得体会。
首先，讲座内容丰富多彩，深入浅出地向我们介绍了事业单位的概念和特点。事业单位是指在国家机关、事业团体、中央和地方党政机关、工商税务、金融保险等部门从事行政、研究、技术、文化、教育、卫生、媒体等职业工作的单位。讲座详细解读了招聘流程、岗位分类和薪酬福利等方面的内容，让我们对事业单位的工作环境和待遇有了更加全面和深入的了解。
其次，讲座强调了事业单位招聘的竞争性和考试技巧。事业单位招聘通常采取笔试、面试和体检等方式，以笔试为主要形式。讲座针对笔试的内容和题型进行了分析，并给出了备考的重点和技巧。例如，英语在事业单位笔试中占据很重要的比重，所以学好英语对于提升笔试成绩非常重要。此外，还需要从政治、法律、专业知识等多个方面进行备考。通过讲座的学习，我对事业单位的笔试备考有了全新的认识，也明白了备考的重点和良好备考技巧的重要性。
再次，讲座还对事业单位的岗位要求和发展前景进行了介绍。事业单位的岗位多样，既有技术岗位，也有管理岗位。不同岗位对人员素质和能力都有不同的要求，有些岗位对专业背景有较高的要求，而有些岗位则更加注重综合素质和沟通能力。讲座通过介绍一些成功的事业单位员工的案例，向我们展示了事业单位的发展前景和晋升机会，并激励我们要积极奋斗，为事业单位上岸做好充分的准备。
最后，讲座鼓励我们要坚定信心，积极备考。虽然事业单位招聘的竞争激烈，但只要我们坚持努力，选择适合自己的岗位，并进行有针对性的备考，就能够在激烈的竞争中脱颖而出。讲座还给出了一些备考的建议和学习方法，例如制定合理的学习计划、多做模拟试题、培养良好的复习习惯等。这些建议对于我们备考事业单位招聘考试非常有帮助，也让我们更加有信心去迎接挑战。
通过参加这次关于事业单位上岸的讲座，我对于事业单位的认识更加全面，也对事业单位上岸的要求和备考技巧有了更加深入的了解。我相信，只要我们保持积极的心态，努力学习和备考，就能够顺利实现自己的事业愿望。我将按照讲座中给出的建议，制定属于自己的备考计划，并通过不断学习和努力，为自己的事业发展打下坚实的基础。
深圳事业单位
第五点：做好准备。
面试前一天和侯考期间：提前一天入住附近的宾馆，本市的尽量提前踩点，实在不愿踩点的也要查好交通路线，千万不要迟到，因为有的面试十分严格，到点就会关门，不让进门。侯考的时候如果之前不知道对手的笔试成绩就不要再问了，避免影响心情，可以和旁边的考友适当的聊天，不要太多也不要太少，太多会诱发紧张情绪，一直不讲话有可能导致不会讲话，保持冷静平和的心态，由于不知道自己是上午还是下午面试，可以携带上自己的答题思路和前面的30题的答案，也可以带本杂志，当然了带上杯子和一些补充能量的小食品。
第六点：礼仪到位。进入考场的时候保持自信并微笑，鞠躬、问候考官，留下良好的第一印象，答题过程中一定要心态平和并且有礼貌，每题答完后可以说声谢谢但一定要自然，每题的思考时间可以说声：考生思考片刻，全部答完后可以大声说“谢谢各位考官”，进门关门动作轻拿轻放，礼多人不怪。
最后祝各位考生在这次事业单位的面试中发挥自身水平，取得理想成绩，“马上”成功;同时也祝各位考生及家人新年快乐，万事如意!