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县委常委宣传部长民主生活会发言提纲(6篇)

时间:2023-06-24 13:26:05 作者:曹czj

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县委常委宣传部长民主生活会发言提纲(6篇)篇一

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根据《关于开好党史学习教育专题民主生活会的通知》要求,按照《市委常委班子党史学习教育专题民主生活会预案》要求,我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神,学习了习近平总书记在党的十九届六中全会、庆祝中国共产党成立100周年大会、党史学习教育动员大会、全国脱贫攻坚总结表彰大会上的重要讲话精神,系统学习了习近平总书记视察重要讲话重要指示、习近平关于全面从严治党重要论述摘编,全面学习了党章、《关于新形势下党内政治生活若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等,打牢了思想基础。我通过发放征求意见表、召开座谈会、个别谈话等方式,征求了意见建议。我按照要求深入查找了自身存在的问题,深刻剖析问题根源,明确了整改方向。下面我向大家进行检视剖析,请同志们批评帮助。

一、存在的主要问题

(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是理论学习还需要进一步系统深入。虽然能够按照党史学习教育要求,对习近平总书记关于党史教育重要论述和党史进行了学习,但学的还不够系统深入,深入研究的较少,在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上还存在一定差距,有时以班子会议代替理论中心组学习,理论学习和研究工作一并进行,理论联系实际能力还需进一步加强。一是执行落实有落差。虽然能够按照党史学习教育要求,对习近平总书记关于党史教育重要论述和党史进行了学习,但学的还不够系统深入,深入研究的较少,在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上还存在一定差距。对“两个确立”的决定性意义学习不深入、认识不深刻、领悟不透彻,没有完全站在全面从严治党首先要从政治上看的高度。三是担当作为精神有待进一步增强。在一些市纪委、县委急难险重任务面前,主动迎战、主动担责担难担险不够。在坚决同一切影响党的先进性、弱化党的纯洁性的问题作斗争上方式方法还不够多,对同级党委监督难、“一把手”监督难的问题还没有有效破解,派驻监督“探头”作用发挥不够充分。

(二)在“带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题”方面。一是宗旨意识有所淡化。对上级要求的工作关注多,对群众的“急难愁盼”问题解决不够到位,问政于民、问需于民、问计于民做得还不够好,在思想深处没有彻底解决好“为了谁,依靠谁,我是谁”的问题。二是主动服务群众的自觉性还需进一步提高。在践行全心全意为人民服务的宗旨意识上有差距,有时想问题、做决策没有真正把实现好、维护好和发展好人民群众利益作为根本出发点和落脚点。如,虽然在全省率先开展了乡镇纪检监察规范化法治化建设,乡镇办案能力有了显著提高,但是基层治理能力和水平还不够高,在深入推进乡镇纪检监察规范化法治化建设方面抓的还不够紧、不够实。三是推动工作落实不够有力。有些工作文件发了,开会安排了,但还存在重布置轻落实现象,没有做到紧盯不放、一抓到底,工作落实的效果不够理想。

(三)在“带头践行以人民为中心的发展思想”方面。一是调查研究还需进一步改进提升。工作中坐在办公室时候多、开会座谈多,深入基层少、与基层群众面对面心贴心交流少,基层调研有时候“来也匆匆、去也匆匆”,存在定点察看多、随机抽查少,座谈的干部多、走访的群众少等问题,调研成果的转化和运用上还有欠缺。二是在践行群众路线、深入基层联系群众上有差距。由于本人刚到×××工作,大部分时间都是在机关开会、听汇报,走出办公室、深入一线调研少、蹲点调研更少,仅有的几次调研是根据上级和县委要求才开展基层调研活动,调研时间短、调研的方法手段也不灵活,对基层纪检监察工作和干部关心指导还不够,主动到群众中发现问题、破解难题、解决问题较少。

(四)在“带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑的丰富经验”方面。一是专业化能力有差距。对习近平总书记“要善于用法治思维和法治方式反对腐败”等新观点新理念把握不深不透,法治意识和法治思维亟需增强。在严格依法调查取证,规范措施使用,把依规依纪依法的要求体现在执纪办案的全过程和各环节方面还有差距。在纪法双施双守、用好“两把尺子”,实现纪律审查和监察调查有效贯通、执纪办案和案件审理协同配合、纪检监察机关与司法机关有效对接上还存在差距。特别是与公安机关在有效对接司法、规范使用监察措施上不到位。二是落实双重组织生活的主动性还需进一步增强。日常工作中抓事务性工作较多,参加组织生活还不够经常、不够自觉。虽然能够认真参加常委班子的民主生活会、所在支部的组织生活会,但经常因为有工作安排,以普通党员参加所在支部集中学习、主题党日等组织生活还不够经常。三是统筹全局的站位不高。监察体制改革后,面对监察对象大幅增加、监督职责延伸强化、工作任务千头万绪的情况,有时存在一定的畏难情绪,特别是省纪委监委指定管辖的“××专案”又牵涉了大量精力,对有些工作感觉“管不过来”“管不到底”,忙于应付任务,深度思考不足,在推动脱贫攻坚、“六稳”“六保”等重大任务上投入精力不够。。

(五)在“带头深刻汲取党史中正反两方面经验”方面。一是在理论指导实践上有差距。学习贯彻党的十九届六中全会精神满足于学过了、领会了,在如何把党中央决策部署与纪检监察职能结合起来,拿出具体管用措施,持续深入正风肃纪反腐上做的不够。比如,在做实做细日常监督上,自选动作较少,下沉不彻底、近距离监督不够。二是创新意识需要进一步增强。主观上认为纪检监察工作政策性强、原则性强,大的方面上级已经明确,市一级纪检监察机关主要是执行好、落实好,对一些尚没有明确政策指导的工作持谨慎态度,结合实际探索创新不够。对监察体制改革后如何强化集中统一领导、增强反腐败合力等问题思考的还不深入,一些工作还停留在原来的状态。。三是协助县委建立完善全面从严治党考核评价体系不及时、不科学。县纪委常委会认为县委承担全面从严治党的主体责任,全面从严治党考核评价体系建设工作是主体责任范畴。对此,县纪委思考不深、跟进不及时,协助职责履行不到位,考核评价没有做到“精准画像”。比如,对“两个责任”的日常考核,每季度只是注重上报有关资料、文件等印证材料,具体落实的效果怎么样,掌握的不精准不全面,存在重过程轻结果现象,落实奖惩机制、强化结果运用不够,对落实“两个责任”浮在表面、流于形式、效果差等问题没有及时追责问责,严的氛围没有真正形成,上热中温下冷的现象依然比较突出。

个人需要报告和说明的事项:一是严格控制“三公”经费支出,没有职务消费和人情消费现象。二是严格执行领导干部公务用车标准,没有配备专车,没有配备专职秘书。三是办公用房由×委统一配备未超标,工作住房由市委统一安排在公寓。四是2021年个人房产没有变化。五是家庭成员中没有在国(境)外长期居住等情况。

二、产生问题的原因分析

深刻剖析自身存在的不足,虽然问题在表面,其实根子在思想。经过认真剖析,感到主要有以下四个方面的原因:

(一)“三观”改造动力不足。始终认为个人对马克思主义理论进行了深入的学习和研究,形成了坚定不移的共产主义信仰,是一个坚定的、纯粹的马克思主义者,不易生“病”;
自己经受多年党性考验和组织考验,有一定免疫力;
从事纪检工作,每天都经受警示教育,有一定的政治定力。这些惯性认识,导致“三观”改造动力不足,久而久之,“温水煮青蛙”,很容易出现思想懈怠。

(二)党性锻炼耐力不足。作为一名共产党员,一定要有人生境界和价值追求,一定要牢记初心、牢记使命,永不止步、砥砺前进。作为纪委书记,从工作上,对在全面从严治党中所担负的神圣使命认识不足,对党面临的“四大危险”“四大考验”认识还不够深刻,责任感和紧迫感还没上升到应有高度;
从修养上,满足于自我感觉良好,没有静下心来持续学习,对思想建设和理论学习抓得不够,不能很好地运用习近平新时代中国特色社会主义思想等党的最新理论成果指导实践。

(三)从严要求定力不足。切身感受到十八大以来党中央从严格执行八项规定入手、加强作风建设取得的显著成效,觉得自己在思想、工作、作风等方面都在不断改进和提高,没有坚持经常检查、经常反思、经常纠偏,尤其是在一些习以为常、见怪不怪的问题上,没有按照更高的标准严格要求自己。在思想深处总认为只要把工作干好了,细枝末节无关大局,因而对自己的要求放松了,未能严格做到慎小慎微、慎初慎独。

(四)开拓进取活力不足。自己任副县职务已经10年,在多个岗位都经受过锻炼,不自觉地出现了惰性和惯性思维,工作上有些疲沓,开拓进取、勇争一流的精神有所淡化,有时候仅仅满足于工作不出问题、不出大错,一如既往的艰苦奋斗和攻坚克难精神没有很好的坚持下来。工作中对中央的精神研究不够,上面怎么安排就怎么做,与××实际结合不够,没有及时抓住工作中的主要矛盾,结合实际统筹开展工作。

三、下步整改措施

下一步,我将坚持问题导向、目标导向,结合谈心谈话和同志们提出的意见建议,从强化理论武装、强化责任担当、为民服务解难题、严守纪律规矩等四个方面抓好整改落实。

(一)强化理论武装,在学懂弄通做实上下功夫。把理论武装头脑作为首要的、长期的政治任务,持续在学思践悟、融会贯通上下功夫。全面系统学,积极参加理论学习中心组专题学习研讨,聆听专家讲座,深刻理解、全面掌握习近平新时代中国特色社会主义思想这一科学理论的基本观点、理论体系,在真学真信中坚定理想信念,在学思践悟中牢记初心使命。及时跟进学,坚持集中学和个人自学相结合,深入学习领会习近平总书记最新重要讲话精神,特别是学好习近平总书记关于全面从严治党和正风肃纪反腐的重要指示批示精神,自觉对表对标,及时校准偏差。联系实际学,开展课题式调研,努力掌握习近平新时代中国特色社会主义思想运用马克思主义的立场观点和方法,在做好“结合”“转化”上久久为功,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,更好地指导实践,推动纪检监察工作。

(二)强化责任担当,坚守好初心使命。坚守纪检监察机关是政治机关定位,严明政治纪律和政治规矩,把“两个维护”作为重大政治责任,更加自觉地落实到强化监督、执纪审查、调查处置、巡察、问责追责等每一项工作之中。加强对党内政治生活状况、党的路线方针政策和民主集中制等制度执行情况的监督检查,坚决纠正和查处有令不行、有禁不止等行为,推动党中央重大决策部署落实到位。坚定不移正风肃纪反腐,保持好高压态势,准确运用“四种形态”,实现政治效果、纪法效果和社会效果相统一、最大化。推进以案促改制度化常态化向基层延伸,一体推进“三不”机制建设,持续巩固发展压倒性胜利成果,不断优化净化政治生态。

(三)为民服务解难题,不断增强群众的获得感。认真落实纪检监察强党建、为人民、促发展工作要求,带头走出机关、走进群众,与群众坐在一条板凳上拉拉家常、说说心里话,听听他们心里想的是什么、烦的有哪些,真正把群众面临的问题发现出来,把群众对纪检监察工作的意见反映上来。以主题教育专项整治为抓手,聚焦群众痛点难点焦点,做到凡是群众反映强烈的问题都要严肃认真对待、凡是损害群众利益的行为都要坚决纠正。把扶贫领域决战年行动、扫黑除恶专项斗争、民生领域专项整治以及重信重访突出问题集中治理紧密结合起来,充分发挥纪检监察职能作用,带头领办督办重点案件,以实实在在的成效增强人民群众的获得感幸福感安全感,让人民群众时刻感到党的关怀就在身边、正风反腐就在身边、纪检监察就在身边。

(四)严守纪律规矩,始终保持清正廉洁本色。带头讲规矩、守纪律,在行使权力上慎之又慎、在自我约束上严之又严,为全县纪检监察干部做出示范,当好榜样、树立标杆。常修为政之德、常思贪欲之害,始终把廉洁从政作为对自己的起码要求,知敬畏、存戒惧、守底线,严格遵守党章党规党纪和宪法法律法规,认真贯彻落实中央八项规定及实施细则精神,从自身做起、从小节严起,自觉接受组织、群众和同志们的监督。注重家庭、家教、家风建设,严格管好亲属及身边工作人员,严防“围猎”,筑牢廉洁防线、守住纪律底线,作清正廉洁的表率。

县委常委宣传部长民主生活会发言提纲(6篇)篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

尊敬的xx、同志们:

根据市纪委、市委组织部开好xx主生活会的要求,我以学习贯彻x为主题,结合工作实际、成长经历,对自身存在的问题和不足进行了对照检查、深刻反思,并对存在问题的原因进行了深层次剖析,明确今后努力方向。现将有关情况报告如下,请同志们提出批评意见。

一、深入查找突出问题

(一)理想信念方面

一是理想信念有待进一步提高。“理想信念是共产党人的精神之‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’”,理想信念决定事业成败。通过反思,对马克思主义理想信念的精神实质和科学内涵领悟不深,没有真正做到深学、细照、笃行,导致思想上蒙了“灰尘”,没有完全把理想信念转化为助推x经济社会发展的的实际行动和内在动力。二是党性修养有待进一步提高。通过对比学习x等基层先进典型,他们始终都坚持着饱满的精神状态、务实的工作作风、扎根基层的奉献精神,在工作细节、修为上与这些先进榜样还有一定的差距。对学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要批示精神不够深入,没有百分百把行动统一到上级决策部署上来,对讲话精神落实到行动缺乏主动承接和可行的举措,对未来发展的危机意识不强,时常会自我满足、自我陶醉,不自觉地产生了一些懈怠和麻痹思想。

(二)政治纪律和政治规矩方面

在重大问题上能做到坚决与党中央保持一致,做到对党忠诚,但对新时期党章、党纪等规章制度学习不深、不全面。对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究还不深。能自觉做到将纪律和规矩挺在前面,但执行的标准不高,有“随大流”思想,存在“完成规定动作”、机械照搬现象。重大事项按规定报告请示,在紧急事务中也存在“先斩后奏”情况。在工作中坚信公生明、廉生威,公道才能选贤,正派才能服众。在执行规矩标准、程序纪律方面,还没有动真碰硬,抵制任人唯亲、团团伙伙、拉帮结派等不正之风不够坚决。比如:执行民主集中制基本程序不严格,存在随意性和简单化现象,有些“三重一大”事项事先没有广泛征求意见,发扬民主不充分。

(三)作风方面

一是工作作风不扎实。工作有时主动性不够强,真正深入到偏远村组、困难家庭,与群众心贴心、面对面交流较少,对脱贫攻坚等工作布置安排任务多,督促检查少,有些工作推进缓慢、成效不理想,存在“只求过得去、不求过得硬”思想。不怕吃苦、不怕受挫、不怕失败的精神还不牢固。二是政绩观出现偏差。有些工作把思路当成绩、不讲真话,报喜不报忧,搞“政治统计学”。自觉加强党性锻炼,树立正确的权力观、地位观、利益观的意识还不够强。三是坚守原则还不到位。遵守中央八项规定和省委、市委十项规定,管住小节,挡住诱惑的定力还有待加强。反“四风”整改落实的深度和强度还有待进一步拓展和加强。对家庭、家教、家风等教育仅仅停留在口头上、电话上,缺乏一些实实在在的行动。比如:自身存在“为官不易”的错误认识,时长出现一些畏苦情绪,对下面单位出现违规接待、违规使用公车、滥发加班费等“四风”苗头和倾向性问题没有引起足够警觉。

(四)担当作为方面

(五)组织生活方面

个人始终牢记党员身份,坚持以普通党员身份参加党的组织生活,能做到自觉交纳党费和报告个人事项,但有时候认为“三会一课”枯燥乏味,而没有认识到其重要作用,“重业务轻党建”思想依然存在,对党建工作重视不够,组织生活形式不够活跃,创新组织生活思路不宽、办法不多。在民主生活会中,考虑过多,批评与自我批评不够直接,担心批评过严影响团结、大局。比如:对自己所在的党支部关心支持较少,因为工作较忙,主动腾出时间参加党组织生活不多,作为“一把手”表率作用没有很好发挥。

(六)落实全面从严治党责任方面

主动承担落实“两个责任”的积极性和力度还不强,每年专题研究部署党风廉政建设还不够,履行“两个责任”宏观部署多,微观督促少,认为业务工作是务实,党风廉政建设是务虚,存在抓全盘工作与抓反腐倡廉工作不平衡的现象,在党建工作安排部署上有形式主义倾向,停留在嘴上、纸上、会上,没有深入开展工作。党风廉政建设抓早抓小不够,对重要岗位、重要环节的监督不力、警示不严,仍然发生了多起干部违规违纪、触犯底线的情况。对一些基层组织软弱涣散、战斗力不强的党支部仅从派人选人上做文章,没有分门别类综合分析,精准施策。比如:对一些部门党风廉政建设监管还不够严格,个别领导干部出现作风不实、服务不优甚至违纪违法情况,去年全年,全县累计党政纪处分x。

二、产生问题的原因分析

对照“两学一做”学习教育要求和《准则》《条例》,从政治上、思想上、行动上深刻剖析产生上述问题的原因,根源还是在主观上。

(一)在政治合格方面

一是政治理论学习还不够全面深入。共产党员保持纯洁性、先进性需要不断地加强政治理论学习,才能坚定社会主义理想信念,提升自身的党性修养,由于工作事务庞杂,在学习方面投入精力不足,对十八届六中全会、x精神和《准则》《条例》等的学习的内容比较零碎,不够全面、系统、深入,没有真正在学深、学透、用活上下功夫。忽视了理论学习,忽视了主观世界的改造,导致工作满足于现状,创新意识不强,缺少应有的进取精神,从而产生了这样那样的问题。二是宗旨意识有待进一步提高。一直把抓好经济发展作为工作主要职责,更多的时间和精力放在了经济发展上,没有及时深入基层,倾听群众呼声,全心全意为人民服务的宗旨意识逐渐淡化,没有很好地处理推动经济发展与维护群众利益的关系。三是维护党中央权威需要进一步加强。在自觉维护党中央权威上努力做到不折不扣,切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,但在做政治上的“明白人”、信仰上的“忠诚人”方面需要进一步升华,落实到推进x改革发展和社会稳定各项工作中去。十八届六中全会提出:“以习近平同志为核心的党中央”,是我们党更加成熟理性、更加团结统一、更加坚强有力的标志。一个共产党员如果没有了核心意识,就会失去应有的“向心力”,不可能有统一意志和统一行动。维护以习近平同志为核心的党中央权威,自觉做到以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志,才能使党更加团结统一、更加坚强有力,更加扎实地把党中央各项决策部署落到实处。

(二)在执行纪律合格方面

纪律意识的强弱反映党员的理想信念坚定与否,关系到对党的先进性的认同感。坚决做到严守党的政治纪律和政治规矩,在大是大非面前头脑清醒、政治坚定、旗帜鲜明,但认为自己入党时间长,受党教育多年,党性修养靠得住、过得硬,正是因为这种思想,没有真正把加强党性修养、严肃党内政治生活作为必修课,在思想上警惕性、警觉性有所放松,党性锻炼的主动性、自觉性有所放松。对坚决防止“七个有之”,执行“八个决不允许”,落实“十严禁”等纪律的极端重要性认识不够,缺乏强烈的纪律意识和法纪观念,执行纪律时没有“踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头。

(三)在品德合格方面

继承和发扬党的优良传统和作风,是牢固树立坚定正确理想信念的思想基础。遵守社会公德,树立正确的世界观、人生观和价值观,以社会主义核心价值体系为指导,有利于抵制拜金主义、享乐主义等消极腐朽思想观念的侵蚀。深刻反思,在生活上逐渐淡薄了勤俭节约、艰苦奋斗的意识,认为只要原则上不出事,就没有事,对过“紧日子”的没有很好把握。作为领导干部,应该是遵守道德规范的中坚力量,同时也是履行道德义务的示范者,在恪守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德方面,自身率先垂范做得不够。面对关系学、厚黑学、潜规则等不良风气敢于批评抵制、较真碰硬还不足。例如:对下面一些“慵懒散奢”、贪图安逸、作风飘浮等问题,不能够及时进行纠正,以致一些作风顽疾迟迟不能根除。

(四)在发挥作用合格方面

只有树立正确的政绩观,我们的各项工作才能在保证路线、方针正确的前提下开展好,也是党员干部从政的价值趋向,是党员干部创造政绩的思想基础。通过反思,在改革发展工作中存在一些急功近利、盲目攀比的情况,缺乏事业心和责任感,工作方法不够恰当,有些工作走“捷径”,基层不扎实、不讲究策略。在x这个岗位上时间长了,能够做到按照角色办事,摆正自己的位置,但久而久之学习放松了、工作松劲了、标准下降了,不再追求精益求精,不知不觉地产生了“不求有功、但求无过”的错误思想。比如:x。

三、今后的努力方向和整改措施

通过自我剖析,使我更加清醒的认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源,也更增强了我改进不足、提高修养的动力,在今后的工作中,我将以这次民主生活会为契机,针对自身查找和同志们给我指出的问题,切实采取措施,努力从以下几方面改进和提高。

(一)更加重视学习提高,不断增强党性修养。要从根本上解决存在的问题,首先就是解决思想认识的问题,着力点就是加强自身学习提高。一是强化政治学习。深入学习党xx,树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉抵御各种落后思想和腐朽文化的侵蚀。带头巩固党的群众路线教育实践活动、深入践行“三严三实”专题教育。二是强化“两学一做”。开展交流研讨等多种学习方式,创新党员“双十分制”管理等新机制,切实将“两学一做”学习教育融入到党员教育新常态中,真学真懂,不断提升自己的的党性修养和能力水平,自觉做到摸着良心、出以公心、不忘初心,坚守共产党人的精神追求,时刻提醒自己,严把思想关口。三是强化实践学习。坚持理论联系实际,定期开展下基层调查研究等活动,与干部群众面对面交流学习,带着工作中遇到的新情况、新矛盾、新问题,有针对性地学习市场经济、金融财税、矛盾化解、瓶颈破解等方面的知识,注重听取社会各界的意见和建议,集中民智、反映民意,凝聚放大优势、突破发展瓶颈,进一步提升领导能力和水平。

(二)更加严格执行政治纪律,不断提高政治定力。一是切实锤炼党性修养。始终把遵守党的政治纪律作为自己的行为规范和人生准则,增强政治敏锐性和政治鉴别力,保持清醒的政治头脑和坚定的理想信念。自觉维护中央权威,树立“四个意识”,在政治上、思想上、行动上同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。认真学习《党章》《条例》《准则》等党内规章制度,时刻对照党章规定的八项义务,自觉用党章规范自己的一言一行,认真查找和纠正自己在党性党风党纪方面存在的问题,不断加强党性修养和党性锻炼,从思想深处坚定共产主义信仰,真正把共产主义作为毕生的追求。二是始终坚定正确政治方向。以党员标准严格要求自己,坚持党的民主集中制,做到个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,做到政治信仰不动摇、政治立场不变化、政治方向不偏移。认真执行落实中央、省、市的决策部署,不打折扣、不搞变通,做到政令畅通,执行到位。积极响应党中央的号召,自觉践诺政治言行,充分发挥党员先锋模范作用,争当协调推进“五位一体”总体布局的排头兵,当好“班长”,肩负起领导x全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国,全面从严治党的神圣使命。三是坚决执行政治纪律规矩。把政治纪律和政治规矩作为“清规戒律”,树立“红线”意识。防止个人主义、自由主义问题滋生,坚决抵制“两面人”,不搞任何形式的小圈子,树立正确的用人导向和标准,不搞任人唯亲。坚决防范团团伙伙、拉帮结派。对破坏政治纪律和政治规矩的、不按照规矩程序办事的行为坚决抵制、勇于斗争,严格执行政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”。严格落实个人有关事项报告制度,在涉及重大问题、重要事项时按规定向组织请示报告。

(三)更加崇尚实干作风,不断强化纪律约束。作风建设永远在路上。一是树立正确服务意识。坚守无私奉献和艰苦奋斗的精神,把个人价值的实现与社会需要、群众需求紧密结合起来,坚持党的事业第一、人民的利益第一。树立正确的政绩观,抵制“水分成绩”,不搞“虚假脱贫”“数字脱贫”。善于克服消极思维、破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去。二是强化责任抓落实。在“务实、扎实、落实”上狠下功夫,“撸起袖子加油干”“甩开膀子使劲干”。带头深入到基层一线、项目工地,现场办公、现场协调解决问题。坚持深入到矛盾问题多、群众意见大、怨气多的地方,聆听群众呼声,解决群众困难,真正以为民务实的形象取信于民。敢于向脱贫攻坚、项目建设、城乡一体发展、重大基础设施建设等工作中遇到的棘手问题“动真碰硬”,重大决策、重要部署,亲自部署安排,时刻放在心上,抓在手上,不怕吃苦、不怕困难、以上率下,全力确保各项工作扎实推进、取得实效。三是依法办事纪律约束。习近平总书记多次强调党员干部要“守纪律讲规矩”。无规矩不成方圆,行为的规范需要一定的约束。凡是涉及全县经济社会发展的重大决策、重要部署、重点项目等,坚持召开县委常委会集体研究讨论,广泛征求各方面意见,避免决策失误。积极推行权责清单,强化政务公开,确保权力在阳光下运行。率先垂范,带头遵守中央“八项规定”省市“十项规定”,切实做到自重、自省、自警、自励。廉洁从政、严以自律、修身立德,永葆共产党员本色。带头管好亲属和身边的工作人员,注重家庭、家教、家风,为全县党员干部树立好榜样。

(四)更加深化改革创新,不断提高工作实效。坚持解放思想、实事求是、改革开放,实施好县“十三五”规划,紧紧围绕全面建成小康社会宏伟目标,坚定不移地践行“四个全面”战略布局和“五大发展理念”,坚定不移地贯彻省委“主基调主战略”和“两大战略行动”,聚焦市委x,改革发展迈上新台阶。扎实做好全面深化改革、基础设施建设、生态环境修复、民生社会事业改善等各方面工作。

(五)更加全面从严治党,不断落实管党责任。突出“大党建”这一统领作用,充分发挥党的核心领导,落实党风廉政建设责任制,全面从严从实治党管党。坚持以身作则,坚不断完善“三会一课”、谈心谈话和民主生活会等制度,创新党组织活动方式,真正让党内政治生活全面严起来、实起来。认真学习贯彻《纪律处分条例》和《廉洁自律准则》,绝不越雷池一步,模范执行《准则》,发挥领导示范带动作用。

以上对照检查,可能查得不全面、不准确,原因分析和整改措施也不一定到位,请领导、同事给予批评指正。

谢谢大家!

 

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县委常委宣传部长民主生活会发言提纲(6篇)篇三

一、存在的问题

另一方面在督促班子成员和基层干部学习上,虽然都进行了部署并带头参加,但是在引导大家学懂、学深上还存在不足,对学习的深度剖析讲解不够。在做实上,按照习近平新时代中国特色社会主义思想就xx实际的贯彻落实进行了安排部署,但也深深感到在做实落实上做的还不够,与上级要求有差距。二是在践行“四个意识”有差距。能够坚决维护习近平总书记的核心地位,自觉站在党和国家大局上看问题,把总书记治国理政新理念新思想新战略落实到xx的科学发展、科学治理中,但是在贯彻执行过程中站位还不够高、执行还不够到位,与xx书记提出的xx各项工作要在全市当标杆、作示范的要求还存在一定差距。

落实双重组织生活不严格,参加党组织生活不规范。具体表现在参加组织生活的自觉性弱化了,常以工作忙为借口,没有完全做到以一名普通党员的身份按时参加党支部的组织活动。三是“两个责任”压的不实。日常教育、提醒、督促力度不够,对“关键少数”抓的不死,对“两个责任”履行情况的监督检查少,个别领导干部履行两个责任的意识不强,全面从严治党压力传导不够,存在层层递减的情况。

一是开拓创新意识不强。工作上还存在惯性思维,攻坚克难的锐气和韧劲不足,总想等着上级的具体意见按部就班抓好落实,缺乏敢为人先的勇气。工作标准要求还不够高,出精品、创特色意识不强。比如,在全面深化改革方面,上级的规定动作我们做得比较扎实,我们自定的围绕“服务发展、服务基层、服务群众”的改革,也进行了一些探索,取得了一定的成效,但是涉及个别部门深层次利益时,不敢大胆去闯去试,与发展的要求、与群众的期盼还有一定差距。二是存在老好人思想。日常教育监督监督的体制机制还不够完善,管控约束的力度还不够大,认为在一起工作是缘分,对待工作有过失的同志,往往只是轻描淡写地说说,点到为止,担心严厉批评影响团结、影响工作,没有拉下脸来进行批评,批评没有真正触及灵魂。

一是存在学用结合不够紧现象。虽然也经常学习党的十九届五中全会精神,党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,以及省委全会、市委全会精神等,但往往学习不够深入、理解不够透彻,对如何结合“十四五”规划和省委、市委全会精神,与我县工作结合不够紧密。二是政策制定的前瞻性、科学性不够高。“十四五”规划是未来五年的一个行动纲领,必须有前瞻性、科学性。而这一方面缺失我们的短板,有时候还是不能跳一跳、看得远一点。比如,在制定我县“十四五”规划时,对未来经济发展的趋势不是太清楚,制定政策时比较宏观,没有尽可能做到具体、细化。这也与我的专业知识、专业能力不强有一定关系。

还有的单位会前没有充分研究、提供多种方案让领导做“选择题”,而是让领导做“填空题”,导致会议时间过长,甚至议而不决、多次开会。四是还存在铺张浪费现象。在公务接待中,个别干部还有好面子、讲排场的心理,为了显示待客热情,饭菜点的多、吃的少,造成了浪费,光盘行动和打包习惯还没有养成,没有完全把总书记关于严禁铺张浪费的指示精神落实到位。

二、原因分析

个人自学坚持不够,学习时间不足,研读马克思主义理论著作、习近平总书记系列重要讲话精神深度还不够,知识掌握不全面,系统思考、联系研讨不够,常常是不懂才翻书、用时找答案。工作中存在的很多问题,都与自己学习还不够全面系统深入有直接关系,根源还是放松了主观世界的改造,没有拧紧思想“总开关”,没有做到一刻也不放松地加强党性锻炼。

(二)思想还不够解放。思想解放的程度,决定着一个地区开放的程度和发展的速度,没有思想的大解放,就没有经济的大发展。多年来,xx发展得到了社会各界的关心支持,交通区位等自身发展优势也不算差,但为什么干部创新不够、亮剑不够,经济发展还上不去?究其根源,问题还是出在主观上,出在思想观念上。xx近几年取得了一些改变和成绩,就是得益于思想的解放、观念的更新。但目前,影响和制约我县快速发展的还是相对滞后的思想观念,这与我这个班长带头解放思想不够有直接关系。

(三)工作标准还有待提高。总书记指出,标准决定质量,有什么样的标准就有什么样的质量。当前,一些部门工作没有标准,或者有标准但是标准不高、执行落实不到位,或者错误的理解高标准。到xx任职后,对各方面的工作,我一直要求全县干部要树立“高标准是最大的节约,低标准是最大的浪费”的理念,但两年多来,县域标准化体系还没有建立起来,这些问题也直接导致了部分部门制度机制缺失,制约了xx高效率高质量发展。

三、整改措施

(一)加强学习。坚持把党的理论特别是习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课,不断强化理论武装和实践锻炼,牢固树立“四个意识”,持续增强“四个自信”。大力学习弘扬焦裕禄精神,整合焦裕禄干部学院、县委党校、焦裕禄纪念园资源,加强对焦裕禄精神的理论研究,在新时代赋予焦裕禄精神新的时代内涵,用焦裕禄精神时刻要求自己,带出一支作风优良、能打胜仗的干部队伍。

坚持以人民为中心的发展思想,健全完善民生保障体系,不断提高群众满意度和幸福感。

(三)修身律己。严格遵守党内各项规章制度和党的纪律,时刻紧绷廉政这根弦,追求积极向上的生活方式,带头弘扬社会主义道德风尚,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁。对照“四风”问题新的表现形式,时常检视自我,从严要求干部,保持党员领导干部的良好形象。自觉接受群众监督,主动问政于民、问计于民、问需于民。

以上对照检查,请同志们提出批评意见。

不是陈词滥调。

县委常委班子民主生活会发言材料

常委班子民主生活会对照检查材料

县委常委班子年度民主生活会方案推荐

县委常委宣传部长民主生活会发言提纲(6篇)篇四

一、存在的问题

另一方面在督促班子成员和基层干部学习上,虽然都进行了部署并带头参加,但是在引导大家学懂、学深上还存在不足,对学习的深度剖析讲解不够。在做实上,按照习近平新时代中国特色社会主义思想就xx实际的贯彻落实进行了安排部署,但也深深感到在做实落实上做的还不够,与上级要求有差距。二是在践行“四个意识”有差距。能够坚决维护习近平总书记的核心地位,自觉站在党和国家大局上看问题,把总书记治国理政新理念新思想新战略落实到xx的科学发展、科学治理中,但是在贯彻执行过程中站位还不够高、执行还不够到位,与xx书记提出的xx各项工作要在全市当标杆、作示范的要求还存在一定差距。

落实双重组织生活不严格,参加党组织生活不规范。具体表现在参加组织生活的自觉性弱化了,常以工作忙为借口,没有完全做到以一名普通党员的身份按时参加党支部的组织活动。三是“两个责任”压的不实。日常教育、提醒、督促力度不够,对“关键少数”抓的不死,对“两个责任”履行情况的监督检查少,个别领导干部履行两个责任的意识不强,全面从严治党压力传导不够,存在层层递减的情况。

一是开拓创新意识不强。工作上还存在惯性思维,攻坚克难的锐气和韧劲不足,总想等着上级的具体意见按部就班抓好落实,缺乏敢为人先的勇气。工作标准要求还不够高,出精品、创特色意识不强。比如,在全面深化改革方面,上级的规定动作我们做得比较扎实,我们自定的围绕“服务发展、服务基层、服务群众”的改革,也进行了一些探索,取得了一定的成效,但是涉及个别部门深层次利益时,不敢大胆去闯去试,与发展的要求、与群众的期盼还有一定差距。二是存在老好人思想。日常教育监督监督的体制机制还不够完善,管控约束的力度还不够大,认为在一起工作是缘分,对待工作有过失的同志,往往只是轻描淡写地说说,点到为止,担心严厉批评影响团结、影响工作,没有拉下脸来进行批评,批评没有真正触及灵魂。

一是存在学用结合不够紧现象。虽然也经常学习党的十九大精神,党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,以及省委全会、市委全会精神等,但往往学习不够深入、理解不够透彻,对如何结合“十四五”规划和省委、市委全会精神,与我县工作结合不够紧密。二是政策制定的前瞻性、科学性不够高。“十四五”规划是未来五年的一个行动纲领,必须有前瞻性、科学性。而这一方面缺失我们的短板,有时候还是不能跳一跳、看得远一点。比如,在制定我县“十四五”规划时,对未来经济发展的趋势不是太清楚,制定政策时比较宏观,没有尽可能做到具体、细化。这也与我的专业知识、专业能力不强有一定关系。

还有的单位会前没有充分研究、提供多种方案让领导做“选择题”,而是让领导做“填空题”,导致会议时间过长,甚至议而不决、多次开会。四是还存在铺张浪费现象。在公务接待中,个别干部还有好面子、讲排场的心理,为了显示待客热情,饭菜点的多、吃的少,造成了浪费,光盘行动和打包习惯还没有养成,没有完全把总书记关于严禁铺张浪费的指示精神落实到位。

二、原因分析

个人自学坚持不够,学习时间不足,研读马克思主义理论著作、习近平总书记系列重要讲话精神深度还不够,知识掌握不全面,系统思考、联系研讨不够,常常是不懂才翻书、用时找答案。工作中存在的很多问题,都与自己学习还不够全面系统深入有直接关系,根源还是放松了主观世界的改造,没有拧紧思想“总开关”,没有做到一刻也不放松地加强党性锻炼。

(二)思想还不够解放。思想解放的程度,决定着一个地区开放的程度和发展的速度,没有思想的大解放,就没有经济的大发展。多年来,xx发展得到了社会各界的关心支持,交通区位等自身发展优势也不算差,但为什么干部创新不够、亮剑不够,经济发展还上不去?究其根源,问题还是出在主观上,出在思想观念上。xx近几年取得了一些改变和成绩,就是得益于思想的解放、观念的更新。但目前,影响和制约我县快速发展的还是相对滞后的思想观念,这与我这个班长带头解放思想不够有直接关系。

(三)工作标准还有待提高。总书记指出,标准决定质量,有什么样的标准就有什么样的质量。当前,一些部门工作没有标准,或者有标准但是标准不高、执行落实不到位,或者错误的理解高标准。到xx任职后,对各方面的工作,我一直要求全县干部要树立“高标准是最大的节约,低标准是最大的浪费”的理念,但两年多来,县域标准化体系还没有建立起来,这些问题也直接导致了部分部门制度机制缺失,制约了xx高效率高质量发展。

三、整改措施

(一)加强学习。坚持把党的理论特别是习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课,不断强化理论武装和实践锻炼,牢固树立“四个意识”,持续增强“四个自信”。大力学习弘扬焦裕禄精神,整合焦裕禄干部学院、县委党校、焦裕禄纪念园资源,加强对焦裕禄精神的理论研究,在新时代赋予焦裕禄精神新的时代内涵,用焦裕禄精神时刻要求自己,带出一支作风优良、能打胜仗的干部队伍。

坚持以人民为中心的发展思想,健全完善民生保障体系,不断提高群众满意度和幸福感。

(三)修身律己。严格遵守党内各项规章制度和党的纪律,时刻紧绷廉政这根弦,追求积极向上的生活方式,带头弘扬社会主义道德风尚,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁。对照“四风”问题新的表现形式,时常检视自我,从严要求干部,保持党员领导干部的良好形象。自觉接受群众监督,主动问政于民、问计于民、问需于民。

以上对照检查,请同志们提出批评意见。

县委常委班子民主生活会发言材料

常委班子民主生活会对照检查材料

县委常委班子年度民主生活会方案推荐

县委常委宣传部长民主生活会发言提纲(6篇)篇五

一、存在问题

(一)在强化理论武装方面。一是理解感悟不够深刻。虽然学习了党的十九届六中全会通报和《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》,对“两个确立”有了基本的了解和认识。但对《决议》的内容还缺乏系统的学习思考,还没有站在新时代党和国家事业发展,推进中华民族伟大复兴历史进程的高度来认识。二是融会贯通不够深入。对党的十九届六中全会公报和《决议》进行了学习,但还仅仅只是“泛泛而读”,还没有真正学深悟透。虽然理论学习了、笔记记过了,但还没有融会贯通、举一反三。特别是对用什么方法去实践、靠什么工作去落实,还缺乏系统的思考和行动,没有很好地把个人思想、分管工作与党的十九届六中全会精神紧密联系在一起。三是政治站位还不够高。对“四个意识”“四个自信”“两个维护”的认识还不够深刻,政治敏锐性和洞察力还需进一步加强。比如,作为县委政府的兵役机关,虽然关注了世界形势发展变化、国家方针政策对县域经济发展的影响,但对国家安全、国防建设形势关注不够,还没有站在应对军事斗争准备的高度观察和认识问题。

(二)在贯彻落实决策部署方面。一是以新发展理念推进工作创新还有差距。近年来,我县经济快速发展,国防动员系统改革转型,标准要求也越来越高,作为县级部门主要领导,在运用新发展理念推进工作落实上还有差距。比如,对如何推进党管武装工作创新发展方面,还缺乏深入的思考和具体的对策措施,还没有完全摆脱惯性思维,走出去学经验、请进来教方法不够,习惯于传统做法,创新举措不多。二是履行职责与上级要求还有差距。工作中,能够按照县委县政府的决策和部署抓好各项工作,但在具体落实上,有些按部就班完成,工作四平八稳。在抓工作落实过程中全程督导、跟踪问效上还有一些差距,注重安排部署多,工作过程关注不够,虽然也进行督促检查,但对有的工作缺乏直接督促检查。三是常态化疫情防控上还有差距。在应对疫情防控工作中,虽然也储备了口罩、消毒液等物资,做到了“宁可备而不用、不可用而不备”,但在如何做到平战结合,快速组织民兵参与全县防控、消杀、执勤等任务上,形势研究不够透彻,预案制订还不够精细,应对措施还不够有力有效。

(三)在为民服务方面。一是深入基层调研不够经常。去年以来,结合“我为群众办实事”实践活动,本人也与部分部门、乡镇进行了座谈,但平时主动挤出时间到基层和群众中调查研究、听取意见还不够。深入基层调研次数不多,调研不够充分,在经常性、常态化上做的还不够好。对分管乡镇工作指导上,有时依靠电话,乡镇上报材料了解得多,主动深入调研,与群众面对面交流还不够。二是为群众解难帮困不够精准。活动中,我部联合育才社区开展志愿服务活动,也取得了一定效果,群众评价也不错,但还存在一些问题。比如,存在以工作任务代替为群众办实事的问题,有的实事,其实就是我们的本职工作;再如,工作标准不高的问题,对帮扶村人居环境整治工作,抓了一些面上的工作,深层性的问题还没有得到有效解决。三是对群众的感情不够真挚。虽然自己也是出自“农家门”,但机关工作时间长了,不自觉与老百姓的感情有些疏离。有时候下乡镇调研,和老百姓的交谈显得有些不够顺畅,对他们的一些实际困难也仅仅只是通过乡镇干部了解,没有面对面的详细调查,表面上看,是语言问题,实际上是情感问题、立场问题、态度问题。

(四)在提升履职能力方面。一是学习上还存在“断线”现象。对党在不同历史时间成功应对风险挑战的丰富经验,能够经常深入学习,但对其中伟大精神、宝贵经验运用还不到位,结合工作、学习、生活运用的少,仍需要进一步传承和弘扬。二是斗争精神还不够强劲。虽然有带出一流单位的强烈愿望,但工作任务重、头绪多、人员少时,自觉不自觉地放松了要求,降低了标准,以稳妥为先,以安全为重,思想和行为还没有完全统一起来,与初心相比有退步,与使命要求有差距。比如,在民兵队伍的编、建、用上,虽然去年创新开展了民兵水上骨干搜索训练,增加了无人机抛绳课目,但在民兵整组上如何编得实、拉得出,想得招数还不多。三是应对新形势新情况能力不足。对新时期党面临的“四大危险”“四大考验”认识不深。对一些敏感问题,特别是意识形态领域问题的复杂性认识不够,缺乏高度的警惕性和斗争性,如对一些消极负面的言论,没有从政治的高度充分认识其严重危害性,偶尔存在没有及时制止并指出错误的情况。

(五)在履行全面从严治党责任方面。一是抓作风建设持续用力不够。存在“说得多、做得少”的现象,抓廉政教育方式方法较为单一,只注重于会议上的案件通报、文件传达、观看警示教育片等形式,以发生在身边的反面典型案例开展警示教育,深入剖析触及思想灵魂还不够。二是抓监督管理压力传导不够。对落实全面从严治党的严峻性、复杂性、艰巨性认识不够深刻到位,平时在会上学习部署教育得多,开展经常性的监督、提醒,咬耳扯袖不够经常。主动与党员廉政谈心谈话较少,方式方法简单,接触时谈工作的多,对涉及思想、生活的问题谈得较少。对分管领域的廉政工作提醒不多、批评教育不够。三是抓“四风”问题贯穿结合不够。虽然能够严格落实中央八项规定精神,自觉主动同“四风”问题作斗争,时刻警惕“四风”问题反弹变异。但对照形式主义、官僚主义的新表现,结合工作任务、人员思想、重要时节融入抓、反复抓的意识不够。比如,抓作风建设满足于学习上级文件,还没有真正从惯性思想、路径依赖中走出来,对一些倾向性问题也抓了,但重痕迹、轻实效的现象还没有彻底根除。

(六)在对照粮食购销巡察反馈意见方面。对照市县巡察反馈的5个方面的问题,结合个人和工作实际,感到还存在以下问题:一是学习理解不够深入。虽然对习近平总书记关于粮食安全和粮食工作的重要讲话精神进行了学习,但对习近平总书记关于粮食安全的新思想、新论断、新要求学习上还满足于记录要点,没有深入领会其中的实质,更没有结合我县粮食工作的现状,提出合理化的意见建议。二是艰苦奋斗的思想有所淡化。例如:在日常办公中,节约一度电、一张纸的意识不强,不注意从细微处着手。对发生在身边的电脑、打印机长时间开机不关、打印纸张浪费等现象制止不是很及时。

(一)2020年度民主生活会整改情况。2020年度民主生活会上,主要查摆了理论学习还不够经常、经常性基础性工作不扎实,攻坚克难进取精神不足、作风纪律不够严格等问题。针对上述问题,主要做以了下几个方面的工作。一是坚持把政治理论学习放在首位。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本任务,通过参加县党委中心组集中学习研讨,党支部集体学习,理论学习专题读书班等多种途径,认真学习党中央和习近平总书记重要论述,不断提高自身党性修养和政治觉悟。二是坚持扭住经常性基础性工作不放松。认真落实党管武装工作制度,扎实开展民兵整组、兵员征集、国防教育、民兵党建等经常性基础性工作,确保党组织战斗堡垒坚强,发挥作用明显。三是坚持加强和改进工作作风。带头深入基层调查研究,虚心听取基层和群众的意见,带头执行廉洁自律的各项规定,认真遵守廉政承诺,正确行使手中的权利,加强廉洁纪律教育,从腐败案例中认真吸取教训,做到警钟长鸣,自觉接受社会和群众监督,树立普通党员干部良好形象。

(二)严肃换届纪律专题民主生活会整改情况。严肃换届纪律专题民主生活会上,主要查摆出对上级精神的学习还不够透彻、对分管领域的监督还不够深入、对换届工作的纪律规定宣传还不够到位等3个方面的问题。针对上述问题,主要做以了下几个方面的工作。一是深入开展学习教育,有效解决学习不重视、政策理论水平低的问题。坚持领导领学、班子成员带头学,督促分管乡镇每月集中学习不少于1次,每次不少于2小时,做到真学、真懂、真信、真用。利用下乡调研、检查指导时机,跟踪问效学习情况,压实落实责任,达到学懂政策、明确标准目标。二是持续加大监督力度,有效解决监督质效不好的问题。采取随机抽查与定期检查的方式,利用院坝会、工作汇报、乡村振兴等时机,与分管乡镇主要负责人谈话,了解换届工作开展情况,督促分管乡镇主动汇报换届情况,通过座谈了解、问卷调查、实地走访等形式,摸清底数,确保换届工作程序正规、风气纯正。三是狠抓宣传阐释,有效解决群众知晓度低的问题。坚持教育在先、警示在先、预防在先,组织分管乡镇班子成员集中观看警示教育片,严明纪律规矩,亮明纪律红线。采取发放宣传单、悬挂横幅等宣传形式,大力宣传,提高干部群众对严肃换届纪律相关要求的知晓率,营造实干有为、实干有位的浓厚氛围。

二、原因剖析

(一)理论学习抓得不紧。对政治理论学习的重要性认识不足,存在重业务、轻学习的思想。能够把理论学习作为政治任务,但实际工作中做得不到位。工学矛盾处理得不够好,学习过于形式化,主要参加党委理论学习中组的集体学习,主动抽出时间学习不够,花的功夫、时间、精力都不足。

(二)宗旨意识树得不牢。平时与群众交流的少,纠其根源还是自己的宗旨意识树得不够牢固,还没有真正从思想深处把群众的利益放在第一位,没有完全把群众的冷暖放在心上,缺乏全心全意为群众服务的高度责任感和使命感。

(三)使命意识不够强烈。作为单位主要领导,抓好单位建设是自己的重要职责和使命。但对分管工作,有时候还没有完全从讲政治的高度去思考、去对待。缺乏迎难而上的干劲和勇气,拼搏进取劲头不足,吃苦精神薄弱,存在守成思想。

(四)工作作风不够扎实。随着年龄和党龄增长,感到自己作为一名老党员,能够严格遵守纪律、不越红线。对党的纪律规定学习有所放松,对工作生活中的一些小事不够重视,感到这些细枝末节不影响工作。有时考虑下属工作非常辛苦,虽然对一些工作完成的不太满意,但是有时理解占了上风,没有对其严格要求。对于个人而言,虽然能够严格执行党章党规,恪守中央八项规定,但对不良现象抵制不够坚决。

三、整改方向

(一)加强政治理论学习,提高政治理论素养。牢固树立终身学习理念,增强理论学习的紧迫感、责任感。加强习近平新时代中国特色社会主义思想学习贯彻,特别是关于国防和军队建设的重要论述,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。增强运用理论指导工作的自觉性和主动性,努力用党的新思想、新理论、新观点武装头脑、指导实践,进一步推进单位改革发展。

(二)自觉加强党性锻炼,强化组织纪律观念。定期对照党纪党规检视自己,加强世界观、人生观改造,增强党性意识、政治觉悟和组织观念,将守纪律、讲规矩内化于心、外化于行。注重自身品行修养,时刻牢记自己是一名共产党员,从小事做起,从自身做起,严格执行党内政治生活制度,积极参加“三会一课”,认真过好组织生活会,定期向党组织汇报思想动态,自觉接受党组织的监督和帮助。

(三)强化宗旨意识,积极转变工作作风。积极践行以人民为中心的发展思想,时刻把群众的需求挂在心上,尊重群众意愿,竭尽所能帮助群众解决工作、生活中的实际问题,切实为群众办实事解难题。坚决克服蜻蜓点水式的漂浮作风,定期到各个乡镇武装部开展调研,摸实情,听实话,出实招,使决策和工作更贴近基层、更符合群众实际需要。

(四)严格遵守党纪党规,始终严格要求自己。严格执行《准则》《条例》规定和要求,始终以一个党员的标准严格要求自己,从小节做起,严于律已,干干净净办事,清清白白做人,始终保持共产党员的廉洁情操,发挥党员领导干部的先锋模范作用,自觉遵纪守法、遵守各项规章制度,规范自己的行为,拒腐蚀、永不沾。

巡视整改专题民主生活会发言提纲

巡视整改专题民主生活会个人发言提纲