人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？以下是小编为大家收集的优秀范文，欢迎大家分享阅读。
财务培训心得体会
为我们的未来埋下了希望。为期两周的训练转瞬即逝。我们要去中国农业银行分行开始一线实习。通过此次培训，我们进一步了解了中国农业银行“建设城乡一体化的全方位国际金融企业”的远大愿景、“诚信经营、稳健发展”的核心价值观和中国农业银行的光荣使命“面向农业、农村和农民，服务城乡，奖励股东，成就员工”
我们的加入是一个伟大的历史机遇，abc刚刚完成了全球最大的ipo，实现了a+h股的同时上市。abc的未来发展将在蓝海发展战略的指导下稳步推进。两周的汗水，一辈子的痛苦，可能微不足道；两周然而，这两周在我心中留下了一个深深的印记。它是我从一个学生转变为一个工作场所的开始，是指导我未来实践的开始，也是促使我用心、有感觉、有精度地做事的开始。这两周的训练不仅让我对中国农业银行有了更深入的了解，也培养了我发自内心的企业认同感和自豪感。我愿与中国农业银行一起祝福并尽我最大的努力。我希望与中国农业银行一起航行。
财务培训心得体会
两天的财务管理培训已经结束了，虽然时间不长，但两天下来我们的收获却是比当初想像的要多的多，以前也学过财务方面的知识，但自己对于财务的理解还仅限于会计做帐上，通过这次的培训，对于财务有新的感悟，有了更深刻的理解。
培训虽然结束了，相应的知识也学到了，但我们对于财务的理解却远远还没有结束。培训使得我们懂得一个优秀的预算的重要性，一个优秀的预算将在企业的运营过程中起到非常重要的作用，好的预算将使得企业的运转完全掌握在决策者手中。
对财务的理解使得我们可以更好的掌握好成本控制，老师的话“成本控制是无止尽的”这句话让我们记忆深刻，刚开始大家都觉得成本到了一定的时候就变成死数了，再也无法降下来了，上完课以后，听完讲师的讲解后，我们对于成本控制有了更加清晰的认识，当产品质量、技术、服务、资金都在同一水平后，最重要的是什么样的企业更加注重细节，从每一个细节来落实成本控制，这样的企业必将更具有竞争力。现在比较流行的说法细节决定成败也就是这个道理。
从我们公司的实际情况来看，公司的某些成本好像是在不断的下降中，但在整个行业里来看，不光是我们在下降，别的公司也在下降，比如说户均的工程成本，设备成本，这些成本是全行业都在降，而且在工程成本下降的过程中也并不是说降的越多越好，要着眼于后期的实现运营情况来降低成本，公司的整体成本控制相对于往年来应该说是比较不错的。
但在某些方面，仍然有可以改进的地方，比如从年初到现在的备用电源插线板中，有为数不少的一批品牌为公牛的五孔插线板用在了只有一个设备交换机设备的机柜里，而这类插线板质量好但价格也高，五孔在只有一个设备的机柜内只能用上一个，其他的都被浪费了，在采购此类设备的过程中，不能一全而概，应该根据实际情况有所区别，比如说在机房内由于用电的设备比较多，要用质量最好的多孔的插线板，在同时有光收发器和交换机的机柜内用三孔或是四孔的插先板，在只有一个交换机设备的机柜内则用普通的两孔或是三孔的插线板就可以了，很显然多孔的比少孔的电源插线板的价格是要贵的，而在实际过程中小区所有机柜内都用同一种插线板，这样做显然比根据需要来采用要花更多的成本，这就需要在工程设计和预算中提前想到，然后在根据不同情况分层次采购。
以上仅是一个例子，在整个公司的所有运营环节中，还有不少可以细挖成本控制的地方。这需要所有的员工在工作中更加留心我们的每一个工作环节，群策群力来深挖成本控制。
同时通过这次培训使得我们可以清楚的通过财务报表来分析出什么样的企业是真正挣钱的，又有那些看起来很风光的企业其实是很危险的。深入细致的财务分析使得决策者能更好把握企业的运行轨迹，能更加清晰的看到企业的运行环境。
公司的销售回报率高不高，资产周转率是否正常，报资回报率是否达标，这些其实不仅仅是领导层要考滤的问题，从股东、客户与我和价值链接图表中可以看的出员工和企业和股东和客户是一个环环相扣的过程，任何一个环节出了问题，都将会对这个企业产生不良的影响，企业发生问题的同时员式的利益也将会相应受到影响。从公司的现状来分析，经过一段时间的高速发展后，在近期面对几大运营商的打压下，公司始终在坚持自己的步伐一步步向前迈进，虽然人员的气势和工作激情方面和以前相比有所下降，但这与整个市场的激烈竞争是分不开的，公司现在存在的问题可能是现金流跟不上，在发展扩张的同时要保证现有用户的正常运转，没有一个较好的资金支持对于宽带行业将是一个可怕的迹像，但由于今年国家财政政策的紧缩导向，许多企业不可避免的遇到了资金瓶颈，在内部严格控制成本的同时，寻求积极的融资方式是必须要做的。
对于我们公司而言，除了集团支持、外部贷款、内部融资等方式外，更应该往上市融资的方向上发展，深圳中小企业板开市以后，众多的中小企业得以上市融资借此进一步发展壮大，中小企业相对于主板市场而言，除了各方面的条件比主板上市要低以外，更合适像我们这样规模较小但前景较好的成长性企业，上市中小企业板的一些基本条件如：公司应当先改制设立或依法变更为股份有限公司，开业时间是否在二年以上，是否符合管理层稳定的要求，即法定代表人、董事、高级管理人员，核心技术人员以及控股股东，在提出发行前二年内是否曾发生重大变化。是否符合主业突出和持续经营的要求，是否进行过资产剥离（非经营性资产除外），是否以经审计的净资产额作为折股依据等一些基本条件。
我们公司应该说符合了大部分的基本条件，但是最重要的是要有一个有实力的有话语权的证券公司能为我们公司作前期辅导，在这个方面，集团下面的方正证券也许可以帮的上忙，如果公司能够在不久的将来上市中小企业板不仅解决了融资的问题，对于品牌及整个公司的运营都将起到重要的积极的作用，哪个宽带企业能第一个上市场融资哪个企业必将更有希望成为未来宽带行业的领导者。
现代是一个信息化时代，无论各行各业都采用信息化管理，财务也不例外。这里给大家带来了关于财务信息化管理与运用培训学习心得体会，有需要的小伙伴可以进来看看！
xx月初，我有幸参加了集团公司组织举办的财务信息化管理与运用培训班赴西安财经学院学习。虽然培训时间短暂，但所学所感将给我今后的工作带来很大的帮助。培训期间，我们学习了由财务资深专家讲授的强化全面预算管理、企业内部控制、中国经济的动力转型与可持续发展、企业财务战略管理等知识。
首先，财务信息化管理是企业管理的重要组成部分，渗透于企业的各个领域、各个环节之中。财务管理直接关系到企业的生存与发展，加强财务管理是企业可持续发展的一个重要关键。全面预算管理是公司财务管理的重要手段，预算的作用在于规划与控制，全面预算管理必须与企业发展战略对接，并为企业发展战略服务，同时，要必须提高预算的科学性和权威性。编制预算不只是财会部门的责任，更需要公司各部门的共同参与，须经过反复推敲、科学论证与法定审批，才能最大限度地提高预算编制的准确性和执行的权威性。我们应当更加重视以全面预算管理手段来规范企业的经营管理，考核、评价各部门经营业绩，提升企业管理的科学水平。
其次，要重点掌握“一报告三报表”。即一篇财务报告，三张报表。财务报告包括会计报表、会计报表附注和财务情况说明；三张报表：即资产负债表、利润表和现金流量表。我们只有在全面了解和掌握公司经营状况的前提下，才能完成一篇准确反映公司实际情况的财务报告，正确理解特定时点状况的词汇，了解和认识会计报表的作用以及利润表是企业交流的一扇窗户，是外部人员接触企业最直接的方法和手段。
再次，合理高效的财务分析思路与方法是企业管理和决策水平提高的重要途径，能使我们的工作事半功倍。量化分析具体的财务数据，并结合企业总体战略，为企业决策和管理提供有力的财务信息支持。财务信息化管理是一个把企业从经验管理向科学管理过渡的重要工具。
我通过参加本次培训学习，开扩了眼界，提高了思想认识，更新了工作观念，掌握了新的工作方法。希望在今后的财务工作岗位上继续发扬刻苦钻研的精神，努力工作，争创一流的工作业绩，为监狱企业的发展作出应有的贡献。
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旅游
作为一个喜欢旅游的人，我一直认为旅行不仅仅是为了放松身心，更是一个学习和成长的机会。因此，当有机会参加一次旅游培训时，我毫不犹豫地报名参加了。这次旅行培训给我留下了深刻的印象和宝贵的经验，我认为它对我个人的成长和未来的职业发展都产生了积极的影响。
在旅行培训的第一天，我们参观了一个古老的名胜古迹。这个地方拥有丰富的历史文化遗产和自然风光，每一个角落都充满了故事和传奇。导游给我们讲解了许多有关这个地方的历史资料和传统习俗，使我们对这个地方有了更深入的了解。通过参观这个古迹，我明白了学习历史的重要性，并且意识到只有通过学习，我们才能更好地保护和传承历史文化遗产。
在接下来的几天里，我们参观了当地的一些重要景点和景区。在这些景点里，我们不仅欣赏到了各种美丽的风景，还了解了当地的民俗文化和风土人情。通过亲身体验，我发现了许多与书本上不同的东西，获得了一种全新的视角和思考方式。我明白了旅行不仅仅是看风景，更是一种跳出舒适区，拓宽视野的方式。
在旅行培训的最后一天，我们参观了一个旅游景区的后台运营。我们了解了这个景区的各个环节和工作流程，包括门票销售、导游讲解、餐饮服务等。我发现，旅游业并不简单，它需要许多不同的岗位和专业知识的支持。这次参观让我深刻地认识到要想成为一名专业的导游，需要不仅要懂得讲解，还要具备丰富的专业知识和团队合作能力。这对于我未来从事旅游行业的职业规划产生了积极影响。
通过这次旅行培训，我也更加深入地认识了自己。我发现自己对旅行的热情和喜爱，并出现了进一步深入这个行业的想法。在这次培训中，我也结识了许多志同道合的朋友，与他们的交流和互动让我受益匪浅。我意识到，只有在团队中合作，我们才能共同成长和取得更好的成绩。
总结而言，这次旅游培训给了我一个全新的视野和思考方式。通过参观名胜古迹、了解当地风土人情和参观旅游景区后台运营，我获得了丰富的知识和宝贵的经验。这次培训不仅让我对旅游行业有了更深入的了解，还加强了我的团队合作能力和职业规划。我相信，这些收获和经验将对我的个人成长和未来的职业发展产生积极的影响。
旅游
第一段：引言（150字）
旅游与培训，作为现代社会中非常重要的活动，对于个人的成长和发展都起到了至关重要的作用。旅游作为一种休闲方式，不仅能够帮助人们放松身心，还能够让人们更好地了解不同的文化和风俗习惯；而培训则是一种提升自己技能和知识水平的方式，帮助人们更好地适应社会发展的需要。在我多年的旅游与培训经历中，我领悟到了很多，在此分享我的心得与体会。
第二段：旅游的心得（250字）
旅游是一种放松心情、舒缓压力的方式。通过与自然的亲密接触，我感受到了大自然的美妙与力量。在一次长途旅行中，我欣赏到了壮丽的山川河流和各地独特的建筑风格，这让我对世界的多样性有了更深刻的认识。旅途中还结识了很多来自不同地方的人，我们共同分享着旅行中的欢乐和困难，这让我体会到了人与人之间的互助与友爱。旅游让我更加开放和包容，也培养了我的人际交往能力。
第三段：培训的体会（250字）
培训是一种提高自身能力和素质的方式。在过去的几年中，我参加了各种培训活动，不断学习和提升自己的技能。通过这些培训，我懂得了团队合作的重要性和领导能力的培养。在一个讲师带领下，我们进行了各种团队游戏和项目管理实践，这有效地提高了我们的协作能力和项目推进效率。培训还提供了很多专业知识的学习机会，让我更加了解我所从事的行业，更加熟练掌握各项工作技能。
第四段：旅游与培训的结合（250字）
旅游与培训并非是完全独立的两种活动，它们可以相辅相成。一次旅行不仅能够让人们放松和放空心灵，还能够提供新的学习机会。我曾参加过一次以旅游为主题的培训活动，我们在旅途中讨论了关于旅游行业的经营模式和市场战略，这让我对旅游业有了更深入的了解。培训也可以在旅游过程中进行，例如在旅行中组织一些团队合作和领导力训练活动，这样可以更好地培养团队的协作能力和个人的领导潜力。
第五段：总结（300字）
旅游和培训是一种有机的结合，它们共同促进了个人的成长和发展。通过旅游，我不仅体验了不同地方的文化和风土人情，还结识了来自各地的朋友，拓宽了我的视野。通过培训，我不断学习和提升自己的技能，提高了个人竞争力。旅游和培训的结合不仅丰富了我的生活，还让我成为一个更加全面发展的人。因此，在今后的生活中，我将继续积极参与旅游和培训活动，不断提高自己的素质和能力，为个人的成功和社会的进步贡献自己的力量。
总结：通过旅游和培训的经历，我坚信旅游和培训是促进个人成长和发展的重要途径。在旅游中，我感受到了大自然的美妙与力量，体验了不同地方的文化和风土人情。在培训中，我学到了各种知识和技能，提高了个人素质和竞争力。旅游和培训的结合让我成为一个更加全面发展的人，为个人的成功和社会的进步贡献自己的力量。因此，我将继续积极参与旅游和培训活动，不断提高自己的素质和能力。旅游与培训，让我们的人生更加丰富多彩。
财务培训心得体会
为提升全平台财务人员的业务水平，规范财务管理，尽快适应经费上划后的管理规定，x月xx、xx日星期，安庆市局召开了全市食品药品监管平台财务职员业务辅导，我有幸参与了这次培训。
培训虽短，但给我的学习轨迹留下了相当难忘的印象，两天来，我认真聆听了市局领导就加强财务管理、严守财务纪律等方面作的重要发言或者财务资深教授所做的关于基础会计知识的民事违法处罚规定等财务知识的讲解，增强了我的财务应用素养，受益匪浅。
现在财务人员学习辅导让我进一步认识了财务条例、会计基础知识、会计法等内容。特别是财务师事务所xx注册财务师对审计基础知识的详解，通俗易懂、言简意赅的语言使我们财务工作者从学校到了这些。她说到：“现在的进步和差异中，我们的财务知识、条例及其会计法规也在不断的完善和设置中，作为当前的财务工作者必定要不断增加自身业务素质，严守会计法规，扎扎实实的把财务工作做好，让我们时刻记住财务工作的重要性”，我深感责任重大，需要学习更新的地方还这些。
现代社会是知识竞争的年代，“谁拥有了知识，谁就拥有了今天”，只有不断学习，不断掌握新的知识，才能抵达新的高峰。这次培训就给了我们一个特别好的系统，市局领导还深入到我们前面和我们一起学习，一起讨论问题，我们感到惊讶，也令人振奋，我认为它们在百忙之中也抽出时间参与学习，我们，这些会计专业的工作者，更应重视学习，提高专业水准，为食品药品监管事业服务。
两天时间有限，培训课上不可能讲得很多、太准确，但我将按照这种理念发散性学习，相信会对我以后的工作大有好处。
财务培训经验体会2
xx月9日，集团公司组织全体财务职员进行了一次为期三天的辅导，七天的财务知识培训尚未结束了，虽然时间不长，但我的'收获却是比以前想像的要多的多，以前也学过专业的会计知识，但自己针对财务的理解还仅限于财务做帐上，通过此次的培训，对于财务有了升级的体会，有了更深切的理解。
在培训中，结合我们公司财务水平的状况，通过下面五个方应对我们进行了培训：
1、所得税、增征税方面；
2、预算、内部控制与财务基础工作完善；
3、会计准则对比；
4、合同收入的确定；
5、ppp项目概述。
财务培训心得体会
通过两天的财务培训及考试，虽然时间不长，但两天下来的收获却是比当初想像的要多的多，这次财务人员培训让我进一步了解了公司运营情况、会计条例、会计基础知识、会计法等内容。以前也接触类似方面的培训，但自己对于财务的理解还是不够深入，通过这次的培训，对于财务有新的感悟，对公司运营情况也有了更深刻的理解。以下是我的培训心得：
精细化的财务管理是一项涉及面广而且综合性较强的经济管理活动，涉及公司的方方面面，必须达到控制成本、提高效益的目的。而达成这一目标，需要各部门围绕企业的效益目标协同作战，提高公司经营管理的灵活性和战斗力。这就需要我们围绕资金、成本、人员等资源配置的关键，深入推行精细化的财务管理。
预算管理是连接企业战略和战略执行的管理工具，是公司的业务计划与财务预算的集成工作，公司的高效管理更加需要预算管理的信息化。全面预算管理过程，在本质上就是一个优化配置企业资源的过程。全面预算管理不单指预算控制，还涉及到工管部、物设部、人事部等的预算控制，是兼具计划、协调、控制、激励、评价等功能的一种战略方针的经营机制，是一种全新的、全面的现代企业管理模式。
树立人本财务观念。要理解员工、尊重员工，充分发挥员工的主动性和积极性。公司的的'每一项活动均由员工发起、操作和控制，其成效如何也主要取决于员工的知识、智慧以及努力程度，因此，贯彻人本财务观念要求做到：
第一，增加人力资源投资，提高企业领导和员工素质。
第二，推行财务分层管理和全员财务管理，实行民主式和参与式财务管理，提高员工对财务的参与意识。
第三，加大软资源投资力度，为培育企业文化和良好人际关系创造优良环境。以精细化财务管理作为切入点，把精细化财务管理融合到公司生产经营的每个层次，通过不断深化财务管理的管理方式和手段，优化资源配置，优化财务核算，提高财务信息的有效性，以精细化财务管理促进管理水平的提升，这是实现“向管理要效益”的有效途径。
最后，我想，这次培训经历给予的所有感触，必将永记在我心中。所有这些感触在以后的时间里，更会激励我更加努力的学习、高效的工作，紧跟公司飞速发展的步伐，不断地自己完善，不断的进步，实现自己价值，为公司达成从优秀到卓越的跨越贡献自己的微薄之力！
旅游员工培训心得体会
旅游业是一个具有强烈竞争性的行业，如何通过提高员工的服务态度和专业技能来满足客户多样化的需求，已经成为了旅游企业必须解决的问题之一。培训是提高员工素质的重要途径，经过培训的员工不仅能够更好地服务客户，同时也能产生更高的满意度。本文旨在分享我在旅游员工培训中的一些体会、方法和技巧。
第二段：选择培训课程
首先，在选择培训课程时需要根据公司的实际情况和员工的职业需要进行定制化。比如，对于初入职的员工，可以安排收集信息、资源调查、沟通技巧等培训内容，来提高其服务素质和沟通能力。对于技术工作人员和中高层管理人员，需要选择更加专业化、深度的课程，使他们掌握更加专业化的知识和技术，以便更好地解决客户的问题。
第三段：建立互动式授课模式
传统的培训模式采取讲述式教学，这种方式不能为学员提供更好的学习空间和时间，同时，上课内容单调，无法激发学员的参与热情。因此，建议采用互动式授课模式。互动式授课模式通过破环常规的课堂形式，采用团队竞赛、小组讨论、角色扮演、案例分析等方式，更好地激发员工的自主学习和参与度。
第四段：制定培训目标评估指标
对于员工的培训，需要制定明确的培训目标和评估指标。其中，培训目标应该切合实际，贴近市场需求，便于员工学以致用；评估指标可根据业务流程和客户评价来制定，这不仅能更好地了解员工培训后的就业效果和进步状况，而且可以进行第一个学习阶段的反馈，对它进行更新、改变和维护。
第五段：建立培训的持续性机制
最后，要建立培训的持续性机制。员工的培训不能仅仅存在于一个时间段，而是应该成为一种持续性的机制，以保证员工的学习和成长。要通过培训后对员工的跟踪和反馈，使员工不断培养学习意识，不断提高自身的竞争力和服务素质，以便更好地为客户服务。
结论：
培训不仅是员工的成长和提高，同时也是公司与企业之间合作关系的拓展和提高。它是一个立体化、系统化的计划，需要全面考虑培训过程的各个环节，以实现企业在人才培养、服务质量和经济效益方面的诉求。因此，建议公司参考文章中的建议，努力改进培训工作，提高内部管理水平，以满足客户日益变化的需求和市场竞争的挑战。
旅游员工培训心得体会
旅游是一门文化交流的艺术，它是一种让人们了解更多不同文化背景的方案。但是旅游公司要想在市场上获得成功，就需要拥有一支专业的旅游员工团队。今天我将分享我在旅游员工培训中的一些体会和心得。
第二段：体验
在旅游员工培训中，我学到了如何适应不同的游客需求并为游客提供更优质的服务。员工培训课程从业务知识、沟通技巧到如何应对意外情况等诸多方面，从理论到实践全程培训。在实战模拟培训中，我了解到如何在紧急情况下保持沉着冷静、果断决策，在客人满意的同时保证活动的安全性。
第三段：感悟
在培训的过程中，我意识到旅游业需要的不仅仅是专业知识和技能，更需要真诚的服务态度和恰当的沟通技巧。我相信，在服务的过程中，微笑、礼貌和耐心等基本服务态度将会使你获得游客的认可。同时，旅游业是一个充满挑战和变数的行业，没有什么事情是铁板一块儿的，因此我们要时刻保持敏锐的观察力和灵活的处理方式。
第四段：反思
虽然孰能无过，但在培训过程中，我也发现自己有些不足之处。比如说，当游客提出一些不太合理的需求时，我可能会表现出焦虑和失控的情绪，甚至让游客有被忽视的感觉。因此，我在自己的慢慢反省中，深刻感悟到敬业和细心才是旅游业工作的基础和核心。
第五段：总结
细心热情、专业技能、丰富知识都是旅游员工不可缺少的素质。在参与培训中，我发现无论是学习还是实践，都需要深入了解旅游业的流程和文化，理解游客的需求和心理，不断提升服务能力和素养。这些素质和技能在处理客户投诉、总结反馈等方面都是至关重要的。愿我们在未来的工作中，继续积极进取，成为更优秀的旅游员工！
旅游外出培训心得体会
第一段：导言（引出旅游外出培训的目的和意义）
旅游外出培训是一种结合学习与旅游的独特形式，能够让人们在放松心情、愉快旅行的同时，获取新知识和技能。我有幸参加了一个旅游外出培训活动，切身体会了这种培训形式的魅力。通过这次旅行，我不仅拓宽了视野，增加了对不同地区文化的了解，还收获了一些宝贵的心得和体会。
第二段：学习效果（介绍所学到的知识和技能）
在这次旅游外出培训中，我们学习了很多关于当地历史文化和旅游服务的内容。通过专业导游的讲解，我们了解到了许多历史事件的背景和文化意义。同时，我们还学习了如何进行旅游规划和服务，包括如何给游客提供详细的旅游指南、如何进行行程安排等。这些知识和技能对我今后从事旅游行业或者是自己进行旅行规划都将大有帮助。
第三段：体验感受（描述在旅游过程中的感受和体验）
这次旅游外出培训的过程中，我真切地感受到了旅游的魅力和乐趣。通过实地旅行，我不仅能够亲身感受不同地方的美景和风情，还能和其他同学一起分享这些美好的瞬间。在旅行的过程中，我们一起欣赏了壮丽的山水、品尝了当地的特色美食、参与了丰富多彩的节庆活动等。每一个细节都让我难以忘怀，给我带来了深深的感动和愉悦。
第四段：团队合作（讲述团队合作的重要性和自己的体会）
在这次旅游外出培训中，团队合作的重要性得以体现。在旅行中，我们需要互相帮助、协调配合，才能够顺利地完成旅行计划。我深刻体会到了团队合作所带来的积极影响。在团队中，每个人都有自己的分工和责任，只有每个人都能够做到自觉配合、积极付出，才能够实现旅游目标。通过这次团队合作的经历，我不仅学会了更好地与他人相处，还增强了我与他人合作的能力。
第五段：总结与收获（总结所获得的收获和体会）
通过这次旅游外出培训，我在知识和技能上得到了很大的提升，同时也体会到了团队合作的重要性。这次经历不仅让我更加了解了自己的优势和不足，还让我明白了学习与旅游相结合的强大威力。在今后的学习和实践中，我会更加注重实践能力的培养，通过不断地学习和实践，提高自己的综合素质。希望通过这次旅游外出培训的经历，我能够为自己的未来奠定一定的基础，并取得更好的成绩。