51范文网

第一书记培训心得体会模板

时间:2023-07-08 07:34:50 作者:曹czj

在平日里,心中难免会有一些新的想法,往往会写一篇心得体会,从而不断地丰富我们的思想。那么你知道心得体会如何写吗?接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。

第一书记培训心得体会模板篇一

作为一名在农村工作的第一书记,应该站在农村的角度来看问题,考虑的应该是农村的事务,打交道的是全体农民,这种角色的转换要求我们必须放下身份、用活知识、加强实践,要广泛地接触农民,了解农民的生活情况和生存状态,倾听老百姓的呼声,知道老百姓最想知道什么,最需要解决什么和最盼望得到什么。只有那种“下得去”的精神,我们才能找准自己的定位,才能知道自己该干些什么,怎么干和怎么干好,做出真正有益于农民群众的事情来。

第一书记到基层后应尽快熟悉环境适应工作解决一系列的困难:一是办公条件落后,办公设备简陋;二是生活条件相对较差,衣食住行不方便;三是农村工作繁杂琐碎,经常会被一些鸡毛蒜皮的事情缠住而无法脱身。这些艰苦的条件不仅是对我们意志力的挑战,同时也是对我们人生追求的一大考验。如何实现自己的理想,从容的面对这些困难并能很快的克服它们,全身心的投入到农村各项工作中,就必须要待得住、要扎得下根。这样在农村能够干出自己一番事业,对农村农民有所贡献才不是一句空话。

国家鼓励选派干部到村任职,就是为了让选派干部能够运用自己学到的知识,发挥自身优势带领农民群众用知识、用科学来改变农村落后面貌,过上富裕的日子。因此我们要把干好自己的工作作为恪守本职的基本要求,在工作中要经常虚心向那些有基层经验的老干部学习,向那些有农业技能的农民师傅请教,逐步提升自己的基层工作能力。要放下架子,真正去融入农村,深入农民,帮助农民群众出谋划策,传授科学知识和实用技能,帮助农民掌握脱贫致富的本领,让农民得到实惠。这样才能得到老百姓的真正拥护,才能提高自己在群众中的威信,才能有助于工作的进一步开展。

农村改革发展不断开辟新境界、迈出新步伐、取得新成就,最根本的是始终坚持了党对农村工作的领导,因此作为第一书记,我们必须始终保持工作精力不转移、劲头不减弱、工作不松懈。既要当好学生又要当好先生,学会把握分寸,有选择地吸收,学习老书记们处理农村工作的方法;同时也要通过自身努力,对老村干部产生潜移默化的影响,达到新老“书记”共同进步。 我们要把培训内容与实际工作结合起来,增强农村党员队伍的生机活力,努力成为一个守信念、讲奉献、有本领、重品行,农民信得过的村书记。

第一书记培训心得体会模板篇二

20xx年4月xx日至xx日我参加了xxx委组织部组织的第一书记培训班,通过两天的培训,对乡村振兴战略意义的深层次的了解,引发了我以下思考:

随着脱贫攻坚工作的不断推进,越来越多的贫困县、贫困村都已经实现了脱贫摘帽。但摘帽不是终点,而是一个新的开始。习近平总书记提出“贫困县摘帽后,也不能马上撤摊子、甩包袱、歇歇脚,要继续完成剩余贫困人口脱贫问题,做到摘帽不摘责任、摘帽不摘政策、摘帽不摘帮扶、摘帽不摘监管”,所以贫困村脱贫后驻村第一书记应该做什么,这是我们作为第一书记必须认真思考的重要问题。

按照xx市委组织部和xx市扶贫开发办公室印发的《xx市贫困村脱贫后驻村第一书记帮扶任务清单》要求,驻村第一书记应当重点做好以下10项工作:一是着力加强基层组织建设,二是持续落实精准帮扶措施,三是突出抓好特色优势产业发展,四是积极培育新型经营主体,五是发展壮大村级集体经济,六是切实加强重点人口动态监管,七是着力激发群众内生动力,八是注重脱贫攻坚与乡村振兴的有机衔接,九是不断强化基础设施建设管理,十是带动提升基层治理水平。

在培训中通过深入学深入学习习近平总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的讲话精神,结合我们省、市和x出台的文件要求,我认为作为驻村第一书记,重点做好以下几个方面的工作:

一是要抓好班子,带好队伍,选好带头人。火车跑得快,全靠车头带。作为驻村第一书记,不可能把所有的具体事项都承担起来自己干,必须要紧紧团结村“两委”干部,靠村干部带动全体村民共同努力,一起奋斗,才能把村子建设的更好。因此必须要抓好村“两委”班子建设,发挥全体党员尤其是村党支部书记的先锋模范作用,要把想干事、会干事、能成事的党员吸收到村“两委”班子中来,打造一支“永远不走的工作队”。

二是要用好政策,选好项目,为村民谋利。站的更高,看的更远。作为驻村第一书记,经常会接触市、县、乡的领导,能够了解政府出台的各类帮扶政策。同时,在以往工作中接触的人群也比村“两委”干部和村民更广泛,有更多的渠道获得市场的各类信息。因此,第一书记要善于发掘有价值的各类政策信息,结合村里的实际情况,找准村集体经济发展的路子,从中选取合适的符合国家政策的项目,努力争取政府支持,因地制宜发展主导产业,千方百计增加农民收入,确保农民群众受益。

三是要加强管理,强化监督,确保不出事。令出必行,禁出必止。作为驻村第一书记,必须紧绷法纪这根弦,坚决杜绝个别人存在以权谋私、损公肥私等现象。要督促指导村党支部规范运用“四议两公开”工作法,注重发挥村务监督委员会的积极作用,严格落实党务公开、村务公开等制度,接受群众监督,推进乡村法治建设,树立新风正气,营造文明和谐的村庄环境。

第一书记培训心得体会模板篇三

思想的火花再亮,蓝图绘制的再美,喊出的号子再响,没有实干,一切都是空谈。驻村帮扶两年,身处在脱贫攻坚的第一线。每天都直接面对群众,遇到的都是十分具体的问题。很多问题到了村一级,就没有推脱了,所以抓好落实对于驻村扶贫显得尤为关键。只有实干苦干加巧干,才能确保扶贫政策不折不扣落实、各项问题圆满得到解决,才能赢得群众的信任与赞誉。

抓落实必须常怀空杯心态,始终将学习放在首位。驻村伊始,最大的压力是群众不信任你。而这种不信任源于自身的短板不足,村情户情不熟、底数不清,政策理解不透、把握不准……要补好这个短板,学习至关重要。群众是最好的老师,基层才最能磨练人的心智与能力。用了两个多月时间遍访所有农户,认门认人,问需问难,情况一户户熟悉,问题一项项梳理,与村民慢慢地熟络起来,交谈中的话就多了,心也更近了。各项政策在入户走访中不停地宣传解释,在问题处理当中不断的实践运用,自己对其中的精要理解的也就越来越透彻精准。学习搞好了,各项工作抓起落实来,思路就会更清、点子更多,事情干起来也会顺手的多。

抓落实必须做到身入心至,始终对村民满怀真情。只有脚下沾满泥土,时时处处都能够把自己当做村上的一员去想问题、办事情,始终做到感同身受,问题才会看的准,工作才能搞得实。看到一些留守妇女因为照顾老人小孩无法外出,整天空闲在村时,才会想到引进资金捐赠设备建设社区工厂。了解到订单种植的企业资金运转困难无法按时兑付村民的洋芋款,就想着开展爱心认购,销售粉条回笼资金给村民兑付欠款。了解到受疫情影响鲜茶价格不高、销售不畅的问题,就想到对接制茶企业到村收茶,稳定价格提振信心。带着一颗真心去干工作,眼光会越来越远,心胸会越来越宽,脑海里想干的事、可干的事、能干的事也会越来越多,驻村帮扶也会越干越踏实,越干越有劲。

抓落实必须做到心定志坚,始终担当作为迎难而上。扶贫工作事无巨细,但点滴小事涉及的都是老百姓的切身利益,容不得半点马虎。扶贫工作庞大系统,不能东一榔头西一棒子搞“应景”,必须持续用力久久为功。任务重、压力大的时候,也有疲惫和困惑,遇到难题时,也有无助与迷茫。要保证工作推进、任务完成,就必须给自己下狠劲。驻村四支队伍身处在脱贫攻坚的最前线,必须做到遇难不怕难,遇险不畏险,坚定信心、坚强意志,团结一致加油干。只要心定志坚,迎难而上,难题总有办法能解,茬坎总有迈过去的一天。

抓落实必须务实工作作风,始终做到行动迅速不拖延。人都会有惰性,事情多了就想着拖一拖、放一放,结果一拖、一放,很多就遗忘了。工作的漏项缺项、问题短板在不知不觉中就暴露出来了,不仅影响成效,还成了工作上的“陷阱坑”和“绊脚石”。所以,要时刻提醒自己“不欠账”,只有这样工作上才有紧迫感,时时都想着往前撵,事事都想着往高标准的干。在具体工作中,树立马上就办的意识,小事不过天、大事不过周,每天晚上都在脑海里理一理当天的工作,及时跟进、及时补漏。个人感觉驻村帮扶,不一定能干成多少大事,但最为关键的要干好小事,办好实事。只要将村民的小事、难事一件一件都办理好、做到位,就一定能够赢得群众的信任,获得自我的成功。

个人的力量是微小的,但群众凝聚起来的力量是无穷的。在脱贫攻坚的战场上,我是最普通的一员,能有幸加入到这场战役,对自身而言,既是一种锻炼、一次学习,更是人生的一段成长。单位的支持、领导的关怀、战友的帮助、群众的认可时时处处都在鼓励着我、鞭策着我一路向前。我愿投入最真的深情、付出最大的努力,在脱贫攻坚的广阔田野,与王家河村的群众一起向着小康去追梦、圆梦。

第一书记培训心得体会模板篇四

9月15至16日,第十期乡镇党委书记培训二班的全体学员深入田阳县开展现场教学,先后实地参观考察了那满镇xx村党支部在引导村民土地流转、农业产业合作化及乡村建设规划方面的经验,了解了那满镇新立村共联屯“五级党建”的组织形式及“村事民议”工作的开展情况和百育镇九合村那戈屯村级财务管理及清洁型小流域综合治理等方面的工作经验。参观了壮族发源地——敢壮山布洛陀遗址。体验了那生屯农家乐休闲旅游这一右江百里文明河谷生态农业旅游新品牌。

农村经济要发展,必须选好基层党组织领导班子,抓好班子建设。俗话说:“火车跑得快,全靠车头带”。通过这次现场教学接触的几个村党委(支部)的班子,正体现了这一特点。在保持班子相对稳定的基础上,按照“优化班子结构、强化整体功能”的原则,选好配强农村基层党组织领导班子。紧紧抓住培养、选拔、管理三个环节,通过“育、找、选、促”,全力建造一支“政治素质强、带头致富能力强”的村级干部队伍,解决“后继乏人”的问题。那满镇xx村在以黄文珍支书为代表的村支部班子的引领下,村民在香蕉协会的基础上成立“福爽”香蕉专业合作社,试行土地流转,推行适度规模经营,走“公司+基地+合作社+农户”的经营模式,走市场运作的路子,确保土地流转后农民增收。事实说明,选好一个村党委(支部)班子,可以带富一个村。

党员是党的细胞。党的干部是党的事业的骨干。要搞好农村党的建设,增强农村党组织的凝聚力和战斗力,光有坚强的领导班子还不够,还必须有一支能够很好领会和贯彻执行党的理论、路线、方针、政策和党组织的决策的党员队伍和干部队伍。我认为主要从以下几个方面管好这支队伍:一是严把干部“入口关”,对党员和干部提出严格的要求。没有致富本领,本身不是科技示范户、不能带领和帮助群众脱贫致富的,不能当干部;干部必须做到“两个率先”和“三个一点”,即凡是要求群众不做的,自己率先不做,要求群众做到的,自己率先做到。二是以乡(镇)村党校为阵地对党员和干部进行有计划有目的的培训。对党员和干部进行争先创优教育,正确的世界观、人生观、价值观的教育,党的宗旨教育和社会主义、爱国主义的教育,进行法律、政策教育和各种实用技术的培训。这种学法,有很强的针对性和实用性,可收到潜移默化和“吹糠见米”之效。三是开展丰富多彩的党员活动,让党员在活动中得到锻炼提高。比如:“双学双带双培养”,即抓乡村两级党员干部赏学习理论、学习致富技能,把党员干部培养成为致富带头人,把优秀党员培养成致富能手,把致富培养成入党积极分子。使党员干部成为新农村建设的排头兵、领头雁。四是组织党员和干部外出参观考察,学习先进地区的改革开放意识和发展经济的经验,开拓视野,寻找自身的差距,努力迎头赶上。通过上述措施的实施,以达到有效地提高党员和干部的素质,进一步发挥先锋模范作用和骨干作用的自觉性和积极性。

发展农村经济,致富奔小康,是广大农民的根本利益和共同愿景。但如果没有好的路子,想富也富不起来。因此,从本地实际出发,引领村民选准一条致富路子,就成为我们基层党组织工作的核心。我认为,建设社会主义新农村的前提就是必须先发展经济,即选好发展的路子,选准优势产业。那满镇xx村通过土地流转的形式助农增收,选准并创新了新农村建设的路子。那生社区的村民说,那生屯人均有果树100株,每株产果100元,2011年人均种果纯收入超过5000元。在此基础上,上级党委想群众之所想,引导村民通过建设新农村,开发了集生态、农业观光、休闲农家乐于一体的xx新农村典型,成为xx十大魅力乡村,为村民增收增添了浓重的一笔。经济发展路子的确定,为农民发展生产指明了正确的方向,极大地调动了广大农民的生产积极性,使农村经济获得快速的发展。

加强农村基层党员干部党风、政风、作风建设,是建设社会主义新农村的重要保证,也是促进农村进一步顺利改革发展的重要保证。田阳县作为中央纪委全国农村基层党风廉政建设联系点,给我们作出了表率。在那满镇xx村、百育镇九合村那戈屯,我们看到了详细的党务、政务、村务公开栏及“农事村办”流程图,工作人员详细介绍了“农事村办”服务情况,通过这种方式主动接受群众的监督,形成了良好的党群干群关系。在今后的工作中,我们要在继续巩固和发展先进性教育活动成果的基础上,一是建立服务群众的长效机制,坚持领导干部党建联系点制度,通过走访座谈、发放调查表、上党课、参加民主生活会等多种形式,开展调研活动,搞好工作指导,帮助解决实际问题。二是进一步健全和完善党务公开、政务公开、村务公开、财务公开、依法治村、民主管理等制度,切实做到按制度办事,用制度管人,推进基层党建工作制度化、规范化运行。

第一书记培训心得体会模板篇五

沈浩 (安徽省凤阳县小岗村党支部原第一书记) 沈沈浩为党的事业,为“三农”做出了重大贡献。获得全国农村基层干部“十大新闻人物”、安徽省第二批选派干部标兵、全国百名优秀村官、感动中国2009年度人物、全国敬业奉献模范等荣誉。

一是必须依靠组织,依靠集体。驻村以来,各级组织在生活上的关怀和照顾,使我感到无比的温暖,从而增强了驻村工作的信心。工作上,局领导经常抽时间听取我们汇报驻村工作,并帮助我们理清阶段性的重点工作,帮助解决工作中的难题。这使我充分认识到,只有依靠组织,依靠集体,才能不负重托,不辱使命。

二是必须脚踏实地,求真务实。没有调查研究就没有发言权,只有身心俱下,摸清情况,才能对症下药,有的放矢。平时,一有机会,我就与乡村干部及乡派工作队长一起,下村实地查看,与村民促膝交谈,不求做出什么惊天动地的大事或立竿见影的政绩,只要充分发挥自身的优势,扎扎实实地做些服务保障、出谋划策、鼓舞士气的工作,这也是成绩。

三是必须心系群众,任劳任怨。融入到群众中,力所能及为群众办实事、办好事,心就会与群众贴得更紧。驻村以来,我通过调研认为该村有着“两委”班子团结、民风淳朴、生态良好、文化浓郁等特点,同时也了解到该村仍存在着基础设施薄弱、农业产业化程度不高、农民增收渠道不多、瑶族传统文化亟待保持与传承等困难和问题。为解决这些困难和问题,我们通过召开会议确立了今年的工作思路,目前各项工作正在按计划实施中,在做好这些工作的同时,我还常到困难户家中坐坐,几句关切问候的话语,使他们感受到政府的关心;常到老党员那里看看,使他感受到党组织的温暖;常到种养殖户的山地去转转,使他感受到上级的支持,就觉得政府真好,能考虑他们的利益。

四是必须谦虚好学,善于动脑。驻村以来,我经常和村干部一起解决影响本村和谐稳定的突出矛盾和问题,及时做好矛盾的疏导和化解工作,善于动脑,争取及时化解矛盾,堵塞问题隐患,确保农村社会稳定。

五是要演好自己的角色,做好村干部的参谋。首先要抓主要矛盾和矛盾的主要方面。如果不分主次,不管轻重,事无巨细,眉毛胡子一把抓,群众反映什么问题就解决什么问题,设想给予一揽子解决。这样不仅不可能,反而会冲淡主要任务,贻误大局。这就有一个“介入”与“超脱”的关系。对群众反映的问题有的可以“介入”,有的则应“超脱”。问题中属于当地党委政府布置的任务的,就坚决“介入”,主抓、狠抓;不属于所布置任务或是与之联系不紧密的,就可以“超脱”,缓抓或不抓,也可以反映给当地党委、政府或有关部门去处理。

六是要抓好学习与教育。向群众学习,向基层干部学习。学习他们的艰苦奋斗的创业精神,任劳任怨的工作态度,矢志不渝的生活理想,致富奔小康的拼搏劲头,实事求是的工作作风等等。在向农民群众学习的同时,还依靠乡党委、政府采取措施开展多种形式的活动,教育农民及村干部提高理论素质,掌握种养的技术,改变落后的生活习惯,把文明之风吹向农村,把文明的种子播向大地。

电影讲述了作为省里选派干部的沈浩同志在凤阳县小岗村的六年风雨人生。在那里,他和当地村民一起修路、架桥,建设新农村,实现了他的到小岗村前的抱负,实现了他的人生价值,同时更赢得了全村百姓的认可与爱戴。第一任期到了,全村百姓的手印留下了他;第二任期到了,百姓的手印再次留下了他,并且挽留他的人数是第一次的二倍;第三次,依然是百姓的手印,然而这一次,永远地将他留下了。

作为一名共产党员,作为小岗村的第一书记,沈浩不得不对自己的人生方向做出选择:选择小岗的大家,舍弃自己的小家,纵然心中有对老母亲和妻儿深深的愧疚。选择执着前进,倾情奉献,虽然起初不被村民接受甚至被威胁被打。选择留下,继续奋斗,尽管前进路上有千难万险。因此,他在人民的心中树立了一座永远的丰碑。

感动过后,应该有更深的思考。我们的人生价值何在?什么是我们永恒的力量源泉?我们该做些什么?沈浩同志给了我们一个掷地有声的回答,那就是为人民奉献自己的一腔热血,用实际行动去为民谋福利,去获得人民最真诚的信任。正是坚持着立党为公执政为民的信念,沈浩才坚持留在了小岗村。

看完以后我的心情很沉重,作为一个父亲,沈浩很少有时间陪自己的女儿,偶尔的见面也总是有接不完的电话,处理不完的事情;作为一个儿子,沈浩更是把年迈的母亲送到了老家,让哥哥帮忙照顾,自己很少有时间照顾自己的母亲。有什么能比这种精神更为难能可贵。

沈浩同志的事迹值得我们全体驻村队员学习,学习他身上无私的奉献精神,想群众所想,急群众所及,全心全意为人民服务的精神。