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体育教师跟岗培训心得体会(实用10篇)

时间:2023-09-05 15:04:58 作者:雨中梧 体育教师跟岗培训心得体会(实用10篇)

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。优质的心得体会该怎么样去写呢?接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。

体育教师跟岗培训心得体会篇一

20xx年5月,我有幸参加了恩城第一小学校长跟岗学习培训班。几周来,内心充满了感谢,感谢市教育局给我提供了学习的机会,感谢恩城第一小学为我们了搭建一个*台,更感谢岑校长在工作繁忙的情况下,把我们的跟岗学习安排得井井有条,让我们了解到他们学校各方面的工作是如何层层落实,又是如何开展的;也非常感谢学校的行政班子成员,他们把自己宝贵的经验毫无保留地传授给我,让我在短短的三周时间里,学习了先进的管理方法和管理理念,让我受益匪浅。下面就我的学习和认识谈几点心得体会。

火车跑得快,全靠车头带。校长是学校的、决策者,是领导集体的带头人,有什么样的校长,就有什么样的学校。校长的思想高度决定着学校发展的高度,恩城第一小学岑校长能够与时俱进,勇于改革,创出一条适合本校发展的路子,离不开他对学校一个好的定位。

通过三周时间的接触,从岑校长的身上我看到了一个有责任校长的风范,他具有强烈的责任感,永不放弃的执着,笑对人生的自信,以他独有的谦逊、睿智的人格魅力,影响着班子中的每一个人。在他的带领下,班子人员各司其职,层层负责,分工明确,合作协调。在工作中岑校长身先士卒,以身作则,为人师表,在工作中让教师们“跟我上”而不是“给我上”。这种“跟我上”的精神真是令我赞叹不已,领导的模范带头作用激励着全校教师,教师们干劲十足,并能创造性的开展工作,领导和教师们同心同德,群策群力,铸就了一小辉煌的成绩。

岑校长说过,好的机制可以把垃圾变成资源,坏的机制可以把资源变成垃圾。三周的跟岗学习、参观,我感受到:恩城第一小学的成功,得益于岑校长建立了一套良好的管理机制,上至学校管理,下至班级管理,从物到人,都建立了一套科学性、人性化的管理机制。教学质量的评价制度、学校班子队伍的管理、绩效工资的分配,学生团队的管理等,无不体现了高效、务实的优越性。

在对学校管理策略上,学校立足于细,着眼于实,从老师的工作到生活,从学生的学习到心理,加上每逢节日对老师及其子女的关心、爱护,这些小小的细节却透出岑校长的人性化管理。对班子成员严格要求,所有班子成员必须一线带课,争做学科带头人,任期内完成一篇地市级以上获奖或发表的论文;对教师管理上,善于用欣赏的眼光看待教师,让他们知无不言,言无不尽,达到了集思广益,和谐发展,共同提高的目的。

通过听取岑校长、劳主任等的介绍、参观校园等形式,我切实感受到恩城第一小学先进的办学理念、严谨的学校管理、执着的研究精神以及所取得的丰硕的办学成果。我想这在一切都离不开岑校长的努力,他注重校园文化建设,以“书香育德,全面发展”为主题,打造个性鲜明、亮点纷呈的文化氛围。无论是班级层面的文化建设,还是学校层面的文化建设,都作了的整体设计、体现了核心理念。办公室、课室、楼道上、走廊中,处处是育人准则,条条是做人道理。

岑校长始终坚持以人为本,创设出和谐的育人环境,强化责任意识、德育意识,使教师爱岗敬业,学生爱学爱校。营造了教师“敬业、爱生、创新、奉献”的教风,培养学生形成“爱校、团结、求实、进取”的学风。

恩城第一小学在恩*教育线多年来一直保持“龙头”地位,除了校长科学管理和精心谋划外,与学校高效课堂的开展分不开的。通过多天的随堂听课、参加科组集体备课,感受到“一小”在教育教学过程中,做到认真落实教师教学常规,完善有关制度、加强细节管理,着力打造高校课堂;继续推行“互动式”集体备课模式,采用“个人钻研—集体研究—个人增减—课后反思”的备课流程,集思广益,让教师吃透教材,合理安排教学内容,改革课堂教学方法,实现和谐高效的课堂教学目标。

建立了随机推门听课、约请听课、常规教学检查制度、教师结对帮扶制度,并以优质课竞赛活动为载体,加强课堂教学研究和交流,提升教师课堂教学水*。通过有关措施,该校课堂教学效率不断提高,学生学习负担逐渐减轻,受到了社会、上级领导和学生家长的好评。

通过这次跟岗学习,让我学到了很多书本上没有的知识和经验,让我掌握了许多先进的管理理念与方法,让我结识了一批良师益友,这让我对今后的管理工作充满了信心。我会把在这次跟岗学习中学到的教育理念、管理方法、教学技能运用在工作中,为农村的教育事业添砖加瓦,奋斗不息!我坚信只要有信心,有决心,敢于创新,坚持不懈,一定把学校的管理工作推向一个新台阶。

体育教师跟岗培训心得体会篇二

11月10日至11月30日,我有幸来到xx市第一中学参加xx名师工作室跟岗培训学习。期间我明确跟岗学习目标,遵守纪律,不旷缺席,不迟到,不早退,按时参加各种活动,积极听课,听课节数达22节;认真备课,上好常态课2节(含1节汇报课);认真进行评课以及进行教学反思3篇,积极参与交流活动;认真读书,写好读书笔记2篇;参加教育考察,完成多篇教育考察报告;还有个人专业发展规划1篇,个人总结1篇,课题开题报告1篇。

我们跟岗培训的地方是xx市,xx市人文底蕴非常深厚,他们的教育理念非常先进。在当地我们所接触的每一位教育专家和名师,对教育教学有独到而深刻的理解,使我学习到最前沿的教育教学理论,也深深认识到传统教学和新课改下的“有效教学”的区别。传统教学把学生视为被动接受知识的存在,使学生失去了学习的本来目的。在低效的教学中,学生是非投入的,知识和技能如同“小包装”食品,被教师预先消化后灌输给学生。这种“传递中心的教学”把学生视为被动接受知识的存在,在片面灌输知识的过程中,使学生原本拥有的主观能动性消磨殆尽,学生的学习只能是表面化的。学习的使命仅仅归结为记忆现成知识,在应试中出人头地。而有效教学是以素质教育为主题的课堂教学改革的一种教学模式,教学不再是教师的独白,而是师生双方丰富多彩的对话的过程;课堂不是教师单独表演的舞台,而是师生交往、共同发展的场所;教师不再是孤立的传递者、命令者和表演者,而是课堂教学的引领者和助学者,是学生的楷模和朋友;学生不再是接受知识的容器,而是生动活泼的学习主人。教学策略的转型应走向互动与对话的课堂,教学过程是一种师生互动的活动。随着素质教育的推进,在课堂教学的实践层面上需要重新考察师生对话的意义,才能构建一个和谐的、快乐的、充满生命力的课堂。在跟岗培训实践中我尝试有效教学,让学生自主学习去落实基础知识,想方设法组织学生运用合作、探究讨论等灵活多样的学习方式,体现“教师为主导,学生为主体”的课堂教学新理念。例如:讲授《锋与天气》这一课,我设计的方案是:总的思路是通过探究讨论让学生发现问题——提出问题——解决问题。即我先介绍一下气团、锋线、锋面、锋等基本的概念,然后课件展示出冷锋、暖锋的比较图,让同学们分组讨论、自主探究“看图观察比较冷暖锋的区别,并找出差异存在的原因”,再通过动画演示,让学生观察并总结出冷、暖锋过境前、过境时、过境后的天气变化。最后结合锋面天气的实例分析。在实施过程中基本能按设计进行,从课堂效果看既调动了学生的参与的积极性、主动性,又训练了学生的思维能力,达到有效教学的目的。

从xx导师的授课、名师成长讲座等反应出李导博学多才、教学经验丰富。我深深被李导的人格魅力所感动。李导在上课时充分发挥了他扎实的专业知识和教师基本功,经验丰富,与学生的交流自然、和谐,按照教学规律,对教学活动进行系统规划。课堂教学,从基础知识目标、思想教育目标到能力目标,都体现了依托教材以人为本的学生发展观。还通过观摩名师工作室成员与骨干精英的表演、交流(多次听评课活动),以他人为镜,检查自己课堂教学的不足,取长补短,不断学习,不断反思总结,学习到很多提高教学技能的一些具体操作方法。如:如何围绕三维目标进行教学设计;如何对教材进行加工处理;如何在课堂上培养学生的学习思维能力及方法;如何在课堂上高效落实关键的知识点;如何让语言表达充满激情、充满艺术;如何听课、评课;如何调控课堂等。

本次跟岗学习进行了三次教育考察。第一次是高州之行,参观考察了高州市第四中学和广东高州中学(途径高州水库、高州冼太庙、缅茄树、宝光塔、挂榜岭等);第二次是化州之行,考察了化州市第一中学(途径化州市丽岗镇尖岗岭天然矿泉水厂、佛教寺庙南山寺、尖岗岭);第三次是电白县、茂名市茂港区之行,考察了电白县第一中学(途径水东镇的红树林、海岸地貌、东湖公园等)。三次考察分别听取了学校领导和地理科组长的介绍。野外考察开阔了我们教育教学的视野,丰富了教育教学的理论内涵。

21天的跟岗学习,我们这来自不同地方的10位学员,互帮互助,融洽相处,经常在一起思考、讨论、探索,思想进行着无数次的交流和碰撞,既增进了相互间的友谊,又提高了彼此间的教学技艺。

本次的跟岗培训学习,我也认识到自己在教学方面的一些不足:如教学理念陈旧、教育视野比较狭窄、教学技能单调等。今后我将在跟岗培训学到的新知识尽快内化为自己的东西,运用到教育教学的实践中去,要多读书,多学习、多反思,努力提升自己教育教学理论水*和专业水*,希望自己成为合格的骨干教师。

体育教师跟岗培训心得体会篇三

在过去的20年里,我一直对教育充满热情,不知不觉地开始感到疲倦。我不知道什么时候,我对学生的抱怨越来越多,但我对学生的研究很少出现在我的脑海中。正是这种职业倦怠感让你的心态失衡。但通过这次后续培训活动,我听了专家和老师的报告,听了他们谈论工作过程,有勇气克服困难的精神,震惊了我的心,净化了我的灵魂,提高了我的思想理解。让我以更广阔的视野看待我们的教育教学工作。我学到了更多提高自身素质和教育教学水平的方法和捷径。爱是教育的支点,知道如何更好地爱自己的学生,如何让我们的学生在更好的环境中健康成长。

许多专家表示,真正好的培训取决于教师平时的课堂能否发生实质性的变化。幸运的是,这次后续培训让我改变了平时课堂的想法。例如,对于练习的选择,过去过于追求每个人的掌握,经常放弃高度全面和具有挑战性的问题。现在,我们想对优秀学生有更强烈和坚定的意识。今后,我们应该设计更多的改进问题和综合问题,为学习能力的儿童搭建更好的发展阶段。另一个例子是,我对日常教学工作的细化有了新的想法。我以为这是一件可以做也可以不做的小事。然而,才华横溢的小学教研组大教研、小教研的生动例子,让我深深感受到做好小事的必要性。同时,我的教研组也坚定不移地做好日常教学中的每一件小事。

虽然这学期的后续培训将暂时结束,但我仍然期待着在新学期的教学实践中给我更多的感动和成长。

体育教师跟岗培训心得体会篇四

一、指导思想

新学期将根据学校的发展和教科研的工作要点, 坚持“健康第一”的指导思想和“育人第一”的教育宗旨,深刻领会《体育与健康课程标准》精神,解放思想、转变观念、勇于探索、创造性的开展学校体育工作,使我校的体育工作有进一步的突破,为把我校建成现代化名校做出积极贡献。

二、重心工作

1、全面提高体育教学质量。

育锻炼标准》,探索“学生体育素质”的评定标准。

2、全面提高学生的身体素质。

“学校无小事,事事皆教育”,从学生的坐、立、行、走、跑到两课两操,都是学生成长的重要内容;学生自我保护能力及安全锻炼习惯的养成与我们的课堂常规有着非常密切的联系;学生对体育器材的`爱惜是学生思想品德的良好教材。

(1)抓早操,抓队列,加强早操队列的评比和检查力度,使早操队列更加规范化、习惯化、丰富课外活动项目,提高学生体育锻炼兴趣。

(2)加强课余体育训练,为迎接县级中小学田径运动会和篮球赛打基础,培养体育人才,为学校体育发展做铺垫。

(3)加强体育课堂安全教育,在学生中开展安全活动教育,对学生进行安全知识的传授,增强学生锻炼中的自我保护能力和安全意识。

(4)加强对学校体育器材的管理,让学生懂得正确使用器材的方法,并养成爱护学校公共财产的良好行为。

体育教师跟岗培训心得体会篇五

努力开创我校教师培训工作新格局,造就一支适应现代化教育要求的创新型、学习型、研究型、高素质的新型教师队伍。

1、加强师德建设,加强行风建设,培养一支爱岗敬业,乐于奉献的教师队伍。

2、努力打造学科带头人、骨干教师、教坛新星、教学能手等优秀教师群体。

3、建设教师、家长、学生一体化的“新课标高效课堂”。

1、理清工作思路,避免工作盲目性。认真组织教师学习国家、省、县教师继续教育的有关文件并深刻领会精神,明确工作任务和要求。

自主、合作、探究的学习方式,体现教学民主,鼓励多元化的教学方式,建立“尊重、关爱、民主”的新型师生关系,倡导教学创新,挖掘、推广创新教育的典型。

将研究型、终身学习、自主发展的师资素质作为努力方向。

努力提高教师现代信息技术手段的应用、心理辅导能力。

5、全面了解每位教师的教学情况,对新入编的教师加强跟踪听课、评课和交流,不断提高每位教师的课堂教学水平。

1、加强校本培训的管理。

把师资培训工作放在学校工作的重要地位,以此项工作为突破口,切实提高教师的整体素质和培训水平。

2、以课堂教学为主阵地,以新课程师资培训为重点,把“评好课”作为本学期校本培训的核心工作来抓。

3、内部挖潜,择本校之能人,训本校之教师。要积极开展“师徒结对”活动,明确师徒双方职责。

让他们承担校本培训任务,既可开展讲座传授评课经验,也可通过示范课展示评课技能,切实让全体教师从中受益。

4、为教师学习培训提供有力保障,让教师能根据自身的需要参加个性化培训。

并利用校本培训时间对全员教师进行培训,传达学习精神。培训可采用作专题讲座、经验交流、上汇报课等多种形式,产生一人学习,多人受益的效应。

6、根据上级规定的培训内容同时结合本校教师实际选择培训内容和培训方式,继续开展信息技术培训、新课程培训、学科科研培训等。

7、不断总结师训工作经验,对培训中积累的材料认真整理、分类,形成规范的师训工作档案。各校要按要求做好档案管理工作。

体育教师跟岗培训心得体会篇六

体育教学是学校教育重要组成部分,是学生掌握运动技能,掊养终身体育意识的重要途径,促进新建学校更好的发展。积极开展教学研究工作,不断提高课堂时效性,注重发展学生的主动性,培养学生的创新意识和进取精神,全面提高学生身体素质。

1、继续继承优良体育教育教学品质,衣着符合教师规范,以普通话教学,做到不迟到、不早退、不拖堂、不提前下课。

并在教育实践中不断积累经验,树立独特的个人教学风格,向业务水平高的“经验型”青年教师转型。

2、继续体育专业理论结合专业技能的学习。

熟知《教育学》《学校体育学》等有关著作,更新个人专业知识、认识教材,做到因材施教;能科学合理地设计每一学期的教学目标,并与单元计划相配套;在骨干教师、优秀教师的展示实践课中,开发教育资源,从而寻求自身教育教学方法、手段、教学设计上有所突破。

3、坚持每周1——2小时的阅读。

除教育教学类书籍,增加案例、课例的阅读参考,寻求在理论研究上有建树,不断提高自身理论研究的能力,并结合实践有成效。努力使自己成为一名研究型和发展型的教师;树立终身学习的观念;课堂教学形成一定的独特风格。促进自我展示与自我实践,自我监控与调整能力,同时加强课堂教学管理,构建个性课堂教学模式。

1、继续自己的专业学习,积极提高自身的专业水平。不断探索和实践,努力营造适合学生学习的舒适、轻松的体育课堂环境。

2、继承优良的体育教育教学方法、手段,寻求自身教学特点,发挥所长,利用各种器材丰富教学内容,使课堂教学形式多样化,逐步建立个人教学风格。

4、积极参与各教育教学类学术活动,做好笔记及完成其相应要求和功课。

5、有健全的职业道德,充满爱心、耐心、细心,有大胆的勇于尝试和创新之心,能多学多看多尝试,凡事多从学生的立足点出发,成为一个善良的,有个性,有思想的人。

(1)第一年:在合格教师的基础上,潜心研究教材、精心设计教学、认真上好每节课,力争达到优秀教师的水平。

(2)第二年:多读教学方面的书籍,多观摩名师的课程,多进行教学反思,进一步提高教学水平。

(3)第三年:在两年的教学基础上,不断反思整合自己课堂,向骨干教师靠拢。

针对以上的目标,我将在这三年里做到以下几点:

1、积极、认真对待每一节体育课。互听课、展示课上能得到同行的赞同。形成自身特有风格的体育课教学,学生反响热烈。

2、总结经验,能在个人教育平台上发表有质量的教育心得文章。

3、根据个人专业发展三年规划的制定,进行每学年、每学期的实施内容细化,制定改进计划和实施措施,并在实践过程中总结和创新。做一个科研型的教师,不断地实践、探索、总结自己的教育行为,必将把自己打造成一个科研型的教师、学者型的教师。我会一直朝着心中的梦想迎风起航,虽一路风风雨雨,但是我一定坚持不懈,尽心尽力。在这三年里,我会为做一个新型的,智慧型的教师而努力!

体育教师跟岗培训心得体会篇七

新的学期,新的开始,体育部将展开,新的工作。

体育部将以热心为广大同学服务的工作态度,举办相关体育活动,野蛮体魄,强身健体,提高大学生的身体素质,促进体育事业的发展,同时促进同学交流,丰富大家业余生活。

本着实事求是的精神,根据以往的工作经验,我主张活动举办的不在多而在精的原则,所以政法学院第一学期本学院的重点工作就是运动会和“迎新杯”篮球赛两个,然后就是积极配合学校里举办的一些活动,争取把每次的活动都未雨绸缪计划好,并随机应变落实好,尽力取得预期效果,也不枉一番辛苦工作。

1,召开体育部会议,定位目标,明确职责,分工到位,委派合理;

3,加强本学院各部门的交流,团结互助,争取把工作完成的更好;

5,在原来的工作制度基础上,动脑子创新,进一步完善,形成以后范本。

这是体育部本学期的工作计划,我们将全身心投入到工作中去,带动全院同学热情,把我们学院的体育工作开展得更好更成功。

体育教师跟岗培训心得体会篇八

xx市幼儿园是一所历史悠久的专业公办幼儿园,也是宜昌市首家省级示范园。她以花园、乐园、能园为办园理念,在环境建设上坚持创建四季花开的花园,在师幼发展上坚持创建乐玩乐育的乐园,在理论上坚持建设多元智能的能园。而在这一周的园内跟岗中,我也深深感受到这一办园理念。

1、开班仪式

我们的跟岗活动随着开班仪式正式启动了。首先余宏丽园长发表了讲话,向我们介绍了市幼的办园理念及园所情况,并希望我们能不虚此行、学有所获。随后,张主任介绍了本次跟岗活动的相关具体安排。除此之外,我们还与指导老师签订了《带教协议》和《培训安全责任书》,不禁感叹市幼工作之严谨,态度之认真。

2、升旗活动

《歌唱祖国》的歌声响起,园领导邀请我们参加了每周一的升旗仪式,随着*声,*冉冉升起。别开生面的升旗仪式在孩子们小小的心中种下了爱国的种子。

3、班级活动

首先,观摩了两位青年教师围绕《生态小公民》绘本所展开的两节环保活动《制作再生纸》和《垃圾分类我最行》,两位老师教态亲切,活动中孩子们十分感兴趣。活动后,马上进行了磨课议课,老师们指出活动中所存在的不足并马上给出解决方法。同行的“影子园长”们不禁都感叹市幼老师们的专业素质之强,办事效率之高。其次,我在指导老师李艳萍老师的带领下,来到大四班,他们正在开展户外自主游戏。李老师向我介绍了市幼所研究的户外自主游戏的课题以及游戏中孩子如何自主的去运用多种材料进行游戏以及合作游戏。最后,参加大五班的秋游活动,在公园里孩子们与大自然亲密接触,观察芦苇、虫子,分享零食。我不禁思考,现在我们常常为了孩子的安全问题,不敢带孩子外出,在无形之中剥夺了太多孩子与同伴一起与大自然零距离接触的好机会。在秋游活动结束时,老师利用契机还进行了“交通安全应急演练”,我在心中暗暗感叹道,老师聪明的抓住了一切教育契机,实景演练更加给孩子们加深印象。

4、集中培训,经验总结分享。

一周内,市幼的王波老师和余医生分别进行了“家园共育”和“幼儿园卫生保健”的专题培训。培训中,两位分别向大家介绍了市幼是如何开展“家长工作”和“卫生保健工作”的。培训结束后,体会到市幼之所以各项工作开展的井井有条,因为他们各项工作都建立了健全的制度和工作体系,同时也离不开各个工作岗位的分工合作、精诚团结。

本周我们共参观了8所幼儿园,看到了不同的园所环境,也感受到了不同的园所文化。

11月20日,我们在余园长的带领下来到了她所督导的三所高新区幼儿园。这是三所小区内的幼儿园,场地都有限,幼儿园面积也都不大,但仍然都是在努力办学,努力完善各方面设施,对于余园长所提出的意见也是积极听取,尽力改善。

11月22日,在余园长的带领下我们随车首先来到了白洋幼儿园和四零四幼儿园。这是两所农村幼儿园,非常贴近我们“影子园长”们所处的环境。这两所幼儿园园所虽然硬件设施相对欠缺,但园内老师也是在努力改善。其中,白洋幼儿园以户外自制玩具为特色,各种竹制的玩具让参观的老师们都感到新奇,可见园所的老师们是多么的费心地利用一切可利用的资源来创设条件。四零四幼儿园是一所老幼儿园,园所环境比较老旧,但老师们的精神风貌却值得我们学习。回程中,我们又来到了一所伍家岗区的东辰心语幼儿园,这是一所新园,由香港大风车教育集团创办,园所环境优美,各个硬件设施和前两所幼儿园形成鲜明对比。走过这三所园,我想到“一切为了孩子,为了孩子的一切”这句话,是啊,不论幼儿园条件的好坏,收费的多少,老师们为孩子的那颗心是永远不变的。

11月23日,我们参加了“荆州——宜昌两地名师工作室户外游戏现场研讨”。首先,来到荆州实验幼儿园,小小的大门里面确实孩子们大大的乐园,大家都用“震撼”二字来形容眼前所看见的情景。所有的孩子都在园区内的“*衡园”、“攀爬园”、“拓展园”、“野趣园”中进行户外自主游戏,他们自由选择、自主开展、自发交流,身体各项机能得到最大化的发展。参观结束后,由赵薇园长进行了经验的交流分享,余宏丽园长也就余宏丽名师工作室的工作进行了现场分享。结束了荆州的活动,我们来到宜昌猇亭区教育幼儿园,他们主要研修交流的是以体能大循环和户外自主游戏为特色的活动。我们观摩了孩子们的球操、体能大循环和自主游戏的活动,孩子们一张张笑脸伴随着汗水也愈发的灿烂,孩子们的体能得到最大的发展,走跑攀爬跳钻等各项技能也熟练掌握。走过这两所园,不禁反思,我们自身在户外活动的开展中是不是真正有效的,户外游戏的开展是不是孩子真正喜欢的,孩子们是不是真正得到了最好的发展。

一周的跟岗实践活动已经结束,看到很多,反思很多,收获到的也很多,满心期待第二周的跟岗活动的到来,相信在第二周里也能随市幼的老师们学习到更多。

体育教师跟岗培训心得体会篇九

以“健康第一”为宗旨,把学校体育工作做为实施素质教育的突破口,以科学的管理促进学校体育工作全面健康发展,建立完善科学的管理体系,深化体育教学改革,全面推进素质教育。加强体育课改教研活动,努力施行新课程标准,用新的理念来强化教育教学活动,从学生的兴趣出发,培养学生勤于锻炼的良好习惯,使学生身心得到和谐的发展。争创学校的体育特色和大课间活动名列前茅,培养全面发展的学生。

1、以《学校体育工作条例》为学校体育工作的基本法规;

2、以素质教育全面深化体育教与学方式改变;

3、以科学的管理促进学校体育的全面健康发展;

4、认真完成运动处方研讨交流工作;

6、全面提高学生的身体素质,严格执行《学生体质健康标准》,并依据体质健康数据引领教学,全面提高教学质量。

1、加强科学管理

建立健全学校体育工作领导小组,在陈校长的领导下,实行每周例会制,汇报本周的工作情况及布置下周的工作任务。实施“分工负责,分管齐抓的管理制度”,“负责到人,工作到位”的责任制度,加强对体育工作的指导检查,不断总结,不断完善,狠抓落实。

2、确定目标

特别是新教材的实施以后,怎样上好体育课又是一个很大的难题。根据体育新课程标准精神,规范堂课堂流程,加强教学质量,领会精神实质,将体育课与体育活动课相结合,提高学生的身体素质。

3、提高课堂质量

本学期体育组将狠抓体育常规,提高堂课质量,根据新课程标准内容,新教材,继续组织好体育教师对新教材的培训工作,使体育教师领会新课程标准的精神实质,根据新教材和学生具体情况制定好教学计划。备好室内健康课和室外课教案。体育教师坚持“继续学习”,从进修、培训、理论学习和听课中不断汲取知识,提高师德水平,理论水平,教学和教科研能力。在各方面严格要求自己,做到为人师表,严守学校作息制度,不迟到,不早退。上课统一运动服装,对待学生耐心细致。建立好体育科研小组,有计划,有步骤地实施教科研,多统计数据,以论文的形式来汇总。上课多练,多讲,以达到提高学生身体素质的目的。严格执行《体质健康标准》,探索“学生体育素质”的评定标准。

4、做好器材管理

有标准,有计划地配置器材、设备等,落实场地、器材、设备的管理制度,确保其最大的使用率和安全性。各位老师教育好学生不能随便进入体育室,借了器材要及时归还,做到谁上课谁负责、谁借谁负责。

1、认真学习,转变观念,力求创新。

认真学习强化新课程标准,加深对课改工作、基于标准的教学的认识,在工作中积极实施课改要求,转变观念,用现代教育教学的新理念来指导体育工作,用创新的思维,改革课堂教学的模式,从学生的认知特点和兴趣爱好为出发点,培养学生终身锻炼的好习惯。

2、依照新课程标准,搞好体育课改活动,加强运动处方教学工作的实施

学期开始认真落实体质检测,了解每位学生的身体特点,制定分组计划及训练内容,全面开展体育课改活动,在体育课中要有新的理念,要有创新意识,在上好平时课的前提下,体育教师要在体育课上,力求有创意,逐步使我校的体育课规范化,同时让每位学生在体育课中得到提高,身心得到和谐地发展。

3、对学生进行正确的课堂评价。

利用平时成绩册正确评价学生,提高学生参与活动的积极性。根据小学生的心理特点,在体育课堂教学中,对学生进行综合的评价。评价要从学生的自身条件出发,因材施教,提高学生积极参加、主动参与体育活动兴趣,利用教师评价,组长评价与学生自我评价相结合的方法。

4、抓好“两操”“课外体活、大课间、特色体育活动”积极贯彻全民健身活动纲要。

学校“两操”、“课外体育活动、大课间、特色体育活动”是反映学生整体面貌的形象“工程”,是学校整体推进素质教育的一个窗口,抓好"两操"和“课外体育活动、大课间、特色体育活动”也是学校管理工作方面的一项重要内容。抓好“两操”“课外体育活动、大课间、特色体育活动”更要促进学校的全民健身活动的开展。所以各班要认真抓好广播操训练工作,要做到人人参与,师生共练。争创体育特色和大课间活动列全镇前矛,培养全面发展的学生。

5、继续抓好业余训练,争取更大成绩:

本学期根据教体局设定的工作计划,我校将认真抓好篮球训练工作和田径队的素质训练工作。秋冬季是训练的大好时机,为了全面提高我校各运动队的竞技水平,学校决定对我校各运动队全面选拔和分项强化训练力争在今年篮球比赛中取得更好的成绩,为校争光,并且为明年运动会储备人才。

体育教师跟岗培训心得体会篇十

16天的教师跟岗培训即将过去,可是这次跟岗培训却给我留下了深刻的印象。12月2日,我来到了x莞城中心小学,开始为期十二天的跟岗学习。莞城中心小学制定了详细的培训计划,考虑了我们学员的培训活动、生活各个方面的点点滴滴,并按照计划有条不紊地进行各项培训活动,如文化考察、学员研修以及学员展示课等。各项培训活动紧张而有序地进行,得到了我们培训学员的一致好评。

在这里,我享受了x莞城中心小学的教育资源,与许多名师,专家的接触交流,听了梁惠权校长介绍学校办学理念与特色,听了苏庆南主任《以考级促阅读、以活动激兴趣》的讲座,听了周奇、彭才华、黄燕芬等品牌老师的课,还观摩了第二课堂教学。我感受到他们“悦纳至正”的办学理念不折不扣地付诸实施,而且获得成功,让我大开眼界,收益良多。

在跟岗学习中,我感受了先进的教育教学理念,名师的成功经验,提升了自身的教育教学水*。在三位品牌老师的带领下和指导下,我们对观摩课进行讨论和点评,我们的跟岗学习,内容丰富,形式多样。这次的跟岗培训学习让我对教学理念有了更加深刻的理解,教学能力得到了一次新的提升。且在三位品牌老师的指导下我将所学的理论与实践结合,上回报课,听课评课,上课反思等等。通过学习收获颇丰,感触良多。

在黄燕芬老师的课上,让我知道注重识字教学。她充分相信学生,放手让孩子自己识字,互帮互学。在生生互动,师生互动中,学生体验到了学习的快乐。在彭才华老师的课上,让我领略到课堂的语言的艺术美,彭老师教学时的朗读指导很有技巧,随机应变能力强,真令我佩服!我深深地体会到了老师的课堂语言是一门艺术。而在周奇老师的课身上,让我知道用聊天的形式可以善于激发学生的情感。课堂上没有约束,说实在,我喜欢这样的聊天,亲切而又自然,没有师生之分,没有优差之界,这种聊天形式的课堂,值得我去深入探讨。

还有,听了周奇老师的作文课以及彭才华老师的“广快作文”讲座,我心里有底了,我要把他们这种作文模式带回去,也让我们的学校里吹起这一鼓作文风。

培训活动中,我们也展示了一堂又一堂充满语文韵味的好课。我和其他学员团结互助,形成了良好的学习氛围,每一次研讨、交流活动都是那么真诚、朴实,大家在一起讨论教学中的困惑,交流教学中的体验,仿佛是彼此心与心的交流,更是大家用情感谱写的一曲值得回味的篇章。在我上《伯牙绝弦》的教学,在整个教学中,自然流畅,音乐、画面不过分,拓展恰当。周奇老师在点评中,向我提出了一些需要改进的地方。经他一点拨,进一步发现了自己身上存在的不足,如正音方面还没注意,在追求答案的过程还有一个关键有价值的鼓励,对知音的内涵还可深入挖掘等等。周奇老师的工作激情和人格魅力,让我真切地体会到什么叫做“学高为师,身正为范”。

本次培训,我看到了众多教师身上的闪光点,同时发现了自身视野之局限,犹如井底之蛙。但这次培训,却让我明白了今后前进的目标,学以致用,我将在这里学到新知识尽快内化为自己的东西,运用到教育教学的过程中去,努力学习同行们的学习态度,求知精神,协助能力,加强学习,让跟岗学习成果在教育教学中发光。

在这里,真诚地感谢x第二师范学院为我们提供了这样一个集中学习的机会,为我们的进一步发展充电、提高!