这是一份真实反映廉政建设状况和成效的重要文件，需要高度重视和认真对待。接下来，是一些写述廉报告时需要注意的要点和技巧，希望能对大家有所帮助。
上半年教师个人述职述廉报告
(一)从严抓思想教育方面。一是抓理论武装。加强对习近平总书记系列重要讲话的学习，教育引导党员全面系统掌握讲话的丰富、精神实质和实践要求，做到学而信、学而用、学而行。共组织理论学习12次，开展集体讨论2次，二是抓党性教育。把党性教育贯穿于教育培训全过程各方面，使之常态化规范化。三是抓道德教育。加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，引导党员、干部坚守道德底线，规范日常行为，讲党性、重品行、作表率，做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者，以实际行动彰显共产党人的人格力量。四是切实抓好“两学一做”学习教育常态化、制度化，形成了学习教育制度，扎实开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育。
(二)从严抓管党治党方面。一是专题研究推进全面从严治党和党风廉政建设工作，上半年组织开展了1次党风廉政建设会议，对全年廉洁从业工作进行了部署，对工作任务进行了分解。二是严格党的组织生活，“三会一课”、主题当日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度落实到位。三是认真学习贯彻《中国共产党支部工作条例(试行)》，以“同心党建5+5工作法”，夯实三体系两工程党建阵地建设，打造过硬党支部，被集团公司党委确定为“过硬党支部”示范点。
(三)从严抓监督执纪方面。一是坚持廉洁工作“三同时”，把党风廉政建设工作和反腐败工作与业务工作同部署、同落实、同监督，将廉政工作纳入党的建设和生产经营工作的总体布局。二是坚持党内谈话制度，上半年支部书记与中层员工廉洁谈话2次，提高中层员工的廉洁意识和对廉洁工作的重视。三是纪检联络员作用发挥较好，把监督职责让纪检联络员扛在肩上，充分发挥了监督作用。
(四)从严抓选人用人方面。重点加强了中层员工的岗位胜任能力的培养。从严监督管理中层员工，促进中层员工负责任、顾大局，严格落实中层员工考核评价制度，圆满完成了中层员工的试用期期满考核。
(五)从严抓作风建设方面。一是加强党章和党纪党风教育，把党章作为加强党性修养的根本标准和必修课，引导党员、干部自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，自觉遵守党的纪律特别是政治纪律和政治规矩，讲政治、顾大局、守纪律。二是密切联系群众，上半年共组织4次员工谈心谈话，做到了谈心谈话全覆盖，了解了员工需求，掌握了员工思想动态，开展了2次意见征集工作，解决了员工提出的3项反映集中的问题。三是加强厉行节约，结合分公司开展的“降本增效”行动，加强对厉行节约、公车使用、办公用房、食堂接待等情况的自我监督，开展了2次自查活动。
(六)从严抓反腐败方面。召开全体党员大会，传达上级党委及分公司全面从严治党暨党风廉政建设工作会议精神，并逐级压实责任，组织本单位中层及以上员工签订“一岗双责”责任书，组织全员签订了廉洁从业承诺书，推动了全面从严治党走向“严紧硬”。严格按照分公司《全面推进廉洁风险防控体系建设实施方案》要求，高标准的完成了分公司分配的各项工作任务。全面推开廉洁风险防控体系建设，做到了风险防控、关口前移，全面监督、全程约束，作风顽强、执行为本，形成了廉洁文化。
二、工作创新亮点。
四步法，推进廉洁风险防控体系建设。第一步，全面梳理。按照一个不漏的原则，对单位内部各项权力事项进行梳理，健全权力运行流程，做到权力事项全覆盖。第二步，监督运行。根据制定的权力事项监督各项工作，通过自我监督和群众监督两个方面，对权力事项运行流程进行优化、调整。第三步，突出重点。根据工作实际和现有技术手段的水平，对权力事项的重要程度进行分类、分级，将容易滋生腐败的廉洁风险点放在更加重要的位置，加强监督和管理。第四步，流程再造和制度在建。根据实际工作变化和现实工作情况，对不适应现有工作情况的权力事项和权力运行流程进行调整，并推进制度晚上，用制度防范风险。
三、存在的问题及建议。
存在的问题：一是学习教育的有效性有待提高。抓学习教育已经成为常态，但在提高党员素质，增强党员思想觉悟方面还有待进一步加强。二是党建工作的精细化需要进一步加强。在党建和业务发展中，管理比较粗放，成本控制，工作效率需要进一步加强。三是过硬党支部建设措施落实的不够具体，主要表现在作风过硬方面还存在宽松软的现象，对工作中存在的部分问题治标未治本。
四、下一步工作打算。
(一)以“两学一做”学习教育为抓手，抓实党员学习教育。灵活开展党员学习教育活动，促进对党章党规、习总书记系列讲话以及习总书记治国理政理念的学习，通过学思践悟推进党员学深学透党的政治理论、思想路线等，进一步提高党员的整体素质。
(二)夯实六个过硬，打造过硬党支部。充分履行直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责，重点围绕让党员发挥作用，实施“同心党建五+五”工作法，筑牢“三体系两工程”党建阵地建设，促进支部“政治、班子、队伍、作风、制度、业绩”六个过硬。
(三)以精细化管理为手段，促进党建与业务深入融合。从最基本的业务抓起，理顺工作流程、职责权限和服务规范，力争做到闭环管理，推进收费中队自我管理，以党建精细化管理为引领，促进业务管理精细化，实现党建与业务工作深度融合，推进收费管理再上新高度。
上半年教师个人述职述廉报告
20又将过去，在过去的一年里，本人在上级教育行政和党组织的关心下，坚持以科学发展观统领自己的工作，紧紧依靠全校广大教职员工，同心协力，努力工作。一年来，始终坚持团结学校一班人，紧紧围绕学校的办学目标，落实工作措施，扎实开展工作。工作中，注重师资队伍建设，强化师德规范，深入开展教育教学的研究活动，扎实推进课程改革，有效促进了师生的发展。学校在各方面都有了一定的起色。下面将从五个方面向大家汇报一年来的工作。
一、为人师表，廉洁自律。
一年来，我始终坚持“以诚待人”的做人原则，把不断提高自己的师德修养作为长期努力的方向。在平时的工作中，坚持认真学习、积极实践科学发展观，以共产党员的标准严格要求自己，带头执行学校的各项规章制度，做到坚持原则，率先垂范，为人师表、廉洁自律。坚持团结学校一班人，带领全体教职员工积极工作，并努力使自己的工作能够促进学生的成长、教师的提升、学校的发展。
二、学以致用，提升自我。
学习是教师的终身任务。因此，我常告诫自己，无论工作有多忙，也不能忘记学习。首先，坚持学习政治理论。作为一名管理者，只有坚持认真学习党和国家的政策和法规，才能保持与党中央的一致。这也是作为学校领导所必备的一种政治素养。其次，坚持学习管理知识和技能。通过网络、报刊、专著，学习管理理论，实践管理理论，做到学以致用，理论联系实际，从而不断地丰富自己的管理经验，更好地为管理学校提供新的养料。第三是学习教学专业知识。我是一位校长，但首先是一位老师。所以，我没有忘记自身的业务学习，每天总要翻阅教育杂志，浏览教学专业网站，了解最新的教学信息，学习先进的教学理念，借鉴优秀的教学方法，在学习的过程中还不时地做一些笔记，做到为我所用，取人之长，补己之短。本学期，我积极参加苏州市教育局组织的第九次名师名校长例会活动，积极参加了省教研室组织的第二届全省小学数学特级教师论坛活动，还参加了吴江市中小学课程建设校长论坛活动等各类培训学习活动。一年来，本人坚持每学期在校内上公开课，与青年教师开展结对活动，帮助青年教师提升专业水平。今年，本人在吴江市骨干教师送教活动中两次执教观摩课;在常熟举办的“苏州市小学数学课堂教学观摩暨小学数学学会年会”上执教观摩课;在河南登封举办的“全国小学数学名师课堂教学观摩活动”中执教观摩课;在安徽泗县举办的“全国名师课堂教学观摩活动”中执教观摩课;在山东省青岛胶州举办的“全国一线名师中华行，走进胶州，课堂教学观摩活动”中执教观摩课;在宁波举办的《教育科研论坛》理事单位课堂教学比武活动中作讲座。暑假期间去了革命老区广西钦州市和百色市，给当地老师作苏教版小学数学教材分析及专题报告。今年，本人在省级刊物上发表文章3篇。
三、凝心聚力，打造团队。
今年，我们提出要打造优秀山湖团队的口号，我始终坚信，只要能形成优秀的学校团队，发扬团队精神，就一定能取得各项工作的胜利，也会获得丰硕的成果。因此，工作中，我始终坚持实事求是的工作作风，带领学校班子成员，同心协力，团结合作，努力协调好各方面的工作，凝聚全校教职员工的集体力量，共同奋斗。工作中能充分发扬民主，坚持校务公开制度，虚心听取他人意见，学校的重大决策都是集体讨论决定。学校全体行政班子人员及全体教师，团结一致，大家群策群力，人人都为打造优秀山湖团队作出了贡献。
四、勤奋工作，积淀底蕴。年初，学校根据上级教育行政部门的指示精神，以校为本、因地制宜，制订了切合自身发展的工作规划，通过全体师生的共同努力，较好地完成了各项任务，重点做了以下几项工作。
1、以校园文化建设为抓手，优化校园育人环境。
今年，在开发区各级领导的关心支持下，学校共投入了近两百万元的资金，进行了设备添置和校园文化建设。到目前为止，学校完成了“六大中心”的建设，即：科学中心、阅读中心、艺术中心、信息中心、图书阅览中心、教师研究中心。完成了行政楼展厅、报告厅、乒乓室、心理咨询室、少先队队室、多功能会议室、档案室、名师工作室等专用室的建设;完成了校园电视台的建设并投入使用;所有专用室的制度全部上墙;学校西立面增添了校名;各幢楼的楼名已确定并即将安装完成;校园总平面图、楼幢的导示和楼层的导示牌都即将安装完成;学校的班牌全部更换;在教学楼的墙面上布置了评比栏和宣传栏，其中宣传栏内容有：教师风采、学生风采、吴江名人、吴江名胜、中外节日等。通过这些中心和专用室的建设，改善了校园环境，较好地营造了校园的育人氛围。
3、以活动为载体，注重德育工作的实效性。
学生的行为习惯会直接影响到校风和学风的形成，也是影响学生今后健康发展的重要因素之一。因此，学校以《小学生日常行为规范》为标准，把规范学生的行为作为德育基础工作的重点之一。如何落实这些规范呢?其主要的载体就是活动，让学生通过活动来体验和感悟。一年来，我们以爱国主义、集体主义、安全、感恩等为主题，开展了丰富多彩的活动。我们组织开展了艺术节、体育节、科技节、作文节、英语节、阅读节等活动。同时，注意抓好“三结合”教育，成立了第一届家长委员会，开展了与社区共建活动，进行了家访活动，充分发挥家长学校的作用，齐抓共管，形成共同抓好德育工作的合力。
年上半年个人述职述廉报告范文
提高廉洁自律意识不做小恶，不做小善”这是古人的建议。记住这一点“数千英里的堤坝在蚁巢中被毁以自律为原则，自觉防止小步走，防止“改变”在它发生之前。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！
今年以来，我按照厅党组要求，认真履行职责，在厅领导的关心支持和同志们的帮助配合下，推动公司发展，取得了一定成绩。现将自己上半年的思想学习、工作履职、廉洁从业和作风建设等方面的情况进行总结，不妥之处，敬请批评指正。
坚持理论学习，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真贯彻落实xxx精神，积极参加xxx专题培训班和公司党委组织的中心组理论学习会议，坚持个人自学，抄写学习笔记，撰写学习心得，交流学习体会。坚持理论联系实践，把学习贯彻党的十九大精神与加强党的建设、完成年度各项目标任务、建设高素质党员干部队伍、维护企业安全稳定紧密结合，推动党的十九大精神落实落地，在反复实践中不断提高自身的政治理论素质，不断提升解决实际问题的水平，不断增强科学决策的能力。
坚定政治立场，认真学习新修订的《党章》和《纪律处分条例》，积极参加“以案促改”专题学习和研讨，主动投身到作风建设专项整治、干部作风问题排查整改等工作中，进一步牢固树立“四个意识”，时刻保持政治上的清醒与坚定，做到坚决维护习近平总书记核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为企业谋发展、为职工谋福利作为根本政治担当，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，永葆共产党人政治本色。
作为公司xx经理，我负责xx工作。上半来，我与领导班子成员团结协作，共谋发展思路，破解发展难题，团结带领广大干部职工努力工作，推动公司持续、健康、稳定、高质量发展。
(一)科学谋划发展思路。分析研判行业形势和发展趋势，听取班子成员及各经营部门负责人的意见建议，结合公司实际，研究制定“以数据为基础、以党建为抓手、以机制改革为动力、以提高执行力为突破口、以安全稳定为保障”的总体工作思路，为年度各项工作开展指明方向。面对公司毛利有所下降、资金压力大增等实际困难，在公司半年工作会议上提出以保现金、调结构、降成本、抓管理为2020年下半年工作重点，研究制定切实可行的增产值措施，推动各项措施落实，确保公司保持稳定良好发展态势。
(二)持续深化内部管理。强化制度落实。继续开展“制度落实年”活动，自查自纠2020年以来制度执行情况，积极维护制度权威，带头严格遵守规章制度，为干部职工起到示范作用，与班子成员共同推动建立按制度办事、靠制度管人、用制度规范行为的长效管理机制。
构建和谐企业。与班子成员一起努力提高职工福利待遇，继续安排离退休职工和绝大部分在岗职工健康体检，推动年休假制度落实，按相关规定做好职工社保新增、续保工作，保障职工节日福利。加强安全管理。安排部署安全生产工作，不定期到公司各经营部门进行安全检查，保证安全资金投入，要求各部门严格排查、及时整改库房、食堂、车间等关键部位和车辆运输、设备运行、油料使用、危险化学品管理、水电线路、资金管理等关键环节的安全隐患，筑牢防范安全事故的底线。今年以来，未发生任何重大安全生产责任事故。
(三)协助抓好党建工作。按照公司党委、纪委的统一部署，履行“一岗双责”要求，认真落实所承担的党建工作责任和党风廉政建设工作责任。抓好学习。多次在会议上要求领导干部加强理论学习、坚定党性修养、遵守党章党规、改进工作作风，多次对分管部门负责人等重要岗位人员进行廉政谈话，围绕《讲规矩，守纪律，为公司事业发展提供坚强政治和纪律保障》主题为党员干部讲党课，加强党员干部对党规党纪的学习教育，增强党员干部执行党的路线、方针、政策、决议的坚定性和廉洁从业的自觉性。带好队伍。进一步明确领导班子成员分工，确保班子成员各负其责，充分调动各级领导干部的工作主动性、积极性。
带头贯彻落实“三项机制”，严格按照《干部选拔任用工作办法》选拔任用干部，坚持党章规定的干部条件，坚持党委会议或党政联席会议集体研究，选出组织放心、群众满意、干部服气的人员。推进选人机制改革，实施中层干部竞聘上岗，激发干部职工竞争意识。安排对全体中层干部进行民主测评，对7名中层干部进行离任审计，强化对领导干部的日常考核研判。树好风气。
主持研究制定公司《作风建设专项整治实施方案》，主持召开干部自我批评会议，带头进行自我批评，为参会人员做出正确示范，推动解决领导干部存在的理论学习不够、工作创新不足、大局意识不强、与一线员工和部门之间交流不够等问题。坚决狠刹干部队伍中存在的“四风”隐形变异问题，在公司努力营造风清气正的工作氛围。
认真学习、严格遵守党规党纪，带头参加纪律教育学习宣传月活动，带头开展学习研讨，时刻把纪律和规矩挺在前面，不该做的事坚决不做、不该拿的东西坚决不拿、不该去的地方坚决不去、不该说的话坚决不说。模范遵守国家法律法规和公司各项规章制度，在法律约束下作决策，在制度笼子里办事情，公开透明行使手中权力。工作中，无违反廉洁自律规定的行为。
认真贯彻落实中央“八项规定”实施细则，坚决反对“四风”。带头贯彻执行民主集中制、严格落实“三重一大”决策制度，在人事任免、工程建设、物资采购等方面，均通过召开党委会议、党政联席会议或总经理办公会议集体讨论研究决定。
贯彻执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，严格落实领导干部过双重组织生活制度，积极参加所在支部的组织生活，认真履行党员义务，对党忠诚老实，每年均按照规定将个人情况如实向省厅报告，严格落实请假制度和外出备案制度。自己常怀律己之心，时刻警惕权利、金钱的诱惑，防止手中权力商品化，坚持勤俭节约、反对铺张浪费，自觉抵制拜金主义、奢靡之风等各种不良风气侵蚀，自觉接受职工群众监督，积极开展批评与自我批评，努力改进不足，为党员干部、职工群众做出正确示范。
取得成绩的同时，我深知自身在学习、工作中还存在不足之处，需要努力改进。一是进一步加强政治理论学习。要持续、深入、系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，进一步提高政治理论水平，坚定理想信念，严守党的政治纪律和政治规矩。
二是进一步增强驾驭风险的能力。要牢牢把握工作主动权，在建立健全经营风险防控机制的基础上，坚定战胜各种艰难险阻的信心，提升准确研判市场形势、准确把握发展趋势的能力，学习储备处理各种复杂矛盾的经验，积极研究解决经营管理工作中的问题和困难。三是进一步提升统揽全局的能力。要准确把握公司整体运营情况，充分掌握经营状况，站在长远的、全局性的角度思考企业定位、谋划发展布局，寻找适合公司的发展道路。
在今后工作中，我要进一步强化理论学习，提高党性修养，树牢宗旨意识，自觉接受组织、党员和群众的监督，虚心听取意见建议，及时改正缺点和不足，始终坚持身体力行、求真务实、言行一致、清正廉洁的工作作风，扎扎实实做好本职工作，实实在在地为企业发展和员工幸福生活办实事、办好事。
各位领导，各位委员，同志们：
我叫xx，1973年8月出生，陕西蒲城人，1998年3月参加工作，2002年4月加入中国*，本科学历，先后在原计划局、政府办、市委办工作，2012年3月任信访局局长。按照市纪委安排，现就任职以来履行党风廉政建设责任制和个人廉洁自律等情况报告如下：
作为一名党员领导干部，我始终严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》和廉洁自律有关规定，认真贯彻落实中央“八项规定”，严格按照各项规章制度办事，时刻做到自重、自省、自警、自励，以良好的党员领导干部形象做出表率。自担任部门行政主要负责人以来，我始终坚持公道正派、心胸坦荡的做人原则，没有违反领导干部廉洁从政规定的行为，没有为家属和身边工作人员谋取不正当利益。
个人及家庭情况：爱人田敏，在市经发局工作，副主任科员;女儿罗晴泽，在渭南高级中学上学;家庭收入主要来源是我和爱人的工资，年均8万余元;现有属于集资建设住房一套，位于政府小区4号楼2单元5楼东户，面积135平方米;办公用房整改调整后，面积为16平方米，符合规定要求。我个人2005年元月中旬经中共华阴市委组织部备案批准，因公到香港参加陕港经贸周招商活动。局机关现有两辆公务用车，一辆是陕ene818国产大众朗逸轿车，该车是我局2009年8月购买，价格12。8万元，排气量1。6，调配局机关使用;另一辆是陕exf780国产福特蒙迪欧轿车，2013年4月购买，价格14万元，排气量2。0升，调配局机关使用。公务用车由局机关办公室按照《信访局车辆使用制度》统一管理，周末及节假日在政府大院封存，没有公车私用等违规违纪现象。
作为信访局主要负责人，我严格落实“一岗双责”，认真履行党风廉政建设第一责任人责任，始终把党风廉政建设作为信访工作的一项重要内容，将党风廉政建设与日常工作同部署，同检查，同考核，同落实。
一是高度重视，精心安排部署。每年年初，及时修改制定机关党风廉政建设年度计划、实施方案。按照分工，将党风廉政建设工作与各项目标任务细化分解到每个班子成员，我分别与班子成员、基层单位主要负责人层层签订目标责任书，形成了“局长负总责、副局长各负其责、班子成员齐抓共管”的良好工作机制。
二是狠抓学习，增强廉政意识。始终坚持把理论学习作为增强党性观念、干好本职工作、是提升拒腐防变能力的前提和基础。参加各类廉政教育学习培训，重点学习了新形势下党风廉政建设和反*工作、加强道德建设等内容，观看《小官大贪》等廉政影片;充分利用领导办公会、全干会，先后给班子成员、干部上了3次廉政教育课。狠抓办公室干部廉政教育工作，加强对十八大、十八届三中、四中全会、习总书记系列重要讲话和《十八大以来廉政新规定》等会议精神、规章制度的学习。通过学习，使全体干部进一步坚定了理想信念，增强了执政为民、廉洁从政的意识，筑牢了拒腐防变的思想道德防线。
三是加强管理，完善制度保障。坚持用制度管钱、管事、管人，不断推进党风廉政建设的制度化、规范化、长效化。按照中央“八项规定”要求，及时修订完善了财务管理、公务接待、车辆管理等规章制度。严格执行廉政建设个人重大事项报告制度，对于机关干部岗位调整、设备购置、财务支出等重大事项，在充分征求意见的基础上，召开领导办公会，集体研究决定，不搞一言堂，形成推动工作的整体合力。
深入基层和群众交流谈心，了解他们在生产生活中的困难，征求他们对信访工作的意见和建议。三是坚持用制度管权，按制度办事，靠制度管人。本着厉行节约的原则，严格控制各类开销，全年健全完善各类管理制度10个，节约各项开支5万余元，机关办公用房、公务用车符合标准要求。
党风廉政建设工作的有效开展，使干部加强了对开展工作的有效认识，充分认识到不作为也是一种*，有力地促进了各项信访工作的完成。上半年以来，我市共发生群众来访388批2584人次，其中集体访130批1898人次，个体访258批686人次;共发生赴京访16批79人次;赴省访集体访4批25人次;赴渭集体访5批46人次。完成办理网上来信3件，及时办结率100%。办理接收转送件32件，已办结22件，其余10件均在正常办理期内，及时办结率100%。上级交办案件1件，正在办理当中。
召开联席会议4次，开展矛盾纠纷排查6次，排查疑难信访问题18件，落实包案领导13人，共协调重点案件11件。市级领导共接待群众来访75批569人次，召开协调会16次，做到了一批领导批示件“案结事了”。充分发挥信访接待大厅窗口服务作用，进一步整合职能部门资源、细化责任，采取统一领导、部门协同，统筹兼顾、标本兼治，各负其责、齐抓共管的工作模式。加大《信访条例》等法律法规的宣传力度，树立“合理诉求也要依法有序反映，违法上访要受到处罚”的正确导向，推进全市信访秩进一步好转。进一步健全统一领导、分级负责、集中梳理、分类办理的矛盾纠纷排查化解工作机制，开展华阴市网上信访信息系统培训工作，共82个单位参加，150余人参加培训，为网上信访信息系统的全面应用打下了良好的基础。
各位领导、代表、委员，作为信访局党风廉政建设第一责任人，虽然做了一些工作，但认真反思，距上级的要求、群众的期盼还有一定的差距，主要表现在学习的系统性还不够，对信访工作创新、破解疑难信访问题及在新形势下涌现的信访问题的学习研究不深不透，缺少解决新问题的经验。
在今后的工作中，我将严格按照中央“八项规定”及党风廉政建设和反*工作的总体要求，加强理论学习，强化党性修养，转变工作作风，提升履职能力，切实抓好局机关党风廉政建设，努力完成好各项工作任务，继续紧紧围绕“一推进、三下降、创三无”工作目标，尽职尽责、扎实工作、奋力拼搏。
大家好!按照镇党委要求，现将2018年牌坊社区党委党建工作开展和我本人抓基层党建工作情况报告如下，不足之处，望各位批评、指正。
(一)抓思想建设，带头落实党建工作责任。2018年是我县基层党组织标准化建设全面达标年，一年来，本人带领班子成员认真对照党建工作目标管理责任书要求，切实履行党建“第一责任人”的职责，完善基层党建“三个清单”。成立了党建工作领导小组并制定年度党建工作计划;与镇党委签订了党风廉政建设责任书并开展了1次专题警示教育。同时坚持把党建同社区其他工作相结合。今年我社区先后走访慰问困难党员群众约46户，在职党员结对帮扶20人，对9户特困户进行了危房改造。结合文明创建工作积极开展党员志愿者服务活动，建立了一支品牌志愿者服务队“彩虹驿站”，全年开展各种文明创建志愿服务活动30余次。组织开展党员年度服务承诺和“四零”公开承诺活动，充分发挥党员在社区建设中的先锋模范作用。
(二)抓组织建设，努力提高整体工作水平。一是严格按照换届程序顺利完成社区党委及下辖党支部、居委会的换届工作，选举产生党委书记1名，党委委员5名、居委委员2名，并进行了分工。在选举工作中做到了公正、公平、公开，未出现一起违纪、违规行为，使一批年纪轻、学历高、有事业心的人进入了两委班子，给社区两委班子增添了新的活力。二是对标准化建设“一本通”等相关软件资料进行分类整理、补缺补差。三是坚持落实“三会一课”、组织生活会、党员固定活动日等基本制度，各支部组织党员开展了党员大会4次、支委会议12次和党小组会议12次并按期开展“上党课”。分别围绕“学习习近平新时代中国特色社会主义”和“不忘初心、牢记使命”两个主题开展了两次组织生活会。顺利完成1个党小组之家建设，积极推进“和谐大院、五在社区”服务型党组织建设，切实增强了党组织的服务实效。
(三)抓队伍建设，全面激发党内组织活力。社区党委严格落实发展党员“三联审三公示三票决”制度，本年度共发展了1名正式党员、1名预备党员，3名入党积极分子，同时做好党组织关系转接工作，转入党员5名，转出党员6名。春节和七一共慰问困难党员、老党员6名。深化党员量化积分制和“红黄榜”管理制度，全年共有8名党员进入红榜，2名党员进入黄榜，并对上黄榜的党员进行了公开告诫，对2名违纪党员进行了党内警告处分。扎实开展党员远程教育工作规范化提升年活动及远程教育终端站点集中排查月活动，组织党员积极参加电教远教培训。党费收缴严格按照“三定”管理制度进行定期核算、定期交纳、定期公开，全年共收缴党费4488元。社区现有后备干部三名，在村工作1名，每季度对村级后备干部进行一次业务培训。通过组织学习观看十九大报告、在线发送学习资料等多种方式宣传学习贯彻十九大精神。号召社区党员以十九大精神为引领，争做新时代的优秀共产党员。
(四)抓村级建设，不断提升为民服务水平。一是规范使用村级组织基本运转经费，其中用于服务群众支出不少于5万元，严格落实村干部“四位一体”激励保障机制，社区两委干部全部自愿参加城镇职工养老保险的购买;二是完善场所建设管理。社区办公及活动场所面积不少于200㎡，党组织活动场所标识、制度全部按规定悬挂;三是不断探索集体经济新的增长模式，把发展壮大村级集体经济作为增强农村党组织功能的重点工程来抓。
回顾2018年，本人在带头抓党建工作中虽然取得了一定的成绩，但离群众的期盼仍有不足，主要表现如下：
(一)基础工作坚持不到位。平时抓党建宣传讲得多，但具体落实做得不好，对于“三会一课”、组织生活会等常规工作，重形式轻实质，没有很好地执行，未能真正起到丰富理论知识、提高工作能力、转变工作作风的效果。
(二)班子队伍管理不完善。社区党支部在工作中失之于严，失之于宽，不愿管、不严管，怕伤和气，党支部工作中存在“老好人”现象。农村党员教育管理难等难点问题没有很好突破。
(三)服务群众能力不够强。少数党员组织意识淡薄，缺乏奉献精神和服务意识，社区党群服务中心已经建立，但功能不够完善，还没有从根本上解决群众“办事难”的问题。集体经济缺少固定收入、发展模式单一，基层组织造血功能欠缺，致使服务群众能力不强、推进工作慢、不稳定因素时有发生。
认真反思存在的问题，我认为原因主要在于：
一是抓基层党建精力有不足。在班子分工中，组织委员、后备干部都还有其他工作兼顾，致使党建工作的精力不够集中。虽然也有坚定的信念和信心，但有时还停留在口头上，具体落实做得不好。二是抓班子队伍建设有不足。作为总揽全局的党组织负责人，没能很好地统筹协调，党建“第一责任人”意识还有待提高。对个别班子成员重事务、轻党建的现象，纠错纠改力度不够。三是抓重点工作创新有不足。一方面全社区缺乏稳定的集体经济收入，基层组织谋事干事受到制约，也影响工作的积极性和主动性。另一方面就基层党建存在的老问题缺乏创新解决办法，党建工作活力有待提升。
2019年，我将努力巩固已有成果，改进工作方法，继续亲力亲为，着力抓严抓实党建各项工作。
(一)高度重视，加强领导。一是以十九大精神为引领，以创建全国文明城市工作为契机，强力推进党建工作。按照新党章的定位和要求，扎扎实实抓好基层党组织建设，把十九大精神融入到党建、综治、计生等各项工作中去。二是加大党建工作调度，注重对党组织后备书记、社区后备干部的培养和管理。三是认真执行“三会一课”等制度，确保会议质量，确保学有内容，做有方向，谈有依据，增强党员的组织归属感。
(二)以上率下，做好示范。一是切实履行好“党建第一责任人”职责，坚持把党建工作同社区其他工作有机结合，配合上级部门做好三变、经济普查、农村集体土地所有权确权等工作，充分发挥党员先锋模范作用。二是严把党员发展质量关，优先培养发展思想先进、干事创业的农村优秀人才，并加大对违法违纪党员的处置力度，确保党员队伍风清气正。三是不断提高党委班子的整体素质，过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜，今后我们将注重发挥党委班子的龙头作用，加强党委班子自身建设，丰富党建工作内容，不搞形式主义，在人员配置、资金帮扶、产业发展、问题整改等方面精细谋划实施。
(三)查摆问题，对标整改。一是在巩固当前党建工作成果的同时，对照每次考核中查摆出来的问题，列出问题清单，分析原因，明确方向，做到立行立改。二是对照2019年党建工作目标计划，按照任务分解表按时按质层层落实，做到有计划、有目标、有总结、有提高。三是探索集体经济新的增长模式，充分发挥好集体现有资产，壮大集体经济。
各位领导、同志们，新的时代已经到来，新的一年即将开始，随着社会的不断进步，对社区工作人员的要求也越来越高。今后，我将继续完善自己，充分履行好社区党委书记的职责，团结党委班子成员，牢固树立为社区做奉献，为群众办实事的思想，不负众望，在新征程上激荡新气象，成就新作为!
在街道党工委、办事处的正确领导下，从社区实际出发，自觉接受群众监督，时刻不忘党和人民群众赋予的权利和义务，认真履行党章规定的职责，认真贯彻党的十九大精神，严格按照上级要求，高标准、高质量的完成工作中所有要求。现述职如下：
(一)落实主体责任，着力抓实党建重点。
作为基层党组织书记，我能时时牢记自己是本社区第一责任者。一明确工作目标。按照党建工作目标责任书，将党建工作列入重要议事日程，与街道中心工作同部署、同落实，把任务落到实处，把工作抓出成效;二是深化区域党建。进一步完善社区党建工作联席会议制度，定期组织研究社区党建工作重大事项，并依托联席会，积极引导驻区单位党组织参与社区建设;三是强化队伍建设。党建工作首先从两委班子抓起，班子成员团结一致，加强学习，与时俱进，自觉提高思想政治素质，认真贯彻落实党的路线、方针、政策。根据班子成员的气质特长进行分工，做到人岗相适，班子成员之间形成了“各司其职干事业，团结协作补好台”的工作氛围;四是建立健全了各项规章制度，对“三重一大”事项坚持民主集中制;定期组织开展民主生活会和民主评议活动，倡导班子成员通过批评和自我批评，切实改进工作方式方法;五是科学合理划分支部。按照党员地域、性质、年龄科学合理的划分支部，将支部网格化。
(二)坚持问题导向，着力深化“两学一做”
一是以六学方式抓学习教育。坚持党总支领学、支部专题学、在线选学、党员自学、实地观学、上门送学等“六学”方式，按照“两学一做”学习教育“基础在学，关键在做”的要求，以各支部为基本单位，以“三会一课”等党的组织生活为基本形式，组织党员学《党章》、学“系列讲话精神”16次;学习中长街道党建小书包公众平台内容2次。七一前夕，组织党员到旅顺爱国主义教育基地进行现场教学，增强理论宣讲的实效性。开展“忆党史、感党恩、跟党走”系列讲堂，邀请社区老红军、老党员讲亲身经历，讲革命传统故事，用身边的典型鼓舞人、感染人。
二是增强“三有感”主题强化学做结合。开展收集我最期待社区书记办的事16件。利用金东路防走失驿站，党员献爱心便民服务站，四星百人志愿服务队，充分发挥党员干部带头示范作用，如：2017年初，我们从解决百姓群众的“急难愁”问题入手，坚持以问题为导向，以自治群治加共治为模板，开动最强大脑，设计载体、整合资源，在街道党工委的大力支持下，创建了中长街道金东路防走失基层关怀工作站(金东路防走失驿站)。该项目经过调研、论证、立项、信息平台创建、“驿站”建章立制和宣传发动。于2017年8月21日，由大连市政法委副书记王正平和新区政法委书记李鹏业揭牌，已全面上线运行，已经为319名老人佩戴防走失胸牌，迄今为止，有十余名老人通过胸牌扫码，被找到并安全送回家现，取得良好社会效益;2017年，在全国环保督察组检查、创建文明城市复检以及和谐楼院创建工作期间，党员献爱心便民服务站志愿者冲在最前线，采取各种积极措施，对辖区卫生集中整治、花坛整治37次，协调上下水起，马葫芦堵塞问题42起。清理垃圾(64吨)、清理私搭乱建(11处)、清理毁绿种菜(5处)、清理占道经营(6处)、修补方砖步道(1272平方米)、修复增设公共设施(10处)。
(三)坚持固本强基，着力强化组织建设。
抓班子带队伍。一是注重了学习与思考，认真学习十九大及习总书记讲话精神，挤出休息时间自学有关社区建设的知识，努力提高自身的决策能力、组织协调的能力及领导艺术水平。二是注重提高班子成员的综合能力，每周组织两委成员集中学习相关文件精神，通过学习交流，达到升华思想、提高业务素质的目的。
抓管理促规范。抓好党员组织关系集中排查工作，对总支381名党员逐一查找联系，造册登记档案，现在社区总支没有失联党员：开展党费收缴工作专项检查，通过加强政策学习、做好解释说明和教育引导，有效的引导按时足额缴交党费;坚持“三会一课”制度，开展理论学习，增强党员对世界观、人生观、价值观的理想信念，增强党员拒腐防变能力，一年来没有发生党员违法乱纪行为。今年发展两名优秀青年加入党组织。
抓载体促提升。丰富载体，切实抓好宣传工作。一是开展互动交流。鼓励党员联系实际讲党课，注重运用身边事例，现身说法，答疑释惑，增强党课的吸引力和感染力。二是通过“理论+文艺”的形式，传播党的方针政策。聘请南金书院负责人为社区教授，推出特色书法课堂。老艺术家张宝华的书画在喜迎十九大，我最喜爱习总书记的一句话书法展上斩获一等奖。庆祝建党97周年党员大会暨“重温入党誓言”、夏季乐民晚会等系列活动，将枯燥的理论文艺化，使群众“坐得住、听得懂、愿意听、记得牢、用得上”。三是典型示范，激发正能量。全年举办2次道德讲堂，用身边的典型鼓舞人、感染人。
作风方面再改进。树立宗旨意识和群众观点，认真贯彻落实“八项规定”，查找“四风”问题，改进工作作风，提高群众工作本领。坚持对党负责和对人民负责的高度一致，围绕社区建设，扎实开展征求建议意见工作，牢记全心全意为人民服务的宗旨。
落实法规制度更坚决。贯彻民主集中制，执行议事规则，健全《金东路社区党务、居务公开实施方案》、《民主听评制度》，《党组织决议制度》、《居民代表会议制度》、《党员干部双述双评制度》等制度，规范社区权力运行，提升社区服务水平。2017年7月，经过前期调查，论证，与居民代表充分协商，在上级领导大力支持下，将200平废弃地改造成东升街健身小广场，实现了辖区居民多年的诉求和愿望，得到百姓交口称赞。
廉洁勤政方面再增强。强化自律意识，严格执行社区党员干部廉洁自律的要求及上级党风廉政建设的有关规定。在原则问题上政治态度鲜明，在重大问题上能够听指挥、守纪律。
1、党建创新意识有待增强。不求有功，但求无过的思想较为严重。不想创新、不会创新的社区干部不在少数，创新驱动意识、独立分析问题、解决问题的能力相对较弱，对社区党建理解不透，认识不深，贯彻不力，影响了社区党组织作用的发挥。
2、工作针对性有待加强。组织开展活动，方法单一陈旧，开展活动仅仅理解为传达文件和组织学习，缺乏针对性，很难对党员产生吸引力，社区党组织的领导核心作用难以更好的发挥，党员的先模作用难以更好的体现。
3、班子“四风”方面还需改进。调查研究还不深不实;抓落实不够扎实有力;工作中还存在做表面文章现象。联系群众不够紧密、不够到位;对强化担当意识、进取精神措施及预防化解社会矛盾不够及时有力。
(一)坚定理想信念，强化宗旨意识。在理论学习上，认真学习贯彻党的十九大精神，切实用最新理论成果武装头脑、指导实践，以科学促发展;在业务学习上，注重理论联系实际，主动研究新形势下工作中出现新情况、新问题，不断提高自己解决复杂问题和破解难题的能力。
(二)改进工作作风，强化表率作用。创新服务群众方法，提高群众工作水平，进一步改进调查研究，从群众身边最需要解决的问题入手，从房前屋后的实事做起，切实办好惠民实事。工作中，要认真践行党的群众路线，大兴求真务实之风，树立脚踏实地，真抓实干的良好作风。围绕社区群众反映强烈的热点难点问题开展调查研究。进一步加强与居民的联系沟通联系，自觉接受居民监督，自觉了解民情，反映民意，集中民智，认真思考谋划。
(三)履职尽责，强化服务本领。紧紧围绕街道党工委工作思路和工作部署，有针对性地开展好调查，把群众切身利益、社会普遍关注的问题上，抢时间，抓主动，广泛进行调查研究，协调解决有关问题，推动社区和谐稳定协调发展。
(四)弘扬实干精神，强化廉政观念。认真执行加强党风廉政建设的有关规定，进一步落实党风廉政建设责任制，严格遵守国家法律法规和党纪政纪，严格遵守《八项规定》和《廉政准则》，从思想深处筑牢道德防线，发扬勤俭从政的作风，严格遵守财经纪律，做到生活简朴，作风严谨，抓好班子带好队伍，管好社区工作人员，切实负起一岗双责。
“认真，能把事情做正确;用心，才能把事情做出彩。”2018年，我会带领班子成员及社区党员，一如既往地坚定理想信念、提升能力素质，集聚起推动社区工作的强大正能量。敢于担当，守土有责，撸起袖子加油干，做好金东路这个大家庭的当家人。
今年来，在县委的坚强领导下，我认真贯彻党要管党、从严治党方针，严格落实党建工作责任，抓基层、建机制、强基础、激活力，党建引领各项事业发展的作用突显。现述职如下：
(一)严格落实党建主体责任。一是牵头制定党委书记抓基层党建述职评议存在问题整改责任清单，分解整改问题9条，专题研究基层党建工作13次，约谈后进村支部书记5次，切实提升基层党组织书记抓党建的紧迫感。二是创新组织管理，组建党建办，制定实施《xx镇组织工作要点》，组织委员和2名机关干部专职负责日常工作，理顺党委抓基层党建工作机制;推进5个党员数超过100人的村级党支部升格为党总支，解决了农村党组织“小马拉大车”的问题。三是成立党建督查小组，对各基层党组织的阵地建设、党风廉政落实、村财村务公开、“三会一课”活动等进行常态化督查与整改，结果与村级绩效考评相挂钩，有力推进村级党组织的规范、高效运作。
(二)丰富党内学习教育载体。一是以上率下，掀起热潮。将“两学一做”学习教育活动融入“三会一课”和党委中心组学习活动中，科学制定即学即做的活动计划并带头讲党课3堂，全镇累计开展活动220多场次。二是丰富载体，凝心聚力。运用上党课、看专题片、组团拉练、志愿服务、民主评议等载体，将“两学一做”学习教育活动与推进农村党校建设、严格党员管理、严肃组织生活相结合，开展了“学习廖俊波先进事迹”、“点燃创业激情·迎接党的生日”、“十九大我对你说”等12个主题党日活动，提高了基层党组织的凝聚力。三是以学促做，学用结合。开展了“强化干部作风·加强两违管控”、“文明在行动·满意在景区”、“党员自查自纠”等系列实践活动6场，引导1300人次的党员在实践中着力解决党性意识不强、理想信念不坚定、宗旨意识不牢固等问题，活动中吸收了15名预备党员，开除了1名农村问题党员，取消了2名预备党员资格，组织处理了2名党员干部。
(三)强化党建重点任务引领。一是以点带面，抓后进转换。立足“创新123党建模式·提升水平示范带动”的工作思路，着力将新厝村党建示范点打造成为全县十大党建示范品牌之一。针对山门村集体经济薄弱的问题，我积极协调项目资金92万元，帮助山门村建成500平方米的村级综合活动场所，引导村委会通过盘活集体资产、严格土地管理，增加集体收入46万元。针对下寮村村两委不团结、服务意识薄弱等问题，我组织实施一系列整顿措施，下寮村领导班子整体面貌焕然一新，党群干群关系更加融洽，群策群力推进了辖区内六鳌镇第二中心幼儿园这一全市竞赛项目的加快建设。二是挂图作战，抓脱贫攻坚。指派镇党委专职副书记分管精准扶贫，绘制作战图，以战役形式开展脱贫攻坚，全年引导党员干部走访贫困户592次，落实扶贫资金179万元，全镇130户397名贫困人口全部实行脱贫退出。三是分类指导，抓非公党建。针对非公企业党组织发展不平衡的现象，制定分门别类的党建方案，引导福船一帆新能源党支部打造“五星级非公党支部”，给予一帆重工党支部发展党员重点倾斜，对于华福、祥龙、翡翠湾等3家党支部，重点规范其党内政治生活，全镇非公党建有声有色地持续开展。
(一)农村党员教育管理不够。一是没有及时出台科学合理的流动党员管理制度，对全镇230名流动党员教育管理不够到位，导致党组织生活制度落实不到位;二是对61名机关事业单位退休回到镇村生活的老党员关心关爱不够，一定程度上影响了老党员发挥引领作用的积极性;三是村级党校的设置和运转还不够规范，对农村党员的思想教育和技能培训流于形式，导致农村党员知识老、技能弱、作用小的倾向显现。
主要原因：我对党员的教育管理重视不够，进村入户调研农村党员工作生活现状的次数不多、层次不深，没有及时健全和完善相关制度机制。对支部书记的压力传导不到位，忽视了对党员教育管理的深层次跟踪督导。对“三农”建设主要侧重于村容村貌的改变，协调资金保障基层阵地建设的力度还不够。
(二)农村干部选拔渠道不宽。全镇10个行政村73名正选的村两委干部，仅有5名“80后”;各行政村聘用的21名工作人员，也仅有4名“80后”;经初步摸底，除现有两委外，有参与2018年村级换届选举意愿的群众普遍也年纪偏大，学历不高，群众工作经验不足。当前，全镇各村级领导班子日趋老龄化，后备人才储备不足，年龄结构出现了青黄不接的现象。
主要原因：主要是我对农村党支部的组织生活是否有效开展督导不够，对村级党组织的队伍建设、人才培养等没有做到系统规划，忽视对年轻后备干部的挖掘和培养，让青年党员的荣誉感、归属感降低，宗旨意识弱化，造成大多数的青年党员对村社事务漠不关心、缺乏热心。
(三)示范创建程度不深。新厝村党建示范点创建工作虽然取得一定成效，但还存在挖掘乡村精华不够深入、融合党的元素不够细致的问题：表现在学习上，注重各种笔记记得多、提升整改改得少;工作中，追求“眼球政绩”，只顾大手笔、大投入创“点”示范，却没有对无职党员定岗定责等长效机制;检查考核走马观花、蜻蜓点水，习惯于看展板、对内业、查记录，而对具体成效关注较少、对群众真实感受了解较少。
主要原因：面对当前价值观日益多元化、社会心态逐渐复杂化，科学技术迅猛发展、新媒体层出不穷的新形势，我作为镇党委书记，对开展基层党建示范村创建的本意理解不够透彻，认为党建工作杂，时间长，见效慢，逐渐形成了对党建重形式、轻实效的思想，导致平时对基层党建工作存在的困难和问题调查研究不深入，对如何发挥示范创建成效的重视不够，措施不多，办法不足。
(一)增强党建主业意识。一是加强学习，巩固意识。从思想上深化党建第一责任人意识，提高思想政治素养和业务知识水平，提高自身履行党建第一责任人能力，沉下来研究党建工作，创新工作方法。二是双管齐下，统筹兼顾。坚持党建工作和经济发展“两不误”，在项目落地、土地征迁等重大工作中落实党建工作责任制，不搞“两张皮”，全力抓好抽象画廊、一级渔港、福船新能源等项目的建设工作。三是细化责任，强化督查。以问题为导向，建立整改销号台帐，明确牵头人、负责人、责任单位、办理时限，发挥党员干部工作积极性，各负其责，各司其职。
(二)提升党建示范实效。一是坚持提质增效。继续挖掘农村党建特色、注重因地制宜，强化发展意识，将党的建设与脱贫攻坚、农业生产和基础设施建设相结合，主动探索党建引领社会发展之路。二是坚持帮扶带动。做优做实新厝村党建示范点，推进“村企互动、村村互动”在全镇范围内全面铺开，形成“辐射一方、带动一片、点面结合、相互促进”的党建新格局。三是坚持立足当下。针对我镇党建的薄弱环节，要在更加深入的调研基础上，创新“党性教育+技能培育”双育模式，狠抓党员管理、队伍建设、制度落实，补齐基层党建短板。
(三)优化农村干部队伍。一是深入实施“领头雁”工程，在2018年的换届选举中，按照“选好一个人，带好一个班，致富一个村”的思路，把爱党爱乡、政治素养好、带富能力强、化解矛盾能力优的优秀党员选拔到村党组织书记的岗位上。二是按照德才兼备、优化结构、提高素质的原则，采取组织推荐、群众推优和群众选干部、党员选举的“两推两选”办法，选举村“两委”干部。三是建立后备人才库。着力把那些政治素养号，具有一定科学文化知识，懂得经营管理的返乡大学生、退伍军人、外出务工经商人员中的优秀党员作为重点培养对象，建立起素质优良的村级后备人才库。
上半年述职述廉报告年领导个人
我是xx村委员会委员，xx年年分管xx村妇联工作和xx村统计工作，下面就这两项工作，分别总结如下，望各位领导、全体党员和村民代表给予指正。
一、妇女方面工作。
我们妇联的工作职责是：协助村党支部、村委会，带领好广大妇女，解放思想、加强学习，提高每个的素质，帮助引导她们走致富之路，长期稳定低生育水平，以宣传教育为主，提高干部群众的国策意识，有效地控制人口过快增长，促进经济发展和人民生活水平的提高。
xx年年是我村发展的关键一年，我村也进入了新的历史发展阶段。新的形势、新的特点已经出现，我们积极响应党的号召，继续组织村内妇女参与护林防火工作。xx年年我村妇女是472人，劳动力是269人，占总劳动力的47%。无论是植树造林、护林防火，还是环境整治等，都离不开女同志，广大妇女都充分发挥了她们的作用，推动了全村各项工作的又好又快发展。
另外，在计划生育方面，我村xx年年49岁以下育龄妇女是295人，占妇女总数的61%，为了落实计划生育工作思路和工作方法的“两个转变”，贯彻落实《中央、国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》和《北京市农村部分计划生育家庭奖励扶助制度》,我村重新修订了《蒲洼村计划生育村民自治章程》，力在稳定低生育水平，为计划生育家庭提供政策扶持。同时在村党支部的领导下，我们加大了宣传力度，宣传品入户率在90%以上，让广大妇女了解政策，提高认识，对药具如何使用，做到知情选择。此外我村设立了计划生育领导小组，由书记担任领导小组负责人，签订了《人口和计划生育目标责任书》并制定了《村计划生育领导小组职责》，形成了行政管理、技术服务、群众工作“三位一体”的工作模式。
目前，我村已婚育龄妇女采取长效措施的有125人，占已婚妇女的57%;使用短效避孕措施的有69人，占已婚妇女的32%。由于我们宣传到位，上下级相互沟通，群众对政策有了充分的认识，才保证了我村xx年年没有出现计划外生育。xx年年我村新办证4户，办理一孩《生育服务证》6户，办理二孩《生育服务证》1户;为70岁以上的独生子女户办理奖励费4户，改善了他们的家庭经济状况，提高了他们的生活质量。
我村今年组织计划生育会议5次，开展各种活动9次，包括计生户优抚活动1次、生殖健康宣传品发放活动2次、全村育龄妇女康检2次及各种文艺活动4次。其中，我村参加了区计生办举办的“五月鲜花咏国策，共建和谐新房山”计划生育文艺节目调演，我村的“计划生育就是好”扭秧歌节目不但获得了此次调演的二等奖，而且歌词在村内广为传唱，使得这支秧歌队成为我村人口与计划生育知识的文艺宣传队。
尽管xx年年的计划生育工作取得了一定的成绩，但我们的工作还存在着一些不足之处。比如：人户分离情况比较严重，对于那些户在本村，实际人长期居住在外乡镇的人，管理上还存在一定困难。但随着在房山与良乡两名联络员的设置，这种状况会有所改善，能够促进我村计划生育工作的更好开展。
二、统计工作。
自从担任统计工作以来，我感到自己的压力相当大，由于自身素质存在的不足，再加上对统计工作业务不精通，工作起来有一定的困难。面对这种情况，我加紧学习业务知识，虚心向别人请教，使得今年的统计工作取得了一定成绩。
在做报表统计的过程中，我做到了有据可查，有据可参。我认为，作为一名统计人员，贴近群众，反映群众的愿望，为群众办真事、办实事，才是一个统计人员所应尽的责任。只有这样，我们的统计工作才可亲可信，深入人心，才会得到群众的拥护和支持。
xx年年，我们按时完成了乡党委下达的各项经济指标，全村人均收入达到元，与去年相比有相当的提高。
今后，在各级党组织的正确引导下，我一定积极学习，弥补自己的不足，充分发挥共产党员的先锋模范作用，积极配合村党支部、村委会，做好自己的本职工作，引导广大妇女群众提高自身素质，奔向致富之路;同时做好本村的统计工作，不出现任何纰漏，做到一个统计人员所应尽的责任。
今天借这个会议，望在座的各位领导、全体党员、村民代表对我的工作进行指证批评，为我的工作献计献策，促使我的工作能够更好的开展，为蒲洼经济社会的发展做出应有的贡献。
上半年个人述职述德述廉报告【精选】
我自xxxx年xx月调任xxxx岗位，今年的工作职责是负责分管xxxx等工作。现就一年以来工作情况汇报如下：
一、坚持“四德”为先，严格廉洁自律。
这一年来，本人把社会公德、职业道德、家庭美德、政治品德“四德”建设放在首位，坚持认真贯彻执行党风廉政建设责任制的有关规章制度，不断强化廉洁从政意识，增强拒腐防变的自觉性和主动性。严格执行中央有关文件精神，自觉执行重大问题请示报告制度。在生活上，始终坚持艰苦朴素，厉行节约的原则。在工作中，坚持从我做起，严格按照党风廉政规划办事，作拒腐防变的表率，不超标办事，不搞铺张浪费。始终坚持“自重、自省、自警、自励”，自觉按照重要思想和科学发展观要求约束自己的行为，认真执行领导干部廉洁自律各项纪律规定，做到清白清廉。时刻提醒自己，做官要低调，为人要平和，待人要平等。坚持民主集中制原则，讲团结，讲大局，正确处理局部与全局、个人与集体的关系，积极在班子中发挥作用，同志之间以诚相待，开诚布公，注意维护好整体利益。按照党风廉政建设责任分工，抓好分管部门工作。
二、认真做好各项分管工作。
扎实分管好办公室、精准扶贫|综治维稳信访工作等各项工作。本年度分管的各项工作取得了一定的成效：
1、工作主要内容：我公司今年累计完成年度xxxx亿元，分别是：xxxx融资项目。
2、党建工作主要是掌握支部的组织状况，了解党员的思想状况；会同宣传委员抓好党员教育和培训；提出组织生活的内容，负责召集年度组织生活会，及时上报生活会情况；负责日常组织管理，搞好党员统计工作，负责收缴党费等工作；完成上级组织部门和支委交办的其它工作任务。
3、20xx年5月份、10月份抽调县棚户区任中沙凹背组联络员，积极做好各棚改单位及棚改户的协调工作，及时传达上级指示，处理各种难题，成功完成了县棚改指挥部下达的棚改任务；抽调参与赣深高铁修建文昌段征地拆迁工作，现已全部完成红线内任务。
三、严于律己，落实意识形态责任制。
一年来，我不断加强思想作风建设，看淡名利、甘于奉献，严格落实意识形态责任制，充分认识意识形态工作的重要性。一是坚持爱民为民。我始终认为，只有用一颗爱心对待群众，心系群众冷暖，把群众的乐看作自己的乐，把群众的苦看作自己的苦，工作才有无限的动力。面对组织的信任和群众的期待，我认为没有理由不好好工作，没有理由干不好工作。二是坚持真抓实干。坚持说老实话，办老实事，做老实人，“大事”要问，“小事”也做，一步一个脚印、踏踏实实地开展工作。在工作中克服各种形式主义，不本站做表面文章，每一项工作都做到有布置、有检查、有落实。对自己分管的各项工作，大胆创新工作机制，做到既不大包大揽，又不推而不管，以科学发展观和正确政绩观为指导，坚持服务公司经济社会发展这个大局，努力推动各项分管工作上水平。三是坚持德才兼备。认真学习公民基本道德规范，时刻牢记传统美德，自觉遵守社会公德，坚持良好职业道德，保持发扬家庭美德。遵纪守法、自尊自强、自重自励。积极倡导明礼诚信，团结友善，勤俭节约，敬业奉献的健康文明生活方式，不断提高自己思想品德修养，做到德才兼备。四是坚持廉洁自律。
四、加强学习，切实提升自身素质和能力。
我始终把学习作为一种责任，作为一项工作任务，不断提高自身素质和工作能力。能自觉参加上级组织的各项学习活动和党支部学习，认真学习近平总书记有关重要讲话，坚持用党的新理论成果武装头脑，进一步坚定理想信念，不断增强政治意识、责任意识、大局意识和服务意识，保持奋发进取的精神状态。自觉执行上级的有关政策、规定，在思想上和行动上同党中央保持高度一致，坚定政治信念和政治立场，牢固树立“立党为公、执政为民”的观念。深入研究党的新思路、新理念、新措施，通过学习，加深了对科学发展观，提高了运用科学理论分析和解决问题的能力。平时尽量挤时间阅读党报党刊及上网学习，针对岗位要求和工作的实际需要，加强各项工作政策理论等方面的学习，不断提高实际工作的科学性、针对性和有效性，创新工作思路，提高工作水平。能积极开展调查研究，深入一线了解情况，掌握一手资料，吸取经验，理清工作思路，以获得解决问题的办法。
五-白话文、学法用法，增强法治意识，提升依法行政能力和水平。
今年以来，我系统学习了习近平总书记一系列重要讲话精神和《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等规章制度。通过学习提高了认识、武装了头脑、筑牢了防线、明确了目标。同时坚持执行民主、科学、依法决策，认真贯彻落实县委、县政府的各项决定，在工作中，我注重听取他人意见，充分调动全体干部职工积极性和创造性，尊重他人，以诚待人，为人谦让，处事公正。
一年来，尽心尽责做事，能够按照组织原则，服从上级安排。在工作中都能身先士卒，率先垂范，团结同志，共同搞好工作。但认真总结、静心反思，发现还存在一些不足，如工作方法简单，性急，处理问题不够冷静，对有关政策的理论研究还比较肤浅、对工作过程中的一些难点问题解决不力、平时工作中的迎来送往活动过多等等，在今后的工作学习中，我将努力加以克服和改进，不断提高自身素质和工作水平。
一年以来，在上级的正确领导和业务部门的精心指导下，在同志们的支持及自身的努力下，我始终坚持以“两学一做”学习教育为平台，以锻炼提升自身能力为目标，认真学习，勤勉工作，履行职责情况良好。现述职述德述廉述法如下：
一、认真学习，提升自身素质修养，坚定信念不动摇。
深入学习领会党的十八大和十九大以及习近平总书记系列讲话精神，认真研究上级政策文件和领导讲话，切实做到思想和行动与党的路线、方针、政策相一致，与全县经济社会发展战略相吻合。不断提高工作中的综合分析能力和判断能力，达到学以致用的目的。同时，还加强方志理论学习，以提高业务水平，新方志学是一门新兴学科，同以往的地理学有很大的不同，所以要不断学习、钻研、探索，要学会有中国特色社会主义新方志理论，不断创新。还在《地方志工作条例》颁布八周年之际，再次对《条例》进行系统学习，努力吃透精神，并在工作中加以贯彻。
二、扎实肯干，提升具体工作水平。
对待工作，我坚持以法律为准则，严格按照依法行政的相关要求履职尽责。同时，在工作过程中，既求速度，又求质量，力争达到最好效果。
在服务领导上，对领导安排的工作快办，对领导的批件，做到立即安排传达和落实，并及时汇报处理结果；在服务部门上，甘当“服务员”，热心周到，只要职责范围内的事，从不推诿扯皮，尽全力方便部门快办，既提高了行政效率，又通过接触，开阔了视野，拓宽了思路，更加全面地了解了本单位业务，促进了工作的更好开展。同时，对待上访群众态度和气，不急不躁，耐心解释有关政策，帮助他们解决实际问题，将矛盾尽量化解，不上交领导，不断受到来访群众的好评。对群众的来信，坚持第一时间登记，迅速上报领导审阅，立即传达给相关部门速办，督促相关部门及时回复，力争把矛盾消除在萌芽状态，及时解决群众的合理诉求。
三、遵纪守法、廉洁自律。
坚持以“三严三实”的标准作为自己做人、做事的主要遵循，严格执行中央八项规定和廉洁自律有关规定，大力反对“四风”，遵守办公室各项规章制度，时常提醒自己，不越位，不搞特权，不以领导名义办私事，时常注意纠正自己缺点。在平时工作中，始终以“立党为公、执政为民”为宗旨，严格要求自己，保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风，脚踏实地，一丝不苟，扎实做事；团结同志，服从领导，始终以服务大局为出发点，做好各项工作。同时，认真学习中央关于党风廉政建设的文件和法规，不断加强党性修养，从思想上筑牢拒腐防变的防线；时时处处用共产党员的标准严格要求自己，严格按照党章、《准则》规范自己的言行，牢固树立廉洁从政的工作作风，做到自省、自重、自警、自励。
一年来，在领导和同志们的关心、帮助下，尽管自己在工作中有了长足进步，但是还有很多不足之处有待于改正和提高。在以后工作中，将进一步注意取长补短，不断提高自身的综合素质，切实提升自己的履职能力。
20xx年，在市委、市政府的正确领导下，在上级交通运输部门的指导支持下，我与局领导班子成员团结带领全系统干部职工，以解放思想为先导，以科学发展为主题，发扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的新时期兴化交通精神，秉承“忧患为本、创新至上”的新时期兴化交通文化，开拓进取，务实工作，起步之年开局良好。
一、学以立德。
1、带头学。利用节假日和业余时间，静心研读国学、哲学、管理学、社会科学等方面的书籍，认真钻研交通运输专业知识。规定局领导干部每年至少读4本书，中层干部每年至少读3本书，普通职工每年至少读2本书。倡导大家真学真懂真信真用，世界观得到改造，“精气神”显著提升，前进方向明确而坚定，方法论得到改进，有效化解了知识恐慌和本领危机，在分析问题上思路更清、认识更深，在解决问题上措施更实、效果更好。数年坚持学以致用，深感个人的战略思维、辩证思维和创新思维明显增强。
2、带领学。按照建设书香型行业、学习型党组织的要求，采取“带基层、带机关”的双带模式，每月25日组织党委中心组集中学习。从领导干部到普通职工，按照年初确定的学习计划，开展学习心得及调研成果交流，一以贯之，常抓常新，促进学习成果的有效转化。xx年7月我局被泰州市委表彰为“十佳学习型机关”。
3、全面学。在全系统干部职工中大力推行“工作学习化，学习工作化”。开展局属单位巡学和督学，建立了集中学习、学习考勤、笔记督查、成效考核等制度，确保学习取得实实在在的效果。
二、勤于实践。
1、科学谋划“”规划。我与局领导班子成员多次召开“”规划研讨座谈会，广泛征求社会各界意见，xx年10月14日获得市政府评审通过。“决战五年、投资百亿、突破攻坚、通江达海”成了兴化交通运输“”规划的目标定位，五年计划投资159。11亿元，涉及国省干线、农村公路、撤渡建桥、港口航道、客运枢纽建设等。
2、统筹推进路桥港站工程。年初，泰州市局下达我市投资4。4亿元，我与局领导班子成员自我加压，负重奋进，至年末实际投资8。4亿元，创历年之最。一是大力度推进路桥建设。开工建设s233省道西北绕城公路，建成县道网张郭至陶庄段、钓鱼文远大桥、133公里农村公路，实施陈张公路及兴西公路大中修、兴中线部分桥梁改造；二是大手笔推进港口和客运枢纽建设。规划4平方公里的得胜湖港口物流园区全面启动，疏港大道一期工程如期建成，港口作业码头及一批项目相继进入前期。投资1。2亿元的客运总站主体框架基本完成，可望今年国庆节正式投运；三是大决心推进客运通达基础设施建设。投资7000万元，对全市168个完全不能通达的行政村进行了道路桥梁、停车场、安保设施、候车亭的完善改造和新建。首批7个乡镇镇村公交实现了通达。
3、不畏艰难上争阜兴泰高速。我和局领导班子成员坚持高屋建瓴，着眼全局，大胆设想，积极谋划，抢抓泰州大桥即将建成的空前契机，紧紧依靠市委市政府主要负责同志的高度重视和省交通运输厅、发改委、交通控股公司的鼎力支持，动用一切资源，“无中生有”将阜兴泰高速公路纳入省“”规划，通过省交通运输厅规划方案论证。
4、创新破解制约发展难题。面对紧缩的宏观形势和交通工程建设总量控制、项目难批、资金难筹及土地、环保等严峻的环境。我和局领导班子成员不等不靠，危中寻机。加大上争力度，多渠道、全方位向省市争取建设计划，对列入“”规划的国省干线项目，全部启动前期程序，力争早日进部省“笼子”。成立了兴化市远通高等级公路建设有限公司、得胜湖港口物流园区投资有限公司、春锦客运站投资建设有限公司，通过政府土地支撑、投融资平台运作，在建行、农商行成功融资2。9亿元，为突破工程资金瓶颈探索了新路。
5、全面提升行业管理水平。行业管理反映一个系统形象，更关乎服务人民群众的理念。我和局领导班子成员始终坚持“交通为民”，致力打造人民满意新交通。一是立足安全为要。建立局领导班子集体负责、领导干部个人“一岗双责”的安全工作管理体系。通过月度带队检查，督办隐患整改，定期召开例会，专项奖惩兑付等措施，由“零容忍”实现了“零事故”；二是强化依法行政。坚持公正执法、阳光执法、和谐执法，全年查处各类案件3816件，无一复议和诉讼；三是深化企业改革。在深化道路客运改革的基础上，不断深化企业内部管理，加强集约化、品牌化建设；四是突出文明创建。以创建省级文明城市为契机，落实便民惠民措施，切实抓好政风行风建设，努力提升管理服务水平。
6、着力建强干部职工队伍。队伍建设是事业发展的根本保证，我十分重视加强全系统干部职工队伍建设。扎实开展“双提促三优”活动，要求局领导班子成员勤奋敬业、廉洁为官，鼓励局机关人员争先进位、勇创一流，带领全系统上下奉献社会、有所作为。经过不断探索和实践，交通运输在全社会的形象不断改观，人民群众满意度也明显提升。
三、注重清廉。
1、认真落实党风廉政建设责任制。认真落实党风廉政建设相关规定，对本单位的党风廉政建设工作负总责，要求领导班子其他成员切实肩负起职责范围内的“一岗双责”。建立落实责任制的组织体系、齐抓共管的责任体系、严格规范的责任追究机制，围绕责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节，细化工作责任，量化目标要求，推动党风廉政建设责任制的有效落实。
2、带头执行廉洁自律各项规定。我清醒地认识到权力是柄双刃剑，时时、事事、处处保持清醒头脑，坚持权责统一、用权负责、负责担责、审慎履职。不收礼受贿，不插手工程，不托销物品，对有可能影响公务的私人及单位馈赠如数上交局廉政账户，对无关的吃请主动谢绝。
3、坚持教育防范在前制度规范为本。多种场合、逢会必讲廉政建设，提醒领导干部看好自己的门，带好身边的人。制定了局财经管理制度，实行重大财务支出领导集体讨论、“两支笔”审批，防微杜渐，不碰红线，确保交通干部队伍“能干事、干大事、干成事、不出事”。
回顾一年的工作，仍存在一些不足。主要表现在：科学发展的思路有待拓展，行业管理尤其是客运管理与人民群众的意愿存有差距，队伍整体素质的提升还需要加强等等，这些都需要我与局领导班子成员不断强化责任意识，自我加压，克难攻坚，统筹推进。
以上述职，不足之处，敬请批评指正。
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个人述职述廉报告上半年
xx年上半年,按照局党委的分工,我主要分管工业科、中药材发展规划科、安全储备科工作。半年来，在局党委的正确领导下，在同志们的通力协作下，自己认真履行职责，努力拼搏，积极进取，工作和学习都有取得了新的进步。现将工作情况总结如下：
一、积极认真参加组织学习实践科学发展观活动，经受了锻炼，提高了理论水平。
今年三月份以来，按照中央的号召，及时地在全市开展了学习实践科学发展观活动，按照局党委的分工，让我主抓前期的组织学习、提高全局上下认识的工作。遵照学习实践活动指导小组的要求，积极认真进行了第一个阶段学习调研，并结合医药局的工作，制定出“创一流环境，建和谐医药，促科学发展”的指导方针，使医药系统的学习实践科学发展观活动有声有色，得到了活动指导小组的一致肯定，并推为该组的先进单位。自己通过这一个时期的认真学习领会，对科学发展观的科学内涵，精神实质和根本要求有了深刻的认识。科学发展观内涵的第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。科学发展观是我们党立足历史和时代的高度，统筹国内国际两个大局，借鉴人类文明成果，认真应对严峻挑战提出来的重大战略思想，是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。在思想认识上的提高科学指导了工作实践，使我工作起来更加有干劲，更加心明眼亮，工作上也取得了一定的成绩。
二、积极工作，全面完成各项工作任务。
中药材产业方面：一是坚持项目带动战略，狠抓项目建设不动摇，渑池南村玫瑰项目是政府下达给我局的重点目标。该项目属中药材项目，由我分工负责，通过去年一年和今年上半年的努力，项目取得了突破性进展。今年上半年，通过招商北京的公司，南村玫瑰项目已形成加工玫瑰原液、度假旅游观光、特色农业基地的亮点，也为带动整个产业的强劲发展提供了好经验，起到典型示范作用。二是中药材种植稳步发展，今年全市种植面积新增2万亩。一方面我们坚持送技术、搞培训，保护了农户的种植积极性，使其尽快形成规模经营。另一方面是多策并举，利用行业优势牵线引进药品生产企业、药材经营商在我市建设原料药材生产基地，成都地奥制药的3000亩穿地龙基地项目已在灵宝建成，河南宛西制药的生地基地项目达成意向。安微亳州药商在湖滨区高庙乡建成近1万亩的中药材基地。三是加强中药材野生资源保护，资源优势向经济优势的转化成效明显。今年新增5万亩，总面积已达35万亩。
医药工业方面：以培育优势名牌产品为重点，强化服务指导，促进医药工业发展。一是抓新产品开发。针对医药工业缺少主导优势产品而制约发展这一突出问题，几年来我们通过和大专院校、研究机构联系提供信息、指导企业选择产品，先后开发了新药连蒲双清胶囊、盐酸西替利嗪胶囊、消栓胶囊、痔瘘舒丸、降脂灵片等品种，xx年上半年，赛诺维制药石黄抗菌胶囊已拿到生产批文，6月份已投入批量生产，打入市场。豫西药业的新产品盐酸纳美芬注射液5月份已投产上市。广宇博科制药仿制药品，六味地黄丸、调经促孕丸、参茸保胎丸、五子衍宗丸、妇宝金丸五个品种，国家药监局已审查批准，下半年可拿到生产批文。xx年目标完成新增加原料品种生产认证项目工作;完成舒筋活血胶囊产业化项目申报立项;投资改造更新设备，扩大生产规模，开发新的增长点。对这些目标的完成信心十足。二是加强经济运行指导。着力抓好医药工业“xx”规划的落实，以把握情况，解决实际问题为重点，指导经济运行，局里每季度都要对每个企业进行一次全面调研，有针对性的帮助解决生产经营中的难点问题，实实在在的服务，切实帮助企业解决一些实际问题，进一步密切了和企业的关系，原来是企业怕我们到厂里，现在是主动要求到厂里指导工作。三是开展职工培训。企业忙于生产经营，对员工培训不够重视，局里就邀请专家到厂里开展培训。我们先后利用医药商业和石药集团、哈药集团、宛西制药等知名企业的良好关系，由商业企业邀请这些企业的技术、管理高手到工业企业现场培训，同时组织我们企业的人员到这些知名企业参观学习，通过交流学习，人员素质和管理水平明显提高。经过()这些措施的实施，促使工业企业经营形势不断好转，连续几个季度全市医药工业总产值增幅在20%以上。
群众工作与和谐医药建设：今年通过开展信访稳定、平安建设安全竞赛、争创文明等项活动的开展，使全局上下出现了空前的良好局面。我局在群众工作方面实行信访稳定工作责任制，局机关由领导分别带科室负责人组成工作小组，各工作小组分别承包相应企业，每个企业以企业党支部为主，组成企业的工作组，上下两个工作组分工负责，责任到人，确保各分管企业的稳定工作。开展“大接访”、“大下访”活动。及时详细地掌握不安定苗头，及时化解，利用春节给一些困难职工送去礼品进行慰问。通过努力，积极合理化解了一批突出问题和矛盾，确保了医药系统的稳定。认真落实安全生产、综合治理、依法治市、消防安全等工作，签订工作责任书，以预防为主，完成了局大院技防工程改造，增加红外线摄像头4个，重点部位报警系统2处，加强了安全保障，重大节假日期间及半年来没有发生治安及消防事件。争创文明单位我们在去年获得市级文明单位的基础上，今年通过巩固复评验收，争创省级文明单位。
三、严以律己，自觉廉洁从政。
半年来，我认真履行“一岗双责”，抓好分管部门的党风廉政建设责任制落实工作，做到责任明确、警钟长鸣，所分管的部门没有发生违纪违规现象。自己自觉加强自身思想建设，时刻警示自己，筑牢拒腐防变的思想防线。从点滴做起，严格以党员标准要求自己，不做不该做的事，不吃不该吃的餐，不拿不该拿的东西，自觉遵守“四大纪律、八项要求”和廉洁从政十二项规定，没有任何违法违纪行为的发生。
今后，要更进一步加强学习，严于律己，全心全意为人民服务。认真落实党风廉政建设责任制，严格遵守《廉政准则》，自觉按照“四大纪律、八项要求”严格规范自己的言行，努力做到勤政廉政，创造自己更加辉煌的人生。
个人述职述廉报告上半年
各位领导、同志们：
2x16年已经过去了一半，在过去的半年里我在政治上积极要求进步，思想上始终与党中央保持一致，拥护中国共产党的各项路线、方针、政策，拥护改革开放，时刻用一名共产党员的标准严格要求自己，认真学习政治理论知识和公安业务知识，坚持科学发展观，牢固树立了全心全意为人民服务、执法为民的思想，树立了正确的世界观、人生观、价值观。
在业务工作中,我紧紧围绕分局和所内制定的目标管理,努力开展工作,圆满的完成各项任务指标。
一、加强思想政治理论和业务知识的学习。
认真学习习近平总书记对公安工作所作的重要指示，积极参与学习实践科学发展观活动，牢固树立执法为民的意识，坚持执法为民，全心全意地为人民服务。同时，认真学习《刑法》《刑事诉讼法》《治安管理处罚法》等法律、法规，积极参加各种业务培训，不断提高自身的业务能力和理论知识水平。
二、认真履行岗位职责，扎实做好各项工作，严密防范打击，维护辖区平安。
我从认真学习业务知识入手，要求自己牢固树立服务意识，以严密防范、强化控制、严厉打击、服务发展、确保辖区平安，积极投身于工作中。对严重影响人民群众安全感的盗窃、抢劫等现行犯罪，做到快速反映，果断出击，多次参加到各种专项行动中，为最大限度的减少国家、集体和人民群众的财产损失做出了自己的贡献。
做为一名社区民警，我深刻领会到走群众路线的重要性，向其宣传防盗、防火，防诈骗知识的重要性，有矛盾及时向派出所反映。有效的防止了事故的发生。黄金旅游时，我们停休到石花洞景区维护治安秩序。日常工作中积极主动的完成领导安排的各项工作、任务。多次配合镇政府清理打击辖区内的非法矿山开采工作，有效的打击和震慑了辖区内非法开采的嚣张气焰。并同镇里对本辖区内的低端产业进行关停。日常生活中主动团结同志，能够做到互相帮助。在每年两会安保，“五一”长假安保期间，我能够按照上级的工作要求，恪尽职守，加班加点，为各项安保做出了自己的贡献。
三、廉洁奉公、严格遵守各项纪律规定。
工作中我不折不扣地贯彻执行市局党委、分局党委的各项决定和工作部署。坚持严格遵守公安部“三项纪律”的规定，始终按照一名共产党员和人民警察的标准严格要求自己，勤俭节约，廉洁奉公，自觉抵制私心杂念，不断加强党性锻炼和党性修养。始终保持清醒的头脑，遵守党纪国法和公安机关的各项条令、条例和规章制度，严格高压线意识，不吃请收礼，树立便民亲民意识，多为群众服务，真心实意为群众办好事、办实事，把人民群众“满意不满意”，“高兴不高兴”作为工作的着眼点、出发点，为社区稳定，为经济发展保驾护航，尽到了一个人民警察应尽的职。
四、工作中的不足。
在过去的半年中我在工作中取得了一些成绩，但还有些不足与身边的同志相比还有一定的差距，业务能力还有待于提高，在以后的工作中完善学习各项法律法规，提高自己的业务和工作能力，不懂的问题向领导和有经验的同志请教，发扬不怕苦不怕累的工作精神和干劲。
上半年教师个人述职述廉报告
在经贸科技局工作期间，按局班子成员分工，本人协助局长分管煤炭企业管理、培训中心、矿山管理站、煤矿企业安全生产等工作。****年按组织安排，调****镇工作，****年11月当选****镇人民政府镇长，任职以来，在县委、县政府领导下，在上级业务部门的指导下，本人正确面对新情况、新问题、新要求，积极改进工作方式，团结和带领相关人员创新实干、勤奋工作，较好地完成了全年目标任务。现简要述职述廉如下：
一、积极进取，不断加强政治理论和业务知识学习。
一是加强政治理论学习。本人积极参加“三个代表”重要思想、科学发展观学习实践活动，认真学习有关理论书籍、科学发展知识，严格按学习进度安排，完成了学习篇目、撰写学习体会，并积极在工作中践行科学发展。党的十七届五中全会后，本人认真学习领会党的十七届五中全会、省委十届十次全会、州委五届十五次全会精神，努力在实践中贯彻和落实党的各项方针政策。
二是加强政策法规学习。为适应和胜任工作，本人认真学习《煤炭法》、《安全生产法》等有关法律法规和政策规定。坚持以依法行政为前提，在工作中严格按政策法规办事，按科学合理的工作程序办事，努力提高工作效率和质量。同时，本人急企业之所急，想群众之所需，努力化解各类矛盾和问题，得到基层企业和群众的认可。
三是加强廉政知识学习。****年年度工作中，本人认真学习党风廉政各项规定，从严要求自己，做到廉洁奉公，勤勉为民。
二、勤奋工作，努力完成组织安排的各项目标任务。
1、切实加强煤炭行业管理。一是抓好煤炭资源整合技改矿井建设工作。加强整合技改矿井建设的督促指导工作力度，积极搞好矿区及建矿基础工作的组织协调。严格按整合技改方案开展督促指导，加大整合矿井矿权设置、初步设计、安全专篇等手续办理的协调服务，截止目前，全县***对整合技改矿井均已开工建设，另有***对新设矿权的煤矿也已开工建设，有***对正加紧办理省级审批手续。
2、深入检查，加强整改。带领矿山管理站人员开展定期和不定期的巡回检查和技术指导，发现安全隐患，即时下达整改通知书，并进行跟踪督促检查。管理局每季度组织进行一次全面大检查，并将检查的情况进行通报，不讲情面、以点带面、引起重视。在大检查中查出来的安全隐患，要求立即制定整改措施，并落实整改责任人，限定整改时间，愈期未整改的，由相关执法部门予以处罚。从一年中开展的工作来看，对有效控制和减少事故的发生起到了一定的作用。
3、加强培训，强化意识。通过工作实践，我们总结出这样一条工作经验：抓好安全生产工作，其根本在人。倘若人的安全意识不强、安全知识浅薄、安全素质低下，再怎么加强领导也无济于事，再好的制度措施也难以落实。因此，我们着重在生产一线的矿井工人身上下功夫，采取集中培训的形式，组织职工学习安全知识，开办安全知识培训班，组织矿长、特种作业人员、一线工人进行安全培训。从而达到了进一步提高基层安全生产管理人员、技术人员和一线工人的安全知识理论水平，使他们了解安全规程和相关规定，掌握突发事件的应急方法和要求，增强安全意识和技能的目的。三年共培训各类人员800余人。
4、积极参与事故的抢险救援工作，在几次的抢险救援工作中，都是积极主动、不计个人得失地开展工作，获得了领导和职工的好评。
5、积极参与了全县的煤炭产业规划的具体工作，认真组织人员为规划工作的制定提供了第一手基础资料。
6、自****年10月调****镇工作，特别是***月***日当选镇长之后，深感责任重大，自身所掌握的知识远不能满足现任工作岗位的需要，针对这一情况，本人一是拟定了学习计划，认真学习相关知识及法律法规；二是积极深入基层了解情况，参与各项工作，以便能更快地熟悉了解全方位情况，尽快地进入角色；三是认真摆正位置，积极配合好书记工作，带领镇政府班子及干职工努力完成了县政府及上级部门交办的各项工作任务。
三、从严要求，始终保持清正廉洁本色。
我叫***，男，现年**岁，现任**局办公室主任，具体负责机关管理、公文处理、后勤等各项工作，分管局办公室和档案工作。自任职以来，本人能够严格按照要求，切实履行岗位职责，扎实开展所分管的各项工作，充分发挥参谋助手和桥梁纽带作用，圆满完成局领导班子交办的各项工作任务。现将本人一年来的工作完成情况和廉政建设情况报告如下：
一、当好四种角色，落实四项服务。
一是当好“参谋长”，服务好领导决策。一年来，在对一些日常工作的落实上，本人能够充分发挥办公室作用，坚持提前拿方案、主动想办法、科学提建议，在领导决策当好参谋的同时，不断锻炼自身的综合管理水平与工作执行能力。根据全局工作的整体部署和思路安排，积极想事、议事并协助领导做事，主动思考一些带有全局性和前瞻性的问题，提前预测，靠前介入，主动开展，及时为局领导提出一些具有可操作性的参谋意见和建议，为领导决策做好服务。二是当好“勤务兵”，服务好安监业务。***年，本人认真钻研公文处理细节知识，制订并完善局机关公文处理办法，坚持每件发文过目校核，保证不出现一处错误和遗漏，一年来起草各种文书文件***余件，局档案室顺利通过*级档案室验收；坚持从细节入手，做好各种会议的会前筹备、会中服务和会后整理工作，年内撰写会议领导讲话稿数*篇计*万余字；不断提高自身综合协调能力，以“效率为先、服务为上、质量为要的原则”对待每一起事务性工作，力争多办事、办好事，主动办难事，办急事，一年来成功解决信访问题*起，落实重大接待活动*次，圆满完成*起跨县事务性协调工作和*次市级以上迎检工作任务。三是当好“传令官”，服务好机关管理。加强与各股室、执法队的联系，切实做好督促检查工作，并将工作落实情况及时反馈给局领导班子，积极推进局机关各项工作，为机关管理做好服务，重点做好了机关工作制度、学习制度、卫生制度和督查制度的落实，机关工作风貌有了进一步的好转。四是当好“发言人”，服务好基层群众。一年来，本人认真落实政务公开制度和信访接待制度，竭尽所能为前来咨询、办事的基层群众做好答疑、引导服务，加强对驻窗口同志的管理，牢固树立了安监部门良好的对外形象，及时督促窗口同志落实审批中心各项工作制度，完善各项业务工作机制，以最好的质量为基层群众提供服务。
二、加强三项学习，做好三个结合。
一年来，本人从未间断过自身学习，除及时组织局机关集中学习外，还注重创新学习方式，倡导全局干部职工提升学习兴趣，提高综合能力。在学习方面注意做好三个结合：
一是结合业务工作，加强对政策与法律法规的学习。一年来，先后对《*法》和《*条例》进行了研习，并对国家政策进行了深入的钻研，收集整理了*，为监管执法业务的开展提供了有力的保障，同时，第一时间关注国家领导人关于*的讲话和有关政策的变化，为领导决策提供参考。二是结合科级干部在线教育，加强对政治理论和经济发展知识的学习。充分利用局机关计算机资源，圆满完成了区委组织部下达的科级干部在线教育任务，深入学习了科学发展观和市场经济发展、宏观调控、公共决策等各方面知识，总学习次数70次，完成学习课程18篇，累积获得学分57分，取得了较好的效果。三是结合工作岗位和个人爱好，加强了对科技知识特别是计算机知识的学习。充分利用局机关计算机资源开展自学，同时积极参加人事部门组织的计算机应用知识培训活动，并取得资格证书，熟练掌握政务、公务用途的20余种软件的操作，并在网络管理水平上有了新的提高。
三、围绕两个重心，把握两大原则。
在落实好本职工作和注重自身学习的同时，本人自任职以来，始终严格要求自己，时时刻刻不忘共产党员的宗旨，围绕“为人、为政”两个重心，把握“勤、廉”两大原则，在局办公室带头落实廉政勤政要求。在考勤方面，一年来未因私事请过一天假，并主动放弃一半的公休假投身工作，给自己满负荷工作压力，坚持每天早到晚走。在工作作风方面，凡事从大局考虑，从不计个人得失，任劳任怨，无怨无悔，工作细致认真，敢想敢干，自认为较有创新精神。在廉政方面，坚持原则，对不廉不洁行为避而远之，不敢越雷池半步，同时要求办公室工作人员以及自己的家属坚守廉洁底限，堂堂正正为人，清清白白为政，一年来未出现违法违纪行为。
一年来，本人能够严格按照要求，切实履行办公室主任工作职责，全面完成各项工作任务，并受到领导和同志们的认可。在下一步工作中，本人将一如既往的全身心投入到工作当中，积极进取，开拓创新，为**而努力奋斗。
上半年教师个人述职述廉报告
根据会议安排，现将一年来履行全面从严治党主体责任以及廉洁自律情况报告如下:。
一、落实全面从严治党主体责任情况。
始终坚持把全面从严治党放在重要位置，深化第一责任人责任，发挥“一把手”的示范带动作用，从实际出发，坚持问题导向，直指薄弱环节，全面落实从严治党的各项责任。
一是强化思想认识，全面加强党的建设。坚持抓党建就是最大的讲政治的理念，持之以恒抓好党的建设。，局党组专题研究党建和党风廉洁建设工作12次，传达学习纪委有关精神7次，组织党组中心组集体学习8次，结合“两学一做”学习教育，组织讲党课7次。局党组主动接受纪检机关、巡察组的监督，将重大决策、重要活动和关键业务全程置于纪检机构的监督之下，并在人力、物力、财力等各方面，全力支持和保障纪检组开展工作。
二是强化规章制度，推动党建工作规范化。针对新形势下国土资源领域面临的风险考验，注重把制度治党贯彻始终。20，共制定完善规章制度8个，其中:落实民主集中制1个、强化反腐倡廉5个、严格监督检查问责2个。大力推进简政放权、放管结合、优化服务，规范决策程序，将国土资源领域“三重一大”事项，党组自身建设以及系统党的建设、廉政建设、作风建设、意识形态和思想政治工作等，明确纳入局党组研究的内容，集体讨论、民主决策，进一步强化了制度的刚性约束。
三是强化用人机制，激发干部队伍活力。坚决贯彻落实《干部选拔任用工作条例》和中央关于加强干部队伍建设的要求，坚持用制度管人，让业绩说话。建立《干部实绩档案卡》，将工作目标、党风廉洁完成情况和创新驱动、难题、服务发展等方面取得的突出成效记入干部实绩档案，作为干部评优评先、提拔重用的重要依据，年终考核结合实绩档案，通过双向选择、竞争上岗决定中层干部的任用，实现干部动态管理，激发单位内生动力，激发干部队伍的干事热情。
四是强化廉洁教育，筑牢惩防监督防线。坚持廉洁教育常态化。先后举办廉洁专题讲座6场1200余人次，观看廉政微电影和警示片32部4500余人次，并运用手机短信、微信等新媒体，发布廉洁信息48条，实现廉洁提醒常态化、全覆盖;坚持纪挺法前，作为党组书记，切实履行第一责任人的职责，积极运用“四种形态”，重点加强对局党组班子成员的监督，及时提醒，防微杜渐;支持从严执纪，今年共受理查处办结上级交办、群众举报案件6起，自办案件6起，行政警告处分6人，诫勉谈话3人，提醒谈话1人，廉政谈话200余人，制作发放监督卡和督办函18份，风险告知书21份，下发通报9次。
五是强化专项整治，打造风清气正工作环境。在系统内深入开展“懒政怠政为官不为”、“侵害群众利益”和“优化经济发展环境”专项整治，强力整治不作为、慢作为、乱作为、吃拿卡要等行为，制定了局《关于深入开展服务经济发展工作的意见》、《关于贯彻落实市委市政府“4﹢4﹢2”重点工作推进机制情况的意见》，进一步优化工作流程，减化办事程序，强化资源支撑，确保执行政策零折扣，部门服务零距离，生产经营零干扰，处理问题零缺位，全力优化经济发展环境，在20懒政怠政为官不为问责年面对面评责中，经220多名代表现场评分，国土局取得了第二名的好成绩。
六是强化党建基础，破难题促发展。持续深入的党建工作，充分调动了干部队伍的积极性。全局上下自觉按照“五个国土”的要求，创新驱动，积极发展难题。局党组成员带头“走出去”，与其他单位协调对接，深入基层解决问题，千方百计保障发展;对全部审批事项和审批环节进行“瘦身”，审批环节减少8项，审批时限累计减少120个工作日，平均每个程序减少3.5个工作日;变“项目”跟着“土地”跑为“土地”围着“项目”转，开通重点项目用地报批“绿色通道”，提前介入，跟踪服务，全力做好各项配套服务，提高报批效率。
二、严格遵守党的六大纪律情况。
一是严格遵守政治纪律。加强政治理论学习，坚定理想信念，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决执行党的各项方针政策。既在大是大非问题上立场坚定、旗帜鲜明，也在生活小节、平常小事上讲规矩、守纪律，始终坚守对党忠诚的政治品格。
二是严格遵守组织纪律。时刻牢记第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，任何时候都与党同心同德。坚决贯彻执行民主集中制、重大事项集体决策制、重大事项督查督办制，按要求向组织上报个人重大事项，自觉将自己置于群众监督之下。
三是严格遵守廉洁自律。深入学习《中国共产党说法自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，积极贯彻落实《中央八项规定》、省委省政府20条意见和××市委22条规定，淡化“官念”和权欲，教育和引导同志们敬畏法纪威严，堂堂正正做人，明明白白工作，开通2部举报电话，设立12个举报信箱，充分调动社会各界力量参与，自觉坚守廉洁底线。
四是严格遵守群众纪律。牢固树立群众观念，积极践行群众路线，有效解决基层、群众、干部职工最直接最关心的问题;强化服务，提升效能，加大政务公开，推行并落实ab岗工作制，开展侵害群众利益专项整治，召开转变作风座谈会，面对面征求群众意见和建议3类8条，积极整改落实，切实维护群众利益。
五是严格遵守工作纪律。教育干部职工树立正确的政绩观，一切从服务群众方便群众出发，简化办事流程，提高服务效能，加大政务公开，坚持法无授权不可为，在权力的界限内，有规矩、有秩序地秉公用权。
六是严格遵守生活纪律。力戒“四风”，带头净化交友圈、生活圈。发挥好示范表率作用。管好家人、朋友和身边工作人员，自己在全局大会上作出承诺，决不允许家人和亲朋好友打着我的旗号谋取非法利益，并接受大家监督举报。
三、存在问题及努力方向。
(一)存在问题。
一是抓党建工作的精力相对较弱。局党组研究业务工作较多，专题研究党建工作、党风廉洁建设较少，对全面从严治党主体责任意识不足。
二是基层党组织没有发挥应有的作用。一些基层组织党组织建设抓得不紧，长期不发展党员，个别国土所至今没有1名党员，影响了基层党组织作用的发挥。三是制度不完善，落实不到位。国土资源系统行政审批事项多，涉及面广，责任重大，但由于长期以来党的组织制度、工作制度、生活制度以及业务管理制度还不健全，存在漏洞和短板，刚性约束不足。
四是作风建设有待加强。“懒政怠政、为官不为”、“门难进、脸难看、话难听、事难办”等群众办事难问题在某些办理环节还存在。
(二)整改措施。
下一步，我们将继续认真贯彻落实中央、省、市关于党风廉洁工作的新部署、新要求，切实履行好局党组主体责任和班子成员“一岗双责”，进一步完善有效的监督检查和督促落实机制，保持全面从严治党的定力和韧劲。
一是持续深入学习，树立纪律规矩权威。深入学习贯彻党的十八届六中全会、省第十次党代会精神，把严守政治纪律和政治规矩作为牢不可破的一条底线，把政治纪律作为最重要、最根本、最关键的纪律，通过严肃政治纪律政治规矩这个纲，把严肃其他纪律带起来、立起来、严起来。
二是持续强化措施，压实“两个责任”。坚持从我做起，从班子成员做起，着力把落实“两个责任”的压力向基层传导，健全和实施“一岗双责”管理机制、“一案双查”问责机制。全面深入落实责任清单、述责述廉等工作制度，促进“两个责任”具体化、规范化、程序化。
三是持续加强廉洁教育，严格权力运行约束。加大对行政审批、执法检查、项目资金、干部管理等权利运行的监督制约力度，堵塞漏洞、筑牢防线。结合巡察“回头看”反馈意见整改和懒政怠政专项整治，强化监督执纪问责，改作风、正行风、树新风。
四是持续加强“三性建设”，全面推进从严治党。以队伍建设为重点，着力在锤炼党性、改变惯性、治理惰性上下功夫。加强反腐倡廉制度建设，强化重点领域、重要岗位、关键环节权利行使的制约和监督，建立健全权利清单、负面清单和责任清单，公开权力运行流程图。真正做到内容无死角，主体全覆盖，劲头不松懈。
汇报完毕，不当之处敬请各位领导批评指正。
上半年述廉报告
今天很高兴能在这里做个人党风廉政建设工作报告，我是20__年9月份通过市招来到中山东路街道办事处的，先后曾在团结社区、办事处民政科工作过，不知不觉5年过去了,我为自己是一名中山人而自豪,去年10月份我来到迎宾南路社区，在近一年时间里，对社区的工作，从以前的不熟悉，到现在步入正轨，非常感谢大家的信任和帮助，感谢迎宾南全体工作人员的团结努力,20，在街道党工委、办事处的正确领导下，我认真履行职责，加强学习，埋头苦干，求真务实，廉洁自律，努力完成各项工作任务。下面我从以下三个方面就我履行岗位职责、个人党风廉政建设等方面的情况汇报如下，请各位领导予以评议。
一、加强自身修养,干干净净履行职责。
迎宾南社区是市中心的老旧小区，今年又面临两大块的旧小区拆迁改造工作,作为社区主任，深感责任重大。所以，我始终坚持以一个共产党员的标准严格要求自己，加强党性锻炼和世界观改造，不断提高思想道德修养和自身综合素质，干干净净履行职责。一是注重理论知识的学习，迎宾南社区坚持把反腐倡廉教育作为党员学习教育的重要内容。通过“三会一课”并利用社区每次的自学,经常地、长期地学习有关党风廉政建设的规范性文件,尤其是今年的党的群众路线教育实践活动的相关内容和系列重要讲话读本，树立正确的权力观、政绩观以及为人民服务的思想，并做到理论联系实际，切实解决社区存在的问题;二是加强业务学习，着重学习了管理、计算机等知识，并于今年参加了在职研究生入学考试;三是能够较好结合本地区实际，严格贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规以及上级的决定决议;四是坚持严于律已，宽以待人。团结是力量的源泉，是做好一切工作的基础。
二、坚持求真务实,扎扎实实干好工作。
做好党风廉政建设,就要坚决贯彻求真务实的要求,推进各项改革建设事业更快发展,就要大力弘扬求真务实的作风,要使求真务实成为行动的准则,贯穿和体现在各项工作的具体实践中去,求真是一种觉悟.一种境界.一种品德.一种精神,是分析问题,研究问题,解决问题的有力武器,从大的方面讲，是科学判断新形势，准确把握规律，探求办法措施。具体到我自己来说，就是坚持把人民群众的利益放在首位，牢固树立“以民为本，为民谋利”的群众观念，自觉把群众的需要作为第一选择，把群众的利益作为第一考虑，把群众的满意作为第一标准，把群众的呼声作为第一信号，经常深入群众，了解群众所盼所怨，热忱为民排忧解难，用诚心服民心，用热心暖民心，用真心换民心，大力倡导为群众办好事、办实事，做到“民有所呼，我有所应，民有所求，我有所予”，坚持把社区建设发展放在首位，客观分析存在的问题和差距，清醒地看到前进中的矛盾和困难，增强加快发展的压力感、紧迫感。同时，又要看到自己良好的工作基础、各方面的优势条件，坚定信心，抢抓机遇，推动社区建设不断向前发展。勤于思考，学会用心，善于从问题中总结和提炼经验性的做法，用以解决工作中的矛盾、发展中的难题。也就是说既要有加快发展的高度热情，又要有扎扎实实的工作态度，使各项工作体现时代性、把握规律性、富有创造性。坚持遇到困难不缩手，以实干求实绩，以实干求发展。比如迎宾社区今年干的几件大事,一是完成了办事处将近一半的经济普查任务,为国家制定方针政策作出了自己的贡献.二是今年社区的民生工程,也是办事处的重点民生工程,为辖区新建十七号楼和新煤炭改造二次官网.三是准物业管理小区银行小区的建立.
三、严格遵纪守法，踏踏实实廉洁从政。
做到廉洁自律，自觉纠正不正之风，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉增强廉政意识，增强纪律和法制观念，做遵纪守法、廉洁务实，开拓创新的模范,自觉抵制腐败，做到管住自己的口，管住自己的手，管住自己的腿，弘扬奉献精神和党员廉洁自律、严于律已的表率作用。虽然社区很小，但是我希望它能成为我实现自己梦想与自身价值的大舞台。也希望自己在迎宾南社区任主任的这段时间，为社区，为居民切切实实的办一些实事，为迎宾南社区的发展留下自己的轨迹，也为自己以后的人生留下一段美好的回忆，一些宝贵的财富。
上半年述职述廉报告
今年上半年，办公室在各位领导和同志们的'大力支持下，充分发挥办公室第一窗口、第一形象的作用，高标准、高质量、高水平、高效率地完成了上半年的各项工作。
加强财务管理，努力增收节支，提高经济效益。在财务开支方面，我社根据联社文件精神，实行财务公开，严格按照联社规定报批、审查入账。严格控制在总额包干的费用项目中列支，掌握在标准之内。严格执行主任“一支笔”制度，确保各项开支合规、合法，经得起各部门检查。
切实开展班组建设：6月份，我所结合新大楼的投入使用，将收费班组和隧道班组进行整合，作为4个大班组开展班组创建，鼓励员工自己动手、人人参与，通过一个月的努力，四个各具特色的班组活动室装扮一新，管理所从软件、硬件、主题、内涵等多方面对各班组创建情况进行评比，用较少的投入收到了良好的效果。
办公室工作千头万绪，具有复杂性、艰巨性、繁琐性，在众多的工作事项中，我们始终把服务作为办公室工作的重中之重，花大力气、下苦功夫提高服务水平。医疗保险工作的宗旨是：服务于广大的参保患者，因此，我们以为参保患者服务为中心，把如何为参保患者提供优质服务贯穿于工作的始终，工作中坚持公平、公正、公开的原则，客观公正，耐心细致。
每天办公室的电话一响起，我们都以微笑服务的标准对患者进行耐心细致的解答。有时候来访的是忘性很大的人，我们就一遍又一遍耐心的解答，直到来访者满意而归。有时候来访的是残疾人，我们就进我们的可能去帮助来访者，为其提供最大限度的服务。例如：一位叫张帧帧的女性聋哑人，早上x点xx左右来访，查询城镇居民医疗保险卡中是否有钱，我们通过笔和纸进行交流。经查询，她的城镇居民医疗保险卡xxxx年没有续费，xxxx年x月x日续保，所以现在还在等待期;因为她恢复了低保户的身份，我们提醒她按时到社区注册年检。她很满意的走了。
随着信息技术的发展，计算机管理应用于现代社会的工作之中，工作范围进一步拓宽，信息速度加快，要求提高，这就要求我们在信息工作中要努力做到"第一时间收集信息、第一时刻报送信息、第一时段处理信息"，确保信息快速报送。但是由于网络等硬件设施的原因，有时候接受和发送信息会有一些障碍，但是我们仍然尽最大的努力克服了困难，及时准确的完成了上级交代下来的任务。
例如：市局随时通过qq下达文件要求，我们在网络畅通的前提下，会立即按照文件要求保质保量的按时完成工作任务。
【办公室文秘上半年工作总结三】——公司办公室文秘一转眼间上半年度已过去，回顾过去的半年时间，在公司领导的关怀下，在综合管理部领导的正确带领下，紧紧围绕着集团公司提出的“科技创新年、精益管理年、效益满意年”的目标而努力。我在工作中所负责的主要是公司的相关文字以及宣传工作，上半年中虽然取得了一些成绩，但在成绩背后总有疏忽之处，我所做的工作与集团公司以及本公司的“高标准、严要求”的一贯工作作风相比还存在着一些问题与差距，以下几点为自己对照差距反省所存在的问题：
x年上半年的工作已经结束了，在半年的工作中，我可以说是在极为顺畅的工作环境下，认真努力的工作，做好自己的本职工作，在半年的时间里，我取得了很大的进步，相信随着时间不断的推移，我在今后的工作中，一定会做的更好。不过就现在看来，我做的还是不错的，所以我将会在今后的工作中，继续不断的努力，做好自己!
开年以来，我局以党的群众路线教育实践活动为契机，进一步加强了党员干部思想教育。立足教育，着眼防范，有计划、有要求、有检查地把党风廉政工作贯穿到日常的政治学习当中，促使党员干部自觉用党性、道德、纪律约束自己的言行，不断增强党员干部廉洁自律的主动性。开年以来，我局着重从以下几个方面对党员干部深入扎实地进行思想政治教育：
(四)加强行风建设，确保局机关办事工作效率严格遵守规章制度和工作纪律，自觉加强廉政建设，坚持做到严于律己，清正廉洁，全心全意为人民服务，带领办公室全体人员自觉抵制各种不正之风。同时亲自抓好本局行风建设与信访接待工作。在全体人员的共同努力下，今年的行风建设工作比去年有了较大的提高。
(一)大力加强思想政治建设。通过开展各种交心谈心、分组座谈等生动活泼、行之有效的思想政治工作方式，定期召开办公室工作人员会议，作好办公室工作人员的思想政治工作，切实强化工作人员的政治意识、大局意识，进一步提高服务意识。
(二)大力加强理论学习。坚持倡树学习之风，结合建设学习型机关，狠抓办公室工作人员的学习培训和素质提高。制定学习制度，改进学习形式，提高学习质量，努力形成了浓厚的学习氛围。
(三)大力加强队伍建设。坚持用制度管理人，严格执行工作制度，严格规范工作程序。坚持用事业培养人，坚持用感情凝聚人。
最后，我代表办公室向一直关心、支持、理解办公室工作的领导和同志们表示最衷心的感谢。
上半年述廉报告
20，在县委、县政府的正确领导下，我自觉加强自身修养，紧紧围绕统计工作实际，根据职责分工，坚持廉洁从政，狠抓各项工作落实，为统计事业发展尽职尽责。现将个人一年来工作执行情况述责述廉如下。
一、落实党风廉政建设党委主体责任情况。
(一)加强组织领导情况。
本人积极履行“一岗双责”，牢固树立集体领导理念，建立班子成员分工负责，分管领导具体负责的分工合作体系，充分发挥班子成员带头作用，抓好责任落实，层层推进，人人参与，形成齐抓共管的良好局面。
(二)落实选人用人责任情况。
坚持正确用人导向，严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和“五好”干部标准、德才兼备、崇尚实干、群众认可的原则，我局进行了工作人员调整。坚持在急难险重中培养、选拔干部，让敢于担当、实绩突出的干部受到重用;全面推行干部选拔任用纪实制度，新提拔领导干部双向承诺制，让能为群众办实事、掏心窝子的党员干部受重用，营造风清气正的选人用人环境。
(三)深化作风建设情况。
一是以身作则，改进工作作风。落实中央八项规定，厉行节俭，严格落实公务用车使用规定，迎来送往大幅压缩，公务接待大幅下降;二是率先垂范，抓好督促检查。从严从实肃风正纪，开展止懒治庸专项整治，为了抓好具体贯彻落实，开展层层督促检查，主要领导督促分管领导，分管领导督促分管专业，通过定期督查、随时抽查等方式，我在班子成员中时时处处起带头作用。
(四)落实纠正责任，维护群众利益情况。
1、为强化正风肃纪，开展多项专项整治活动，以提供优质服务、优化发展环境为目标，不断提高统计工作人员的综合素质，塑造遵守纪律、狠抓落实、传递正能量的统计人员形象。
2、加大工作力度，深入抓好政务公开工作。不断完善政务公开的形式和内容，充分发挥统计信息网“窗口”作用，专人负责，及时传递和公布有关动态信息，增强办事透明度，切实做到公开、公平、公正，让群众满意，让社会满意。
3、以“三送”工作为载体，深入基层，切实解决群众困难。我局挂钩兴隆村，积极结对帮扶困难群众，各项工作推进扎实有效。上党课，察民情，积极协助争取、实施项目，我局直接投入帮扶济困资金____万元。
4、转变工作作风，做到及时、周到、热情服务。无论是来局办理相关业务，还是咨询、来访的人民群众或基层统计人员，都热情接待、文明服务、工作到位、提高效率，树立统计部门新形象，坚决杜绝“门难进、脸难看、事难办”、“为官不为”的衙门作风。
5、认真贯彻落实《统计法》、《江西省统计管理条例》等法律法规，重点抓好统计执法队伍建设，依法加强统计基层工作，加强基层统计机构建设，理顺统计上报渠道，切实改善统计社会环境。
(五)落实防治责任，强化对权力的制约监督情况。
1、抓好“三个落实”，编织笼子，规范权力。一是落实经常化的法制教育，在思想认识上构筑依法行政的笼子。二是落实职权清理，从职能上明晰权力的边界。三是稳步落实规范化的制度体系建设，编织管制权力的笼子。
2、完善“三项机制”，把权力关进笼子，约束权力。一是建立行政决策民主化的运作机制。落实了“三重一大”监督制度，凡重大决策，均邀请“三重一大”监督员列席会议，参加重大事项的决策，征求社会各界的意见建议，以民主决策，约束权力。二是建立行政决策科学化的运作机制。三是建立权力运行规范化的运行机制。
(六)落实领导支持责任，推进源头治腐，坚决惩治腐败情况。
1、加强学习教育。一是坚持周一学习制度。认真学习党员干部从政手册、“四大纪律，八项要求”等内容，强化党性观念和纪律意识，增强清政廉洁，遵纪守法的自觉性。二是突出抓好领导干部权力观的教育。坚持领导班子集中统一领导制度，坚持民主集中制原则，充分调动班子成员的工作积极性，增进理解,加强团结。三是常抓不懈，不断加大党风廉政建设的宣传教育力度。通过反面典型“现身说法”，深化警示教育，使广大党员干部廉政勤政，牢固树立为人民服务的宗旨。
2、加强监督，推进政务公开，搞好廉洁自律.1、严格从自身做起，坚持做到“三个管好”。一是管好本人，主动做到廉政承诺，做好廉政述职，自觉接受群众和职工的监督，时时事事以廉洁自律的行为带动影响全体干部职工。二是管好家庭。严格约束配偶子女、亲朋好友，教育亲友不以自己手中的权力“求利益”、“捞好处”。三是管好自己身边的工作人员。在关心爱护身边工作人员的同时，经常教育工作人员正确对待所处的工作环境，努力学习，勤奋工作，时时刻刻严格自律。
3、完善监控体系，增设反腐败的报警制度。一是定期审计核算，发现线索;二是通过定期的自查和互查发现线索;三是主动出击，寻找线索;四是鼓励举报，设立举报箱、意见簿，了解线索。
4、加强政风行风建设。通过召开座谈会、发放意见征求函、调查问卷等措施，广泛征求社会各界的意见和建议，认真整改存在的问题，积极向社会做出公开承诺。
二、党风廉政建设和反腐败工作牵头或协办任务完成情况。
1、积极配合县纪委，开展社情民意调查，在全县范围内开展党风廉政建设满意度民意测评。
2、积极配合做好党风廉政建设社会评价工作，认真落实好反腐倡廉的宣传工作。充分利用局公示栏、统计信息网站宣传、“三送”挂点村发放资料，集中一段时间会同村干部、各村小组长深入农户做好党风廉政建设社会评价宣传工作，同时掌握群众意见建议，解决群众诉求，确保社会评价工作宣传到位、认识到位，促进群众客观、公正、理性评价;发动全体干部职工参与到党风廉政建设社会评价工作中，并以社会评价工作为契机，抓好问题整改，不断提高社会的廉洁度和群众的满意度。
三、部门主要负责人履行第一责任人情况。
年，我认真履行党风廉政建设“第一责任人”职责，在抓好自身廉政建设的同时，团结和带领班子成员，积极研究，主动参与，加强督查，着重抓好全局的党风廉政建设、作风建设，使全局干部廉洁奉公、恪尽职守、团结一致，凝心聚力谋发展，风清气正干事业。
1、层层落实工作责任。高度重视党风廉政建设，带头履行第一责任人职责，按照责任分工，层层落实，将党风廉政建设责任制的落实和统计工作同研究、同落实、同检查，要求全局领导干部在抓好业务工作的同时，主动做好分管范围内的党风廉政建设工作，切实提高履行“一岗双责”能力。
2、依靠制度管事管人。带头自觉遵守“五个不直接分管”和“末位表态”等制度规定，坚持重大决策、重要人事任免、重大突发事件处置和大额资金使用等“三重一大”事项集体研究、集体决策。
3、常态抓廉政宣教。坚持带头宣讲廉政党课，传达学xxx省、市、县有关廉政规定，利用正、反典型教育干部从身边人、身边事吸取教训，警钟长鸣。
4、扎实跟进监管举措。在不断增强廉洁自律意识的同时，始终强调科学有效的监管。在工作中，高度关注高风险岗位的防控措施落实情况和机关作风效能建设情况，经常了解相关工作，牵头完善岗位廉政风险排查和风险防控工作机制，亲自对全体干部开展作风效能建设谈心谈话，要求全体干部防微杜渐，有效预防腐败现象的发生，确保全体干部不越黄线、不踩红线、不碰高压线。
四、党风廉政建设方面存在的问题及其他需要说明的情况。
一年来，在党风廉政建设工作上取得一定成绩，但在政治理论学习和作风建设上仍不够深入。今后我将从以下方面努力改进。
(一)进一步强化政治学习，提高拒腐能力。加强理论学习提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，提高自己的政治素质，切实筑牢思想防线。
(二)立足本位，继续发挥模范带头作用。作为领导干部，正确定位自己，以身作则，以敬畏之心对待肩负的责任，以进取之心对待从事的工作，以真诚之心对待群众。努力加强与班子成员、与职工的沟通，努力提高决策科学化、民主化水平，确保在作风建设上取得实际成效。
(三)进一步改进工作作风，增强宗旨意识，传递正能量。牢固树立群众观点，忠实地践行群众路线。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，带头讲大局，讲奉献，带头遵纪守法，弘扬正气。围绕统计工作，认真贯彻和落实上级各项决策和部署，尽职尽责做好各项工作。
上半年述廉报告
本人于20xx年x月从王截流乡调任到长集镇任副镇长，回顾一年来的工作和学习，作为一名农村基层干部，在镇党委、政府的领导下，在同志们的帮忙、关心和支持下，本人以当好党委政府的参谋和助手为己任，恪尽职守，廉洁奉公，在德、能、勤、绩、廉等方面取得了必须的进步。对待上级组织和乡党委、政府交付的各项工作任务，力争做到尽善尽美，让同志们放心、让领导们放心。现将自己一年来学习、工作、廉洁从政等方面向同志们述职。
一、加强政治理论和业务学习，全面提高自身素质。
工作以来，我始终把勤于学习、修炼内功作为重要的工作任务，把提高自身素质作为目标来认真对待。平时认真学习科学发展重要理论体系经典著作，学习党的十八大、十八届三中全会等精神，学习关于近期党在农村的各项路线、方针、政策，用科学发展观武装头脑，指导实际工作。针对当前农村工作出现的一些新状况、新问题，我努力解决工学矛盾，丰富学习资料，改善学习方法，讲究学习效果，坚持学以致用，注重融会贯通，把学到的东西充分用于指导日常工作的实践。
工作中，我能主动地、虚心地向那些熟悉农村工作、有丰富基层经验和很强的组织领导努力的同志学习，透过多练、多做，取人之长补己之短，不断丰富自己、充实自己、提高自己，同时加强自身的工作潜力，以便更加出色的干好工作，更好地为群众服务。透过学习，使我能持续政治上的清醒和坚定，不断地提高贯彻执行党在农村工作中的各项路线、方针、政策的自觉性，并能使自己以更加饱满的精神状态投入到工作中去。理论学习的同时，我钻研自身分管的业务工作，练好基本功，力求在与实践的结合上掌握一些必备知识，增加工作才能，使自己成为一名农村基层工作的行家能手。
二、主动作为，恪尽职守，努力做好分管工作。
对待工作本人按高标准、严要求、高起点定位，并认真履行自己的职责，用心配合党委、政府的中心工作。应对繁忙的分管工作，我从不喊苦叫累，尽最大努力把工作做好。平时工作中严格要求自己，谦虚为人，从不摆架子，时刻做到自重、自省、自警、自律。上班期间，从不无故脱岗，坚持住乡制度，并能自觉遵守镇党委、政府制订的各项规章制度。在工作中，我随时检点自己的行为，做到行不违戒、言不违实、知错必改、诚实谦虚。
分管计生工作以来，按照党委、政府要求，团结和带领计生办、服务所工作人员，以“计划生育工作争先进位”为目标，创新工作方法，按章管理，各项工作稳步推进，使我镇人口和计划生育工作持续良好的发展势头。xx年确定的各项目标任务，在党委、政府的正确领导下，在各单位、各部门的大力支持下，在全体镇村干部的共同努力下，真抓实干，取得了一类乡镇第二，全县第三的好成绩，较xx年度上升了23个位次。
(一)加强领导，强化职责。坚持党政一把手亲自抓、负总责，分管领导具体抓、抓落实的领导体制。实行党政班子全体成员挂钩联系到村、负责到村，帮忙各村分析问题、理清思路、研究对策。针对计划生育工作中存在的政策外生育控制不力、手术落实不到位及孕检销号欠帐等问题比较突出的村，由主要领导亲自不定期地对后进村进行计划生育专项调度，相关村的包村领导、村书记主任及计生专干参加。由各村主要领导当面表态，限期完成。
(二)加大力度，夯实基础。一是强化孕情管理和性别比治理，制定孕情管理奖罚制度，透过建立孕情跟踪服务职责制，提高早孕发现率，减少政策内孕情不见。二是强化计生干部队伍建设，认真抓好计生干部队伍的配备工作，加强了计生办、服务所建设，做到了机构、编制、人员、待遇四到位、四落实。
(三)加强宣传，严格执法。透过宣传计生政策，营造良好的计划生育舆论氛围。严格依法行政，加大计生行政执法的力度，健全执行制度，着力提高计生工作社会公信力。
(四)齐抓共管，横向协作。联合公安、卫生等部门稳步推进出生人口性别比治理，今年共查处“两非”案件1例。透过创新的管理办法提升流动人口服务管理水平，有效地加强了计划生育监管力度，提高了计生统计上报准确率。
三、廉洁自律，提高自身修养，努力树立好形象。
坚持严于律己，树立良好的农村基层干部形象。在工作中，随时坚持用党纪党规来规范自己的言行，不该说的话不说，不该做的事不做，不该谋的利不谋，做到“权为民用、利为民谋、情为民系”，虚心听取群众意见，注重调查研究，用心为群众排忧解难。实际工作中从不回避问题和矛盾，办事公正，以诚待人、以德服人、以情感人。严格执行纪律、制度，坚守工作岗位，用心完成各项工作任务，本人任职以来，坚持做到勤政不偷懒，敬业不稀拉。
四、多位一体，坚守从政道德。
党提出“把干部的德放在首位，是持续马克思列宁主义执政党先进性和纯洁性的根本要求和重要保证”。作为一名党政干部，要增强道德修养，坚守从政道德，忠于党、忠于国家、忠于人民，树立正确的世界观、权力观、事业观，真抓实干、敢于负责、锐意进取、作风正派、清正廉洁、情趣健康。我个人认为，要树立正确的政治品德，增强学习意识，提高政策水平修养，发扬民主，严守纪律;要拥有良好的社会公德，人际交往中和谐相处，举止礼貌，见义勇为，乐于助人;要提高自身的职业道德，坚持对己清正、对人公正、对内严格、对外平等;要陶冶良好的家庭美德，生活中赡养父母、乐教与人、教育子女、融洽邻里关系。
五、存在的不足和问题。
冷静地反思一年来的工作，从心里说，自己的所作所为没有对不起组织，工作中的成绩和问题同在，自己也清楚地看到自身存在的不足。一是理论水平不高，专业知识不丰富;二是视野不够开阔，解决农村工作实际问题的潜力有待提高;三是分管工作业务知识还需加强学习;四是村级工作遥控指挥的多，深入村少。以上这些都很不尽人意，给工作带来了看不见的损失，本人内心深感惭愧。
总之，在工作、学习、生活中，同志们给予我很多指导和帮忙，对此，我表示衷心的感谢，在长集镇这个和谐的大家庭中我感到十分欣慰。今后工作中，请各位领导、同志们多多批评，多多指正，我真诚恳切地听取意见，正视不足，认真改善，加强学习，提高工作水平，无愧于同志们对我的期望，无愧于组织对我多年的培养。
上半年述廉报告
自本届以来，为镇党委专职副书记、镇政协联络组组长，镇维稳中心主任。负责党群工作，我主要分管人事、宣传、武装、统侨、工会、妇联、共青团、文化、党校、老干、关工委、精神文明建设、新农村建设等工作。这几年来，在上级党委的正确领导下，我能积极围绕镇委镇政府的中心工作，认真履行分管工作的职责要求，以开展深入学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为契机，推动实践科学发展观和创先争优活动执行力，在勤政廉政建设工作不但要以身作则，并要求所有分管部门工作人员也要模范遵守有关制度和规定。根据区委党廉办关于开展党风廉政建设责任制工作考核的要求，现将个人执行党风廉政建设责任制的情况报告如下：
一、加强防腐廉政学习，垒起思想防线。
领导干部的权力是人民赋予的，只能用来为国家和人民谋利益，而绝不能以权去谋私，要自觉抵制各种腐朽思想的侵袭和各种物欲的诱惑，加强廉政学习，严于律己、洁身自好，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，廉洁勤政，两袖清风。我积极参加镇党委中心组的每次学习活动，积极参加区、镇纪检部门和党校组织的专题辅导学习，通过集中学习与个人自学相结合、听辅导报告与专题研讨相结合等形式，认真学习胡锦涛的讲话精神和党的反腐倡廉理论，学习中纪委三次、四次全会精神，学习中央《建立健全惩治和预防腐坏体系—20__年工作规划》等。多年来，我坚持参加每年7月的纪律教育月活动，参加反腐倡廉建设专题学习，参加镇领导班子专题民主生活会，通过开展正、反两方面典型事例的教育，使我充分认识到，反腐倡廉建设关系党的事业兴衰成败、关系人心向背和党的生死存亡，是党必须始终抓好的重大政治任务。加强自身修养，增强公仆意识、爱民意识、民主法制意识、科学施政意识，才能做到为民、务实、清廉。
二、认真履行党风廉政建设责任制的落实。
根据中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》及《广东省党风廉政建设第一责任人述责暂行办法》的通知。我结合工作实际，严格要求自己，努力把党风廉政建设的各项任务落实到实处。
(一)严格执行领导干部廉洁自律各项规定。
我坚持把维护党的政治纪律放在首位，在政治上与党中央保持高度一致，认真执行党的纪律，以身作则，令行禁止，确保政令畅通，维护党的团结和统一。同时，领导班子成员之间互相信任，互相支持，维护和增强领导班子的团结。我自觉遵守集体领导和个人分工负责相结合的制度，严格遵守重大事项集体讨论决定制度。凡属在贯彻落实党和国家的路线、方针、政策以及上级有关部门的工作部署;有及涉及干部群众切身利益的重大问题，均依照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，集体讨论研究决定。我能根据集体的决定和分工，切实履行自己的职责，关心维护全局，积极参与集体领导。
(二)加强对分管部门的管理和监督。
关的软件，如炒股、游戏、聊天、影视等软件，同时要求各办公室负责人必须加强对办公电脑在用状态的日常监管，杜绝办公电脑的违规使用，规范镇机关工作人员的上班行为，从源头上解决办公电脑上网中存在的违规问题，创造良好的网络办公环境，发挥制度约束和民主监督作用，坚持以他律促自律，强化工作人员廉洁自律。对分管的部门和工作环节加强监督，注重抓好源头预防工作。如：根据镇维稳中心有关制度和职责，加强对来访来诉的接待上报请示等工作制度落实，以及进行问题调查核实答复落实，加强对镇维稳中心干部做好廉洁教育，努力预防不廉洁行为的发生。近年，对分管部门的党员干部无发生违法违纪现象和责任事故。
(三)做好厉行节约、节能减排工作。
根据上级《关于党政机关厉行节约若干问题的通知》精神，近年来，镇委镇府也多次强调都要厉行节约，反对奢侈浪费。在日常工作中，我能坚持和发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风，促进党政机关的廉政建设。我坚持把厉行节约与节能减排工作相结合，如：缩减检查、评比项目，不借检查、评比活动之机大吃大喝等。贯彻落实好各级政府关于节能减排工作的方针政策，先从机关、部门抓起,做好节约用电用水的落实，才能保证我镇节能减排工作顺利实施。
(四)执行报告制度，接受组织和干部群众监督。
检机关的监督。各级党政主要领导要切实坚持民主集中制，注意听取不同的意见，不搞“一言堂”、“小圈子”，不搞个人说了算。党中央制定了《中国共产党员廉洁从政若干准则》，全面系统地规定了党员领导干部廉洁从政的行为规范，要求领导干部廉洁自律，自我要求，自我约束，同时还要求约束好自己的亲属、子女和身边工作人员。我以规定中的八个方面对党员领导提出五十二个“不准”作为工作准则，指导各项工作依法开展。在人事、用车、工程招标等方面，均不存在违法违纪问题，在分管工作人员中均未发现不廉洁行为。
三、存在不足及今后努力方向。
多年来，在上级党组织的正确领导和同事们共同努力下，本人在贯彻落实党风廉政建设方面做出了一定成绩，但是还存在着一些有待改进的地方。主要表现为政治学习不够，在思想上有以干代学的想法，认为自己不管钱，可放松学习，这不利于筑牢思想防线。因此，自己今后要警种长鸣，不断加强学习，牢记全心全意为人民服务的宗旨，树立和实践正确的权力观，树立为党和人民长期艰苦奋斗的思想，坚持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，养成良好的生活作风，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀，自觉拒腐防变，增强慎独意识和自律观念，高标准要求自己，主动接受各方面监督，做遵纪守法和廉洁自律的表率。
201年月日。
上半年述职述廉报告
上半年个人述职报告。工作中，我以学校及初中语文组工作计划为指导;以加强师德师风建设，下面是*整理的关于20xx小学语文教师述职报告，阅读!
首先是在制定学期进度安排表时，时间上有一定的误差，其次是对学生两级分化问题的解决不够理想，虽然确立了一对一优扶差的帮扶制度，但在具体的操作中，没有完全落实到位，导致部分后进生的学习进步甚微，成绩依然落后。
今后在教学中，我们要保留我们好的做法、好的经验，吸取教训、改进方法、弥补不足，把教学工作做得更好。
xx年即将过去，回顾这一年我的工作，充实、快乐、圆满。
本学期我担任八年级语文教学工作，周课时16节，备课、上课、批改、考试、听课、评课、网上学习、集中学习，很充实也很快乐。
备课认真，不用旧教案，根据学生的实际和新课改的精神，写出切合实际的教案。实用性强，绝不为了写教案而写教案。
课堂上能让学生有兴趣的学，在愉快的气氛中学到知识，在潜移默化中提高能力。
不摆老资格，虚心的向所有的同行学习，在网络上学习，做到人老知识不老。
学生的成绩稳步的上升，平均分由80几分、90几分到101分(满分为120分)。
电化教学用的幻灯片，视频经常在家中完成。省时省力，提高了效率也使学生跟上时代的步伐。
充分利用学校提供的资源教学，师大附中网校的课只要与教学同步，就和学生一起看开阔了视野，也促进我的教学水平不断地提高。
为提高学生的写作水平，自费订了《作文与考试》《读者》等杂志，在学生中传阅。
言传身教教书育人。
我创作的诗歌《我和我的祖国》获四平市教育系统国庆六十周年征文比赛一等奖，获四平市国庆六十周年征文比赛三等奖，并发表在9月16日的《四平日报》上，表达了我对祖国六十华诞的祝福。
身为一名政协委员，参政议政，建言献策，尽微薄之力。
在本学年工作中，我担任八年级(12)班语文课教学工作。工作中，我以学校及初中语文组工作计划为指导;以加强师德师风建设，提高师德水平为重点，以提高教育教学成绩为中心，认真履行岗位职责，较好地完成了工作目标任务，现将一学期来的工作总结如下：
加强学习，努力提高自身素质。
任现职以来，在思想上与党的教育方针保持一致。严格要求自己，不断加强业务学习，力求使自己不断进步。一方面，认真学习教师职业道德规范重要思，通过学习，转变了教学观念、改进了教学方法，为以后的教学打下了良好的基础。
以身作则，严格遵守工作纪律。
一方面，工作中，我能够严格要求自己，时时处处以高标准来要求自己，遵守学校的各项规章制度，做到不迟到、不早退，不旷会。另一方面，我能够严格遵守教师职业道德规范，关心爱护学生，不体罚，变相体罚学生，建立了良好的师生关系，在学生中树立了良好的形象。
上半年述廉报告
尊敬的领导，各位同事：大家好!
20__年，在省委、市委，省高校工委、省教育厅的正确领导下，我深入学习贯彻落实十八届五中、六中全会，省十次党代会、市七次党代会精神，学习习近平总书记系列重要讲话精神，以全面从严治党为引领，统揽全面从严治校，注重党的建设、作风建设和学院改革发展，带领全院教职工振奋精神，狠抓落实，扎实工作，开拓创新，有力地推进学院健康快速发展。现将个人履职情况报告如下：
一、注重理论学习，不断提升能力。
一是积极参加市委中心组学习，认真组织抓好学院党委中心组理论学习，做到有记录、有感悟、有心得，自觉在思想上、政治上和行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是积极组织开展“两学一做”学习教育，做适应新形势、新变化的忠诚干净担当党员干部。四是认真学习职业教育方针政策和教育理论，坚持用科学发展观指导教育实践工作。
二、围绕“六个着力”，履行学院党建工作职责。
(一)着力加强思想政治工作。一是学院制定《关于加强思想政治工作的意见》等制度，组织开展全院政治理论学习、专题党课等活动，进一步提高全院政治理论水平。高度重视意识形态领域的阵地建设，确保坚定正确的政治方向。二是建设专职辅导员队伍，开设心理健康咨询室，做好学生思想政治教育工作。三是加大反邪教宣传力度，增强学生自觉抵御邪教侵蚀的能力。四是积极开展“两创两争”活动，掀起争做文明教师、文明学生的高潮。五是注重发挥学生个性特长，组建学生社团20多个，在校举办大型文艺演出4次，不断丰富学生文体活动。六是充分利用校园网、微信平台引导师生树立正确的人生观和价值观，回应师生关注的热点、难点问题。
(二)着力加强学院领导班子建设。一是严格落实全面从严治党主体责任。成立全面从严治党工作领导小组，签订目标责任书，层层分解责任、传递压力。二是坚持党委中心组学习制度，做到有笔记、有心得。三是坚持党委政治生活制度。按要求召开党委班子专题民主生活会，积极查找问题、深挖问题根源，增强思想共识，提高党委凝聚力。四是坚持民主集中制。组织制定《党委研究“三重一大”事项清单》，严格遵循“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”原则，充分发扬民主，确保决策科学合理。
(三)着力提高干部队伍素质。一是依照省委、市委“两学一做”学习教育的部署和要求，带头做“四讲四有”专题党课4次，以实际行动做示范、做表率。二是高度重视党员干部队伍教育。全年开展校内集中培训5次，外派专职党支部书记参加培训8人次，组织参加校外培训58人次，邀请校外专家到校做专题报告，全面提升党员干部队伍的整体素质。三是组织中层以上党员干部到燕振昌先进事迹展馆实地参观，对照先进典型，检视党性锻炼不足。四是年终开展高标准党员干部述职民主测评、综合考核及推荐优秀后备干部工作，为干部队伍选拔任免提供依据。
(四)着力加强党组织建设。一是加强党建制度建设。制定《党组织民主生活会制度》，严肃党内政治生活，接受组织和群众监督;制定《工作效能和干部作风监督检查实施方案》，强化责任担当，落实执纪问责。二是不断完善基层党组织建设。20__年6月，各党总支、党支部及时选举增补党总支和党支部委员，增强基层党组织的战斗力和凝聚力。三是精心打造“党员之家”，使党员开展学习有场所、组织活动有阵地、作用发挥有舞台。
(五)着力开展党员教育活动。一是以“两学一做”学习教育为契机，开展丰富多彩的党员教育活动。开展“学党章党规，学系列讲话”微信知识竞赛、“不忘初心，重温入党誓词”等主题教育，加强党性锻炼，强化思想道德水准。二是以庆祝中国共产党建党95周年为契机，开展党员争先创优活动，20__年学院集中表彰优秀党员33人。三是以学院为主阵地，发挥学院党校培育功能。一年来，学院培养入党积极分子88人，吸收预备党员26人，预备党员按期转正12人。
(六)着力抓好党风廉政建设。一是完善党风廉政建设制度，强化监督管理责任。制定《廉政风险重点部位关键环节监督管理办法》等20多项规章制度，安排纪委参与学院“三重一大”项目全程审核和招标环节的监督管理，把权力关入制度笼子里。二是落实党风廉政建设“两个责任”。成立党风廉政建设工作领导小组，与各单位负责人签订《党风廉政建设工作目标责任书》，明确责任分工。三是开展廉政大约谈活动。制定《“两个责任”廉政大约谈活动方案》，分别与6名党委委员进行约谈，强化责任意识、纪律意识和履职意识。四是用身边发生的违纪违法典型案例开展廉政警示教育，做到警钟长鸣，防微杜渐。
三、真抓实干，全面推动学院各项事业实现新突破。
20__年是贯彻省十次党代会精神，落实许昌市七次党代会的开局之年，也是学院的迎评促建、重要发展之年。一年来，作为学院党委书记，我带领全院教职工攻坚克难、砥砺奋进，主要开展了以下工作：
(一)以全面整顿为抓手，营造风清气正的良好氛围。一是以市委巡察整改为契机，在我院开展“全面整顿、全面规范、全面提升”活动。组织开展工作效能和干部作风专项监督检查，对“慵懒散”和“不作为、乱作为”等行为进行了全面治理整顿。二是以制度建设为保障，促进管理规范化。20__年共建立党风廉政建设、组织人事管理等方面系列制度68项，同时加大制度监管执行力度，全面推进依法治校。通过各种监督检查，真正将制度落到实处，学院风清气正的良好氛围正在形成。三是以关心关爱教职工为抓手，全面调动工作积极性。党委班子成员通过调研、谈话等方式，征求学院发展意见建议110多条，帮助解决教职工关心的热点、难点问题。一年来，学院解决了校车、健康体检等10余件事关教职工切身利益的大事，进一步提高了教职工的工作热情。
(二)以教学改革为动力，着力提升教育质量。一是推进人才培养模式改革。不断深化校企合作、校校合作，对接企业办专业，依托行业建专业，与西继迅达电梯制造(许昌)有限公司、__电影电视网等企业合作，设置了电梯制造、影视传媒等专业，并与格力电器集团、许继集团等百余家大型企业集团建立了订单培养战略伙伴关系。二是抓好师德师风，提高师资水平。组建教师培训团队，借助网络、讲座等平台对教师进行专业培训;成立学术委员会，制定教师课题研究成果奖励办法，组织开展课题研究申报工作，引导教师向研究型转变。20__年，我院教师共立项各级课题57项，获得市社会科学优秀成果奖8项，市规划课题奖3项;加强教学督导工作;组建教学督导团，定期对各专业教学计划执行情况、教师授课情况等方面进行督导检查，督促教师不断提高教学水平;实行以赛促教，激发教师的教学热情。20__年，学院举办“第二届教师课堂教学大奖赛”，外派教师参加省市级教学竞赛和技能竞赛，5名教师获奖。三是加强实训基地建设，新建实训室5个，不断提高学生动手操作能力。
(三)以提升服务为宗旨，改善办学条件。一是以解决一、二期工程遗留问题为突破口，破解发展难题。20__年学院成立解决工程建设遗留问题工作领导小组，集中精力摸底排查，综合工程审计、财政等职能部门意见形成书面汇报材料12份，向市委市政府呈送报告8次。目前该事已引起市委市政府主要领导的关注与批示，为尽快解决工程遗留问题奠定了良好的基础。二是创新用工模式。进行保洁、保安外包服务招标，改变保洁、保安服务用工模式，提升服务管理效能。三是开展全面维修、改造、升级工作。对学生公寓、教学楼、实训楼进行全面维修，对二期部分楼宇临时供电线路的铺设及学生公寓d栋宿舍内插座进行全面改造，对学校餐厅进行全面升级，进一步为师生营造良好的学习、生活和工作环境。四是加大学生就业服务指导，抓好毕业生就业关。20__年安置顶岗实习学生660余人，安置毕业生就业200余人。应届毕业生实习率和就业率达到98%以上。五是抓实技能鉴定。20__年组织应届毕业生技能鉴定200人次，学院服务地方经济社会发展能力明显提高。六是申报技师学院，为许昌职业教育的发展提升空间。
四、执行廉洁自律规定，自觉接受群众监督。
作为学院党委书记，我按照《党章》和《中国共产党廉洁从政准则》严格要求自己，牢固树立廉洁从政意识，严格遵守党员干部廉洁自律各项规定，做到清正廉洁，两袖清风。一是自觉加强廉政学习，提高廉洁奉公意识。经常性学习上级廉政建设相关文件及有关规定，不断增强自律意识。二是自觉遵守中央八项规定精神，如实申报个人事项。
五、存在问题和不足。
(一)高职教育理论水平有待提升。我从事行政工作三十多年，但从事高职教育工作仅仅两年时间，高职教育的相关理论知识仍需进一步加强。
(二)特色专业建设有待加强。学院骨干教师队伍、双师型教师队伍没有真正形成，品牌专业需进一步打造。
(三)方式方法有待改进。对中层干部要求比较严格，有时批评过于严厉，方式方法有待进一步转变。
六、20__年工作打算。
(一)坚持正确导向，强化思想引领。继续学习贯彻落实党的十八届五中、六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，贯彻落实省十次党代会精神，认真践行“两学一做”，加强政治修养，增强四个意识，努力把党委领导班子打造成“信念坚定、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的领导集体。
(二)加强德育教育，提升教学质量。按照教育部《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》的要求，坚持育人为本、德育为先，把立德树人作为人才培养的根本任务，营造教书育人良好氛围，把教学管理的各项规章制度落到实处。
(三)改革教育教学，加强师资队伍建设。深化校企合作、细化人才培养方案，突出特色专业建设，巩固完善实训基地建设;加大提高青年教师培训力度，培养高水平专业带头人，改善师资队伍结构。
(四)加快干部队伍建设，打造一支高素质干部队伍。建立健全客观公正的干部考核和评价机制，让“想干事、能干事、干成事、不出事”的干部上位，促使干部提拔使用制度化、常规化、科学化。
(五)认真解决实际问题，保证职工切身利益。修改完善学院的《三定方案》、《教职工绩效工资分配方案》和《职称评审推荐方案》，充分调动教职工工作的积极性。
(六)认真清理工程遗留问题。化解信访矛盾，积极推进学院三期工程建设。
上半年述廉报告
各位领导、同志们：
一年来在乡党委、政府的正确领导下，在县委组织部亲切关怀下，领导、同事的大力支持下，我严格按照村第一书记职责要求，始终牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，坚持以“双学双争”和创建“市级大学生村官工作示范点”为契机，自觉服从组织各项安排，开拓创新，扎实工作，努力做到不辜负领导的支持和信任，较好地完成了各项工作任务。现按照峰山乡纪委的有关通知精神，就本人一年来执行廉洁自律等情况，向大家报告如下：
一、主动加强学习，不断提高自身思想认识和理论素质。
(一)加强政治理论学习。
一年来，我认真学习了党和国家方针、路线、政策，尤其是xx大、xx届三中全会精神，深入领会了科学发展观的内涵;积极参加市“解放思想能、形、成，推动落实好、快、干”主题教育;对关于大学生村官重要批示，国家副主席关于大学生村官座谈会的重要讲话以及省委书记梁保华与铜山县单集镇大学生村官座谈会的讲话精神等内容进行深刻学习并且撰写了相关心得体会。同时还参加县委组织部组织每月“两课”的学习。
(二)加强业务知识学习。
在深入学习农村工作制度的基础上，我先后查阅了20余本关于新农村建设及其“三农”问题的书籍;认真详细地学习了党内表决、民主选举、代表会议，民主理财等方面知识。此外，我还积极主动与上级领导沟通，学习他们处理农村纠纷和办事具体事务方法，创新了工作思维和方法，不断丰富自己、完善自己、巩固自己、提高自己，这不仅提高了自身素质，而且提高了工作效率。
通过加强理论学习，记录民情日志100多篇，调查报告10余篇，打实自身的思想政治基础，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。
二、注重实践创新，履行村第一书记职责，认真做好各项服务基层的工作。
(一)以“以“双学双争”和创建“市级大学生村官工作示范点”为契机，积极投身创业大潮，努力探寻我村经济发展出路。
从华西学习归来后，我和大学生村官袁意秀、周王村党支部书记周新建共同投资创办了峰山乡周王村肉鸡养殖基地，总投资89万元。该基地于xx年7月正式投入运营，目前已出栏肉鸡两批共计1xx余只，预计年产值80余万元。经过近一年多的努力目前初步形成了“市场+专业合作社+农户”的经营模式，集引种、养殖、疾病防治、销售为一体的市场化经营模式。目前宿迁征秀养殖场已经注册成功，养殖规模将进一步扩大，吸引更多养殖农户入社。同时，我还积极筹建并成功办理了周圩养猪专业合作社，已经有40余户农户入股进社;养殖专业合作社免费为农户提供市场信息，养殖技术、疾病防疫和产品外销。
积极招商引资，大力发展村级集体经济。利用一些同学在上海、杭州、苏州等地工作，他们平时接触老板较多，通过他们联系客商到我村考察投资高效农业项目。
(二)加强村“两委”领导班子建设，优化党员队伍结构，进一步提高工作的凝聚力和战斗力。
对村领导班子进行了党的路线、文化知识、市场经济、法律法规等知识再培训;积极从创业致富能手、回乡知青、复员退伍军人、外出务工经商青年中选拔培养村级后备干部和党员，形成凝聚人心、齐心协力抓工作的领导核心;同时充分发扬党员“带头富”和“带领富”的先锋模范作用。
(三)以日常工作为中心，较好地完成上级政府交给的各项工作任务。
一年来，我在村“两委”班子的大力支持下，继续实施按照“八有”目标工程，积极宣传新型农村合作医疗、母猪保险、三麦保险、农林业病虫有害防治、动物日常防疫、统筹提留等相关政策;努力做好劳动力登记、培训、输出、贫困户调查、留守儿童统计等工作;农村党员远程教育、赴村小学义务支教、“五五”普法、计划生育、夏秋两季秸秆禁烧和综合利用，兵役登记、目测、初检，土地增减挂钩，村庄河塘整治长效管理，通有线电视，农村卫生环境综合整治等工作。
(四)以完善制度为重点，着力提高村务工作效率。
1、在村两委的支持下，继续推进全村在农村低保等重大事务上采用村务公决制度;进一步完善了制定了《村民代表议事制度》、《每周一次村干部例会制度》等相关制度，全村干群结合队伍工作机制得到进一步完善。
2、加强制度建设是做好党支部工作的有力保障。全面加强制度建设，坚持党的民主集中制，发扬党内民主同完善村民自治制度有机结合，相互促进，并着重抓好四项制度建设：(1)建立健全党组织和村委会议事规划和决策程序;(2)实行村务公开(x)实行村民代表评议党员、干部制度;(4)建立健全村规民约。扩大民主，让广大村民参与村务管理，并加强了群众监督。新一届班子，组建了村务管理监督小组，建立民主理财制度，村务公开制度，招标制度，并严格执行各项制度，取得了较好的效果，我村财务开支在监督小组的监督下，定期向广大群众公开，并接受群众监督，深得群众的信任。
(五)抓好各类公益事业的建设，积极为民办实事。
(1)在村道建设方面，他重点对全村的主要道路每年进行至少二次的全面维修，方便群众的日常通行。
(2)抓好水利设施的建设。请求县水务局帮助村打机井一口，以解决蔡庄、端南、端北、北赵庄、前赵庄x个自然村庄、xx0户农民、1700多人生产生活之需要。(请示报告已上报，等待回复)。
(x)抓好农村合作医疗的建设，使本村的合作医疗参保率达到98%以上。
(4)积极开展为贫困户、老干部、老党员送温暖活动，累计x0人余次。如xx年12月4日对周兰富、朱永其、朱德涵、赵正龙等老干部发放生活补助;xx年x月12日在县人防办叶主任带领下对王华忠、朱泽林、宋心亮、宋心照、张克荣等10户贫困户形成接对帮扶;xx年2月2x日，泗洪县老区促进会、扶贫协会会长王道美带领县卫生局、发改局、银燕复合肥厂等相关部门到村对进行慰问;他积极联系自己的母校淮阴师范学院与村里品学兼优学生开展接队帮扶;如xx年4月1日体育系党总支下设四个党支部对周王村贫困学生李雅、赵云萍、张涛、朱永强达成长期资助意向，直到大学毕业。
(x)大力开展村干部与贫困户接对帮扶活动。在资助赵正永、周胜男两名贫困学生基础上，他又选择贫困户赵吕香和周兴佑自己结队帮扶对象。
(6)赴村小学义务支教。由于周王村小师资较缺乏，他就利用业余时间，每周抽出时间义务帮助小学生上四节课，不管天气如何，他都一直坚持，受到了学生家长的好评!
(7)充分利用“村远程教育管理员”这个特殊身份，对党员干部进行了党的路线、文化知识、市场经济、法律法规等知识学习、培训;累计培训党员干部x0人次。
三、在执行村务收支情况，个人是否严格执行财务制度。
虽然我们村由两个村合并而成，但在经济方面由村内的主办会计同志担任，村内帐目清楚，制度完善，大小支出都是与村主任意见一致后才开支的，从来不搞个人主义，不设小金库。
四、重大问题和项目安排涉及群众利益等问题的决策情况。
按照年初制订的目标和工作思路，利用各种形式，积极开展工作。今年，村养猪场的标准化厂房工作通过招投标进行，项目的确定和缺口资金的收取都是通过村民代表大会通过，同时也得到了村内群众的大力支持。
上半年述廉报告
尊敬的领导，各位同事：
大家好!
根据局领导班子分工，我的岗位职责是分管水情科、水资源科工作、协助做好水文科研项目立项、鉴定及技术推广工作。在省局党委及我局党总支的正确领导下，把“创先争优和创建文明单位”活动与做好本职工作紧密结合起来，不断提高自己的政治素质和业务水平，适应新形势和“大水文”的要求。认真履行岗位职责，在德、能、勤、绩、廉等方面都取得了一定的进步，较好地完成了自己担负的各项工作任务。
一、履行党建主体责任情况。
今年，在政治理论学习方面，认真学习党的十九大会议精神和习近平新时期中国特色社会主义思想，以邓小平理论、科学发展观等重要思想为指导，认真践行“三严三实”，积极开展“两学一做”学习教育活动，系统地学习了新党章和习近平总书记近年来的重要讲话精神，学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等党章、党规内容。通过系统地、全面地学习，通过观看一个个反面典型案例，使我深刻认识到了严明党的纪律、全面从严治党的重要性、必要性、紧迫性，感悟到了“严守党规党纪、做忠诚干净担当合格党员”，是每位党员应尽的职责。
通过学习，使自己在政治思想、政治原则、政治立场上更加坚定，在实际行动中能按共产党员的标准严格要求自己。
习总书记在讲话中强调：“经济建设是党的工作重心，意识形态工作是党的一项极端重要的工作。”关系着党的荣辱兴衰、生死存亡。要把习近平新时期中国特色社会主义作为“度量衡”，用它来评判意识形态领域的是非曲直，坚决反对和抵制否定中国共产党的领导、攻击中国特色社会主义制度等的错误思想和言论。牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，坚决维护党中央权威，在思想上行动上同党中央保持高度一致。
一年来，我始终坚持不懈地加强政治理论学习，并督促检查分管科室的学习情况，共同树立共产党员的宗旨意识、大局意识、核心意识和看齐意识。树正风、讲正气，坚决同各种不正之风作斗争，坚定马列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”和“科学发展观”是指导建设中国特色社会主义的正确的思想武器。
二、认真履行职责，切实做好分管工作。
今年，在完成分管的水文工作的基础上，坚持不懈地学习水文新技术、新标准和现代计算机新技术、新知识，以适应新时代水文工作的要求。主要完成了以下三方面工作：
1、认真做好防汛抗旱测报工作：认真编制汛前检查方案和度汛方案，做好汛前检查工作;全面掌握水情工作情况，对水情科的各项工作进行合理的安排和指导，并做好各阶段工作总结;严格执行“水情报汛任务”和“遥测管理办法”，确保报汛质量，加强遥测设备管理和维修保养工作，为防汛抗旱测报提供强有力的保障。在__市城市防洪中，我局作为成员单位，主动、积极地提供水情信息，为城市防洪做出了一定贡献。今年，__市发生了较大的秋汛，带领水情科全体人员，不分昼夜，不分节假日，一直奋战防汛第一线，指导全市水情报汛和水文预报工作，为__防汛调度提供了及时准确的水文信息。今年水情科按时完成了16个水文站的报汛方案修订工作，并刊印成册;完成了__市及新蔡县水资源管理年报的编制工作。
2、全面完成水资源工作：水资源工作面临着“大水文”思路的转变，今年我们努力去适应新形势、开拓新思路。多次与水资源科同志一起研究工作思路及对策，多次同市、县水利局局长或主管领导针对如何实行最严格的水资源管理、“三条红线”划分方案、水生态建设等问题进行了深入探讨和研究，积极争取，周到细致服务，为扩大水文服务范围打下了坚实的基础。今年水资源科在完成本职工作的基础上，完成了__市及新蔡县20水资源公报的编制工作;配合省水文局及市水利安排布置了__市全国第三次水资源调查评价工作，并与相关单位进行了对接;参加我市河长制及最严格水资源管理工作，并提供了周到细致的技术服务。
3、在水文科技研究方面做了大量的工作，为我局的快速发展、职工教育及职称评定工作做出了一定贡献。与科研管理部门加强了沟通和联系，明确了今后科研重点及工作思路;通过完成项目和周到服务，掌握了服务对象的基本需求和服务的切入点，对外加强了交流，提高了形象，对内培养了人才，提高了素质。
三、履行党风廉政责任，改进作风，执行廉洁自律规定和接受监督情况。
一年来，坚持把预防腐败及党风廉政建设列为自己和分管科室的年度重要工作任务，把党风廉政建设作为自己重要的岗位职责来认真履行，时刻进行自我反省和自我约束，把自己的工作内容、行使权力和取得的成绩公开化、透明化，时时处于制度监督、领导监督和群众监督之下，力求把每一项工作都干快干好，圆满完成各项任务。
做为水文工作的一名干部，我时刻紧记党风廉政的宗旨，坚守廉洁自律的工作作风。在行动中践行为民、务实、清廉的重要思想。尽力做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。在具体的工作中我从思想上抵制拜金享乐主义，始终坚持廉洁自律。在本人职权范围内严格遵守办事程序，不搞后门关系，不做权钱交易。在本人职权范围外不越权不跨级，及时请示、报告。在决策上不搞独断专行，广泛征求意见，分析利弊，集思广益，进而作出科学合理的决策。在工作中，虚心接受群众监督，虚心听取不同意见，对别人指出的缺点，有则改之，无则加冕，对别人提出的批评，静心聆听，认真改正。
四、工作中存在的不足及今后改进措施。
通过学习和总结，感觉自己在工作中还存在不少不足之处，例如学习还不够系统性、深刻，工作还缺少闯劲，对高新技术钻研精神不够等等。今后，在省局党委及我局党总支的领导下，要克服缺点，发扬成绩，努力使各方面工作更上一层楼。
改进措施及明年的工作重点：
(一)加强政治理论学习和业务技术学习，工作上要敢于创新，勇于探索。
(二)密切配合管理部门，为水资源管理提供技术支撑和决策依据。
(三)加强水情服务，开拓水情服务领域，在防汛抗旱、除涝减灾、工程建设、经济发展等方面充分发挥作用。
(四)优化水情、水资源、地下水等站网建设，努力提高现代化程度。在做好本职工作的同时，努力做好__市中心城区地下水监测工作任务，为中心城区建设及水资源管理做好服务工作。
(五)进一步提高技术服务能力，扩大服务范围;充分发挥广大职工的聪明才智，调动广大职工的积极性。
谢谢大家!
上半年述职述廉报告
上半年结束做一个总结好为下半年工作做好工作的准备。
一、积极的配合领导，完成自己的工作。
在上半年中我在工作中努力做好自己的工作，从不在工作时间去偷懒，每一次的工作都是完全的用全力去完成，尽量把工作做好，做细，积极配合部门其他同事完成工作任务，把领导交代的任务按时完成做好沟通，领导需要的文件需要的东西也都准备齐全，严格要去自己。
每一天的工作，有计划的去完成，给自己每一天定一个小目标，每天完成一定量的任务，把任务分开减轻自己的压力，把每一天都安排合理充分，上班准时回来到公司，及时打卡，下班会把自己工作的桌面整理干净，以便第二天工作，我往往都是把工作完成了之后才会下班，从不会把工作堆积到明天，明天有明天的任务，一天安排是不同的。把工作做好做细，让领导点头。不会浪费上班时间也不会做有损公司的事情。
二、及时学习，及时解决问题。
每天上班都会遇到各种问题，这些问题有大有小，都在一定程度上对我的工作产生了一定影响，我从不会让这些问题的停留时间唱过两天，当天问题我都会尽量在当天解决，解决这些问题我都是通过向坐在我身边的同事或者是其他部门的同时，我从来都不会把问题埋在心里，像他们询问完之后我就会自己去试着用他们的方法在做一边，范文如果还是不成会拿出我在请教他们时做的笔记，把这些笔记翻出来在自己的研读思考，知道自己也能够独自做出来为止。
如果是晚上下班前遇到的问题我会把它记录下了，等到第二天早上向同事寻求帮助。解决完这些问题后我会去学习其他的一些对我工作有帮助的，也会向那些有经验的人请教怎么提高工作效率怎么把工作做好等他们说的一些心得体会我会牢记，听过这样的学习让我少走弯路，然我在工作的时候非常顺利。
三、工作中存在的问题。
经过上半年的工作我的问题也因此暴露出来了，我在工作的时候总是感到一些不适应，对于公司的环境工作有着一定的抵触，工作的时候大问题没有发生但是各种小问题不断，这些问题等候室非常严重的，虽然都是一些无关紧要的，但也经常因为这些事情让我耗费大量时间。
对工作不熟练，做起事来没有规律，让人感到非常的凌乱，往往会把简单的事情复杂化，这也是我常犯的事，在于同时工作的时候没能够与同时做好沟通，配合不到位，做起来经常与其他同事脱节，让同事们非常抱怨，我们又合作工作的经历因此在这方面显得薄弱。
这些问题是困扰我的关键，我会在下半年的时间了去改正这些错误。逐步的加强自身建设，努力的把下半年做得更好。
上半年述廉报告
尊敬的领导，各位同事：大家好!
在省委省政府、市委市政府和省教育厅领导下作为学校党委书记组织带领学校党委班子贯彻落实党的十八大、十八届三四中五中全会和十九大精神认真学习习总书记系列讲话精神把握全局、加强学习、团结同志、廉洁奉公着力解决了影响制约学校发展的突出问题有力的促进了学校转型发展学校各项事业快速发展。
一、切实履职抓党建，抓好党建促发展。
作为党委书记，我坚持把履行基层党建工作责任制作为首要职责，身体力行带头抓党建，确保学习党建工作保障有力。把党建工作纳入重点工作，写入党政工作要点。确立20为学校“基层党建规范年”，制定了学校《“基层党建规范年”实施方案》，强化组织领导，开展“争创先进党支部、争当优秀共产党员”等活动，推出学习廖俊波、黄大年先锋模范13人，开展了学习身边先进模范活动。加大干部教育培训力度。全年共安排正科以上干部200余人次、副科以上干部360余人次参加各类培训。举办了第58、59期党的基本知识曁发展对象培训班，共培训学员236人。严格党员发展程序和纪律，全年共发展党员182人，按期转正党员95人。强化干部管理监督，做好县处级以上干部个人有关事项填报及审核，严格出入境管理。
二、加强思想政治建设，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。
深入学习领会全国、全省和__市高校思想政治工作会议精神，签发了学校《关于加强和改进新形势下思想政治工作的实施意见》，成立学校思想政治教育研究会。10月13日，组织召开全校思想政治工作会议，我作了题为《立德树人因势而新全面推动学校思想政治工作再上新台阶》主题发言。以“两学一做”学习教育为主线，抓好党课、争先创优、“万名党员进党校”、党的十九大精神学习等活动。我带头为全校党员干部上了《做好本职工作就是最大的政治——学习习近平总书记系列讲话》《认真学习领会贯彻党的十九大精神,以党建为保证,以改革为动力,强力推进“一二三四”工程,为建成合格应用型本科院校努力奋斗》党课。在愚公移山干部学院举办“两学一做”和党建工作督导员暨党务干部党性修养专题培训班和“万名党员进党校”党性教育培训班，培训党员干部合计120人、教工党员520余名。
三、加强理论学习，履行意识形态工作责任制。
一年来，我认真学习了马克思经典原著作、毛泽东思想和中国特色社会主义理论，学习了党的十八届五中六中全会精神、党的十九大和习近平总书记系列讲话精神，在思想上、政治上、行动上自觉与党中央保持高度一致。主持召开党委中心组(扩大)政治学习7次，按要求参加党性分析民主生活会、组织生活会和支部交流会。5月份、12月份，在省委党校参加学习活动，坚持每天撰写学习日志，共撰写学习日志10篇、2多万字，并通过学校微信与全校千余名教职工共享。通过学习，进一步增强“四个意识”，进一步树立“四个自信”，增强学习好宣传好贯彻好党的十九大精神的思想自觉和行动自觉。切实履行意识形态主体责任，制定了相关管理规定，建立__工院思政及网评员微信群，积极开展网络评论员相关工作。__市委宣传部对我校意识形态责任制贯彻落实和思想政治工作取得的成绩表示肯定。
四、认真履行岗位职责，推进学校工作再上新台阶。
1.抓住“一二三四”牛鼻子不放手，学校转型发展呈现出勃勃生机。一年来，随着学校转型发展的深入推进，“一二三四”工程的内涵进一步丰富，路径进一步多元。5月16日，召开了师资队伍建设推进大会，会上我做了题为《全力打造高素质师资队伍为推动“一二三四”工程提供坚强保障》的讲话。12月8日，召开了教学科研水平显著增强推进会暨年教学工作会议。我作了总结讲话，会议对今后的教学科研工作提出了明确的目标和具体的措施，推动了我校教学科研水平更上一个台阶。一年来，在全校师生的共同努力下，“四个显著增强”均取得了一定成就，学校内涵建设取得新的发展。
2.不断完善学校战略，主动融入和服务__市国家中心城市建设。学校制定了“三步走”发展战略，进一步明确了下一步发展的方向。第一步，夯实基础阶段。到，建党100周年、建校40周年之际，航空港校区初步建成投入使用，为顺利通过国家本科教学合格评估做好全面准备，初步把学校建设成为省内有较大影响力、国内有一定知名度的本科院校。第二步，全面提升阶段。到2030年，建国80周年、建校50周年之际，确保在2022年通过教育部教学工作合格评估，2030年前通过教育部审核评估，获得硕士学位授予权，把学校建设成为省内知名、国内有影响的本科院校。第三步，快速发展阶段。到2050年，也就是建国100周年、建校70周年之际，力争获得博士学位授予权并更名为大学，建成特色鲜明、国内知名、国际有影响、与国家中心城市地位相适应的现代化应用技术型大学。
3.加强外联工作，在更高平台上寻找合作机遇。积极落实京豫合作战略，与北方工业大学“一对一模式”合作全面铺开，全年选派20名中层正职干部前往挂职、4批8名教学骨干前往进修学习，两校职能处室、二级学院全面建立联系，引进学术领军人才进行相关课题研究、联合攻关项目，开展学生冬令营、夏令营活动，首批10学生赴北方工大进行为期两年的交流学习。被教育厅列入沪豫教育合作高等教育试点合作院校，与上海工程技术大学建立合作关系。与查尔姆斯理工大学达成合作共识，瑞方代表两次来校就查尔姆斯理工大学在我校设立hmi(人机接口)研发中心进行洽谈对接并达成初步意向。先后建设河南省工程实验室、河南省大数据双创基地、河南省博士后创新实践基地为博士后研发平台、中原绿色发展研究院从事低碳能源与环境保护研究、海绵城市与地下空间(河南)研究院从事海绵城市与地下空间前沿技术研究、中国行为法学会国家与地方治理研究会中原研究院等科研平台，提升学校科研水平。
4.航空港校区建设前期相关工作进展顺利，不断拓宽学校办学空间。航空港校区建设规模(按在校生18000人调整至25000人)获得批复，使得建设用地面积达到1537亩;完成用地红线图划定及项目选址意见书已完成;选址区域内的农田、耕地调补已完成，用地初审组卷已完成。
五、抓好班子建设，推进依法治校。
作为学校党委书记，在思想上，我不断强化全局观念、集体意识和团结协作精神，坚持民主集中制，与班子人员做到合心、合拍。在学院新院长没有到位的7个月里，我自觉维护成员的团结，我更加注重班子团结，充分发挥民主，广泛征求意见，集思广益。积极推进依法治校，自觉执行党委领导下的校长负责制，卢奎院长到任后我全力支持他和其他班子成员大胆放手工作，遇到疑难问题积极协调支持。一年来，我主持召开13次党委会、23次党政联席会议，各种专题会议15次，严格按照集体领导、民主集中、充分酝酿、会议决定的原则，对学校发展的重大事情进行集体研究决策。实践证明，党委做出的决策是符合学院发展实际，取得了良好效果。
六、强化执纪问责，加强纪律建设。
积极开展反腐倡廉。作为党委书记，在党委中心组(扩大)学习、党风廉政建设专题会、“小金库”专项治理、以案促改专项等工作中带头讲廉政党课，对党员干部进行提醒谈话，坚持警示教育。与全校职能处室、二级院部签署党风廉政责任状，强化一岗双责。积极发挥纪委执纪问责职能，全年对5名主要责任人进行了党纪处分，对20名相关人员进行诫勉谈话，对1名党员干部给予党纪处分。
七、执行廉洁自律规定，自觉接受监督。
我遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律，自觉接受上级部门的监督及师生的监督，按规定向党组织如实报告个人收入状况及其他有关重要事项，使自己置于上级党组织和群众的监督之下，没有违反廉洁从政规定的行为发生。认真落实中央八项规定、省委省政府20条意见和市委市政府20条规定精神，严格按照标准使用公务车辆，没有配备专职或兼职秘书，办公室面积符合上级要求，公务接待从简在校内食堂进行，坚持节约、杜绝浪费。
八、认清存在不足，做好下步整改。
(一)存在的问题。
1.学习上还不够深入。学习没有达到应有的深度，对高校工作规律、侧重点和方法研究地不够。
2.有时有急躁情绪,批评人不注意方式。虽然工作上敢批评人,但有时不注意方式方法、不分场合、不顾效果,伤害同志感情,达不到批评效果。
3.全面从严治党还需加强。贯彻落实党中央精神、党风廉政建设工作履行主体责任需进一步加强，督促落实上还要下功夫，干部中存在能力不足、改革创新意识缺乏等现象，在执行过程中存在缩水折扣等问题。
(二)整改措施。
1.加强学习。以学习贯彻十九大精神为引领，认真学习习总书记治国理政新理念;努力研究高等教育规律，掌握应用型本科院校管理能力。
2.改进工作作风。以大局为重，时刻警示自己，工作中出了问题多从自己身上找原因，勇于承担责任;要宽以待人，克制急躁性格，摆脱急躁情绪。
3.加强管党治党第一责任人的自觉性。进一步完善党建工作机制，认真落实从严治党相关规定，坚持和完善党委领导下的校长负责制。加强干部队伍建设，坚持正确选人用人导向，加大干部交流力度，大力发现储备年轻干部，源源不断选拔使用经过实践考验的优秀年轻干部。
4.做好顶层设计。抓住学校机构设置的有利时机，做好顶设计，科学设置院系、职能部门、教辅部门，做好分配制度改革;在制订计划、目标、实施方案时，尽量做到自下而上，集中师生的智慧。
总之，通过对一年工作回顾和深刻剖析，理清了今后努力的方向，增强了干事创业的信心，力争在以后的工作中为党和人民的教育事业做出新的、更大的贡献。
谢谢大家!