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乡镇人民政府教育工作汇报材料(精选18篇)

时间:2023-12-24 22:41:28 作者:雁落霞

工作汇报是对一段时间内工作成果和表现进行总结和概括的一种方法。最后,祝大家在撰写工作汇报的过程中取得优秀的成绩,也祝愿大家在工作中取得更多的成功。

乡镇扶贫工作汇报材料

扶贫是为帮助贫困地区和贫困户开发经济、发展生产、摆脱贫困的一种社会工作,旨在扶助贫困户或贫困地区发展生产,改变穷困面貌。以下是小编整理的关于乡镇扶贫工作汇报材料,供大家参考借鉴!

**镇属于国家扶贫开发工作重点镇。近年来,我镇以整村推进为载体、以产业开发为重点,以增加农民收入为目标,以改善贫困村的生产生活条件和新农村建设为基础,不断增加扶贫开发工作力度,使全镇贫困地区的生产、生活条件得到明显改善。

我镇共有12个市级贫困村。在市委组织部定点帮扶和全市“千村脱贫工程”的带动下,截止目前已有、xx3村接受并通过了市级整村脱贫村验收,新启动的等4村正在全面建设中,并于20xx年启动等5村整村脱贫工程,规划于20xx年全面完成12个贫困村整村脱贫任务。

成立结对帮扶工作小组,做到责任到人、任务到人,一级抓一级,层层抓落实;制定结对帮扶工作实施方案,确保帮扶有计划、有目标、有效果;开展结对帮扶贫困户活动,镇机关干部和事业单位职工与贫困农户结对定点帮扶。

实施农村劳动力培训工程,坚持实际、实用、实效的原则,有针对性地开展农村劳动力培训;培训内容紧贴生产实际,突出基本技能和先进实用技术,注重培训效果;坚持培训与就业相结合的原则。加快农村富余劳动力向非农产业和城镇转移,基本实现了输得出,稳得住,逐步脱贫致富目标。

严格按照“政府引导、群众自愿、政策协调、讲求实效”的总体要求,坚决执行“责任到户、搬迁到人”的运行机制,建成了两个集中安置点。特别是坪的美丽乡村建设与生态农家庄园相结合形成了独具特色的高山避暑圣地。很好的改善农户的生产生活条件。

结合农户万元增收工程,主动积极引导农户结合自身实际,找好增收门路,制定发展路子;采取发展大户,带动小户,户户联合、共同发展等方式,整合资源,发挥优势,取长补短;让农户了解政策、吃透政策,不花冤枉钱,不走冤枉路,切实维护农户利益,增加农户收入。

在市委组织部的有力帮扶下,在县委、县政府的坚强领导和县扶贫办的正确指导下,**镇扶贫工作取得了一定成效。但我们也充分的认识到扶贫形势依然严峻,扶贫任务依然艰巨。在今后的扶贫工作中,我镇会在已有的基础上,进一步细化措施,攻坚克难,扎实走好每一步,奋力跨过每道坎,将扶贫工作纵深推进,确保扶贫工作任务的圆满实现。

谢谢大家!

按照省市县农村扶贫开发规划要求,我乡在上级党委、政府的正确领导下,认真贯彻落实中央和省市县扶贫开发工作会议精神,按照“三个代表”重要思想的要求,扶贫开发工作取得了较好的成绩,全乡列入“八七”扶贫攻坚计划登记造册的贫困人口由1994年的2500人下降到现在的378人,不少贫困户不仅解决了温饱问题,而且过上了较富裕的生活。贫困面貌明显改观,基础设施建设突飞猛进,支柱产业规模不断壮大,以小水电建设为突破口,贫困群众的生产生活条件有了很大的改善。我乡扶贫工作之所以能够取得可喜的成绩,主要得益于全乡广大干部群众解放思想,大胆探索,归纳起来,主要有以下做法:

一、以发展为先导,夯实思想基础认识是行动的先导,扶贫开发,既是事关人民生产生活的德政工程,又是保持新时期经济发展和社会稳定的重要举措。更是全面建设小康社会进程中必须首先完成的历史任务。我乡贫困面大,群体性贫困已成为制约我乡经济发展的瓶颈因素,上级部门确定我乡为特困乡。无疑是一次难得的历史机遇。乡党委政府高度重视,抓注珍惜、用好机遇,心往一处想,劲往一处使,增强了干部群众的责任感和使命感,激发了贫困群体的主动性和积极性,使我乡形成了“依靠内业谋发展,借助外力保发展,形成合力大发展”的共识,为脱贫致富奠定了坚实的思想基础。

二、以发展支柱产业为突破口,整合资源优势我乡为全省乡镇政府所在地海拔最高的乡镇。早在前几年乡党委政府就提出“山顶种药采菜,山中采矿取宝,山坡种果种椒,山窝种竹育笋,山下蓄水发电,山外设点流通”的扶贫开发思路。依托我乡独特的资源优势,以市场为导向,把扶贫开发与发展农村,支柱产业结合起来,通过扶贫资金扶持,我乡7个村,逐步形成了“一村一品”的发展格局,三村种药采菜,户平种植药材在5亩以上,户平采摘红薇菜在10公斤以上,等三个村以毛竹、竹笋为主导产业。大部分贫困群众依靠支柱产业开发脱了贫。

三、严把扶贫资金使用关,夯实设施建设基础为加强基础设施建设,确保扶贫资金真正为贫困群众办实事,见实效,乡党委政府十分重视扶贫资金的使用管理,已经完成6个村通公路,总里程为35公里,投资25万元解决了多年未解决的人畜饮水问题,7个村全部通电、通电话,新建七所小学,圩镇街面已大部分硬化,并安装路灯10盏,彻底改变了我乡的落后面貌,扶贫开发工作取得了可喜的成效。

四、重点突破,举全乡之力实施移民工程实施移民扶贫是新阶段扶贫开发工作的创新与突破,是彻底解决贫困群众温饱问题的战略选择。也是从根本上改善贫困群众生产生活条件的有效途径。通过精心组织,狠抓落实,三年来共落实移民安置点四个,征用土地35亩,开挖平整运输土石方3.5万立方米。基础设施总投入105万元。我乡将近六分之一的人口实施了移民搬迁。这样就极大地改善了居住在深山区、地质灾害区的贫困群众的生存条件,有效地解决了行路难、运输难、上学难、就业难、看病难等问题,为早日脱贫致富奠定了良好的基矗尽管我乡的扶贫开发工作取得了很大的成绩。

但必须清醒地认识到:今后面临的任务非常艰巨。一遇天灾人祸,极易返贫,所以我们要提高对扶贫开发工作的重要性、长期性艰巨性的认识,要时刻绷紧扶贫开发这根弦,进一步采取得力措施,加大工作力度,增加贫困群众的收入,使贫困群众有一定的抗风险能力,彻底摆脱贫困,过上富裕的生活。

一、加强科技扶贫力度。提高贫困农民的科技文化素质,本着“实地、实用、实效”的原则,有针对性地开展农业实用技术培训。

二、加大移民扶贫力度,适当提高建房补助标准。深山区贫困群众本来就贫困,几乎没有积蓄,经统计,有80以上的贫困群众移民建房后要负债,搬迁后要发展生活,脱贫致富就更加举步维艰。

三、扶贫资金应及时到位。扶贫资金是实施扶贫工程的基础,如不及时下拨,当年资金不能发挥当年的效益,直接影响当年的工程。

四、贫困户贴息贷款金额太少,贷款期限太短。很难发挥应有的效益。

五、加大基础设施建设资金的投入。上级扶持贫困乡村修建公路、移民安置点自来水工程,移民点的配套设施建设资金等标准太低,乡村无法筹措差欠部分,无形中加重了乡村债务。

以上汇报妥否,请指正。乡人民政府《乡镇扶贫开发工作汇报》,欢迎阅读乡镇扶贫开发工作汇报。

乡镇教育工作汇报材料

耕地面积27199亩,人均耕地1.06亩,农民人均年纯收入5388元小遂安路、机场干道横跨全乡,经过八个行政村,全乡交通极为便利。

全乡有初中1所,小学2所,幼儿园1所。共有163名教职工,本科及以上45人,专科及以上160人,中学高级教师9人,中学一级教师31人,小学高级教师61人,全乡教师学历合格率达100%,相应教师资格合格率达100%。初中阶段学生794人,小学阶段学生1058人,学龄前儿童232人。

二、齐心协力促跨越,谱写**教育新篇章。

1、为切实做好教育工作,乡成立了以乡长杨强为组长,乡分管教育的人大主席冯林和乡教育助理员唐术云为副组长,各校校长、驻村干部、村两委为成员的教育工作领导小组,全面安排、落实教育工作。

2、乡党委、政府高度重视教育发展,不断协调争取教育投入,全乡三校一园均衡协调发展。

**乡中心幼儿园,为全区仅有的两所独立建制公办幼儿园之一,占地2亩,绿树成荫,

教学。

设施设备齐全,是一个集游戏、学习、锻炼、生活为一体的理想保教园地。

**乡同盟小学始建于60年代,距城区3公里,政府先后投资160万元,修建了教学楼、教师宿舍楼。添置了各种设备设施,绿化、美化了校园。

**乡中心小学占地31.6亩,固定资产总值404万元。近年新投资60余万元,添置技术装备,新建净化沼气池、学生食堂,改建学校大门,沿河围上栏杆。

**乡初级中学校占地30亩,投入资金100万元,装修了教学楼,并在全区率先在每个教室安装投影仪、电脑;硬化了操场,添置了有机玻璃的篮球架;安装了校园广播系统、景观路灯;改扩建了食堂;修建了沼气池;在学生公寓里添置了电扇,铁床替换木床;购买了物理实验设备。现投资100万正在新建一座综合楼。

校园硬件建设的不断完善,为**教育事业健康发展插上了腾飞的翅膀!

3、全面实施素质教育,提高教育质量:

各校大兴普教科研之风,打造优质高效课堂。国家级课题《基于母语环境下英语自主性阅读能力的培养途经》已结题并获奖励,省级课题《语文个性化阅读教学策略的研究》正在深入开展。各校办学规范,无“三乱”行为,在全区业绩评估中均居全区前列。

通过全乡上下共同努力,我乡小学入学率达100%,辍学率0%,“三残”儿童入学率100%,完成率100%,毕业率达99.63%;初中适龄少年入学率达97.2%以上,初中阶段入学率达105.17%,辍学率为1.96%,毕业率达99.48%,完成率达96.37%以上,初中“三残”入学率达100%。

4、做好适龄儿童和少年的入学和控流工作。

每年3月,乡党委、政府都要召开控辍保学工作会,与村社、与学校签订控辍保学责任书,明确任务,落实责任。各校都制定了“控辍保学”实施方案,建立了学生成长档案,确保他们接受九年义务教育。

各校认真做好“两免一补”工作,采取切实有效的措施解决“留守儿童”在学习、生活、思想等方面存在的问题和困难。各校对“学困生”建立档案,落实行政人员、教师、学生“多帮一”活动,成效显著。对流失学生,实行行政包年级、班主任包班、任课教师包人、村委会帮助家长的“四包”原则。**中学建立了贫困学生爱心基金会,**小学成立了留守儿童之家,同盟小学建立了校外德育基地。乡政府、学校、村支两委认真履行义务教育的责任和义务,“控辍保学”效果良好。

5、构建和谐校园,确保青少年健康成长。

乡党委、政府高度重视校园及周边地区环境整治问题,多次召开专题会议,制定整治实施方案,成立整治领导小组。领导小组组织派出所、工商、税务、卫生及学校等部门,对校园周边地区乱搭乱建、乱摆摊设点、占道经营的个体经营户和业主进行了集中清理,并对出赁房屋,个体饮食业、网吧、游戏室进行了清理整治,加强了学生在校外的安全管理。网吧、游戏室一律不准对中小学生营业。同时,加强学校内部的校园创安活动,落实安全保卫措施。组建了学校保卫科,成立了留守儿童之家,聘请法制副校长,举行了防毒禁毒宣传、法制讲座,举行了管制刀具大搜查活动,举行了消防、防震疏散、停电等各种应急演练,切实提高了师生安全应急自救能力。加强传染病的宣传和预防工作。由于措施得力,落实到位,我乡的校园及周边治安环境集中整治工作,取得了较好成效,有效地保护了师生的身心安全,为教书育人提供了较好的环境。

6、加大扫盲和农技培训。

工作力度。

农民的科技含量,促进经济再上新台阶。

7、乡党委、政府不仅加大了对教育的投入力度,而且对教职工给予了极大的关怀和帮助。每年3月,召开全乡教育工作会,安排部署全年的教育工作。每年9月,隆**祝教师节,表彰优秀教师。每年重阳节,看望退休教师。每两年,组织全乡教师体检一次。

真心的付出,换来了全乡教师对教育的无限热爱,激发了广大教师教书育人的激情!

8、全乡实施义务教育效果好,育人质量高。

全乡不断深化课程改革,优化育人环境,各项工作均取得了显著成绩:乡党委、政府被区委、区府评为尊师重教先进集体,**乡2008年被评为市级义务教育示范乡镇。**中学先后获得国家级“图书管理先进集体”;省级“绿色学校”;市级“最佳文明单位”、“校风示范校”;区级“初中教育办学先进集体”、“艺术教育特色学校”、“教学质量先进集体”等称号。**小学先后荣获市级“文明单位”、“绿化达标学校”、“优秀留守学生之家”;区级教育教学质量一等奖、艺术工作先进集体、控流工作一等奖、“校风示范校”,学校党支部在2008年被区委区府评为“先进基层支部”。同盟小学近年来多次获区教育局业绩评估一等奖和教育教学质量特别奖。**中心幼儿园08年、09年均获区教育先进集体的称号。建区以来我乡5名教师被区府授予学科带头人,15名教师被评为区级知名教师,1名知名校长。

在今后的工作中,我们将继续坚持教育优先发展理念,增强办好义务教育的信心和决心;多渠道筹集资金,增加教育投入;加强硬件建设,改善办学条件;全面贯彻教育方针,提升教师队伍素质,提高教学质量,群策群力,努力谱写我乡教育发展的新篇章!

乡镇人才工作汇报材料

近年来,石滚河镇党委、政府大力实施“人才强镇”战略,积极引导全镇各类人才,特别是党政人才、大学生村官、农村实用人才创业带富,全镇人才工作充满生机与活力。现汇报如下:

一、主要做法

1、加强组织领导。为保证工作顺利开展,镇里成立了领导小组,专门抽调人员成立了人才工作办公室,具体负责有关事宜。要求各村也要把人才工作作为一项重点工作,村干部主动参与、全力配合,从而为引导各类人才创业带富提供了坚实的组织保证。

2、科学制定方案。该镇在落实县“人才带富”实施方案提出的总体要求的同时,结合本镇实际,提出了“突出一个特色”的要求。就是要立足石滚河镇本镇农业生产实际,突出在特色农业生产第一线的各类农村实用人才的带富作用,如食用菌栽培、中药材种植、板栗种植、烟叶生产、特种养殖等方面涌现出的一大批农村实用人才,引导他们创业致富,带领群众共同致富。

型、学习典型,提高了全镇各类人才创业带富的积极性、主动性和自觉性。

4、健全激励机制。该镇在落实县委鼓励全民创业的优惠政策的同时,还根据本镇实际出台了一系列优惠政策,对投身新农村建设,参与烟叶种植、养殖小区、蔬菜大棚的,给予资金奖励,并依据带富成绩在政治上给地位,授予“石滚河功臣”、“创业之星”等荣誉称号。这一做法在全镇干部职工的思想上产生很大震动,进一步激发了干事创业的热情,掀起了一场争创业、比带富的热潮。

二、取得的成效

1、营造了创业氛围。

随着工作的深入开展,全镇涌现出各类人才争创业、比带富的浓厚氛围。如正科级领导干部崔凤鑫领办企业,筹建新型墙材生产线,既能创造利税,又能提供就业岗位。毛家棚村支书金新贵,利用本村矿产资源进行招商,引资创办了白云石深加工生产线,目前产销两旺。聂庄村烟农李长德,发挥自身烟叶生产技能,带领乡邻采取租地、合伙等形式大力发展烟叶,所在村民组种植烟叶高达900亩,成为全镇“种烟状元”。通过这些人员的示范带动,在全镇掀起了创业带富的热潮,有力地推动该镇新农村建设步伐。

2、壮大了人才队伍。

立了“驻马店弘霖药材有限公司”,年创效益15万元,同时也为当地群众的药材输出提供了一个新的渠道。陈冲村村主任助理朱文忠,投资20万元建立了养殖场,年创效益3.5万元。通过大学生创业,树立了大学生村干部在群众中的威信,拉近了与群众的距离,也使得他们更快的融入了农村工作。

返乡大学生秦中洋在镇党委、政府的大力帮助下,顺利解决了厂房与资金问题。创业两年来,工厂订单充足产销两旺,规模日益壮大,创造了可观的经济和社会效益,而他也成为工业生产一线上的创业名星。另一名返乡大学生唐金祥则把创业选定在肉鸡养殖上,并把在牧专学习的理论知识融入到肉鸡养殖实践中,很快成为当地小有名气的养鸡能手,目前他的养鸡场年出栏率达到了4万只。他们二人也被当地群众亲切地称为“工农创业双星”。

“回归人才”袁留水,先期投资10万元建养殖小区,从事肉牛养殖,3年内规模不断扩大,并带动周边群众10余户共同发展肉牛养殖。在此基础上,他组织筹建了确山县鸿牛肉牛养殖专业合作社,注册资本达350万元。目前,养牛场面积10亩,圈舍5排2600平方米,存栏150头,可实现年出栏300头,年收入30万元,带动周边10余户发展肉牛养殖,被当地政府评为“创业之星”。

3、培育出带富典型。

展带领乡邻共同致富,他于2015年申请成立了确山县食用菌协会,并亲任会长,现已吸纳会员73名,覆盖周边近2500户农户。通过协会的平台,采取协会+农户的方式,周海龙利用掌握的食用菌技术带领农户发展食用菌,促进了农户增收致富。如刘楼村杨竹园组农民杨松山,从事食用菌培育多年,但由于缺技术,不了解市场信息,虽然付出多但增收困难,甚至一度丧失培育食用菌的信心。周海龙了解情况后,主动提供帮助,不仅经常提供技术帮助,还吸纳加入协会,提供供求信息,帮助进行菌种更新换代等,通过努力,当年就增收近5000元,并带动邻近农户扩大了食用菌种植规模。

赵楼村支部书记、村委主任赵连旺是“双强”党员干部,不仅是种烟行家,更是龙虾养殖的能手。他利用村组的水田,于2015年改建成龙虾养殖场,面积约5亩,投放价值2000元的虾苗,年底纯收入近1万元。身为村干部,赵连旺感到带领群众致富是职责所在,决心带领群众发展龙虾养殖。在他的带领下,该组青年农民赵景祥发展龙虾养殖,整修水田3亩,并与赵连旺连体养殖。目前,已整修养殖场占地15亩,投资10万元进行了加固,投放虾苗价值近1万元,由于龙虾易养殖、生长快、市场供不应求,年产值可达20万元。目前,已有10多户群众表示愿意跟随赵连旺进行龙虾养殖,并开始着手进行前期建设,预计到今年年底,全村将新增养殖面积20多亩,促进农民增收30多万元。

3、壮大了支柱产业。

一是烟叶生产长足发展。以“铜山牌”优质烟叶为主导,加强烟叶生产基地建设,全镇烟叶收益稳步增长。二是中药材稳步增收。全镇共发展各种中药材2万多亩,种植有夏枯球、半枝莲、白花蛇草等多个品种,其中夏枯球产量占全国总产量的70%,亩均效益3000元,成为农民增收的重要渠道。三是食用菌生产稳中有升。目前,全镇栽培香菇60万袋、椴木黑木耳30万棒、椴木银耳15万棒、椴木灵芝18万袋,全镇从业农户1800余户,产值可达800多万元。

三、问题及打算

该镇人才工作虽然取得了一些成绩,但也存在一些问题:一是人才主要集中在农业生产一线,农村实用人才的带富效果较突出,但是专业技术人才、企业经营管理人才的'带富作用不明显。二是人才帮带致富的比率还较低,离人均纯收入达到6000元的目标还有一定差距。三是个别人才致富后,带富意识不强,不能主动帮带群众共同致富,未能发挥积极作用。

下一步,该镇将进一步调查研究,强化组织领导,明确责任目标,搞好跟踪督查,搞好保障服务,力争使人才工作做得更好、更出色。

近年来,xxx镇按照《国家中长期人才发展规划纲要(2015——2020年)》的要求,以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,扎实开展好人才工作,为了xxx经济社会的健康发展提供了有力的人力保障。

一、基本情况

xxx镇现有公务员33人,其中:副科级以上领导干部11人,主任科员1人,副主任科员4人;事业人员318人,其中:高级职称8人,中级职称135人;乡土人才1844人,其中:版画制作能手52人,养殖能手341人,种植能手568人,营销能手124人,文艺能手357人。全镇共有本科以上学历134人,大专学历268人。

二、主要工作措施和成效

(一)完善人才机制,建立人才工作体系

一是坚持党管人才的原则。始终把人才工作摆上镇党委工作的重要议事日程,成立了人才工作领导小组,由党委副书记主抓人才工作,安排专人管理人才工作,各单位、村委会按照各自职责,开展好本行业、本辖区内的人才管理工作,为培养出一批遍布各行各业,具有一定素质的人才队伍提供了组织保障。

二是建立人才激励竞争机制。通过采取行业评优、技能比赛、技能展示等多种途径,充分调动人才的积极性,激发各类人才进一步开发潜能、钻研技术的主观能动性。注重因地制宜,培养乡土人才,在镇党委、政府开展评优活动时,把部分名额预留给各村养殖能手、种植能手、经销能手等乡土人才。同时,加大对人才的扶持力度,对工作能力突出的干部职工,创造条件优先提拔使用;对创业发展的的人才,积极和信用社沟通联系,为他们解决资金上的困难;对发展种养业的乡土人才,由农业综合服务中心组织技术人员进行技术指导,帮助他们解决发展中遇到的技术难题。今年以来,共开展技能竞赛5次,为致富能手协调资金支持600余万元,配备专业技术指导人员17人。

三是扎实开展“三培双带”。各村党组织充分发挥党的先进性作用,把优秀致富能手培养为党员,把党员培养为致富能手,把党员中的优秀致富能手培养为村干部或后备干部,充分发挥农村党员带头致富、带领群众共同致富的作用。在全镇184个村小组中,共有党员干部192人。

(二)加大培训力度,完善人才服务体系

质,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识。

二是狠抓农村实用技术培训。在人才培训工作中,结合我镇实际,紧紧抓住畜牧养殖、烤烟种植、蔬菜生产、地产药材、版画创作等经济支柱,依托绿色网吧、农村远程教育平台等技术优势,加大技术培训力度,不断提升农民的综合水平。今年以来,xxx镇共开展各类农村实用技术培训56次,受训人员达6000余人。

三是狠抓人才信息管理。依托党员信息库,建立完善了全镇人才信息库,对各类人才进行分类管理,及时收集各行各业的优秀人才信息,实时对数据库进行更新扩充,掌握各类人才的基础信息,为人才政策的制定及人才的引进、培养和使用提供了有效依据。

四是建设后备人才。通过举行“一帮一”、结对子的形式,组织有技术、有经验的优秀干部职工、优秀村干部、优秀致富能手等优秀人才,对思想政治过硬、文化层次较高、有创业实干精神的青年开展“帮、传、带”活动,带动更多的青年成长为人才队伍中的重要一员。在镇党委的统一安排下,共结成帮扶对子247对,有力地促进了技术经验的传承和发扬。

(三)营造良好环境,健全人才外宣体系

一是树立模范典型。分类选才,不断壮大农村实用人才队伍。按照农村实用人才的不同类型,分别将掌握一定的生产技术,致富能力强的农村能人,长年在农村生产一线或进行农产品买卖的生意人,文化程度较高、创业精神强且勇于闯市场的农村实用人才树立成各行各业的先进典型,涌现出了以卢正林为代表的版画制作能手,以陶龙为代表的盆景制作能手,以陈全荣为代表的烤烟种植能手,以晋方金为代表的养猪能手,以易荣文为代表的养牛能手,以蓬自洪为代表的三七种植能手,以钟正洪为代表农产品营销能手,在社会上掀起“学先进,促发展”的浪潮。

二是创设舆论氛围。在镇党委、政府的引导下,大力开展宣传,在全社会树立起“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的思想意识。通过制定人才政策,完善人才培育选拔制度,营造了“创造机会,让想干事的人有机会;搭建平台,让能干事的人有平台;提高地位,让干成事的人有地位”的良好环境。不仅干部职工工作积极性大大提高,各行各业也形成了“比、学、赶、超”的生动局面,市场经济进一步繁荣,农业、服务业协调发展。

三、当前人才工作存在的问题

一是无专职工作人员。由于当前人才工作主要负责组-4-

织人事的工作人员负责,无专职工作人员,已不能适应当前人才工作的需要。

二是无专项工作经费。由于镇困民穷,又无上级划拨的专项经费,一定程度上制约了人才工作的开展。

三是人才规划前瞻性不强。由于经济社会的快速发展,当前的人才规划及人才培养教育不能适应社会发展需求。比如:信息网络也进入农村,但是当前农村这方面的人才还比较匮乏。

四、对人才工作的建议

一是进一步落实领导责任。落实“一把手”负责制,强化对人才工作的管理力度。

二是进一步落实资金投入。改善人才管理工作环境,提高人才工作效率,为人才工作的有效开展奠定基础。

三是进一步落实培养措施。针对各类人才,开展知识技能培训,制定培养规划,大力培养高层次拔尖人才。

四是进一步完善培养人选的选拔管理。完善公开、公正的干部选拔程序,把工作能力突出的干部选拔进领导岗位,把致富能人充实进村组干部队伍。

乡镇税收工作汇报材料

今年以来,我镇按照县委、县政府的工作安排和统一部署,将抓好财税工作,确保县下达的税收任务完成作为一件突出的政治任务,进一步整合力量,建立健全税收工作协税网络,强化对税收征管行为的监督,落实有效措施,形成齐抓共管财税工作的新局面,使税收入库进度明显加快,取得了初步成效。2015年xx镇全年税收任务为387.6万元,其中地税全年任务171.6万元,已完成90万元,国税全年任务216万元,已完成85万元。为了确保我镇上半年财税收入“双过半”,下来着力采取以下措施:

一、加强组织领导,调整充实工作机构

为进一步加强对我镇财税工作的领导,确保我镇财税持续增长,上半年财税收入“双过半”,我镇调整充实xx镇税收工作领导小组及其办公室,由党委书记亲自担任组长,镇长任第一副组长,抓财贸、企业工作的副镇长和党委委员为副组长,经济办、党政办、财政所、国税分局、地税所、工商所、派出所等部门主要负责人为成员。专门召开党政联席会议,研究制订工作方案、解决征管过程中的存在问题,领导小组还要派出2名工作人员,协助税务部门依法征税,形成良好的工作机制。

二、强化宣传,形成依法诚信纳税的良好氛围。

干部会议和主要纳税人会议,进一步统一干部的思想认识,使大家明确完成县下达的`财税任务的重要意义。要通过拉挂大横标、张贴小标和利用广播、电视等多种形式全面展开宣传攻势,强化全民的纳税意识,形成了依法诚信纳税的良好社会氛围。

三、加大征收力度,确保财税增收

国税、地税部门面对当今经济社会的新形势,要创新工作方法,加大征管力度,明确工作重点,防止税源流失,力争做到应收尽收。一是加强税务稽查。税务部门会同县稽查对辖内企业进行大整顿,通过税务稽查,防止偷税漏税。二是挖掘新税源。一方面对xx镇辖内的个体工厂进行清查,摸清情况,对扩产企业进行跟踪,确保上半年任务的完成。另一方面追踪项目建设。加大工作力度,促使卓运电子科技海丰有限公司、香港富基水泥制品厂等重点项目尽早尽快上马建设,培育新税源。

今后,我镇将按照县委、县政府的部署,充分发挥税收工作领导小组的作用,突出重点,克服困难,护税协税,确保我镇上半年财税收入“双过半”。

2015年6月18日

按照区政府办通知要求,现将我镇财税工作有关情况汇报如下:

一、目前完成情况

二、下步具体措施

一是突出重点保增长。细化分解冲刺全年目标任务,认真分析财政收入结构,找准增收的着力点,加强协调与沟通,深挖收入潜力,确保财政收入及时、足额、均衡入库。结合镇情实际,首先,重抓工业经济支撑。我镇是以工业为主导的乡镇,工业经济对财税贡献份额比例高,将最大限度地发挥优势,确保工业税收能多则多、能超则超;其次,重抓基础设施支持。今年,区镇两级重点工程在我镇实施较多,如:区域供水管网铺设工程、污水处理管网网铺设、三官农家乐项目等,将积极做好协调沟通,争取最大支持;第三,重抓房产建设突破。目前,1个房产项目已开建,3个房产项目已销售,力争在地税收入方面有所突破。

二是强化服务保税源。以服务好企业为根本,加大服务企业力度,促进企业快速发展。积极引导企业主动纳税,认真落实企业扶持政策,积极帮助企业向上争取项目资金,努力帮助解决“两证”办理、资金需求、用工不足等发展难题,及时上门传递政策信息,为企业创造宽松的发展环境。

三是明确责任保完成。牢固树立目标完成意识,将任务具体到人,实行镇主要领导包保重点企业,其他班子领导包保定报企业,企服中心包保小微企业的工作机制,确保完成和超额完成全年任务。

2015年11月11日

乡镇人民政府教育工作汇报

俱进,开拓创新,有步骤有计划地推进各项教育事业不断发展,在各方都取得了一定成绩。现将一年来的工作作如下总结:

一、基础性工作。

(一)领导职能。

1、学法执法。一年来,全镇努力营造了依法治教的氛围,首先领导干部学法在前,认真学习领会《中共中央、国务院关于推进社会主义新农村建设的若干意见》等文件精神,定期组织学习《教育法》、《教师法》等教育法规、政策。其次,在全镇干部、全体教职员工中进行教育法规、新课程、新理念的学习。再次,镇党政主要领导还经常开展对群众的教育法规政策的宣传。除利用广播、黑板报、画廊、科普早市等宣传媒体进行宣传教育外,还结合普法教育,特别对村、厂主要领导举办多期法制教育培训班。进一步增强了依法治教,依法行政意识,为教育发展创设了持续、健康、和谐的外部环境,使全镇教育在法制化、规范化、制度化轨道上平衡、协调、快速发展。

2、目标计划。镇党委、政府牢固树立“科教兴镇”战略思想,始终把教育工作摆在优先发展的战略地位,并纳入本镇经济和社会发展总体规划,作为镇党委、政府的重要任务来抓。年初党政班子、镇教委就共同商讨及时制订了《2009年××镇教育工作计划》、《××镇未成年人保护工作计划》、《××镇学前教育工作计划》、《××镇社区教育的设想》等,并认真落实教育目标的有关措施。平时保证每二月召集各校、园长等对教育工作开展一次研究、探讨,并在中期进行汇报检查,年终进行总结考评。今年,全镇确定的重点目标和任务是:(1)全面协调、监督和关注××幼儿园的投入使用情况。(2)继续注重提高学前教育质量,努力提高三年入园率,同时抓好0—3岁婴幼儿的早教服务工作和指导站的建设。(3)进一步强化未成年人保护工作机制,优化青少年成长环境,大力转化后进生,有效帮助特困生。努力控制在校生的违法犯罪率。(4)继续深化改革,促进中小学内涵发展,进一步提高教育质量。(5)加强成校建设,抓好农村实用技术、职业教育、林业人才、世博知识等培训,积极实施“上海市农村劳动力职业教育三年行动计划”努力促进经济又好又快发展。

3、管理机制。(1)实行分级考核制度。本镇年初根据县《教育目标责任书》上的内容和要求,由镇长和各有关职能部门签订了相应的《教育目标责任书》,并将有关目标和职责落实到各成员单位,形成层级制的工作网络。在年中、年终以自查和互查等方式,进行考核评估,有效提高了教育的管理效能。(2)重视资料收集管理。今年全镇多次召开了校、园长书记例会,主要内容有交流工作计划、部署暑期工作和关于提高教学质量的研讨等,并有专人负责做好会议内容的记录和整理以及其他教育工作方面的资料收集和归档。(3)形成规范化语言文字工作。镇政府十分重视语言文字工作,有规范化的领导机构、丰富的活动内容,并将各项任务明确到各级负责人,纳入日常考核中。在今年的语言文字宣传周中,镇语委办人员积极参加了县语委办组织的演讲活动,还特地制作了宣传横幅在镇区醒目位置悬挂,并利用镇区电子大屏幕滚动播放宣传语,营造了人人讲普通话的浓厚氛围。

(二)保障职能。

3岁婴幼儿家长指导、培训专项经费、定期组织开展各类亲子活动等。并严格督促学校按有关规定使用幼托管理费,到学期结束进行年终审查。

(三)统筹协调职能。

2、中小学教育。(1)镇教委认真落实“两免一补”政策,努力提高学生巩固率。在做好适龄儿童统计的基础上,通过各校的配合依法对全镇适龄儿童及时发出入学通知书,确保适龄儿童按时入学,保证了100的入学率和100巩固率。(2)为保障每个学生都能顺利完成义务教育,本镇建立了帮困助学机制,认真做好流生的复学动员工作,对残疾家庭和特困学生给予格外关爱,并给予物资和精神上的支持和帮助。对有一定残疾的儿童开设辅读班或随班就读。对家庭经济困难的学生,符合“两免一补”条件的,学校给予免费提供教科书、免杂费,不符合“两免一补”条件的,学校采取缓、减交费等措施加以解决。同时镇政府还设立了贫困学生助学基金,采取发放免费就餐券等措施,解决了贫困学生上学的困难。今年,还为两位新录取的大学生争取到了红十字救助金10000元,确保他们顺利完成学业。(3)加大对薄弱学校的扶持,缩小校际办学条件的差距,促进均衡发展。(4)镇教委和各校一直十分重视学生的交通安全,努力杜绝事故发生。在本镇海洪小学实行校车接送后,镇、校领导给予了高度重视,帮助学校制定安全责任制,重申交通安全的重要性,防止各类交通事故发生。

一、快乐暑期”活动、八一建军节师生慰问等活动。(2)全面贯彻实施《崇明县乡镇、场预防青少年学生违法犯罪工作评估指标》。一方面做好了本镇留守未成年人情况的调查统计并建立好了档案,另一方面督促有关村落实好帮教措施。主要内容有:

1、整合镇教育、工、青、妇、综治办等部门的力量,共同开展对未成年人的德育教育。

2、建立“家庭、学校、社区”等结对帮教工作机制。

3、镇政府设在镇裕杰衡器厂为其成立了青少年见习基地,帮助他们提供见习近平台。

4、所在村的村干部采取结对方式,定期上门家访和关心他们的日常生活,帮助他们尽快成长。

5、社工点的同志经常动员他们参加“阳光下展翅“等项目的就业培训,鼓励他们自强自立。今年,真青保办着重对海滨、洪海、东安等村的个别问题少年协调好各方力量制定了详实的帮教措施。(3)积极开展“双合格”活动,创建了示范性学习型家庭。今年我镇创建学习型家庭12户,另外还出刊家教杂志和家教小报等,用各种不同形式进行分类指导,使每个不同的家庭和家长都受到了程度不等的教育,切实提高了学校,家庭教育的针对性、实效性和主动性,真正形成了学校、家庭教育的合力,提升了家庭保护的力度。

4、成人职业技术培训。在成人教育方面,积极实施上海市农村劳动力职业教育三年行动计划,积极举办各类培训班10多期,各类培训数均达到和超过了县教育督导室制定的相关达标数。(1)今年来,镇教委会同镇成人学校组织土厨师培训116人,其中获得初级证书的52人、中级证书36人;林业栽培培训50人;老年养护员培训88人;现场急救知识培训800多人;柑桔技术培训1000多人;白山羊饲养技术培训600多人次;农民工安全知识教育150人。通过培训均获得相关部门颁发的合格证书,有效提高了村民的整体素质。今年,我镇新型农民培训年培训数为3510人;千村万户信息化培训191人;“迎世博600天行动”社区居民世博知识培训2260人;林业人才培训155人,均超过了上级下达的达标数。(2)本镇成人学校制定了完善的管理制度,明确了培训计划、任务、要求和措施,学校内涵建设逐步提高,有一定的培训补贴配套经费。镇成人学校与××消防中队结对创建的学习型中队,各项活动也按计划深入开展。

5、社区教育。本镇社区教育依托基层社区,组织全社会力量,全面完善各项制度,加强机制建设、拓展社区与学校的双向服务渠道,探索学校、家庭、社区育人的有效途径和方法,提高育人的水平和实效,有力地推进了教育社区化工作。(1)构建学校、家庭、社会共同育人的工作网络,形成全社会关心、支持教育的格局,全年开展了3次《全民终身学习活动周》活动。镇教委、成校、工、青、妇、民政、文广中心、科技等单位和部门,也分别以各种形式对社区内不同层次的群体进行学习教育,认真宣传奥运知识和世博知识,宣传建设生态岛、生态镇、村的有关措施。有力地促进了社区教育活动的深入开展,为社区居民形成终身学习的理念,营造了良好的氛围。(2)本镇积极推进村民学校建设,共开设村民学校21个,并按照村民学校办学要求开展各项教育培训。结合“百万家庭学礼仪”活动、食品安全教育、健康知识普及活动,并组织社区居民学礼仪,学知识,讲文明,守法纪,开展迎世博争创和谐家庭、和谐村组的活动。许多村的主要领导和农村实用技术方面的尖子,担任了兼职教师,为学习型社区的教育活动提供了方便,同时也丰富了教育活动的内容。全年开展6次全民终身学习活动,全镇范围内接受老年教育的有1758人,党员教育的有1400人。我镇瀛春托老院是创建空中老年大学示范收视点,该教育点的领导和镇成教老师认真组织收视,进一步规范了管理制度,适时聘请辅导老师,保证了收视率超过90,取得了良好的教育效果。

二、创建特色工作。

1、在镇政府的重视和协调下,××镇社区学校与××消防中队结对共建学习型中队。培训率达100,深受部队官兵的欢迎,也得到了部队和地方领导的认可。

2、政府出资,学校出力,在校园内共同开设农民健身场地,既有效地整合了学校资源,又得到了百姓欢迎和好评。

3、为了帮助农民改善知识结构,提高就业能力。镇政府委托镇社区学校在对本镇范围内116名土厨师进行食品安全教育的同时,还进行职业技能培训。通过培训,其中52名青年厨师分别拿到了初、中级厨师职业资格证书。

乡镇残联工作汇报材料

今年以来,我乡认真贯彻落实党的十八精神,紧紧围绕“转作风、固堡垒、解难题、促和谐、推发展”这个主题,紧紧围绕“争创一流”的工作目标,扬长避短,扎实工作,全乡残疾人事业稳步发展,现将工作进展情况汇报如下:

一、基本情况。

我乡位于县城以东20公里处,辖15个行政村,67个村民小组,有2575户,8418人,其中残疾人303户,308人(一级残疾31人、二级残疾59人、三级以下残疾人218人,肢体残疾156人、听力语言残疾60人、视力残疾51人、精神残疾6人、智力残疾35人、综合残疾61人,城镇户口3人),占全乡总人口的3.6%。

二、工作开展情况。

(一)基层组织建设情况。

一是加强组织领导,成立了以党委书记为组长,政府乡长和人大主席为副组长,乡残疾人协会工作人员和各村委会主任为成员的领导小组,领导小组下设办公室,分管领导任办公室主任,并抽调了2名业务能力强,综合素质高的同志充实到办公室具体负责办公室日常工作,同时结合我乡实际,制定了实施方案,确保残联工作顺利开展。二是加强队伍建设,在2012年11月7日依法召开了xxx乡残疾人联合会第六次代表大会,对乡残联组织依法进行了换届,选举产生了理事长和理事会成员,同时在各村成立了残疾人协会,完善了组织机构。三是规范化建设,为乡残疾人联合会和村残疾人协会配备了办公室和办公桌椅,文件柜,并抽调专人负责办公室工作,规范了残疾人台账、救助台账、参加新农合和新农保各类文件资料。

(二)优先优惠政策落实情况。

一是加强政策宣传工作,悬挂横幅2副,发放宣传资料300份,并走村入户,大力宣传残疾人政策,做到家喻户晓,确保残疾人权益。二是加强政策落实工作,2012年度,残疾人参加2013年新农合290人、新农保287人,为其减免参合费5100元、参保费4800元。2013年至今,为一级残疾人发放护理补贴25人,新农合报销160人,报销资金40余万元,大病医疗救助21人,发放救助金4万余元,春节慰问16人,发放慰问金2200元,纳入低保77人,发放低保金8640元。并确定了xxx和xxx等4户危房户,帮助其进行了重建。三是加强康复工作,目前我乡为1名视力残疾人做了白内障复明手术,为1名肢体残疾人安装了假肢,为1名听力残疾人配备了助听器。同时对全乡需求轮椅的计生两户肢体残疾人进行摸底,现摸底已完成,摸底结果已上报。四是加强就业工作,今年共展开残疾人技术培训2场次,培训残疾人230人次,帮助其就业,并在县残联、畜牧局、民政办的协调下为残疾人xxx筹办了养猪场和盲人按摩所,解决残疾人就业岗位12个。五是加强残疾人维权工作,建立信访接待制度,指定专人负责信访工作,建立台账,耐心细致为残疾人解决困难。目前,共接待残疾人来信来访11人次。

三、工作中存在的不足和下一步打算。

一是由于部分村干部对残疾人工作意思淡薄,残疾人组织机构作用发挥不够,下一步我们将进一步加强领导,加大宣传力度,改进作风,确保残疾人工作顺利开展。二是由于残疾人劳动技能弱,就业难,下一步我们将加强残疾人技术培训,增强残疾人劳动技能,同时加强与用人单位、企业联系,积极为残疾人推荐工作,促进其就业。三是由于部分残疾人已丧失生产生活能力,生活困难,下一步我们将进一步加强政策落实,加大对弱势群体的救助力度,确保其能正常生活。

荐公司员工考察团外出考察工作汇报。

乡镇人民政府教育工作汇报

各位领导:

目前,我乡拥有完小学校1所,在职教师18名,在校学生485名。近年来,在上级教育部门的指导下,在乡党委、政府和全乡教育工作者共同努力下,教育工作取得了一些成绩。

一、教育工作开展情况:几年来,我乡党委、政府始终把教育工作放在全乡工作的重要议事日程上,坚持以教育为根本,以育人为抓手,以培养四有新人为目标,认真贯彻《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国义务教师法》、《中华人民共和国未成年人保护法》等一系列政策法规,做了大量的工作。

一是乡党委、政府高度重视教育。党委、政府首先考虑的头等大事就是教育,经常性对学校进行走访慰问,确保了教师这支重要队伍的整体稳定。没到教师节,我乡组织学校采取召开教育工作会议、表彰奖励、搞座谈、联欢等多种形式的联谊活动,乡领导亲自参加,从而鼓舞和激发了全乡广大教育工作者在新形势下再创辉煌的士气和斗志。

全乡学校的教学秩序始终保持了正常有序,而且较以往有了明显改进和好转,为今后教育工作再上新台阶夯实了坚实基础。正是在上级部门的大力支持和县委、县政府的正确领导下,我乡教育工作获得了较好的发展环境,也探索积累了一些经验和做法,归纳起来,有如下几条。一是始终把握领导高度重视。认真落实主要领导管教育的规定,形成党政一把手亲自抓,分管领导具体抓基础教育的管理体制;坚持把教育纳入党政重要议事日程,每季度议教例会一次;二是坚持做到教育工作重心合理转移。全乡教育工作的重心已由以“普九”为重点的教育基础设施建设转移到提高教育教学质量上来。为了保证重心稳定,我乡鼓励选树骨干教师和学科带头人,并及时发现和培特长点学生,切实地实施教育教学精品战略。三是实现经济建设与教育工作良性互动。通过加强经济建设增强乡级财政实力,实现尽可能的教育投入,保证教育工作可持续发展。四是争取教育投入多元化、多渠道。积极筹措资金弥补学校办学经费不足的现象,乡领导多次协调学校及各单位解决了各项资金困难的难题。还采取为学校提供优惠政策的方式,为学校建设节约资金。五是切实做好控辍工作。制定《控辍方案》,成立“控辍”领导小组,认真组织各项措施落实。乡政府与司法所、村委会、中心校层层签定“控辍”责任书,中心校与班主任签定了责任书,做到了“控辍”工作层层落实,责任到人,并制定领导干部年末评优、选模“一票否决”制度。六是注重加强未成年人思想道德建设,为未成年人营造良好的成长环境。乡政府坚决取缔小商小贩,为学校营造了一个清净的周边环境。加强各校安全秩序的管理,杜绝危害学校和师生的行为发生。

二、几点不足从近几年教育工作实践看,我们的工作还存在一些不足。主要表现在以下几个方面:一是筹措教育发展资金的途径还比较局限,导致学校的基础设施建设还没有跟上,现代化教育装备少。二是教育工作协调上不够细致。三是幼儿教育和学前教育的空缺严重影响我乡义务教育阶段的教学质量和学生素质的进一步提高。这些不足的确是目前教育工作上存在的薄弱环节,也严重制约了全乡教育事业的进一步发展,有的需要我们党委、政府在今后工作中高度重视,同时也需要全乡学校在今后教学实践中认真加以改进。通过这次教育综合督导,使我们地看到了当前教育工作存在的不足和问题,也更加明确了今后我乡教育发展的主要方向。

三、

下阶段工作打算。

1、加强教育管理。将教育工作继续纳入乡村领导任期目标管理,明确领导职责、权限和行政程序。

2、积极推进中小学实施素质教育,建立实施素质教育领导小组和工作机构。

3、营造良好的教育服务环境。组织协调相关部门主动参与、积极为教育办实事。积极配合上级教育主管部门加强和稳定校领导和教职工队伍,支持教师培训和继续教育,积极提高教职工待遇,为师生排忧解难。

4、充分调动社会捐资办学积极性,多渠道筹措改善办学条件的资金。

5、进一步做好小学“控辍”管理工作。

6、想方设法尽快实现我乡幼儿教育和学前教育零的突破。

7、努力实现“农、科、教”相结合,实行职业技术培训班和科技推广培训班。为此,我们将采取以下具体措施:

一、解放思想,实事求是,挖掘自身优势寻求教育工作发展。教育是育人工程,是人类开展其他一切工作的基石。我乡党委、政府将始终坚持把教育放在全局工作的重要位置,始终坚持再穷不穷教育,再苦不苦孩子,不让学校因政府投入不到位而影响正常教学工作的开展,不让任何一个孩子因家庭贫困或其他原因上不起学。

二、突出教育为本,营造尊师重教氛围,创造更为宽松的发展环境。要突出抓好对教师的教育管理,对取得成绩的教师特别是青年教师要予以嘉奖,敢于提拔使用,对老教师、有病的教师、生活困难教师要组织走访慰问,既要用好的学校环境、教学氛围留住教师,也要有好的激励政策和机制鼓励教育,还要在工作上、生活上时时关心爱护教师,在全乡营造浓烈的尊师重教氛围,使每一位教师能安心工作,为教育工作的快速推进作出努力。

三、重视体制创新,增强教学活力。当前教育上的竞争已日趋激烈,要想保持已取得的工作成绩,或在现有的基础上前进一步,我们需要具备不断创新的工作精神,以创新求得发展。对教育工作上遇到的阶段性重大问题,通过不定期召开教育议事会议的形式进行协调,减少处理问题的环节,提高工作效率,保障教育工作的快速、高效、有序运行,不断增强教学活力。

教育主管部门对野租乡寄予的厚望和给予的大力支持,抓住机遇,自加压力,为推进教育事业的发展作出不懈的努力.为此,衷心希望上级部门多关注我乡教育事业的发展,从教育工作发展的规划上、资金扶持上给予指导、倾斜和支持。我乡将在上级党委、政府的正确领导下,在教育局的关心支持下,以这次教育综合督导为契机,扎实抓好全乡各项教育措施的落实,不断开创我乡教育工作新局面。

2009年9月13日。

乡镇群众工作汇报材料

近年来,镇在市委、市政府的正确领导下,紧紧围绕“保障广大人民群众享有基本的体育服务、增强人民群众的身体素质”这一中心目标。牢牢抓住建设好场地、健全组织、举办经常性活动三个环节,全面贯彻执行《中华人民共和国体育法》和中共中央8好文件精神,经全镇各界和广大体育工作者的共同努力,全镇体育工作呈现出群众体育广泛开展、竞技体育不断提高、体育设施逐步完善的局面,较好第完成了《全民健身计划纲要》二期工程规划第一阶段任务。有力地促进了我镇两个文明建设的协调发展。

1、高度重视,切实加强对群众体育工作的领导。

开展全民健身活动,做好群众体育工作,是提高民族身体素质的关键环节之一。00000镇党委、政府把落实好两个文件精神作为实践“三个代表”重要思想,树立和落实科学发展观,全面建设和谐社会的的重要内容,长期高度重视此项工作。镇政府成立了以一名副书记为组长,有关单位负责人为成员的群众体育工作领导小组,全镇个村(居)都建立了体育组织,配备兼职体育业务干部。同时,构建长效机制,建立健全了各项工作制度,定期开展督导检查,确保工作的社会化、规范化开展。

nn。

都成立了篮球运动队,坚持常年健身。镇政府联合驻地企业,每年组织包括篮球、乒乓球、台球在内的的群体健身赛事,镇党政班子领导主动参与,有效地推动了全镇体育健身活动的开展。

学校体育工作认真贯彻执行“学校体育卫生工作条例”,每年定期召开体育中心教研组成员会议,定期进行体育公开课、观摩课活动,不断改进体育教育质量。全镇各校认真施行《国家体育锻炼标准》施行面为100%,达标及格率稳定在96%以上。10余所中心学校每年均举行学生综合性运动会,积极参加各级组织的体育比赛。学校体育工作的开展,为上级体校提供了较为扎实的选材基地。通过群体健身活动的开展,全镇经常参加体育锻炼的人数呈稳步上升趋势,参与各种体育健身活动的人口占总人口的40%以上,成功举办了邹城市第八届农民文化艺术节,受到了各级领导的普遍好评。

3、着力培养体育产业,为体育事业的发展积累后劲随着社会主义市场经济体制的建立和改革开放的不断深入,我镇经济建设飞速发展,人民群众生活水平不断提高,民众强身健身需求越来越强列,“花钱买健康”的氛围已经形成。因此,以体育健身健美、体育培训为内容的面向社会提供服务的体育经营活动项目日益丰富,体育经营项目和经营规模不断扩大,使体育在社会化、产业化发展的道路上迈出了可喜的步伐,极大地支撑着体育产业的发展基础。我镇目前现有经营体育项目的个体经营者近10家,涉及的体育运动项目包括台球、溜冰、健身健美等,体育产业发展雏形已经形成。

4、育设施建设步伐加快,方便群众就地参加体育健身活动。

场,投资万元用于农村文体活动中心以及其他设施建设。全镇操场、篮球场、足球场等体育场地总面积增加了近2倍。各类文体活动中心数量增加了3倍多。尤其是镇中心广场的建成,不仅使体育基础设施建设迈上新的台阶,为全镇人民参与全民健身活动创造了较为优越的物质条件,也为00000小城镇建设整体格局中的点睛之笔。

教育强乡镇汇报材料

在各级党委、政府正确领导下,在县、镇教育主管部门的具体指导支持下,继“两基”工作之后教育创强工作经过不懈努力,取得了一定成果,现将我校创建市级教育强镇工作情况做一汇报。

一、学校基本情况

闵庄小学位于县城北部3公里的城关镇西门河村,服务于全村1900人口以及部分进县城务工子女的小学教育工作。全村小学适龄儿童92人,全部入学。进城务工子女18人在我校就读,在校生共六级六班110人,入学率100%。学校在“两基”达标阶段新建综合楼一幢,建筑面积646平方米生均占6平方米,学校现有教职工13人,其中大专以上8人,中专5人,学历达标100%。学校现设有图书室、电教室、仪器室。每个教室有电视机、dvd播放器,并购制课桌凳基本达到农村二类学校教学需求。

二、创强工作开展情况

经过上下齐心艰苦努力,我校于二00五年顺利通过“两基”达标。在此基础上,我校全体教职工在各级政府和教育主管部门正确领导下,乘势努力,再鼓干劲,制定了学校发展规定,按县镇政府要求,确立了巩固提高“两基”成果,奋力“普实”达标,努力创建教育强镇,争办人民满意学校的畚斗目标。

(一)、组织落实

1

按照镇政府,中心校统一部署和安排,学校建立创强领导小组,制定了“普实”和创强工作方案、工作措施,经常请示上级部门的工作指导,召开专门会议,具体部署落实各项工作,并把此项工作列为学校及各部室教师的目标考核内容。形成上下齐心,内容具体,分工明确,责任分明,时段落实,效果显著的创强工作局面。

(二)、硬件建设

继“两基”达标评估验收后,乘势努力,依法治校,近三年

节约经费近两万元,添置了油漆课桌凳100套,更新学校办公桌椅,改善了办公条件。安装了远程教育设备、电视接收设备、宽带网,提高了教育装备质量,充分享受到与城市相同的教育资源,教育信息化,教学手段现代化建设不断提高。利用有限条件,设立电教室,图书室(内有图书2300余册),仪器450余件,基本满足小学实验需求。

三、主要措施

1.加强思想政治学习,提高教师政治素质

学校办学水平、教学质量靠校委会和全体教师,唯有我们从

无任何乱收费现象。狠抓骨干教师的培养,积极选派骨干教师参加县、镇赛教课、公开课,鼓励教师进行教学研究、撰写教研论文,每年都有论文分别在市、县评比中发表或获奖。

2.积极推进素质教育管理,不断提高教学质量。

近年来,我们在镇中心校的领导下,坚持国家的教育方针,

把学生培养成德、智、体、美、劳全面发展的合格人才为目标。坚持德育教育规范,文明礼仪,诚信做人的内容进课堂上讲台,在学生中每学期开展知识讲座,学生演讲会等活动,培养学生的良好公共道德,诚实、文明向上的思想品德。多年来,我校毕业学生无一走上犯罪道路,升入高一级的,学校赞扬我校毕业生表现良好,学习刻苦,从我校走出的学生中先后有五个考上国家重点大学, 其中郑文玲在09年高考中,夺得了县文科桂冠。几年来小学,教学质量达镇中上游水平,受到家长一致好评。

3.积极推行素质教育,为了提高学生的综合素质,克服学校活动场地狭窄的困难,创造条件坚持开展两课两操活动,保证学生体质健康发展。每年利用“六一”、“十一”、“元旦”节日举行体操比赛和趣味活动,培养学生体育爱好,并在各班积极开展硬笔字,手工绘画,泥塑,歌咏等多种形式的竞赛、展演活动,培养了学生审美,爱美的情趣和动手动脑操作能力。

4.加强安全健康教育,努力创建文明、平安校园。

开设安全健康课程。每周进行一次安全检查评比,每学期开展一直两次安全健康知识竞赛和实践活动,聘请公安,卫生部门到学校进行知识讲座,培养学生良好的、文明、卫生习惯和行为意识。多年来,学校从未出现较大的安全事故,学生总从来出现打架斗殴现象,整个校园环境洁净,学生之间关系和谐。

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乡镇党建工作汇报材料

以来,在市委的坚强领导和市委组织部的精心指导下,我乡党委紧紧围绕十八大精神,认真贯彻落实市委关于加强基层组织建设的各项决策部署,加强领导,精心组织,突出重点,强化措施,进一步提升了我乡党建工作科学化水平,夯实了组织基础,现将工作汇报如下:

一、抓好了“新形势下流动党员的管理”的党建项目。

针对我乡党员在福建厦门聚集较多现状,今年3月乡党委组建了以党委书记为组长的党建工作领导小组赴福建厦门市进行考察,考察后我乡以“同乡会+支部”形式成立了荷湖乡驻厦门流动党支部,并指派了3名经验丰富的党员干部进行指导。今年来流动党支部已充分发挥了维权维稳,招商引资干事创业、培养人才的作用,解决外出人员就业难题20多个,调解矛盾14起,为全乡提供招商信息32条,培养合格党员1名,3名入党积极分子。

二、村级党组织活动场所建设如期施工。

针对我乡车草村党组织无活动场所,党员开会无场所的情况,乡党委高度重视,把此项工作作为党建重点项目来抓,并督促村党支部要严格按照市设计图纸施工,高标准完成场所建设,目前该活动场所已经打好地梁,铺好了地基,施工正在有条不紊的进行。

三、建立了“金牌调解”制度。

四、远程教育学用成果转化效果明显。

以开展专家“三联三帮”活动为抓手,重点抓好夏梅示范村、学用示范典型,以点带面推进。制定专家服务团队考核办法,把乡专家服务团队服务情况与干部的提拔使用、评先选优挂钩,对服务称职、服务对象评价满意率达80%以上的专家,每年发放工作补贴300元。今年上半年,我乡共举办了“玉米科学种植及施肥技术”、“单季稻栽培技术”等6次培训,通过培训,我乡上半年的农作物大部分长势良好,丰收已成定局。

五、加强党员教育管理。

抓好党员教育管理,我乡结合实际主要从以下两方面入手:一是严格把关,从源头上确保发展党员的质量。按照“三优两评三公示”要求,推选入党积极分子,并组织“先上岗、后入党”今年上半年共发展4名党员;二是加强培训,增强党员的党性修养。今年上半年要请市委党校副校长开展了以“学习十八大精神,坚定理想信念”的讲课,同时组织农村党员在村委会远程教育教室观看了“农村民房抗震指南”专题讲座。六是扎实开展民主评议党员处置不合格党员工作,加强党组织先进性建设。在市委组织部召开了有关民主评议党员工作会议后,我乡精心部署,加强组织领导,成立了由乡党委书记担任组长,乡长任副组长,班子成员为成员的领导小组,负责本次工作的监督指导,同时为每个党支部指派一名指导员全程参与具体指导党组织开展民主评议工作。

此次民主评议党员工作全乡共有41个党支部,768名党员参加评议,按照文件精神清理入党材料731份,调阅27个党(总)支部的记录本、党费收费登记等资料对党员现状进行了“五清理”,清理了违规党员25名,其中“三不党员”8名,入党材料不齐全党员4名、违反计划生育党员7名,违规放火、不按时参加组织生活、思想观念落后等党员7名,评出了14名基本合格党员,2不合格党员。同时在调查摸底的基础上为每位党员建立更加完善的基本信息管理库,为下一步开展民主评议党员和处置不合格党员做准备。

六、进一步加强基层党建工作经费保障。

在保证党组织活动场所能够正常运行之外,荷湖乡下拨了每个村党员活动经费2500元,保障党组织活动有场所、有经费、有人管,切实解决无人管事、无钱办事、无场所议事等问题,为村级组织建设工作扎实有效开展创造良好条件。

存在的问题及下一步打算。

一是村、组党员干部年龄偏大,大部分是不懂电脑,群众对远程教育积极性不高,导致帮带效果不明显。二是有些村级集体经济底子薄弱,部分村部还比较落后,村部建设不规范化。三是党员干部的教育培训没有形成常态化,有些党组织、党员宗旨意识淡薄,理想信念模糊,存在官僚主义,享乐主义。

在下一步工作中,我们将围绕年初预定的工作计划和以上存在的问题,认真梳理、整改,着重从以下几方面下功夫:

一是加强对党员的管理。继续加强党员先进性教育,吸纳年轻有文化的农村青年加入党组织,充实党的基层组织力量。

二是加大村级组织的帮扶力度,从抓班子建设、发展经济,做好规划建设等方面入手,规范村部。

三是完善党员的培训制度,加大对党员的培训力度,对党员进行经常性教育,提高党员的党性修养,并使之成为常态化。

乡镇人民政府控辍保学工作汇报

根据《永仁县人民政府办公室关于进一步加强控辍保学工作的通知》要求及县教育工作会的会议要求,xxx认真抓好控辍保学工作的落实,现将工作开展情况汇报如下:。

一、工作开展情况。

一是加强领导,高度重视“控辍保学”工作。抓好控辍保学工作是巩固“两基”及中小学布局调整成果的一项重要措施,实施中小学布局调整后,我镇的两所中学均按布局调整要求分别在2009年及2010年撤并,撤并后部份学生因不适应新的学习环境等各种原因,辍学情况相对突出,为进一步巩固“两基”成果,我镇与各村委会签订了2011年教育工作及控辍保学责任书,明确责任;同时在3月20日全镇召开烤烟预整地现场会上,镇长就抓好2011年的控辍保学工作作了安排,明确各村委会的挂点领导对所挂村的控辍保学工作负主要责任,各村委会书记、主任具体抓好工作落实。

二是加大法律法规宣传力度,结合开展“三月综治维稳宣传月”活动,我镇司法所、团委、妇联等部门开展了以《义务教育法》、《未成年人保护法》和各种法律法规为宣传重点的法律知识宣传、培训活动,各村都将依法送子女入学作为各村村规民约的一个重要内容。

三是认真落实“三长送学制”,做好流失学生的崔生入学工作。根据xxx号文件,我镇2011学年春季学期共流失学生15人,针对这一情况,各村、工作组认真落实工作责任,将任务分解,动员流失学生返校读书,截止目前,我镇15名流失学生中返校1人,病休1人,外出务工(到江西、昆明等地)5人,已结婚(现已形成事实婚姻)1人,在家务农的7人。

二、存在的问题。

我镇的控辍保学工作虽然取得了一定成绩,但也存在一些困难和问题,主要是:我镇教育事业与经济社会的发展还不够协调,与人民群众对优质教育需求还有一定差距;教师队伍素质有待进一步提高;学校内涵发展还要进一步深入,教师在教育观念、教育方法上还需进一步改进;部份适龄学生的厌学情绪明显等。

三、下步工作打算。

为认真抓好我镇2011年的控辍保学工作,下步工作中我们将以更大的工作力度抓控辍保学工作,最大限度减少学生流失;改变学生厌学情绪。

乡镇党建工作汇报材料

一年来,在县委的坚强领导下,结合党的群众路线教育实践活动,本人认真落实党建第一责任人职责,扎实推进基层党建工作,党员整体素质进一步增强,党组织的创造力、凝聚力和战斗力进一步提高,具体工作汇报如下。

1、抓班子,提高党委班子整体功能。认真履行党建工作第一责任人职责,坚持把履行基层党建工作责任制作为首要职责,以打造“三型五好”班子为核心,健全完善了党委议事、“三会一课”等制度,凡属“三重一大”问题,在充分征求多方意见后提交党委会、班子会议讨论决定,保持了党委班子团结和谐的工作状态。

2、抓教育,发挥党员模范带头作用。通过认真落实党委中心组学习和干部学习制度,抓好干部常态化教育,围绕三贴近原则,通过党员干部专题演讲、领导宣讲等多种形式,打造了一支一专多能的党员干部队伍;坚持“三会一课”等组织生活制度,强化了党员教育管理。

3、抓规范,提升支部的服务水平。针对我镇各党支部党建工作发展不平衡的问题,重点解决了个协支部凝聚力发挥不够,社区支部阵地建设不规范等问题,使支部战斗堡垒作用得到有效发挥;通过多种方式,投入资金125万元,完成了公园路社区、团结巷社区办公楼改造装修;新建了镇为民服务中心,实现了政府服务窗口前移。

4、抓保障,激发党建工作活力。制定了《柳园镇领导干部“4+1”绩效考核办法》,细化、量化了考核内容,达到了预期目的;为2个社区增加工作人员4名,落实了社区主任养老保险;镇财政每年为每个社区拨付5万元专项经费,人员经费保障了,社区干部干事创业的信心更强了。

5、抓作风转变,树立良好形象。扎实推进先锋引领和“双联”结对共建活动,结合柳园实际,完善了“三入三联”干部包抓联系办法,“一办三中心”干部入镇区联系商户、入社区联系群众,入园区联系企业,目前与15个居民小组、24家企业、218户个体户和31个驻镇单位建立了包抓关系,切实解决了服务群众最后一公里的问题。

一是抓党建工作精力投入不够。作为党委书记,在经济建设和项目建设上投入精力过多,无形中挤占了抓党建工作的时间,有时对党建工作安排部署的多,跟踪问效的少,责任不到位,影响了实际效果。二是抓非公党建工作力度不够。全镇有2个非公企业党支部,3个非公企业生活支部,由于企业生产经营状况各不相同,部分党员因企业改制到外地自主创业,党员流动性比较大,自己在如何组织非公企业开展党组织活动,特别是。

对联。

合建立党组织的企业如何管理教育党员上思考研究得不深,采取的措施办法不活,致使非公党建工作“和尚的帽子平铺塌”,没有特色。三是抓党建保障方面办法不多。由于自己对党组织活动阵地建设重视不够,除机关支部外,其他6个支部党员活动阵地均不够规范,健身活动器材和学习设备简陋,党员意见较多。作为党委书记,在这些问题面前想的办法不多、措施不实,影响了基层党组织的活力和战斗力。四是监督管理制度落实不到位。围绕履行党建工作责任制,镇党委虽然建立了一系列工作制度,但实际运行过程中放松了监管,造成个协支部对制度落实不到位、党员奖惩不分明等问题。

存在上述问题的主要原因:一是思想认识不到位。“重业务、轻党建”的思想还根深蒂固,党建工作摆不上应有的位置;对非公党建工作不同程度地存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象。二是抓党建的“主责”意识不够强。作为党委书记带头谋党建、抓党建的表率作用发挥的不好,自己对班子思想政治建设、基层组织建设、党风廉政建设等调查研究不够,有时就放手给副书记和职能办室,有当“甩手掌柜”的现象,缺乏搞好党建工作的责任和激情。三是工作创新力度不够。作为第一责任人,对党建工作深入思考谋划的少,组织生活缺少创新,存在流于形式的现象,吸引力和凝聚力不够;在党员教育和管理上,方式方法单一,教育内容枯燥,在活动载体的创新上下的功夫不够,致使党建工作无特色。四是对党内监督制度落实不力。党内监督机制缺乏抓手,渠道不畅通;个别党员对党内监督的认识不够,接受监督自觉性不高,党组织的管理、监督职能没有能够得到充分发挥。五是党建工作保障不力。在党建工作投入上重视不够,党建工作经费、工作人员等保障措施落实不到位,由于缺少经费,造成了支部学习教育难、开展活动难、推进工作难。

1、提高认识,创新党建工作形式。切实树立发展为第一要务的观念,要围绕经济抓党建,抓好党建促发展,把基层党建工作做到干部职工关心的热点上、放到作风的改进上,体现在各项业务工作的落实上,形成与业务工作相互渗透、促进的局面。坚持“好中选优、优中选强”的原则,通过党支部自评、群众评议和党委考评的方式对全镇9个党支部进行分类定级,重点提升打造团结巷社区党支部、公园路社区党支部、军供站党支部和辉铜山党支部等4个党建示范点,最终经摸底筛选、创建达标、考评验收三个阶段培树3个党建示范点。

2、强化管理,健全党建工作机制。坚持党建工作“两手抓、两手都要硬”的方针,进一步健全和落实基层党建工作机制。一方面健全党建工作责任制。书记要负起党建第一责任人的重任,把党建作为整体工作的重要组成部分,统筹安排;分管领导也要按“一岗双责”的要求,积极支持和配合做好分管业务的党建工作,形成党建与业务工作齐抓共管的责任机制。另一方面要建立绩效考核评价机制,引导基层党组织自觉地围绕中心任务开展工作,提高服务发展、服务基层、服务群众的能力。

3、加强教育,完善落实监督、管理制度。深化党的群众路线教育实践活动,提高党员干部抵御“四风”的能力,强化党组织的纪检监察职能,大力推进党务公开,对党员干部实行全方位监督,切实加大对违法违纪党员干部的处置力度。进一步完善党员干部量化考核办法,严格落实在职党员到社区报到、无职党员设岗定责工作,进一步加强流动党员管理;完善党务干部的学习培训制度,每年为党务干部提供3次学习、考察、参观的机会,使党务干部成为“专党务、懂业务”的复合型人才。建立经费保障制度,制订基层党建年度经费计划,每年预算20万元纳入党建工作开支,为保证基层党建工作的顺利推进提供经费保障。

20xx年,在县委的坚强领导下,本人谋划推进基层党建工作,取得了一定成效。

1、理思路,传导压力。把抓班子、带队伍作为履行党建工作责任的基础,落实镇村班子分工负责制、民主集中制、党建工作目标责任制,重点工作决策集体研究,形成了镇村两级周一例会总结、分析、研判、安排党建及各项重点工作的良好运行体制。约谈支部负责人11人次,党组织负责人抓党建第一责任有效履行,镇村班子凝聚力、战斗力不断增强。

2、解难题,服务群众。把解决好群众关注的热点难点问题作为提升党建工作实效的关键,带领党员干部完成投资9800万元,实施集镇树沟整修、地下管网延伸等工程,面貌显著改观。配合和组织实施玉布路铺筑、渠道衬砌等工程项目,行路难、洪水冲刷耕地等群众反映强烈的问题得到有效解决。狠抓难题破解,先后解决北滩村铁路北15户群众吃不上自来水等民生难题19件。

3、依载体,助推发展。在党员中广泛开展“评星晋级五带头”活动,引导党员广泛参与产业培育、公益建设等工作。严格标准,发展党员12名。在党员的引领和示范带动下,种草养畜规模显著扩大,高效产业稳步推进,发展基础得到夯实。开展以“躬行群众路线,助力和谐发展”为主题的系列文化活动39场次,弘扬了社会正能量。

4、抓规范,完善机制。出台《镇村干部包村驻组例会制度》,干部捆绑搭配,围绕落实产业任务、调处矛盾纠纷等工作,每两月召开1次村民小组会,变“群众上来”为“干部下去”,锻炼了干部,密切了干群关系。出台《村级财务管理办法》,确保了村级财务管理规范有序。完善《党组织书记抓党建工作责任制》等17项制度,规范了工作运行。定期查作风,严格抓纪律,处理党员干部6人,干部作风进一步转变。

5、夯基础,强化保障。坚持以活动阵地建设为抓手,完成投资550万元,新建集社区办公、文化展示、电子阅览于一体的三道沟文化大院,新建村级文化中心1处、村级卫生室2个,组级文化室9个,高标准篮球场、羽毛球场各2个,标准化建设道德讲堂5处,党员和群众活动阵地条件进一步改善。

1、党建工作重视程度不够。作为“第一责任人”,对加强基层党建重要性认识不够深刻,投入精力不足,领导指导不到位。如,抓产业任务和项目落实时间多,对各支部班子建设中的问题思考解决不够,有以会议安排代替党建责任落实和当“甩手掌柜”的现象,对存在的一些问题未能一抓到底。

2、党建工作创新和落实不够。对机关、农村党员如何开展党性实践活动思考不够,韧劲不足。如,虽然提出了“评星晋级五带头”等载体,但推进和落实不到位,考评机制不健全,党员参加公益事业、带领群众增收致富、教育引导群众践行核心价值观等方面的作用没能发挥到位,服务群众、引领发展能力不足的问题没能完全解决。

3、党员队伍管理还不够严格。作为党委书记,对基层党支部书记、党员干部管理失之于宽,导致部分党员在履行党员义务、遵守党的纪律上有差距。如,机关年轻党员业务不精,不会接地气,流动党员管理程序不规范,个别党员拜金主义抬头,奉献精神、大局意识减退等。对这些问题虽然了解,但深入思考研究对策少,有差不多就行的想法,未能严格要求、动真碰硬予以解决。

4、农村党建保障条件有待改善。在抓保障上措施太少,破解农村党建难题方法单一。村、社区集体经济收入非常薄弱,年集体经济收入超过10万元的仅2个村,占全镇六村一社区的28、5%。

认真剖析存在问题的原因,主要有四个方面:一是正确的政绩观树立不牢。对抓好党建是第一政绩的观念未能深刻理解,抓重点工作和工程项目时间多,抓班子、带队伍缺乏前瞻性,针对问题解决的多,预防问题思考的少,没能处理好“显绩”与“潜绩”的关系。二是在抓党建责任监督落实上缺乏担当。虽然层层签订了党建目标管理。

责任书。

但统筹兼顾、监督检查和工作指导不到位;有时把党建工作任务当做软指标主动性不强方式方法简单对问题未能及时解决纠正存在好人主义倾向。三是党内生活制度执行不严。自己对党内组织生活制度重视不够监督不严导致个别党组织组织生活流于形式效果不明显部分党员缺乏应有的锻炼不能很好的保持纯洁性和先进性。四是对基层党组织建设的投入保障重视不够。在可支配财力缺乏的情况下优先考虑基础建设和民生保障问题对党建工作资金的争取和投入不足。

在今后工作中我将严格履行党建工作第一责任人的职责,下大力气研究解决存在的问题。

1、强化责任落实。认真组织学习党的政治理论,遵守党的政治纪律,牢固树立抓好党建就是最大政绩的观念,进一步健全党建工作责任制,坚持民主集中制、分工负责制和党组织书记列席党委会议等制度。落实镇村领导班子成员“一岗双责”,切实形成党组织负责人抓班子带队伍的责任体系,确保党建工作、党风廉政主体责任落到实处。

2、加大创新力度。认真研究基层党建工作责任的监督、检查、考核工作机制,强化压力传导,形成规范有序的党建责任落实局面。认真研究机关、农村党员发挥作用的着力点,结合实际,谋划创新党员党性实践活动载体,抓住基层党员干部服务群众、引领发展等关键,从内容、要求、考核、奖惩等方面入手,细化工作措施,增强操作性和实效性,促使党员干部立足各自实际发挥先锋模范作用。建成3个党建示范点,充分发挥典型的示范带动作用。

3、严格党员管理。严格落实“三会一课”等各项党内生活制度,加强党章党纪、政治理论和法律法规的学习,坚定党员理想信念和政治立场。狠抓机关各项纪律和首问负责制、镇村干部包村驻组会议制等长效转变作风的制度落实,进一步密切党群干群关系。认真落实《瓜州县处置不合格党员暂行办法》,严格党员管理,切实提高党员的组织纪律意识。

4、抓好党建保障。争取项目和资金,积极筹资改建组级文化室10个以上。及时足额拨付每个村5万元的基层服务经费,引导各村党支部发展集体经济,加大党组织活动经费投入,平均增加5000元以上。选拨德才兼备的年轻力量充实到基层班子任职,建好后备干部队伍,形成各支部班子队伍梯次结构。

乡镇人民政府控辍保学工作汇报

为了全面贯彻、认真落实国家新颁布的《义务教育法》和各级教育主管部门的有关控辍保学的文件和会议精神,依法实施九年义务教育,保障适龄少年接受义务教育,全面推进素质教育,切实做好控辍保学工作,本月我校继续坚持“依法治教、以防为主、防治结合、综合治理”的方针和“依法控辍、管理控辍、扶贫控辍、教改控辍”的总体思路,本着“对学生负责、对家长负责、对社会负责”的原则,动员和组织社会、家庭、学校等各方面力量共同参与,严防死守,齐抓共管,经过艰苦努力,收到了一定的成效。现就xx小学本月开展控辍保学工作的情况报告如下:

一、加强领导、落实责任。

1、成立了控辍保学活动领导小组。

长:(校长)。

副组长:(副校长)。

成员:1-6年级各班班主任。

二、大力宣传教育法规,加强依法治教。

1、我校在本村显眼位置张贴标语8多条,使全村都认识到“不送适龄儿童入学是违法行为”,努力营造一个良好的社会环境。

2、利用办公时间组织教师学习宣传《教师法》和新《义务教育法》。

3、发动教师进村入户宣传《义务教育法》动员学生回校接受义务教育。

三、

保障措施。

1、学校成立了以校长牵头、副校长和班主任为成员的控辍保学领导小组,每月定期召开控辍保学会议研究。

总结。

全校“巩固”工作。同时,认真落实“班主任”负责制,并使之形成长效机制,确保了在校学生巩固率100%。

2、逐步完善制度,夯实责任,层层签定《保学控辍责任书》,确保全体学生“进得来,留得住,学得好。”

3、对“双困生”(家庭经济困难和学习困难)学校制定了“一帮一”结对资助和帮学计划,把学科成绩薄弱、基础差的,学习压力大的分到教师、班主任,学习好的、关系密切的同学之中,让老师和同学耐心细教地帮助他们,消除其辍学意向。安排“教师家访”活动,班主任、课任教师使用双休日进村入户对“双困生”、单亲家庭、贫困家庭、留守孩子的学生进行家访。

4、认真落实国家“两免一补”政策,组织师生开展“献爱心”活动,解决贫困生入学问题。

5、做好课外兴趣小组活动组织工作,使课外活动课真正成为了各门学科有机渗透,各种能力综合培养,学生个性得到很好发展和张扬。

自开展“保学控辍”宣传活动来,通过多方努力,在很大程度上教育和增强了农村家长知法、懂法意识,对今后的工作有极大的促进作用。能耐心育人,以闪光点转变人,以集体活动培养人,以宽松的环境留住人。我们将一如既往地做好宣传,加大管理力度,开展多种形式真正从源头杜绝学生流失,“控辍保学”工作绝非是一劳永逸、一蹴而就的,它将是一个持续永无止境的,我们会竭尽全力,全方努力把我校学生的巩固率控制在国家规定的标准之内。

xx小学2017年5月15日。

乡镇半年工作汇报材料

尊敬的督察组各位成员:

现在,我将界头庙镇半年来的工作汇报如下,不正之处,敬请批评指正。

一、基本情况。

撤乡并镇结束后,界头庙镇总面积为272平方公里,辖19个行政村,77个村民小组,21个镇属单位,1个社区服务中心,1个新型农村示范社区;下属25个支部,共有党员508人;现有总人口7590人,其中农业人口1960户6873人。耕地面积8.68万亩,主导产业以核桃、苹果、玉米三大产业为主,新兴产业为舍施养羊、生猪养殖、野猪养殖等。

2014年我镇以群众路线教育活动为契机,按照“基础强镇、产业富民、项目带动、社会和谐”发展思路。强化产业发展、统筹城乡发展、优化服务职能、促进社会和谐,认真做好各项工作。努力实现“两个突破”、“两个提升”、“三个转变”,即统筹城乡发展和小城镇化建设取得新突破,农业农村基础设施得到提升、产业发展得到提升,思想观念、工作作风、经济发展方式得到转变。达到基础强、群众富、生态美。

二、农业农村工作。

今年我镇计划投资800余万元建设“产业开发、社区建设、小城镇建设”等工程。目前,我们已完成投资450余万元,实现了时间过半、任务过半的建设目标。全镇人居环境极大改观,居民区整洁、民风淳朴、环境宜人,凸显“节能、环保、低碳”的生态模式。

(一)经济发展。

全面建成了“三个产业园区”即:以201公里沿线为主的核桃示范园区、以碾子塬为中心的新建苹果产业园区、以陕西澄合煤化实业为中心的野猪养殖产业园区。并以产业园区为示范带动,实现全镇区域内主导产业“上规模、创示范、树品牌、提质量、增效益”。

1、核桃产业:完成新建园2037.5亩,低杆示范园推广361户、2979亩,育苗63亩,低产园改造6900亩;发放化肥1682袋、高油黄豆种15750斤、补助资金61.46万元;开展技术培训3次490余人次。

2、苹果产业:以“苹果基地县”创建工作为引领,主抓规模扩张和品牌树立。完成新建园4150亩,建成碾子塬高标准示范点一个。

3、补充产业:按照舍施养殖抓模式的思路,在全镇大力推广“企业带动、大户示范、区域推广”的养殖模式。加大增资引项力度。先后争取陕西澄合煤化实业有限公司5000万元,启动实施了界头庙野猪养殖场建设;争取陕西凯泽轩公司2500万元,实施了范家卓子生态苗圃建设和生态养殖建设。从而带动辖区内同类产业的全面发展,扩大农村剩余劳动力的转移和增加再就业,产生了巨大的经济效益、社会效益和生态效益。

10600只;养殖中蜂3100箱;人工种草83亩。

(二)统筹城乡发展。

按照“环境优美、设施齐全、服务群众、保障民生”的便民基础设施建设要求。我镇今年重点实施了界头庙社区建设、201省道沿线绿化工程、田园雅居二期建设、界头庙镇便民超市和大众浴室建设等项目。具体如下:

1、实施了政府大院硬化、绿化、美化工程:硬化面积600平方米、铺设草坪砖1600平方米、花岗岩900平方米;种草1600平方米、栽植樱花20株、云杉35株、冬青盆景18盆、葡萄6棵,种植小青菜400平方米、栽植当地特色果树(苹果树、梨树、杏树等)10棵。共计投资92.5万元。

2、201公路沿线绿化、美化工程:今年来,我镇以创建国家园林城市为指导,抓住生态立镇这一主题。对201省道沿线(集中在大坝路口至景家塬村、界头庙至范家卓子路口)进行了绿化和美化。共计9.5公里,栽植树木1.12万株、种草2300平方米、绿化面积13.4亩,共计投资123万元。

3、美丽乡村建设:为积极响应“美丽乡村”建设要求,镇政府集中对西石林村和阳坡村进行了全面的提升改造。其中,阳坡绿化200余平方米,栽植苗木90株,投资2万元;西石林绿化道路1公里,绿化面积3500余平方米,栽植苗木8521株,投资14万元。

行研究。截止目前,大众浴室完成投资62万元,社区超市投资48万元。两个工程已投入使用。

5、田园雅居二期建设:范家卓子田园雅居二期建设工程,目前已完成两栋楼房的主体内外粉及楼顶护坡建设,5户商住两用门面房已完成主体建设。已完成投资115余万元。

三、社会发展。

1、科教文卫及计划生育工作。半年共开展各类实用技术培训13场2300余人次。成立了界头庙通讯报道组,报送各类信息42篇,在新闻媒体上发表信息14篇,扩大了宣传效果。认真贯彻落实《义务教育法》,全面落实“两免一补”政策,半年共发放补助资金15余万元。认真开展校园周边环境治理和校园安全整治工作,为学校创造了良好的外部环境。继续开展镇村两级文化站、室免费开放工作,累计接待群众680余人次,举办各类文体活动8次。村村通发放安装工作全部完成,为村民播放数字电影80余场。完成了界头庙县志撰写工作。认真抓好公共卫生工作,为全镇643位45岁以上群众进行了免费体检,新型农村合作医疗参合率达100%。在抓好计生工作常规管理的同时,开展了“阳光计生”创建活动,继续实施“母亲健康工程”和“关爱女孩”工作,开展妇女病普查,目前,完成普查人数635人,发放各类计生宣传资料2000余份。半年计划生育率100%,人口自然增长率4.3‰。

工作,完成延安市第一届残疾人运动会运动员选拔工作。健全了镇村两级双拥组织机构,广泛深入开展国防教育主题活动,全面落实了20人的优抚政策。开展民政救济工作,确保了低保动态管理的应保尽保,全镇及时发放享受低保、五保对象的补贴,医疗救助,临时救济等65万元。半年累计发放各类社会保障金30万元。劳务输出430人,返镇农民工16人,职介补贴130人,补助资金3万元;全镇新农保续保人数为3212人,续保率100%,城镇居民参保人数19人,参保率达100%。动员12名农村青年响应国家号召网络报名参军。圆满完成了工、青、妇各项工作任务。

3、交通、防震减灾、包扶、移民搬迁等。

半年内完成公路养护36.38公里,发放养护资金2.7万元;防震减灾工作全面开展,火箭炮等防雹炮弹配备到位;各包扶单位半年内深入村组93人次,包扶项目基础设施建设、产业开发等项目9个,投入包扶资金141.5万元;全镇完成有条件农民进城**户**人,搬迁群众**户**人;全镇990人贫困人口,已脱贫312人。

4、退耕还林、封山禁牧工作。坚决执行封山禁牧政策,广泛深入宣传《陕西省封山禁牧条例》,加大检查惩处力度;加大退耕还林管护和补植力度,完成补植整改140多亩;争取项目资金完成了小峪等7个村1400亩巩固退耕还林基本口粮田建设项目后续工作。

5、三创工作。继续深化“三创”工作,半年来镇党委政府。

多次召开专题会议安排部署,通过悬挂横幅、在公路边设立大型宣传牌、发放宣传单等多种方式,营造浓厚宣传氛围。大力开展清洁家园、最美乡村建设等活动。截至目前,全镇设立宣传牌62个,悬挂横幅42条、刷写固定标语38条、办三创知识专栏16期、发放宣传资料2300余份、开展专题培训8次、培训人员2700余人次、进行病媒生物灭杀3次、修建卫生厕132个、新建沼气6口,沼气旧病池恢复11口,安装垃圾箱16个、配备保洁设备40套。出动车辆240余台次,动员干部群众投劳300多人次,清理乱贴乱画200余处,垃圾2000余方。先后建成了西石林、阳坡两个最美乡村。通过开展“三创”工作,我镇的人居生活环境得到了极大改善,群众的文明素质和精神面貌发生了较大变化。

四、社会管理。

律和法规,规范行政执法行为,切实抓好“六五”普法教育工作,不断提高全民法律意识。社会治安满意率、平安创建知晓率达到98%,人民安居乐业,社会和谐稳定。

2、安全生产工作。重点加强防汛、防火、道路交通、工程建设、食品卫生安全管理,始终保持安全生产监督检查的高压态势。多次召开安全生产工作专题会议,研究、安排部署安全生产工作。制定完善了《界头庙镇安全生产责任追究办法》,年初层层签订了目标责任书,全镇共签订安全生产目标责任书50余份。全年共开展安全生产常规性检查38次,专项督查37次,排查整改隐患30处,隐患整改率达100%。共印发《致家长的一封信》1200份、《告村民书》3000份、《野外用火戒严令》1000份,出动防火、防汛宣传车500余次,刷写标语35条,悬挂横幅4条,播放安全知识广播36次。完善了各类应急预案8个,重点加强了扑火和防汛抢险应急队伍建设。组建了30人的半专业扑火队和防汛抢险应急队,各村也组建了以基干民兵为主的30至50人的扑火队和防汛抢险队,并成立了5人的森林防火巡查队。在防火期内狠抓火源管理,依法管理野外用火,强化队伍的日常演练,严明工作纪律,提高扑火队伍的机动性和战斗力。2013-2014年度,全镇未发生一起森林火灾和重大安全事故。

五、党建工作。

今年,界头庙镇党委在县委的正确领导下,紧紧围绕“路线教育”这一主题,依托“三诺双为、一述双评”两个载体,推动全镇党建工作再上新台阶。

(一)群众路线教育。

自全县开展党的群众路线教育实践活动以来,界头庙镇严格按照县委《党的群众路线教育实践活动实施方案》及县委督导组相关要求,高度重视、精心组织、全面动员部署,做到边学边查边改。在“规定动作”做到位的同时;注重创新,使“自选动作”赋有鲜明特色。

一是在学习上结合自身实际提出“三突出、三创新、五个。

一、五结合、五提高”的学习模式。即:“三突出”--突出学习内容、突出重点对象、突出学以致用;“三创新”--创新学习理念、创新学习机制、创新学习方法;“五个一”--每周一次中心组学习、每周一天集中学习、每周一场专题辅导报告、每周一次交流座谈、每周观看一部影视教育片;“五结合、五提高”--与“三会一课”相结合,提高党员干部理论水平;与中央“八项规定”相结合,提高党员干部工作效率;与科技知识培训相结合,提高带领群众致富能力;与“六五普法,送法下乡”相结合,提高干部群众法制意识;与新农村建设相结合,提高广大群众幸福指数。截止目前,全镇共讲党课21人次,撰写。

心得体会。

二是在征求意见期间,我镇按照“七个。

委员”;坚持把“面对面”与“背靠背”结合起来,把“个别听”与“集体谈”结合起来,把“走进群众听”与“组织群众评”结合起来。特别是听取工作对象和服务对象的意见,做到问题专项发出,意见广泛收集。截止目前,已征集各类意见建议160余份。整改落实83条。

(二)“三诺双为”

我镇积极推行“三诺双为”制度。并提出“五不让、五不准”的承诺指标。即:不让办事出现差错、不让形象受到损害、不让群众受到冷落、不让群众往返多跑、不让群众利益受损和不准参与影响党和政府形象的事情(赌博、喝酒、滋事等),不准谈论影响班子、干部团结的话题,不准做与工作无关的事情(玩游戏、上网、下棋、干私活等),不准利用工作之便吃拿卡要,不准向基层和群众增添负担。要求广大党员干部着重围绕产业发展、统筹城乡、民生建设、社会管理等方面坚持把为民服务与加强自身建设、提高自身素质有机结合,根据各自实际、能力和专长承诺事项。

(三)“一述双评”

对于。

述职报告。

交由支部成员及党委进行审核评定,确保述处问题、述处实效。

六、加强党风廉政、精神文明建设。

半年来,我镇加大《中国共产党纪律处分条例》和中央领导改变干部作风“八项规定”的学习宣传力度,建立完善工作机制,强化党风廉政教育,狠抓源头治理和纠风工作,从机关招待、财务收支入手,积极推进“廉政灶”建设。深入开展“四风整顿”活动,严格执行中央八项规定,并启动实施对村级账务大清算、大公示活动,即焕了干部一个清白,又给了群众一个交代。在抓好反腐倡廉的同时,我镇积极开展了一系列精神文明活动。在机关开展了“五星级文明单位”创评和“我推荐、我评议身边的好人”活动,在农村广泛开展“好媳妇”、“好公婆”和“十星级”文明户评选等活动,邀请县文化局开展百人广场舞活动等。全面提高了全镇群众的精神风貌和文明程度。

今后工作。

1、重点项目建设。加强对田园雅居和仪丰达农场二期工程等重点项目的建设力度,使我镇的重点项目建设持续有效进行。

2、启动实施高粱至富源水库4.8公里通村油路;协调配合做好渭黄高速(界头庙段)及大唐风力发电征迁工作,确保我县重点工程顺利进展。

3、谈心谈话、找准问题,撰写材料、开展批评,整改落实。坚持严的标准、严的措施、严的纪律,确保群众路线教育活动富有实效。

乡镇人民政府控辍保学工作汇报

我校地处被誉为“鱼米之乡”的柏各庄镇,共有学生1134人,教职工82人,设22个教学班,是滦南县南部规模最大的初中校。

几年来,在“为高一级学校输送优秀人才,为当地社会发展培养合格的劳动者”的办学目标的指引下,学校大力深化体制改革,加强教学管理,全校教职工力往一处使,汗往一处流,全力拼搏,顺利实现了“甩帽子,树形象,上台阶”的奋斗目标。95年以来,我校中考成绩均居全县农村中学前列,学生在各级各项学科竞赛中捷报频传,学校其他工作也获得上级领导和社会各界的好评。但是,在取得成绩的同时,在成绩光环下隐藏着的问题也逐渐显露,2000年以来,学校出现了大面积的流失生,严重影响了我校工作的开展。

一、辍学生现状。

七、八年级巩固率100%,初三年级88.61%。

二、辍学生原因分析。

1、家庭经济困难。据调查,在现有辍学生中,不同程度反映有经济困难。

2、学生厌学。普及九年义务教育后,所有学生均按年限接爱教育,不得留级,导致许多智力发育较晚的学生无法跟上教学进度,久而久之成为后进生。小学取消升学考试,使得许多学生没有升学压力,对学习抱无所谓态度,升入初中后无法适应中学学习生活,因而产生厌学情绪。

3、家长重视不够,重男轻女思想严重。许多家长认为反正考不上大学,不读书也照样过一辈子,读不读无所谓。许多女生家长认为女孩子书读得再多,以后也是别人的人,而不读书还可减轻家庭的负担,因而对其子女学习过问甚少,对子女辍学也听之任之。

4、其它原因。部分学生有生理缺陷,不能到校上课。个别学生表现差,并有偷盗及打架斗殴等违纪行为,家长为防止出事,将子女带回家中教育。

为防止辍学生的大面积出现,学校采取了大量的措施,做了大量的工作。

1、制定了《控辍保学责任状》,将各班的生数和班主任及班科任教师的考核挂钩。班主任作为本班控辍保学工作的第一责任人,将本班辍学生分由各科任教师挂钩,要求教师家访动员,对已注册上课的学生,班主任和科任教师共同负责。

2、实行辍学生定时点名和汇报制度。对旷课的学生,班主任及时通知家长,了解原因;对旷课一天的学生,班主任要组织本班任课教师家访动员,并将家访情况书面报告教务处;对已旷课一周的学生,及时报告镇中心校。期初两周,教务处每天统计辍学生数,以后每周统计一次,并及时上报教育局和镇中心校。

3、减免部分贫困生的杂费及代办费。针对多数辍学生家庭经济困难的情况,学校酌情给予减免学杂费和代办费,并多方筹措资金,对家庭困难而又品学兼优的学生进行资助。

4、减轻学生的课业负担,开展实用技术教育。针对部分学生基础不扎实,成绩较差进而产生厌学情绪的情况,学校要求教师树立正确的学生观,人才观和教育观,以教学改革为突破口,尝试新的教学方法,探索减轻学生课业负担过重的有效途径。按规定开足开齐各类活动课程,增加了音乐、美术、体育、劳技等学生兴趣的科目的课时,同时利用我校现有的办学条件开设了计算机操作,种植养殖技术等实用课程。这些措施,激发了学生的学习兴趣,也使学生进得来,留得住,并学有所得,学有所长,学有所用。

四、关于控辍保学一些建议。

1、充分认识控辍保学工作的重要性,加强对控辍保学工作的领导。

2、加强政策引导,加快农村产业结构调整,促进农民增收。

3、加大对政府作为控辍保学工作的主要责任人的工作的督查力度,切实发挥当地政府在控辍保学工作中的重要作用。

2005.10.25。

汇报材料。

柏各庄镇初级中学。

2005.10.25。

乡镇党委工作汇报材料

乡镇党委在实际中做了哪些工作,取得哪些成效呢?下面是小编为大家收集整理的乡镇党委工作汇报材料,欢迎大家阅读。

在县委、县政府的正确领导下,在乡党委班子成员及广大党员干部要的大力支持和积极配合下,一年来,本人切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责,坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,以群众路线教育实践活动为契机,多措并举,扎实推进党建工作,为本乡经济社会发展提供了良好的组织保障,有力促进了各项工作的顺利开展。下面,本人就xx年度党建工作述职如下:

一、强化工作责任落实,形成共管机制。

落实责任制是党建工作的关键。我们年初即与各支部签订党建工作责任状,明确了各支部党建目标任务,并实行年度奖惩考核。在班子内部进一步明确党建分工,党委书记对本乡党建工作负总责,分管领导直接抓党建,班子其他成员结合分工抓好分管范围内的党建工作。此外,乡党委还要求每个党委成员每月到村检查指导工作,且至少要召开一次专题会议,听取党委成员党建工作汇报,研究解决重要问题,从而形成了党委统一领导、各支部各司其职、一级抓一级的党建工作格局。

在抓党建具体工作中,本人认真落实县委决议决定和会议精神,把书记抓基层党建第一责任人的责任落实放在首要地位,严格年初制定年度党建。

工作计划。

结合群众路线教育实践活动通过查摆剖析及时纠正了对基层党建的认识偏差将基层党建作为工作重点列入重要议事日程按照党建工作计划逐项落实。

二、强化基层组织建设,筑牢战斗堡垒。

(一)加强党委班子建设,发挥党委班子领导核心作用。

过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜,本人坚持把党委班子自身建设作为党建工作的首要任务来抓。一年来,不断强化班子的政治理论学习,以“创建学习型党组织”为载体,围绕以学带创,完善领导干部学习机制,努力提高班子成员的政治思想素质;建立健全党委班子的各项。

规章制度。

严格执行民主集中制作为“班长”在党政会议讨论研究工作时本人坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定在民主集中的基础上对重大问题做到有主见不主观、能果断不武断坚持开展批评与自本人批评做到及时沟通协调确保班子团结从而充分调动了班子成员的能动性和积极性突出了党委班子的集体领导地位。

(二)加强村党组织建设,发挥基层党组织战斗堡垒作用。

农村党组织是党联系广大群众的桥梁纽带。xx年来,本人始终把基层党组织建设作为一项基础工作来抓,只要表现在三个方面:

一是加强基层党组织机制建设。健全充满活力的村级工作运行机制,推进村级工作的制度化、规范化和科学化,实行村两委会、村民会议、村民代表大会等机构“民主议事”,村务公开监督小组、民主理财小组、村民理事会等机构“跟踪督事”,村级班子绩效考核“述职评事”。这不仅切实保障了农民群众行使民主决策、民主管理和民主监督的权利,而且使村级工程、财务管理等日趋规范,遏制了村级不良负债的发展,也有利于从源头上防止腐败问题发生。

二是加强软弱涣散党组织整顿。我乡绝大多数村都能够发挥较好作用,但也存在极少数软弱涣散党组织,他们的存在严重影响了农村的稳定和发展。主要表现为:不团结、不办事、不公正,致使内矛盾纠纷较多。对软弱涣散党组织,本人亲自驻村指导,与村干部个别交心谈心,组织村班子成员召开民主生活会、党员群众代表大会,进一步统一思想,消除分歧。加强对村内党员教育管理,着力于组织制度建设,规范和丰富党组织生活。加强对村级集体经济发展的指导,充分挖掘各村特点,因地制宜,引导他们发展苗木种植、水产养殖等产业,促进了农民增收致富。

三是加强村两委换届指导。今年是村两委换届选举之年,为顺利完成我乡村级组织换届选举,我乡成立了以党委书记为组长的领导小组和以班子成员为组长的指导组,每个班子成员负责指导两个村,进村入户开展走访调查、个别座谈等方式摸底调查,为选强配优村两委打下了坚实的基础,切实加强乡党委、乡政府对村两委换届的指导,确保了村两委换届的顺利进行。目前,我乡村支委换届选举工作以顺利完成,各村支部书记名单已经产生,村委会换届选举工作正在有序推进当中。

三、强化党员队伍建设,培植党员先锋。

(一)加强党员干部管理,转变干部作风。

一年来,我乡实按照分片管理模式,把各项工作分解到片,落实到岗,明确到人。实行量化考核,考核结果与干部年终待遇直接挂钩,以此激励干部开拓创新、务实工作。坚持和完善民主集中制原则,建立健全党风廉政建设和工作制度,做到了用制度管事管人。强化干部上班签到、下班签退制,出差、请假事前登记制和月底公示制。由于制度完善,责任明确,机关干部作风明显好转,机关效能进一步提高,营造了干事创业的良好氛围。

(二)加强党员教育培训,做好党员发展。

建立健全了党员教育机制,通过远教平台及学习培训等方式,强化党员政治理论和专业技能学习,建立远教指导员制度,要求各支部每月组织党员远程平台学习政治理论小时以上。通过群众路线教育实践活动,组织广大党员广泛开展自我剖析,自我完善。坚持党员发展标准,严把党员入口关。确保发展党员工作的规范性、合理性、严肃性、民主性。同时要求入党积极分子必须参加乡政府组织的培训。

(三)加强党风廉政建设,肃清党内风气。

年初,乡党委与各村、乡直各部门分别签订了党风廉政建设。

责任书。

把落实党风廉政建设作为年终绩效考核一项重要内容。加大了农村党风廉政建设工作力度完善村务公开机制结合村两委换届认真开展了村级财务清理审计工作强化村级财务管理。进一步强化了厉行节约工作力度实行乡干部在外用餐报告制度来客一律在乡政府食堂接待规范公车管理严禁公车私用切实降低行政成本全面建设节约型机关。

四、强化主题教育活动,夯实党建基础。

以开展党的群众路线教育实践活动为契机,坚持分类开展党建主题活动,激发基层党组织和党员干部队伍活力,形成推动科学发展的强大合力。

(一)开展反“四风”活动,切实转变作风问题。

严格按照县委督导组的安排和要求,在全乡各基层党组织和广大党员中大力开展反形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”活动。通过走访谈话,收集意见建议、交心谈心等方式广泛征求和查找“四风”意见。收到班子意见和建议52多条,班子成员个人意见建议8条,督导组反馈班子问题3条,班子成员问题条,班子自已查找“四风”问题8条,班子成员自己查找“四风”问题33余条,通过开展相互查找问题,在专题民主生活会上提出批评意见,达到了“红红脸、出出汗、排排毒”的目的,干部作风明显好转。

(二)开展扶贫助困活动,切实解决民生问题。

我乡把深入开展“走基层、解难题、办实事、惠民生”作为做好新形势下群众工作的重要途径,注重把坚持群众路线的“新要求”与联系群众的“老办法”相结合,以为群众办实事为着力点,以密切党群干群关系为目标,创新思路、立足服务,切实解决了“乡干部不下乡”的问题。坚持开展春节、“xxx”困难党员慰问活动以外,还实时对党员患重大疾病或去世,党员家庭受灾或发生意外,党员在生产生活中遇到困难时给予慰问和帮助。积极为困难党员寻找致富路子,切实解决他们的生产生活困难。

五、强化党建专款统筹,确保经费保障。

动难开展,关系难协调,经费难保障,致使基层党组织党建工作活力不强,发挥作用不明显。为此,我乡把党建经费保障作为抓好党建的基础性工作来抓,我们建立健全了党建经费使用管理制度,明确党建经费只能用于基层党组织建设,禁止挪用。始终坚持厉行节约,严格经费审批,做到专款专用。

六、存在的问题及今后的工作。

回顾今年以来的工作,我乡党建工作取得了一定的成绩,但也仍有许多不足之处,一是农村党建存在薄弱环节,部分村党支部在全面建设小康社会中的战斗力没有充分发挥,村与村发展不平衡;二是党员干部教育培训有待加强,要更加注重培养适应新形势发展的高素质村干部;三是村级组织活动场所的建设步伐要加快、管理和使用需进一步规范;四是村级集体经济薄弱,多多为空壳村;五是党员管理工作还有待进一步加强。

在今后的党建工作中我们将继续以会议精神伟指导,深入贯彻学习系列重要讲话,严格按照党要管党,从严治党的要求,充分履行好乡党委书记的职责,团结党委班子成员,切实抓好基层党组织建设,以落实好党委书记第一责任人责任伟抓手,突出村级班子建设,积极探索党员服务群众长效工作机制,切实增强党的基层组织服务经济社会发展的能力,为构建“xxx”作出自己应有的贡献!

根据盟委组织部关于做好20xx年领导班子和领导干部年度考核工作要求,现将本人自身建设、履行职责、廉政建设等情况报告如下:

一、思想建设和党风廉政建设。

(一)思想建设方面。

本人能够认真学习党的路线方针政策和时事政治,学习全国、自治区“两会”精神,学习全国、自治区、阿盟有关行风建设、党风廉政建设、推进惩防体系建设会议精神,学习精神,学习盟委有关经济社会发展方面的重要部署。按要求参加有关部门组织的处级干部大讲堂等培训,主动参加机关组织的各种政治、业务学习和各种读书会、报告会。自觉参加双重组织生活,按要求讲廉政党课,能利用空余时间学习食品药品监管法律法规和业务知识,闲暇时间能坚持阅读哲学、文学等方面的书籍,以充实自己。能主动参加机关各项活动及公益活动,遵守机关制度及各项纪律。工作中,能坚持从实际出发,主动维护集体荣誉和干部职工的切身利益、合法权益。安排工作时,既考虑工作需要,也考虑干部职工的具体情况。解决问题和处理问题,能做到公平公正,一视同仁。

(二)党风廉政建设方面。

能自觉学习党风廉政建设的有关规定,坚持重大事项报告制度,遵守党员领导干部廉洁从政的党纪条规,坚持从思想上、行动上约束自己的行为,坚持做到为政清廉、不以权谋私。

一是作为党组主要负责人,能自觉履行党风廉政第一责任人的责任,坚持党风廉政建设主要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调,重要案件亲自督办,及时研究和部署党风廉政建设工作4次,形成了党组统一领导,党政齐抓共管,纪检组织协调,科室各负其责的工作格局。

二是坚持“一岗双责”,严格落实党员领导干部既抓业务工作、又抓干部职工思想政治和工作作风建设,把机关党风廉政建设和惩防体系建设工作同机关业务工作同计划、同部署、同考核、同落实。

三是重视制度建设,特别是进一步健全完善了“三重一大”事项集体决策制度和工作流程,制定修订了党政“一把手”三个不直接分管工作制度、末位发言制度等,并严格执行。

四是认真贯彻落实《廉政准则》和党政干部选拔任用等规定,加强对党员领导干部和关键环节权力运行的监督。

五是扎实推进廉政风险防范各项工作,做到了制度完善,措施落实,风险隐患得到了有效控制。

六是重视廉政文化建设,打造廉政文化长廊,设置党务公开栏,开设廉政书架,编印廉政警示教育手册等。

一年来,我们班子团结、相处和谐、领导有力,圆满完成了食品药品监管各项任务目标。而且,全年没有发生违纪违规、被投诉举报案件。

二、完成工作的思路和措施。

作为主要领导,在工作思路和指导思想上,坚持班子内部分工负责,各有侧重,并充分发挥班子成员的积极性和主动性,放手并支持班子成员大胆工作。我本人把主要精力放在建好班子、带好队伍、维护大局、上下协调、争取经费、保障发展上面。具体讲:

一是召开了全盟食品药品监管工作会议,盟行署与各旗区签订了食品药品安全责任书,层层落实了食品药品安全监管责任。组织了副科以上干部参加的读书会,提出了20xx年食品药品监管工作要点,明确了全年的各项任务;顺利完成了全年自治区、盟委、行署安排部署的食品药品监管各项任务任务。

二是积极主动争取盟委行署的支持,协调有关部门完成了机构改革和职能划转任务。成立了盟食品化妆品监督所和盟信息化和药品不良反应两个直属事业单位,阿盟药品检验所更名为阿盟食品药品化妆品检验检测中心,并从4月1日起履行新职能。落实了盟局机关和三个直属事业单位的办公及业务经费,保证了各项工作的开展。

三是按照《党政干部选拔任用工作条例》,完成了12个科级环节干部和直属事业单位负责人的竞争上岗工作,无违纪违规现象发生;推选了副处及后备干部。

四是重点组织完成的工作任务包括:争创盟级精神文明单位标兵活动,组织开展保“”安全、“内蒙古西部盟市中小企业金融服务峰会”等重大活动餐饮服务食品安全保障工作,廉政风险防范管理工作,查处铬超标药用胶囊和胶囊剂药品等食品药品安全专项整治工作;开展了餐饮服务环节食品和药品突发事件应急演练,食品药品化妆品检验检测中心食品检验扩项认证工作,药品电子监管工作,药品不良反应监测、保健食品化妆品专项整治等工作。

五是帮扶医药企业发展,通过协调自治区局、国家局,在为苁蓉保健药有限责任公司取得了两个规格的“七味苁蓉酒”药品再注册批件的基础上,指导通过了新版gmp认证现场检查,取得了gmp证书,协助自治区完成了“七味苁蓉酒”注册现场核查和监督投料工作。对3家蒙药制剂室改建及重建进行指导和监督。

六是在确保干部职工利益方面,安排了干部职工到外地学习考察和年度体检。合理安排经费,使机关干部能够按要求参加国家局、自治区局及盟直有关部门安排的各种培训和学习。为机关和所属三个二级单位购买仪器设备共44万元。

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乡镇人民政府控辍保学工作汇报

根据《中华人民共和国义务教育法》第4条和第13条的规定,各中小学要建立健全控辍保学工作《监测、报告和劝返制》、《家访制》、《责任追究制》等各项工作制度,完善“易辍生”帮教档案,做好跟踪记录。各中小学要把控辍保学作为班主任重要的工作职责,充分发挥班主任在控辍保学工作中的骨干作用,把控制学生辍学作为考核班主任工作的重要指标,并以学生建籍数为基数评估班级。

教学。

质量,实现管理控辍的工作思路,以保障控辍保学的顺利实施。各中小学要规范教育教学行为。严禁分设重点班与非重点班,严禁以考试成绩给学生排名、排座位;严禁歧视“易辍生”;严禁羞辱、体罚或变相体罚学生;严禁强行或变相强行学困生退学、转学和休学;严禁开除学生;严格控制学生在校时间和作业量,避免因学校或教师不规范的行为加重学生负担而导致学生辍学。

本责任状自签订之日起生效,无论人事变动更换,此责任状均有延续性。

此责任书一式两份,乡政府与学校各执一份。

镇人民政府:(盖章)中学:(盖章)。

签字:签字:

乡镇卫生工作汇报材料

20 年,*****县按照上级安排部署,坚持“加强领导,宣传发动,多管齐下,突出重点,全面推进,建立长效”的原则,在全县范围扎实开展了乡镇环境卫生管理工作,大部分乡镇垃圾中转站和村收集池基本建成投入运营,村庄基础设施建设和环卫设施建设得到完善,村民生产生活条件逐步改善。

一、基本做法

带领县文明办、建设局、交通局等相关单位负责同志,深入全县城乡主干道、旅游线路沿线和各乡镇区等重点区域进行了全面督导检查;制定了乡镇环境卫生管理考评细则和督查方案,采取“一月一暗访、一季一明查、半年一小结、年终一总评”的形式,高频率进行督查调度,领导小组办公室和县督查办联合行动,定期对各乡镇工作情况进行严格督查,每次督查情况都通报到直接责任人,对工作落实不力的乡镇限时整改;对工作敷衍、进度缓慢的,在电视台公开曝光;对好的做法以及涌现出的先进典型,大力进行宣传报道。与此同时,将乡镇环境卫生管理建设工作纳入政府目标考核体系和领导班子实绩考核体系,根据考核结果,对成绩突出的单位进行表彰、奖励,对完成不好的单位主要负责人和相关责任人进行问责,始终保持乡镇环境卫生管理的强大推动力,确保各项工作圆满完成。

(二)加大投入,资金撬动。县财政共投入资金475万元(其中建设村级垃圾收集点105万元,购置小拖铲70万元,乡村环卫工人工资300万元)。同时,要求乡村多方筹措乡镇环境卫生管理设施建设资金,据初步统计,县乡村组四级的总投入达到680万元。

及社会力量参与、支持乡村生活垃圾集中处理工作。二是巡回宣传。出动宣传车10多次,每周到各村进行一次巡回宣传,增强了广大群众对乡镇环境卫生管理的责任意识;三是讲座宣传。乡镇政府派员深入到机关、企事业单位,开展了乡镇环境卫生管理专题讲座,收到了较好效果;四是标语上墙。各村在显眼处刷制了各类标语150多条,帖在村主要路口、容易乱倒垃圾和阻碍交通的地方,时刻提醒过往车辆和群众安全通行,注意路面整洁。五是宣讲上门。乡村两级干部十分注重上门宣传,通过向广大人民群众耐心讲解、说明乡镇环境卫生管理的重要性,争取了群众的理解和支持。六是报道及时。乡镇环境卫生管理领导小组办公室对活动过程中出现的好人好事做法及时报道。编发《乡镇环境卫生管理工作简报》7期,在县电视台开设了乡镇环境卫生管理专栏,基本实现了宣传发动的全覆盖,促使农民群众尽快把改善环境的迫切愿望转化成自觉行动。迅速形成了全社会关心、支持和参与乡镇环境卫生管理的浓厚氛围。

二、取得主要成效

时,还在各部门中根据自己的职能开展了各种文明创建活动,形成了乡镇环境卫生管理的整体合力。

(二)完善了基础设施。基础设施建设是乡镇环境卫生管理工作顺利开展的基础保障。我们结合实际,科学规划布点,加快推进环卫基础设施建设,其中12个乡镇已完成垃圾中转站建设。全县15个乡镇垃圾收集点正在全面建设,已建成370个,54个乡镇村级垃圾收集点正在建设,并配置了环卫清扫工具;购置了35台小拖铲分发到15个乡镇,与市政府配发的35台机动三轮垃圾收集车配套作业。

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(三)健全了运行机制。在推进乡村村清洁工程过程中,我们既重视硬件建设,更注重制度跟进,着力在建章立制和长效管理上下功夫。出台了《*****县乡镇环境卫生管理指导方案》,对整体工作进行谋划和部署,量化细化了目标任务,精心制定了垃圾中转站及垃圾收集池建设标准;逐步建立了“门前三包”为主的约束机制、以卫生评比为主的激励机制、以“一事一议”为主的资金筹措机制,通过多种机制的有效联动,促进了乡镇环境卫生管理的可持续开展。

造了洁净的生活环境。

三、存在的问题

(一)个别乡镇政府所在地大环境的整治工作开展的不够好。虽说乡镇区配有保洁人员,但存在占道经营、建筑材料占道、垃圾乱堆现象。

(二)进出乡镇政府所在地和行政村主干道的占道建筑材料和柴草乱堆现象严重,各乡镇虽组织了几次综合治理,但反弹之后没有进行持续的彻底治理。

(三)行政村房前屋后垃圾乱堆,坑塘内垃圾乱倒、污水乱流情况普遍,这说明乡镇宣传的力度不够,村里行动不力,群众的意识还没有唤醒。

(四)各乡镇环境卫生管理领导小组在行政村的督查过程中只注重了垃圾池的建设,忽略了村里环境的综合治理和长期管理。

四、下步打算

(一)广泛宣传,转变观念。一是充分利用标语、电视、宣传栏等各种媒体,设立环境卫生宣传栏,努力提高群众“讲卫生、除陋习”意识。二是开展“讲卫生、除陋习”进机关、进学校、进企业、进农户的宣讲活动,增强人们的环保意识和文明意识,转变垃圾乱丢乱放的习惯。三是开展门前“三包”和环境卫生评比活动,树立文明新风典型。

(二)科学规划,形式多样。一是要结合本地实际,科学指导各村按照“安全、实用、方便”的原则兴建垃圾池。二是要因地制宜,采取形式多样的处理垃圾方式,最终做到垃圾不乱丢乱放、不入河(沟)、不裸露、不污染环境。

(三)制定政策、多方筹资。一是积极向上争资争项。二是根据本地实际,按照“一事一议”的原则,促进垃圾处理费征收规范化、合理化。

(四)加强领导、落实责任。一是各村要把做好乡镇环境卫生管理工作列入重要议事日程,进一步完善机构,充实人员。二是集镇及周边村、四河五线及其它行政村的清洁工程工作要实行领导责任制,将任务逐一分解,责任到人。三是加强督促检查,采用不定期督查方式,做到垃圾不堆积、不出池,清扫干净、清运及时、督查结果纳入村级年终考评。四是要建章立制,完善长效管理机制,确保清洁工程工作长抓不懈,持之以恒。

xx-x一行不辞辛苦,莅临xx乡卫生院指导帮扶卫生工作,这是对我院卫生事业的关心和重视,也进一步增强了我们做好此项工作的信心和决心。在此,我代表xx乡卫生院全体职工对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!下面,我将xx乡卫生院工作开展情况向各位领导作如下汇报。

一、基本情况

xx乡位于县境西南部,xx公路xx公里处,全乡总面积xx平方公里,森林资源丰富,但耕地面积贫瘠,多为xx林业局施业区,2015年末全乡总人口达xx人。由于xx乡的耕地面积较少,大多数农民以种植食用菌为主,全年人均收入为xx元。乡辖xx村、xx村、xx村、xx村、xx村、x村6个村屯,共有x个村卫生所。xx乡卫生院房屋面积xx平方米,设备有老式心电机一台、黑白b超仪一台,人员共xx人,其中:医生xx名、护士x名、会计x名、出纳x名。

二、工作开展情况:

一是稳步发展,实惠为民

近年来,经过全院职工的共同努力,我院全年医疗收入比上年上均有所提升。2011年门诊量达到xx人次,住院患者xx人次。全年总收入共计xx万元,新型农村合作医疗收入xx万元。极大的解决了农民看病贵的问题,农民得到了很大的实惠,为促进我乡的经济发展做出贡献。

二是提升能力,建强服务网络设施

不断增强卫生服务能力,加强了农村卫生服务网络建设。进一步完善了以乡卫生院为中心、村级卫生所为枢纽、村级卫生室为基础的农村三级医疗服务网络,基本实现了“一般病不出乡、小病不出村”的目标。同时也全力的推进了乡村一体化管理。 广泛宣传,强化培训,全力实施新医改政策。

三是保障群众基本用药,切实减轻患者负担。按照省市县实施国家基本药物制度的要求,我院建立健全相关制度,实行了国家基本药物制度,药品实行零差价销售,其中西药、中成药药品剂型适宜、价格合理,能够保障供应,公众可公平获得药品,达到了安全、必须、有效、廉价的目的。

三、存在的问题

总体上看,我院在新医改政策实施后,全院职工共同努力,取得了初步成效。各项工作有序启动,扎实推进,药品采购更加规范。但是,由于医药卫生体制改革是一项长期的系统工程,具有复杂性,我们的工作仍存在很多问题,制约了医药卫生体制改革的深入实施和我院的发展。主要是我院设备简陋、人员学历偏低、职称低。实施基本药物制度,基本药物品种少,且部分药品价格较高,增加了患者的负担。

四、下步工作打算

在下步工作中,我院将以此次各位领导莅临我院帮扶工作为契机,严格贯彻落实各位领导的指示精神,进一步强化措施、强化要求,全力以赴完成各项任务。

一是落实工作责任,确保完成任务

按照全省卫生工作会议及深化医药卫生体制改革工作电视电话会议精神要求,进一步细化工作任务,落实工作责任。定期通报工作进展情况,协调解决改革中遇到的困难和问题,加快推进深化医药卫生体制改革各项工作。

二是建立考核机制,确保高效运行

根据省市县基层医疗卫生机构绩效考核试点办法,结合我院实际,建立健全多方参与、协调高效、公开透明、公平公正的绩效考核机制,加强对我院工作人员的考核,并进一步规范考核结果的运用,充分调动医疗卫生人员的工作积极性,切实提高员工的服务质量和效率。

三是加强业务培训,确保合理用药

进一步加强对医务人员的基本药物知识培训及对基本药物临床应用的指导,促进基本药物规范使用,提高医务人员诊治和服务水平。同时,切实加强医德医风建设,教育和引导医务人员真正以群众健康为核心,确保提供优质服务,防止滥用和浪费基本药物。

四是明确功能定位,确保网底牢固

进一步理顺管理体制,既要坚决执行国家基本药物制度,又要防止一些符合当地实际、受到群众欢迎的医疗服务功能萎缩,以努力降低平均医药费用,稳定乡村医生队伍,筑牢医疗卫生服务网络网底。

五、需要领导解决的问题:

虽然我院在各级领导的关心帮助下,各方面工作取得了一定的成绩,但是与全乡群众的要求还有相当的差距,主要表现在:

一是xx乡卫生院距县城约xx公里的路程,辖区村屯较多,并且分布比较分散,交通十分不便。需引进急救车一辆,以便乡村一体化管理,并提供公共卫生和基本医疗的服务。

二是卫生人员需要进修学习,以提高自己的学历和职称,提升医疗技术和水平,提高基本卫生服务技能。

三是我院医疗设备简陋,办公设施完善。需x光机一台、血球分析仪一台、心电机一台、b超一台、电脑三台、打印机一台、复印机一台。

四是我院房屋面积不足,没有职工的食堂和宿舍,锅炉房面积太小。需新建锅炉房、食堂、宿舍共100平方米。

以上是我院工作情况的简要汇报,不当之处,敬请各位领导

批评指正。