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人社局计划生育工作情况汇报材料 沙头镇人口和计划生育工作情况汇报(汇总5篇)

时间:2023-09-25 19:00:17 作者:ZS文王 人社局计划生育工作情况汇报材料 沙头镇人口和计划生育工作情况汇报(汇总5篇)

做任何工作都应改有个计划,以明确目的,避免盲目性,使工作循序渐进,有条不紊。通过制定计划,我们可以更加有条理地进行工作和生活,提高效率和质量。下面是小编整理的个人今后的计划范文,欢迎阅读分享,希望对大家有所帮助。

沙头镇人口和计划生育工作情况汇报

一是强化孕情监控管理。把孕环检工作与合同管理、村民自治章程有机结合起来,使工作重心转移到重要人群和重点对象的管理上来,增强孕环检工作的针对性和有效性。要加大对孕环检质量的认证工作,落实负责人,实行责任追究制,严格查处孕环检假证明行为,提高孕环检质量,切实堵住管理漏洞,消灭计划外生育死角。加强对违法怀孕监控,对违法怀孕对象加大工作力度,形成强大压力,尽一切努力坚决使其终止非法妊娠,做到早行动、争主动。二是强化社会抚养费征收。要加大依法征收力度,完善经常性工作制度,规范执法行为。要立即安排时间,再掀征收大高潮,对所有遗留未处理的违法生育对象进行一次全面清理。要进一步施加压力,力争在高额征收上有新的突破。三是强化责任追究。要全面建立干部考核管理运行机制,严格执行“一票否决”制。要创新工作方法,明年初借村“两委”换届时机,推行村干部上任承诺制度,村干部在上任前要以书面形式公开承诺抓好本村计划生育工作,切实解决个别村的主要干部离岗现象严重,不闻不问计划生育工作的现象;并认真执行永嘉县人口和计划生育“一票否决制”实施办法。同时,对村级计生宣传员进行一次全方位的调整,切实将工作比较主动、能力和水平相对较高的人员调整到岗位上来,同时,不折不扣的落实工资报酬,保证一年工资报酬不少于1700元,切实提高工作积极性。要进一步调整考核机制,进一步借鉴浦江、建德计生工作村自为战的成功经验,做到奖惩合理,科学公正,促进广大干部增强工作主动性和积极性,认真履行职责,确保计划生育各项工作更好完成。

XX镇XX年计划生育经常性工作情况汇报

一、主要统计数据

据统计,xx年10月至xx年1月全镇共出生84人,人口政策生育率为98.81%。全镇共做计划生育手术78例。至xx年xx月30日止,全镇有 13个“无政策外出生的村(社区)”。

二、落实经常性工作

xx年10月起,按照xx年人口计生工作思路,狠抓了经常性工作,对各村(社区)进行平时工作检查,共检查14个村(社区)。主要情况如下:

次以清扫计划生育手术对象库存、征收社会抚养费、查环查孕为重点的计划生育集中服务活动。并取得了很好的突破。

(二)以二孩结扎为重点,提高已婚育龄妇女避孕节育措施的落实率。xx年10月以来,我镇要求各村(社区)重点对已生育两孩以上的育龄夫妇清理清查,要求生育两孩的夫妇必须百分百落实结扎措施,不留生育隐患。按照干部包干责任,层层落实到村到户到人,制定奖励制度,兑现奖惩。

(三)加大纯二女户和外逃户结扎措施的追踪落实力度,确保纯二女户和外逃户的结扎措施落实到位。我镇在清理计划生育“四术”其间,牢固树立“计划生育手术对象就是任务”的思想,亲自抓,亲自带领计划生育工作队深入到村、到户及到外地落实。特别是对计划生育手术对象外出户、纯生二女户和未按规定及时参加查环查孕的对象采取果断措施,大力清扫库存,确保纯二女户结扎户没有新增对象。

(四)落实四个要点:

1、狠抓人口计生层级动态管理责任制的落实。今年我镇继续实行人口与计划生育工作督查制度,抽调镇纪检监察、组织人事、等部门组成的督查组,按照《南雄市人口与计划生育干部层级动态管理责任制督查方案》加大对全镇人口计生工作干部层级动态管理责任制进行督查,确保我镇在xx年人口计生工作各项措施得到全面落实。

育工作新机制,开展以关爱返乡流动人员为主题的活动,高度集中时间、集中人员、集中精力,免费为广大流动育龄群众提供查环、查孕、查病、治病等,提供优质服务,层层落实。并充分利用流动人口网络信息平台提交反馈信息,做好信息的交互反馈工作。

3、抓好宣传阵地工作,促进群众婚育观念进一步转变。要转变人们传统的婚育观念,树立科学、文明、进步的婚育观,就离不开宣传教育工作。一直以来,我镇始终把宣传教育放在计生工作的首位,把宣传服务融入经常性工作中,常抓不懈。我们通过多种渠道,采取灵活多样的形式向广大育龄群众宣传计生法律法规、优生优育、避孕节育、生殖保健等知识,取得了一定的成效。利用这次春节流动人员返乡之际,我镇积极开展宣传服务活动,通过发放避孕药具,提高避孕药具使用率;开展生殖健康检查服务和避孕节育知识宣传教育服务;发放宣传品;开展计生政策、科技咨询活动。使计生法律法规家喻户晓、人人皆知。

xx镇计生办

二oxx年二月十一日

一年来,在镇党委政府的领导和上级业务部门的指导下,通过全镇上下计划生育工作人员的共同努力,在各项指标上实现了新突破。

一、基本情况

**镇总人口35723人,育龄妇女10788,已婚7903,出生人口279人,计划内265人,计外14人,符合政策生育率95%,同比去年增长1个百分点,人口自然增长率4‰,综合节育率98%。 优生优育率100%。独生子女家庭领证率60.1%.

二、2017年工作完成情况

(一)加大力度,在宣传手段上实现突破

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沙头镇人口和计划生育工作情况汇报

加大力度推进了社会抚养费的征收,我们严格按照规定,依法简化征收程序,大力营造征收氛围,紧跟县里步调,结合各个活动载体,欣起一次又一次征收高潮。在具体工作中做了两方面的工作:一是严格执行标准。按照县委45号文件规定,对征收社会抚养费的栏目进行细化和规定,分项设置了最低组档线,最低组档线统一在省条例最低标准上上浮25%征收,征收过程中堵死一切人情面子关,镇主要领导做到身先士卒,不得冲破最低标准防线,这样,收到了很好的效果。如石埠村的杨建进夫妇,是20xx年的计划外征收遗留对象,该对象在今年的高压态势下,拉动5批次的人情关系,要求省条例最低标准不上浮25%征收,但是,镇主要领导顶住了各方压力,坚持标准不动摇,最后,该对象只好按镇定标准征收。二是加大征收力度。为了进一步推动这项工作,各片组打破了工作常规,不分节假日和工作日,甚至在晚上进村入户,做有关对象的思想工作,如遇到流入外地的计生对象,一旦有可靠的地址,就不惜代价,千里迢迢到外地落实任务。今年组织了2次人员12人由分管领导带队并邀县计生局、工商局领导一起赴广州落实征收任务,动用了镇里经费10余万。征收氛围十分热烈,也史无前例的突破了征收总额。

沙头镇人口和计划生育工作情况汇报

我们积极适应人口计生事业的发展需要,十分重视基层基础建设,我们重点做了三个方面:一是全面实行计划生育家庭奖励抚助制度。我镇紧紧围绕文件规定,对符合条件的农村计划生育家庭实行养老保险,今年,落实养老保险对象72户,通过这些政策带动,进一步建立和完善我镇人口计生利益导向社会保障机制。二是遵循“真正发挥作用”原则,加强协会建设。积极开展一系列的创建活动,全年创建了4个企业协会,30%的村达到了《百千万工程》创建要求,并开展“寓教于乐”的多程形式活动,在5.29之际,分别在高浦、响山两地举办了文艺晚会;10月份,在上光、新星举办由温州附一医专家参与的仪诊活动,以协会项目创建和有关载体的实施,增强了凝聚力和生命力。三是加强流动人口管理。针对企业外来务工人员较多的实际,我们选择了沙头镇胶鞋工业区为试点,开展了以抓提高验证率为主的管理活动,通过努力,该工业区的验证率达到100%。并积极实施了网上信息交换,构筑了新型的流动人口管理平台,我们将查验过程中的流动人口计生管理住处及时地输送上网,达到资源共享,渠道通畅。同时,做好外出对象的委托管理,对外出对象调查清具体地址,委托现居住地乡镇(街道)管理。截止11月底,外来总人口2444人,(其中育龄妇女1171人,已婚909人),在册登记2199人,登记率为87%,持有婚育证明2071,查验婚育证明2071人,总验证率84%。外出育龄人口7361人,其中育龄妇女3622人,女婚3111人,镇外县内1094人,县外市内986人,市外省内91人,省外1451人,发放婚育证明6036个,发证率82%。

沙头镇人口和计划生育工作情况汇报

今年的人口和计划生育工作,我们深感责任重大、压力重大,可以说自工作以来,以往任何一年没有比今年更具有压力。但是,我们不灰心、不气馁,面对困难,迅速统一思想,切实把人口计生工作放到经济社会全面协调发展的全局中去通盘考虑,摆上首要议事日程。决定以“三铁”的方针和工作实行一边倒的办法,投入80%以上的精力抓计划生育,坚决打好这场计划生育攻坚战。所以,年初就实行了总体部署、统一领导,分片负责。一年中召开40多次镇三套班子会议专题研究人口计生工作、7次全镇人口计生工作大会、21次落后片和落后村干部会、8次形势分析会等各种会议进行具体动员部署。镇主要领导坚持每周到村督查、暗访计划生育工作情况,分管领导坚持长年在一线指挥督导,镇三套班子领导分片负责,并降低考核奖励系数,主要领导多次带计生干部到黄岩区澄江镇等地取经,计生线上干部不驻村、不下片专管计划生育,有关部门也密切配合,真正落实了层层责任制,形成了齐抓共管,人人讲计生、人人抓计生的工作局面。