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录用员工通知书(通用19篇)

时间:2023-11-16 08:28:52 作者:ZS文王 录用员工通知书(通用19篇)

作为一种正式的文书,通知需要具备一定的规范和格式要求。以下是小编为大家收集的通知范文,希望能够对大家写通知有所帮助。

员工录用通知书

__________先生/小姐:

祝贺您,经本公司面试审核,您已被录取为_______的一员,在__________部门__________职位接受培训并试用工作。同时感谢您对本公司的信任!请您带齐以下物品于________年_______月______日前来酒店办公室办理相关入职手续!

1、身份证原件及身份证复印件_____张(另,财务与保安人员还需带户口本原件及户口本复印件一张);(必备)。

2、一寸彩色免冠相片_____张;(必备)。

3、个人学历证原件及复印件一份;。

4、保安人员提供本人户口所在地派出所开具的《个人无犯罪前科证明》;。

_______办公室。

_______年____月___日。

员工录用通知书

先生/小姐:

您好!

您诚意应聘本公司职位,经初审合格,依本公司员工录用管理规定给予录取,竭诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,敬请参照办理。

一、报到日期:年月日(星期)时。地点:无锡市xx区号,有限公司。

二、携带资料、物品:

(一)录用通知书

(二)居民身份证(复印后退还)

(三)最近三个月内正面半身1寸照片一张

(四)学历证明正本(复印后退还)

(五)职称证(有职称者)

(六)体检表或身体健康证明表

(七)待业证或原工作单位终止劳动合同的证明

(八)自带饭盆、水杯,以及其他生活用品

三、按本公司之规定新进员工,必须先行试用个月,试用薪资元∕月。

四、以上事项若有疑问或困难,请与本公办公室联系

联系电话:05xx—xxxxxxxx

乘车路线:

无锡火车站:可乘坐路、路、路公交车到下,向前走200米,xxxxx对面

无锡东站:可乘坐路、路公交车到站下车,往回走200米,xxxxx对面

员工录用通知书

尊敬的先生/小姐入职时间:

通过我中心的招聘选拔程序,恭喜您被我中心录用,首先欢迎您的加盟,成为继续开创我们激动人心的事业的一员,我们相信xxx公司会给优秀的员工提供一个长期发展和成长的机会。其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我中心行政人事部办理入职报到手续。

1、身份证原件

2、毕业证书、学位证书原件;

3、劳动手册(上海户口需提交);

4、户口本首页及本人页复印件(外地户口);

5、退工单(或与上家单位解除劳动关系的证明);

6、1寸照片2张

7、其他相关证件(如是教师请提供教师资格证书)

1、岗位名称;

2、薪资待遇(以下薪资描述均为税前薪资,包含绩效薪资在内)

1)试用期薪资为,转正薪资为:

员工录用通知书

尊敬的先生/小姐!

入职时间:

通过我中心的招聘选拔程序,恭喜您被我中心录用,首先欢迎您的加盟,成为继续开创我们激动人心的事业的一员,我们相信x公司会给优秀的员工提供一个长期发展和成长的`机会。其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我中心行政人事部办理入职报到手续。

1、身份证原件。

2、毕业证书、学位证书原件;

3、劳动手册(上海户口需提交);

4、户口本首页及本人页复印件(外地户口);

5、退工单(或与上家单位解除劳动关系的证明);

6、1寸照片2张。

7、其他相关证件(如是教师请提供教师资格证书)。

1、岗位名称;

2、薪资待遇(以下薪资描述均为税前薪资,包含绩效薪资在内)。

1)试用期薪资为,转正薪资为:

x公司。

20xx年x月x日。

员工录用通知书

尊敬的/女士:

我们非常荣幸的通知您,经过综合评估和慎重考虑,xx公司(以下简称为“本公司”)正式邀请您的加盟!此份录用通知书同时提前知会您相关聘用条款,希望您同意并接受。

有关职位具体描述如下,将会在您正式接受委任时生效:

1、约定职位:

2、报到时间:20xx年3月7日之前

3、合同期限:3年(从入职第一天开始计算)

4、试用期工资约定:您的试用期为3个月(从入职日起计算)。从您就职并签订劳动合同时开始,试用期工资为试用期结束后本公司将对您在试用期间的.表现进行评估。

5、转正工资约定:转正工资为

6、绩效奖金:3个月标准工资(绩效奖金根据本公司经营状况及个人工作绩效按比例发放),绩优员工可获得高于3个月标准工资的奖金。

7、社会保险:根据中国的相关劳动法规,本公司将为您办理国家规定的社会保险福利。

8、医疗计划:根据本公司的制度,在您转正之后,可以享受本公司医务所的医疗福利。

9、其他约定:

2、您需要向我们提供您的个人资料,包括原公司离职证明原件1份、一寸照片2张、身份证复印件4份(正反面)、学位证、毕业证复印件各1份,并携带证书原件以备核查,如果你在过程中遇到任何问题,请及时与本公司人力资源部联系。

20xx年x月x日

员工录用通知书

xx先生:

您诚意应聘本公司xx职位,经初审合格,依本公司任用规定给予录取,谒诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,敬请参照办理。

一、报到日期:

20xx年x月xx日(星期x)x时x分正。

地点:深圳市

二、携带资料:

(一)录用通知书;

(二)居民身份证;

(三)最高学历证书原件;

(四)资历、资格证书(或上岗证);

(五)体检合格证明(区以上医院体验证明);

(六)非本市户口需携带外出就业证明、未婚证(计生证);

(七)一寸相片三张;

(八)如需公司解决住宿,请自带床上用品。

三、按本公司之规定新进员工必须先行试用xx个月,试用期薪资xxxx。

四、前列事项若有疑问或困难,请与本公司人事课联系。

xxx有限公司

xx年x月xx日

员工录用通知书

尊敬的先生/小姐入职时间:

通过我中心的招聘选拔程序,恭喜您被我中心录用,首先欢迎您的加盟,成为继续开创我们激动人心的事业的一员,我们相信__x公司会给优秀的员工提供一个长期发展和成长的机会。其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我中心行政人事部办理入职报到手续。

一、个人需提交的资料。

1、身份证原件。

2、毕业证书、学位证书原件;。

3、劳动手册(上海户口需提交);。

4、户口本首页及本人页复印件(外地户口);。

5、退工单(或与上家单位解除劳动关系的证明);。

6、1寸照片2张。

7、其他相关证件(如是教师请提供教师资格证书)。

二、岗位及薪资待遇:

1、岗位名称;。

2、薪资待遇(以下薪资描述均为税前薪资,包含绩效薪资在内)。

1)试用期薪资为,转正薪资为:

__x公司。

20__年月日。

员工录用通知书

我们很高兴通知您,根据公司对您的面试及考核,最终决定录用您担任公司一职。真诚地欢迎您的加入,并诚意地提醒您于入职当日09:00到公司报到。

时间:20xx年xx月xx日。

地点:xx。

1、失业证或与原单位接触劳动合同的证明材料原件(附公章)。

2、身份证原件及复印件。

3、最高学历证书、技术职称或资历证书原件及复印件。

4、个人一寸免冠照片两张。

5、提供本人近期(三个月内)有效体检报告。

1、合同期:试用期个月,合同期年,自至止。

2、薪资:试用期工资(税前),转正后工资(税前)(12个月)。

3、绩效工资:具体数额视公司业绩和个人绩效、在职时间等而定;

4、其它福利:按照公司及国家相关政策执行。

5、工作时间:每周一至周五的09:00~18:00。

6、若您对上述条款没有异议,请邮件回复确认接受此录用信。本录用信于前有效。如有任何疑问请与人力资源部联系。

员工录用通知书

xx先生/女士:

通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

一、个人须准备及提交的资料:

二、入职办理:

入职办理时间:xx年xx月xx日xx时。

办理地点:xx。

3.提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;。

4、月薪资(以下描述不包含门店绩效提成薪资在内,为税前薪资)。

试用期薪资xx元/月,转正薪资xx元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

xx有限公司。

人力资源部20xx年xx月xx日。

员工录用通知书

女士:

非常高兴地通知您,您应聘我公司的xx岗位,经审核,决定予以录用。

请于x年x月x日(星期x)上午x时,携带下列物品文件及详填函附的表格,前往本公司人力资源部报到。

1、1寸免冠白底照片叁张。

2、居民身份证原件及复印件。

3、毕业证书、学位证书原件及复印件。

4、相关的职业资格证书原件及复印件。

5、户口本主页及本人页复印件。

按本公司规定,新进员工必须先行试用x个月,试用期间月薪为x。

报到地点:x。

报到后,本公司将为您做岗前介绍。包括本公司人事制度、福利、服务守则及其他注意事项,使您在本公司工作期间,满足、愉快。

如果您还有其他问题,请与我部联系,联系电话xx。

此致!

xx艺术设计有限公司人力资源部。

x年x月x日。

员工录用通知书

我非常高兴地通知您,经过我公司的面试和讨论,我们一致认为您是我公司xx部岗位的合适人选。根据公司的薪资福利政策,我们将给您提供以下薪酬福利待遇:

一、现金薪酬:

您的年度目标总现金收入为税前rmb万元,由以下三个部分构成:

1、月固定工资:x万元/月。

2、年度服务奖金:年度结束后,公司将为您提供相当于一个月固定工资的年度服务奖金。

3、绩效奖金:您目标年度总现金收入的%作为年度绩效奖金标准(相当于x倍月固定工资),年度绩效奖金发放时,将根据当年度公司、个人绩效表现进行浮动。

关于年度服务奖及绩效奖的特别说明:如您在月日前加入公司方能参与分配;入职未满一年的员工根据入职时间按比例折算,15日前入职按全月计算,15日后入职按半月计算。

二、长期激励:

在您入职后,公司将在最近的统一期权授予日授予您x万股期权。期权自授予日1年后开始,每年可行使20%。

三、福利:

根据公司福利政策,公司为您提供以下福利项目:

1、社会保险:为您提供国家规定的社会保险;。

2、通讯补助:公司为您提供/月的通讯费补贴。

3、商业保险:公司为您提供最高保额xx万元的人身意外伤害保险和最高保额xx万元的重大疾病保险。

4、车补:享有车辆补助x元/月。

除以上福利项目外,公司还会为您提供节日费、员工婚育礼金等,并资助员工的各项活动。xx公司和谐的企业文化氛围一定会让您感受到集体的温暖。(以上员工福利待遇信息为保密资料,请勿向公司内外的其他人员透露。同时公司禁止兼职,并严格要求ipr保护及竞业限制等)。

四、其他。

1、工作地点:

2、劳动合同期限:年,其中试用期个月。

3、报到时间:年月日。

4、报到地点:

5、报到时请携带以下材料:

a)身份证。

b)最高学历证书原件。

c)原单位离职证明。

d)其他资历、资格证书。

e)寸相片张。

f)个月内当地正规医院出具的健康证明。

如接受我公司的offer,请回复邮件说明;如对offer有任何疑问,也请尽快回复邮件说明,或致电0755-转x人力资源部联系。

备注:此录用offer已确认了您的专业资格,如果您确认此录用offer,我司相关人员将通知您入职资格(体检、验证等)的审核事宜。若入职资格的审核(体检、验证等)不符要求,此offer将自动取消。故提醒您在前任单位离职前,先与我司做入职资格(体检、验证等)的确认。

真诚地欢迎您的加盟,让我们一同秉承企业的使命,为成为国内一流、国际知名、极具竞争力的企业而共同努力!

此致!

股份有限公司人力资源部(需加盖章)。

201x年10月19日。

员工录用通知书

先生/小姐:

你好!

你的入职试用审批手续已全部办理完毕,在此,请允许我们代表万科,对你的加入再次

表示欢迎。在以后的.日子里,我们将同舟共济,为共同理想而不懈追求。

以下是你入职的详细情况――

1、你的入职时间为x年x月xx日,试用期为三个月。你将被安排在x(公司)的x(部门)工作,岗位为x,岗位评估级别为x,岗位胜任程度为x(基本胜任/学习期/完全胜任/超出期望),试用期岗位薪金为x元,住房补贴为x元,合计为x元(以上金额均为税前标准)。

2、根据劳动法及社会保险局规定,拟于x年x月开始为你购买社会保险、住房公积金等,其中你个人应承担部分公司实行代扣代缴。

3、你目前的缴税所在地是x市,地区免税金额为x元。

4、为保障职员更多的利益,解除职员的后顾之忧,公司还为你购买了意外险,并在你个人自愿的情况下为你购买补充医疗保险(费用由公司、个人共同承担),详细情况请咨询保险专员。

如有不明之处或其他任何需要我们协助的地方,请及时与集团招聘专员。

祝愿你在公司工作愉快!

集团人力资源部

员工录用通知书

xx先生/小姐:

感谢您应聘本公司xx职位,经初审合格,现根据本公司员工录用规定给予录取,欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,请参照办理。

一、报到时间:

报到日期:20xx年xx月xx日xx时xx分。xx地点:

二、携带资料:

(二)居民身份证(原件及复印件);

(三)学历证书(原件及复印件);

(四)资历、资格证书(或上岗证);

(五)原工作单位解除劳动合同证明;

(六)体检合格证明;

(七)非本市户口需携带暂住证;

(八)近期一寸彩色照片二张。

三、根据公司的规定,新员工签劳动合同xx年,试用xx个月,试用期薪资xx元/月。

四、以上事项若有疑问或困难,请与本公司人力资源部联系。

公司人力资源部。

xx年xx月xx日。

员工录用通知书

我非常高兴地通知您,经过我公司的面试和讨论,我们一致认为您是我公司__部___岗位的合适人选。根据公司的薪资福利政策,我们将给您提供以下薪酬福利待遇:

一、现金薪酬:

您的年度目标总现金收入为税前rmb__万元,由以下三个部分构成:

1、月固定工资:_万元/月。

2、年度服务奖金:年度结束后,公司将为您提供相当于一个月固定工资的年度服务奖金。

3、绩效奖金:您目标年度总现金收入的%作为年度绩效奖金标准(相当于_倍月固定工资),年度绩效奖金发放时,将根据当年度公司、个人绩效表现进行浮动。

关于年度服务奖及绩效奖的特别说明:如您在月日前加入公司方能参与分配;入职未满一年的员工根据入职时间按比例折算,15日前入职按全月计算,15日后入职按半月计算。

二、长期激励:

在您入职后,公司将在最近的统一期权授予日授予您_万股期权。期权自授予日1年后开始,每年可行使20%。

三、福利:

根据公司福利政策,公司为您提供以下福利项目:

1、社会保险:为您提供国家规定的社会保险;。

2、通讯补助:公司为您提供___/月的通讯费补贴。

3、商业保险:公司为您提供保额__万元的人身意外伤害保险和保额__万元的重大疾病保险。

4、车补:享有车辆补助___元/月。

除以上福利项目外,公司还会为您提供节日费、员工婚育礼金等,并资助员工的各项活动。__公司和谐的企业文化氛围一定会让您感受到集体的温暖。(以上员工福利待遇信息为保密资料,请勿向公司内外的其他人员透露。同时公司禁止兼职,并严格要求ipr保护及竞业限制等)。

四、其他。

1、工作地点:

2、劳动合同期限:年,其中试用期个月。

3、报到时间:年月日。

4、报到地点:

5、报到时请携带以下材料:

a)身份证。

b)学历证书原件。

c)原单位离职证明。

d)其他资历、资格证书。

e)寸相片张。

f)个月内当地正规医院出具的健康证明。

如接受我公司的offer,请回复邮件说明;如对offer有任何疑问,也请尽快回复邮件说明,或致电0755-________转____人力资源部___联系。

备注:此录用offer已确认了您的专业资格,如果您确认此录用offer,我司相关人员将通知您入职资格(体检、验证等)的审核事宜。若入职资格的审核(体检、验证等)不符要求,此offer将自动取消。故提醒您在前任单位离职前,先与我司做入职资格(体检、验证等)的确认。

真诚地欢迎您的加盟,让我们一同秉承企业的使命,为__成为国内一流、国际知名、极具竞争力的企业而共同努力!

此致!

__股份有限公司人力资源部(需加盖章)。

20__年10月19日。

员工录用通知书

我们很高兴通知您,根据公司对您的面试及考核,最终决定录用您担任公司一职。真诚地欢迎您的加入,并诚意地提醒您于入职当日09:00到公司报到。

一、入职报到事宜。

时间:年月日。

地点:

二、携带资料。

1、失业证或与原单位接触劳动合同的证明材料原件(附公章)。

2、身份证原件及复印件。

3、最高学历证书、技术职称或资历证书原件及复印件。

4、个人一寸免冠照片两张。

5、提供本人近期(三个月内)有效体检报告。

三、部分聘用条款。

1、合同期:试用期个月,合同期年,自至止。

2、薪资:试用期工资(税前),转正后工资(税前)(12个月)。

3、绩效工资:具体数额视公司业绩和个人绩效、在职时间等而定;

4、其它福利:按照公司及国家相关政策执行。

5、工作时间:每周一至周五的09:00~18:00。

6、若您对上述条款没有异议,请邮件回复确认接受此录用信。本录用信于前有效。如有任何疑问请与人力资源部联系。

员工录用通知书

先生/小姐:

您好!

您诚意应聘本公司职位,经初审合格,依本公司员工录用管理规定给予录取,竭诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,敬请参照办理。

一、报到日期:年月日(星期)时。地点:无锡市xx区号,有限公司。

二、携带资料、物品:

(一)录用通知书

(二)居民身份证(复印后退还)

(三)最近三个月内正面半身1寸照片一张

(四)学历证明正本(复印后退还)

(五)职称证(有职称者)

(六)体检表或身体健康证明表

(七)待业证或原工作单位终止劳动合同的证明

(八)自带饭盆、水杯,以及其他生活用品

三、按本公司之规定新进员工,必须先行试用个月,试用薪资元∕月。

四、以上事项若有疑问或困难,请与本公办公室联系

联系电话:05xx—xxxxxxxx

乘车路线:

无锡火车站:可乘坐路、路、路公交车到下,向前走200米,xxxxx对面

无锡东站:可乘坐路、路公交车到站下车,往回走200米,xxxxx对面

xx有限公司

年月日

员工录用通知书

尊敬的xxx:

您好!

感谢您对“本公司”的支持与关注!经过慎重考虑及多维度评估,现诚挚邀请您正式加入本公司。本公司将在您按照本通知书的要求提交合格的资料报到后录用您,入职相关事宜具体如下:

1.部门与职位:您将在本公司担任员工一职。

2.薪资:每月人民币xx元。请您遵守薪资保密制度,勿向任何第三方泄露。

3.试用期为xx个月。试用期期间,按照80%的标准发放薪资。

4.合同类型:本公司将与您订立固定期限劳动合同。

1.报道时间:xx年xx月xx日,上午xx点。

2.报道地址:xxxxx。

3.报道联系人:xxx。

4.所需资料。

1)证件照(1寸蓝底证件照2张);

2)居民身份证或护照(原件及复印件1份);

3)学位证、毕业证(自本科开始)(原件及复印件1份);

4)原单位出具的离职证明材料;

5)薪资证明材料(上一工作单位开具的薪资证明、加密工资单或银行流水单);

6)工资卡信息:借记卡(扫描件及开户行信息);

7)社保卡(如有)(原件及复印件1份);

8)三级甲等医院体检报告(如以往有任何重要疾病史,请特别注明)。

或被查验虚假,本公司有权不予正式录用或予以解除劳动关系。

1.如您未能于报到时间办理入职手续,或所。

提供。

的证明材料造假,则本通知书失效。

2.您对本通知书的确认、接受,并不表示双方劳动关系的建立,劳动关系的建立时间以劳动合同的`生效日期为准。

3.本通知书在签订劳动合同后不再发生法律效力,双方的权利和义务以劳动合同的约定条款为准。

烦请在收到本录用通知书起3日内确认以上内容。期待您的加入,如有任何问题请联络报道联系人。

在办理上述事项过程中,如遇到困难,请与我们联系。

xxx。

xx年xx月xx日。

员工录用通知书

首先我谨代表公司祝贺xx已被录用,现就有关报到事项如下,敬请参照办理!

一、报到日期:年 月 日

二、报到地点:

三、携带资料:

(一)录取通知书;

(二)居民身份证;

(三)一寸彩色相片三张;

四、为保证公司员工健康,报到当天人力资源部安排各录取人员到当地医院体检,自备体检费50元/人,体检项目为乙肝两对半、胸透,体检合格者方能办理入职手续。

五、以上事项若有疑问或困难,请与本公司人力资源部联系:

联系电话

人力资源部

年 月 日

员工录用通知书

尊敬的xx:

我非常高兴地通知您,经过我公司的面试和讨论,我们一致认为您是我公司 xx部 岗位 的合适人选。根据公司的薪资福利政策,我们将给您提供以下薪酬福利待遇:

您的年度目标总现金收入为税前rmbx万元,由以下三个部分构成:

1、月固定工资:x万元/月

2、年度服务奖金:年度结束后,公司将为您提供相当于一个月固定工资的年度服务奖金

3、绩效奖金:您目标年度总现金收入的x%作为年度绩效奖金标准(相当于x倍月固定工资),年度绩效奖金发放时,将根据当年度公司、个人绩效表现进行浮动。

关于年度服务奖及绩效奖的特别说明:如您在x月x日前加入公司方能参与分配;入职未满一年的员工根据入职时间按比例折算,15日前入职按全月计算,15日后入职按半月计算。

在您入职后,公司将在最近的统一期权授予日授予您x万股期权。期权自授予日1年后开始,每年可行使20%。

根据公司福利政策,公司为您提供以下福利项目:

1、社会保险:为您提供国家规定的'社会保险;

2、通讯补助:公司为您提供/月的通讯费补贴。

3、商业保险:公司为您提供最高保额xx万元的人身意外伤害保险和最高保额xx万元的重大疾病保险。

4、车补:享有车辆补助x元/月。

除以上福利项目外,公司还会为您提供节日费、员工婚育礼金等,并资助员工的各项活动。xx公司和谐的企业文化氛围一定会让您感受到集体的温暖。(以上员工福利待遇信息为保密资料,请勿向公司内外的其他人员透露。同时公司禁止兼职,并严格要求ipr保护及竞业限制等)

1、工作地点:

2、劳动合同期限:x年,其中试用期x个月。

3、报到时间:20xx年xx月xx日

4、报到地点:xx

5、报到时请携带以下材料:

a) 身份证

b) 最高学历证书原件

c) 原单位离职证明

d) 其他资历、资格证书

e) 寸相片xx张

f) 个月内当地正规医院出具的健康证明

如接受我公司的offer,请回复邮件说明;如对offer有任何疑问,也请尽快回复邮件说明,或致电0755-转x人力资源部联系。

备注:此录用offer已确认了您的专业资格,如果您确认此录用offer,我司相关人员将通知您入职资格(体检、验证等)的审核事宜。若入职资格的审核(体检、验证等)不符要求,此offer将自动取消。故提醒您在前任单位离职前,先与我司做入职资格(体检、验证等)的确认。

真诚地欢迎您的加盟,让我们一同秉承企业的使命,为成为国内一流、国际知名、极具竞争力的企业而共同努力!

人力资源部(需加盖章)

20xx年xx月xx日