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度意识形态领域的情况通报大全(17篇)

时间:2024-02-21 04:52:04 作者:FS文字使者

情况通报应该注重客观公正,避免个人观点和情绪的介入。小编为大家整理了一些经典的情况通报范文,供大家参考和借鉴。

意识形态领域情况通报

为进一步加强和改进工信系统意识形态工作,落实党管意识形态原则,工信局机关党委组建督查组,于20xx年6月8日-20xx年6月13日对华汇支部和益正支部意识形态工作情况进行专项督查。现将督查情况通报如下:

    。

(一)落实主体责任方面。两个公司对履行意识形态工作责任制高度重视,形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、落实专人负责抓的责任落实工作机制。

(二)档案资料的规范管理方面。益正公司未对意识形态工作进行汇报,资料收集过于简单、凌乱,不够完善,不能很好地印证相关工作开展情况。

(三)阵地管理方面。两个公司依托宣传文化阵地和新媒体阵地,切实开展了社会主义核心价值观教育,意识形态阵地管理和作用发挥较好。对“学习强国”平台学习有安排部署,管理和学习情况较好,基本做到全员学习。

(四)网络安全管理方面。虽然华汇交投公司能及时处理好网络舆情,但两个支部在网络安全管理方面存在许多问题。一是网络安全工作不够重视,益正公司没有专门的网评员维护网络意识形态安全。二是管网用网有差距,两个公司均未建立相关工作制度和政务微博微信平台。

(五)纳入职工考核方面。两个公司均未将意识形态工作纳入职工的考核管理。

(一)进一步提高思想认识。工信系统下属各国企支部要高度重视,要创新理论学习方式,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神和中央、省、市、特区有关会议和文件精神,进一步提高思想认识,加强组织领导,强化对意识形态领域的分析研判,及早发现苗头性、倾向性问题,及时化解和有效管控经济社会发展中的风险隐患,营造积极向上的主流意识形态氛围,充分发挥意识形态在引领社会、凝聚人心、推动发展中的强大作用。

(二)进一步落实意识形态工作责任制。按照主要领导第一责任、分管领导直接责任,其他班子成员“一岗双责”的要求,进一步建立完善意识形态工作责任制,把意识形态工作作为年度目标考核的重要内容,将意识形态工作与各项重点工作摆在同等重要位置进行综合考评,与中心工作同部署、同检查、同落实、同考核,推动意识形态工作责任制落实常态化、制度化、规范化。

(三)进一步强化网络意识形态安全。选优配强网络管理员队伍,强化对网络舆情的监测与处置,切实保障人员到位、措施到位、管控到位,避免小事拖大,大事拖炸。加强网上正面宣传,及时处置网络谣言、违法和不良信息,维护网络意识形态安全。

年度意识形态领域的情况通报材料意识形态领域剖析材料

徐源智。

2008年10月31日。

同志们,同学们:

根据自治区党委的总体安排部署,按照自治区教育工委、教育厅关于《教育系统开展意识形态领域反分裂反渗透斗争集中教育活动实施方案》的具体要求,院党委决定,从10月24日起到本学期末,开展反分裂斗争再教育。今天,我们在这里召开动员大会,就是对我院再教育活动进行全面动员和具体安排,把全体师生员工的思想统一到自治区党委的要求上来,扎扎实实、深入有效地抓好我院的再教育工作。要通过再教育,使广大师生员工进一步认清当前反分裂、反渗透斗争面临的新情况,进一步认识反分裂斗争的重要性、长期性、复杂性和尖锐性,不断提高师生员工特别是领导干部的政治敏锐性和政治鉴别力,增强政治意识、大局意识、责任意识、阵地意识,更加有力地防范和打击“三股势力”对我院的渗透、破坏活动,巩固校园安定团结的大好局面,确保我院政治大局的稳定。

下面,我就学校开展反分裂斗争再教育活动讲几点意见:

一、认清形势、提高认识,充分认识开展反分裂斗争再教育活动的重大意义。

会主义制度,攻击党的民族宗教政策,攻击党和政府为民造福的各项举措,歪曲、篡改新疆历史,大造分裂舆论。“三股势力”继续打着民族、宗教的旗号,大肆煽动“反汉排汉”,鼓吹“新疆独立”,造谣惑众、混淆视听,极力与我争夺人心、争夺群众。发生在喀什的“8〃4”、“8.12”案件、库车的“8〃10”案件,正是境内外“三股势力”长期进行分裂宣传、欺骗毒害极少数无知群众的直接结果。高等学校是反分裂、反渗透斗争的重要阵地。高等学校的反分裂斗争,直接关系到培养社会主义事业建设者和接班人。长期以来,境内外民族分裂势力和宗教极端势力,为了实现其把新疆从祖国分裂出去的罪恶目的,不断加紧向学校渗透、向教育渗透,与我们争夺下一代,争夺意识形态领域阵地。意识形态领域分裂与反分裂的斗争呈现出更加尖锐、激烈的态势,给反分裂工作提出了新的挑战。

2004年以来,按照上级党委的安排,学院接连开展了集中整治、保持共产党员先进性教育活动、揭批依扎布特组织等活动,深入开展了意识形态领域反分裂斗争再教育,不断加大对各族师生员工正面宣传教育的力度,针锋相对地揭批境内外“三股势力”散布的各种反动谬论,大大提高了各族师生员工维护祖国统一、反对民族分裂的思想政治觉悟,师生员工反分裂反渗透的积极性、主动性进一步提高,学院保持了政治大局的稳定。正是因为有了团结稳定的政治局面,学院才能在近年来取得了跨越式的发展,才能在教育部本科教学工作水平评估中取得优秀的成绩。但是,我们也要清醒地看到,我院地处反分裂反渗透斗争的最前沿,境内外“三股势力”始终没有放弃对我院进行渗透、干扰和破坏的政治图谋。与不断发展变化的反分裂斗争的新形势和新任务相比,我们还有很多工作亟待加强:在我院个别教职工和学生当中,还存在着立场不是十分坚定,旗帜不是十分鲜明的问题;有的甚至通过互联网等形式与境外分裂组织联系,鼓吹、宣扬分裂和宗教极端思想;个别学生信教、做“乃麻孜”的现象依然存在;个别领导干部和部分教职工在维护稳定的长效机制落实过程中存在着时紧时松现象。对此,广大教职工尤其是各级领导干部一定要保持清醒的认识。在新疆、在喀什、在我院,分裂与反分裂斗争是长期的、复杂的、尖锐的,是不以人们的意志为转移的。各级领导干部和广大教职工要时刻保持清醒头脑,统一思想、提高认识,进一步认清这场斗争的性质,加强意识形态领域反分裂反渗透斗争再教育,严密防范和坚决打击“三股势力”对我院的渗透、干扰和破坏。

这次反分裂斗争再教育活动,是自治区党委认真贯彻中央关于维。

护新疆稳定的一系列重要指示精神,积极应对国内外形势的新变化所采取的一项重大举措;是标本兼治,从思想上筑起反分裂斗争钢铁长城,把反分裂斗争引向深入的迫切需要,是一项十分重要的政治任务。各族师生员工特别是领导干部对此必须有清醒的认识,充分认识开展反分裂斗争再教育活动的重大意义,在院党委的统一领导下,扎扎实实地开展好这次再教育活动。

二、联系实际、突出重点,扎扎实实地开展好反分裂斗争再教育活动。

这次集中教育活动,从10月24日起,到本学期末结束,具体分为三个步骤:学习教育、揭批查摆、整改总结。在认真学习中央和自治区领导有关讲话和相关文件,提高思想认识的基础上,以正面教育为主,以揭批“三股势力”的反动本质和罪恶行径为重点,以整改作为教育活动的关键,确保教育活动取得实效。

集中学习,要利用思想政治理论课、周三政治学习、党团日活动和周日班会时间开展,辅导员、班主任要跟班组织、引导学生集中学习。要采用报告会、讨论会、演讲会、揭批会、声讨会等多种形式开展学习教育,学生的学习时间不能少于24个小时。在学习过程中要有学习制度、学习资料、学习讨论记录、学习笔记及学习简报。要严格考勤,做到学习教育一个不漏,各系、部,各单位的党政第一把手要切实负起责任,履行好第一责任人的重任。

要通过学习教育,使全体师生员工进一步认清形势,统一思想,深刻认识新疆半个多世纪以来所发生的翻天覆地的变化,深刻认识我院近年来教育教学工作所取得的显著成绩,倍加珍惜和维护今天来之不易的大好局面,进一步坚定对改革开放的信念,不断增强凝聚力和向心力。

年度意识形态领域的情况通报

9月16日下午,黑河市委意识形态工作领导小组召开2018年第一次会议,深入贯彻落实***总书记关于意识形态工作的重要指示精神和中央、省委重大决策,研究安排部署当前和今后一个时期全市意识形态工作。黑河市委书记、市人大常委会主任、市委意识形态工作领导小组组长秦恩亭主持会议并讲话。他强调,要坚持***新时代中国特色社会主义思想,用全局视野和战略眼光来审视意识形态工作的极端重要性,用强烈的使命意识和政治担当全面抓好意识形态工作落实,以高度的政治自觉保障党对意识形态工作的绝对领导,积极主动做好全市意识形态领域各项工作。

市领导姚志波、姜杨、张崇义、陈晓杰以及市委意识形态工作领导小组组成人员参加会议。

会议指出,党的十八大以来,以***同志为核心的党中央,高度重视意识形态工作,把抓意识形态工作作为治国理政的一项基础工程、重大战略。***总书记亲自谋划、亲自指导、亲自推动,发表了一系列重要论述。一直以来,市委始终把意识形态工作摆在全局工作的重要位置,认真贯彻落实中央和省委安排部署,坚持不懈强化理论武装,认真落实意识形态工作责任制,大力弘扬社会主义核心价值观,全市意识形态领域向上向好态势进一步巩固。

围绕做好全市意识形态工作,会议强调,要用全局视野和战略眼光来审视意识形态工作的极端重要性。意识形态工作事关巩固党的群众基础和执政基础,是落实中央和省委重大决策部署的政治任务,是汇聚合力和正能量推动全面振兴的现实需要,要不断增强做好意识形态工作的责任感、紧迫感和使命感,展现意识形态领域中话语体系的强大力量,增强主流意识形态的影响力号召力,团结方方面面可以团结的力量,始终与全市中心工作同频共振、同心同向,汇集起滚石上山、爬坡过坎的强大合力,加速推进我市全面振兴发展。要用强烈的使命意识和政治担当全面抓好意识形态工作落实。把牢政治方向,不断巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位;坚持团结鼓劲,把全市干部群众凝聚到落实中央省委决策部署上来;树立底线思维,织牢织密意识形态领域风险防控网;强化阵地管理,不断巩固意识形态领域向上向好的发展态势;坚持问题导向,全力以赴抓好发现问题的整改落实工作。要以高度的政治自觉保障党对意识形态工作的绝对领导。要强化责任落实,在全市构建起党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的“一盘棋”工作格局;夯实工作基础,引导各级领导干部不断提升正确处理意识形态工作与中心工作关系的能力,努力为意识形态工作创造更好条件;强化考核问责,加大对意识形态工作责任制落实情况的监督检查,不断提升各级党组织和领导干部抓意识形态工作的压力和动力,真正把意识形态工作做实做细。

会议传达中共中央办公厅《关于当前意识形态领域情况的通报》,听取《关于巡察意识形态工作责任制专项检查情况报告》,审议《市委意识形态工作领导小组成员单位联席会议制度》《中共黑河市委意识形态工作领导小组工作职责、工作规则、工作制度》,书面审议《黑河市委宣传部落实意识形态工作责任制情况巡视整改工作专项方案》《黑河市委宣传部关于中央第六巡视组反馈意见整改工作责任分工方案》。

当前意识形态领域情况的通报

在县委、县政府的正确领导下,我镇深入贯彻学习党的十九大精神和***新时代中国特色社会主义思想,认真落实意识形态工作责任制,现将上半年情况汇报如下:

(一)思想高度重视,加强组织领导。

上塘镇高度重视意识形态工作,认真落实意识形态工作责任制。明确要求领导班子对意识形态工作负主体责任,书记是第一责任人,分管领导是直接责任人,协助书记抓好统筹协调指导工作。书记根据工作分工,按照“一岗双责”要求,主抓意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任,切实解决上塘镇队伍意识形态工作中存在的实际问题。

(二)认真组织学习,不断提高认识。

上塘镇全体工作人员认真学习***总书记关于意识形态工作的重要批示精神,认真学习中共中央办公厅《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》以及***总书记在党的新闻舆论座谈会上的讲话精神,并进行了认真讨论。

(三)加强思想引领,深化理想信念教育。

1、把意识形态工作纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子和领导干部目标管理情况。按照上级党委要求,规定每年专题研究意识形态不少于2次;每年至少要有1份研判报告;建立和落实通报机制;制定上塘镇意识形态领域应急处置预案,切实加强上塘镇日常工作中意识形态突发事件处理与信息发布工作,最大限度地避免、缩小和消除因突发事件造成的各种负面影响,掌握引导舆情的主动权,营造和谐、稳定的公共环境。

2、以书记专题党课开局,扎实开展相关学习教育。教育全体党员做到“四讲四有”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。

3、加强全体工作人员理论学习,示范引领全体工作人员学习***总书记系列重要讲话精神,学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系。把意识形态工作专题列入上塘镇党支部理论学习安排,通过加强理论学习,进一步深化广大党员干部理想信念教育。

(四)强化正面引导,加强阵地建设。

以集中学习浇灌作风正能量。坚持集中学习会,有计划、有步骤地学习和掌握政治理论,紧密联系工作实际,达到以学习指导工作的目的。利用qq群、微信开展业务工作交流,多样式打造学习阵地,多渠道健全学习载体建设,多角度激发干部学习热情。

意识形态宣传工作虽然取得了一定的成绩,但同时也存在一些问题:一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理需要进一步探索;二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强;三是对外宣传工作还需进一步加强。

党内意识形态领域情况通报

今年以来,**在县委、县政府正确领导下,在县委宣传部的帮助指导下,深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践,加强和改进意识形态工作,牢牢把握意识形态工作的领导权。现将半年来的意识形态工作通报如下:

一是成立组织。**成立了以局长**同志为组长的宣传思想和意识形态工作领导小组,明确了分管领导具体负责人员。

履行党建责任制的重要内容,纳入干部考察考核执行党的纪律监督检查范围,强化结果运用;建立意识形态工作追责问责机制,对由于失职渎职等行为导致意识形态工作出现不良后果的,既要严肃查处当事人,又要对直接分管的领导进行责任倒查。

局党委坚持从党委会议做起,带头抓意识形态工作,把导向、强队伍,带头组织学习贯彻落实中央和省市县重要会议精神。特别把学习宣传贯彻党的十九大精神和学习贯彻***总书记系列重要讲话精神作为首要政治任务,深入领会讲话的基本精神、基本内容、基本要求,深刻把握以***同志为核心的党中央治国理政新理念、新思想、新战略。把理论学习同当前脱贫攻坚、乡村振兴、农村环境综合整治、等各项重点工作结合起来,同提高全体党员干部思想理论素养结合起来,进一步增强“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,自觉在政治上、思想上、行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。

一是抓好党委理论中心组学习。今年以来,党委理论学习中心组已组织集中学习12次,专题讲座2次,集中研讨2次。学习、讲座、研讨内容涵盖党的十九大精神、***总书记系列重要讲话精神,《***谈治国理政》第三卷、《***扶贫论述摘编》、《***新时代中国特色社会主义思想三十讲》《十九届五中全会》等,学习形式采取集中学习、专题讲座、研讨会和自学相结合,中心组成员和局直单位部门负责人交流发言等方式。以政治理论学习为主线,以落实各项工作为抓手,以创新学习模式为载体,结合“两学一做”、“新时代文明实践讲堂”、等活动的开展,进一步健全和完善党委理论中心组学习制度,做到有计划、有考勤、有记录。

上半年来,我局意识形态工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要是:宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;党委理论中心组学习不深入不全面。

下一步我局将围绕深入学习贯彻党的十九大精神,着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,为推进我局经济社会大发展提供强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。一是切实强化主体责任。按照意识形态工作责任清单和任务清单,强化意识形态责任制。通过抓实“创先争优点评日”、“新时代文明实践讲堂”、“党委中心组理论学习”、机关支部学习等基本制度,加强对党员干部理想信念、社会主义核心价值观、“两个坚决维护”、“四个意识”的教育学习,增强做好宣传教育工作和意识形态工作的本领。不断武装头脑,提升干部队伍理论素养。二是牢牢把握意识形态工作的主导权。进一步提升网络舆论引导水平,防范网上意识形态渗透,牢牢把握网络意识形态主导权。加强全局网络安全和信息化工作管理队伍建设,建立健全一系列网络意识形态工作机制,在组织领导、督查督导、考核问责、重大突发事件应急处置、重大情况报告和信息通报、网宣员队伍建设等方面,有所突破。提升网络正面宣传的影响力。三是着力增强意识形态领域阵地建设。1.强化理论阵地。纵深推进***新时代中国特色社会主义思想和总书记系列重要讲话精神的学习,坚持不懈用党的理论创新成果武装全局党员干部群众,引导广大党员干部更加自觉地在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持一致;突出抓好理想信念教育,认真落实党委中心组学习规则,进一步规范中心组学习的组织制度、学习内容、基本要求,推动各级党组织加强理论学习,把学习纳入党建工作责任制,纳入意识形态工作责任制;2.抢占舆论阵地。以党的建设、脱贫攻坚、乡村振兴、环境整治、文明创建等工作为载体,采取集中宣传、典型宣传、主题宣传、聚焦报道等形式,全方位加大舆论宣传力度。做好热点问题舆论引导,提高突发事件舆情应对能力,及时进行政策解读。

意识形态领域情况通报

20xx年上半年,我会按照意识形态工作要求,深入学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,紧紧围绕区委工作大局和中心任务,突出意识形态领域主体责任,压实意识形态工作责任制,着力思想引领、舆论推动和精神激励,大力弘扬培育社会主义核心价值观,扎实做好意识形态各项工作,牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权,切实保证领导班子和党员干部认真履行相关职责。现对20xx半年来意识形态工作进行集中分析研判,工作开展情况报告如下:

一、总体态势。

(一)加强组织领导,强化责任落实。

党组高度重视意识形态工作,成立了意识形态工作领导小组,由党组书记牵头,班子成员具体负责的工作格局,明确工作责任,狠抓责任落实,确保意识形态领域安全,为推进中心全面发展营造了良好的环境。

(二)召开专题会议,全面安排部署。

于年初组织全体干部职工召开了意识形态工作专题会议,及时学习传达贯彻有关文件精神,重点学习了习近平总书记关于防范意识形态风险的重要论述讲话精神,并对20xx年意识形态工作进行了安排部署,进一步强化意识形态工作责任制。

(三)加强理论学习,提升思想认识。

把意识形态工作纳入学习内容,切实抓好干部职工思想教育和理论学习工作。加强“学习强国”平台管理,学员活跃度基本保持在100%,日人均积分30分以上,上半年学习情况抽查三次通报中区科协均受到表扬。结合“两学一做”学习教育常态化长效化,将十九大精神、习近平总书记系列重要讲话、党章等作为中心组理论学习固定内容。组织学习传达《意识形态工作五十问》,从意识、理念推进学习教育常态化制度化,强化干部意识形态思想建设。

(四)严守网络舆论阵地,主导话语权。

开展元旦、春节、“五一”、端午、等重要节点宣传教育活动,引导广大党员干部弘扬优秀传统文化、崇廉尚洁;做好反腐倡廉网络评论工作,传播正能量,引导网络舆情向善向好;加强对微信、qq工作群的管理,及时清理解散2个“僵尸”qq工作群;建立《**科普》专栏意识形态审核机制,定期推送各类科技政策与科研成果、科技人才和优秀事迹、科学知识和科学方法等,弘扬科学精神,传播科学知识。

(五)结合党风廉政宣传,巩固意识形态。

突出政治宣传。将学习宣传习近平总书记系列重要讲话精神特别是关于全面从严治党重要论述作为宣传工作的政治要求和重要任务,教育、引导党员干部牢固树立“四个意识”。及时通报“微腐败”典型案例,多渠道宣传我区在严明党的纪律、压紧压实“两个责任”、持续正风反腐等方面的生动实践和积极成效。加强宣传,引导党员干部树立文化自信,坚定理想信念。

二、存在的风险和隐患。

我会对意识形态工作中存在的风险进行了分析研判,并对风险点进行逐一排查,主要存在的风险和隐患有:

(一)意识形态谈心谈话开展相对较少。不能及时、准确地把握党员、群众思想动态和本领域舆情动向。

(二)党员干部八小时之外监管力度不够。

(三)对本单位党外人员意识形态教育管理不够严格。

(四)党员干部利用网络平台可能出现转发不良信息等行为。

三、下一步防范措施。

一是要把握意识形态工作的核心。要充分发挥社会主义核心价值体系在中心意识形态领域的统领作用,加强正面引导,让全体干部职工在中心发展的道路上始终充满激情,弘扬正气,同心同向,通过培育核心价值观占领思想阵地,形成积极向上的作风。

二是要切实抓好政治理论学习,注重在正面引导中筑牢思想防线。从强化人员政治意识、加强理论学习,通过对相关法律法规的学习引导大家自觉抵制各种错误行为,强化责任意识。

三是注重在纪律约束中规范举止。要加大规章制度的落实和警示教育力度,教育干部职工自觉守纪律讲规矩,自觉净化“工作圈”“生活圈”“娱乐圈”,树立党员良好形象,做一名严守纪律的科协工作者;结合廉政教育,定期组织干部职工观看警示教育片、参观警示教育基地,用反面典型和案例警示教育人员,做到警钟长鸣。

四是切实维护网络意识形态安全。认真开展谈心谈话,教育全体干职工不在qq、微信、微博、移动手机端等网络平台发布、转发具有负面影响的信息;严禁干部职工在网络上发布消极的言论和低级庸俗的图片视频等;需在网站上发布的信息,要经分管领导审核通过才能在网上发布;坚持不信谣,不传谣,不妄议,切实维护网络意识形态安全。

五是狠抓意识形态工作责任制的落实。要在认真总结、分类分析当前中心意识形态工作存在问题的基础上,加强研究,认真谋划,周密部署,细化量化工作任务,补短板,提能力,切实把意识形态工作责任制落到实处。

下半年,我会将进一步认真学习,贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步建立健全意识形态工作相关规章制度。

全年意识形态领域情况的通报

局属各部门:

按照盟委、市委对意识形态工作的安排和部署,我局高度重视意识形态工作,扎实开展各项相关工作,现将2018年意识形态领域有关情况通报如下:

今年以来,我局高度重视意识形态工作,始终坚持唱响主旋律,打好主动仗,全局呈现主流意识形态健康向上、思想舆论环境平稳向好的总体态势。

(一)学习宣传贯彻***总书记重要讲话精神持续深入、成效显著。我局始终把学习宣传贯彻***总书记重要讲话精神作为全局首要政治任务来抓,坚持用***总书记重要讲话精神武装头脑,全局上下学习宣传贯彻活动持续不断,对各项政策措施贯彻落实更加有力。

(二)正面宣传力度加大,城管微信平台更加响亮。聚焦我局重大举措、重点工作,延续了迎接自治区成立七十周年、党的十九大召开形式活、声势大、效果好的氛围。“乌市执法局微信平台”越来越响亮。今年以来,我局共在微信公众平台发稿80篇(条),在盟市各级报纸发表宣传信息78篇。其中,在中央级报刊《人民日报·中国城市报》发表一篇文章、在乌兰浩特微分享、兴安头条等平台被取用若干。

(三)法制宣传入脑入心。坚持依法行政,公平、公开、公正。先后多次在主街路进行法制宣传,普及法律知识,让广大市民知法守法。

(四)强化执法队伍素质提升。我局通过参与民兵、法律培训考核全面提升执法队伍综合素质,从而改变以往城管的“坏形象”。

(五)开发文艺形式宣传领域。创作的《大城小爱》小品在多个庆典进行表演并刻盘进行宣传,通过通俗诙谐的表演形式让大家认识城管工作。

(六)及时关注网络动态,积极引导网络舆论。设置网络监管小组,及时发现网络舆论问题,跟帖评论,正面引导舆论方向。

在取得良好成绩、情况总体向好的同时,也要看到当前我局意识形态领域存在的一些值得关注、需要引起重视的情况和问题。

(一)少数部门负责人对意识形态工作重视不够,部分领导干部舆论应对能力不足。个别部门负责人对意识形态工作的极端重要性和复杂性认识不足,把宣传工作片面理解为仅仅是宣传部门的工作,仅仅是“上稿”和“删帖”,对打基础、管长远的思想理论建设考虑过少、投入不多。一些领导干部缺乏互联网思维,不重视、不懂得用网,不善于驾驭和利用网络媒体,在应对处理突发敏感事件中,反应不快。

(二)个别党员干部对理论学习还存在认识偏差,拖延应付、搞形式走过场,没有真正把学习作为坚定理想信念和提升工作能力的根本途径。部分部门对理论学习抓而不紧、流于形式,特别是在联系工作和思想实际方面做得还不够,学起来一套,做起来又是另外一套,没有真正达到推动实际工作的学习效果。致使信仰不牢固、信念不坚定,面对是非随波逐流,对错误观点言论,不批评不反驳。

(三)意识形态阵地和人才队伍的建设、管理力度有待加强。阵地意识不强,基层宣传思想文化阵地薄弱,反应信息不及时,面对突发敏感问题反应迟钝,各部门信息员不够敏感,捕捉力不强。

为加强和改进我局意识形态工作,下一步要重点做好以下几项工作:

认同。要加强对讲话精神的理论研讨和学习贯彻情况的经验交流,加强廉政建设,扎实开展“两学一做”专题教育,持之以恒地加强作风建设和反腐倡廉建设,以优良的党风促政风、带民风。

(二)进一步强化党组意识形态工作责任制。各基层党支部要尽职尽责,切实当好本部门意识形态工作的组织者、领导者、推动者,对《关于贯彻党委(党组)意识形态工作责任制实施办法的实施细则》中明确的硬性规定,要落实到位。要建立健全意识形态工作责任制检查考核制度。

(三)进一步加强宣传思想文化领域活动规范管理。按照“谁主管谁负责”和属地管理原则,针对错误思潮和观点,要理直气壮、旗帜鲜明地开展思想理论斗争,提高辨析引导水平,放大正面声音,压制负面声音。继续加强与盟市级新闻媒体的沟通协调,增强议题设置和整体策划能力,推出系统化、规模化、集群化的主题宣传、成就宣传、形势宣传。

(四)进一步加强网络阵地和队伍建设。充分发挥市内各重点新闻网站的作用,加强和改进网上舆论引导,加强网络正面宣传,突出做好学习贯彻***总书记系列重要讲话精神特别是在党的新闻舆论工作座谈会上的重要讲话精神的宣传。加强网信队伍建设,打造一支政治强、业务精、作风好的强大网络队伍。推动网信机构建设,进一步强化网络基础管理、内容管理,广泛开展互联网法治教育、安全教育和道德教育,自觉维护网络安全,牢牢守住互联网主阵地。积极推进媒体融合发展,全力推进政务新媒体建设,不断增强我局传播力公信力影响力,牢牢掌握舆论主导权。

党内意识形态领域情况通报

根据集团关于意识形态领域自查整改的工作部署,**四月份开展了自查工作及风险点的应对措施的工作,针对上次风险点排查现将自查整改措施汇报如下:

提高对意识形态工作极端重要性的认识。

站在上级高度来理解把握意识形态工作事关党的前途命运,事关国家长治久安,事关民族凝聚力和向心力。牢牢把握宣传思想工作的领导权、管理权和话语权,使我们对意识形态工作的极端重要性有更清醒、更坚定的认识。

为加强意识形态阵地管理昌邑分公司首先将意识形态工作纳入支部学习的重要内,及时传达学习关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓十九大精神和新时代中国特色社会主义思想和社会主接心价值观的学习。现已开展集中学习7次,主题讨论1次。其次深入提高意识形态阵地言理水平,加对门店举办的报告会、讲座、宣传栏、微信、客户端等的管理,预防不利于大局观思想和言论在意识形态领域的渗透。实行分级负责原则,进一步握公司意识形态阵地情况。

昌邑分公司党支部始终毫不动摇地坚持抓好党风廉政建设,强化廉洁自律工作要求,加强对全体党员干部的监督管理,组织党员领导干部前往红色、警示教育基地参观学习,将党风廉政建设作为重要学习内容纳入日常学习、“三会一课”等重工作中,切实提高党风廉政建设及职工群众满意度。

**分公司公司党支部紧紧围绕党管意识形态的原则,进一步加强领导,始终掌握意识形态工作领导权和主导权。强化政治意识,把意识形态工作纳入重要议事日程,坚決纠正了只抓业务工作而忽视意识形态工作的倾向。建立意识形态工作责任制,形成在支部领导下,调动全体职工共同做好意识形态工作的格局。

为加强全体党员干部爱党、爱国、爱集体的主观意识,我们通过组织全体党员干部赴**参观“渤海红色走廊纪念馆”、“昌邑革命烈士祠”等红色教育基地并重温入党誓词,组织统一观看《我们走在大路上》专题片,结合“不忘初心,牢记使命”主题教育工作和建国70周年等活动,适时地面向大干部职工开展爱国主义教育加快阵地建设步伐。同时抓好已有的网站、微信等文化阵地,通过广泛开展***新时代中国特色社会主义思想和中华民族伟大复兴中国梦的宣传教育,弘场社会正能量,不断宣传党的路线方针和学习正面典型,提高职工群众的认同感和满意度,扩大意识形态工作影响力。

**支部委员会。

年度意识形态领域的情况通报材料

思想政治工作是党的一项极其重要的工作,关系到党的荣辱兴衰、生死存亡。它是广大党员武装思想的工具。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

4月22日,区委常委、宣传部长、总工会主席柳红梅带队到东湖街道调研意识形态工作。区委宣传部副部长李红文、区文明办主任范琼陪同调研。

调研采取看资料、听汇报和座谈的方式进行。街道党工委副书记、办事处主任童文军就如何围绕服务经济、提高人文素养开展意识形态工作进行汇报。他指出,意识形态工作是新形势下宣传思想工作的重要内容,要与中心工作相结合,与街道实际相结合,落实到具体行动中。就东湖而言:

一是围绕服务经济中开展意识形态工作。通过抓学习、抓制度发挥“两核心一基础”(党委、党组织为核心,党员为基础)作用提高领导能力,凝聚干部思想;通过维护群众利益、召开群众代表会、打击制谣传谣,统一群众思想。

二是在城镇化进程中围绕提高人的素养开展意识形态工作。通过发展集体经济增加党组织的战斗力;通过开展社区服务增强党组织的凝聚力。同时,指出在意识形态领域中存在的不足:

三是阵地建设与群众精神文化生活需求不相适应。现有的文化站、农家书屋设施落后,高素质文艺人才欠缺,经费来源有限,不能充分发挥宣传教育、引导群众的作用。

东湖街道和路口镇负责宣传同志、社区和学校代表分别就如何开展意识形态工作进行了座谈发言。

在听完汇报和发言后,柳红梅对东湖和路口在开展意识形态工作中的做法进行了肯定,同时指出了存在的问题和下阶段工作重点。柳红梅强调,要从五个“紧紧抓住”方面做好意识形态工作:

三是紧紧抓住公众服务这个着力点,做好服务群众工作;。

五是紧紧抓住核心价值观这个灵魂工作,通过开展文明素质提升工程、520邻里节、社区服务等工作,做好价值引领。

今年以来,在公司党委的坚强领导下,局紧紧围绕工作大局和中心任务,突出意识形态领域主体责任,压实意识形态工作责任制,牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权,取得了良好的效果。现将有关工作情况汇报如下:

(一)狠抓意识形态工作管理。

一是加强组织领导,局高度重视意识形态工作,成立了意识形态工作领导小组,由支部书记牵头,班子成员具体负责的工作格局,明确工作责任,狠抓责任落实,确保意识形态领域安全,为推进全面发展营造了良好的环境。

二是全面安排部署,年初组织全体干部职工召开了意识形态工作专题会议,及时学习传达有关文件精神,重点学习了习近平总书记关于防范意识形态风险的重要论述讲话精神,并对2022年意识形态工作进行了安排部署。通过日巡查,周例会、月调度等形式共同研究解决各级检查的各管理处问题整改,有效解决了工作拖延、工作落实不到位、日常管理不严等难点问题20余件。

三是定期研判化解风险,始终把意识形态风险排查化解工作放在首位,定期不定期通过开展干部提醒谈话,组织生活会、民主生活会等形式,及时掌握干部职工思想动态,辨析思想领域的突出问题,对重大事件、重要情况倾向性苗头性问题,有针对性地及时进行引导,开展谈心谈话80余次。

四是建立责任追究制度,对班子成员和全体干部在完成上级决策部署、指示要求和交办事项不力的、对上级重大宣传任务、重大思想舆论斗争组织开展不力的,视情节轻重,给予提醒、批评教育,责令作出书面检查、进行通报批评等。

(二)注重意识形态工作落实。

一是充分发挥党支部基层堡垒作用,牢牢把握意识形态工作主导权。树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,认真执行“三会一课”制度。以学习习近平新时代中国特色社会主义思想为主线,深入学习贯彻习近平总书记视察南水北调工程、来鲁考察重要讲话、十九届五中、六中全会精神,积极开展党史学习教育。开展了“学百年党史看调水蓝图”等多次特色主题党日活动,弘扬主旋律,无私奉献,积极主动发挥先锋作用。联合省水利厅机关4个党支部及公司3个党支部,两次到大峰山党性红色教育基地开展党史学习教育,支部组织开展各类党史学习教育90余次,研讨40余次。

二是大力实施素质提升行动。组织制定了以整顿纪律、提升工作作风为目的“作风纪律提升年”和以岗位培训为目的的“职工大讲堂”活动方案并按照方案全年实施。开展“职工大讲堂”活动20余次。完善员工月度绩效考核细则,拉大考核分数,以此激励员工真干、实干、细干,工作作风不断增强。

(三)发挥意识形态引领作用。

一是抓新闻宣传强引领。本年度意识形态宣传投稿156篇,局被评为全省农林水牧气象系统职工信赖的职工小家,局职工荣获全省农林水牧气象系统职工安全隐患排查竞赛优秀奖等。

二是抓主题宣传强引领。围绕党史学习教育学习教育等主题,在公司门户网站、微信、学习强国app等宣传平台持续推送媒体转载文章,营造浓厚学习氛围。

局在意识形态工作中取得了一定成效,但通过自查,风险排查,分析研判,发现工作中仍存在一些不足。

一是对党建、业务动态信息编报的质量、及时性、数量上和公司党群、行政等部门相比还有一定的差距;二是强化规矩意识,严格遵规守纪上还以一些不足,落实公司考勤、值班等制度上还有待加强。

针对工作中存在的问题,进一步强化工作举措,完善工作机制,把意识形态各项工作抓好抓实抓细。一要继续提高思想认识,梳理工作思路。认真落实意识形态工作要求,守住思想防线。认真把好方向、管好导向作为济南局首要政治任务,巩固壮大主流思想舆论,严守“主阵地”,种好“责任田”。二要持续加强学习,以党史学习教育为根本,学懂弄通悟实习近平新时代中国特色社会主义思想,大力宣传人民至上的丰功伟绩,积极弘扬社会主义核心价值观,唱响主旋律。结合党建培训、业务学习,加强对干部职工的意识形态学习和宣传,增强做好意识形态工作的思想自觉、行动自觉。三要强化责任,建立长效机制。牢牢把握好正确的政治方向,把意识形态工作纳入到党建、业务工作中,强化担当意识和战斗意识,加强正面宣传,加强精神文明建设,加强短板意识和创新意识,更好地开展各项工作。

2022年,x局员会在x省局#和x市、市的正确领导下,深入贯彻落实上级关于意识形态工作的决策部署,进一步压紧压实意识形态工作责任制,在统筹推进疫情防控和服务经济社会发展中牢牢掌握意识形态工作主动权,坚决守好xx工作的意识形态防线。现将有关情况报告如下:

(一)压实责任,把握意识形态工作主动权。一是抓好统筹部署。x市x局#高度重视意识形态工作,加强统筹部署,将其列为2022年度全面从严治#工作要点的重要内容,纳入全面从严治#主体责任和监督责任清单,明确具体责任部门,与x业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查。在市x局#第x轮巡察期间,开展落实意识形态工作责任制专项检查。二是落实主体责任。各级#组织书记切实履行“第一责任人”职责,#班子成员按照“一岗双责”要求抓好分管部门和挂钩单位意识形态工作,健全完善#统一领导、齐抓共管,各单位积极配合、共同提高的意识形态工作新格局。市x局#员开展意识形态专项调研,及时了解掌握干部职工思想状况存在问题,主动排查风险点。三是加强分析研判。市x局#全年共专题学习研究意识形态工作x次,定期分析研判意识形态领域情况,对重大事件、重要情况中的苗头倾向性的问题,有针对性的进行引导。组织开展x系统干部职工思想状况调查,x系统共x人参加了问卷调查,参加率达x%,共收集意见建议x条。

(二)筑牢思想根基,紧扣意识形态工作主旋律。一是以上率下学。今年以来,x系统各级#召开#会累计x次,落实“第一议题”x项,召开#理论学习中心组学习x次,落实“第一内容”x项。学习宣传“七一”重要讲话和#的x中x会精神x次,领导带头宣讲x人次,开展专题培训x次,举办辅导报告会x次。举办科级以上领导干部#的五会精神辅导班x期,举办科级干部能力、#支部书记暨#建干部示范培训班x期,并开设意识形态专题培训课程。二是#员广泛学。每月向#支部推送理论学习安排,明确学习内容、学习范围以及学习要求,并定期进行测试并通报测试情况,建立日常学习考评机制。举办#员干部培训班,深入开展理想信念教育、#的宗旨教育、意识形态教育等专题教育。

(三)聚焦党史学习,奏响意识形态工作最强音。一是注重创新学习形式,使理论学习更“接地气”。打造实体、支部、线上“三个平台”。在实体上,建设“一廊一堂”,即党史学习教育长廊以及楼道电视展播的“百年党史天天读”。在支部活动上,开展“党建活动示范日”“党支部开放日”。在线上学习方面,利用“学习强国”,共享学习资源,开展“每日一学”“每月一测”,实现学习教育常态化、全方位深入推进。二是注重用好红色资源,使党史故事更“聚人气”。用活本地红色革命旧址、红色电影诗词歌曲等文化资源、红色x故事“三类资源”。把xx故居等全市x个有故事、有传承、有遗址的革命旧址作为学党史现场教学点。邀请有着70年党龄的离休干部xx讲述党史故事。三是注重结合x工作办好为民实事,使初心践行更“有朝气”。依托全市x个村(居)委会开展政务服务下沉基层行动,让村民(居民)尤其是老年人在家门口就能办理相关业务,此项工作得到xx领导批示肯定。同时,打造办实事经典案例,有x个案例入选x市“我为群众办实事”重点民生项目,这一做法得到xx领导批示肯定。

(四)强化阵地建设,传播意识形态工作正能量。一是严守网络阵地。对内,以弘扬主旋律正能量为主,及时更新内部网站,严格审核信息发布内容,及时反映各单位工作亮点成效和干部队伍思想动态,累计编发《xx专报》x期、《xx动态》x期,得到省x局领导批示x篇次、地方党政领导批示x篇次。对外,加强外网门户网站、微信公众号、微博等管理,分专题、有节奏、递进式开展x宣传工作,创作微信推文x篇,被上级微信号采用x篇,其中阅读量达10万+以上x条,各类新闻稿件被学习强国、中国x报、南方日报等省市级以上主流媒体报道x次。建立健全舆情监测、舆情应对和沟通协调机制,今年以来利用“舆情通”平台,主动发现和妥善处理x件涉税舆情,xx等重点工作实现涉税负面舆情“零发生”。二是夯实精神阵地。强化对干部职工的政治关怀、工作支持、生活关心,先后打造职工减压室、母婴室和“职工书屋”,开展干部职工运动会,提升幸福感,为干部职工学习充电、干事创业、创先争优给予充分保障。市x局工会被评为“2021年全国工会职工书屋示范点”。2021年,全市x系统共获得市级以上荣誉x个。三是筑牢执法阵地。今年以来,全市x系统共收到信访举报和问题线索x件(含重复件),截至目前已办结x件,立案x宗。全市x系统开展涉x违法案件“一案双查”x宗,召开“一案双查”联席会议x次,全覆盖、高质效、同标尺开展市县级“一案双查”集中自查和交叉检查,树立x法治公平、公正形象。四是注重风险防范。经常性开展谈心谈话、廉政提醒、约谈。今年以来,对全市x系统职级晋升、干部选拔等x名干部开展谈心谈话。结合纪律作风专项整治,开展谈心谈话共计xx人次。各级x局党委纪检组通报案件及观看警示教育片x次,覆盖x人次,开展约谈x人次;发送遵规守纪提醒短信x人次。以“学党史悟思想,守纪律铸忠诚”为主题开展纪律教育学习月“六个一”活动。在全市x系统各级党组织开展“学党史见行动防风险促发展”专题学习研讨活动,梳理各类风险共x项,并相应制定防控措施x条。

全年意识形态领域情况的通报

为进一步加强和改进工信系统意识形态工作,落实党管意识形态原则,工信局机关党委组建督查组,于2020年6月8日-2020年6月13日对华汇支部和益正支部意识形态工作情况进行专项督查。现将督查情况通报如下:

    。

(一)落实主体责任方面。两个公司对履行意识形态工作责任制高度重视,形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、落实专人负责抓的责任落实工作机制。

(二)档案资料的规范管理方面。益正公司未对意识形态工作进行汇报,资料收集过于简单、凌乱,不够完善,不能很好地印证相关工作开展情况。

(三)阵地管理方面。两个公司依托宣传文化阵地和新媒体阵地,切实开展了社会主义核心价值观教育,意识形态阵地管理和作用发挥较好。对“学习强国”平台学习有安排部署,管理和学习情况较好,基本做到全员学习。

(四)网络安全管理方面。虽然华汇交投公司能及时处理好网络舆情,但两个支部在网络安全管理方面存在许多问题。一是网络安全工作不够重视,益正公司没有专门的网评员维护网络意识形态安全。二是管网用网有差距,两个公司均未建立相关工作制度和政务微博微信平台。

(五)纳入职工考核方面。两个公司均未将意识形态工作纳入职工的考核管理。

(一)进一步提高思想认识。工信系统下属各国企支部要高度重视,要创新理论学习方式,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神和中央、省、市、特区有关会议和文件精神,进一步提高思想认识,加强组织领导,强化对意识形态领域的分析研判,及早发现苗头性、倾向性问题,及时化解和有效管控经济社会发展中的风险隐患,营造积极向上的主流意识形态氛围,充分发挥意识形态在引领社会、凝聚人心、推动发展中的强大作用。

(二)进一步落实意识形态工作责任制。按照主要领导第一责任、分管领导直接责任,其他班子成员“一岗双责”的要求,进一步建立完善意识形态工作责任制,把意识形态工作作为年度目标考核的重要内容,将意识形态工作与各项重点工作摆在同等重要位置进行综合考评,与中心工作同部署、同检查、同落实、同考核,推动意识形态工作责任制落实常态化、制度化、规范化。

(三)进一步强化网络意识形态安全。选优配强网络管理员队伍,强化对网络舆情的监测与处置,切实保障人员到位、措施到位、管控到位,避免小事拖大,大事拖炸。加强网上正面宣传,及时处置网络谣言、违法和不良信息,维护网络意识形态安全。

11月19日,局党组书记、局长闫信淮主持召开党组中心组第7次学习会议,专题学习研究《关于当前我州意识形态领域情况的通报》(德办通〔2020〕67号)、《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》(云办法〔2020〕26号)文件精神。并对州农业农村局第四季度意识形态工作进行了研判分析,通过了《德宏州农业农村局党组关于2019年意识形态工作整改情况的报告》《德宏州农业农村局党组关于2020年意识形态工作自检自查情况报告》。

会上闫信淮全文传达了(德办通〔2020〕67号)文件,会议强调:一是领会精神,落实责任。深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,认真领会《通报》《细则》实质内涵,严格落实意识形态工作主体责任、第一责任人责任和“一岗双责”,牢牢掌握意识形态工作领导权和主动权。二是明确任务。按照局意识形态工作任务安排,局班子成员要分兵把口,切实做好分管领域工作。三是强化监管,严密防控。意识形态是一项极端重要的工作,要坚持正确导向,严格把好执法用法关,强化行政执法、办结信访行业监管,把意识形态工作置入农业科技培训,助力脱贫攻坚。四是突出重点,深入研判。要结合畜牧渔行业特点,加大对禁渔期执法检查,把意识形态工作落实融入新冠肺炎疫情与非洲猪瘟“双防控”工作。认真分析研判意识形态领域风险点,进一步做细做实处置工作。五是加强新冠肺炎疫情管理,巩固阵地。全力抓好农业春耕备耕及企业复工复产工作。按照11月18日州疫情防控工作视频会议要求,严格落实“外防输入,内防反弹”的防控措施,认真抓好意识形态阵地管理。

机关党委,各内设机构、派出机构、直属单位、协会:

围绕落实意识形态工作主体责任的情况、领导班子成员落实意识形态领导责任的情况进行督查。将意识形态工作纳入支部理论学习情况,加强意识形态工作队伍建设情况,加强意识形态工作制度、机制建设情况等方面,采取书面督查与实地督查相结合的方式进行了集中督查。现将督查情况通报如下:

总体来看,自我局合并成立以来,意识形态工作成效显著,各机关党委,各内设机构、派出机构、直属单位、协会能够较好地落实中央意识形态工作部署和上级党委要求,落实工作责任,强化阵地管理,全局意识形态领域整体安全,工作平稳向好。

一是主体责任落实到位。各机关党委,各内设机构、派出机构、直属单位、协会能够提高政治站位,落实主体责任和领导责任,对意识形态工作进行安排部署,及时传达、组织学习、贯彻落实相关会议精神;局党组专题学习研究意识形态工作1次,基本做到了逢会必讲,全局上下对意识形态工作的重视程度明显提高。

二是工作机制进一步健全。结合本部门工作实际,理顺了工作机制,形成了党政齐抓共管、点面结合的工作格局。

三是理论武装进一步强化。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,把习近平新时代中国特色社会主义思想纳入中心组学习、“三会一课”等重要内容;根据中心组学习制度安排,第一季度集体学习4次,做到了学习有安排、会议有专题、学习有记录。多数党员干部能够完成“学习强国”学习近平台的使用推广,形成了“一把手带头学带头抓,分管领导、各级管理员层层抓”工作机制。

四是阵地管理得到加强。各机关党委,各内设机构、派出机构、直属单位、协会能够按照意识形态工作阵地管理相关制度,未出现问题。加强网络阵地管理,政务信息发布严格按照部门负责人、分管领导、主管领导三级审核制,层层把关、专人负责,加大对新闻发布内容审核,确保了信息发布的准确性,同时加大了对各类微信工作群的管控力度,加强网络舆情监控,确保网络和新媒体可管可控,未出现问题。

我局意识形态工作取得了一定成绩,但在督查中也发现了一些问题。主要是:

一是开展的各类学习不够全面。

二是新形势下的加强和改进意识形态工作研究不够,创新意识不强。

三是有些工作与时代发展和群众需求仍不相适应,在复杂形势下引导舆论的本领需要进一步提高,对新领域、新媒体特别是网上舆论的管理亟待加强。

四是思想观念与新的发展形势不相匹配。部分干部缺乏大局意识、集体观念淡薄,在团队协作方面有待进一步提高,工作作风转变不够彻底,不思进取、敷衍了事的行为仍时有发生;部分干部观念更新慢,对市场监管机构改革认识不够,对学习新知识、新发展理念的积极性不高;还有少数干部的法治观念淡薄、法律意识不强等。

五是意识形态工作的弦时紧时松的问题,部分干部思想重视程度不够,有些干部则强调业务工作繁重,忽视了意识形态工作的协调发展,把大量的时间、人力、物力、财力投入到业务工作中,在意识形态方面的投入较少;对于新出现的舆情工作,还不善于从意识形态领域去研究解决;对网络中时常出现的错误和别有用心的言论不能旗帜鲜明的发出声音;工作中存在安排部署多,检查落实少的问题。

六是干部队伍建设与意识形态领域工作要求不相适应,意识形态方面高素质专业人才较为缺乏,对干部职工的培训不能经常化、制度化。

一要进一步提高政治站位。机关党委,各内设机构、派出机构、直属单位、协会要深入学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述,充分认识意识形态工作的极端重要性,落实主体责任,认真贯彻落实局党组关于意识形态工作的安排部署,定期研究本单位意识形态领域工作,每年至少召开会议研究2次以上。

二要进一步加强阵地管理。持续加强阵地建设和管理,牢牢把握本单位新媒体等各类宣传阵地的领导权和控制权。严格按照相关制度要求,做好本单位联系或申请举办的报告会、研讨会、讲座、论坛、沙龙等审批和过程管理工作。主动、积极开展舆情研判工作,旗帜鲜明地开展网上舆论斗争。

三要认真做好整改落实。存在问题的单位要认真研究,切实采取整改措施,及时整改到位。半年意识形态工作督查时,党建办将对整改情况一并进行检查。

当前意识形态领域情况的通报范文

今年以来,**在县委、县政府正确领导下,在县委宣传部的帮助指导下,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践,加强和改进意识形态工作,牢牢把握意识形态工作的领导权。现将半年来的意识形态工作通报如下:

一是成立组织。**成立了以局长**同志为组长的宣传思想和意识形态工作领导小组,明确了分管领导具体负责人员。

二是认真抓好“四个落实”。**高度重视意识形态工作,深入贯彻落实中央、省、市、县关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,坚决维护党中央权威,在思想上、政治上、行动上与习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。把意识形态工作作为党的建设重要内容,纳入重要议事日程,出现问题严格问责追责。1.落实“五个纳入”,把意识形态工作纳入我局本年度重要议事日程,纳入中心组学习计划。2.落实“一把手”责任制,下好“一盘棋”。局长**同志亲自抓意识形态工作,着力打造党委统一领导、党政齐抓共管、各支部负责的工作格局。3.落实中心组学习计划,定期分析研判。精心制定理论中心组学习计划,健全中心组学习档案,完善中心组学习经费保障制度,建立健全意识形态工作研判机制。4.落实专项督查制度,强化问责机制。建立健全意识形态工作考核机制,推动考核工作规范化、常态化;把意识形态工作作为民主生活会、述职报告、履行党建责任制的重要内容,纳入干部考察考核、执行党的纪律监督检查范围,强化结果运用;建立意识形态工作追责问责机制,对由于失职、渎职等行为导致意识形态工作出现不良后果的,既要严肃查处当事人,又要对直接分管的领导进行责任倒查。

局党委坚持从党委会议做起,带头抓意识形态工作,把导向、强队伍,带头组织学习贯彻落实中央和省市县重要会议精神。特别把学习宣传贯彻党的十九大精神和学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神作为首要政治任务,深入领会讲话的基本精神、基本内容、基本要求,深刻把握以习近平同志为核心的党中央治国理政新理念、新思想、新战略。把理论学习同当前脱贫攻坚、乡村振兴、农村环境综合整治、等各项重点工作结合起来,同提高全体党员干部思想理论素养结合起来,进一步增强“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,自觉在政治上、思想上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

一是抓好党委理论中心组学习。今年以来,党委理论学习中心组已组织集中学习12次,专题讲座2次,集中研讨2次。学习、讲座、研讨内容涵盖党的十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神,《习近平谈治国理政》第三卷、《习近平扶贫论述摘编》、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》《十九届五中全会》等,学习形式采取集中学习、专题讲座、研讨会和自学相结合,中心组成员和局直单位部门负责人交流发言等方式。以政治理论学习为主线,以落实各项工作为抓手,以创新学习模式为载体,结合“两学一做”、“新时代文明实践讲堂”、等活动的开展,进一步健全和完善党委理论中心组学习制度,做到有计划、有考勤、有记录。

上半年来,我局意识形态工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要是:宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;党委理论中心组学习不深入不全面。

下一步我局将围绕深入学习贯彻党的十九大精神,着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,为推进我局经济社会大发展提供强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。一是切实强化主体责任。按照意识形态工作责任清单和任务清单,强化意识形态责任制。通过抓实“创先争优点评日”、“新时代文明实践讲堂”、“党委中心组理论学习”、机关支部学习等基本制度,加强对党员干部理想信念、社会主义核心价值观、“两个坚决维护”、“四个意识”的教育学习,增强做好宣传教育工作和意识形态工作的本领。不断武装头脑,提升干部队伍理论素养。二是牢牢把握意识形态工作的主导权。进一步提升网络舆论引导水平,防范网上意识形态渗透,牢牢把握网络意识形态主导权。加强全局网络安全和信息化工作管理队伍建设,建立健全一系列网络意识形态工作机制,在组织领导、督查督导、考核问责、重大突发事件应急处置、重大情况报告和信息通报、网宣员队伍建设等方面,有所突破。提升网络正面宣传的影响力。三是着力增强意识形态领域阵地建设。1.强化理论阵地。纵深推进习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记系列重要讲话精神的学习,坚持不懈用党的理论创新成果武装全局党员干部群众,引导广大党员干部更加自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持一致;突出抓好理想信念教育,认真落实党委中心组学习规则,进一步规范中心组学习的组织制度、学习内容、基本要求,推动各级党组织加强理论学习,把学习纳入党建工作责任制,纳入意识形态工作责任制;2.抢占舆论阵地。以党的建设、脱贫攻坚、乡村振兴、环境整治、文明创建等工作为载体,采取集中宣传、典型宣传、主题宣传、聚焦报道等形式,全方位加大舆论宣传力度。做好热点问题舆论引导,提高突发事件舆情应对能力,及时进行政策解读。

年度意识形态领域情况通报材料

意识形态是哲学范畴的词汇,是指思想的集合。也可以理解为对事物的理解和认识。它是一种对事物的感知。它是概念、观点、概念、思想、价值观和其他要素的总和。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

按照xxx要求,xx党委现将意识形态风险隐患排查报告如下:

成立意识形态领域风险隐患全面排查和集中整治工作领导小组,明确职能职责,落实人员责任,加强学习教育,引导全体干部职工要充分认识开展风险隐患全面排查和集中整治的重要意义,建立意识形态工作长效机制,即查即改,不留死角,不留盲区,将风险隐患消除在萌芽状态。领导小组严格履职尽责,对排查发现的问题,狠抓整改。对工作不落实,排查整治不力,敷衍作假的,进行通报批评;对发生责任事故的,严格追责问责。

(二)隐患排查情况。

一是严格党员干部纪律约束。加强对全体干部职工特别是党员干部的管理和教育,教育党员干部严守政治纪律和政治规矩,带头抵制生活中、朋友圈的各类谣言,严禁在手机朋友圈造谣传谣,对在公共场合中发表同中央精神相违背的言论,非议党的理论和路线方针政策及重大决策部署,散布传播政治谣言的党员干部依法严肃查处。

二是加强舆情监控。成立网络舆情应对处置工作领导小组,加强对涉及卫生计生领域的重大舆情监控,对可能涉嫌发生重大舆情的,相关科室要第一时间介入,并及时向领导小组汇报,迅速展开舆情事件调查和处置工作,及时掌握舆情动态,加强舆情会商和研判预警,控制舆情态势,严格把握信息发布工作。

三是管控好信息传播途径。加强本系统内外网管理,严禁利用内外网发布、传播各类损害意识形态安全的信息,通过增加监控软件、硬件防火墙等设备,截断传播途径,发现相关隐患及时处理。

四是管控好信息发布审核关。加强对意识形态领域各类发布信息的审核和把关,及时发现问题和隐患,切实把控好“出口关”。

(三)总体评价。

总体判断,xx能够深入学习贯彻xxx精神,坚决贯彻落实xx关于意识形态工作的决策署,强化意识形态主体责任,加强意识形态阵地管理,维护网络意识形态安全,深入分析研判意识形态领域形势。通过对意识形态责任制落实情况分析认为,目前意识形态领域形势总体向上向好,意识形态工作责任制落实比较到位。党委对意识形态工作领导坚强有力,中心组学习、社会主义核心价值观践行和普及、网上舆论阵地管控、对外宣传和基层文化阵地建设、弘扬主旋律、传播正能量等意识形态工作领域取得明显成效。

个别部门、人员对意识形态工作极端重要性认识不足。有些人认为意识形态工作离我们距离尚远,无需操心;有些领导干部忽视了意识形态工作的协调发展,在理论武装、干部教育等方面投入不足,把大量的时间、人力、物力、财力投入到业务工作中,在意识形态方面的投入较少;管理不到位,不善于研究解决意识形态领域出现的新问题、新现象。

(一)勇于担责,补齐责任短板。

要“高处”发力。全面贯彻落实《党委意识形态工作责任制实施细则》,建立同心同向、同频共振的工作格局。

(二)夯实基础,补齐保障短板。

要加强制度建设,推动已有规章制度落细落小落实,确保意识形态工作有章可循、有规可依、高效落实。要配齐配强宣传委员、宣传干事,加大培训力度,通过全员轮训、专项进修等方式,提高基层宣传干部业务素养。

(三)精准施策,补齐工作短板。

要注重长效。坚持制定年度工作思路,明确目标任务,确保各项工作张弛有度、有的方矢。进一步细化工作责任,将思想阵地的管理,文化阵地的拓展、网络阵地的维护等工作,以具体项目形式加以细化落实。要注重创新。要创新理念,确立宣传是生产力、文化是软实力、舆论是推动力的思想,努力以宣传工作新成效助推社会经济新发展。要注重考核。在加强年度考核的同时,要把对意识形态工作责任制的落实纳入到日常监督中,跟其他重点工作一起通报点评。

自今年年初以来,在市委的正确领导和市政府,按照市委宣传部的要求和工作安排在每年的开始,办公室已经严格执行责任制度的意识形态工作,牢牢把握意识形态工作的积极性,坚持相同的思想工作和业务部署和实施工作,并有效提高干部的思想政治素质和道德水平和工人取得了良好的效果。

(一)推进思想政治工作。

(一)落实党委对思想政治工作的领导责任。我们党支部一直专注于思想工作作为首要任务,不断加强领导和措施,建立了一个意识形态工作领导小组的主任为组长,副主任作为副组长和科长的成员,把思想工作规范化、制度化轨道。加强团队的理论训练和学习。把思想工作与“两学一学”教育、“三个抓三个创新”、解放思想有效结合起来。这是学习习近平总书记关于思想政治工作的重要讲话和中央、省、长春、我市思想政治工作的重大决策部署的全员学习组织。思想政治工作专题研究。根据市委宣传部的工作部署,结合我办的实际情况,研究制定年度工作计划,半年总结一次思想工作,及时解决困难和问题。

(二)加强对各种思想阵地的管理。在宣传方面提交的信息,积极应对的工作要求市委宣传部,及时提交农业创新与发展研究信息,农产品的特点,农村振兴等,并提供建议在我市农业产业化的蓬勃发展。

(3)党委维护网络思想安全。以党支部书记为组长,亲自调配和部署网络思想安全,完善网络安全意识体系,制定网络互联网安全体系。要积极学习党的网络方针政策,不断宣传国家、省、市的政策精神,积极倡导社会正能量,坚决抵制网络传播不良思想。

(四)党委对思想领域重大问题和重大事件的处理。要始终坚持党的领导,始终与党中央保持一致,坚决执行市委、市政府的各项政策,始终警惕错误思想,不断同错误倾向作斗争。今年年初以来,我们办公室没有重大的意识形态问题或事件。

(五)贯彻落实市委把思想政治工作纳入党的纪律特别是政治纪律和政治规矩的监督检查。坚决贯彻落实市纪委关于全年贯彻落实中央、省、市委员会思想政治工作决策的要求,毫不动摇地把思想政治工作放在首位。要把思想政治工作纳入对党员纪律执行情况的监督检查,不断加强思想政治工作在党的纪律监督中的决定性作用。同时,组织党员干部学习党员干部管理监督条例、党章和其他党纪法规,做到不定期集中学习和自学相结合。

xx党组牢固树立“意识形态工作是党的一项极其重要的工作”的思想,认真贯彻落实中央、省委、委的决策部署和要求,紧密结合工作实际,扎实做好意识形态工作。现将有关情况汇报如下:

(一)强化党组领导,落实意识形态工作主体责任。

1.统一思想认识,提高政治站位。局党组始终坚持把意识形态工作摆在极端重要位置,纳入党组会议重要议事日程,专题研究部署意识形态工作,开展半年度和年度工作研判,及时向党委报告情况,不断提高对意识形态工作的认识,始终确保在思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不断增强党组班子成员抓意识形态工作的责任意识和使命担当。

2.健全工作机制、压实工作责任。严格按照谁主管谁负责原则,层层落实责任分工,认真履行意识形态工作的主体责任。把意识形态工作作为全面从严治党的重要内容,与党建工作和业务工作紧密结合,做到同部署同检查同考核,牢牢掌握意识形态的领导权和主动权。同时针对网络意识形态工作的新情况、新问题,研究和改进方式方法,提高意识形态把控能力和网络舆论引导能力建设。全局全体干部职工进一步提高政治站位,全力抓严抓实抓出成效。

(二)加强党员学习教育,牢固树立“四个意识”

1.强化理论武装,坚定理想信念。结合“不忘初心,牢记使命”主题教育成果转化工作,通过党组中心组学习、支部学习、学习强国等方式,其中集中开展了x次党组理论学习中心组学习,系统地学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神和市委部署的专题内容、有关部门要求的必学内容,推动学习往心里走、往深里走、往实里走。

2.加强学习引导,做好“两个维护”。局党组自觉树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,着力建设“信念坚定、对党忠诚、敢于担当、风清气正”的党组班子。局机关支部加强了对党员的教育、管理、监督,严格落实主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度。通过党员干部教育培训,提高党员干部言行的甄别能力、舆情的引导能力,坚决杜绝了党员干部发表和传播违背党的理论和路线方针政策等错误观点的行为。深入实施“党建领航工程”,充分发挥党建引领作用,贯彻落实《中国共产党支部工作条例》,抓党支部“五化”建设。

(三)加强阵地建设,确保意识形态正确导向。牢牢掌握意识形态工作主动权。对于确定需要对外发布的内容,始终坚持正确的思想导向。凡上报的信息,均需经办公室审核、分管领导签发后方能报送,重要敏感性事件由一把手签字把关,全年未出现违背主流意识形态的内容。畅通与宣传部门、党委政府办公室部门的信息传达渠道,发挥党建宣传舆论引导、统一思想、振奋精神的积极作用,在第一时间处理负面舆论,杜绝或最大程度控制社会负面影响。

(四)拥护党的领导,贯彻落实各项方针政策。做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。不折不扣落实上级党组织的决策部署,做到不变形、不走样。同时,通过“五联五问”大调研,走进机关,走近干部职工,开展交心谈心,听取意见建议,保障了机构改革期间各项工作的稳步推进。

综合近年我局意识形态领域工作情况,全局上下对意识形态工作的认识不断增强,意识形态领域总体保持稳定,未发生严重的意识形态领域问题,未出现负面清单上列举的问题。同时,也存在着一些问题和不足,主要表现为:

(一)党建宣传阵地建设亟待加强。阵地问题成为制约和影响意识形态工作阵地作用的重要问题。

(二)意识形态工作队伍建设有待加强。一是面对当前错综复杂、纷繁多变的舆情、社情新形势,做好思想政治工作和群众工作的能力有待增强。二是自身宣传意识缺乏,挖掘报道正能量信息不多。干部停留在来事做事的阶段,事后总结也仅仅是拍拍图片、写写日记,透过现象看本质的本领不强,升华到意识形态的能力更是薄弱。三是信息宣传力量不够,在界定宣传的内容时,过于谨慎,没有充分利用各类宣传平台。

(三)意识形态工作方式方法有待创新。宣传教育引导多以灌输式、平面式、阶段式为主,方式方法单一,渗透力、感染力、持久力有待进一步提高。目前,我局邀请专家学者讲座不多,不利于引导广大党员干部运用马克思主义立场、观点、方法观察、分析和解决现实问题,坚定理想信念,站稳政治立场,抵御各种诱惑,增强辨别是非的能力。意识形态工作成果运用不强,尤其是重点理论文章发表不够,不利于党员干部将业务工作和意识形态工作有机结合。

(四)对干部职工的教育引导还不够。一是严格落实意识形态工作责任的意识不强,少数同志有“重业务轻思想”的想法,认为本职工作做好了,就是意识形态在实践中的具体体现,意识形态工作的敏锐性、主动性、积极性不高。二是对于相关文件精神还没有学深悟透,存在生搬硬套,之其然,而不知其所以然。三是意识形态工作开展得不够深入,导致部分干部职工思想上的一些不良苗头倾向难以及时发现和教育,不利于服务形象的树立。

针对上述问题,我局将进一步认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,按照中央、省、市的决策部署,抓好意识形态各项工作,重点从以下四个方面努力:

(一)持续加强政治理论学习。以“不忘初心、牢记使命”主题教育成果转化为契机,学懂弄通悟实习近平新时代中国特色社会主义思想,大力宣传党带领人民所创造的丰功伟绩,积极弘扬社会主义核心价值观,筑牢思想防线,唱响主旋律,进一步抓好意识形态工作学习教育,提振精气神,不断夯实做好意识形态工作的思想基础和理论基础。

(二)完善思想文化阵地建设。一是把党建学习室建设起来。在符合《党政机关办公用房管理办法》的基础上,按照标准,结合全局党员干部的实际,结合“五化”建设的具体要求,尽快完成学习室的建设。二是把宣传信息工作强起来。以巡察工作为契机,按照巡察组要求,及时发布进驻新闻稿,公布巡察组进驻信息等。突出弘扬正能量这个重点,抓住关键环节如信息的发布、解决群众关切的问题等,大力弘扬工作中的先进形象,努力提高全局意识形态工作水平。

(三)加强意识形态工作常态化建设。一是丰富学习的方式方法。把意识形态学习纳入干部培训计划,结合党务工作培训、干部集中轮训,加强对党员领导干部的意识形态学习和宣传,增强做好意识形态工作的思想自觉、行动自觉,提高意识形态工作队伍的能力和水平,创新意识形态工作方式方法,营造良好的意识形态工作氛围,筑牢意识形态工作基础。二是进一步健全完善意识形态工作机制,压实意识形态工作责任,明确意识形态工作责任和要求,把意识形态工作纳入年终绩效考核范围,加大督查和考核力度。

(四)完善事业单位党组织建设。以工作人员定责定岗为契机,进一步完善二级事业单位的党组织建设,将意识形态工作作为指引事务工作发展的“明灯”,使中心工作不偏位、不越轨,在局党组这个火车头的拉动下,加速跑起来。

2021年上半年,我会按照意识形态工作要求,深入学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,紧紧围绕区委工作大局和中心任务,突出意识形态领域主体责任,压实意识形态工作责任制,着力思想引领、舆论推动和精神激励,大力弘扬培育社会主义核心价值观,扎实做好意识形态各项工作,牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权,切实保证领导班子和党员干部认真履行相关职责。现对2021半年来意识形态工作进行集中分析研判,工作开展情况报告如下:

一、总体态势。

(一)加强组织领导,强化责任落实。

党组高度重视意识形态工作,成立了意识形态工作领导小组,由党组书记牵头,班子成员具体负责的工作格局,明确工作责任,狠抓责任落实,确保意识形态领域安全,为推进中心全面发展营造了良好的环境。

(二)召开专题会议,全面安排部署。

于年初组织全体干部职工召开了意识形态工作专题会议,及时学习传达贯彻有关文件精神,重点学习了习近平总书记关于防范意识形态风险的重要论述讲话精神,并对2021年意识形态工作进行了安排部署,进一步强化意识形态工作责任制。

(三)加强理论学习,提升思想认识。

把意识形态工作纳入学习内容,切实抓好干部职工思想教育和理论学习工作。加强“学习强国”平台管理,学员活跃度基本保持在100%,日人均积分30分以上,上半年学习情况抽查三次通报中区科协均受到表扬。结合“两学一做”学习教育常态化长效化,将十九大精神、习近平总书记系列重要讲话、党章等作为中心组理论学习固定内容。组织学习传达《意识形态工作五十问》,从意识、理念推进学习教育常态化制度化,强化干部意识形态思想建设。

(四)严守网络舆论阵地,主导话语权。

开展元旦、春节、“五一”、端午、等重要节点宣传教育活动,引导广大党员干部弘扬优秀传统文化、崇廉尚洁;做好反腐倡廉网络评论工作,传播正能量,引导网络舆情向善向好;加强对微信、qq工作群的管理,及时清理解散2个“僵尸”qq工作群;建立《**科普》专栏意识形态审核机制,定期推送各类科技政策与科研成果、科技人才和优秀事迹、科学知识和科学方法等,弘扬科学精神,传播科学知识。

(五)结合党风廉政宣传,巩固意识形态。

突出政治宣传。将学习宣传习近平总书记系列重要讲话精神特别是关于全面从严治党重要论述作为宣传工作的政治要求和重要任务,教育、引导党员干部牢固树立“四个意识”。及时通报“微腐败”典型案例,多渠道宣传我区在严明党的纪律、压紧压实“两个责任”、持续正风反腐等方面的生动实践和积极成效。加强宣传,引导党员干部树立文化自信,坚定理想信念。

二、存在的风险和隐患。

我会对意识形态工作中存在的风险进行了分析研判,并对风险点进行逐一排查,主要存在的风险和隐患有:

(一)意识形态谈心谈话开展相对较少。不能及时、准确地把握党员、群众思想动态和本领域舆情动向。

(二)党员干部八小时之外监管力度不够。

(三)对本单位党外人员意识形态教育管理不够严格。

(四)党员干部利用网络平台可能出现转发不良信息等行为。

三、下一步防范措施。

一是要把握意识形态工作的核心。要充分发挥社会主义核心价值体系在中心意识形态领域的统领作用,加强正面引导,让全体干部职工在中心发展的道路上始终充满激情,弘扬正气,同心同向,通过培育核心价值观占领思想阵地,形成积极向上的作风。

二是要切实抓好政治理论学习,注重在正面引导中筑牢思想防线。从强化人员政治意识、加强理论学习,通过对相关法律法规的学习引导大家自觉抵制各种错误行为,强化责任意识。

三是注重在纪律约束中规范举止。要加大规章制度的落实和警示教育力度,教育干部职工自觉守纪律讲规矩,自觉净化“工作圈”“生活圈”“娱乐圈”,树立党员良好形象,做一名严守纪律的科协工作者;结合廉政教育,定期组织干部职工观看警示教育片、参观警示教育基地,用反面典型和案例警示教育人员,做到警钟长鸣。

四是切实维护网络意识形态安全。认真开展谈心谈话,教育全体干职工不在qq、微信、微博、移动手机端等网络平台发布、转发具有负面影响的信息;严禁干部职工在网络上发布消极的言论和低级庸俗的图片视频等;需在网站上发布的信息,要经分管领导审核通过才能在网上发布;坚持不信谣,不传谣,不妄议,切实维护网络意识形态安全。

五是狠抓意识形态工作责任制的落实。要在认真总结、分类分析当前中心意识形态工作存在问题的基础上,加强研究,认真谋划,周密部署,细化量化工作任务,补短板,提能力,切实把意识形态工作责任制落到实处。

下半年,我会将进一步认真学习,贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步建立健全意识形态工作相关规章制度。

当前意识形态领域情况的通报范文

根据中共西安高新区教育系统委员会关于落实意识形态工作责任制自查督查的要求,2019年9月1日至5日,我们对意识形态工作进行了全面自查,现将有关情况报告如下:

积极学习各类相关文件政策,贯彻落实中央和省、市、区委关于意识形态工作的决策部署,将意识形态工作作为党的建设的一项重要任务,纳入到议事日程,纳入领导班子目标管理,开展民主生活会,将意识形态和教育教学、生态文明、学校建设等一起部署、落实、检查、考核。

让党员干部做好模范弹头作用,把事不避难作为党员的价值取向,鼓劲加油,激励教职工在知行合中主动担当作为,在攻坚克难中练就担当本领,勇于奉献,廉洁从教。

结合实际制定《**街道中心学校党支部落实意识形态工作责任制实施方案》,深入贯彻落实相关会议精神,组织全体教师认真学习,将此项工作具体化,落到实处。8月29日,组织领导班子,群众代表进行了一次座谈交流会,紧密结合实际,研究适合我校推进此项工作常态化长效化的具体举措。

随后,开展心得研讨会,深挖党员理想信念、对党忠诚、宗旨意识、作风纪律等方面的问题,不断坚定理想信念,加强党性修养锤炼,把奉献精神贯穿到党性锤炼的全过程。

支部书记刘海卫同志爱岗敬业,乐于奉献,他始终以严谨的工作作风和富有亲和力的为人感染着身边的每一名教职工,起到了积极的模范引领作用。他经常加班加点,多少个晚上,夜深人静了仍在伏案工作;多少个周末留守校园,改善办学条件;多少次家长来访,他热情接待,将矛盾化解。时时刻刻,他都心系学校,为学校的工作、为老师的生活、为学生的成长着想,一个多月才回家一次。操场破损的草皮修好了,毁坏的长廊补好了,用电的安全隐患排除了,校园的环境焕然一新。不管是打扫卫生、安全巡护还是精准扶贫、组织活动等它都能走在最前面,并且从不抱怨,传递正能量,树立正气,起到了真正的模范带头作用。

 (一)在宣传培训方面:对广大教职工的宣传和培训力度不够大,形式太过单一。

(二)在文化需求方面:满足教职工意识形态责任制方面的学习资料不够丰富。

(三)在方法的有效性方面:缺乏行之有效的管控和创新方法,工作开展稍显被动。

意识形态领域整改情况报告

据集团关于意识形态领域自查整改的工作部署,xx四月份开展了自查工作及风险点的应对措施的工作,针对上次风险点排查现将自查整改措施汇报如下:

站在上级高度来理解把握意识形态工作事关党的前途命运,事关国家长治久安,事关民族凝聚力和向心力。牢牢把握宣传思想工作的领导权、管理权和话语权,使我们对意识形态工作的极端重要性有更清醒、更坚定的认识。

为加强意识形态阵地管理昌邑分公司首先将意识形态工作纳入支部学习的重要内,及时传达学习关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓十九大精神和新时代中国特色社会主义思想和社会主接心价值观的学习。现已开展集中学习7次,主题讨论1次。其次深入提高意识形态阵地言理水平,加对门店举办的报告会、讲座、宣传栏、微信、客户端等的管理,预防不利于大局观思想和言论在意识形态领域的渗透。实行分级负责原则,进一步握公司意识形态阵地情况。

昌邑分公司党支部始终毫不动摇地坚持抓好党风廉政建设,强化廉洁自律工作要求,加强对全体党员干部的监督管理,组织党员领导干部前往红色、警示教育基地参观学习,将党风廉政建设作为重要学习内容纳入日常学习、“三会一课”等重工作中,切实提高党风廉政建设及职工群众满意度。

xx分公司公司党支部紧紧围绕党管意识形态的原则,进一步加强领导,始终掌握意识形态工作领导权和主导权。强化政治意识,把意识形态工作纳入重要议事日程,坚決纠正了只抓业务工作而忽视意识形态工作的倾向。建立意识形态工作责任制,形成在支部领导下,调动全体职工共同做好意识形态工作的格局。

为加强全体党员干部爱党、爱国、爱集体的主观意识,我们通过组织全体党员干部赴xx参观“渤海红色走廊纪念馆”、“昌邑革命烈士祠”等红色教育基地并重温入党誓词,组织统一观看《我们走在大路上》专题片,结合“。

不忘初心。

牢记使命”主题教育工作和建国70周年等活动适时地面向大干部职工开展爱国主义教育加快阵地建设步伐。同时抓好已有的网站、微信等文化阵地通过广泛开展习近平新时代中国特色社会主义思想和中华民族伟大复兴中国梦的宣传教育弘场社会正能量不断宣传党的路线方针和学习正面典型提高职工群众的认同感和满意度扩大意识形态工作影响力。

意识形态领域整改情况报告

为了深入贯彻落实中央、自治区党委、市委和县委关于加强意识形态工作的决策部署,加强和改进党对意识形态工作的领导。根据县委关于印发《xx县“意识形态责任落实督查年”实施方案》的通知文件精神,我局开展了一系列意识形态工作。现将我局意识形态工作责任制落实情况汇报如下:

  我局高度重视意识形态工作,及时传达学习文件精神,成立了领导小组,制定实施方案,并召开全体会议安排部署意识形态责任落实的工作,明确党支部领导班子对意识形态工作负主体责任,党支部书记是第一责任人,组织委员是直接责任人,协助党支部书记抓好统筹协调指导工作。党支部其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,主抓分管股室的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。股室负责人是所属股室的第一责任人,直接抓、亲自抓,切实解决全局意识形态工作中存在的实际问题。

  党支部班子成员认真学习习近平总书记关于意识形态工作的重要批示精神,认真学习中共xx县委办公室印发《关于建立意识形态领域形势分析研判工作机制的实施意见》的通知(卓党办发〔xx〕36号)文件,并进行了认真讨论。制定了《xx县规划局关于贯彻意识形态工作责任制实施办法的实施方案》,并把意识形态工作纳入全年重点工作之中。

  1、以党支部书记专题党课开局,扎实开展“加强和规范党内政治生推进年”活动和推进“两学一做”学习教育常态化和制度化。教育广大党员做到“三严三实”和“四讲四有”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。

  2、加强党支部理论学习,示范引领全局党员干部学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系。把意识形态宣传内容列入《xx年政治理论学习计划》,通过加强理论学习,进一步深化广大党员干部理想信念教育。

  局党支部高度重视党员干部队伍建设,坚持正确引导、专业化建设和规范化管理,以建设一支素质高、业务精、能力强、作风正、纪律严的队伍为目标,坚持定时开展政治理论学习和专业知识学习,不断提升党员干部政治素养和专业化水平。

  局党支部定期对全局意识形态工作进行研判。通过研判认为,目前我局意识形态工作的主流是好的。意识形态工作责任制落实比较到位。党支部对意识形态工作领导坚强有力。在我局,年初已将习近平总书记对意识形态工作的重要指示精神,党的十八届六中全会、自治区第十次党代会、乌兰察布市第四次党代会和县第十四次党代会确定的目标任务,社会主义核心价值观均列入学习计划,现已有序开展。同时发现了一些存在问题或苗头,主要是青年干部思想活跃,对政策学习缺乏主动性和学习热情,思想政治工作方式方法有待创新;网络影响日益加大,党员干部对微博、微信等新媒体兴趣渐浓,正确引导舆论导向有待进一步加强。

  今后,我局将进一步认真学习,贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步建立健全意识形态工作相关规章制度,落实党委责任主体,明确全局组织责任制,做到守土有责,守土尽责。

整改措施:一是召开专项主题会议,定期分析研判全局意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,与行业管理充分结合,将意识形态工作在企业中进行延伸,对重大事件、重要情况、民意中的苗头倾向性问题,有针对性的引导。二是严格按照意识形态工作“四个纳入”要求,把意识形态工作纳入重要议事日程中,成立了以xx为组长,其它领导班子为副组长,xx局其他工作人员为成员的意识形态工作小组。明确要求领导班子对意识形态工作负主体责任,局长是第一责任人,其他成员是直接责任人,协助局长抓好统筹协调指导工作。三是认真学习研究省委意识形态专项检查反馈意见,严格落实省委第六轮巡视反馈问题整改,于不足之处条条整改,须强化之处层层落实。明确领导干部意识形态工作责任,采取多种组织形式,有计划地对意识形态工作进行整改。并完善整改台账。

整改措施:一是加强学习强国平台的使用,将全体干部学习强国账号纳入单位学习架构,要求全体干部每日进行学习;二是为落实好“学习强国”平台的推广使用,局领导高度重视,号召全体党员干部用好“学习强国”学习近平台,持久激发学习热情;三是将定期以政治学习、主题党日活动等为载体,开展爱国主义教育,进一步巩固全体党员干部职工坚定理想信念,加强理论学习。

整改措施:一是完善局内意识形态工作相关文件管理,将相关意识形态工作文件整理归档;二是强化队伍建设,提高意识形态工作队伍的工作能力和业务素质,使工作人员做到先学一步、多学一点、学深一层,努力成为善学习、勤思考的典范;三是建立工作机制,明确分管领导主抓及具体从事意识形态工作的干部,加强网评工作落实,将评论工作任务落实到人、责任到人。自整改以来,我局网评员已接受xx次网评指令,完成了xx次转发点评,每周按时报送信息动态,每月按时报送社会舆情信息稿件。

xx局高度重视此次督查工作,迅速部署整改工作,对存在的问题立行立改、全面整改,认真落实各项整改措施,确保不折不扣完成整改,做到举一反三,根治xx局在意识形态工作方面的问题,确保意识形态工作落到实处,见到实效。

一、加强领导,认真谋划,扎实开展整改工作《通知》下发后,局党组高度重视,对照省委巡视组反馈的8个方面21种问题进行认真梳理排查,查找出我局存在着意识形态工作看齐意识有待加强;意识形态领域党的领导弱化,工作责任制层层压实不够;对新媒体作用发挥认识不足,政治敏锐性不强;意识形态领域基础工作不够到位4个方面8个问题。针对存在的问题及时研究并制定了整改方案,明确了责任领导、责任科室及整改时限,确保整改工作落到实处,并形成制度常态化坚持。

一是高度重视,迅速部署整改工作。局党组高度重视此次整改工作,局党组书记、局长***指示按要求将通知精神分解到分管领导及科室,按时落实完成。对存在的问题,要求立即整改、全面整改、认真落实各项整改举措,逐条“销号”,确保不折不扣完成各项整改任务,并吸取教训,做到举一反三,彻底根治我局在意识形态工作责任制方面存在的问题。

二是强化领导,落实整改工作责任。为加强整改工作的组织领导,实现压力传导,确保整改工作始终保持高标准、严要求,我局整改工作实行由局党组统一领导,成立了以局党组书记、局长为组长,其他班子成员为副组长,各科室、局属各单位负责人为成员的整改工作领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在局机关办公室。要求领导小组各成员要切实履行职责,有关整改责任单位要进一步将整改责任分解落实到具体责任人;同时,加强对整改工作的督促检查,加大工作落实力度,确保整改取得实效。

三是制定方案,确保问题整改到位。我局结合****工作的特点和实际,对存在的问题和整改意见建议逐条进行梳理和研究,将整改任务细化量化,措施更具可操作性。局党组书记、局长亲自主持编制整改方案,形成《*****局关于对照〈巡视组关于对****意识形态工作责任制落实情况的专题材料〉的整改工作方案》,按照“整改有目标、推进有措施、落实有责任、完成有时限”的要求,逐条制定具体整改措施,明确牵头领导、责任部门及其负责人和时间进度安排,层层落实责任,层层传导压力,把整改事项落实到责任领导、责任科室(单位、支部)和具体责任人,明确完成目标和时限,要求不回避立行立改、不敷衍改出成效,确保一件一件落实、一条一条兑现。

(一)制定方案,确保问题整改到位。

结合意识形态工作的特点和实际,对存在的问题和整改意见建议逐条进行梳理和研究,将整改任务细化量化。局长亲自主持编制整改方案,按照“整改有目标、推进有措施、落实有责任、完成有时限”的要求,逐条制定具体整改措施,层层落实责任,层层传导压力,明确完成目标和时限,要求不回避立行立改、不敷衍改出成效,确保一件一件落实、一条一条兑现。

(二)制定学习计划,成立中心组学习。

为认真落实意识形态工作主要领导负责制,成立以党组成员组成的学习中心组,学习中心组切实担负起抓意识形态工作的政治责任和领导责任。为保障中心组学习、研讨规范、丰富学习形式,加强学习组织,局长亲自主持编制2020年中心组学习计划,确保学习实效。

(三)加强信息的采集和报送。

紧盯问题,落实责任,加强生态环保信息收集整理工作,加强与各部门沟通衔接,安排专人及时完成信息的采集和报送。

(一)压实责任,细化工作任务。

进一步明确局长的第一责任,分管领导的直接责任,领导班子成员的“一岗双责”,把加强意识形态工作作为重要的政治责任扛在肩上,抓在手里,增强了各负其责、共同履责的思想自觉和行动自觉,推动意识形态工作责任落到实处。按照生态环境工作实际,制定了《州生态环境局2020年意识形态工作实施细则》《州生态环境局2020年意识形态工作方案》等保障意识形态工作扎实有效的开展。

(二)明确制度,强化工作任务。

党组已于2月21日召开了专题会议,总结了2019年意识形态工作取得的成果及工作中的不足,研究了做好本年度意识形态工作计划、目标、工作措施及意识形态工作要点。

深入贯彻《省加强网络安全和信息化工作实施方案》,切实做好各类文化阵地建设与管理。坚持以人民为中心的工作导向,按照“谁主管谁负责”的原则,切实加强生态环境局的微信群、qq群管理工作,积极引导全局干部职工把思想和行动统一到习近平总书记系列重要讲话精神上来,对于各种讲座、论坛、研讨会、展览会、节日庆典等活动,严格控制话语权,实行事前报告制度,绝不给错误思想和言论留空间。制定《州生态环境局关于加强网络安全和信息化工作实施方案》《州生态环境局2020年网络舆情工作实施方案》和《州生态环境局计算机信息网络管理制度》等制度强化网络意识形态监管阵地。

(一)必须把政治摆在首位。

时时处处事事维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,做到思想上充分信赖、政治上坚决维护、组织上自觉服从、感情上深刻认同、行动上始终跟随。认真贯彻执行“不忘初心、牢记使命”主题教育制度,长期坚持并做好“三会一课”谈心谈话等制度。

(二)强化组织,规范“双语”培训。

采取“专人负责+专业教师+专用笔记”的“三专”方式开展集中培训,认真研究制定每月的学习计划,参考上级文件要求,制定具有较强的操作性、针对性的学习方案。同时,对干部职工上课时笔记记录和学习状态进行跟进监督。

为确保整改全面到位,更好地突出重点、把握进度、强化跟踪,根据整改落实工作需要,我们坚持即知即改、立行立改,倒排时间进度抓落实,努力把各项工作往前赶、往实做。

xx党组牢固树立“意识形态工作是党的一项极其重要的工作”的思想,认真贯彻落实中央、省委、委的决策部署和要求,紧密结合工作实际,扎实做好意识形态工作。现将有关情况汇报如下:

(一)强化党组领导,落实意识形态工作主体责任。

1.统一思想认识,提高政治站位。局党组始终坚持把意识形态工作摆在极端重要位置,纳入党组会议重要议事日程,专题研究部署意识形态工作,开展半年度和年度工作研判,及时向党委报告情况,不断提高对意识形态工作的认识,始终确保在思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不断增强党组班子成员抓意识形态工作的责任意识和使命担当。

2.健全工作机制、压实工作责任。严格按照谁主管谁负责原则,层层落实责任分工,认真履行意识形态工作的主体责任。把意识形态工作作为全面从严治党的重要内容,与党建工作和业务工作紧密结合,做到同部署同检查同考核,牢牢掌握意识形态的领导权和主动权。同时针对网络意识形态工作的新情况、新问题,研究和改进方式方法,提高意识形态把控能力和网络舆论引导能力建设。全局全体干部职工进一步提高政治站位,全力抓严抓实抓出成效。

(二)加强党员学习教育,牢固树立“四个意识”

1.强化理论武装,坚定理想信念。结合“不忘初心,牢记使命”主题教育成果转化工作,通过党组中心组学习、支部学习、学习强国等方式,其中集中开展了x次党组理论学习中心组学习,系统地学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神和市委部署的专题内容、有关部门要求的必学内容,推动学习往心里走、往深里走、往实里走。

2.加强学习引导,做好“两个维护”。局党组自觉树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,着力建设“信念坚定、对党忠诚、敢于担当、风清气正”的党组班子。局机关支部加强了对党员的教育、管理、监督,严格落实主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度。通过党员干部教育培训,提高党员干部言行的甄别能力、舆情的引导能力,坚决杜绝了党员干部发表和传播违背党的理论和路线方针政策等错误观点的行为。深入实施“党建领航工程”,充分发挥党建引领作用,贯彻落实《中国共产党支部工作条例》,抓党支部“五化”建设。

(三)加强阵地建设,确保意识形态正确导向。牢牢掌握意识形态工作主动权。对于确定需要对外发布的内容,始终坚持正确的思想导向。凡上报的信息,均需经办公室审核、分管领导签发后方能报送,重要敏感性事件由一把手签字把关,全年未出现违背主流意识形态的内容。畅通与宣传部门、党委政府办公室部门的信息传达渠道,发挥党建宣传舆论引导、统一思想、振奋精神的积极作用,在第一时间处理负面舆论,杜绝或最大程度控制社会负面影响。

(四)拥护党的领导,贯彻落实各项方针政策。做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。不折不扣落实上级党组织的决策部署,做到不变形、不走样。同时,通过“五联五问”大调研,走进机关,走近干部职工,开展交心谈心,听取意见建议,保障了机构改革期间各项工作的稳步推进。

综合近年我局意识形态领域工作情况,全局上下对意识形态工作的认识不断增强,意识形态领域总体保持稳定,未发生严重的意识形态领域问题,未出现负面清单上列举的问题。同时,也存在着一些问题和不足,主要表现为:

(一)党建宣传阵地建设亟待加强。阵地问题成为制约和影响意识形态工作阵地作用的重要问题。

(二)意识形态工作队伍建设有待加强。一是面对当前错综复杂、纷繁多变的舆情、社情新形势,做好思想政治工作和群众工作的能力有待增强。二是自身宣传意识缺乏,挖掘报道正能量信息不多。干部停留在来事做事的阶段,事后总结也仅仅是拍拍图片、写写日记,透过现象看本质的本领不强,升华到意识形态的能力更是薄弱。三是信息宣传力量不够,在界定宣传的内容时,过于谨慎,没有充分利用各类宣传平台。

(三)意识形态工作方式方法有待创新。宣传教育引导多以灌输式、平面式、阶段式为主,方式方法单一,渗透力、感染力、持久力有待进一步提高。目前,我局邀请专家学者讲座不多,不利于引导广大党员干部运用马克思主义立场、观点、方法观察、分析和解决现实问题,坚定理想信念,站稳政治立场,抵御各种诱惑,增强辨别是非的能力。意识形态工作成果运用不强,尤其是重点理论文章发表不够,不利于党员干部将业务工作和意识形态工作有机结合。

(四)对干部职工的教育引导还不够。一是严格落实意识形态工作责任的意识不强,少数同志有“重业务轻思想”的想法,认为本职工作做好了,就是意识形态在实践中的具体体现,意识形态工作的敏锐性、主动性、积极性不高。二是对于相关文件精神还没有学深悟透,存在生搬硬套,之其然,而不知其所以然。三是意识形态工作开展得不够深入,导致部分干部职工思想上的一些不良苗头倾向难以及时发现和教育,不利于服务形象的树立。

针对上述问题,我局将进一步认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,按照中央、省、市的决策部署,抓好意识形态各项工作,重点从以下四个方面努力:

(一)持续加强政治理论学习。以“不忘初心、牢记使命”主题教育成果转化为契机,学懂弄通悟实习近平新时代中国特色社会主义思想,大力宣传党带领人民所创造的丰功伟绩,积极弘扬社会主义核心价值观,筑牢思想防线,唱响主旋律,进一步抓好意识形态工作学习教育,提振精气神,不断夯实做好意识形态工作的思想基础和理论基础。

(二)完善思想文化阵地建设。一是把党建学习室建设起来。在符合《党政机关办公用房管理办法》的基础上,按照标准,结合全局党员干部的实际,结合“五化”建设的具体要求,尽快完成学习室的建设。二是把宣传信息工作强起来。以巡察工作为契机,按照巡察组要求,及时发布进驻新闻稿,公布巡察组进驻信息等。突出弘扬正能量这个重点,抓住关键环节如信息的发布、解决群众关切的问题等,大力弘扬工作中的先进形象,努力提高全局意识形态工作水平。

(三)加强意识形态工作常态化建设。一是丰富学习的方式方法。把意识形态学习纳入干部培训计划,结合党务工作培训、干部集中轮训,加强对党员领导干部的意识形态学习和宣传,增强做好意识形态工作的思想自觉、行动自觉,提高意识形态工作队伍的能力和水平,创新意识形态工作方式方法,营造良好的意识形态工作氛围,筑牢意识形态工作基础。二是进一步健全完善意识形态工作机制,压实意识形态工作责任,明确意识形态工作责任和要求,把意识形态工作纳入年终绩效考核范围,加大督查和考核力度。

(四)完善事业单位党组织建设。以工作人员定责定岗为契机,进一步完善二级事业单位的党组织建设,将意识形态工作作为指引事务工作发展的“明灯”,使中心工作不偏位、不越轨,在局党组这个火车头的拉动下,加速跑起来。

一岗双责”要求,主抓分管股室的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。股室负责人是所属股室的第一责任人,直接抓、亲自抓,切实解决全局意识形态工作中存在的实际问题。

党支部班子成员认真学习习近平总书记关于意识形态工作的重要批示精神,认真学习中共xx县委办公室印发《关于建立意识形态领域形势分析研判工作机制的实施意见》的通知(卓党办发〔xx〕36号)文件,并进行了认真讨论。制定了《xx县规划局关于贯彻意识形态工作责任制实施办法的实施方案》,并把意识形态工作纳入全年重点工作之中。

三、加强思想引领,深化理想信念教育。

1、以党支部书记专题党课开局,扎实开展“加强和规范党内政治生推进年”活动和推进“两学一做”学习教育常态化和制度化。教育广大党员做到“三严三实”和“四讲四有”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。

2、加强党支部理论学习,示范引领全局党员干部学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系。把意识形态宣传内容列入《xx年政治理论学习计划》,通过加强理论学习,进一步深化广大党员干部理想信念教育。

局党支部高度重视党员干部队伍建设,坚持正确引导、专业化建设和规范化管理,以建设一支素质高、业务精、能力强、作风正、纪律严的队伍为目标,坚持定时开展政治理论学习和专业知识学习,不断提升党员干部政治素养和专业化水平。

局党支部定期对全局意识形态工作进行研判。通过研判认为,目前我局意识形态工作的主流是好的。意识形态工作责任制落实比较到位。党支部对意识形态工作领导坚强有力。在我局,年初已将习近平总书记对意识形态工作的重要指示精神,党的十八届六中全会、自治区第十次党代会、乌兰察布市第四次党代会和县第十四次党代会确定的目标任务,社会主义核心价值观均列入学习计划,现已有序开展。同时发现了一些存在问题或苗头,主要是青年干部思想活跃,对政策学习缺乏主动性和学习热情,思想政治工作方式方法有待创新;网络影响日益加大,党员干部对微博、微信等新媒体兴趣渐浓,正确引导舆论导向有待进一步加强。

今后,我局将进一步认真学习,贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步建立健全意识形态工作相关规章制度,落实党委责任主体,明确全局组织责任制,做到守土有责,守土尽责。

根据市委办公室《关于开展网络意识形态工作责任制落实情况自查整改的通知》要求,现将市扶贫办网络意识形态工作责任制落实情况报告如下:

(一)加强组织领导、落实主体责任。为进一步加强和改进网络意识形态工作,把网络意识形态工作纳入党建工作责任制和目标管理,同业务工作同安排同部署,并做为年终绩效考核的主要内容,成立了网络意识形态工作领导小组,由党组书记、主任任组长,分管副主任任副组长,各科室(中心)负责人为成员。制定了《xx市扶贫开发办公室落实党委(党组)网络意识形态工作责任制的工作方案》,为我办意识形态责任制工作提供了制度保障,真正履行了岗位职责,形成“一把手”负总责、相关科室密切配合的工作合力,进一步把意识形态工作的责任细化、量化、具体化。

(三)强化理论学习,提升思想认识。以学习型党组织建设为平台,结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化,把网络意识形态工作纳入学习内容,切实抓好党员干部职工思想教育和理论学习工作。深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和党中央治国理政新理念新思想新战略以及中央、自治区和我市有关意识形态工作会议精神,及时传达全市网信工作会议、网信办主任工作会议精神,通过理论武装增强干部职工的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。与此同时,党组成员及干部职工主动走出会议室,深入基层,把学习和开展调研结合起来,把学习和解决群众的实际困难和问题结合起来,把学习和脱贫攻坚结合起来,用理论来指导实践,用实践来丰富理论。

(四)管理用好新媒体,积极传播正能量。建立健全党务政务公开制度,制定出台了《xx市扶贫开发办公室信息公开制度》,所有宣传栏、信息公开平台上公开的内容须经分管领导签字审核,主要领导审定后由办公室统一审核发布。加大对本单位网站信息发布的审核、监管力度,加强“两微一端”等新媒体的建设、管理和运用,由专职工作人员负责网络的维护更新工作以及上传信息的审核、统计工作。目前我办有官方网站1个,微信公众号1个,政务微博1个,目前已发布各类信息6800多条,没有出现敏感事项。注重把握不同时期宣传重点,提高舆论引导水平,先后在内蒙古日报,xx日报、呼市新闻网等媒体上发布信息160多篇,营造了积极向上的舆论环境。

(五)注重舆论引导,维护网络意识形态安全。始终坚持做好网络舆论管理,掌控网络意识形态主导权,制定完善了网络舆情应急处理方案,切实做到舆情情况第一时间知晓,引导和服务第一时间到位。定期召开工作会议,研究讨论网络热点和舆论风向,及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管。确定专人负责我办的网络舆情管理工作,经常性地关注网络舆情,及时监控和删除网络不良信息。

(一)思想认识方面。个别干部网络意识形态工作极端重要性认识仍需进一步加强。有的党员领导干部对意识形态工作的极端重要性和形势复杂性的认识、把握还比较浅表化,对社会上暗流涌动的一些错误思潮和观点还缺乏应有的政治鉴别力和敏锐性;对意识形态工作重要性认识还不到位,业务工作与意识形态工作协调推进不够等问题。

(二)工作标准方面。在意识形态形势专题研究、舆情综合分析、党内情况通报等规定动作上还未完全到位,在相关机构设置、人员配备、资金支持上与上级要求还有差距。

(三)理论学习方面。政治理论学习的自觉性、主动性不够,系统性不强,理论学习倾向于机械化、碎片化,习惯于会上学习,利用业余时间开展系统学习还不够,同时联系工作实际开展政治纪律教育的方式还有待丰富,个别党员干部政治纪律意识不强、认识不到位。

(四)阵地建设管理方面。对外宣传力度还需要进一步加大,业务成果方面的宣传较多,对弘扬传统美德、精神文明创建、主流文化思想内容宣传较少,宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。

一是把网络意识形态工作纳入党建工作责任制,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,党组书记做到重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处置。

二是坚持不懈抓好理论学习。以公号“老秘带你写材料”整理党员干部特别是领导干部为重点,以习近平新时代中国特色社会主义思想为主要内容,创新理论学习方式,丰富理论学习内容,不断完善落实好理论学习活动。

三是切实提高舆论引导水平。结合市委、市政府重大决策部署,通过开设专题、专栏等方式,扎实推进精准扶贫、精准脱贫的宣传活动。

四是按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍,做到组织落实、人员落实、责任明确、制度健全。

据集团关于意识形态领域自查整改的工作部署,xx四月份开展了自查工作及风险点的应对措施的工作,针对上次风险点排查现将自查整改措施汇报如下:

站在上级高度来理解把握意识形态工作事关党的前途命运,事关国家长治久安,事关民族凝聚力和向心力。牢牢把握宣传思想工作的领导权、管理权和话语权,使我们对意识形态工作的极端重要性有更清醒、更坚定的认识。

为加强意识形态阵地管理昌邑分公司首先将意识形态工作纳入支部学习的重要内,及时传达学习关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓十九大精神和新时代中国特色社会主义思想和社会主接心价值观的学习。现已开展集中学习7次,主题讨论1次。其次深入提高意识形态阵地言理水平,加对门店举办的报告会、讲座、宣传栏、微信、客户端等的管理,预防不利于大局观思想和言论在意识形态领域的渗透。实行分级负责原则,进一步握公司意识形态阵地情况。

昌邑分公司党支部始终毫不动摇地坚持抓好党风廉政建设,强化廉洁自律工作要求,加强对全体党员干部的监督管理,组织党员领导干部前往红色、警示教育基地参观学习,将党风廉政建设作为重要学习内容纳入日常学习、“三会一课”等重工作中,切实提高党风廉政建设及职工群众满意度。

xx分公司公司党支部紧紧围绕党管意识形态的原则,进一步加强领导,始终掌握意识形态工作领导权和主导权。强化政治意识,把意识形态工作纳入重要议事日程,坚決纠正了只抓业务工作而忽视意识形态工作的倾向。建立意识形态工作责任制,形成在支部领导下,调动全体职工共同做好意识形态工作的格局。

为加强全体党员干部爱党、爱国、爱集体的主观意识,我们通过组织全体党员干部赴xx参观“渤海红色走廊纪念馆”、“昌邑革命烈士祠”等红色教育基地并重温入党誓词,组织统一观看《我们走在大路上》专题片,结合“不忘初心,牢记使命”主题教育工作和建国70周年等活动,适时地面向大干部职工开展爱国主义教育加快阵地建设步伐。同时抓好已有的网站、微信等文化阵地,通过广泛开展习近平新时代中国特色社会主义思想和中华民族伟大复兴中国梦的宣传教育,弘场社会正能量,不断宣传党的路线方针和学习正面典型,提高职工群众的认同感和满意度,扩大意识形态工作影响力。

为了深入贯彻落实中共中央办公厅《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》,加强和改进党对意识形态工作的领导。按照市委的要求,我院开展了一系列意识形态工作。现将学院党委意识形态工作责任制落实情况汇报如下:

学院高度重视意识形态工作,认真落实“书记抓”和“抓书记”工程。明确要求党委领导班子对意识形态工作负主体责任,党委书记是第一责任人,党委副书记是直接责任人,协助党委书记抓好统筹协调指导工作。党委其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,主抓分管处室系部的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。各党总支(学生直属党支部)书记是所属部门的第一责任人,直接抓、亲自抓,切实解决师生意识形态工作中存在的实际问题。

组织班子成员认真学习习近平总书记20xx年10月5日关于意识形态工作的重要批示精神,认真学习中共中央办公厅关于印发《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》的通知,组织学习《关于进一步加强和改进新形势下高等学校宣传思想工作的意见》,以及习近平总书记在党的新闻舆论座谈会上的讲话精神,并进行了认真讨论。制定了《中共铜川职业技术学院委员会关于贯彻〈党委(党组)意识形态工作责任制实施办法〉的实施意见》,并把意识形态工作纳入部门年度目标任务考核中。

1.以党委书记专题党课开局,扎实开展“三严三实”专题教育工作和“两学一做”学习教育。教育广大党员做到“四讲四有”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。

2.加强党委中心组织理论学习,示范引领全院教职工学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系。把意识形态工作专题列入《2016年党委中心组理论学习安排意见》,印发全院开展学习和研讨,通过加强理论学习,进一步深化广大党员干部理想信念教育。

3.开办“铜职大讲堂”6期,不断加强全院教职工的理论素养,全面提高教职工思想素质和职教能力。院内所有讲堂、报告、论坛的开办,均由分管教学工作的院领导负责审批。

1.加强师德师风建设,成立了师德建设工作领导小组,制定了《关于加强师德师风建设的意见》和《师德工作考核办法》,坚持实行师德一票否决制度。真正做到学术研究无禁区,课堂讲授有纪律。2015年已开办“师德大讲堂”4期。学院工会将师德大讲堂纳入2016年突破性目标任务,进行安排部署。

2.制定了《铜川职业技术学院关于加强和改进青年教师思想政治工作的实施意见》印发全院,并对《实施意见》的执行情况定期检查。

3.学院团委负责学生社团的日常活动的指导和管理工作。院团委近年来相继开通了“铜川职业技术学院团委”腾讯、新浪官方微博和团委“青春尚德”手机微信平台,充分利用“两微一端”开展大学生思想教育工作。以青春正能量引领青年思想,服务青年成长,传播主流文化,展现青春风采。目前,关注粉丝突破3000多人,阅读点击量日趋攀升,起到了很好的引领作用。

1、近年来,学院相继制定印发了《院级领导“五个一”制度》《关于进一步落实中层及科级领导干部“三个一”制度的通知》《机关干部下基层、进班级、结对子活动安排》,系部党总支还制定了《党员联系班级制度》。通过上述制度的实施,促进了领导干部广泛深入教学一线,积极开展调查研究,及时了解掌握师生的思想动态,解决问题,化解矛盾。

2、院党委书记、副书记坚持定期到政治教研室,参加教研活动和听课,及时了解思想政治课教学方式、方法及内容,关注思政课教学改革的进展情况。主动与政治课教师交流沟通,提出课改的思路和建议。

1.学院建有铜川职业技术学院官网,各处室、系部都有自己的网页。所有上传信息由学院办公室统一管理。学院规定,教职工在使用学院办公qq群、工作微信群时,只能用于日常工作和传播正能量信息,不能聊天或作其他用途。学院网站和系部处室网页信息更新情况纳入月评季考。

2.学院成立了网络信息中心,负责学院的网络舆情管理工作,经常性地关注学院师生的网络舆情,及时监控和删除网络不良信息;负责学院网络的维护更新工作以及上传信息的审核、统计工作。及时为领导研判舆情提供依据。3.制定并实施了《新闻发言人制度》。对处宣传和信息发布一律按制度办事,否则将实行责任追究。学院内所有宣传栏、文化长廊的内容更新由学院宣传统战处统一审核管理。

院党委高度重视辅导员队伍建设,坚持职业化引导、专业化建设、精细化管理和月评季考,以建设一支素质高、业务精、能力强、作风正、纪律严的辅导员队伍为目标,连续三年举办辅导员职业能力大赛,每学期开展德育论文评比活动和职业能力研讨活动,不断提升辅导员职业能力。在推进辅导员队伍向职业化专业化发展方面成效显著,获陕西省高校辅导员职业能力大赛二等奖1人次,三等奖2人次;获批省级辅导员精品项目1项;先后有两名专职辅导员荣获省级优秀辅导员荣誉称号;多名辅导员撰写的工作论文荣获省级一、二、三等奖。2015年在《铜川教育》刊物上专门出版了一期《铜川职业技术学院辅导员论文专刊》,受到多方好评。

院党委定期对学院意识形态工作进行研判。通过研判认为,目前我院意识形态工作的主流是好的。意识形态工作责任制落实比较到位。党委对意识形态工作领导坚强有力。在我院,社会主义核心价值观进教材、进课堂、进头脑工作有序开展;加强了青年思想政治工作,实行师德一票否决;加强校园文化建设,弘扬主旋律,传播正能量等取得明显效果。同时发现了一些存在问题或苗头,主要是青年教师思想活跃,对政策学习缺乏热情,青年学生思想政治工作丞待加强,思政课改革迫在眉睫;网络影响日益加大,师生对微博、微信等新媒体兴趣渐浓,网络监管有待进一步加强。

今后,我院将进一步认真学习,贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步建立健全意识形态工作相关规章制度,落实党委责任主体,明确院系组织责任制,做到守土有责,守土尽责。

意识形态领域情况的通报

局属各部门:

按照盟委、市委对意识形态工作的安排和部署,我局高度重视意识形态工作,扎实开展各项相关工作,现将20xx年意识形态领域有关情况通报如下:

今年以来,我局高度重视意识形态工作,始终坚持唱响主旋律,打好主动仗,全局呈现主流意识形态健康向上、思想舆论环境平稳向好的总体态势。

(一)学习宣传贯彻习近平总书记重要讲话精神持续深入、成效显著。我局始终把学习宣传贯彻习近平总书记重要讲话精神作为全局首要政治任务来抓,坚持用习近平总书记重要讲话精神武装头脑,全局上下学习宣传贯彻活动持续不断,对各项政策措施贯彻落实更加有力。

(二)正面宣传力度加大,城管微信平台更加响亮。聚焦我局重大举措、重点工作,延续了迎接自治区成立七十周年、党的十九大召开形式活、声势大、效果好的氛围。“乌市执法局微信平台”越来越响亮。今年以来,我局共在微信公众平台发稿80篇(条),在盟市各级报纸发表宣传信息78篇。其中,在中央级报刊《人民日报·中国城市报》发表一篇文章、在乌兰浩特微分享、兴安头条等平台被取用若干。

(三)法制宣传入脑入心。坚持依法行政,公平、公开、公正。先后多次在主街路进行法制宣传,普及法律知识,让广大市民知法守法。

(四)强化执法队伍素质提升。我局通过参与民兵、法律培训考核全面提升执法队伍综合素质,从而改变以往城管的“坏形象”。

(五)开发文艺形式宣传领域。创作的《大城小爱》小品在多个庆典进行表演并刻盘进行宣传,通过通俗诙谐的表演形式让大家认识城管工作。

(六)及时关注网络动态,积极引导网络舆论。设置网络监管小组,及时发现网络舆论问题,跟帖评论,正面引导舆论方向。

在取得良好成绩、情况总体向好的同时,也要看到当前我局意识形态领域存在的一些值得关注、需要引起重视的情况和问题。

(一)少数部门负责人对意识形态工作重视不够,部分领导干部舆论应对能力不足。个别部门负责人对意识形态工作的极端重要性和复杂性认识不足,把宣传工作片面理解为仅仅是宣传部门的工作,仅仅是“上稿”和“删帖”,对打基础、管长远的思想理论建设考虑过少、投入不多。一些领导干部缺乏互联网思维,不重视、不懂得用网,不善于驾驭和利用网络媒体,在应对处理突发敏感事件中,反应不快。

(二)个别党员干部对理论学习还存在认识偏差,拖延应付、搞形式走过场,没有真正把学习作为坚定理想信念和提升工作能力的根本途径。部分部门对理论学习抓而不紧、流于形式,特别是在联系工作和思想实际方面做得还不够,学起来一套,做起来又是另外一套,没有真正达到推动实际工作的学习效果。致使信仰不牢固、信念不坚定,面对是非随波逐流,对错误观点言论,不批评不反驳。

(三)意识形态阵地和人才队伍的建设、管理力度有待加强。阵地意识不强,基层宣传思想文化阵地薄弱,反应信息不及时,面对突发敏感问题反应迟钝,各部门信息员不够敏感,捕捉力不强。

三、下一步工作打算。

为加强和改进我局意识形态工作,下一步要重点做好以下几项工作:

(一)进一步把学习宣传贯彻习近平总书记系列重要讲话精神引向深入。要以上级会议精神为指引,着力在理论学习、理论研究、理论宣传、理论运用上深入深化,继续以党组中心组为龙头,推动全局深入学习贯彻讲话精神,切实增强对以习近平同志为总书记的党中央的思想认同、政治认同、情感认同。要加强对讲话精神的理论研讨和学习贯彻情况的经验交流,加强廉政建设,扎实开展“两学一做”专题教育,持之以恒地加强作风建设和反腐倡廉建设,以优良的党风促政风、带民风。

(二)进一步强化党组意识形态工作责任制。各基层党支部要尽职尽责,切实当好本部门意识形态工作的组织者、领导者、推动者,对《关于贯彻党委(党组)意识形态工作责任制实施办法的实施细则》中明确的硬性规定,要落实到位。要建立健全意识形态工作责任制检查考核制度。

(三)进一步加强宣传思想文化领域活动规范管理。按照“谁主管谁负责”和属地管理原则,针对错误思潮和观点,要理直气壮、旗帜鲜明地开展思想理论斗争,提高辨析引导水平,放大正面声音,压制负面声音。继续加强与盟市级新闻媒体的沟通协调,增强议题设置和整体策划能力,推出系统化、规模化、集群化的主题宣传、成就宣传、形势宣传。

(四)进一步加强网络阵地和队伍建设。充分发挥市内各重点新闻网站的作用,加强和改进网上舆论引导,加强网络正面宣传,突出做好学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神特别是在党的新闻舆论工作座谈会上的重要讲话精神的宣传。加强网信队伍建设,打造一支政治强、业务精、作风好的强大网络队伍。推动网信机构建设,进一步强化网络基础管理、内容管理,广泛开展互联网法治教育、安全教育和道德教育,自觉维护网络安全,牢牢守住互联网主阵地。积极推进媒体融合发展,全力推进政务新媒体建设,不断增强我局传播力公信力影响力,牢牢掌握舆论主导权。

意识形态领域整改情况报告

一岗双责”要求,主抓分管股室的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。股室负责人是所属股室的第一责任人,直接抓、亲自抓,切实解决全局意识形态工作中存在的实际问题。

党支部班子成员认真学习习近平总书记关于意识形态工作的重要批示精神,认真学习中共xx县委办公室印发《关于建立意识形态领域形势分析研判工作机制的实施意见》的通知(卓党办发〔xx〕36号)文件,并进行了认真讨论。制定了《xx县规划局关于贯彻意识形态工作责任制实施办法的实施方案》,并把意识形态工作纳入全年重点工作之中。

三、加强思想引领,深化理想信念教育。

1、以党支部书记专题党课开局,扎实开展“加强和规范党内政治生推进年”活动和推进“两学一做”学习教育常态化和制度化。教育广大党员做到“三严三实”和“四讲四有”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。

2、加强党支部理论学习,示范引领全局党员干部学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系。把意识形态宣传内容列入《xx年政治理论学习。

计划。

》,通过加强理论学习,进一步深化广大党员干部理想信念教育。

局党支部高度重视党员干部队伍建设,坚持正确引导、专业化建设和规范化管理,以建设一支素质高、业务精、能力强、作风正、纪律严的队伍为目标,坚持定时开展政治理论学习和专业知识学习,不断提升党员干部政治素养和专业化水平。

局党支部定期对全局意识形态工作进行研判。通过研判认为,目前我局意识形态工作的主流是好的。意识形态工作责任制落实比较到位。党支部对意识形态工作领导坚强有力。在我局,年初已将习近平总书记对意识形态工作的重要指示精神,党的十八届六中全会、自治区第十次党代会、乌兰察布市第四次党代会和县第十四次党代会确定的目标任务,社会主义核心价值观均列入学习。

计划。

现已有序开展。同时发现了一些存在问题或苗头主要是青年干部思想活跃对政策学习缺乏主动性和学习热情思想政治工作方式方法有待。

创新。

;网络影响日益加大,党员干部对微博、微信等新媒体兴趣渐浓,正确引导舆论导向有待进一步加强。

今后,我局将进一步认真学习,贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步建立健全意识形态工作相关规章制度,落实党委责任主体,明确全局组织责任制,做到守土有责,守土尽责。