写心得体会可以帮助我们更好地规划未来的发展方向，指导自己的行动和决策。接下来，我们一起来看看一些优秀的心得体会范文，或许能够对我们的写作有所帮助。
化工厂违章心得体会总结
随着工业化进程的快速发展，化工厂在推动经济增长的同时也面临着环境污染以及安全事故的风险。然而，在现实生产中，一些化工厂存在违章操作的现象，严重威胁到工厂的安全生产和环境保护。经过长期的实践和总结，人们逐渐意识到违章操作的危害，以及如何避免违章行为。下面将从违章的危害、原因及经验教训、防止违章行为的措施、加强监管以及促进环保意识五个方面来探讨化工厂违章心得体会的重要性。
首先，违章操作对化工厂的危害是不可忽视的。违章操作可能导致安全事故的发生，危及工人的生命安全。化工厂的生产过程通常存在高温、高压、易燃易爆等特点，稍有不慎就可能引发事故，造成重大的人员伤亡和财产损失。此外，违章操作还会造成环境污染，对周围水资源、土壤质量产生不可逆转的破坏。一旦事故发生，不仅会损失化工厂的声誉，还会对整个区域的经济、生态环境造成长期性的影响。
其次，我们需要深入了解违章操作的原因及经验教训。违章操作往往源于个别员工对规章制度的不重视，缺乏对危险性作业的清醒认识。此外，生产压力和经济利益驱使下，企业管理者往往会为了追求短期效益而牺牲安全和环境保护，对员工潜移默化地形成了不尊重规章制度的心理。而经验教训就是告诉我们，违章操作绝不是小事，一次小的疏忽可能酿成大祸。安全和环保意识应该融入到每个员工的日常工作中，使其形成主动遵守规章制度的习惯。
然后，为了防止违章行为的发生，化工厂需要采取一系列的措施。首先，制定完善的规章制度，明确各个岗位的职责和操作步骤。同时，要加强对员工的培训和教育，提高他们对安全和环保的认识和意识。其次，化工厂应该增加安全防护设施，减少人为的操作风险。例如，在一些高危操作环节，可以引入自动化控制技术，实现无人操作，极大地降低事故的发生概率。此外，化工厂还要加强内部的监督和检查，及时发现和纠正违章行为，避免违章操作形成恶性循环。
与此同时，加强监管也是防止化工厂违章行为的重要途径。政府应加大对化工行业的监管力度，完善行业标准和管理制度，提高企业的自律性。政府监管部门要加强对化工厂的安全检查和执法力度，对于违规操作的企业要严厉处罚，形成良好的企业环境。此外，全社会应加强对化工厂的监督和舆论监督，通过媒体的力量宣传化工厂的违章行为的危害，引导公众对环境保护问题的关注和重视。
最后，促进环保意识也是预防化工厂违章行为的重要手段。要加强对公众的环保宣传教育，提高公众的环保意识和责任意识。只有公众逐渐形成绿色发展的理念，才能推动化工厂在生产过程中更加注重环境保护，减少违章操作的发生。此外，还需要加强对化工相关专业人才的培养，提高他们的环保意识和技术能力，为环境保护和安全生产提供专业保障。
总之，化工厂违章行为的危害是不可忽视的，需要引起广大人们的高度重视。我们应从违章的危害、原因及经验教训、防止违章行为的措施、加强监管以及促进环保意识五个方面来探讨化工厂违章心得体会的重要性。只有通过全社会的共同努力，才能有效地预防化工厂的违章操作，保障人民生命财产的安全，实现可持续发展的目标。
工厂违章培训心得体会
近年来，随着工厂安全事故频发，违章违规行为成为一大隐患。为了减少安全事故的发生，提升员工的安全意识和技能，我所在的工厂组织了一次违章培训。通过参加这次培训，我对工厂违章行为有了深刻的认识，并在自己的工作中付诸实践，进一步增强了安全意识。以下是我对这次培训的心得体会。
首先，违章培训让我明白了工厂违章行为的危害。在培训中，我们通过案例分析和视频观摩，了解了一些工厂违章行为带来的后果。例如，如果擅自操作机器设备，可能导致设备失灵、人员伤亡等严重后果。而且，一旦发生事故，不仅会导致企业巨额经济损失，还会造成员工伤残乃至丧失生命的悲剧。通过这些实例，我深切地感受到工厂违章行为对企业和员工的危害性，对遵守安全规章制度的重要性有了更加清醒的认识。
其次，违章培训让我了解了工厂违章行为的形式。培训中，我们学习了许多常见的违规行为，包括操作不规范、穿戴不符合要求、使用违规设备等等。这些违规行为看似微小，但都可能给工作带来隐患。例如，操作不规范可能导致设备损坏，还可能引起火灾等重大事故；穿戴不符合要求可能导致个人安全事故。通过了解违规行为的形式，我明白了违规行为的危害不仅表现在发生事故时，更重要的是它们是导致事故的先兆和隐患。
再次，违章培训激发了我主动参与安全措施的积极性。在培训中，工厂安全主管向我们介绍了工厂安全管理的措施和规定，并敦促我们主动参与其中，共同维护工厂的安全。在培训结束后，我积极主动地参与了工厂的安全管理工作，例如，在工作中养成佩戴安全帽、劳保用品等好习惯，及时报告危险隐患以及参与安全巡查等等。通过主动参与安全管理，我深切感受到维护安全的重要性以及自己的责任。
最后，违章培训培养了我对安全事故的预防能力。通过学习和训练，我掌握了一些安全事故的预防技能。例如，在操作机器设备时，我始终保持警觉，在有危险隐患的地方加装了标识并及时修复；在现场进行施工时，我严格按照规范操作，并与同事保持有效的沟通，确保工作的安全进行。这些预防措施的应用使我在工作中避免了许多潜在的安全隐患，提高了工作效率，也为工厂的安全生产做出了自己的贡献。
通过这次违章培训，我深刻认识到工厂违章行为对企业和员工的危害性，同时也了解了违章行为的形式和发生的原因，更加懂得了预防安全事故的重要性。通过主动参与安全管理工作，不仅提升了自己的安全意识和技能，也为工厂的安全生产贡献了一份力量。我相信，在大家共同努力下，工厂的安全形势必将得到根本性的改善，员工的安全意识和技能得到全面提升。
化工厂反违章心得体会总结
近年来，化工厂安全事故频频发生，给社会带来严重的影响。为了提高安全水平，保障员工的生命财产安全，化工厂积极开展反违章工作。在这个过程中，我深切体会到了反违章工作的重要性和必要性。以下是我对化工厂反违章工作的心得体会总结。
首先，化工厂反违章工作需要加强法律法规的宣传教育。化工厂是高风险的场所，许多员工对于化工安全法律法规的了解不深，对于自身权益的保护意识较低。因此，化工厂要加大法律法规的宣传力度，让员工深入了解法律法规的内容和意义。只有树立正确的安全法律观念，员工才能意识到违章行为的危害性，自觉地遵守企业和国家的安全规定。
其次，化工厂反违章工作需要加强管理制度的完善。制定科学合理的管理制度，对于避免违章行为的发生具有重要意义。化工厂的管理制度应当贯彻落实到位，对于违章行为要有明确的处理措施和处理程序。同时，还需要健全责任追究制度，明确责任人员的职责和权责，以充分发挥管理制度的约束和促进作用，有效预防和避免违章行为的发生。
第三，化工厂反违章工作需要加强安全培训的力度。安全培训是提高员工意识、知识和技能的重要途径。只有加强安全培训，提高员工的安全防范意识，才能有效地预防和减少化工厂的违章行为。化工厂应当定期进行安全培训，组织专业的安全培训师开展培训，提高员工的安全意识和技能水平，使员工掌握应变能力，能够在紧急情况下正确有效地处理突发事件，保障自身的安全。
第四，化工厂反违章工作需要加强现场安全监管。现场安全监管是化工厂反违章的重要环节。只有加强现场安全监管，及时发现和纠正违章行为，才能有效地预防化工厂安全事故的发生。化工厂应该配备专业的安全监察人员，加强现场巡查，及时发现和制止不安全行为。同时，要做好安全防护设施的维护和修复工作，保障设施的完好性和可靠性。
最后，化工厂反违章工作需要强化安全文化建设。安全文化是企业安全管理的核心，是反违章工作的根本基础。企业应该强化安全文化建设，建立健全安全文化体系，推行安全生产的理念，激发员工的安全意识和责任心。只有建立和谐的安全文化环境，才能促使员工自觉遵守安全规定，养成良好的安全习惯，有效预防化工厂安全事故的发生。
综上所述，化工厂反违章工作是保障员工安全的重要途径，对于预防化工安全事故具有重要意义。化工厂要加强法律法规宣传教育，完善管理制度，加强安全培训，强化现场安全监管，以及强化安全文化建设。只有全面加强反违章工作，化工厂才能实现安全生产的目标，保障员工的生命财产安全，为社会的发展做出积极贡献。
工厂违章心得体会
第一段：引言（200字）。
工厂违章行为是企业发展中不可忽视的问题，不仅会影响生产安全和环境保护，也损害了企业的声誉和形象。近年来，我在一家工厂工作期间，亲身经历了违章行为所带来的种种后果，深感违章行为必须坚决杜绝。本文将围绕工厂违章心得体会展开探讨。
第二段：反思过去（200字）。
在工厂工作的过程中，我目睹过许多违章行为，例如擅自更改设备运行参数、监管缺失以及未经许可操作等等。这些行为的共同结果是不仅给生产安全带来潜在的危害，而且对环境造成损害。最为严重的是，如果出现事故，不仅会酿成人员伤亡，还会引发各种社会纠纷，造成不可估量的经济损失。因此，我深刻认识到遵守规章制度是企业持续发展的基础。
第三段：提升意识（200字）。
如何提升工人的违章意识，是工厂安全管理的重要环节。在我所在的工厂，我们采取了多种措施来加强职工的安全意识。首先，加强违章行为的宣传，通过集体学习和培训，增加职工对违章行为的了解和重视。其次，加大安全督查力度，对违规操作实行零容忍，坚决惩处。再次，通过内部奖励机制提升职工的遵章守纪意识。这些措施的实施明显提高了整个工厂的安全生产水平。
第四段：加强监管（200字）。
工厂违章行为的存在，往往与监管不力密不可分。在过去的工作中，我发现监管部门对工厂的检查频率和力度都不够。即使有工厂违章行为被发现，也往往只是口头警告，缺乏必要的追责和惩处。因此，我呼吁监管部门应加大力度，加强对工厂的日常监管，确保工厂规章制度的贯彻执行，从源头上杜绝违章行为。
第五段：个人观点与结语（200字）。
从工厂违章心得体会中，我深刻认识到工厂安全生产是每个企业不可忽视的重要环节。没有安全生产，企业的发展是脆弱的，社会的稳定也会受到威胁。作为工人，我们应该增强安全意识，遵守规章制度，自觉抵制违章行为。同时，监管部门也应加大力度，加强对工厂的监管，确保违章行为得到及时纠正。只有全社会共同努力，才能实现安全生产的目标，为企业的可持续发展创造良好的环境。
总结：通过对工厂违章心得体会的探讨，我们认识到工厂违章行为的危害性，引起重视。只有通过加强安全宣传、提高职工安全意识、加强监管部门的力度等措施，才能有效遏制工厂违章行为的产生，并为企业的稳定发展和社会的和谐稳定做出贡献。
化工厂反违章心得体会范文
近年来，随着工业化的快速发展，各行各业对化工产品的需求越来越大。但同时，由于化工行业的特殊性，一些不良的生产行为和违章操作也不时出现。为了保护环境和人民的生命财产安全，化工厂必须加强对违章行为的打击。在此，我将分享我作为一名化工厂员工在参与反违章工作中的心得体会。
首先，化工厂反违章工作要以安全为核心。化工生产过程中潜在的危险隐患不容忽视，因此安全意识培养是我们进行反违章工作的第一步。我们要认真学习和掌握化工生产的相关知识，深入了解各种化工物质的性质和特点，了解它们之间的反应关系，并且要牢固树立“安全第一”的思想。只有站在安全的角度思考和行动，才能有效地防止化工生产中出现违章行为。
其次，加强管理，为反违章工作提供有力支撑。化工厂是一个高风险的场所，只有严格规范管理，才能最大程度地减少违章行为的发生。我们要加强对员工的培训和教育，不断提高其安全意识和技能水平。另外，建立完善的制度和规范流程也是重中之重。化工厂要建立健全化工产品的生产规范和使用要求，并对相关违章行为进行严格禁止和惩罚。只有建立了科学的管理体系，才能够为反违章工作提供坚实的支撑。
第三，加强技术装备的改进和更新。在反违章工作中，科技是强有力的支持。化工厂要不断引进先进的安全监测设备和技术手段，监测和分析生产过程中的各项指标，确保质量和安全。此外，利用互联网和大数据技术，对化工生产过程中的的数据进行实时分析和监控，及时发现和预防潜在的违章行为。只有紧跟科技的步伐，才能更好地提高化工生产的安全性。
第四，加强沟通与合作，形成合力。在反违章工作中，要充分发挥各方的作用，形成合力。化工厂应该与政府、社区和相关的专业机构加强合作，共同制定化工行业的相关政策和标准，共同营造一个安全、有序的生产环境。同时，化工企业内部也要加强沟通和协作，建立良好的团队合作机制。只有团结一心，共同努力，才能更好地完成反违章工作。
最后，加强培训和教育，提高整体素质。反违章工作不仅需要硬件条件和设施的支持，更需要员工的素质和能力提高。化工厂应该定期举办相关的培训和教育活动，提高员工的安全意识和技术水平。通过培训和教育，让员工知晓违章行为对自己和他人的危害，增强他们主动发现和防范违章行为的能力。只有员工具备了足够的知识和技能，才能够为反违章工作提供坚实的基础。
总之，化工厂反违章工作是一项长期的、艰巨的任务。我们应该始终坚持安全第一的原则，加强管理和技术装备的改进，加强沟通与合作，提高员工的整体素质。只有这样，我们才能更好地保障环境和人民的生命财产安全，推动化工行业的可持续发展。
化工厂反违章心得体会范文
化工厂是一个高风险行业，生产过程中涉及到的化学物品往往具有一定的危险性。为了确保生产过程安全稳定，减少事故发生，化工厂对违章行为一直持零容忍态度。反违章活动不仅是贯彻安全生产方针的重要举措，也是化工厂落实法律法规、维护员工权益的重要手段。通过近期反违章活动，我深刻认识到了违章行为的危害性，并有了一些心得体会。
首先，反违章活动意义重大。化工厂的生产过程涉及到大量的化学物品和设备，存在一定的危险性。一旦发生违章行为，可能引发火灾、爆炸、中毒等重大事故，对人员财产造成无法挽回的损失，甚至危及生命安全。因此，反违章活动的开展对于化工厂来说意义重大，能够及时查出和消除违章隐患，保障工作人员的生命安全和财产安全。
其次，违章行为的危害大。违章行为不仅缺乏安全意识，还直接违反了安全操作规程和制度。这些行为可能包括无证操作、擅自更改设备参数、违反生产工艺流程等，这些行为往往会对工艺过程产生不可预知的影响，增加了事故发生的概率。在近期的反违章活动中，我们发现了一些违法操作行为，其中最典型的是操作员私自调整生产设备参数。这不仅增加了设备故障的风险，还使得生产过程无法达到预期效果，严重影响了产品质量和生产效率。
第三，反违章活动需要全员参与。在化工厂中，每个人都应该对违章行为负起一定的责任。只有全员参与，才能形成强大的反违章合力。我们通过组织员工培训、制定奖惩制度等方式，提高了员工的安全意识，并强调了反违章活动的重要性。同时，化工厂还成立了反违章活动小组，定期对生产过程进行检查，发现问题及时整改，确保安全生产。
第四，反违章活动需要科学规范的检查方法。为了确保反违章活动的效果，需要制定科学规范的检查方法。这包括对各个环节进行详细的检查，从设备运行情况、操作规程执行情况、安全设施完善程度等多个方面进行分析评估。只有通过科学规范的检查方法，才能有效地发现和消除违章隐患，确保生产过程的安全稳定。
最后，反违章活动需要持续推进。违章行为的存在是一个长期的问题，需要化工厂持续地加强反违章活动，保持高压态势。化工厂应该建立长效的反违章机制，不仅仅是简单地检查和惩罚，更要对违章行为进行深层次的剖析，从根本上解决问题。只有持续推进反违章活动，才能逐渐减少违章行为的发生，确保安全生产。
综上所述，化工厂反违章活动的开展对于保障安全生产意义重大。违章行为的危害性不容小觑，需要全员参与，制定科学规范的检查方法，并持续推动活动的开展。只有通过这些努力，才能确保化工厂生产过程的安全稳定，减少事故发生的概率。
化工厂反违章心得体会范文
近年来，化工行业的发展迅猛，但也伴随着安全事故频发。违章操作是化工安全事故的重要原因之一，为了加强反违章工作的有效性和长效性，我所在的化工厂积极开展了一系列反违章活动，并在实践中总结出了一系列心得与体会。
首先，要树立正确的安全观念。作为一名化工从业人员，要深刻认识到安全是自己的生命线，违章操作是对自己生命安全的莫大威胁。只有时刻保持高度的警觉和对安全的高度重视，才能真正做到心中有数、违章无有。同时，要树立安全优先的思想，将安全放在最重要的位置，不以任何理由和借口轻视和忽视安全规范和操作。只有这样，才能真正减少违章操作的发生，确保工作安全。
其次，要加强员工安全培训。化工作为一门技术性较强的行业，要求从业人员熟知操作规程和安全知识，掌握正确的操作方法。因此，化工厂要加强对员工的安全培训，使其熟悉化工流程和设备，并进行定期的技能培训和考核，确保员工掌握理论知识和实际操作技巧。此外，还要注重培养员工的安全意识，通过案例分析和经验交流，加深员工对安全事故的认识和风险防范的意识，使他们时刻保持警惕，做到防患于未然。
再次，要建立完善的监督检查制度。反违章工作不仅仅是对员工的安全培训，更要在日常操作中加强对员工的监督检查。化工厂可以设立专门的安全监察部门，定期对各个岗位的操作进行考核和检查，发现问题及时纠正并进行整改。同时，要加强对重点区域和重点环节的监控，采用现代化的安全监控设备，及时掌握生产现场的情况，防范违章操作的发生。监督检查制度的健全和严格执行，是确保反违章工作取得成效的重要保障。
另外，要加强规章制度的制定和宣传。化工厂要制定科学严密的操作规程，并向员工进行宣传和培训，确保每名从业人员都明确工作程序和安全要求。同时，要加强对相关法律法规的宣传和教育，让每位员工都知道自己在工作中应遵守的法律法规，并加强对安全方面的培训，提高员工的法律素养和安全意识，使其在工作中始终处于合法合规的状态。
最后，要积极营造安全文化氛围。安全是一种精神，是化工企业永恒的追求。只有形成安全文化氛围，才能凝聚起全员参与反违章工作的共识和力量。化工厂可以通过举办安全知识竞赛、开展安全演练和实践活动等形式，加强对员工的安全培训和教育，使每位员工都能深入了解安全工作的重要性和现实意义，从而自觉遵守安全规定、共同推动安全工作的开展。
综上所述，化工厂反违章工作的有效性和长效性是一个系统性工程，需要全方位的配套措施来加以推进。通过树立正确的安全观念、加强员工安全培训、建立完善的监督检查制度、制定和宣传规章制度以及营造安全文化氛围，化工厂可以有效减少违章操作的发生，保障生产安全。只有这样，化工行业才能蓬勃发展，为人民群众提供更加安全、可靠的化工产品。
违章心得体会
按照路局、局党委关于开展安全大反思、大检查活动的总体安排，今天段召开领导班子专题民主生活会。会议的主要内容是吸取“4.28”重大事故教训，举一反三，查找班子成员个人在安全管理上存在突出问题，认真反思、深刻剖析，重点解决，以领导带头的表率作用带动全段安全大反思、大检查活动的整体有效开展。作为党委书记，首先由我对个人安全工作情况进行自我剖析，希望同志们对我在落实安全管理职责方面存在的不足能提出意见和建议，以便在今后的工作中加以改正。
一、思想认识不深。我对安全工作的认识上只简单的认为搞了这么多次安全检查，每次都要反思、回回都要查摆，翻来覆去就那么点事儿，查的再细、摆的再多也没有干的实在。存在这样的思想误区让我在抓安全工作时出现了走形式、走过场、敷衍了事的问题，不但没有把自己的问题看清楚、抓明白，而且也因为我个人思想认识上的不重视，影响了安全工作的质量，很多隐伏在现场的严重隐患都没有查找出来。
二、工作摆布上不实。我在安全工作组织上，只是按一般工作布置，在落实安全工作要求上，没有把安全管理作为一项重点工作来专项布置，把安全工作的指示和要求作为一项简单常规化工作内容，传达一下文件，让职工知道有这么一件事就行了，却没有提出具体的、细致的、有针对性的要求，各班组也没有引起足够的重视，只是记在本上，应付领导提问，对安全工作的意义却没有深刻理解。
三、工作方法上不活。对安全管理宣传教育的多，现场检查指导的少，会议部署的多，检查落实的少，贯彻上级要求的多，自己经常检查的少。
四、在推进质量不高。由于我把精力大部分集中在整顿职工劳动纪律和作业纪律上，却忽视了安全攻关活动。尤其在我认为安全上没出什么大事，就滋生了麻痹和松懈思想，对现状产生了满足感和成就感，所以在抓安全管理过程中，我认为职工管理已经很严格，所以不想再给职工施加压力，致使出现了推着干、托着干、跟着干的问题，上级有要求就紧一阵，有部署就抓一阵，致使整体安全管理工作标准不高。
五、工作作风不实。我在抓安全管理的过程中，把一些问题都强加在了职工身上，认为问题出现在现场，责任就应该由现场承担，却没有从由于自己思想上的不重视，造成职工思想上不重视，由于自己管理上的疏忽，给现场管理造成很多漏洞，由于自己作风不实，造成现场失控的责任去看问题，所以我在反思问题时，就是简单的说一说自己管理不严、作风不实，没有从根本、根源上去深挖隐患，实质性的影响安全的深层次问题没有找出来。
六、好人主义严重。主要表现在对问题的处理上，明明是应该严重处理、警告他人的问题，却总是顾忌情面，撕不开面子，有时看职工日常表现不错或是个人关系较好，就从轻处罚或是以说代罚，尤其在对待一些参加工作时间较长、经验比较丰富的老职工，认为他们干了一辈子铁路工作，自己知道分寸，用不着处处提防，反而引来矛盾，由于有这样的思想做怪，所以常常是遇到棘手的问题就绕道走，处理问题时轻描淡写，点到为止，直接纵容了职工的违章违纪行为，为安全生产埋下了隐患。
以上这些问题，直接反映出我在思想上、管理上和工作作风上存在的不足，这些问题严重影响了现实安全，解决这些问题是当务之急的工作，下面就针对存在的问题，从思想、管理和作风三个方面采取措施，强化整改：
一是强化安全教育。要坚持亲自上手主动抓，按照上级的要求，全面推进安全教育，及时对作业现场中影响安全的突出问题进行分析，针对问题开展好安全教育。同时，从提高班组长素质着眼，利用政治理论学习等时机，对班组长进行针对性、系统性培训，提高班组长安全管理、教育引导的能力，发挥班组长的示范引领把安全教育融入到职工思想中、体现在工作岗位上，使职工把安全的弦绷紧、安全的烙印打深。
二是抓好攻关活动。要把安全大检查活动作为一项长期工作来抓，通过反复查、查反复的方式把自身认识、管理、作风等方(推荐打开本站haoword)面存在的问题进行反复检查，并要注意提高自己走进问题、研究问题、解决问题的能力。要坚持从严管理。提高工作标准和质量，着力解决为完成任务而进行考核的问题;要实施问题攻关。对安全大检查活动中查摆出来的问题进行整理，建立起问题库，定期进行复查，检验各级人员的整改效果，并对边查边改的问题实施重点攻关，消除安全隐患。
三是转变工作作风。把转变作风，提高能力，强化责任作为重点，不断加强自身作风建设。要时刻保持一种心系安全、心系发展的大局意识，深入一线、扎根现场，把心思扑到工作上，把目光聚到现场上，把精力放到发现问题、研究问题、解决问题上，力戒形式主义和好人主义，不摆花架子、做表面文章，随时根据实际情况作深入的调查研究，拿出解决问题的办法和预防问题的措施，一步一个脚印，踏踏实实地把工作做好。要树立“事前提醒是爱、事后处理是害”的思想观念，对工作坚持抢前抓早、超前预防。
安全大检查活动个人反思材料按照段关于《贯彻落实部、局领导电视电话会议精神“安全大检查大反思”活动安排》，我们工区进行了认真研究，于4月28日、29日、30日召开了全工区职工会，进行了记名传达，提高全体职工的思想认识，强化责任意识和忧患意识，牢固树立安全第一思想。并结合工区安全生产实际制定出开展活动的安排、充分利用板报等宣传阵地广泛宣传营造气氛，掀起深入开展安全大检查、大反思活动高潮。我们又于5月4日召开了工区全体职工会议进行了认真座谈反思，深入开展了“大检查、大反思”活动，重点查了工区职工思想、管理、作风等方面的问题。其中重点情况如下：
一、安全生产意识不强。
1、安全说起来重要干起来不要。我们天天都在喊安全，月月也在抓安全教育，大会小会讲安全，布置工作重点布置安全，考核工作也重点考核安全。可就是干起活来不想安全，不能正确摆正安全与生产的关系。甚至工作一忙不要安全自己带头违章。
2、盯安全控违章力度不足。遇有重点施工我也是细定安全措施，施工前也是组织职工认真学习，施工中明确分工盯重点控关键，但是工作一忙起来就放松标准降低要求，甚至在施工领导和车间干部的眼皮底下出现严重违章问题。虽然我发现后组织采取了有效的补救措施，没有针对问题提出严肃批评及考核，但这件事情却反映了我安全意识淡薄，盯安全控重点力度不强，有漏洞。落实措施态度不坚决使违章问题有空子可钻。
3、对安全大检查活动有厌烦抵触的情绪。由于总是搞安全大检查活动，职工都普遍不同程度存在厌烦情绪，也就有了活动照搞，工作照旧，违章问题也时常出现。其突出的表现是有些班组的惯性违章问题时有发生。这种思想上的认识不端正，认识上的不足为违章问题的存在提供了生存的土壤。
二、工作标准低，基础管理差。
2、工作对付应付职能作用差。这种现象个别职工身上更为突出，例如工区在安全生产管理中布置多检查的少，看过程多查效果少，提的标准高，追踪考核松，使安全问题不能全面杜绝。而表现在我身上的普遍现象是嘴上说得好，实际工作总有偏差，例如早点名预想讲得头头是道，可是安排上道时就是做不到，检修、巡视有时几遍下来病害还是不能彻底消灭，说白了就是工作标准低。
3、管理制度不能得到很好落实。比较突出是工区组织每天回检，工作一忙活一紧，往往就是做不到位，工区的安全预想和班后对规会也是时有时无，这种现象既降低了安全管理制度的严肃性、连续性、时效性，同时也使的基础管理工作逐渐问题增多，相对比较薄弱，必定会消弱对安全生产的管理。
三、作风飘浮，好人主义严重。
1、我自己存在对别人要求严对自己管理松，有时跟班作业少，现场职能作用差，造成现场工时利用底，劳动效率不高。
2、存在好人主义严重的问题，表现在对违章问题批评多，严格考核少。搞下不为例多，叫真分析少。对违章违纪职工有时处理起来，瞻前顾后怕伤感情，怕撕破脸皮不好管理，避重就轻。其结果使本人不能受到应有的教育，其他职工也不能跟着吸取教训。
四、设备问题多。
1、sf1信号机c灯外玻璃被人砸。
2、部分电缆盒进潮气、防尘不良。
3、测试卡片填写不注意单位的变化。
4、设备大量存在图物不符现象
以上这些设备问题严重制约着设备质量的整体提高。
四、整改措施
1、加强全员安全教育牢固树立安全第一的思想，认真落实各项安全管理机制和岗位负责制，强化责任意识和使命感，遵章守纪按章作业，确保安全生产。
2、解决好职工安全思想麻木，不能正确摆正安全与生产的关系的问题。要通过大讨论、引导大家弄清保安全与实现铁路跨越式发展关系，弄清保安全与提高铁路经济效益的关系，弄清保安全与个人家庭幸福及经济利益的关系，必须让大家明白违章就是违法、违章严重了就是犯罪。必须从思想的灵魂深处牢固树立安全第一思想，正确摆正安全与生产的关系，积极主动抓好安全管理。
3、解决好职工思想上的低标准问题。要通过案例分析，形势教育，现状对比，考核论证，使我们全体职工清楚看到班组安全管理现状，设备质量问题，整体工作差距，工作低标准的现实。教育和引导职工认清形势，提高标准，两纪从严，齐心协力，努力工作实现整体工作全面提高。
4，解决好职工对安全大检查厌烦情绪问题。要通过列举安全大检查以来解决的安全管理，设备隐患，思想认识等方面问题，使有厌烦情绪的职工清楚看到安全大检查活动的作用和效果，看到安全大检查真能解决一些安全生产上的关键问题。同时要坚决杜绝安全大检查走形式，走过场的现象，使全体职工对安全大检查活动感兴趣，真信服，积极主动克服麻痹思想开展安全大检查活动。
5、加强设备的检查整修力度，对超临修制的病害和各级设备隐患克服不过夜，对不能及时整修的隐患要列入问题库逐步解决。保证设备良好使用，确保行车安全。
违章心得体会
近日，根据公司安排，安监站组织全体员工观看了《违章作业害人害己》警示教育片，短短的半个小时，让我们切身感受到了事故的无情，遇难者亲友的悲痛和肇事者的悔恨，震撼心灵，发人深思。三场悲剧发生的场景虽然不同，但都指向了同一个源头——违章作业！警示教育片中，一幕幕惨剧告诉我们: “十次事故九违章”，“三违”不除，事故不止。
侥幸心理源于“看惯了、干惯了、习惯了”的“三惯”思想，危害性极大，影响范围极广。别人以前就是这么干的也没出事，我这样干过好几次了不照样没事，诸如此类的想法、经历，麻痹着岗位工的内心。于是，登高作业不系安全带，进入受限空间不佩戴防毒面具，动火前不进行气体分析等等“三违”行为就会屡禁不止。一次两次没事，但幸运之神不会永远眷顾你，只要工作中‘三违’行为不除，下一个伤亡的人可能就是我、就是你、就是他。为克服侥幸心理导致的违章行为，安监站定期组织全员参加安全培训，让员工了解到事故导致的惨重后果，给亲人、家庭带来的沉重灾难，利用亲情的纽带，提高员工自保、互保、联保安全意识。公司各级领导更是利用安全办公会、早调会等时间不厌其烦地天天讲、班班讲，在中夜班等薄弱时段深入一线，经常提醒、引导员工一定要打醒十二分精神，安全面前任何人都没有侥幸的资格。
冒险蛮干源自“无知者无畏”。不明情况，不知其中利害，耍胆大，憨干蛮干。比如，片中丁集煤矿蒋保喜等4人如果有一人知道《煤矿安全规程》关于“巷道坡度大于7‰时，严禁人力推车”的规定，绝对不会在坡度达61‰的轨道上擅自解除叉车锚链进行人力推车，惨剧也不会发生。要杜绝冒险蛮干，就要让冒险蛮干的人有“畏”，要有“畏”就要有“知”。要有“知”就要了解情况，要提高技术，对设备要做到“三懂四会”。不知者不去做，不冒险去做，不冒然去做。在这方面，公司结合工作实际及各工种工作特点，编汇了各工种操作规程，定期组织反复学习，并进行考试，熟记于心，提高操作熟练程度，追求人机和谐，达到人机默契。
投机取巧说白了就是懒。比如打扫皮带廊卫生，皮带一开一停，要耽误下班时间，而且可能掉料，打扫起来更费事，不停机扫扫行了；再比如要进行电气检修，总电源箱离工作地点很远，一来一回干脆不停电了，带电检修。只要是经常关注安全生产信息的人会发现，上述违章行为导致事故的概率很高，一时半会的懒惰，导致的确是难以弥补的损失。片中“三违”肇事者轻则解除劳动合同，重则判处二至三年有期徒刑，他们在狱中的忏悔，给我们所有人敲响了警钟。可以这么说，如果能重新来过，这些人绝不会再为了一时的便利而枉送他人性命，但是，世上没有后悔药可卖，犯错就要承担责任！在这点上，我们必须加大法律法规教育培训力度，让所有员工知道，因“三违”行为损害他人利益的，必将受到法律的严惩，任何人在生命面前都不可以有一丝一毫的麻痹大意，一时的安逸，葬送的只能是终生的幸福，带来的必然是无尽的悔恨。
警示教育片虽然看完了，但是工作仍在，责任仍在，安全生产只有起点，没有终点。“宁听骂声，不听哭声”，工作上的不讲情面，恰恰是对员工发自内心的呵护。公司三项制度改革后，安监站管理人员发生了变动，但不论怎么变，安监站的责任不会变。在今后的工作中，对于生产专业存在的一些安全问题，我们要一如既往地指出并追踪改正，敢于较真，敢于碰硬，一切为了公司的持续稳定发展，一切为了员工的生命财产安全，这就是我们的神圣使命。
违章心得体会
违章建筑不仅有碍市容市貌，其安全性与稳定性亦让人担心。由于历史与社会各方面的原因，违章建筑屡禁不止，屡禁屡建。
即老的违章建筑依然存在，新的违章建筑防不胜防。为方便更多的了解违章建筑，笔者现将自身实践总结、分析如下（主要分析个人违建）：
1、违章建筑的特点。
（1）大多违章建筑者未取得建设工程规划许可证或虽取得建设工程规划许可证但超标准建设。
（2）建筑材料大多简易低劣（针对一般小的违章建筑而言）。
（3）建设时间短、平、快。
（4）随意性、反复性大。
2、建设位置：大多位于底楼的天井、顶楼的露台（平台）或楼顶公共区域。
3、建设者：社会各界层皆有。
4、建设目的：出租（大多作为营业用房或出租房）或自身使用（大多作为厨房、洗衣房、住宅）。
1、由于违章建筑建设随意性、反复性大，这就要求我们克服“毕其功于一役”的功利的错误思想，客观仔细分析违章建筑的特点与趋势，作好长期斗争的准备，力争防患于未然。
2、政府应确定一个违章建筑的执法主体，由其全权处理违章建筑查处与处罚的`有关事宜。
3、通过政府定期的房屋的立面整治或楼顶的“平改坡”工程减少违章建筑的生存空间。
4、加大城市规划的透明性与实用性，从源头上降低违章建筑发生概率。
违章心得体会
20xx年“4.23”胶济铁路特大交通事故梦魇还未离我们远去，温甬线“7.23”特大动车交通事故又紧接而来，一个又一个血淋淋的拷问着我们：究竟中国的铁路怎么了?8月份开始铁道部要求广大铁路工作人员要开展由上而下的大反思，大检查工作。本次活动是以“深刻吸取事故教训，确保安全稳定、队伍稳定”为主题，以开展“施工安全、轨道车行车安全、劳动人身”隐患排查为主要内容的安全大反思大检查活动。“7.23”铁路交通特别重大事故也以前的几起事故一样，都是一系列违章蛮干或者管理失误混乱造成的，如果限速命令下发及时一点，如果另一列校车的司机认真瞭望，很可能就不会出现这次后果这么严重的事故了。这次事故没有发生在我局，甚至不是我们供电专业的，但是我们还是应该认真进行自我反思，因为违章蛮干、工作不认真、安全意识差等问题却可能发生在我们每一个人身上，因为对安全的不在乎，轻则可能被考核，重则可能给工友、群众、甚至自己带来不可雨季的灾难性后果。其实事故离我们并不远。
一个事物存在是有其道理的，一个岗位的存在也是因为它是社会所需要的，段长主任的岗位很重要，变配电值班员的岗位也是很重要的，虽然我们的工课件下载作平时看起来很清闲，但是一旦发生异常情况，我们就要在第一时间处理故障，减少事故停电的时间，尽快恢复供电，不然就可能影响行车，打乱路局的运输秩序。比如所三月份高压保险熔断的事，因为监盘认真所以处理还是比较及时的，防止了断路器跳闸。如果我们的值班人员工作不认真，就很可能无法发现事故预兆，当发现的时候很可能就是跳闸的时候了，那么肯定会影响接触网供电的，也很可能影响行车，大乱局运输秩序。所以，我们的岗位也是很重要的，不能轻视，我们都应该珍惜自己的岗位。
作为变电所的所长，是兵头将尾，更应该发挥好自己的带头作用，但是当所长已经一年了，我身上还是有很多不足的地方需要改进。主要有以下几个方面的问题：
1、政治理论水平不高。在宣传局及段宣传形势时常常不到位，安全压力传达不到职工，有些职工在工作时仍然非常懒散，责任心不强，记录填写错漏经常发生，班组工作职责执行也不认真，马马虎虎敷衍了事。
2、好人主义严重。当所内发生违章违纪或工作不认真的.情况，都是以批评教育为主，很少考核，因为想着大家工作还是比较辛苦本站识，确保本部门的安全稳定，保证我段改革与发展的长治久安。
3、落实安全责任，做好本部门安全工作。今后的工作，要时刻牢记“安全第一”的责任意识，加强自己在本部门工作中的兵头将尾工作，克服好人主义，要认识到对他们不严格就是对安全不负责任的表现。
4、加强业务学习，提高安全水平。今后工作中要加强业务知识和各类规章制度的学习，掌握现场安全作业方法，进一步提高自己的安全防范水平。
违章心得体会
为认真贯彻落实省公司营销工作会议精神，深化供电优质服务“百问百查”活动，进一步规范管理和优质服务水平。我认真地学习了这份文件，该活动内容，建立反违章常态工作机制，落实反违章工作责任制，违立违章常态工作机制，反违章工作要覆盖与服务工作全员，全过程，全方位做好这四个方面的“对照检查”。各单位要结合本单位工作特点和规律，组织落实反违章工作要求要强化营销稽查监督职能，将反违章工作作为日常稽查的重点内容。加强领导，加大投入，创造性的开展工作。
全面督察营销管理中的“量、价、责、损”与优质服务工作情况，重点打击营销与服务环节中的习惯性违章，遏制营销服务违章行为发生，规范营销服务行为。解决营销环节中的跑、冒、滴、漏的问题，我认为顽固性习惯性违章是受一定的心理咨询支配的，具有顽固性、多发性的特点。如进入施工现场必须戴好安全帽、系好安全帽带这条规定，但实际有一部分员工有章不循，进入施工现场不戴好安全帽，不系好帽带。有不少事故都是没有戴好安全帽或不系好帽带人造成，事实证明，要改变或消除受心理咨询支配的不良习惯并非容易，需要经过长期的努力。
2、继承性
有些员工的习惯性违章行为并不是自创发明的，而是在一些老工人师傅身上“学”、“传”下来的。就这样把不良的违章作业习惯传给下一代，从而导致一些违章作业的不良习惯代代相传。
3、排它性
有习惯性违章的员工固守不良的传统做法，总认为自己的习惯性工作方式“管用”、“省力”，而不愿意接受新的工艺和操作方式，即使是被动参加过培训，但还是“旧习不改”。
二、习惯性违章的心理咨询状态
1、缺乏安全知识，不知不觉的违章
对正在进行的工作应该遵守的规章制度根本不了解或一知半解，工作起来凭本能、热情和习惯。对用生命和血的教训换来的安全操作规程知之甚少，因而出事的可能性就大。
2、贪图安逸
在工作中不求上进，缺乏积极性，平时不注意学习，技术水平一般，自我保护意识差。与其他人一起工作还可以，一旦自己独立工作，哪怕是从事简单的工作，都有可能发生事故。
3、侥幸的心理咨询
明知某种做法属违章行为，可能引起不良后果或事故，但自己认为并非每次违章作业都会有事故发生，以前这样做不会出现问题，这次也不会，于是在侥幸心理咨询的驱使下而走险，一旦环境、设备和人员的变化，就很有可能引发事故发生。
4、自以为是
总认为自己有经验、有能力防止事故发生，相信不良的传统或习惯做法。对未造成事故的习惯性违章经历非但不以为耻，反而引以为荣，这种违章一旦发生事故，必然会造成极其严重的后果。
三、简述如何克服习惯性违章
1、找出违章现象，让“习惯”改成习惯
“安全第一，预防为主”是安全生产的总方针，是凡习惯性违章的基本准则。“综合治理，保障平安”是安全生产的一个主题。查看相关资料，很多建筑、施工企业都有习惯性违章现象。我单位结合今年6月安全月，项目部开展以“综合治理、保障平安”为主题的多种宣传及教育活动，将习惯性违章行为整理出来及时公布，组织员工学习，并纳入安全专项考核细则中，加大考核力度，发现性惯性违章行为及时教育并处罚。对一时不能整改的行为制定出防范措施，并下发定期整改通知单。通过了解，摸清习惯性违章的根源，提出防范整改措施，从而有效的防止了各类事故的发生，避免了不必要的事故损失。
2、大力开展对员工的安全教育
通过查找习惯性违章的危害，使广大职工认识到习惯性违章作业的是违反安全生产客观规律的，其结果必将受到客观规律的惩罚，不但危机自己的安全，而且还会累及他人。项目部针对“习惯性违章”的特点，项目部通过安全月活动，加强了对《安全生产法》、安全生产规章制度及安全操作规程的学习，使员工懂得安全生产规章制度是用血的教训换来的宝贵经验，按安全生产规章制度作业和操作，就是珍惜生命，同时结合项目部实际情况，经常性的开展反事故预案演习，培训和考试，了解掌握规章制度和“习惯性违章”行为，把自觉执行规章制度变成众人的自觉行为，养成遵章作业的习惯，从而大大减少随意作业的机会和条件，从根本上避免了事故的发生。努力提升我局营销管理水准和优质服务水平。我作为95598的一名座席人员，应以此次活动为契机，做好迎接2008北京奥运，争取良好的市场形象。
违章心得体会
通过近期在网上学习了《违章心得》后，我受益匪浅，通过这本书，我认识了不少不违规的老师，了解了更多违规的小学生的心得及违规行为，更加认识到了自己犯罪的危害性。
一个违规的学生最不可怕的是一时不守法，一时违规。一个很可怕的学生，他不是一味的按照法律来要求自己，而是要用法律来保护自己，让自己受到法律的制止。一个违规的学生最可怕的是不知道自己犯了什么错后该如何去做。
这个案例的教训是深刻的，在一个小小的违规中我们可能会遇到各种各样的不良行为，但是不能因为违反法律而放弃自己的法律，而放弃了自己的人生价值。
一些学校里面的学生虽然违反规定的约束自己，但是在的同时，还有很多的同学，都有自己不遵守规定，还是有不遵守法律而放弃自己的人生价值。
所以，我们要时时刻刻提醒自己，不能在的同时犯一些错误。
一个不守法律的学生，是不能在的同时也要遵守法律的，因为这样才能让自己受到法律的惩罚。