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党员干部学习《信访工作条例》心得体会
近日，中共中央、国务院印发了《信访工作条例》（以下简称《条例》），共分六章五十条，自2022年5月1日起施行。《条例》充分体现了习近平总书记关于加强和改进人民信访工作的重要思想，体现了党的十八大以来信访工作制度改革成果，为做好新时代信访工作提供了基本遵循。《条例》明确了信访工作应当遵循的原则，从信访工作体制、信访事项的提出和受理、信访事项的办理、监督和追责等方面作出了明文规定，提出了工作要求。我们信访干部要把学习贯彻《条例》作为当前重要的任务，在学习中提高履职能力和水平，在落实中牢记职责使命，主动担当作为，在新征程的赶考之路上，做一名新时代合格的信访干部。
一要恪守忠诚之心，把牢政治方向。“坚持党的全面领导。把党的领导贯彻到信访工作各方面和全过程，确保正确政治方向。”这是《条例》第五条规定的首条信访工作原则。我们信访工作者要始终保持对党忠诚的一颗红心，锻造坚强党性，执行党的路线、方针、政策，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，努力提升政治文化素质和良好的思想道德修养。坚定马克思主义信念，做到政治方向明确，政治立场坚定，切实把“两个确立”转化为做到“两个维护”的政治自觉、思想自觉、行动自觉，切实为维护群众合法权益和社会大局和谐稳定做出积极贡献。
二要恪守为民之心，坚守人民情怀。《条例》第五条规定，“坚持以人民为中心。践行党的群众路线，倾听群众呼声，关心群众疾苦，千方百计为群众排忧解难。”信访工作是最直接、最现实的群众工作，坚持以人民为中心的理念是做好信访工作的根本原则。作为一名合格的信访干部，要以习近平总书记的“我将无我，不负人民”的人民情怀为榜样，增强群众观念，始终站在群众的立场上去倾听、思考。要牢记为人民服务的宗旨，对待上访群众，用真心理顺群众的心气，化解他们的怨气。把“我为群众办实事”真正落实到信访工作中，摒弃官僚主义，杜绝推诿扯皮，真心实意、想方设法，把为群众排忧解难作为自己份内的事。只有真正做到把群众来访当家访、把群众来信当家书、把群众的事当家事、把接待群众当家业，才能更全面地了解民情、民意，才能更正确地解决问题，才能更稳妥地处理矛盾。
三要恪守担当之心，务实干事作为。《条例》第四章对信访事项的办理提出了“十一条”明确要求，是我们信访干部应当遵循的工作准则。第二十八条强调，“各级机关、单位及其工作人员办理信访事项，应当恪尽职守、秉公办事，查明事实、分清责任，加强教育疏导，及时妥善处理，不得推诿、敷衍、拖延”。作为一名信访干部，要增强责任心，敢于担当，抱着对人民群众负责的态度，对转办交办的信访事项，跟踪抓好落实。首先，要坚持领导接待日制度。按照办信“三到位”，即领导批示到位、承办人到位、与信访人见面到位的要求，认真对待群众反映的每一个问题和举报，及时处理人民群众的来信和来访。其次，要开展“下乡信访”活动。变群众上访为干部下访，畅通信访渠道，就地化解信访矛盾。规定干部下访次数，下访期间必须为群众解决1-2件他们最为关心和迫切的实际问题或困难。通过制度的约束，从而增强干部的群众观念，拉近与群众的距离，进而更进一步激发为老百姓办实事的热情。再次，要启动问责程序。对处理的信访事项进行跟踪催办、督办，直至问题得到解决。对那些办事拖拉、工作不到位，甚至是无动于衷，拖着不办、顶着不办的，要通报批评，追究相关责任领导和责任人员的责任，增大信访件调处的透明度，警示教育干部职工。
四要恪守奉献之心，坚持勤政廉政。《条例》第五章规定了“监督和追责”的事项，给我们信访干部套上了履职的“紧箍咒”，让我们明白肩负的使命的重要性，真正做到知责于心、担责于身、履责于行。《条例》第四十六条对违规违纪违法的七种情形进行了明确，其中第二条是“在处理信访事项过程中吃拿卡要、谋取私利”，这一条是廉政“红线”，也是我们信访干部不能触碰的“底线”。信访工作上连着党和政府，下牵着广大人民群众，信访干部的一言一行都代表着党和政府的形象。所以，信访干部一方面要牢固树立奉献观，正确看待自己，正确看待名誉、地位和权力，做到心不动于利欲之诱。要经常换位思考，设身处地地为信访群众着想，多为百姓排忧解难，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。另一方面，要以加强思想作风建设为抓手，牢固树立正确的政绩观，把“立党为公，执政为民”的工作信念融入信访工作、做群众工作当中，营造“群众唯上”的服务意境，提高服务水准，把群众满不满意作为检验政绩的重要标准，竭尽全力为群众办实事。总之，我们信访干部要廉字守心，树正气。始终保持清醒头脑，保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力，树立公道正派的形象，在信访岗位上，遵纪守法，不以权谋私，讲纪律，讲规矩，讲政策，讲党性，以奉献的品格、清廉的形象，奋进新征程，建功新时代。
党员干部学习《信访工作条例》心得体会
收获。
一要学习好。条例要用好，先学是前提。要通读学。要从条例的学习总体上作出安排，以章节为单元，指定专人，拿出专门时间，一字一句地进行领学。要学完一节弄懂一节，学完一章搞清一章，切实不放过任何一个疑点，不跳过任何一个重点、次重点或者是非重点。要发扬愚公移山的精神，不通篇阅读不罢休；要发扬“蚂蚁啃骨头”的精神，在保证相应速度的同时，更加注重学习条例的质效。要对比学。要充分运用比较的法则加强对条例的学习，找出其中的变化，带着这个变化多问一问自己“为什么要这样变?”进而更加加深对条例的学习认同。要把变化的部分作为重点突出出来，深究其出处，追根溯源地进行追踪，联系原文加深思考，增进释字或词达意的深刻认同，让其留痕更深，把握更准。要悟透学。经常性的学习研究反复告诉我们：理解得愈深，掌握得必定要透，使用得必定要活，效果必定要好。相反，如果是一知半解，蜻蜓点水，浮于表面，那不仅会学不好，并且用起来也会非常费时费事费劲，甚至于误人误时误事。要结合条例修改的背景、现实的意义和产生的影响，以及需要把握的分寸、细节等方面，用好心思、带着情怀、下足功夫，开动脑筋地深钻细研地抓好学习，有时还要提倡都要有那么一种“挖地三尺”的钻劲和毅力，切实把条例的精髓要义、本质核心的东西记清记牢，消化吸收，成为自己的思想认识，成为如何开展本系统本单位本岗位信访工作的行动指南和工作手册。二要运用好。学习的目的全在于运用。要有指导的及时性。5月1日正式启动了新的信访工作条例，那么，可以这样讲，从5月1日起，是旧的条例的终止点，同时，又是新条例的起始点。从这一天起，就要毫不犹豫地废止旧的，启动新的，这是对每一名信访工作者共同的要求，并且这个要求是非常严厉严格的，决不可放松要求闹笑话、误大事，切实要通过信访战线的每名同志一起共同努力，来维护好学条例用条例的这份尊严，让准确无误的，及时有效的工作，张开双臂迎接条例的新风新气象，用力推开符合新时代要求的条例新局面。要有指导的全面性。我们既不讲条例是万能的，但是遇到相应的工作，没有条例的指导是万万不能的。大家知道信访工作总是会伴随着工作而生，简言之，凡事有工作的地方，就必定有信访工作。可见，信访工作的是如此的广泛。当然，我们在如何抓好信访工作这个问题上，就一定要注意全方位全覆盖，无死角无肓区，这也是对一名信访工作者应尽的职责要求。因此，我们一定要守土有责，守土负责，守土尽责，把应该扛起的担子扛起来，应该履行的职责履行到位，切实把工作的办法想到穷尽，把需要抓实的信访工作做到极致。要有指导的精准性。现代的战场讲究的是精确打击，做好新时代的信访工作又何尝不倡导精准精确。要想工作做得准，就得平时工作实、工作细，就得掌握和占有海量的信息。信访工作攻坚战、全面战，要想打得赢、打胜仗，务必号召群众，充分调动和发动群众的主观能动性，真正把每一个感知信息的感应器安置到每一个神经末梢末端，在对信息的有效筛选、科学甄别的基础上，花最少的精力为“老百姓”解决最多最大最实的信访问题。
生动诠释和最精彩的一堂课。信访工作是做人的工作不仅要用心而且要用好用到心把冰冷的事情做得有温度温暖。要用自己的心去温暖群众的心用一人之心温暖万人之心切实注意和注重温暖的传递让爱洒满信访工作的各个角落。要换位思考。做好信访工作就是要做好群众工作。群众千人信访干部一人。怎么做如何做?为此我们不妨多站在广大人民群众的角度想一想。想一想他们此时此刻、那时那刻的心情想一想他们会有哪些情绪波动想一想信访条例都是如何说的想一想哪些符合要求、哪些又违背了原则等等都要想想清楚弄弄明白做到预有方案预有准备解决起来合情合理合条例要求。要精细到位。天下大事必作于细。关乎广大人民群众的事情哪有什么小事件件都是大事。为此事前的一线调查要精细到位事中的充分论证要精细到位事后的付诸实施要精细到位切实让其前后首尾相顾、无缝衔接形成闭环确保每一件信访工作处理起来都有理有据有力有效。
四要改进好。信访工作没有最好，只有更好。要翻箱倒柜查。要坚持问题导向，始终秉持发现问题是本职，指出问题是能力，解决问题是政绩的思想观念，始终坚持全面查、查全面，反复查、查反复，经常查、查经常，一定要把所有的信访问题都查找出来，所有诱发相应问题的原因都查找出来，所有牵连这些问题的症结都查找出来，翻箱见底，刨根问底，决不放过和遗漏与之相关的每一个或每一种情况与问题。要持续追击改。一鼓作气，方能取得胜利。在劲头上要一如既往地保持，当取得阶段性成绩时，不是松劲，而是拧紧发条往前赶；在精神上要锲而不舍地持续，一棒接着一棒敲，一槁接着一槁撑，直到取得全胜；在施力上要驰而不息地坚持，不平均施力，而是科学用力，绵绵用力，从不间断，从不停歇，该下猛药的就使猛药，该用重拳时就打重拳，连环腿、组合拳，努力攻克信访工作中的项项难关、个个险阻。要细化固化抓。总结件件信访工作的处置过程，固然会存在差异性个性化的东西，但绝大多数都会有其相同性共性化的内容。不妨通过细心琢磨，苦心淬炼，用心归纳，形成带条款性规范性的制度规范，用时拿来参考，既方便易行，又高效快捷，何乐而不为。应该说善于总结固化是干好一切工作的有效办法，干好信访工作如此，做好其他工作使然。一句话，重复的工作可以出现，但一旦出现了，就一定要会用好固化了的实践成果去解决，并争取事半功倍的效果。总之，做好信访工作需要坚守原则、用心温暖、换位思考、精细到位、改进好、细化固化抓。只有这样，才能真正做到“信访工作不烦人、烦人的是信访问题不解决”的目标，让广大人民群众真正感受到党和政府的温暖和关心，让社会稳定有序，让共建共享共赢的美好蓝图变为现实。
信访工作条例学习心得体会
我坚持“虽暂不在其位，但不可不备其能”的学习理念，工作中注意加强本职业务知识学习的同时，坚持学习文秘、宣传、法律、宏观经济、信息技术等各类相关知识，确保有能力、有水平完成领导安排的各项工作，从而保质保量地完成，因为党的需要是各个领域、各个方面，会随时根据你的个人特点和长处进行安排合适岗位的，我个人的工作经历也充分印证了这一点。
自1995年7月参加工作以来，我历经了多层次、多岗位的锻炼，在乡镇担任团委书记、党委组织干事4年半，在乡镇挂职担任党委副书记、副镇长1年半，在xx团市委挂职8个月，在xx市民政局从事宣传、信息、文秘、档案管理工作2年，在市政府办公室从事值班、明传电报收发、密码电报管理、突发事件处置、市长公开电话受理、政务信息编发报送、政务督查、市长信件处理、典型经验材料撰写等项工作，参加了为期半年的xx县委党校第5期中青年干部培训班的学习。
二、善于思考，能够用独特、新颖的视角审视工作，从而推动政务督查工作的创新与发展。
我特别注重在工作中进行思考和总结，对于从事的和领导安排的各项工作，我都善于从更高层次上进行思考和探索，会从“为什么要做这项工作”、“怎么样才能做好这项工作”、“有没有更好更快的方法做好这项工作”三个方面进行认真的思考，从而站在大局、全局的高度思考这项工作，正确把握做好这项工作的背景、原因、客观条件、主要障碍、有利因素等情况，做任何一项工作都从全市改革、发展、稳定的大局考虑，从市政府办公室发挥参谋助手作用、促进市政府工作落实的全局考虑，真正做到“从高处着眼、从细处着手”，看得高，做得实，当高参，在把握领导意图、做好本职工作上取得理论层次性突破。
比如，由我具体负责的市政府系统推行《工作日志》工作，我就站在市政府的角度思考推行《工作日志》的原因，从推行《工作日志》制度、促进政府工作落实方面进行了总结，然后撰写了《创新管理推日志扎实作为促发展》的典型经验文章，被《xx工作》采用刊发。又比如，为了做好由我具体负责的市长信件办理工作，我从市长信件本身的重要性，从市长信件办理化解社会矛盾、促进社会和谐的角度进行了认真思考，总结提炼写成了《xx市市长信件办理工作规程》，对于指导市长信件办理工作，从而规范、促进市长信件办理工作发挥了重要作用。我本人也因在办理市长信件、促进社会稳定方面的积极作用，被市委、市政府评为“xx年度全市信访工作先进个人”。
三、敢于创新，创新督查工作思路、工作理念，推动政府工作落实向深度和广度延伸。
我一直认为，没有创新就没有发展，更谈不上提高，任何一项工作只要敢创新、想创新，必定有创新的空间，因为任何事物的发展是永无止境的。
比如，在督查工作中，我探索了“延伸督查工作法”，结合开展的政务督查考核工作，撰写了《实施延伸督查、督查考核“双核驱动”推动政府工作完美落实》的典型经验材料，被省政府办公厅以内参的形式转发全省政府系统、17个市参阅。又比如，我站在市政府的角度探索做好市政协提案办理工作的新举措，撰写的《强化三项措施抓好四个环节xx市政府办理政协提案形成新机制》被《人民政协报》刊登。
四、马上就办，对领导交待的工作马上去落实。
我认为，马上就办不只是为了提高效率，更重要的是减少失误和疏漏。对任何一项政务督查工作，我都坚持马上就办，能今天办的绝不拖到明天，能现在办的绝不再等，立说立行，马上落实，这是我长期从事机关工作特别是办公室工作总结出来的一条重要经验，因为这个事你现在不做，一会儿领导安排了其他工作你可能来不及做好这项工作，甚至有可能遗忘了这项工作。办公室的工作，做好了是小事，做不好就是大事。
所以，在具体的政务督查工作中，小到一个通知的下达、一件市长信件的转办、一条市政府外网政务督查信息的更新，大到市政府重大决策和重要工作部署的落实，我都坚持“马上就办”，只有这样，我觉得才能够始终保持落实领导指示的主动性、时效性，从而保证落实领导安排的各项工作的质量和效率。
比如，我在信息科工作期间，及时向省政府报送时效性强、可参考性大的信息，得到省政府办公厅领导的肯定，被授予“全省信息工作先进个人”荣誉称号。
信访工作条例学习心得体会
县镇国土资源管理所在近几年信访工作中，思想上一直比较重视信访工作，能够严格遵照执行《国土资源信访规定》，不断地健全和完善各项信访工作制度，工作思路清晰，措施得力、成效显著。近几年来，全镇国土信访在案次和人次上都呈逐年大幅下降趋势，群众对信访工作满意度逐步升高。我们的体会是一丝不苟地做好基础性工作，坚持以人为本，重点解决上访人的思想认识，为解决信访问题创造有利条件。
主要做好以下几个方面的具体性工作：
一是做好来信来访接待工作。对来访者服务热情周到。单位要有专门的接待办公室，对上访人说话注意态度，主动地让座，递上一杯热水，说上一句热心话。让来访者放掉包袱，畅所欲言。对来信，设立登记簿，安排专人负责。
二是做好询问记录工作。对来访者首先要弄清其身份，弄清其和所反映问题的厉害关系，留好联系方式。其次是耐心细致地听好记好来访反映的问题内容。及时询问相关的细节方面的问题，凡是当场能弄清楚的就当场弄清。
三是做好解答工作。属于本职范围的依照有关规定给予解答，决不拖拉。自己拿不定主义的，可以临时请教其他同事。如遇问题复杂需要向上请示的，一要及时二要有建议，不能一交了事。实在不行的，承诺限期解答。
四是做好解释工作。不属于本职范围的一定要认真耐心解释清楚。很多群众一直误认为只要是涉及土地问题的就是国土部门的事，对来访者直接说不是我们管的事，来人会误以为没人管了都在推委踢皮球，无形中也严重地损害国土部门的形象。所以这时我们特别要认真耐心细致地做好解释，需要转送的做好转送工作。
五是做好调查核对工作。对来信来访所反映的问题要及时调查核对，注意收集和保存好相关的证据，要认真如实负责地写好调查报告书。在调查时可以边调查边调解，以解决问题为主，保证问题及时解决。
六是做好思想沟通工作。主要是和上访者保持好沟通联系，随时通报问题调查处理进度，及时取得来访者理解和支持，防止发生重访，也为进一步解决好问题创造条件。
七是做好意见反馈工作。当按照工作程序向上访者送达本部门正式的文件答复之后，不能一送了之，我们还要继续追踪了解上访人对答复的反映态度，也要征求上访人对信访工作的反馈意见，为我们做好下步信访工作提供宝贵意见。
八是做好总结分析工作。在具体工作中学会总结经验，遇到类似问题可以同样解决好。通过总结也能及时总结出教训，及时调整信访工作思路，避免走弯路。
学习信访工作条例的感想心得体会
20xx年1月10日，国务院温家宝签署第431号令，颁布了新修改的《国务院信访条例》。新《信访条例》从今年5月1日起实行。《信访条例》的颁布实施，对于加强和改进新形势下的信访工作，密切党和政府同人民群众的联系，保护信访人的合法权益，维护正常的信访秩序，促进依法行政，构建社会主义和谐社会将发挥重要作用。
一、畅通信访渠道制度。
信访渠道是连接政府与群众的重要桥梁。老百姓说，信访不通，上层耳聋；信访不复，百姓在哭；信访不查，贪官不怕。条例规定了五条信访渠道:1.书信；2.电子邮件；3.传真；4.电话；5.走访。新条例规定，利用现有各级政府政务网络信息系统建立全国信访信息系统，并实现上下级政府互联互通，既有利于信访人查询信访信息，也有利于上级政府信访机构及时了解、指导和督办重要信访事项。
二、信访事项的提出制度。
1.信访人的权利和义务。信访人主要有7项权利和5项义务。
权利:。
1.信访事项提出权（信访权）；
2.不受报复权（要求保密权）；
3.请求复查权；
4.了解权（要求答复权）；
5.申述权（对处理不服的可以向法院提起行政诉讼）；
6.反映重大、紧急信访事项权。
7.接受奖励权（提出的建议对党和国家有重大贡献）。
义务:。
1.遵守提出程序的义务；
2.如实反映情况的义务；
3.遵守禁止性行为的义务；
4.遵守上访程序的义务；
5.执行行政机关处理决定的义务。
2.信访人的信访对象和信访内容。信访人对下列信访事项可以向有关行政机关提出:第十四条规定可以对信访人对下列组织或人员的职务行为反映情况，提出建议、意见，或者不服下列组织、人员的职务行为，可以向有关行政机关提出信访事项。信访对象是五类组织或工作人员:一是行政机关及其工作人员；二是法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织及其工作人员；三是提供公共服务的企业、事业单位及其工作人员；四是社会团体或者其他企业、事业单位中由国家行政机关任命、派出的人员；五是村民委员会、居民委员会及其成员。信访内容是:反映情况，提出建议、意见，或者不服下列组织、人员的职务行为。“不服工作人员职务行为”主要是指信访人不服工作人员职务行为侵害了信访人的合法权益的行为。
3.信访人的信访方式。第十六条规定信访人采用走访形式提出信访事项，应当向依法有权处理的本级或者上一级机关提出；信访事项已经受理或者正在办理的，信访人在规定期限内向受理、办理机关的上级机关再提出同一信访事项的，该上级机关不予受理。第十七条信访人提出信访事项，一般应当采用书信、电子邮件、传真等书面形式；信访人提出投诉请求的，还应当载明信访人的姓名（名称）、住址和请求、事实、理由。有关机关对采用口头形式提出的投诉请求，应当记录信访人的姓名（名称）、住址和请求、事实、理由。
三、信访事项的受理制度。
第一、明确受理机关。县级以上人民政府信访工作机构收到信访事项，应当予以登记，并区分情况，在15日内分别按下列方式处理:一是信访人向一会两院（人大、法院、检察院）提出的，交由“一会两院”办理；二是向本级政府及其工作部门提出的，交本级政府及其工作部门办理；三是向下级政府及其工作部门提出的，交下级政府及其工作部门办理。特别要提到是，第二十一条第三款规定:信访事项涉及下级行政机关或者其工作人员的，按照“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责”的原则，直接转送有权处理的行政机关，并抄送下一级人民政府信访工作机构。这里讲的是“直接转送”，有权处理的行政机关，而不是“逐级转送”。转送时抄送“下一级”人民政府信访工作机构。这样规定减少了中间环节，缩短了办理时间。“下级”和“下一级”是两个不同的概念。
第二、明确职责要求。对符合本条例第十四条第一款规定并属于本级机关法定职权范围的信访事项，应当受理，不得推诿、敷衍、拖延；对不属于本机关职权范围的信访事项，应当告知信访人向有权的机关提出。有关行政机关收到信访事项后，能够当场答复是否受理的，应当当场书面答复；不能当场答复的，应当自收到信访事项之日起15日内书面告知信访人。
有关行政机关应当相互通报信访事项的受理情况。第二十三条还规定，行政机关及其工作人员不得将信访人的检举、揭发材料及有关情况透露或者转给被检举、揭发的人员或者单位。过去信访的弊端大都是“不规范”所致。如:层层批转，以致“把秦香莲的申诉批转给陈世美阅处”。致使信访人受到打击报复。
第三、紧急信访处理。公民、法人或者其他组织发现可能造成社会影响的重大、紧急信访事项和信访信息时，可以就近向有关行政机关报告。地方各级人民政府接到报告后，应当立即报告上一级人民政府；必要时，通报有关主管部门。各级各类信访机构如果互不通气，以致一个信访人可以就一件事向十个部门信访，十个部门可以对同一件事给当事人作出十个不同答复；有关负责同志批阅信访无一定标准，一个批示可以吊起千万人的胃口，解决一件信访可以引出千百件信访。
认真学习和贯彻落实好国务院新《信访条例》，必将对密切党和政府同人民群众的联系，保护信访人的合法权益，维护信访秩序起到良好作用。
学习信访工作条例的感想心得体会
新《信访条例》从今年5月1日起实行。《信访条例》的颁布实施，对于加强和改进新形势下的信访工作，密切党和政府同人民群众的联系，保护信访人的合法权益，维护正常的信访秩序，促进依法行政，构建社会主义和谐社会将发挥重要作用。
一、畅通信访渠道制度。
信访渠道是连接政府与群众的重要桥梁。老百姓说，信访不通，上层耳聋；信访不复，百姓在哭；信访不查，贪官不怕。条例规定了五条信访渠道:1.书信；2.电子邮件；3.传真；4.电话；5.走访。新条例规定，利用现有各级政府政务网络信息系统建立全国信访信息系统，并实现上下级政府互联互通，既有利于信访人查询信访信息，也有利于上级政府信访机构及时了解、指导和督办重要信访事项。
二、信访事项的提出制度。
1.信访人的权利和义务。信访人主要有7项权利和5项义务。
权利:。
1.信访事项提出权（信访权）；
2.不受报复权（要求保密权）；
3.请求复查权；
4.了解权（要求答复权）；
5.申述权（对处理不服的可以向法院提起行政诉讼）；
6.反映重大、紧急信访事项权。
7.接受奖励权（提出的建议对党和国家有重大贡献）。
义务:。
1.遵守提出程序的义务；
2.如实反映情况的义务；
3.遵守禁止性行为的义务；
4.遵守上访程序的义务；
5.执行行政机关处理决定的义务。
2.信访人的信访对象和信访内容。信访人对下列信访事项可以向有关行政机关提出:第十四条规定可以对信访人对下列组织或人员的职务行为反映情况，提出建议、意见，或者不服下列组织、人员的职务行为，可以向有关行政机关提出信访事项。信访对象是五类组织或工作人员:一是行政机关及其工作人员；二是法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织及其工作人员；三是提供公共服务的企业、事业单位及其工作人员；四是社会团体或者其他企业、事业单位中由国家行政机关任命、派出的人员；五是村民委员会、居民委员会及其成员。信访内容是:反映情况，提出建议、意见，或者不服下列组织、人员的职务行为。“不服工作人员职务行为”主要是指信访人不服工作人员职务行为侵害了信访人的合法权益的行为。
3.信访人的信访方式。第十六条规定信访人采用走访形式提出信访事项，应当向依法有权处理的本级或者上一级机关提出；信访事项已经受理或者正在办理的，信访人在规定期限内向受理、办理机关的上级机关再提出同一信访事项的，该上级机关不予受理。第十七条信访人提出信访事项，一般应当采用书信、电子邮件、传真等书面形式；信访人提出投诉请求的，还应当载明信访人的姓名（名称）、住址和请求、事实、理由。有关机关对采用口头形式提出的投诉请求，应当记录信访人的姓名（名称）、住址和请求、事实、理由。
三、信访事项的受理制度。
第一、明确受理机关。县级以上人民政府信访工作机构收到信访事项，应当予以登记，并区分情况，在15日内分别按下列方式处理:一是信访人向一会两院（人大、法院、检察院）提出的，交由“一会两院”办理；二是向本级政府及其工作部门提出的，交本级政府及其工作部门办理；三是向下级政府及其工作部门提出的，交下级政府及其工作部门办理。特别要提到是，第二十一条第三款规定:信访事项涉及下级行政机关或者其工作人员的，按照“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责”的原则，直接转送有权处理的行政机关，并抄送下一级人民政府信访工作机构。这里讲的是“直接转送”，有权处理的行政机关，而不是“逐级转送”。转送时抄送“下一级”人民政府信访工作机构。这样规定减少了中间环节，缩短了办理时间。“下级”和“下一级”是两个不同的概念。
第二、明确职责要求。对符合本条例第十四条第一款规定并属于本级机关法定职权范围的信访事项，应当受理，不得推诿、敷衍、拖延；对不属于本机关职权范围的信访事项，应当告知信访人向有权的机关提出。有关行政机关收到信访事项后，能够当场答复是否受理的，应当当场书面答复；不能当场答复的，应当自收到信访事项之日起15日内书面告知信访人。
有关行政机关应当相互通报信访事项的受理情况。第二十三条还规定，行政机关及其工作人员不得将信访人的检举、揭发材料及有关情况透露或者转给被检举、揭发的人员或者单位。过去信访的弊端大都是“不规范”所致。如:层层批转，以致“把秦香莲的申诉批转给陈世美阅处”。致使信访人受到打击报复。
第三、紧急信访处理。公民、法人或者其他组织发现可能造成社会影响的重大、紧急信访事项和信访信息时，可以就近向有关行政机关报告。地方各级人民政府接到报告后，应当立即报告上一级人民政府；必要时，通报有关主管部门。各级各类信访机构如果互不通气，以致一个信访人可以就一件事向十个部门信访，十个部门可以对同一件事给当事人作出十个不同答复；有关负责同志批阅信访无一定标准，一个批示可以吊起千万人的胃口，解决一件信访可以引出千百件信访。
认真学习和贯彻落实好国务院新《信访条例》，必将对密切党和政府同人民群众的联系，保护信访人的合法权益，维护信访秩序起到良好作用。
党员干部学习《信访工作条例》心得体会
了党长期以来领导和开展信访工作经验和工作制度改革成果，具有高度的政治性、深厚的人民性、鲜明的时代性，为加强党对信访工作的全面领导提供了有力的制度保障。作为一名信访部门负责人，我将率先垂范，以身作则，团结带领信访干部，认真学习《信访工作条例》，积极统筹谋划，以实干实绩实效奋力开创新时代信访工作新局面。
一是深化思想认识，提高政治站位，始终坚持党对信访工作的绝对领导。坚持和加强党对信访工作的全面领导，切实把思想和行动统一到党中央决策部署上来，以党的创新理论指导新时代信访工作，把党中央关于信访工作的方针政策和决策部署落到实处，进一步推动基层党委信访工作的系统化、制度化和规范化，以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉抓好《信访工作条例》的贯彻执行，确保信访工作始终沿着正确的政治方向前进，推动信访工作高质量发展，更好的服务党和国家工作大局。
二是践行群众路线，坚持为民解难，不断提升信访工作质效。始终把做好信访工作转化为“我为群众办实事”实践活动的具体内容，以群众满意作为信访工作的出发点和落脚点，用心用情用力维护好群众合法权益，千方百计为群众排忧解难，让人民群众切实感受到公平正义。及时掌握社情民意，创新群众工作思路方法，努力把矛盾化解在早、化解在小、化解在基层，法理情并用推动“事心双解”，全力做好了解民情、集中民智、维护民利、凝聚民心的工作。
三是要把握时代要求，勇于创新，不断推进信访工作的现代化和智能化。随着社会的发展和进步，信访工作也需要不断适应时代的变化和要求，加强信息化建设，推进信访工作的智能化和现代化，提升信访工作的效率和质量。我们要积极探索新的工作方式和方法，充分利用信息化手段，开展网上信访、移动信访等多种形式的信访工作，提高信访工作的效率和满意度。同时，还要加强信访工作的规范化和制度化建设，建立健全信访工作的各项制度和流程，确保信访工作的规范有序进行。
年学习《信访工作条例》心得体会简洁
新出台的《信访工作条例》总结党长期以来领导和开展信访工作经验特别是党的十八大以来信访工作制度改革成果，进一步加强了党对信访工作的领导，进一步提升了群众对于上诉信访的信心，是做好新时代人民信访工作的根本遵循。
海西州作为全省经济发展的重要增长极，一直以来高度重视信访工作，并将其作为提升社会治理效能的一项重要任务抓紧抓实。当前，在海西坚决贯彻对青海工作重大要求，高标准高质量推进“四地”建设，深入实施“一优两高”，积极投身“五个示范省”建设，深度践行“四州战略”的关键时期。做好《条例》宣传贯彻落实必须坚持以密切党和政府同人民群众的联系为目标，充分认识“信访工作是践行党的宗旨、执行党的群众路线的重要体现，是吸纳民意合理决策、正确施策的重要途径，是保障人民民主权利、接受群众监督的有效方式”的重要意义。按照“规范、法治、有序、务实、高效”的信访秩序目标，畅通信访渠道、创新工作机制、强化工作责任、维护信访秩序，在及时发现、有效化解、就地解决上下功夫，在防止和减少信访问题上求主动，积极回应群众关切，倾力办好民生实事，切实把信访矛盾纠纷解决在基层、信访稳定根基夯实在基层，打造更高水平阳光信访、责任信访、法治信访，更好地为广大人民群众服务，为海西改革发展稳定大局服务。
学习贯彻《信访工作条例》心得体会汇编
近日，中共中央、国务院印发了《信访工作条例》（以下简称《条例》），并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。通知要求，各地区各部门要把握新时代信访工作原则和要求，践行以人民为中心的发展思想，完善信访工作责任体系，把党中央关于信访工作的方针政策和决策部署落到实处。
做好信访工作，党员干部要强化责任担当，以服务群众为宗旨使命，以认真负责的态度和脚踏实地的作风为抓手，发挥好信访工作为群众排忧解难的重要作用，立足本职岗位磨砺“工匠心”，练好“引线绣花”“锻铁打器”“把脉问诊”的永久功夫，以担当作为与履职尽责推进信访工作的高质量发展，打造信访工作“永久牌”。
以认真细致的“工匠心”，练好“引线绣花”的永久功夫。
信访工作是一项系统工程，着眼群众反映的问题，有科学统筹、谋划在先的思想意识，也需要在核实线索的全面性、问题的准确性、事件的完整性上下足“绣花功夫”。信访工作的办理过程来自事实的依据，手中的权力来自群众的信任，这就要求我们要深入实际，看清问题的“表与里”，看清矛盾的“源与流”，以系统的思维、全盘的观念对待日常的工作。要以认真负责的态度扎实做好岗位工作，既找准相互关系、内在联系，也找准本质特征和潜在规律，在深入广大人民群众中广纳听闻、去伪求真，以细心打磨业务，在信访工作岗位上施展才干、播洒汗水，从而找准解决问题的突破口，提升为民工作成效。
以精益求精的“工匠心”，练好“锻铁打器”的永久功夫。
在信访工作中，要始终坚持“人民至上”的价值理念，树立正确的事业观、价值观和政绩观，在工作中出“铁拳”、办“铁案”、用“铁力”，以追求卓越的如磐信念去“锻铁打器”。在信访工作涉及的专业知识上，党员干部要踏实学、认真悟、善于思，坚持边看边学、边查边记、边干边悟，将信访工作的知识装满“行囊”。在信访工作中，理论功夫不能少，知识扩容不能缺。党员干部要主动学、积极学，强化理论知识、专业内容、业务技能等方面的学习，自觉武装自己的头脑，在学习上做到“有恒”，加强对所学知识的领悟力，以“滴水穿石”之功建造“学识高地”。
以融入实践的“工匠心”，练好“把脉问诊”的永久功夫。
信访工作连着民心，以民情民意为“指向标”，要在实践中打磨自己，以实际行动和成效回应群众的现实期盼，其中最重要的就是练好“把脉问诊”的功夫。在每一项工作面前，党员干部要强化使命担当，积极投身实践，深化运用能力本领，保持服务意识“时时在线”，为群众解开“心中结”、抚平“脑中忧”。要下沉一线分析症结、走近群众了解情况，学深研透、汲取经验，不断创新方式方法，从一个细节到一个数据，从一次调查到一回走访，从一次谈话到一件小事，唯有用心用情、功在不舍，方能在工作实践的点滴积累中锤炼出过硬的能力本领，守护好群众的利益，提升案件的“办结率”，在新时代信访工作的高质量发展道路上再立新功。
党员干部学习《信访工作条例》心得体会
《信访工作条例》是做好新时代信访工作的基本遵循，作为一名住建行业信访干部，学好用好《信访工作条例》既是职责所在，更是发展所需，定当先学一步、深学一层，视岗位为战位，视责任为使命，做好信访这个“送上门来的群众工作”。
是中国特色社会主义制度组成部分的制度自信;进一步站稳人民立场，维护好群众合法权益;进一步树牢底线思维、法治思维、辩证思维，引导群众依规维权，维护信访秩序，为社会和谐稳定贡献住建力量。
二是立足本职创新貌。住建系统点多面广，涉及千家万户切身利益，住建行业信访部门是单位对外展示的“窗口”，信访干部是党和政府的一面“旗帜”，应以百姓心为心，热情周到接待来访群众、规范高效办理信访事项，让群众在一个个信访件办理中，感受到服务的温度、推进的力度和解决的速度，以崭新风貌不断擦亮住建系统对外窗口形象。
三是用心用情立新功。始终牢记为民解难、为党分忧政治责任，探索多元化解矛盾纠纷机制，将法、情、理有机结合，融协调调度、约谈督办、联动惩戒于一体，压实各方主体责任，千方百计解决群众合理诉求。不回避、不畏难，聚焦治理重复信访、化解信访突出问题“百日攻坚”，打赢风险楼盘化解攻坚战，推动住建行业高质量发展，以自身的辛苦指数提升群众的满意指数，以新的业绩迎接党的二十大胜利召开。
学习贯彻信访工作条例心得体会
中共中央、国务院印发的《信访工作条例》，使信访工作在法制化、规范化的道路上又上了一个新台阶。我们要充分结合新《条例》做好网上信访工作，要用好信访网络，全面实行阳光信访，畅通和拓宽信访渠道，方便群众随时就地反映问题，随时就地了解问题处理进度，把群众吸附在基层，减少矛盾上行。要用好互联网，关注互联网上有关舆情动态，掌握社情民意，了解社会对信访工作的评论，有针对性地开展工作，提高做好网上信访引导工作的能力和水平。
新修订的《信访工作条例》，是适应形势发展的需要，是贯彻依法治国基本方略，加强和改进新时期信访工作的重要举措。它的颁布对推动信访工作的法治化、规范化，具有十分重要的意义。作为一名党员干部、一名信访工作者，我将牢固树立“群众利益无小事”的理念，始终把解决群众的操心事、烦心事、揪心事作为职责本分，把信访工作做实做细做好，真心实意为群众办实事、解难事、做好事。
信访工作条例始终坚持人民至上，用心用情为群众排忧纾困。新《信访工作条例》突出明确了双向规范的工作要求，既规范机关单位信访工作行为，又规范信访人行为。作为信访工作者，要不断锤炼对党忠诚政治品格、厚植群众感情、发扬担当和斗争精神、严明纪律规矩，成为让党放心、群众满意的信访工作铁军。在工作中要更加主动适应新时代信访工作新任务新要求，持续完善加强复查与督查工作，拧紧责任链条，汇聚工作合力，激励担当作为，确保各项工作落地见效。
贯彻落实《信访工作条例》精神，需要深刻把握新时代信访工作的原则和要求，坚定践行以人民为中心的发展思想，在工作中持续做优12345区长公开电话热线平台，做大“码上办”应用推广，畅通和规范群众诉求表达、利益协调渠道，最大限度把矛盾纠纷化解在早、化解在小、化解在基层。
《信访工作条例》突出强调充分发挥党委统揽全局，协调四方的作用，重点强调要构建党委统一领导、政府组织落实、信访工作联席会议协调、信访部门推动、各方齐抓共管的“大信访”工作格局，切实提升信访工作科学化和实战能力，进而提高国家治理体系和治理能力现代化水平。
中共中央、国务院新修订的《信访工作条例》即将开始施行。这是我国政治生活中的一件大事，对于进一步化解社会矛盾、规范信访秩序，推动和谐社会建设，都具有十分重要的意义。通过学习新《信访工作条例》不仅使我们的工作更加规范，对今后的信访工作也具有更重要的指导意义。
《信访工作条例》是信访工作的基本遵循，明确了信访工作为谁干、干什么、怎么干。作为一名基层信访工作者，要认真学习、仔细研究，将《条例》运用到实际工作中去，多动脑、多用心、多行动，做到内化于心，外化于行。
信访矛盾要从源头治理，未能在基层处理好“小事”，就容易引发信访问题。将矛盾在基层化解，让群众没有信访的意愿，没有信访的内容，没有信访的必要，才能真正减少信访，促进社会稳定。
《信访工作条例》是中国特色社会主义进入新时代，站在两个全局的历史坐标上，为了总结党领导和开展信访工作经验特别是党的十八大以来信访工作制度改革成果，更好贯彻新时代党的群众路线，做好群众工作，理顺信访工作体制机制，提升信访工作的政治站位，党中央及时做出的重大部署。新《条例》将信访工作定位为党和政府了解民情、集中民智、维护民利、凝聚民心的一项重要工作，明确将以人民为中心，践行党的群众路线，倾听群众呼声，关心群众疾苦，千方百计为群众排忧解难作为做好信访工作的重要原则。
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近日，中共中央、国务院印发了《信访工作条例》，并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。通知要求，各地区各部门要把握新时代信访工作原则和要求，践行以人民为中心的发展思想，完善信访工作责任体系，把党中央关于信访工作的方针政策和决策部署落到实处。信访工作是党和政府沟通联系人民群众的桥梁和纽带，广大信访干部要善用这份“信访工作指南”，着力办好群众各项“急难愁盼”问题，切实承担起密切联系群众的使命，着力推动新时代信访工作高质量发展。
提高政治站位，着力增强自身工作本领。信访工作是保增长、保民生、保稳定的一项基础工作。今年是党的二十大召开之年，也是进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要一年，做好信访工作意义重大、使命光荣。打铁还需自身硬，广大信访干部要进一步提高政治站位，认真学习贯彻习近平总书记关于信访工作的重要指示批示精神，准确把握新发展阶段的新特点，主动适应国家治理现代化的新要求，始终保持“如临深渊、如履薄冰”的危机感和谨慎度，切实增强底线思维和风险意识，做到心中有数、工作有方；要善于学习借鉴先进的经验和做法，着力增强自身的工作能力和水平，推进社会矛盾纠纷调处化解工作，在维护群众利益诉求中展示党和政府的良好形象，为维护社会大局和谐稳定作出新的更大贡献。
坚持问题导向，及时解决群众合理诉求。防民之口，甚于防川。随着我国社会经济的不断发展，公众的价值观呈现多元化，新情况、新问题层出不穷，群众的维权意识不断增强，利益诉求也纷至沓来。面对信访案件，广大信访干部切不可“欲堵之而后快”，要坚持问题导向，强化靶向思维，带着感情、带着责任、带着真心倾听群众呼声，特别是针对涉及违建拆除、宅基地问题、环境保护、社会保障等群众反映强烈的突出问题，实行全程跟踪“定位管理”，以“一案一包”“一案一策”的办法有效管控、限期化解，及时有效地解决群众合理诉求；对于部分因政策决策、历史条件等现实因素确实无法满足诉求的，要注意方式方法，在对信访群众晓之以情、动之以理的基础上，发动其亲朋好友做好解释和劝导工作，及时妥善化解矛盾纠纷。
健全长效机制，不断提升工作办理质效。信访无小事，件件系民生。信访工作办结的好坏，直接影响群众的满意度。因此，广大信访干部既要“接得住”信访案件，更要“办得好”信访案件，不断提升办理的质量和效率，让群众的获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。要严格按法律规定程序处理信访问题，努力完善司法行政机关在信访事项受理办理和仲裁、行政复议、诉讼等法定诉求方面的体制机制，使合理合法的诉求通过法律途径得到有效解决；要完善信访举报工作制度，落实好实名举报答复工作，坚持从严查处破坏正常信访秩序的缠访闹访行为，切实刹住信访举报中的歪风邪气；要建立健全回访制度，对堵点难点痛点问题进行定期回访，耐心倾听信访对象的意见，真正从源头上预防和减少信访问题。
新信访工作条例心得体会
随着社会进步与发展，人们对于民主与权利的意识逐渐提高，表达诉求的渠道也在不断拓宽。其中，信访渠道作为一项重要的民生保障机制，对于社会的稳定与和谐具有不可替代的作用。2019年9月1日起实施的《中华人民共和国新信访工作条例》，旨在进一步落实信访工作的科学性、规范性与效益性，促进信访工作更好服务人民群众、维护社会稳定。这些新政策与措施，也给我们带来更深层次的思考与感悟。
第一段：新政策的特点与作用。
新信访工作条例共18章88条，涵盖了信访工作的方方面面。其中，强调信访工作要坚持宪法与法律的核心价值观，保障人民群众的权利；同时，规定信访工作要注重突出问题导向，强化底线意识，提高工作效率。此外，条例还规定了保护举报人权益、借助网络、严格信访纪律等方面的要求。这些条规的严格执行，不仅体现了政府对于公民权益的重视，也有助于加强信访工作的规范化、制度化，提高工作效益，为国家社会治理探索出更好的途径。
第二段：新政策对于信访工作者的影响。
作为执行新政策的一线工作人员，信访工作者受益匪浅。条例强调信访工作者要学法、懂法、守法，加强职业道德与作风建设，这也是提高信访工作满意度和工作质量的重要保障。此外，条例规定了信访工作者的权利和义务，如在办理信访工作过程中享有保护、不受歧视等权利，同时也强调要严格遵守；要为公众服务，规范执法行为等义务，在工作中更有底气，更加自律自律。
第三段：新政策对于信访群众的作用。
新政策对于普通信访群众也带来了不小的变化。首先，条例明确，每件信访事项的处理人员应不低于两人，这有助于保障信访群众的合法权益；同时，条例还规定了纠正走上歧途、解决矛盾纠纷、加强信访信息公开等措施，为信访人员提供更加便捷、高效的服务，增强公民的信任感与归属感。
第四段：新政策对于制度建设的推进。
信访工作在中国制度建设的整个进程中具有特殊的地位。可以说，新信访工作条例的实施是审视中国制度建设的一个缩影，对于制度建设有着深远的影响。条例要求加强信访工作中新媒体、大数据等技术手段的运用，提升工作效率；同时还要求加强绩效管理，实现工作成效与服务群众需要的良性互动，实现为公民服务的价值导向。
第五段：新政策对于未来的提示。
新信访工作条例对于未来给了我们很多有益的提示。一方面，条例的规定标志着中国信访工作从单纯“接诉摸索”阶段，步入了科学规范的阶段，这为我们日后信访工作的标准化、信息化、智能化等方向提供了有益的借鉴。另一方面，由于社会变化的速度过快，政策的修改也应该有一个动态的过程，需要我们在推进制度建设时，注重改革的及时灵活性与进取性，尽力保障公民权利与社会稳定的立法推进。
宣讲信访工作条例心得体会
信访是一项非常重要的工作，它关系着政府和人民的血肉联系，是维护社会和谐稳定的重要途径。而在进行信访工作的过程中，怎样进行宣讲成为了一项关键环节。因此，本文将总结讨论我在宣讲《中华人民共和国信访工作条例》的过程中的心得体会。
第二段：宣讲方式。
在宣讲《中华人民共和国信访工作条例》的过程中，宣讲人员首先要考虑的就是宣讲的方式。我认为，宣讲方式要从宣讲对象出发，个性化、针对性强的宣讲方式更容易产生良好的效果。在宣讲过程中，我们抓住了演讲者与观众之间的互动，采取多种形式，比如互动提问，事例解读等等，让与会者通过交流企图更好理解这部条例，从而达到实质的效果。在宣讲中，不仅仅是讲了内容，我们更注重考虑现场的感受，通过诙谐幽默的方式，使精神文明宣传更生动有趣，更容易被接收。
第三段：宣讲内容。
在宣讲内容方面，要尽可能的全面详实，以实际案例为基础，梳理出条例所涉及到的问题，让听众深刻理解工作的要求和任务，并设计相关小游戏，以试卷、获奖证书为奖励激励大家，进一步巩固所宣传的信息，使之成为自己永久的知识储备。
第四段：宣讲效果。
好的宣讲方式和宣讲内容都是为了达到最重要的作用，即宣讲效果。通过我多年的宣讲经验，我认为，宣讲效果主要包括精神启示效果、转化效果、震慑效果和满意度等方面。其中，精神启示效果是向人们传递正能量以提高信心和意愿，转化效果是提高听众的认知水平以达到改变态度和策略，震慑效果表现为对听众和用户的印象和体验，并且达到对条例严格遵守的效果。满意度，是听众对宣传的认同程度以及感受。宣讲的效果需要从多个因素综合考虑。
第五段：总结。
信访工作条例的宣传是非常重要的，它直接关系着政府与民众之间的关系。通过本文的讨论，我们可以看到，在宣讲《中华人民共和国信访工作条例》的过程中，宣讲方式、宣讲内容和宣讲效果是同等重要的。只有宣讲效果达到预期，才能有效提高公民素质，增强人民群众的法律意识和法治观念，让广大民众真正享受到法律的保障。因此，我们要更自觉地将其中蕴含的精神贯彻到日常行为之中，做到心领神会，将法律落实到生活的每个角落。维权求良政，让信访工作在实际应用中更加可持续、有效。
街道信访工作条例心得体会
《街道信访工作条例》是社会治理的重要一环，旨在保障公民合法权益，维护社会稳定和正常秩序。作为街道工作人员，我深刻认识到这一条例对于信访工作实践的重要意义。在日常工作中，我深入贯彻条例要求，认真履行职责，不断总结经验教训，提升工作水平和能力。
第二段：认真履行法定职责。
《条例》明确规定了街道信访工作的职责，包括依法受理、及时处理、严格保密、做好回访等。我们一直坚持依法履职，确保对信访事项的受理、处理和回复符合法律法规和相关规定。我们还注重完善信访工作的制度和流程，确保各项工作有序开展，防止工作出现任何漏洞。
第三段：创新方式方法，提升工作效率。
在工作实践中，我们也不断探索创新，提升工作效率。例如，我们着手开展“微信信访”平台，提高信访渠道，方便公民群众随时随地进行信访。同时我们也加强信息化建设，使得信访工作更加高效、便捷，大大节约了时间和人力成本。
第四段：健全预防和化解矛盾机制。
预防和化解信访矛盾是信访工作的重点任务。在实践中，我们始终把矛盾排查和化解工作作为提高信访工作质量的重要保证。我们不断加强社会矛盾排查工作，及时掌握和把握各类矛盾纠纷的动态发展；我们也加强与相关部门的协作，协同处置各类风险和安全事故。
第五段：总结经验教训，提升工作能力。
实践证明，信访工作是一项循序渐进的过程。我们在工作中也注重总结经验教训，提升自身的工作能力和素质。我们不断学习相关法律法规，掌握政策和信息；我们也不断提升自身的谈判技巧和沟通能力，提高工作效率和准确性。我们坚信，只有不断总结经验，才能更好地面对未来的工作。
结论：
《街道信访工作条例》是信访工作的重要法律依据，它为我们提供了扎实的工作保障和指导。在今后的工作中，我们将认真贯彻条例要求，提高工作水平和效率，为民服务，践行初心使命。
纪检信访工作条例心得体会
纪检信访工作是党的纪律检查机关对党员干部的违法违纪行为进行监督和处理的重要手段，有力维护了党的纪律和形象。近日，我机关对《纪检信访工作条例》进行了深入学习和研究，让我们对纪检信访工作的重要性和具体实施方法有了更加清晰的认识。在实践中，我深感纪检信访工作的艰巨性和复杂性，同时也深受其带来的满足感和成就感。本文将分享我对纪检信访工作条例的心得体会。
第二段：全面系统的工作要求。
《纪检信访工作条例》对纪检信访工作提出了全面系统的要求，明确了工作职责和权力。作为党的纪律检查机关，我们必须牢记党中央的嘱托，坚决贯彻党的路线、方针、政策，履行好党章和党规党纪赋予的职责。条例明确了纪检信访工作的基本原则和方法，要求我们充分调动各方面力量，扎实做好信访工作。学习《条例》后，我和同事们更加明确了自己的职责定位，更加清晰地知道如何开展工作，提升了工作的针对性和有效性。
第三段：积极主动的工作态度。
《纪检信访工作条例》强调了信访工作的积极主动性，要求纪检机关要善于分析形势，严肃研究问题和情况，积极主动创新工作方法，提高工作的针对性和主动性。在实践中，我们积极组织开展调查研究，加强对信访问题的分析和研判，及时发现问题，创新解决问题的方法和途径。通过这些工作，我们不仅提高了自己的业务水平和工作效率，也更好地满足了人民群众的合理诉求。
第四段：加强工作规范和效果。
《纪检信访工作条例》明确了信访工作的规范和效果要求。在工作中，我们按照规定加强信访舆情监测、发布信访情况和工作成果，强化信访工作的纪律规范，增强对违纪违法行为的打击力度，真正做到依规依纪办事。同时，我们注重工作效果和成果的评估，通过建立健全的评估机制，不断提高工作的质量和水平。这种规范和评估的工作方式使我们的工作更加有序和高效。
第五段：提升工作的综合素质。
纪检信访工作是一项需要全面素质的工作，不仅要有过硬的专业知识和工作技能，还要有高尚的职业道德和良好的沟通能力。《纪检信访工作条例》提出要加强自身建设，注重提高工作人员的素质和能力。在工作中，我们注重培训，严格要求自己的自我教育和提升，不断提高自己的学识和能力。通过自身的努力，我们在工作中取得了显著的成效，赢得了上级和人民群众的称赞。
总结：纪检信访工作是党的纪律检查机关依法开展工作的基础，也是维护党的纪律和形象的关键。《纪检信访工作条例》的实施对于规范工作、提高工作效果和加强自身素质具有重要意义。我们要始终保持坚定的信心，以昂扬的斗志和积极的态度投身到纪检信访工作中，不断提升自身素质和水平，为党和人民的事业做出新的更大贡献。
医师信访工作条例心得体会
医师信访工作是保障医生合法权益的重要途径，也是促进医疗行业发展的有效手段。为了规范医师信访工作，保障医生的合法权益，中华人民共和国卫生健康委员会于2014年颁布了《医师信访工作条例》。经过多年的实践，我深感这一条例的重要性和必要性。以下是我对《医师信访工作条例》的一些心得体会。
首先，《医师信访工作条例》为医生信访提供了明确的渠道与程序。依照条例，医生可以通过书面信函、电子邮件、求助电话、网上信访等方式向卫生行政部门、卫生监督机构、医疗机构信访受理部门进行信访。这些信访渠道的明确性，使医生在面临困境时，不再是无所适从。同时，条例规定，信访受理部门要在7个工作日内完成初步核查，并告知医生信访事项的受理结果和处理决定。这有效提高了信访工作的效率，同时也为医生信访提供了响应及时的反馈。
其次，《医师信访工作条例》强调保护医生的合法权益。医生是社会中的知识分子，他们为了医疗事业的发展、人民健康的福祉付出了艰辛的努力。条例规定，信访部门要保障医生的申诉权、授权和获得赔偿的权利，并对违法查封、扣押医疗设备或药物等违法行为进行处罚。这一条例确保了医生在信访过程中的合法权益不受侵犯，为医生提供了一个公正、公平的环境，增强了医生的合法信心和积极性。
另外，《医师信访工作条例》明确了信访受理部门的责任和义务。根据条例规定，信访受理部门要及时向医生提供有关信访法律法规、政策法规的咨询和指导，并保护医生的个人信息不被泄露。这些要求保证了医生的信访事项得到专业的处理，同时也提高了信访受理部门的工作质量和信访服务水平。
再者，《医师信访工作条例》强调了信访工作的监督和评估。条例规定了信访工作的监督机制，明确了卫生行政部门、卫生监督机构和信访受理部门的监督职责，同时还要求信访部门要定期组织信访工作的评估。这些要求有力地促使信访工作保持高效、规范和透明。监督和评估的制度建设，不仅可以发现和纠正信访工作中的问题，更能够促进信访工作的不断完善和进步。
最后，《医师信访工作条例》明确了信访纠纷的处理机制。医生信访工作的目的是解决问题，促进医疗事业的健康发展，不应成为一种无果的折磨。条例规定，信访受理部门要及时对信访事项进行调查，了解并评估相关情况，最终根据事实和规定作出处理决定，解决医生信访问题。这一处理机制的建立，给予了医生信访工作以盼头和希望，使医生信访有了一个良好的结局。
总之，我认为《医师信访工作条例》在维护医生合法权益、促进医疗事业发展方面发挥了重要作用。这一条例为医生提供了明确的信访渠道与程序，保护了医生的合法权益，规定了信访受理部门的责任和义务，并强调了信访工作的监督和评估，同时又明确了信访纠纷的处理机制。因此，我对《医师信访工作条例》充满信心，并坚信在这样一份完善的制度下，医生信访工作将进一步规范，医疗行业将迈上更高的台阶。
老版信访工作条例心得体会
信访工作是一项重要的职责，它关系到国家发展和社会稳定。信访工作条例是指导并规范信访工作的法律依据，对于保障群众合法权益、落实党的民生工作、增强政府公信力具有重要作用。本文将从工作调研、制度建设、责任落实、信访接待、时间效率五个方面总结老版信访工作条例执行中的心得体会。
段二：工作调研。
条例落地需要政策引导和操作指南。担任基层干部的我们必须保持敏锐性与感知能力，积极主动了解行业信息，对照条例要求找问题，在行动中总结经验。此外，针对机关内部和外部的信访渠道，必须科学分析一线经验，精准规范制度。明确基层干部的工作执行标准，将精细化工作理念注入到条例贯彻中。
段三：制度建设。
条例是指导行为准则和作业步骤。与条例配套实施的制度也不容忽视。作为干部应着重制定完善制度，坚决遵守制度执行，常态性开展工作人员组织宣讲。信访办理制度应该时刻关注社情民意，服务需求，同时提高办理细节和时间效率，完善信访工作法律法规制度。
段四：责任落实。
指导条例贯彻的责任，是长期以来信访工作难以解决的难题。执行条例应该到实处，责任人责任到人，显然这是制度最需要坚守的标准。各级政府领导干部应该及时响应群众的诉求，解决民生问题，牢记“人民是信仰的底线”，加快国家治理体系与治理能力现代化。
段五：信访接待。
让信访有渠道，畅通表达诉求的途径，是精细化政策和制度落地的必要条件。信访接待应从群众中发现真实诉求，拥有科学处理技能和方法，既要有情感关怀，也要有制度保障。做好信访接待需要做好三点：首先要做好信访登记工作，避免漏收；其次要做好信访投诉受理工作，能够及时回应和安抚群众情绪；最后要做好信访问题解决工作，找到问题的根源，提供群众满意的解决方案。
段六：总结。
信访工作条例在长期的实践中不断被完善，它是依据党和国家的法律法规和实际情况征求群众意见订立的。在摸爬滚打的基础下，我们学懂了条例的全面意义和局限，也学会了如何逐步提高工作效率和满意度。总的来说，每个人都是一位信访干部，贯彻老版工作条例已经开始成为一种文化，这种文化将带领我们继续开拓信访救济工作的“新天地”。
学好信访工作条例心得体会
在我国，信访工作条例是维护社会稳定、促进民主与法治建设的重要法律法规之一。作为一名公民，学好信访工作条例是我应尽的职责，也是保障自身权益的重要途径。通过学习信访工作条例，使我深刻认识到了保障社会公平正义、维护公民合法权益的重要性。以下是我对学好信访工作条例的心得与体会。
首先，信访工作条例明确了信访工作的组织机构和职责。信访工作是政府职能部门的重要工作之一，条例中规定了各级信访机构的职责和权力，明确了信访机构应当依法履行自己的职责。通过学习条例，我了解到信访机构是我诉求得以解决的重要渠道，可以通过信访机构反映自己的合法要求和诉求。同时，条例还规定了信访工作的协调机制，确保了政府各部门之间的协作与配合。作为一个公民，有了这样的了解，我更加清楚信访机构的作用和职责，也更加知道如何与信访机构合作沟通，维护自己的权益。
其次，信访工作条例强调了信访工作的公开透明。信访工作涉及的是公共利益和公共权利，因此应该具备公开透明的特征。学习条例，我了解到信访工作应当及时向社会公布相关信息，接受社会公众的监督。这让我明白了信访工作信息的重要性，了解到了信访工作的公开透明对于解决信访问题的作用。同时，信访工作条例还强调了信访工作要与媒体充分沟通，及时发布相关信息，这样可以使得公众更加了解信访工作的进展和处理情况。通过了解这些，我明白了信访工作的公开透明性，感受到了信访工作的公信力。
再次，信访工作条例规定了信访工作的保密制度。信访工作涉及的是公众权益和个人隐私，因此必须有保密制度来保护相关信息的安全。学习条例，我知道信访工作人员有保守信访秘密的义务，不得泄露信访人员的个人信息和信访内容。同时，信访工作条例还规定了信访人员不得造谣、诬告他人，否则将承担相应的法律责任。这让我明确了信访工作保密的重要性，也体会到了保护个人隐私的必要性。通过学习条例，我明白了信访工作保密的原则和范围，以及保密违规的后果。
最后，信访工作条例还规定了信访工作的法律责任。信访工作涉及的是大量的社会关系和公共利益，因此必须依法履职，不得滥用职权或者违法行使职权。学习条例，我了解到信访工作人员在履职过程中要严格按照法定程序办事，依法处理信访事项，不得违反法律法规。信访工作条例还规定了对违法失职的信访工作人员追责，为信访工作人员依法行事和维护社会稳定提供了保障。通过学习条例，我深刻认识到了信访工作的法律责任，也明确了信访工作人员依法行事的重要性。
总的来说，学好信访工作条例是每一个公民的责任与义务。通过学习条例，我不仅了解到了信访工作的组织机构、职责和权力，还明白了信访工作的公开透明、保密制度以及相关的法律责任。这不仅使我对信访工作有了更加深入的了解，也增强了我作为一个公民维护自身权益和社会公共利益的意识和能力。我将会在以后的生活和工作中继续学习信访工作条例，努力提高我的法律意识和维权能力，为建设和谐稳定的社会做出更多贡献。
国企信访工作条例心得体会
国企信访工作是保障公民权利、维护社会稳定的重要环节。为了规范国企信访工作，保障人民群众合法权益，国家颁布了《国有企业信访工作条例》，指导和规范国企信访工作。本人在公司信访部门工作多年，深感条例的重要性。通过对条例的学习和实践，掌握了一些心得体会，特在此分享。
第二段：条例主要内容。
二、信访工作的接待处理流程和时限要求；
三、信访工作的信息公开和统计报送制度；
四、督察和评估制度。
这些条例要求有助于理清信访工作的管理流程，加强对信访信息的公开透明，提升信访工作的效率。
一、大量信访处理的困难。按照条例要求，国企信访部门要及时处理各类信访，包括口头及书面信访等，但是收到的信访数量巨大，如何在有限的时间内高效完成各项工作任务成为了一大挑战。
二、信访途径多样化。除了纸质信访外，现在网络、热线电话等渠道也很多，全面掌握信访信息和处理信访也变得更加复杂。如何统一信访途径，避免漏处理，需要进一步优化信访工作流程。
三、处理信访结果的复杂程度。信访处理结果的复杂程度影响到群众的满意度和国企形象。如何在处理信访过程中及时与信访人沟通，增加透明度，提高信访人满意度，是信访工作者需要面对的新问题。
为了规范信访工作，实现高效处理信访，需要提出一些措施，建议如下：
一、加强内部协调。设立重点信访案件专案组，多部门联合处理，从根本上解决难点问题。
二、改善信访处理环境，加强信访人沟通。采取多种形式，如现场接待、电话回访、邮件沟通等，让信访人感受到企业的关爱和关注，缓解信访人的情绪，转化为积极因素。
三、完善信访工作流程。建立信访管理平台，实现信息化和标准化，为信访工作提供系统化和智能化的技术支持，从而提高工作效率和信息透明度，优化信息收集和处理过程。
第五段：总结。
随着社会的发展，信访工作将会变得更加重要，也会面临更多的挑战。信访部门要认真贯彻执行《国有企业信访工作条例》，加强内外部沟通协调，加强信息公开透明，做好督查督办和自查自纠，完善工作机制，提升服务水平，树立起信访部门良好形象，为企业和社会稳定发展作出更有力的贡献。
理解信访工作条例心得体会
自中华人民共和国成立以来，我国一直高度关注并大力推动信访工作。为了进一步规范信访工作，保护群众合法权益，2020年10月16日，《中华人民共和国信访工作条例》正式实施。经过对该条例的学习和思考，我深刻地体会到了它的重要性和积极意义。
首先，我认识到《中华人民共和国信访工作条例》对于加强信访工作的组织领导具有重要意义。条例明确指出，县级以上地方各级人民政府应当加强对信访工作的组织领导，依法合规开展信访工作。这意味着信访工作不再仅仅依赖个别领导的意志，而是需要借助制度的力量来推动。只有牢固树立法治思维，强化规范化管理，才能进一步提高信访工作的效率和质量。
其次，条例对于完善信访举报受理机制和程序提供了明确的要求。根据条例规定，受理信访举报的部门应当建立健全反应迅速、高效便捷的信访举报受理机制，提供多种便于群众举报的方式，并推行24小时受理制度。这一要求的提出，在一定程度上可以降低信访举报的门槛，增加群众的参与度和信任度。同时，条例还强调加强对信访举报的审查核实，保护人民群众的合法权益。这为信访工作的公正性与公信力提供了有力保障。
再者，条例对于信访工作法律援助的开展提出了相关要求。它明确提出要加强对信访人申请法律援助的宣传普及，提高信访人享受法律援助的知晓率。法律援助是信访工作中的一项重要工作，有助于解决信访人因缺乏法律知识而无法维权的问题，保障他们的合法权益。通过完善法律援助制度，提高人民群众的法律意识和素质，信访工作将更加有力地服务于社会稳定和公平正义。
此外，条例还强调对信访工作人员的培训和管理。它明确提出，县级以上地方各级人民政府应当加强信访工作人员的培训，提高他们的业务水平和素质能力。信访工作是一项涉及多方面知识和技能的工作，对工作人员的要求较高。通过加强培训，提高信访工作人员的综合素质，可以更好地服务于群众，有效解决信访问题。
最后，我认为，条例的出台对于构建和谐社会，维护社会稳定具有重要意义。信访工作是一项涉及到社会稳定和权益保障的重要工作。条例的出台，进一步明确了信访工作的目标任务和工作原则，规定了信访工作的组织和管理方式，完善了信访工作的法律援助和培训机制。这些规定和要求，有助于加强信访工作的规范化和制度化建设，为维护社会稳定和促进和谐社会作出了重要贡献。
总之，《中华人民共和国信访工作条例》的实施对于加强信访工作，保护人民群众的合法权益具有重要作用。通过学习和领会条例的精神和要求，信访工作人员将能够更好地服务于群众，解决信访问题，推动各项事业的发展。信访工作是一项长期、复杂的工作，我们要把握条例的目标要求，不断提高自身素质，以更好地履行信访工作的职责，为推动社会和谐稳定、维护人民群众的合法权益而努力。
城管信访工作条例心得体会
城市管理信访工作条例的颁布和实施，是为了进一步加强城市管理工作，保障市民的合法权益。在参与并贯彻实施城市管理信访工作条例的过程中，我深有感悟。通过这次经历，我进一步认识到城市管理信访工作在现代社会中的重要性，也体会到了一些困难和挑战。在此，我愿与大家分享一些个人的心得和体会。
首先，我认识到城市管理信访工作的重要性。城市管理信访工作是保障市民权益的重要举措，它关乎到每一个市民的生活。城市管理信访工作条例的颁布和实施，为我们提供了明确的法律依据和操作规范。在过去，由于没有统一的法规，城市管理信访工作存在着各种问题，导致一些市民的合法权益无法得到保障。而现在，有了城市管理信访工作条例，我们能够更好地落实各项工作，保障市民的合法权益，维护社会的和谐稳定。
其次，我在实施城市管理信访工作中遇到了一些困难和挑战。城市中的信访是复杂而繁琐的，往往涉及到各种各样的因素和利益主体。在实践中，我意识到要做好城市管理信访工作，需要良好的沟通和协调能力。有时候，市民的情绪可能会比较激动，我们需要耐心倾听和沟通，理解他们的问题和需求，并寻求解决的途径。同时，我们还需要与相关部门合作，形成合力，共同推动城市管理信访工作的顺利进行。
此外，我也认识到城市管理信访工作需要不断创新和改进。只有与时俱进，不断适应社会发展的需求，我们才能更好地做好城市管理信访工作。在实践中，我积极参与各种培训和学习，不断提升自己的专业水平和工作能力。同时，我也加强与其他城市管理信访工作人员的交流与合作，共同研究如何更好地推进城市管理信访工作，共同面对挑战。在这个过程中，我相信我们的工作会变得更加高效和有效。
最后，我深感城市管理信访工作的意义和价值所在。通过参与城市管理信访工作，我感受到了传统的治理方式与现代的治理需求之间的碰撞与融合。城市管理信访工作条例的颁布和实施，为我们提供了新的思路和方法。我们不再依赖传统的手段和方式，而是更加注重依法、科学、精细的管理手段。这种转变，为我们的工作带来了更大的挑战，同时也为我们的工作带来了更多的机遇。我们要不断地学习和探索，努力提升自己的素质和能力，为城市管理信访工作做出更大的贡献。
综上所述，参与并贯彻实施城市管理信访工作条例的过程，让我获得了很多收获。城市管理信访工作的重要性、困难和挑战、创新与改进以及意义和价值，这些都是我在这个过程中的体会和认识。通过这次经历，我愿意更加努力地投入到城市管理信访工作中，为我们的城市创造更美好的明天。
学信访工作条例心得体会
《学信访工作条例》是2019年12月教育部印发的一项重要条例，旨在规范高等教育学生信访工作，保障学生合法权益，促进高等教育健康有序发展。本文旨在探讨该条例对于高校信访工作的意义，并分享本人在学信访工作中的心得体会。
学生是高校的重要组成部分，信访工作的质量直接关系到高校教育质量和声誉。该条例的颁布，有利于规范信访工作流程和标准，推动高校学生信访工作健康有序开展。同时，该条例明确了高校信访工作的职责、管理体系和处置流程，为高校工作人员提供了明确的制度依据。条例还特别强调了对于学生权益的保障和保密工作的重要性，对于帮助学生维护权益、解决问题都有积极意义。
学信访工作本质上是一个服务性工作，而传统的行政考核和目标指标往往只强调“办事量”的目标，将工作内容和工作质量的质变转化为原地踏步的同质化任务。从实践中来看，学信访工作的常见矛盾点集中在以下几个方面：信访数量多、时间紧、工作难度大；学生期望高、事实承载力弱；市场经济活跃，利益关系复杂；组织管理不到位、效率低下等。针对这些问题，应当通过加强院系之间的沟通和合作、增强工作计划的灵活性、整合资源、改善工作效率等方面来解决这些问题。
第四段：结合个人经验，从几个关键点分享经验体会。
作为学工部信访中心的一名工作人员，我对于高校信访工作的认识和掌握也随着《学信访工作条例》的颁布愈加深刻。个人经验中，高校信访工作的工作特点在于响应速度快、服务质量高、工作精确度大、隐私保密高等各个方面。在实际工作中，应重视以下几点：首先是统一思想，明确意识，做好备案、通报、文件的上报工作；其次是把握舆情，分析研判，制定切实可行的应急处置方案；再次是全面落实，严谨细致，加强资料档案和业务经验的积累；最后是强化队伍建设，提升素质，完善配备，拓宽发展渠道等。
综上所述，高等教育的学生信访工作是一个复杂而又重要的工作。《学信访工作条例》为高校信访工作的规范化和标准化提供了制度保障，有助于提升高校信访工作的信任度和服务质量。同时，应当从实际工作出发，总结经验和教训，深化再造，切实提升契合社会发展需求的高校学生信访工作水平。
学信访工作条例心得体会
学信访工作条例是贯彻落实教育部"新形势下学校信访工作改革实施方案"的一项重要规定。作为学校管理者，我们必须深入理解这一条例的意义和目的，积极落实相关工作要求，提高学校信访工作水平和质量。在长期的工作实践中，我深深地感受到了学信访工作条例的重要性和指导性，下面将分享我的心得体会。
第二段：正文1——学信访工作的重要性。
学信访工作是每个高校的重要工作之一，它直接关系到学校的形象、声誉和发展。在当前高校飞速发展的背景下，信访工作显得尤为重要。学校要实现可持续发展，必须依托先进的管理制度和规范化的服务流程，以提高师生满意度为目标，减少或避免不良事件的发生，提升学校在师生群中的形象和声誉。
学信访工作条例的颁布实施，对于提升学校信访工作的规范化、专业化和制度化有着极大的意义。它针对当前高校中信访工作中存在的问题，强调了服务宗旨，规范管理程序，加强信息公开，完善监督机制等方面的工作要求，为高校信访工作提供了有力的法律和制度支持。
学信访工作条例的重要体现是推进信访科学管理和制度化。学校要坚持服务宗旨，加强信访规范化管理，建立健全学信访工作制度和运行机制，完善信访管理服务流程和技术手段，建设信访信息管理平台，落实信访公开和信息公开机制，为师生提供安全、便捷、快速的信访服务。
第五段：结论。
学信访工作条例的实施对于提升学校信访工作的质量和效率，保障师生合法权益，增强学校领导决策科学性和社会认可度，具有极为重要的意义。在平时工作中，我们必须深入研究条例精神、加强宣传、大力落实工作要求，全力推进学信访工作的诚信化、规范化和制度化建设，以为师生服务为宗旨，以安定校园秩序、减少纠纷、增强校园和谐为目的，为实现学校可持续发展目标而不懈努力。