51范文网

2023年强化红线意识 强化红线意识心得体会(精选5篇)

时间:2023-09-26 07:14:14 作者:MJ笔神 2023年强化红线意识 强化红线意识心得体会(精选5篇)

范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

强化红线意识心得体会

一、牢记血的教训,强化安全责任意识。

分析我省最近几年及以来全国国有重点煤矿接***生的多起重特大安全生产事故不丢脸出。事故不分煤矿大小,只要不重视安全监管,不重视细节管理,隐患随时随地都会存在,事故总会发生。所以,尽不能高估当前安全生产情势,尽不能高估干部职工对安全生产工作的熟悉,尽不能高估当前安全生产的能力和水平,否则,“三个畏敬”就是空谈。“前事不忘,后事之师”,加强安全监管,强化安全责任,保障制度执行到位,一刻也不能放松,任什么时候间、任何场所、任何作业,都要严格遵守煤矿安全生产的规章制度,果断做到“三不生产”。最近几年来,国家、省、市各级制定了一系列煤矿相干管理制度,作为安全生产的执行者和指挥者,必须认真落实好这些制度,杜尽违章指挥,关口前移、重心下移,以对同事生命负责、对自己职业负责、对家庭幸福负责、对企业形象负责的态度,抓好安全生产,确保生产安全。6月6日,总书记作出重要唆使一语中的:“人命关天,发展决不能以牺牲人的生命为代价,这必须作为一条不可逾越的红线。”守住这条红线,是一种责任,更是一份使命,是一个领导干部最最少的本质要求。

二、摈弃麻痹侥幸心理,杜尽违章行为。

近几年来,我矿安全情势较好,没有发生安全生产事故,这与广大干部职工的努力是分不开的,我们制定了安全管理十条“高压红线”,对从事安全生产的所有职员予以强有力的束缚和震慑。制定了班组建设制度、连队办公会议制度,规范了基层连队安全教育和安全分析情势,实行了***式的安全管理模式,推行了“双人检查、善用提示、思想沟通、***利益”等安全管理新方法。有力的方法和得当和措施,确切进步了我矿安全管理水平,确保了安全生产。但是,多年延续的简单顺畅的.安全生产模式和至今未出现一起擦脚碰手事故的安全工作成绩,会使我们部份干部、职工盲目乐观、思想松懈、放松警惕。所以有必要提示大家,决不能存在任何自豪自满和麻痹侥幸心理,我们心存侥幸,事故就会从天而降,违章不一定失事,但事故一定是违章。我们必须把事后后悔改成事前预防。建立居安思危的忧患意识和隐患就是事故的“畏惧”意识,完全摈弃麻痹侥幸心理,绷紧安全之弦,做好自查自检,杜尽违章行为,为安全生产再做贡献。

三、不忘细节管理,抓好当前安全。

扎实推动本质安全型矿井建设和挖潜增效是我矿今年工作的两个突出重点,3#煤资源要过空穿巷,顶板、水患、构造、瓦斯等大的隐患如利剑高悬;我们还要在四、六盘区探索利用无煤柱开采、充填开采等新工艺,深进展开资源挖潜;新建井施工队特殊工种、技术员和管理职员短缺,安全技术气力不足;这些困难和挑战摆在我们眼前,安全生产情势不容乐观,安全工作面临严重考验。要求我们必须加大煤矿安全培训教育和安全质量标准化管理力度,从严从细落实安全生产责任制,各级管理职员安排工作要更仔细,职工岗位自检要更到位,我深信,只要我们一丝不苟的做好安全工作,一切困难和阻止都不能挡住我们发展和向前的步伐。事故是残暴的、无情的,但是事故又是“可控可防”的,只要我们牢记“隐患就是事故,祸患常积于忽微”的警示格言,把安全生产进步到讲政治的高度,“畏敬生命、畏敬责任、畏敬制度”,认真贯彻执行《七条规定》,以“如履薄冰、如临深渊”的态度对待安全,加强现场管理,强化责任意识,一定会守住安全生产这条高压红线,向市委、市政府交上一份满意的答卷。

强化红线意识心得体会

6月13日下午,听过省安监局副局长陈忠伟的《强化红线意识、关注安全生产》专题讲座后我体会颇深。“强化红线意识,促进安全发展”要求我们要坚守红线,落实责任,注重预防,狠抓治本,推进安全发展。

“红线”就是“生命线”、“高压线”。只有真正把安全作为发展的前提、基础和保障,社会才能实现可持续发展。当经济发展与安全生产发生摩擦怎么办?答案很肯定:发展经济绝不要带血的gdp、招商引资决不能成为“招伤引灾”、增产扩能决不能埋下隐患,尤其是绝不能以发展为借口,搞那些降低安全标准、违反安全规定的'所谓“特事特办、一路绿灯”。

牢牢树立安全生产“红线”意识,不仅仅停留在口头。要把安全生产与转变经济发展方式紧密结合起来,建立与经济社会发展相适应的投入机制,“发展决不能以牺牲人的生命为代价”这条红线,是对安全生产工作的基本要求,也是安全生产的根本目标。安全不是发展的牺牲品,“安全红线”只有成为发展坚守的底线,“发展为了人民”才能变成美好的现实。

严格落实责任制度,是安全生产的灵魂。责任制严不起来、落实不下去是安全生产的主要矛盾,没有责任制就没有压力,也就没有内在动力。因此,必须要按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的要求,在完善责任体系、严格落实责任制上下功夫、见成效。

首先,强化对安全生产重点工作的领导责任,要贯彻落实党的安全生产方针和重大决策部署,大力实施安全发展战略。同时,加大安全生产在经济社会发展中的考核权重,把安全生产履职情况作为干部业绩考核和选拔任用、评优评先的重要依据,实行安全生产“一票否决”。

其次,政府部门要强化对安全生产具体工作领导的责任,要建立健全政府系统安全责任体系,主要负责人担任安委会主任,承担安全生产第一责任人的责任,政府班子成员落实“一岗双责”,不留责任盲区。要有效调配行政资源,强化安全监管执法力量,严格落实安全生产法律法规和规章制度。从严执法,组织开展隐患排查整改和“打非治违”专项行动,不留死角。

明确相关职能部门工作职责,落实综合监管、直接监管和属地监管责任。各企业要切实履行安全生产的主体责任,法定代表人必须履行安全生产第一责任人的职责。只有这样我们才能真正推进社会的安全发展。

强化红线意识心得体会

回溯中华民族几千年兴衰交替的历史,一个个封建王朝的灭亡,无不是当朝统治者骄奢无道剥削百姓最后导致百姓怨声道载才丢了江山。原苏联的解体,也是因为苏联共产党没有代表最广大人民的利益,才失去了政权。中国共产党为什么要以全心全意为人民服务为宗旨?其一,坚持全心全意为人民服务,体现了党与一切非物产阶级政党的根本区别;其二,这是由党的工人阶级先锋队的性质决定的;其三,这是当在长期革命斗争和建设实践中正反两方面经验的总结。其次,坚持全心全意为人民服务的宗旨有一些具体要求。一,坚持党的基本路线;二,坚持解放思想,实事求是,与时俱进;三,坚持全心全意为人民服务;四,坚持民主集中制。

“全心全意为人民服务”,这是中国共产党在长期的工作实践和理论实践中所确立下来的宗旨,这简单的九个字,说的是党和人民之间鱼水般的情谊和党坚定不移的目标。从建党之初到成为中国的执政党,从上世纪二十年代到新世纪,我们党用自己的行动践行着自己的宗旨,时刻以人民群众的利益为最高目标,以服务人民为己任。回想我们的历史,有多少优秀的共产党员时时刻刻在履行着自己的责任,用尽自己的全力去切实为人民服务,甚至付出宝贵的生命。

我相信,我们的党在这样正确的宗旨的指导下,并且一如既往的践行着这样的宗旨,我们的社会主义建设会获得更伟大的成功,人民的生活也会更加美好。

强化红线意识心得体会

新修订的《安全生产法》于12月1日起正式实施,作为公司“一把手”,自己肩负着公司安全生产第一责任人的重要职责,为了学习贯彻好新《安全生产法》,公司举办了安全管理培训班,邀请专业老师和安全管理专家现场授课,讲解了安全管理基础知识、安全事故行为分析、事故统计与处理、供电企业安全管理办法、典型事故案例展示等内容,解析了新《安全生产法》,公司系统各单位、各部门安全第一责任人和安全管理相关人员参加了培训。经过为期3天的学习培训,使我对安全生产工作重大意义的认识进一步增强,安全管理理论水平有了新的提高。

安全生产的目的就是保证人的生命安全,这是一切工作的根本,也是立法的根本。新《安全生产法》(以下简称新法)进一步诠释人在安全生产中的核心意义,把保护人的生命安全放在更加重要的位置,使法律的立意更加明确。新法提出安全生产工作应当以人为本,充分体现了习xx总书记关于安全生产工作一系列重要指示精神,对于坚守“发展决不能以牺牲人的生命为代价”这条红线,牢固树立以人为本、生命至上的理念,正确处理重大险情和事故应急救援具有重大意义。

新法确立了“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作“十二字方针”,明确了安全生产的重要地位、主体任务和实现安全生产的根本途径。“安全第一”要求从事生产经营活动必须把安全放在首位。“预防为主”要求把安全生产工作的重心放在预防上。“综合治理”要求充分发挥社会、职工、舆论监督各个方面的作用。

新法进一步强化生产经营单位的安全生产主体责任。做好安全生产工作,落实生产经营单位主体责任是根本。新法把明确安全责任、发挥生产经营单位安全生产管理机构和安全生产管理人员作用作为一项重要内容。

新法加大对安全生产违法行为的责任追究力度。一是规定了事故行政处罚和终身行业禁入。将行政法规的规定上升为法律条文,按照两个责任主体、四个事故等级,设立了对生产经营单位及其主要负责人的八项罚款处罚明文,同时大幅提高对事故责任单位的罚款金额。

新法体现了在安全生产管理上要强化“超前意识”、“预防为主”的理念,进一步明确了只有有效地预防生产安全事故的发生,才能使安全管理工作达到新的水平。

新法的修改适应了我国安全生产的新形势、新变化,重点突出,切中要害,比如加大对安全生产违法行为的责任追究力度。新法规定了事故行政处罚和终身行业禁入条款,建立了严重违法行为公告和通报制度,对提高违法成本、促进企业主体责任落实有积极作用,加大了用人单位、监管部门在保证安全生产方面的责任,赋予了职工更多的.话语权,让职工的生命、健康更有保障。

安全生产是电力行业永恒的主题。学习贯彻新《安全生产法》,电力企业首当其冲、责无旁贷。以上是我通过学习培训,对新《安全生产法》的理解和认识,下面,我结合工作实际,谈谈对本单位安全生产管理工作的认识和体会。

首先,要坚持以人为本的管理理念。通过教育、引导、激励等多种方式提高人的安全意识,培养良好的安全习惯,始终把人的安全放在安全管理工作的核心位置。公司各级安全生产第一责任人首先要带头学法,做到先学一步,以身示范,用实际行动带动广大员工学法知法、守法用法。我们将以这次新法的学习培训为契机,通过深入开展职业安全教育、班组安全活动、岗位练兵、安康杯竞赛、安全标准化评级达标等工作,加强对安全生产法律法规体系的学习宣传,提高各级安全管理人员的安全意识和安全技能,为开展安全管理工作奠定良好的思想理论基础。

二是坚持以安全生产制度建设为保障。制度建设是抓好安全生产的基础工作,实施安全管理必须坚持以制度为依据,用制度来规范管理、约束行为。结合工作实际,进一步建立健全安全生产规章制度,优化安全工作流程,从安全教育、安全责任、安全保护、安全监督、安全奖惩、安全文化等方面形成公司安全生产制度体系,通过落实各级人员安全生产责任制,持续改善安全生产条件,加大安全生产考核奖惩力度,进一步强化红线意识,确保安全生产。

三是突出预防为主,树立超前意识。贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作“十二字方针”,必须突出预防为主,树立超前意识,建立完善的安全管理考核机制是落实预防为主的有效措施。安全管理工作的“超前意识”,强调把安全工作的重点从事后处理转移到事前监督上来,要建立完善的事前监督管理体系,强化隐患排查治理,打非治违,从源头上控制、预防和减少生产安全事故。

四是建设安全文化,引领安全发展。安全文化倡导的是一种安全管理理念,是体现一个企业员工重视安全工作的自觉性和积极性,将安全生产工作纳入到个人的职业价值中去规划和践行,从而使各项安全生产管理工作成为自己工作的行动指南。要积极探索提炼符合公司实际的安全文化,用文化来引领安全管理工作,在公司形成积极向上的安全文化氛围,引导员工自觉杜绝“三违”,养成工作作风严谨、执行制度有力、工作流程规范的良好习惯,从而建立起安全管理工作的良性循环,把生产过程中的不安全隐患消灭在萌芽状态。

在今后的安全管理工作中,我们将把贯彻落实新《安全生产法》作为重要的行动指南,强化红线意识,建设安全文化,多措并举,多管齐下,努力提升公司系统安全管理水平。

强化红线意识心得体会

党的十八大以来,总书记发表了一系列内涵极其丰富的重要讲话。这一系列重要讲话,集中了全党和全国人民的智慧,深刻回答了在新的历史条件下党和国家发展的一系列重大理论和现实问题,提出了许多富有创见的新思想、新观点、新论断、新要求,其中有多次是关于如何搞好安全生产的重要论述。总书记的系列重要讲话,尤其是关于安全生产的重要论述,是我们搞好安全生产工作的行动指南,必须认真学习贯彻落实好。现就学习领会总书记关于安全生产的重要论述谈以下个人体会。

强化红线意识,敬畏人的生命。

20xx年6月6日,针对当时全国多个地区接连发生多起重特大生产安全事故,造成重大人员伤亡和财产损失,为此,总书记作出重要指示。总书记指出,人命关天,发展决不能以牺牲人的生命为代价,这必须作为一条不可逾越的`红线;总书记要求,要吸取血的教训,痛定思痛,举一反三,开展一次彻底的安全生产大检查,坚决堵塞漏洞、排除隐患;总书记强调,要始终把人民生命安全放在首位,以对党和人民高度负责的精神,完善制度、强化责任、加强管理、严格监管,把安全生产责任制落到实处,切实防范重特大生产安全事故的发生。

“发展决不能以牺牲人的生命为代价”这条红线,是对安全生产工作的基本要求,也是安全生产的根本目标。安全不是发展的牺牲品,“安全红线”只有成为发展坚守的底线,“发展为了人民”才能变成美好的现实。要将总书记的指示精神真正落到实处,我们就必须在日常工作中强化“红线”意识,大力实施安全发展战略,为全面深化改革和经济社会健康发展创造良好稳定的安全生产环境。具体做法主要是:

一要认真做好学习贯彻。把深入学习贯彻总书记关于安全生产的重要指示精神,作为全市安全生产工作的中心任务来抓。各级安监部门领导班子要作出表率,率先深刻领会精神实质,率先用于指导工作实践,率先抓好贯彻落实。

二要依法督促搞好安全生产。通过严格依法安全监管,督促企业始终牢记“科学发展观的核心是以人为本,以人为本首先要保障人的生命安全”,把安全生产作为事关企业存亡的大事,摆上重要议事日程,定期召开安全形势分析研判会,及时研究解决企业存在的安全生产问题。