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学校春节送温暖活动总结(模板20篇)

时间:2023-12-27 21:11:47 作者:碧墨

活动总结是提升团队合作能力和组织能力的有效方式,通过总结可以不断完善活动策划和执行过程。以下是一些活动总结的典型范例,希望能够提供一些思路和参考。

学校春节送温暖活动总结

严冬送温暖,爱心促和谐,关爱弱势群体,发扬雷锋精神。

20xx年12月23日。

津港里社区。

为了响应学校团委开展主题团日活动的号召,充分发挥团员的先锋模范带头作用,将雷锋精神深入贯彻到青年学生群体中,深化中学生社会实践和志愿服务活动,激励和引导青年学生树立服务人民、奉献社会的志愿精神,充满爱心、关爱老人、孝敬老人,尊敬师长,积极向上,在建设和谐社会中发出自己的光和热,展现志达学子的良好形象和一流的的素质。我班团支部在20xx年12月23日参与了严冬送温暖,爱心促和谐,关爱弱势群体,发扬雷锋精神为主题的团日活动。

1、召开团支委会议,讨论活动计划,初步确定活动方案。

2、召开团支部全体团员会议,广泛收集团员们对活动方案的意见和建议,修改完善活动计划。

3、向校团委沟通汇报,最终确定活动计划。

4、与学校附近社区联系,确定送爱心的低保户孤寡老人。

5、到超市购买米、面、油等生活必需品,作为慰问礼品。

6、确定慰问领队发言人,打好慰问腹稿。

通过活动可以表达我们对老人们的关心,更重要的是知道了他们生活的不容易,懂得了青春的短暂,激励了我们,让我们更好的利用时间,在短暂的青春中创造不平凡的人生,也让我们体会到了赠人玫瑰,手留余香的愉悦,更清楚的认识到了自己肩负的责任和使命。

尊老是中华民族的传统美德,作为新世纪的中学生,更有责任和义务发扬这一传统美德,这次活动使志愿者们了解了老人们的晚年生活,也给老人们带去了欢乐。提高并培养了同学们的社会实践能力和社会公德意识,也是同学们从老人身上学会了很多东西,明白了很多道理不仅仅知道占有,而是懂得了珍惜,懂得了用心去温暖他人,拥有了一颗感恩的心。

日月更迭,相信不变的是我们对老人的那份真诚的祝福,今后的我们会尽可能多的去关心这些老人。只要人人都献出一点爱,爱的火花将照亮这美丽和谐的社会!

学校春节送温暖活动总结

新春佳节,辞旧迎新,一年中最繁忙而又最温馨的时刻欣然而至。我校党政领导班子全体成员不辞辛劳,登门慰问,把党的温暖和组织的关爱及时送到老领导、老教师、骨干教职工及困难师生的心里,使他们在这喜庆祥和的日子里又平添了一份无尽的感动。

历年来退休的老校长对学校的贡献最大,付出最多,是排在首位的慰问对象。经过我们细细统计,我校已退休的校级干部共有8位。尽管有些老校长我们并不熟悉,况且因为合并校,有几位接触甚少,但是我们一一送去了祝福与慰问品。数额虽然不多,却是一番心意。老校长们的感动溢于言表,在充分肯定当前学校办学实力的同时,还提出了许多有价值的宝贵意见,使我们受益匪浅,深感一举多得,不虚此行。

在岗的骨干教师与老教师最为辛苦,学校的发展离不开他们。值此佳节到来之际党政领导班子逐人逐户前去慰问,以表达感谢之情,同时也把祝福送给家属,感谢他们对学校工作的支持。这些老师们任劳任怨地工作,完全是出于一份责任感,并不为什么名利。领导亲自登门看望,就是对他们最大的肯定与褒奖。几位老师纷纷表示自己在工作上的付出是应该的,感谢领导的关心,今后还会继续努力,为丁小的发展多做贡献。

有病在身及有重症家属的教职工、生活困难的师生最需要组织的关怀。节日里校领导的慰问犹如雪中送炭,尽管送去的钱物微不足道,起不了太大的作用,但这份情谊却千金难买。这几位老师真真切切地感受到了组织的关心,泪盈于眶,表示一定要克服困难,努力完成本职工作,尽量不给学校添麻烦。困难学生的家长也一再表示感谢,激动得不知如何表达才好,只是不住地说:“丁字沽小学的领导和老师真好!”

这次慰问活动尽管占用了校党政领导班子和党员干部大量的业余时间,用去了对于我校来讲数额不小的一笔资金,但我们觉得一切的付出都是值得的。因为我们把关爱与祝福送到了需要的人心里,而收获了鼓干劲、聚人心、促工作的动力,使我们更加有信心去做好201x年的各项工作。

学校春节送温暖活动总结

活动主题:严冬送温暖,爱心促和谐,关爱弱势群体,发扬雷锋精神。

活动时间:20xx年12月23日。

活动地点:津港里社区。

参加成员:

为了响应学校团委开展主题团日活动的号召,充分发挥团员的先锋模范带头作用,将雷锋精神深入贯彻到青年学生群体中,深化中学生社会实践和志愿服务活动,激励和引导青年学生树立服务人民、奉献社会的志愿精神,充满爱心、关爱老人、孝敬老人,尊敬师长,积极向上,在建设和谐社会中发出自己的光和热,展现志达学子的良好形象和一流的的素质。我班团支部在20xx年12月23日参与了严冬送温暖,爱心促和谐,关爱弱势群体,发扬雷锋精神为主题的团日活动。

活动的准备工作:

1、召开团支委会议,讨论活动计划,初步确定活动方案。

2、召开团支部全体团员会议,广泛收集团员们对活动方案的.意见和建议,修改完善活动计划。

3、向校团委沟通汇报,最终确定活动计划。

4、与学校附近社区联系,确定送爱心的低保户孤寡老人。

5、到超市购买米、面、油等生活必需品,作为慰问礼品。

6、确定慰问领队发言人,打好慰问腹稿。

活动的主要流程:

活动意义和收获:

通过活动可以表达我们对老人们的关心,更重要的是知道了他们生活的不容易,懂得了青春的短暂,激励了我们,让我们更好的利用时间,在短暂的青春中创造不平凡的人生,也让我们体会到了赠人玫瑰,手留余香的愉悦,更清楚的认识到了自己肩负的责任和使命。

尊老是中华民族的传统美德,作为新世纪的中学生,更有责任和义务发扬这一传统美德,这次活动使志愿者们了解了老人们的晚年生活,也给老人们带去了欢乐。提高并培养了同学们的社会实践能力和社会公德意识,也是同学们从老人身上学会了很多东西,明白了很多道理不仅仅知道占有,而是懂得了珍惜,懂得了用心去温暖他人,拥有了一颗感恩的心。

日月更迭,相信不变的是我们对老人的那份真诚的祝福,今后的我们会尽可能多的去关心这些老人。只要人人都献出一点爱,爱的火花将照亮这美丽和谐的社会!

学校春节送温暖活动总结

为深入贯彻党的xx大精神,自觉实践“xxxxx”重要思想,切实重视人民群众和广大青年,特别是为经济困难学生、农村贫困青年、下岗青年、进城务工青年、流浪未成年人、农村留守少年儿童等有特殊困难的群体做实事、办好事、解难事,弘扬团结友爱、扶贫帮困的道德风尚,把党和政府的温暖送到敬老院,我团支部于在2018年春节期间组织开展了“送温暖、献爱心”活动。

20xx年2月8日,在我支部团支书的组织下以及广大同学的积极参与下,我们到苏州虎丘区横塘敬老院进行走访慰问活动,开展“送温暖、献爱心”的活动,与老人们度过快乐的一天,同时让广大同学受到了很好的教育和学习,献出了爱心,调动了同学们的热情,活动取得了圆满成功。

我们的前往,受到了老人们的热烈欢迎,不大的院子里坐满了老人。看着头发花白的爷爷奶奶们,大家都有种说不出的激动。大家都尽心为老人们表演节目,有些没节目的同学,就在台下为老人们捶背按摩,有的还给老人剪指甲。或许是我们的热情点燃了老人们的激情,一位老爷爷也上台为我们表演了他的拿手节目,还有位老奶奶讲了对我们的寄语,她希望我们好好学习,将来为祖国做贡献。我们大家都牢牢记下老人的话,心里很是感动。

在活动过程中,不断有老人给我们提出意见与建议,例如,节目应该多些与老人有关的,老人爱好的,还有就是不太浓的方言节目老人无法听懂等等。总之,就是活动应多位老人考虑,这样才不失活动的意义。并且老人们希望我们可以经常来这和他们互动,拉拉家常,不要因活动而活动。

通过这次活动,给老人带去快乐和慰问的同时,也让我们同学们更加懂得如何去照顾老人,关心老人,如何尽自己的能力去让老人开心;也让我们明白当代大学生不仅仅是学习科学文化知识,还要继承传统美德,积极参与到实践之中,献出爱心温暖社会,尽自己的能力去帮助和关心他人。

学校春节送温暖活动总结

为进一步贯彻落实我校关于20xx年冬日送温暖活动的要求,充分体现我校对特殊学生的关怀,切实为特殊困难学生群体送温暖、献爱心。口腔医学院在严冬到来之际,积极响应学校的号召,加入到冬日送温暖活动中来,并向我院困难学生群体送去温暖。

此次口腔医学院开展了送保暖内衣的活动,活动期间我院党总支副书记郭艳副书记亲临现场向10名受助学生亲手送去一份保暖内衣,此外,学生辅导员杨锋和吴文文两位老师也在现场与每一位同学就学习与生活展开一系列交谈。晚上,两位辅导员老师还去了学生宿舍,就一些生活上的问题进行了交谈。同学们纷纷感到来自口腔的温暖,并允诺一定好好学习,将来报答社会,帮助更多需要帮助的人。

通过此次冬日阳光送温暖活动,口腔医学院的同学们充分体会到了社会中这部分群体的困难之处,他们需要更多的爱心人士为他们提供他们的所需。在慰问的过程大家感受到,其实这些困难大学生不仅缺少物质上的需求,他们真正需要的是精神上心理上的安慰,有人可以陪他们玩,陪他们聊天,或者只是做一个倾听者。对于他们来讲,精神上的满足远比物质更重要。大家纷纷表示送温暖不能仅限于口头,应该落实到行动当中,也愿意成为一名志愿者,定期定向的为困难以及特殊群体服务,使他们不仅仅能在节日中感受到来自学校以及社会的温暖,平日里也同样可以得到口腔学子的关心。

此次口腔医学院“冬日送温暖”活动圆满完成,但是这不是终点而是起点。在今后的学习工作中,口腔将号召更多有爱心的同学加入到志愿者的行列中,为更多的困难特殊人群提供帮助。

学校春节送温暖活动总结

春节期间,我校工会主席林桂珍与学校副书记副校长李建伟、闫春眀、刘宏图等一起组织开展了全校“敬老助老,温暖和谐”为主题的走访活动,让老教师们度过一个温暖详和的春节,把党支部、工会的关怀送至各家各户,总结如下:

二、春节前夕,工会主席与各位副校长、副书记带着慰问品走访慰问了各位退休老教师等,为他们送去了慰问品和新春的祝福、学校的关怀以及工会的“温暖”,让他们感受到社会主义大家庭的温暖和学校领导的关怀。同时感谢他们为教育事业辛勤耕耘几十年,无怨无悔的奉献精神。听取他们对学校教育发展的好的建议。并祝他们在新的一年里身体健康,生活愉快。

学校春节送温暖活动总结

日月更迭,相信不变的是我们对老人的那份真诚的祝福,今后的我们会尽可能多的去关心这些老人。只要人人都献出一点爱,爱的火花将照亮这美丽和谐的社会!

篇二。

为切实关心困难职工的生活,根据上级工会的统一部署,我们扎实开展了春节送温暖活动。现就20xx年春节期间关爱困难教职工送温暖活动作如下总结:

一、提高认识,加强领导。

切实关心困难教职工的生活,深入开展扶贫帮困送温暖活动,是构建社会主义和谐社会和践行科学发展观的重要举措。我校工会认真学习贯彻十七大四中全会精神,从维护社会稳定、构建和谐社会出发,从协助党和政府解决困难职工最关心、最直接、最现实的利益问题入手,把送温暖活动作为工会春节前的工作重点,真正把党和国家及组织的关心与温暖送到困难职工的心坎上。学校切实加强对送温暖工作的组织领导,成立了以梁德荣为组长,凌立信、吴伟、姚红彬、王锋为副组长,沈正亚、罗德元、还士林、邢礼祥、刘汉云为成员的春节送温暖工作领导小组,党团组织密切配合,积极支持,逐一摸清困难职工的家庭情况,并逐一登记备案。切实把关怀与温暖送到困难职工家中,雪中送炭,帮助他们过一个欢乐祥和的春节。

二、突出重点,讲求实效。

春季送温暖工作领导小组通过登门慰问送钱物、帮助治疗送健康、丰富生活送文化、结对帮扶送恒温等途径,丰富送温暖慰问内涵,取得明显的实效。一是深入到困难教职工家中,全面了解他们的实际情况,做到“四清”,即摸清家庭情况、摸清思想状况、摸清困难原因、摸清生活需求。二对困难教职工家庭进行一次普遍的走访慰问,积极帮助病残职工和离退休人员解决生活中的急难问题。三是把因患大病或长期慢性病、医疗支出过大影响基本生活等有突出困难的教职工家庭作为走访慰问送温暖的重点,切实帮助他们解决实际困难。本年度学校对重病人员逐一进行了慰问,并均给予500元慰问金。与此同时,学校工会还积极争取党政的支持和社会各方面的广泛参与,多渠道、多形式筹措送温暖资金,资助要严格规范资金的管理、使用,做到运作安全、专款专用、发放有序、监督有力。2月5日学校召开了离退休老同志茶话会,对老同志进行慰问,对困难老同志进行经济上的资助,并每人发了一份价值300元的春节贺礼。2月8日学校春节送温暖工作小组一行6人,登门逐户慰问了共18户困难职工,共送去慰问金计4700元。

三、加强宣传,造浓氛围。

学校工会充分利用校园之声广播、《楼中简报》等舆论阵地和工具,及时宣传学校党组织、行政和工会组织对困难教职工的关心,宣传扶贫帮困各项政策措施,宣传广大教职工互爱互助、增强信心、勇于克服各种困难的生动事例,扩大送温暖活动的社会影响力和感召力,营造教职工广泛参与、人人奉献爱心的良好氛围。

学校春节送温暖活动总结

20xx年12月11日,天津医科大学医学英语与健康传媒学院响应学校号召,为本系家庭困难的学生送去冬衣,送去一份温暖。

本次活动中,我们为7位08级困难新生购买了保暖内衣,毛衣,毛绒坎肩和羽绒服等物,由大外部外籍系主任daniels先生亲手把一件件温暖的衣服递给同学们,他还亲切的叮嘱大家冬天要注意保暖,小心身体健康。同学们小心的接过衣物,脸上的表情开心而又满怀感激之情。

本次活动充分体现了学校、领导和老师们对困难学生细心周到的关爱之情,我们用实际行动来帮助他们,伸出援助之手,解以燃眉之急,送出爱心,送出温暖,使他们充分感受到冬季融融的暖意,确保他们在异乡的第一个冬天不会寒冷。

学校春节送温暖活动总结

20xx年9月30日,是我国传统佳节中秋节。为了切实关心我院经济困难的学生,使远离家乡的他们感受到学校和院系的温暖,加强贫困生与其他同学间的交流与沟通,我院特举办向贫困学生送温暖系列活动。

为贫困生发放月饼和慰问信。

校资助中心为学校每名贫困生购买了中秋月饼,并给他们送上一封题为《中秋佳节致同学》的慰问信,由各院系代为发放。在信中,学校向同学们送上了最真切的中秋祝福和关怀:“在学校这个大家庭里,有来自领导、老师的关怀和来自五湖四海的兄弟姐妹的陪伴,大家一定会像在家里一样,拥有一个温馨如月的`中秋。”这对于远在他乡求学的学子们来说,这是最温暖的关怀。

从资助中心领取月饼之后,生活部成员以及学生会其他干部一起将月饼和慰问信进行分类和包装,一个个精美的礼盒整齐的摆放,装满了关怀与温暖。9月28日下午,文化传播学院中秋节家庭经济困难学生慰问活动在静苑4-113举行。此次活动由文化传播学院团总支安排,学生会生活部负责发放月饼。下午六点,为我院184名家庭经济困难学生发放了月饼和慰问信,并向他们致以节日的问候。活动大概进行了一个半小时,大部分同学都领到了月饼以及慰问信,但有一部分同学因有事无法过来,不得不让人代领,其中一个让人代领的同学说:“学校能给我们发月饼,我感到特别的开心,我不能过去领取真的特别遗憾,但学校和院里能有这样的活动让人感觉特别好,特别温暖……”领取月饼的过程中,不少同学一边排队一边感慨着学校与院里的关心。

学校春节送温暖活动总结

活动时间:20xx年12月23日。

活动地点:津港里社区。

参加成员:冯雷,王勇进,马润臣,王华琛,肖曼瑞。

为了响应学校团委开展主题团日活动的号召,充分发挥团员的先锋模范带头作用,将雷锋精神深入贯彻到青年学生群体中,深化中学生社会实践和志愿服务活动,激励和引导青年学生树立服务人民、奉献社会的志愿精神,充满爱心、关爱老人、孝敬老人,尊敬师长,积极向上,在建设和谐社会中发出自己的光和热,展现志达学子的良好形象和一流的的素质。我班团支部在20xx年12月23日参与了严冬送温暖爱心促和谐,关爱弱势群体发扬雷锋精神为主题的团日活动。

活动的准备工作:

1.召开团支委会议,讨论活动计划,初步确定活动方案。

2.召开团支部全体团员会议,广泛收集团员们对活动方案的意见和建议,修改完善活动计划。

3.向校团委沟通汇报,最终确定活动计划。

4.与学校附近社区联系,确定送爱心的低保户孤寡老人。

5.到超市购买米、面、油等生活必需品,作为慰问礼品。

6.确定慰问领队发言人,打好慰问腹稿。

活动的主要流程:

活动意义和收获:

通过活动我们不仅表达了我们对老人们的关心,更重要的是知道了他们生活的不易,懂得了青春的短暂,激励了我们,让我们更好的利用时间,在短暂的青春中创造不平凡的人生,也让我们体会到了赠人玫瑰,手留余香的愉悦,更清楚的认识到了自己肩负的责任和使命。

尊老是中华民族的传统美德,作为新世纪的中学生,更有责任和义务发扬这一传统美德,这次活动使志愿者们了解了老人们的晚年生活,也给老人们带去了欢乐。提高并培养了同学们的社会实践能力和社会公德意识,也是同学们从老人身上学会了很多东西,明白了很多道理不仅仅知道占有,而是懂得了珍惜,懂得了用心去温暖他人,拥有了一颗感恩的心。

学校春节送温暖活动总结

怎么写,欢迎阅读学校春节送温暖活动总结范文,本站小编整理学校春节送温暖活动总结内容,欢迎阅读。

春节期间,我校工会主席林桂珍与学校副书记副校长李建伟、闫春眀、刘宏图等一起组织开展了全校“敬老助老,温暖和谐”为主题的走访活动,让老教师们度过一个温暖详和的春节,把党支部、工会的关怀送至各家各户,总结如下:

二、春节前夕,工会主席与各位副校长、副书记带着慰问品走访慰问了各位退休老教师等,为他们送去了慰问品和新春的祝福、学校的关怀以及工会的“温暖”,让他们感受到社会主义大家庭的温暖和学校领导的关怀。同时感谢他们为教育事业辛勤耕耘几十年,无怨无悔的奉献精神。听取他们对学校教育发展的好的建议。并祝他们在新的一年里身体健康,生活愉快。

为进一步贯彻落实我校关于20xx年冬日送温暖活动的要求,充分体现我校对特殊学生的关怀,切实为特殊困难学生群体送温暖、献爱心。口腔医学院在严冬到来之际,积极响应学校的号召,加入到冬日送温暖活动中来,并向我院困难学生群体送去温暖。

此次口腔医学院开展了送保暖内衣的活动,活动期间我院党总支副书记郭艳副书记亲临现场向10名受助学生亲手送去一份保暖内衣,此外,学生辅导员杨锋和吴文文两位老师也在现场与每一位同学就学习与生活展开一系列交谈。晚上,两位辅导员老师还去了学生宿舍,就一些生活上的问题进行了交谈。同学们纷纷感到来自口腔的温暖,并允诺一定好好学习,将来报答社会,帮助更多需要帮助的人。

通过此次冬日阳光送温暖活动,口腔医学院的同学们充分体会到了社会中这部分群体的困难之处,他们需要更多的爱心人士为他们提供他们的所需。在慰问的过程大家感受到,其实这些困难大学生不仅缺少物质上的需求,他们真正需要的是精神上心理上的安慰,有人可以陪他们玩,陪他们聊天,或者只是做一个倾听者。对于他们来讲,精神上的满足远比物质更重要。大家纷纷表示送温暖不能仅限于口头,应该落实到行动当中,也愿意成为一名志愿者,定期定向的为困难以及特殊群体服务,使他们不仅仅能在节日中感受到来自学校以及社会的温暖,平日里也同样可以得到口腔学子的关心。

此次口腔医学院“冬日送温暖”活动圆满完成,但是这不是终点而是起点。在今后的学习工作中,口腔将号召更多有爱心的同学加入到志愿者的行列中,为更多的困难特殊人群提供帮助。

活动主题:严冬送温暖爱心促和谐,关爱弱势群体发扬雷锋精神。

活动时间:20xx年12月23日。

活动地点:津港里社区。

参加成员:冯雷,王勇进,马润臣,王华琛,肖曼瑞。

为了响应学校团委开展主题团日活动的号召,充分发挥团员的先锋模范带头作用,将雷锋精神深入贯彻到青年学生群体中,深化中学生社会实践和志愿服务活动,激励和引导青年学生树立服务人民、奉献社会的志愿精神,充满爱心、关爱老人、孝敬老人,尊敬师长,积极向上,在建设和谐社会中发出自己的光和热,展现志达学子的良好形象和一流的的素质。我班团支部在20xx年12月23日参与了严冬送温暖爱心促和谐,关爱弱势群体发扬雷锋精神为主题的团日活动。

活动的准备工作:

1.召开团支委会议,讨论活动计划,初步确定。

活动方案。

2.召开团支部全体团员会议,广泛收集团员们对活动方案的意见和建议,修改完善活动计划。

3.向校团委沟通汇报,最终确定活动计划。

4.与学校附近社区联系,确定送爱心的低保户孤寡老人。

5.到超市购买米、面、油等生活必需品,作为慰问礼品。

6.确定慰问领队发言人,打好慰问腹稿。

活动的主要流程:

活动意义和收获:

通过活动我们不仅表达了我们对老人们的关心,更重要的是知道了他们生活的不易,懂得了青春的短暂,激励了我们,让我们更好的利用时间,在短暂的青春中创造不平凡的人生,也让我们体会到了赠人玫瑰,手留余香的愉悦,更清楚的认识到了自己肩负的责任和使命。

尊老是中华民族的传统美德,作为新世纪的中学生,更有责任和义务发扬这一传统美德,这次活动使志愿者们了解了老人们的晚年生活,也给老人们带去了欢乐。提高并培养了同学们的社会实践能力和社会公德意识,也是同学们从老人身上学会了很多东西,明白了很多道理不仅仅知道占有,而是懂得了珍惜,懂得了用心去温暖他人,拥有了一颗感恩的心。

日月更迭,相信不变的是我们对老人的那份真诚的祝福,今后的我们会尽可能多的去关心这些老人。只要人人都献出一点爱,爱的火花将照亮这美丽和谐的社会!

为切实关心困难职工的生活,根据上级工会的统一部署,我们扎实开展了春节送温暖活动。现就20xx年春节期间关爱困难教职工送温暖活动作如下总结:

一、提高认识,加强领导。

切实关心困难教职工的生活,深入开展扶贫帮困送温暖活动,是构建社会主义和谐社会和践行科学发展观的重要举措。我校工会认真学习贯彻xx大四中全会精神,从维护社会稳定、构建和谐社会出发,从协助党和政府解决困难职工最关心、最直接、最现实的利益问题入手,把送温暖活动作为工会春节前的工作重点,真正把党和国家及组织的关心与温暖送到困难职工的心坎上。学校切实加强对送温暖工作的组织领导,成立了以梁德荣为组长,凌立信、吴伟、姚红彬、王锋为副组长,沈正亚、罗德元、还士林、邢礼祥、刘汉云为成员的春节送温暖工作领导小组,党团组织密切配合,积极支持,逐一摸清困难职工的家庭情况,并逐一登记备案。切实把关怀与温暖送到困难职工家中,雪中送炭,帮助他们过一个欢乐祥和的春节。

二、突出重点,讲求实效。

春季送温暖工作领导小组通过登门慰问送钱物、帮助治疗送健康、丰富生活送文化、结对帮扶送恒温等途径,丰富送温暖慰问内涵,取得明显的实效。一是深入到困难教职工家中,全面了解他们的实际情况,做到“四清”,即摸清家庭情况、摸清思想状况、摸清困难原因、摸清生活需求。二对困难教职工家庭进行一次普遍的走访慰问,积极帮助病残职工和离退休人员解决生活中的急难问题。三是把因患大病或长期慢性病、医疗支出过大影响基本生活等有突出困难的教职工家庭作为走访慰问送温暖的重点,切实帮助他们解决实际困难。本年度学校对重病人员逐一进行了慰问,并均给予500元慰问金。与此同时,学校工会还积极争取党政的支持和社会各方面的广泛参与,多渠道、多形式筹措送温暖资金,资助要严格规范资金的管理、使用,做到运作安全、专款专用、发放有序、监督有力。2月5日学校召开了离退休老同志茶话会,对老同志进行慰问,对困难老同志进行经济上的资助,并每人发了一份价值300元的春节贺礼。2月8日学校春节送温暖工作小组一行6人,登门逐户慰问了共18户困难职工,共送去慰问金计4700元。

三、加强宣传,造浓氛围。

学校工会充分利用校园之声广播、《楼中简报》等舆论阵地和工具,及时宣传学校党组织、行政和工会组织对困难教职工的关心,宣传扶贫帮困各项政策措施,宣传广大教职工互爱互助、增强信心、勇于克服各种困难的生动事例,扩大送温暖活动的社会影响力和感召力,营造教职工广泛参与、人人奉献爱心的良好氛围。

为深入贯彻党的xx大精神,自觉实践“xxxxx”重要思想,切实重视人民群众和广大青年,特别是为经济困难学生、农村贫困青年、下岗青年、进城务工青年、流浪未成年人、农村留守少年儿童等有特殊困难的群体做实事、办好事、解难事,弘扬团结友爱、扶贫帮困的道德风尚,把党和政府的温暖送到敬老院,我团支部于在20xx年春节期间组织开展了“送温暖、献爱心”活动。

20xx年2月8日,在我支部团支书的组织下以及广大同学的积极参与下,我们到苏州虎丘区横塘敬老院进行走访慰问活动,开展“送温暖、献爱心”的活动,与老人们度过快乐的一天,同时让广大同学受到了很好的教育和学习,献出了爱心,调动了同学们的热情,活动取得了圆满成功。

我们的前往,受到了老人们的热烈欢迎,不大的院子里坐满了老人。看着头发花白的爷爷奶奶们,大家都有种说不出的激动。大家都尽心为老人们表演节目,有些没节目的同学,就在台下为老人们捶背按摩,有的还给老人剪指甲。或许是我们的热情点燃了老人们的激情,一位老爷爷也上台为我们表演了他的拿手节目,还有位老奶奶讲了对我们的。

寄语。

她希望我们好好学习将来为祖国做贡献。我们大家都牢牢记下老人的话心里很是感动。

在活动过程中,不断有老人给我们提出意见与建议,例如,节目应该多些与老人有关的,老人爱好的,还有就是不太浓的方言节目老人无法听懂等等。总之,就是活动应多位老人考虑,这样才不失活动的意义。并且老人们希望我们可以经常来这和他们互动,拉拉家常,不要因活动而活动。

通过这次活动,给老人带去快乐和慰问的同时,也让我们同学们更加懂得如何去照顾老人,关心老人,如何尽自己的能力去让老人开心;也让我们明白当代大学生不仅仅是学习科学文化知识,还要继承传统美德,积极参与到实践之中,献出爱心温暖社会,尽自己的能力去帮助和关心他人。

春节送温暖活动总结

20xx年元旦、春节期间我局在全局范围内开展了送温暖慰问活动,现总结如下:

我局历来重视工会送温暖慰问活动,局领导责成工会专门对元旦、春节期间送温暖活动进行布置,制定了活动方案。

为做好慰问工作,我局工会首先对全局所有人员状况进行了一次普遍摸底调查,登记建档,确定了今年的慰问重点:一是工资收入较低的劳务派遣工;二是因重大疾病或突发灾难等原因造成家庭困难的职工;三是离退休的xx老干部。并根据对象的不同采取不同的帮扶措施,切切实实为他们排忧解难,使真正有困难的员工得到了及时的帮助,收到了良好的效果。

在20xx年送温暖活动中,我局共筹集款物共计x万元,慰问困难职工x人,劳务派遣工x人,一线职工x人;其中为全局职工准备了春节年货;为两名困难党员(xx,xx)每人发放慰问金x元;为劳务派遣工每人发放慰问金x元;慰问了发生家庭变故的xxx;局领导带队慰问了xxx同志;1月16日在xxx组织全体干部职工参加新春联欢会。

在20xx年送温暖活动中,我局领导、工会注意了解干部职工诉求和生活实际困难,作为今后工会工作的侧重点。我局将在财经政策允许范围内,最大限度地为职工排除后顾之忧,使大家全身心的投入到工作中去,为xxxx的持续安全健康快速发展作出更大贡献。

春节送温暖活动总结

通过活动我们不仅表达了我们对老人们的关心,更重要的是知道了他们生活的不易,懂得了青春的短暂,激励了我们,让我们更好的利用时间,在短暂的青春中创造不平凡的人生,也让我们体会到了赠人玫瑰,手留余香的愉悦,更清楚的认识到了自己肩负的责任和使命。

尊老是中华民族的传统美德,作为新世纪的中学生,更有责任和义务发扬这一传统美德,这次活动使志愿者们了解了老人们的晚年生活,也给老人们带去了欢乐。提高并培养了同学们的社会实践能力和社会公德意识,也是同学们从老人身上学会了很多东西,明白了很多道理不仅仅知道占有,而是懂得了珍惜,懂得了用心去温暖他人,拥有了一颗感恩的心。

日月更迭,相信不变的是我们对老人的那份真诚的祝福,今后的我们会尽可能多的去关心这些老人。只要人人都献出一点爱,爱的火花将照亮这美丽和谐的社会!

春节送温暖活动总结

根据县委办公室、县人民政府《关于20xx年春节前深入开展“走基层.送温暖”活动的通知》,我社对20xx年春节前开展走访慰问工作作了专题研究,现将开展“走基层、送温暖”活动的情况汇报如下:

我社结合部门工作实际,及时召开职工会议传达学习,让每一名职工从思想上充分认识走访慰问工作的`重要性,及时与烟竹乡政府进行对接,安排部署我社的走访慰问工作。

活动期间,我社在烟竹乡政府的陪同下,共计走访贫困户15户,退役军人4名,党员10名,给他们送去了大米、食用油、挂面、春联,宣传党和政府有关惠农惠民的政策措施,让他们感受到党和政府的关怀与温暖。

走访中,我社干部职工对困难群众亲切慰问,详细询问了他们生产生活的实际情况,了解过冬和春节准备情况,鼓励困难群众坚定信心,努力创造更加美好的新生活。

我社在以后的工作中,将继续按照走基层相关要求,加强与基层沟通,积极与群众联系,增强为民服务本领。

春节送温暖活动总结

在新春佳节来临之际,平武县供销合作社联合社党组书记、主任曾勇,党组成员、副主任张勇于20xx年1月13日分别率领县供销社机关全体帮扶人和驻村工作队到坝子乡八洞村、双龙村开展已脱贫户新春走访慰问活动,为他们送去米、油等生活物资,并致以春节的祝福和问候。

慰问期间,分别和两个村的.已脱贫户促膝长谈,详细了解八洞村和双龙村发展情况,仔细询问他们的身体健康情况和生产生活状况,认真听取他们的意见和诉求。同时询问了解已脱贫户20xx年产业发展打算,帮助规划产业发展,坚持立足实际,突出特色,同乡村振兴有效衔接,实现持续稳定收入。

春节送温暖活动总结

根据山东省教育厅《关于帮助建档立卡贫困家庭学生解决冬季春节期间生活难题的通知》和市教育局有关要求,帮助建档立卡学生温暖过冬,关爱建档立卡学生健康成长,1月11日,临沂市高级财经学校组织开展向建档立卡学生送温暖活动。

送温暖活动过程中,学生科长厉伟同志对建档立卡学生提出了殷切希望和要求:

二是要自信自强,在面对困难和逆境时,挑战自我、超越自我、强大自我;

三是要刻苦学习文化知识和职业技能,早日成为国家和社会的有用人才。

多年来,临沂市高级财经学校一直严格执行国家中职学校学生资助政策,学校党委高度重视学生资助工作,从资助申请、评议认定、评审公示到资助发放,科学规范,专人管理,公平公正,确保把专项资金用在贫困和优秀的学生身上,让受助学生既感受到党和政府的关怀温暖,又激发努力学习的动力,用优异的成绩回报社会。

春节送温暖活动总结,春节送温暖活动方案,送温暖献爱心活动总结

尊老爱幼是我们中华民族的传统美德。“每逢佳节倍思亲”。在2015年元旦春节这个佳期,我校根据上级文件精神,并结合学校教师实际情况,认真开展了对退休教师的送温暖活动。现将本次活动开展情况总结如下:

一、健全活动组织,精心策划实施。

我校根据《万州区教育工会关于开展2015年元旦春节送温暖活动的通知》(万州教工〔2015〕2号)文件精神,成立了《后山小学2015年元旦春节送温暖活动领导小组》:

组长:

成员:

领导小组成员实行分工合作,对全校教职工实行摸底调查,并建立困难职工档案。经过调查,我校在职教师均无困难,退休教师中,有崔大明、李廷源、彭茂兰、左哲夫、范祖武五位教师,因年老体衰,常生病住院,经济较为困难,其余退休教师精神矍铄,身体健康。针对以上情况,我校决定对较困难的五位教师采取给予适当现金进行慰问的方式表达学校的一片敬意,对绝大多数退休教师采取请回来,开座谈会的方式表达学校的一片深情。这样,让他们都能从后山小学这个集体中感受到温暖和幸福。

二、以行动见真情,让温暖传万家。

2015年1月19日,冬阳暖暖,情意浓浓。在学校工会和退协的共同组织下,我校退休教职工二十多人来到学校欢聚一堂,举行迎春座谈会。会上,首先学校工会领导和退协负责人分别汇报了学校一年来的工会工作和退协工作所取得的成绩;接着,学校张校长向全体退休教职工介绍了学校发展现状及今后的工作思路,衷心希望退休教师要尽其所能为学校的发展发挥余热;最后,学校领导和退休教师们促膝谈心,谈时事,谈家事,谈人生,谈理想……笑容泻在每个人的脸上,甜蜜荡在每个人的心头。各位退休教师深情回忆了自己的教育教学生涯,感慨祖国改革开放30年的巨大变化,由衷感受到生活在这个新时代,心情舒畅,晚年幸福!

整个座谈会充满了温情,大家在热烈的氛围中交谈着,退休教师们都感到有一种回家的温暖。政府党委书记陈俊和、分管教育的副镇长彭道学两位领导也前来看望并慰问全体退休教师,祝他们晚年幸福安康,同时,真诚地希望他们能为后山教育的发展出谋划策,指点迷津。会后,全体领导和退休教师共进午餐,提前享受中国传统佳节—春节的快乐、祥和。

由于五位较困难退休教师现居住较远,没能到校参加活动,学校依依打电话到每一位教师家里,详细询问他们的近况,送去学校的问候和祝福,所有退休教师都激动不已,感慨万千。另外,学校在经费较为紧张的情况下,还特地为五位退休教师安排了共计1300元的慰问金。

春节送温暖活动总结

春节来临之际,按照地委和自治区总工会《关于元旦春节期间开展送温暖活动的通知》要求,哈密地区工会于1月13日至21日开展迎新春劳动模范及困难职工座谈会及走访慰问活动,现将慰问情况总结如下:

1、春节前夕,由地委、自治区总工会领导亲自带队,地区工会领导陪同走访慰问10户困难职工和困难劳模。

2、1月21日地区工会召开困难职工及劳模座谈会。来自11家企事业单位的53名困难职工和来自各行各业的30名自治区级以上劳模相聚在这里,以座谈形式感恩社会、畅谈梦想、展望未来,共同表达对祖国的感恩、对梦想的期盼、对前景的憧憬。座谈会由地区工会党组书记劳尉然主持,地区工会主任李梅彩向困难职工和劳模介绍了哈密地区上年度的经济社会发展良好态势和工会工作的创新发展的新任务、新要求。并鼓励劳模和困难职工要顺势而上,继续当好社会发展的主力军、时代进步的先锋队,秉承劳动最光荣,劳动创造幸福的传统美德,自立自强、树立信心、爱岗敬业、争做贡献,共同为建设最美哈密増光添彩、再创佳绩。

这次座谈会共慰问困难职工53名、劳模30名,共发放慰问金及特殊困难帮扶金12.5万元。

3、两县一市总工会分别在春节前夕开展走访慰问活动。

(1)本次全地区共走访慰问400名困难劳模及职工,其中:地直55户(劳模2户)、哈密市125户(劳模25户)、巴里坤县176户(劳模48户)、伊吾县44户(劳模0户)。将发放慰问金27.4万元,其中:地直6.1万元、哈密市7万元、巴里坤县10.7万元、伊吾县3.6万元。

(2)全地区将为76名自治区级以上劳模发放春节慰问金、特殊困难帮扶金20.4万元。

春节送温暖活动总结

为深入贯彻落实全国老干部局长会议精神,让老同志们度过一个安定祥和的春节。国资委建材离退休干部局圆满完成春节“送温暖”活动,对京内可以入户看望的老同志进行了全员走访慰问。

一是使命光荣。通过组织开展春节集中“送温暖”活动,走到老同志身边,切实把党中央、国资委党委、管理局党委和建材离退休干部局的关怀和温暖送到老同志的心坎上。

二是精准落实。局领导班子以上率下,按照“分片编组、京内走访、京外邮寄、全员参与、全部覆盖”的原则,实施精准走访。全体在职干部用心用情“送温暖”,有针对性的了解老同志们的思想动态和诉求,做好思想引导和感情交流,实现了“慰问一人、温暖一户、带动一片”。同时在“送温暖”过程中注重做好疫情防控工作,出台了“工作服集中消杀”等措施,始终把安全第一放在首要位置。

三是成效显著。在常态化疫情防控下开展“送温暖”活动是落实老同志“两项待遇”的有效路径,通过活动的'不断深入,在职干部与老同志的心比任何时候贴得更近,老同志对在职干部的赞许比任何时候都高,老同志幸福感、满足感和获得感比任何时候都多。广大老同志纷纷表示,感党恩、听党话、跟党走,竭尽全力为党和人民的事业增添正能量。

春节送温暖活动总结

根据《中共xxxx省委办公厅、xxxx省人民政府办公厅关于做好xxxx年元旦春节期间有关工作的通知》(xxxx电〔xxxx〕82号)和全总、省、市总工会关于广泛开展以“心系职工情,温暖千万家”为主题内容的送温暖活动通知要求,我会将在xxxx年元旦、春节期间继续开展困难职工“两节”送温暖活动,积极配合县委、县政府做好“两节”期间困难职工生产生活安排和救助工作,维护好社会和谐稳定工作大局。结合我县实际,现将活动实施方案报告如下:

从深入贯彻党的十八大及十八大三中、四中全会精神、促进社会和谐稳定的高度,充分认识做好xxxx年“两节”送温暖工作的重要性,充分发挥工会组织在加强和创新社会管理、推动和谐社会建设中的重要作用。在县委、县政府的统一领导下,把开展向困难职工送温暖作为一项重要的政治任务摆上议事日程,加强领导,精心组织,认真谋划,严密实施,努力让困难职工愉快欢度xxxx年元旦春节。

注重发挥各级基层困难职工帮扶(服务)工作站点的作用,认真开展困难职工的调查摸底工作,从5月初开始我会按照相关文件的`要求,组织相关单位对困难职工进行调查摸排张榜公布,全面摸清当前困难职工的最新情况,及时调整、规范和完善困难职工档案,将真正符合条件的困难职工纳入送温暖救助范围,做到“全覆盖、不遗漏”,增加了县工业园区、乡镇工业功能区建会企业困难农民工的覆盖面。依照《亳州市困难职工帮扶中心帮扶救助办法》我县困难职工标准如下:

1.低保户:家庭人均收入低于当地最低生活保障线,但由于本人或家庭成员患有急症和慢性疾病、残疾、意外灾害、子女上学等情形,经政府救助后生活仍然困难的职工。

2.低保边缘户:家庭人均收入略高于当地最低生活保障线(不超过最低生活保障线1.2倍),但由于本人或家庭成员患有急症和慢性疾病、残疾、意外灾害、子女上学等情形,不能维持基本生活的困难职工。

3.意外致困户:家庭人均月收入高于低保边缘上限,但因本人及家庭成员中有患重大疾病、残疾、重大意外事故、子女上学等情形,造成生活特别困难的职工。

截至目前,已确定送温暖对象2830余人。对确定的送温暖对象,原则上“两节”期间给他们送去不低于600元的钱或物。

根据全总送温暖文件要求,今年将在各级工会深入开展大检查、大调查、大排查,摸清职工权益保障状况、困难职工情况和影响农民工队伍稳定问题。各级工会一是要开展一次职工工资收入、社会保险、劳动保护等劳动经济权益实现状况的大检查,深入各类企业特别是生产经营困难的中小企业,了解掌握企业生产经营状况、劳动关系变化、职工生产生活和权益实现及需求等方面的情况;二是要开展一次困难职工的数量、分布和致贫原因等情况的大调查,深入困难职工家庭,了解和掌握本地区困难职工状况和社会救助措施落实情况。三是要开展一次影响农民工权益实现和队伍稳定的苗头性、倾向性问题的大排查,深入到农民工比较集中的地区和企业,了解农民工工资支付状况,研判节后当地就业形势和农民工的就业意愿和影响农民工权益实现和队伍稳定的苗头性、倾向性问题。要把大检查、大调查、大排查的情况和政策建议形成报告,着重从制度和机制上提出可操作性的政策建议,推动问题的解决。

根据市总工会要求各级工会要继续拓宽筹资渠道,加大送温暖筹资力度,壮大送温暖的实力。除争取地方财政支持,县总工会同时安排一定经费资金用于送温暖,确保送温暖资金筹集到位。进一步加强送温暖资金和送温暖物资的管理,严格按照中央财政专项帮扶资金使用管理要求和送温暖资金使用管理要求,坚持依档帮扶、因困施助、实名制发放的原则,确保专款专用、打卡发放、有据可查。经核实我县xxxx年困难职工2830户,按亳工〔xxxx〕99号文件要求,“两节”送温暖资金不低于600元,共需帮扶资金169.8万元。平时救助10万元(此款为帮扶款,用于临时救助和大病救助),合计需179.8万元。

积极配合有关部门开展农民工工资清欠活动,帮助农民工拿到应得工资返乡过年。要深入企业、工地、社区和车站、码头等地,开展劳动法规政策宣传,帮助广大职工和农民工知法懂法用法,依法维护自己的合法权益。要主动联系铁路、公路、水运系统,继续开展“农民工平安返乡行动”,通过购买团体票、组织专车和安全运输劳动竞赛等方式,帮助农民工解决乘车难问题,努力使农民工返乡过年、返城就业走得及时、走得安全。对“两节”期间坚守岗位的农民工要给予送温暖慰问,丰富他们的精神文化生活。要加强农民工安全生产教育和监督检查,确保节日期间生产安全。

“两节”送温暖活动时间紧,任务重,工作量大,政策性强。各级工会要切实加强领导,主动争取党政的重视和支持,加强与有关部门协调配合,精心策划,周密实施,把送温暖各项工作落到实处。继续开展领导干部与特困职工结对帮扶活动,县几套班子领导在“两节”期间直接深入到帮扶户家慰问,了解掌握困难职工的工作和生活情况,并帮助解决一些实际困难,体现党和政府的关怀和温暖。

要注重工会送温暖活动舆论宣传,浓墨重彩宣传送温暖活动的典型事例和重要意义,进一步叫响做实工会送温暖品牌工程。贯彻中央“八项”规定,深入基层,深入职工,做到轻车简从,厉行节约,务求实效。