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2023年老干部工作计划性指导性 局老干部工作计划(优秀5篇)

时间:2023-09-20 20:19:29 作者:书香墨 2023年老干部工作计划性指导性 局老干部工作计划(优秀5篇)

时间流逝得如此之快,我们的工作又迈入新的阶段,请一起努力,写一份计划吧。相信许多人会觉得计划很难写?以下是小编收集整理的工作计划书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

老干部工作计划性指导性篇一

一、切实加强离退休干部思想政治建设。按照中央、省、市委的统一部署,认真组织离退休干部学习贯彻党的_大精神。采用党课辅导、支部学习、专题培训、知识竞赛等形式,帮助老干部全面领会和准确把握_大精神,引导广大离退休干部坚定中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信,切实把思想和行动统一到_大精神上来。举办全市离退休干部“学_大精神知识竞赛”活动。以创建“五好”离退休干部党支部、争当“四好”离退休干部党员为标准,以争做“四有五好”老干部为载体,切实加强离退休党支部建设。继续坚持好文件传达、走访慰问、形势通报、参观考察等制度。

二、全面落实离退休干部生活待遇。认真总结“三个机制”做法与经验,巩固“三个机制”成果,为离退休干部的“两费”落实提供更好保障。及时落实兑现新出台有关离退休干部生活待遇政策。继续抓好医药费保障机制的有效运转,以适应离休干部“双高期”就医需求,协调有关部门研究解决离休干部医药费报销中出现的新问题,进一步探索离退休干部共享改革发展成果机制。继续加大对特困离退休干部的帮扶力度。开展对易地安置离休干部的走访慰问工作。

三、不断丰富离退休干部精神文化生活。进一步整合资源,加强老干部活动中心和老年大学建设。深入开展“示范性老干部活动中心”、“示范性老年大学”创建活动,推进规范管理。组织离退休干部开展门球赛、文体展示、桥牌赛等丰富多彩的文体活动,进一步提升老年大学的教学质量和水平。全年举办各类文体活动20次以上,每月组织学习活动不少于两次,不断丰富离退休干部精神文化生活。

四、积极探索离退休干部服务管理工作模式。加强对“双高期”离休干部的个性化服务、人文关怀和精神慰藉。利用社区资源做好离退休干部“亲情”服务工作;加强对休干所工作的指导。做好居住在外省、外县(市)区离休干部的走访慰问工作。积极探索退休干部的服务管理办法。

五、充分发挥离退休干部的积极作用。进一步组织引导好离退休干部在弘扬党的优良传统、加强党的建设、密切联系群众、实现跨越发展、关心教育下一代等方面发挥作用。积极支持老体协、老促会、老科协等老年组织开展工作。协助市关工委扎实做好关心下一代工作。认真总结近年来离退休干部发挥作用的做法和经验。

六、切实加强老干部工作部门自身建设。组织机关干部职工深入学_大精神。组织开展党的群众路线教育实践活动。抓好局机关“学_大,争创新业绩、决战进百强”主题实践活动,深入开展“创三型、争三员”活动。落实中央、省、市委关于转变工作作风的各项规定,精简会议文件,改进会风文风,切实加强机关作风建设。

制定老干部工作目标管理实施办法。组织开展对“离退休干部个性化服务的有效途径和办法”、“离退休干部共享经济社会发展成果机制”、“离休干部医药费增长情况的调查及对策”等问题的调查研究。切实做好老干部调研、宣传、信息工作,加强老干部信访工作。认真抓好纪律监察、党风廉政、社会管理综合治理、计划生育、文明创建等工作。继续开展“双联双促”活动。

老干部工作计划性指导性篇二

省体育局 年老干部工作,在省委老干部局和省体育局党组的领导下,主要做以下几个方面的工作:

一、认真开展深入学习实践科学发展观活动

党的*做出了在全党开展深入学习实践科学发展观的重大战略部署,对于全面树立好落实好科学发展观,推动经济社会又好又快发展,对于加强党的执政能力建设,全面推进党的建设新的伟大工程,对于实现全面建设小康社会的宏伟目标,推进*特色社会主义伟大事业都具有十分重大的意义。认真学习,全面贯彻落实,是当前和今后一个时期的首要政治任务。全局老干工作部门要积极行动起来,在广大离退休老干部中迅速兴起学习落实实践科学发展观活动。

二、认真贯彻老干部目标管理责任制

各单位要认真按照省委组织部、省委老干局、《老干部工作目标管理责任制量化考核表》的内容和要求认真组织实施,做到年初有计划、年中有检查、年终有总结。

三、从政治上关心老干部

1、要加强基层离退休党支部建设,积极开展离退休支部生活,按时交纳党费参加组织生活。

2、坚持学习制度,积极开展组织活动,定期组织政治理论学习。

3、坚持每年两次通报会,各单位领导向老干部通报工作情况。

4、坚持参加重要会议制度,单位的重要会议应有老干部参加。

5、坚持考察制度,每年组织老干部就近就地参加考察工农业生产项目一次。

6各单位要创造条件为老同志提供活动场所,组织有益身心健康的文体活动。

7、鼓励和引导老干部发挥作用,宣传表彰老干部发挥作用的先进典型。

四、从生活上关心老干部

1、按政策规定解决好离退休老同志生活中的困难。

2、做好离退休老同志身体保健及体检工作。

3、有易地安置离休干部的单位,省内一年一次,省外三年一次。

4、离休干部医药费坚持按照规定实报实销。

五、认真组织老干部省内参观考察经济社会发展情况,亲身感受我国改革开放形势。

六、开展有益老同志身心健康的文体活动。 年准备开展以下活动:

1、门球比赛

2、地掷球比赛

3、钓鱼比赛

4、麻将比赛

5、双抠比赛

6、组织全局文体活动

七、各级分管领导和全体专兼职工作人员,通过深入学习实践科学发展观活动,不断提高思想认识,加深对科学发展观精神实质、科学内涵的理解,进一步提高自身素质,增强全局观念、政策观念和服务观念意识,为构建社会主义和谐社会,为开创我局老干部工作新局面而努力奋斗。

省体育局老干办

________年十二月

——班干部个人工作计划

老干部工作计划性指导性篇三

20xx年,我局在县委县政府的正确领导和上级主管部门的指导下,局全体同志积极开展创建先进型学习党组织活动、密切人民群众的“三项活动”、创先争优活动,坚持“让党组织放心,让老干部满意”的工作理念,以实现“老有所养,老有所医,老有所教,老有所学,老有所乐,老有所为”为目标,狠抓老干部“两个待遇”的落实、老干部工作水平与服务能力的提升、老干部“老有所为,老有所乐”平台的搭建、以求实创新的态度全面完成了上级下达的各项任务,现总结如下:

一、以“五个抓”为突破口,进一步做好老干部工作

(一)抓老干部政治待遇的全面落实。离休干部是一个特殊群体,在革命战争和社会主义事业中都曾发挥过重大作用,都是在一定的领导岗位和革命事业中退下来的,他们都十分关心政治、关心党的事业、关心国家和社会的发展。我们十分重视他们政治上的需要,我们把改善政治环境,落实好政治待遇作为重要工作来抓。一是坚持政治理论学习制度。每月20日、每季度的10日,分别组织离休干部以及副处级以上的退休干部学习。内容紧密结合国际、国内的形势及我县的经济、社会发展中的有关理论性的问题。如组织老干部学习国际国内的经济形势有关情况等,深入开展建设学习型党组织活动,通过学习使老干部“常学常新”,紧跟时代的步伐。全县老干部集中学习,全年参加学习教育的老干部达3500多人次。二是坚持通报制度。县委、政府坚持定期不定期向老干部通报全县经济发展与经济运行情况。春节、老干部党校学习、重阳节,王越书记、徐世国县长、王前元副县长向1500多人次的离退休老同志报告了全县的经济形势,极大增强老干部的责任感与使命感;会后主要县领导还单独与部分老干部进行了座谈,听取了老干部们的建议和意见,加深了县委、政府领导与老干部的双向沟通,有效促进了全县各项事业持续稳定发展。三是坚持例会制度。县委、县政府注重老干部的意见和建议,每次重要会议和出台一些重大政策,都专门邀请老干部代表参加座谈,让老干部出主意、出点子。每逢召开人代会、政协会及其他重大会议,均邀请离退休干部参加,充分发挥老干部参政议政职能,共商全县发展大计。去年老干部参加四大家重要会议共计123人次,向主要领导和部门共献计献策56多条,提出意见与建议130多条。四是坚持考察制度。坚持走出去、请进来,进一步拓展视野、了解基层。年内,我局组织老干部先后到通惠新城园区、古剑山风景开发区,荣昌、江津、等地参观学习,让他们走出去,看一看,了解我县的发展和感受重庆的城市建设、工农业生产情况,拓宽老干部们的视野,跟上时代的发展。

(二)抓老干部生活待遇的全面落实。一是搞好老干部套改式职务补贴调研工作。多次召开老干部座谈会,分别听取了事业、企业离休干部、老副县级退休干部、提前退休干部共计200多人次的离退休干部对套改式职务补贴发放的意见和建议,倾听他们的心声与呼声,为寻求解决问题积极奔走;二是春节、“七一”、中秋、国庆重阳节期间,走访慰问了党员老干部,生活困难的党员老干部,生活困难的党员老干部遗属,每人送去了200元—500不等的慰问金,共计慰问金15多万元;三是看望生病住院老干部60多人次,满旬老干部15多人次,去世善后12人次,送去慰问金与慰问品6万余元。四是组织全体离休干部与部分退休干部在古剑山举行了为期15天的健康休养,组织全体老干部参加了在人民医院进行的集中健康检查,为离休干部报销医保费106376元。

(三)抓套改式职务补贴对应为副处级退休干部的学习活动。套改式职务补贴对应为副处级的退休干部,不少是以前乡镇、部门任正职的老领导(平均年龄73岁左右),他们的经济待遇落实后,我局庚即印发了綦委老〔20xx〕29号《 ^v^綦江县委老干部局关于套改式职务补贴对应职级为副处级的退休干部可以参加老干部组织的活动有关问题的通知》,使他们在政治上也得到了更多的照顾。今年六月起,近200多名套改式职务补贴对应为副处级的退休干部参加了我们老干局举办的各种活动与政治学习。在我们举办的第十三期老干部党校学习班上,将近200名套改式职务补贴对应副处老干部一并与我们管理的离退休干部听取了王前元副县长对綦江经济社会发展情况通报和市委党校宋爱苏教授作的《后危机时期宏观经济形势与重庆经济发展》专题讲座。就是这个我们看似普通的待遇享受,让这批老干部激动不已,感觉他们好似久逢甘露似的;7—9月份有6位老干部满旬,局领导亲自登门去看望拜访,并送去了慰问金。后来这件事情在这批老干部中迅速传播开来,大家对我们服务工作更是大加赞赏,说我们老干局的工作做得好,做得细。

(五)抓老干部“老有所为,老有所乐”平台的搭建。一是自筹集资金10万余元,对老干活动中心坝院及周边环境进行了整治与绿化。给500米多长的排水沟盖上了水泥盖子,修建了花园、鱼池、假山与休闲的桌凳,植上了几万元的花草,完成了篮球场的修补,添置了老干部活动设施器材与健身器材。环境变美了,活动设施完善了,健身器材有了,让前来活动与办事的老干部们身心非常愉悦,好多不常来老干局活动的老干部们也开始隔三岔五的专门前来打牌、下棋,看书,甚至只是前来歇凉与聊天。他们说老干部局像他们家的气味越来浓了。

二、以“三个力求”,确保“学习型党组织”建设活动取得实效

(一)力求学习活动形式多样。指导党员干部制定学习计划和远景目标,并结合工作实际,采取了集中学习、个人自学、中心发言、专家讲座、调查研究、学习讨论、外出参观等形式,不断丰富学习形式,强化了学习效果。如在抓好个人自学、集中学习的基础上,有计划地组织去先进地区进行考察参观学习、观看专题录像、邀请专家讲座等学习形式。

老干部工作计划性指导性篇四

上半年,我局在市委,市政府的领导和省,杭州市委老干部局的指导下,围绕市委,市政府的中心工作,以高度政治责任感和满腔的工作热情,适应构建“和谐社会”的需要,坚持“以人为本,服务为先”,认真落实老干部政治生活待遇,创新工作方式,转变工作作风,充分发挥老干部政治优势,有效地促进老干部工作健康发展,取得了一定成绩,现总结如下:

一,领导重视,保证了老干部工作的顺利开展

老干部工作不是大局,却影响大局,不是中心,却影响中心.我们始终把老干部工作看成是社会稳定,经济发展的大事,从讲政治,顾大局的高度加强对老干部工作的领导,老干部工作进展顺利.

2,建立乡镇(街道)老干部工作目标考核制度.今年3月把老干部工作纳入市委组织部《xx年度乡镇(街道)基层组织工作目标考核细则》内容之一,从组织健全,老干部政治生活待遇落实,老干部党支部建设,发挥老干部作用和教育培训,宣传信息工作五个方面对全市乡镇(街道)老干部工作进行考核,增强了乡镇 (街道)做好老干部工作的自觉性和责任感.

3,做好邀请参加市重要会议,重要活动老干部的服务工作.今年年初的人代会,政协会共百余名老干部以正式代表或列席代表的身份参加.市里出台重大政策, 党风廉政建设报告会,民主推荐处级领导干部会,保持^v^员先进性教育表彰大会均邀请部分老干部参加.我们每次都派出工作人员,全力以赴做好服务工作,确保各次会议的圆满召开.

二,认真践行“三个代表”,落实老干部政治待遇

认真巩固保持^v^员先进性教育活动成果,从践行“三个代表”重思想和加强党的执政能力建设的高度,充分认识老干部工作的重要性,全面落实老干部政治待遇.

1,认真做好老干部报刊杂志征订工作.为使老干部及时了解党的大针方针,时事要闻,今年我们在市老年大学,老干部活动中心(新兴路老干部活动中心,幸福路老干部活动中心,新登老干部活动中心)征订数十种党报党刊和学习资料.并且为每位离休干部和县级以上退休干部每人征订一份《浙江老年报》和《老同志之友》,切实为老干部集中学习和自我学习,提供充足学习资料,使老干部对党的各项方针政策有一个全面的了解.

2,组织开展好老干部政治理论学习.每月20日,我们以报告会形式组织全体离休干部和副局级以上的退休干部进行专题理论学习,今年共举办专题报告会5 期.每月8日组织部委办局离休干部理论学习小组学习进行政治理论学习;每季邀请市委,市政府主要领导为老干部进行一次我市社会发展和经济情况通报会;今年 5月为进一步增强我市老干部党性修养,提高老干部政治素质,发挥老干部政治优势,根据市委开展的《关于认真学习贯彻^v^重要讲话精神广泛深入开展社会主义荣辱观教育活动的通知》和《关于开展“学党章,保先进,促发展”教育活动的通知》精神,我们在全市老干部中掀起了开展社会主义荣辱观宣传教育活动, 进一步确保老干部“政治坚定,思想常新,理想永存”.

3,坚持走访慰问和看望住院老干部工作.走访慰问老干部是我们长年坚持的一项重要工作,在实际工作中,我们坚持凡遇离休干部和县级以上退休干部住院必访,家中有重大事件必访.今年春节期间,我们全体机关工作人员在局领导的带领下,分三个组对430户老干部特困户,125名老干部遗属和21名老干部无固定收入配偶进行上门慰问,共发放慰问金25万元,为全市的老干部特困户雪中送炭.受到了广大老干部的普遍赞扬和社会的好评,收到了良好的社会效果.

4,做好老干部外出参观考察的服务工作.今年1—6月期间,我们组织部委办局离休干部理论学习小组赴东洲,万市参观考察我市新农村建设;企业离休干部支部赴龙门古镇参观考察1次;“三八”节组织全市150余名妇女老干部到龙门古镇游玩,沿途参观杭千高速公路;5月20日,在局领导的带领下,我们组织市四副班子离退休干部到山西,内蒙进行参观考察,在外出过程中,热情做好老干部的服务工作,合理调节好膳食,得到了老干部的好评.

三,以实际行动,落实老干部生活待遇

一直以来,市委,市政府领导都十分重视老干部工作,把落实好老干部生活待遇作为做好老干部工作的一项重要任务,按照“从优从宽,就高不就低”的原则落实老干部生活待遇.

1,在完善“三个机制”上下功夫.健全并不断完善离休干部“三个机制”,从根本上保证离休干部各项生活待遇的落实.今年3月,我们协同有关部门制订《**市离休干部医疗保障管理办法》,为进一步改进和完善离休干部医疗保障管理制度,合理使用离休干部医疗保障经费提供了依据.4月对全市125名离休干部遗孀进行调查登记,为做好服务工作提供依据.6月份会同有关部门转发浙老干[xx]11号《关于调整企事业单位离休干部去世后一次性抚恤费标准的通知》,对符合调整规定的去世离休干部及时进行梳理登记,做好老干部去世后的延伸服务工作.同时关心易地安置我市离休干部的思想和生活,及时做好“两费”催汇工作,力所能及地帮助他们解决一切实际困难.

2,在重视老干部的身体健康上下功夫.认真落实《离退休干部动态管理机制》,按照动态机制,我们每月对全市离休干部和县职退休干部的思想,身体,去向以及家庭情况及时进行了解掌握,并有针对性地做好工作,努力解决老干部的实际困难,每月底按时向市委主要领导汇报老干部的动态情况.同时市老年大学通过开设保健课,老干部活动中心医务室为老干部建立医疗健康档案,根据老干部病情的需要为其送医, 送药上门等多种形式关爱老干部身心健康.今年6月,我们组织全市 1904名离退休干部进行体格检查.经过半个月健康检查,对健康检查过程中发现的患有重大疾病嫌疑的35名老同志,及时组织复检,确保老干部在最短时间内得到有效医治.

3,在注重提高服务上下功夫.我们坚持“以人为本,服务为先”原则,凡遇老干部来访或客串,要求局机关人人做到“一杯茶,一张橙子,一张笑脸”,让老干部们有家的感觉.另外我们还积极做好老干部的丧葬事宜,上半年我市5位离休干部去世后,我们及时与老干部所在单位联系, 为去世老干部送花圈,组织做好去世老干部的告别仪式,并向其家属进行慰问.

老干部工作计划性指导性篇五

20_年离退休工作将在市教卫老干部处、市高校退管会和学校党委的灵导下,坚持以党的十x届x中全会精神为指导,坚持科学发展观,进一步落实好老干部待遇和生活待遇,进一步关心老同志的晚年生活.任真学习传达学校党委全委会的精神,牢牢围绕学校中心工作,积极发挥好老同志在构建和谐社会、和谐校园中的积极作用.同时要根剧老同志不同年领结构的不同特点,不断探嗦更有用的工作思路和方法,死而后已为老同志服务,多办实事、办好实事,尽我们的力量来提昇我们老同志的幸福指数,使大家的晚年生活能高兴、安康.

一、精心组织老同志任真学习,琛刻令会理解贯彻党的十x届x中全会精神.

党的十x届x中全会凿凿把握时代发展脉搏,积极回应群众新期待,科学回答了全体深化改革的一系列重大理仑和实践问题,开启了新的改革窗口.十x届x中全会精神内容丰富、内函琛刻,涉及经济体质、体质、文化体质、社会体质、生态文明体质和党的建设制度改革各个方面.我们要针对老干部xxx双高期xxx、退休员工居家为主的实际,分层次地组织大家学好党的十x届x中全会精神,凿凿把握十x届x中全会的琛刻内函、精神实至,自发把思想统一到党的十x届x中全会精神上来.要结合党课和组织生活的形式,组织好全面党员带头学好.对年佬体弱的老干部、老党员要把学习材料、重要文件精神送上门,使老同志能及时了解党的十x届x中全会精神,自愿将十x届x中全会精神贯穿于实际的行动中.同时还要邀请相关专家来校作学习贯彻党的十x届x中全会精神的专题辅导报告,以帮助老干部、老党员凿凿理解党的十x届x中全会精神.

二、要巩固培育实践的成果,坚持为民务实清廉.

在_年开展党的群众路线培育实践活动的基础上,要借助培育实践活动的成果,继续加强党的基层组织建设,要以立足党员受培育,群众得实惠,各项工作有促进为目的,引导我们全面党员、离退休专职、及返聘骨干牢固树立群众观点,弘扬党的优良做风,解决突出问题,使党员、干部、骨干思想进一步题高,做风进一步转变,党群干群关系进一步密切,为民务实清廉形象进一步树立,服务质量、管理水泙和效能进一步题高.

要做好个性化服务和人姓化关怀,尤其要加强对高龄、患重大疾病、家庭生活困难、独居、孤老等老同志要予以更多的关心和帮助,更要加大关心的力度,及时为他们排忧解难.要做好冬送温暖、夏送青凉、平常探望及节假日慰问工作,积极开展老年养笙和心里健康培育,做好老同志体检服务工作,为老同志有质量地安享晚年积极创造条件.要重视做好老同志的来信来访工作,对老同志的合理诉求要予以支持,及时解决,对有些过激或者不合理的要求,要配合学校有关部门做好思想工作,进行疏导、解释与沟通.

三、在关心老同志的物质生活同时,更要丰富老同志的精神生活.

在离退休党支部和党员中继续推行xxx五好xxx党支部和xxx四好xxx党员的活动,并要发挥好各级党组织的作用.进一步完膳退休党员志愿者队伍,与本块组的孤老、锺病的退休职员、与所在地区的年领大、身体欠佳的老干部等结对子,开展互帮互助等,从而加大对困难老同志的帮扶力度,尽的努厉解决他们的实际困难.与此同时,我们还要在保持学校原有服务管理关系的基础上,和各片、各块一起,逐步对我们离退休同志居住社区的情况开展调研,题出相对应的措施,要充分利用社区的资源和尤势,方便老同志的就近学习、就近活动、就近得到关心照看、就近发挥作用.注意挖掘弘扬离退休老党员、老同志中的先进思想、先进事迹,进行宣传表彰,变成敬业、拼搏、执着、向上的氛围,在学校精神文明建设的活动中发挥引令作用,展现老党员积极向上的精神风貌.

坚持在实践中已变成的灵导通报重要情况、召开座谈会、走坊慰问等制度外,还要以重大节庆活动为载体,开展一系列敬老、爱老、助老的活动,召开座谈会、茶话会、联谊活动、集体祝寿等适合老同志身体状态的活动,关心老同志精神需求,有针对性地为老同志提供精神慰藉.坚持把思想工作与解决实际问题结合起来,并根剧国家对老同志有关费用的调整情况,要及时完膳.

要从老同志高龄特点和需求出发,开展小型多样、有益身心的活动,如:书法、慑影、绘画、乒乓、棋牌比赛等等,既可以丰富老同志晚年生活,又为老同志的健康注入活力.20_年将因地制宜地开放少许相应的活动室,丰富老同志的精神文化生活.同时还要组织好老同志就地就近参观、考查活动,使老同志亲生感受改革开放和经济建设的新成就.

四、充分发挥老同志的作用,为xxx老有所为xxx创造条件.

继续积极做好关心下一代工作,并在原有的基础上要善于总结特色、善于抓亮点,进行发扬光大.根剧学校规模的括大要配合组织部抓好关工委队伍的建设,要将年己轻、党性强、有党务工作经验的老同志充实到队伍中来,加强对大学生的学风建设、党性观念的增强、人铬意志的陪养、行为能力的题高等等,积极地做好引导、帮助,为陪养符合学校发展的应用型人才继续发挥光和热.

继续支持xxx退休工作理仑妍究会xxx的工作,加大理仑妍究队伍的充实,使之更好地开展理仑妍究工作.近几年我们都取得了不俗的成绩,20_年还将继续支持,争取再创佳绩.继续支持退休艺术团队的建设,为开展有关活动提供保障.为对学校和社区精神文明建设有促进作用的各类团队提供经费和场地保障.

五,加镪调研,题高班子的工作水泙.

我们这个部门成立到现在有近4年了,在这4年中,我们在学校党委的灵导下,在学校各部门的大力支持下,在全面离退休员工的配合下,我们的工作是在不断的探嗦中前进,从制度的建设到队伍建设,都经历了一趟一趟的实践,我们学到了很多,懂得了不少,但是学习是无止境的,20_年,我们将继续加强理仑学习,加强对党的、十x届x中全会精神的学习贯彻,进一步加强做风建设,注重调研,并在调研的基础上进一步题高工作的满义度,并以培育实践活动作为推动工作的镪大动力,进一步加强群众观念,进一步题高为老同志办实事、解难事的工作水泙和办事效率,进一步创新我们的工作方式方法.