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干部培训进高校心得体会和方法(模板19篇)

时间:2023-12-20 18:54:54 作者:琴心月

培训心得体会能够记录下自己在培训中取得的进步和成就,给自己带来鼓励和动力。这里分享了一些其他人的培训心得体会,希望能够给大家提供借鉴和思考的方向。

高校班团干部培训心得体会

第一段:引言(100字)。

在高校班团干部培训中,我收获了许多宝贵的经验和体验,这些将对我未来的工作和学习产生深远的影响。通过一系列培训和讨论,我对班级和团队管理有了更全面的认识,学到了如何处理各种人际关系和解决问题的有效方法。在此,将分享我在班团干部培训中的心得体会。

第二段:认识和理解自我(200字)。

在班团干部培训过程中,我们进行了多项个人能力测试和心理学评估。这让我认识到了自己的优势和不足,并为我的个人发展提供了有价值的指导。通过这些评估,我了解到自己具备良好的沟通能力和组织能力,但在领导力和决策上还需不断提升。此外,我也明白了自己的性格特点和行为习惯对团队成员的影响,这使我更加注重自我反省,从而不断修正并改进自己的管理方式,力求更好地发挥自身潜力。

第三段:团队协作与冲突解决(300字)。

一个团队的成功与否,往往与团队成员之间的协作有着密切的关系。在培训中,我意识到只有通过团队的无私合作和有效沟通,才能使团队的任务得以顺利完成。我学到了如何激发团队成员的积极性和主动性,如何有效协调和平衡团队内部的关系,如何引导并激发成员的学习兴趣。此外,我也明白了冲突在团队中不可避免,关键是如何处理和解决冲突。我学会了倾听和尊重他人的观点,培养了解决问题的技巧和方法,帮助团队成员克服困难,化解矛盾,凝聚团结的力量。

第四段:领导力与创新能力(300字)。

作为一名班团干部,具备一定的领导力和创新能力至关重要。在培训中,我了解到领导不仅仅是权威和指导,更是鼓舞和激励的过程。我学会了正确地给予他人支持和鼓励,培养自己的亲和力和说服力,在激励他人时掌握合适的方法和技巧。同时,我也深刻认识到创新意味着不断提出新的观点和思路,并勇于接受尝试和失败。通过开展一系列的创新活动和项目,我培养了自己的创新思维和解决问题的能力,尝试着用不同的方式来做事,不断追求卓越。

第五段:结语(200字)。

通过高校班团干部培训,我获益良多。我意识到领导力不是一朝一夕能够完善的,需要不断学习和实践。同时,团队的凝聚力和协作精神也需要长期的培养和练习。我将把这次培训的经验应用到我的今后工作和学习中,不断提高自己的组织能力、协调能力和解决问题的能力。我相信,在班团干部的岗位上,通过学习、实践和反思,我能够成为一名更出色的领导者,为团队的发展和进步作出贡献。

高校机关干部培训心得体会

高校机关干部作为学校管理中的重要力量,其培训已成为学校管理中不可或缺的一环。本人有幸参加了一次高校机关干部培训,深受启发。在此,本人将分享此次培训的心得体会。

第二段:学习收获。

在培训过程中,我们深入学习了国家政策法规和高校管理制度。比如,关于立德树人,我们学习了习近平总书记对校园文化建设的指示精神,认识到办好人民满意的教育是一项长期的工作。此外,我们还了解了如何推进创新创业教育等方面的政策要求,以及近年来高校教育发展的趋势。通过这次培训,我们不仅深刻领会了国家教育方针政策,更懂得了将这些政策贯彻到日常工作中的重要性。

第三段:思想拓展。

在培训期间,我们也进行了一些思想拓展的活动。比如,与会者分享了自己的工作体会、成功经验、以及关于教育管理的思考。这次分享不仅有助于南北高校管理人员之间的沟通,也启迪了我们在日常工作中的思考方向。通过与行内人的交流,我们也汲取了对如何管理好学校,如何发展创新人才等具体方面的宝贵经验。

第四段:领导培训。

此外,本次培训还加强了我们在领导方面的素质。培训同期安排了一些领导力讲座和培训课程,涵盖了领导力、沟通技巧、组织管理、问题解决等方面的内容。通过这些课程,我们学会了如何制定工作计划、如何控制进度、如何管理员工等,让我们更好地完成工作任务。我们认识到,领导力的培养不是一朝一夕的,需要在长时间的实践过程中逐渐积累、总结、提升。

第五段:总结与展望。

通过这次高校机关干部培训,我不仅收获了很多知识,也学到了很多应对工作中的问题的方法。在今后的工作中,我将会更加注重与南北高校管理人员之间的交流与合作,积极落实学校的方针政策,贯彻实施立德树人的重要工作。并且,时刻保持学习和拓展的心态,对自己和学校的未来发展也有更清晰的认识和规划。

总之,通过这次培训,我深深地认识到了学习的重要性,在不断的学习中不断提高自已的领导素养,也有机会对不同学校,不同专业的管理人员进一步交流。这些都为我以后会遇到的问题,提供了充分的准备和经验。我相信,在不断地努力下,我们一定能使我们所在的学校更加充满活力、创新、和发展的动力。

高校副职干部培训心得体会

作为高校副职干部,我参加了一次为期一周的培训。通过这次培训,我收获了很多,对于未来的工作也有了更清晰的定位。下面我将结合自己的经历,就这次培训的几个方面做一些总结与体会。

第一段:培训的意义和目标。

培训的意义在于提升干部的综合能力和领导能力,让我们更好地胜任工作。在我看来,培训的目标应该是使干部能够在实践中运用所学的知识和技能,实现工作的突破和提升。这次培训的内容围绕着高校领导力、人际沟通、危机处理、团队建设等课题展开,这些都是我们在工作中经常面临的挑战和难题,对于提升我们的工作效能有着重要的帮助。

第二段:培训的内容和方式。

培训内容主要以理论学习和案例分析为主,通过专家演讲、小组讨论等方式,将理论与实践相结合。我觉得这种培训方式非常有意思,不仅能够传授知识,还能够培养我们的分析和解决问题的能力。尤其是案例分析环节,我们可以通过具体案例来思考和分析问题,从而更好地掌握处理实际情况的方法。

第三段:培训的收获。

通过这次培训,我学到了很多有关领导力和管理的知识。在领导力方面,我了解到不同的领导风格适用于不同的情境,掌握了有效的沟通技巧和团队协作方法。这些都为我今后的工作提供了宝贵的经验和指导。在管理方面,我了解到时间管理和目标管理的重要性,并学会了如何制定合理的工作计划和安排。这些知识和技能对于提高效率和推动工作的顺利进行将起到关键的作用。

第四段:团队合作的重要性。

在培训的过程中,我们还进行了一些团队活动和角色扮演。通过这些活动,我深刻认识到团队合作的重要性。每个人都有自己的长处和短处,只有发挥团队的合力,才能更好地实现目标。我们在团队合作中学会了互相尊重和倾听,协调不同的意见和利益,这对我们今后的工作非常有帮助。

第五段:展望未来。

通过这次培训,我认识到自己还有很多需要提升的地方,但也树立了信心和决心,在未来的工作中不断努力。我希望能将所学的知识和技能应用到实际工作中,提高工作效能,推动部门的发展。同时我也希望能够分享这次培训的心得和体会,帮助其他同事进步。通过不断学习和实践,我相信我能够更好地胜任高校副职干部的职责,为学校的发展贡献自己的力量。

总之,这次高校副职干部培训给我带来了很多启示和收获。在今后的工作中,我会不断学习和提高自己,通过团队合作和实践经验,为学校的发展贡献力量。同时,我也希望与其他干部一起,共同进步,推动高校的繁荣和发展。

高校学生干部培训心得体会范文

经过这次的学习培训,我更深刻的明确了学生干部的工作职责,作为学生干部所要具备的各方面的素质以及管理组织潜力,人际交流和沟通的方法等,从中受益匪浅。下面我就简单谈谈听了本次报告会的心得体会和我在今后工作当中的打算。

(1)具有坚定正确的政治方向,德才兼备,品学兼优。

(2)素质拓展,服务热情,有很强的工作潜力,在同学中有很大的威信,能主动承担社会工作,用心组织开展各项工作,有突出的工作成绩,能起到骨干和带头作用。

首先,有起码的政治素质,即要有坚定的政治立场,坚持政治为经济服务;要有高度的政治敏感性,能主动用心地学习各项方针政策,关心国家大事,了解世界格局,提高自己的政策水平。对于我自己来说,由于诸多原因,消息比较闭塞,对国家的实事政策了解不够,对世界格局没有深入了解,我将在以后的工作学习中,在课余生活中不断加强自身的政治素质培养,拓宽知识面。

第二,加强思想素质培养。做到诚实、正直、公正、无私,能吃苦耐劳,持续勤俭、朴素的作风;做到言行一致,敢于对自己所说的话所做的事负责,遵章守纪,争做表率,树立好学生干部的形象。透过这次的学习培训,我也深刻的体会、反省,认识到了自己思想上的问题,我将不断反省自己,以十分的热情和饱满的情绪去对待工作,努力养成一丝不苟的工作作风,认真对待自己的职责和义务,提高效率,把工作尽快尽好的完成,不断的追求完美。我会牢记自己是一个学生干部,培养朴实的工作作风,真诚的对待每一个人、每一件事,持续良好的精神风貌。

第三,注重自身潜力素质的培养。包括分析问题的潜力、调研潜力、组织领导潜力、语言表达潜力、自制潜力以及创新潜力,要学会主动分析,迅速反应,工作严密,大胆创新。对于各项工作,我会尽量的安排好时间,有计划的完成,避免忙乱中出错,并在务实的基础上勇于创新,开拓思路,放开手脚,敢想敢做。

第四,要具备良好的心理素质,要有坚定的信念,顽强的意志,稳定的情绪,健康的身心,遇事冷静,做事要自信。都说“好事多磨”,要做好一件事,务必具备个方面的心理素质,我会有良好的心理准备,坚持不屈不挠的应对困难的作风。

第五,加强自身的专业素质建设。不仅仅要学好自身的专业知识,还要多读书以拓宽知识面,提高科学人文素质和人文修养,才不会“有知识没文化,有学识没修养”。学习是学生的天职,学生会干部在工作之余仍不能放松学习,要合理配置时间,学会学习、工作和休息,学会协调自身的时间和精力,调整状态,以促进自身综合素质的全面提高。

最后,学生干部在工作中要有团队精神和协作意识。团队精神是一个群众是否有吸引力的标志,而个人主义是这个时代年轻人需要克服的障碍。在工作中,团队精神和协作意识将能充分发挥出全部人的潜在潜力,更加高效的完成任务。

1、我将监督并协调各部门工作,沟通学生会各基层组织,透过各种行动让学生会能够有条不紊地运做起来,使得各部门之间到达最好的协调,做好配合,组织更多有好处的活动。

2、工作要注意创新。创新是时代的主题。我们将要不断的创新,吸取各系学生会的管理方式,在此基础上创出与本系实际状况相适应的管理制度,才能不断发展。

3、组织好本系的各项活动,使得各项工作和活动都能顺利进行,从而提高我系学生会在学院的影响力。

4、提高工作效率,培养朴素的工作作风。

5、遵守纪律,并按照学生会的工作管理制度做好每项工作,争做表率,树立好学生干部的形象。

能有机会参加学举办的培训,我感到十分荣幸,而且获益很多。我将在今后的工作学习当中时时刻刻以老师们提出的高标准严格的要求自己,尽心尽力做好学生会里的每一件事情,勇攀工作和学习的高峰。

高校机关干部培训心得体会

在人才培养的体系中,高校扮演了重要的角色。高校机关干部则为高校能够正常运转、维护秩序、保证教学质量提供了坚强的后盾。为了更好地提升干部队伍的素质,我参加了高校机关干部培训,以下是我的心得体会。

一、培训的意义。

培训对于机关干部来说是必不可少的,因为只有通过不断的学习,才能保证自己在工作中具有同步性,才能更好地适应新的学校和工作环境。机关干部特别要具备组织沟通能力强、文化素质高、心理素质强等特别能力,这些能力都需要通过培训不断的加强。

二、培训的内容。

在培训的过程中,可以学到很多东西。比如组织管理、办公自动化、工作沟通等等。这些内容都能让我们在平时的工作中有所启发,能更好地发挥我们的职业特长,在组织沟通方面充分运用文献、规章制度、信息技术等手段,可以更加高效地完成工作任务。

三、培训的方法。

培训方法相当重要,好的方法可以让我们更容易接受、消化新的知识。培训方法需要多样化、丰富化,同时还需具备互动性和趣味性。比如说,组织朱友校友会的文艺表演、组织同学们开展健康运动等场所观摩活动等,这些形式不仅可以增强干部的学习热情,也可以让他们在闲暇时刻放松身心。

四、培训的效果。

对于高校机关干部来说,参加培训可以显著提升工作能力和业务素质。正如有句话说得好,“教育是传承,培训是提升,训练是提高”,只有不断强化自身修养、增强专业能力,才能给自己和高校带来更多的发展机遇和更好的进步空间。

五、培训的意见建议。

为了进一步提高机关干部培训效果,我建议可以从以下几个方面入手。首先,培训内容要有针对性和实效性,要围绕当前高校工作中存在的重点难点问题,制定具有参考意义的方案。其次,培训可以不仅仅在课堂内进行,可以将一些教育项目引入到日常工作中去,从而更加贴近工作实际。最后,可以开展互动式主题讲座、导师制度和贰级培训,让干部的学习有更多的途径和方法,以便最大化挖掘他们的潜力。

综上所述,高校机关干部培训对于促进干部队伍的素质提高,推动高校科学发展具有不可替代的作用。而我们受到了如此良好的培训机会,就应该认真学习,勤于总结,将培训所学运用到实际工作当中去,助力高校实现更高水平的发展。

高校班团干部培训心得体会

高校班团干部培训是为了提高学生组织管理水平,培养学生干部的领导能力和团队意识。在培训中,我们参与了各种形式的讲座、讨论和实践活动,学习了班团干部的职责、工作方法和沟通技巧。通过培训,我们从中获得了许多宝贵的经验和体会。

第二段:发展自我管理能力。

作为班团干部,我们不仅要带领同学们完成各种工作任务,还要做好个人的自我管理。通过这次培训,我深刻体会到自我管理的重要性。只有规划好自己的时间,合理安排各项工作,才能确保工作的顺利进行。我学会了设立明确的目标,并制定计划来实现这些目标。同时,我也学会了合理安排时间,充分利用碎片时间,提高自己的工作效率。这些都使我在工作中能够更好地管理自己,提高工作效果。

第三段:培养团队协作精神。

班团干部的工作需要与同学们密切合作,需要团队的共同努力。通过培训,我明白了团队协作的重要性。我学会了倾听他人的意见和建议,并充分尊重他人的观点。我学会了合理分配工作,根据每个人的能力和兴趣安排合适的任务。在团队中,我还学会了积极的沟通和有效的表达。通过与他人的讨论和交流,我学会了激发团队的创造力和合作意识,使团队的工作更加顺利。

第四段:增强组织能力。

作为班团干部,我们要组织和管理各种活动。在培训中,我学到了许多组织的方法和技巧。我明白了组织活动需要提前做好充分的准备工作,包括确定活动目标、制定详细的计划、确保所需资源等。我也学会了合理安排活动时间,并及时跟进活动进展情况。通过培训,我的组织能力得到了明显的提高,我更加自信地组织了一系列成功的活动。

第五段:提高领导能力。

作为班团干部,我们需要具备较强的领导能力。通过培训,我学到了许多有效的领导方法和技巧。我明白了作为领导者,要首先树立榜样,以身作则。我学会了激励和赞赏团队成员,提高他们的工作积极性和工作效果。我也学会了有效的决策和解决问题的方法。通过培训,我的领导能力得到了明显的提高,我更加自信地承担起了领导的责任。

总结:

高校班团干部培训是我们提高自身能力和提升团队形象的重要途径。通过培训,我学会了自我管理、团队协作、组织能力和领导能力等一系列必要的技能和能力。这些培训不仅对我的个人发展有很大的帮助,也为班级的工作提供了良好的保障和支持。我相信,通过我对这些技能的运用和发展,我一定能够更好地履行我的职责,为班级做出更大的贡献。

高校副职干部培训心得体会

近年来,高校副职干部的培训工作日益受到重视。作为培训班的一员,我深有体会地感受到了这项培训的巨大价值。在这篇文章中,我将分享我在高校副职干部培训中的心得体会,希望能够对其他干部同仁有所帮助。

首先,这次培训让我深刻感受到了自身的不足之处。在干部培训班上,我们接受了来自各方面的知识和技能的讲座。在日常工作中,我常常局限于自己所从事的岗位,忽视了其他方面的知识和技能的重要性。通过这次培训,我深刻认识到一个优秀的高校副职干部需要具备综合的素质,包括管理能力、组织协调能力、沟通能力等等。因此,我决心要加强自身的学习,提升自己的能力素质,以更好地履行自己的职责。

其次,这次培训进一步强调了团队合作的重要性。在高校副职干部的工作中,团队合作是至关重要的。而在培训过程中,我通过与他人的互动交流,不仅认识到了团队的重要性,也领悟到了成为一个优秀的团队成员和领导者的要素。我明白了团队合作需要相互信任、相互协作和相互学习的精神,只有不断地与他人进行交流和合作,才能更好地实现目标,推动工作的顺利进行。

再次,这次培训加深了对职业道德的理解。作为一名高校副职干部,我深知自身的责任重大,需要具备高尚的职业道德。在培训过程中,我们学习了职业道德的相关理论知识,并通过实践案例学习提高了道德意识和自律能力。这让我更加明白了作为一名高校副职干部,不仅要勤奋工作,更要保持一颗善良的心灵,严守职业道德底线。只有这样,才能立于不败之地,为高校事业的发展贡献自己的力量。

最后,这次培训也给我带来了许多实用的工作方法和经验。通过与其他干部同仁的交流,我了解到了不同高校的工作经验和有效的管理方法。这些实用的工作方法和经验为我今后的工作提供了很多有益的参考,让我能够更好地应对工作中的各种挑战和问题。这对于提高工作效率和解决实际问题具有重要的意义,也为我在高校副职干部岗位上的工作提供了更多的思路和启示。

总结而言,在高校副职干部培训中,我收获颇丰。这次培训让我深刻认识到自身的不足之处,提高了团队合作和职业道德意识,同时也为我今后的工作提供了很多有益的经验和方法。我相信,在今后的工作中,我将能够更好地履行自己的职责,为高校的发展做出更大的贡献。同时,我也向其他干部同仁推荐这样的培训,相信你们也会从中受益匪浅。

高校科级干部培训心得体会2

根据组织的安排,__年3月1日至4月30日,本人有幸参加了中共市委党校第7期科级领导干部党性修养班学习。为期两个月的党校学习,是一次形式新颖、内容丰富、全面系统的理论知识学习。这次学习,本人坚持把学习作为首要任务,静下心,沉下心,专心学习,学到了很多以前没有接触过的知识,不仅开阔了视野,理论知识得到进一步充实,而且提高了认识,党性修养得到进一步加强,思想水平、政治理论水平、领导能力、执政能力都有了较大程度的提高。现将学习期间的主要情况总结如下:

一、学习内容方面。

这次参加市委党校组织的科级干部党性修养班学习,学习形式多样、内容丰富,主要有以下几个方面:

一是课堂学习。重点学习了社会主义文化建设、核心价值体系、文化强国、服务型党组织创建、领导能力与领导艺术等50余个专题,作了近7万字的课堂笔记,吸收了很多以前没有涉及到的知识,开拓了视野,提升了理论素养。

二是现场教学。参加了会议会址和红军烈士陵园、市检察院反腐倡廉警示教育基地、监狱和戒毒所等现场教学活动,通过正面教育与反面教育的强烈反差,提醒我们每一名学员要引以为戒,时刻保持警醒,不断校正人身坐标,保持健康的心态和旺盛的工作热情,确保不出任何违法违纪问题。

三是在线学习。利用晚上课余时间,积极参加了西部网的在线学习,系统的学习了相关的法律法规、农村土地流转、领导艺术等专题,学习时长达80多个小时(学校要求为40课时),作为课堂学习的一种补充,充实了学习内容。

四是课余自学。利用课余时间,系统的学习了马列主义原著,因对原著很多地方不理解,还从图书馆借阅了《马列主义图文解说》、《马克思主义经典著作选》等书籍进行辅读,作了近3万字的读书笔记。同时,还从图书馆学习了撰写的《观察――26位热点人物解读中国话题》等书籍,对中国农村及改革等很多问题进行了思考。

五是异地教学。4月15日至21日到市委党委参加了异地教学活动,学习了《经济发展的路径与经验》、《城市建设与城市发展》、《文明城市建设的路径》等课程,通过课堂学习,初步了解了在经济发展、城市建设以及文明城市创建等方面的基本做法及取得的经验,感受到了市近年来在科学发展观的引领下经济社会发展所取得的巨大成效。余下的时间分别考察了,分别从经济、文化、历史、旅游、城建以及发展等方面对进行了一次全新的认识和考察。通过异地教学,走出了要旅游不要工业的思想误区,感受到城市建设带来的巨大魅力,体验了城市发展与人的发展相协调。

二、学习态度方面。

学习期间,基本做到了学习与工作上的分离,以一名普通学员的身份参加学习,除单位上重大事情外,决不请假离开课堂,能够静下心来学,安心的学。同时非常珍惜这次难得的学习机会,按照课程安排,在堂课之前,基本上都要在电脑上进行一次预学,查阅相关资料,以增加对该堂课的理解与熟悉。同时,在课外学习、网上在线学习等方面都是超额完成了学习任务,其目的就是让自己利用这次难得的学习机会多学点东西,对今后的工作实践有所帮助。

三、学习纪律方面。

带头遵守《干部在党校学习培训期间加强作风建设的十五项规定》,端正学习态度、严于律己、尊师重教、服从管理,基本上做到了不迟到和早退,无请假和旷课。课堂上认真听讲,并专心作好学习笔记,自觉维持课堂秩序和纪律。在学习期间坚持不用公车接送,坚持在食堂用餐,坚持在学校住宿,保证了以饱满的精神投入每天的学习活动。

三、学习收获方面。

这是我第一次参加市委党校两个月时间的系统学习,我十分珍惜这次学习机会。在这里除了思想水平的提高以外我还有四点收获:

一是听取了市级领导的高水平的专题讲座。作为乡镇基层干部,很少与市领导直接接触的机会。这次在市委党校学习,直接听到了市政协主席陈凌华、市委组织部部长王华平、市委宣传部部长田茂松、市纪委副书记李正旭、市委组织部副部长吴起等领导同志的专题讲座,使我获得了这份殊荣,感到由衷的光荣和自豪。他们视野开阔的见解和高屋建瓴得分析,使我拓宽视角、受益非浅。

二是享受到了温馨舒适的学习条件。在市委党校参加异地教学,除了听取专家教授的专题授课外,还享受了优美的学习环境,这里林木茂密,绿草如茵,湖水清幽,具有一派优美的园林风光,是读书治学的好地方。在这里不仅心旷神怡而且利于思考。

三是结识了新的朋友和老师。两个月的学习生活,使我仿佛又回到了学生时代,又找到了当年学生时代的感觉。从老师和各位学员身上我学到了很多新的看问题方法、工作方法、为人态度和处事原则,这些也是十分宝贵的财富,深深地影响了我、熏陶着我,使我体验到了大家庭的快乐和温暖,并和各位学员建立了深厚感情和友谊。她将是我人生的一笔宝贵的精神财富,必将成为我今后工作和生活进一步向前发展的动力。

四是坚持做到学以致用。回到工作岗位以后,还有很多的工作等待我去做。我要以此次学习为契机,用学到的新知识去指导工作实践,不断改造自己的主观世界,继续加强邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观的学习,在乡镇工作中努力创新、勤奋工作,争取做出更大的贡献。

四、服务班级方面。

在学习期间,本人凭着一颗热情的心和好学的态度,始终严格要求自己,尊敬师长,团结同学,关心集体,热心服务,虚心向同学、老师和专家学习,积极组织和参加班组织的各项活动,时时处处争当同学们学习的表率和行动的楷模,力所能及的帮助班委做一些体育器材管理、外出期间生活服务等工作,以积极肯干的性格和细致的工作深得老师和同学的赞扬。

立身以立学为先,立学以读书为本。通过这次学习,我掌握了知识,提高了技能,找到了差距,树立了信心。今后,我决心以这次学习为契机,以更加饱满的热情和执着的信念投入到工作和学习中去,博学多闻,好学不倦,学以致用,知行合一,把自己打造成学习型的复合人才。

高校科级干部培训班学习心得体会

按照校党委的统一安排,xxx年x月x日-x日,我有幸参加了校处级领导干部培训班四天的培训学习,在四天的学习时间里,聆听到了学校党委书记讲授“领导干部的思想素养和作风素质”、xxx校长讲授“高校管理与发展趋势”、xxx副校长讲授“财务形式与财务工作”等内容,学习了经济发展方式转变、网络切入社会的作用及影响、廉政准则等多方面的,对领导干部应具备的能力、素质,工作态度、方法、理论学习等加深了认识,开阔了视野,为今后更好的工作奠定了基础,通过培训使我受益匪浅,感触颇深。

清楚的认识到领导干部需要做好的两件事,一是领导干部的根本——修己,二是领导干部的目的——安人。

领导干部的根本——修己。孔子有“修己以敬”的警世铮言,修己是古往今来有识之士的立身、立业之根本。作为今天的领导干部,更要时刻不忘“修己以敬,修己以安人,修己以安百姓”的古训,用“修己”作为一切行动的指南。“修己”不是一件谁都能做得来的,惟有执着,才能攀登。惟有千锤百炼,才能达致最后的成功,才会有“众里寻他千百度,蓦然回首,那人却在灯火阑珊处”的快乐体会。一是从政理念要执着。“天下兴亡,匹夫有责”,“为官一任,造福一方”,“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,这是从政的大理念,从政的小理念还要有“政声人去后”的自我警觉。惟有理念执着,才能自觉解放思想,才能充实自我,坚定信心,朝着既定的目标奋勇前进。在计划经济时代,比、学、赶、超的气氛很浓;在市场经济时代,同样要比、学、赶、超,要用比、学、赶、超的志向来定位工作标准。

领导干部的目的——安人。思路是出路之父,领导者在思路上应先行一步,事当前先想思路;领导者要具有坚定的原则性与合理的灵活性;面对一件事情,领导者要有积极性思维,要先想如何能成事,再提出问题;守土是为干事,沟通容易干成事,不要担心沟通降低效率,有效的沟通肯定提高成功率,沟通是一种技巧,更是一门艺术,沟通有利于上下通达,左右和谐;要清楚的认识到,团队与己,孰轻孰重;要努力改变环境,“创造沙漠中的绿洲”是最高境界;要有以不变应万变的随时准备;要一往无前但同时有退一步进两步的精神;在管理中,要懂得分层负责与适当授权;要坚持“解放思想、实事求是”的思想路线,大胆假定与小心求证辩证统一,不要偏颇;做事情要从大处着眼与小处着手;要充分调动下属的积极性;要懂得山穷水尽与产生于再坚持一下的努力之中的道理;达到无为而治是一种境界;要努力学习与运用科学发展观,发展是第一要义,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾,以上的一切是做好一名领导干部的目的与准则。

培训是一种学习的方式,是提高管理者能力、素质的最有效手段。认识到管理与创新要靠学习,靠培训,要接受新思维、新举措。要通过学习培训,不断创新思维,以创新的思维应对竞争挑战。认识到培训与学习,是进一步提高科技管理水平的需要。只有通过加强学习,才能了解和掌握先进的管理理念和管理方法,取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。在今天日益发展的时代,新旧知识更新较快,如果不及时学习、充电,很容易落伍以至被淘汰。学习的意义在于“学以立德,学以启智”,通过学习明白做人做事的道理,提高自己的工作能力水平,创造良好的工作业绩。

作为一名机关干部应该重点学习党的理论、路线、方针、政策,加强党性修养,坚定共产主义理想信念。作为一名党政管理干部,还要认真学习好自己的业务理论知识,成为工作中的行家理手。常言道“书山有路勤为境”,学习是一件苦差事,需要有耐心和恒心。不能仅凭一时的心血来潮,要认真学习,持之以恒的学习。通过学习来不断提高自己的政治鉴别能力、执行能力、协调能力、把握应变能力、统筹谋划能力,使综合素质有较大提高。

通过学习,我认识到作为一名党的干部,一是要不断强化大局意识和责任意识。要树立单位利益第一位,局部服从整体,小局服从大局的原则,始终保持健康向上、奋发有为的精神状态,增强勇于攻克难关的进取意识,敢于负责,勇挑重担,锲而不舍地推进我院科研事业持续健康发展。二是要加强沟通与协调,熟练工作方法。要学会沟通与协调,要善于与领导、同事、外单位进行沟通,要学会尊重别人,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,当好领导的参谋助手,围绕上级领导的思路,积极主动地开展工作。要经常反思工作、学习和生活,把反思当成一种习惯,通过反思,及时发现自身存在的问题。三是要为人心胸要开阔,宽以待人。要多体谅他人,遇事多为别人着想,科技管理干部就是要吃苦,为我院广大科技人员做好服务,吃别人吃不了的苦,做别人做不了的事,忍别人忍不了的事,严格要求自己。四是要宽宏大量,学会包容。拥有博爱的心,博大的胸襟,还要有一份坦荡、一种气概,包容是赢得朋友的前提,包容是人生的财富。与人相处要学会容纳、包涵、宽容及忍让,做到心理相容。

我一定要不辜负组织的期望,努力学习,不断提高自己的综合素质,立足本职工作,不断增强使命感和社会责任感,提高自身能力素质和调整好精神状态,我正值年富力强,要扎实工作,在工作中做到多想点多干点,不怕苦不怕累,锐意进取,以良好的精神状态完成好单位交给的各项工作任务,以实实在在的业绩为我校建设高水平研究型大学贡献自己全部的力量。

高校科级干部培训班学习心得体会

通过本节课的学习,使我们深刻认识到作为一个学生干部在同学中所处的重要地位和身上肩负的责任。了解一到作为一个干部应该起到的榜样和带头作用。

正所谓旭日东升需要跨过漫漫长夜,腊梅飘香需要战胜凛凛风雪。要想成为一名优秀的学生干部,必然要经过长时间的锻炼与磨砺。作为一个刚刚迈入大学的大学生来说,对于学生干部还没有一个深刻的认识。经过本次干部培训班的学习之后,感觉自己在组织、领导等多方面有受益匪浅。尤其是呼和老师和张建书记结合自身经验为我们讲的精彩课程,更是使我们提壶灌顶,举出的各个典型事例也让我们感同身受。

作为一名学生干部,不但需要搞好学生的本职工作——学习,而且还要安排好工作的各项内容,能够合理的解决工作与学习之间的冲突。呼和老师所讲的'干部应具备的“三会四懂”能力。应达到的各种要求,这些高度简练而富有概括性的话语每一句都能将干部应具备的素质与能力表现得淋漓尽致。

在本节课上,呼和老师指出,学生干部要做的就是帮助学生具备全面的素质和良好的品德,同样也不能缺少“三会四懂”的基本要求,即会出点子,会写文章,会抓落实,懂全局,懂职责,懂技术,懂管理。也必须拥有雄厚的理论功底,掌握基本的形势政策。在领导方面具有会场观察能力,文件分析能力,渠道调研能力,策划创新能力。此外,还需要组织能力,表达能力,决策能力,社交能力等要求。听过呼和老师的讲解,使我更加体会到领导和管理在各个方面所显示出的艺术性,比如在决策上应具有原则性和灵活性,用人上能给人以重感,批评上懂得良药苦口、忠言逆耳,鼓动上做到悦人耳目等。

不论自身所承担的责任是重于泰山还是轻于鸿毛,都需要我们用执着与耐力将自身的作用充分显示出来,让爱岗敬业真正落实到实处。

身为一名大一新生,很荣幸也很高兴能够融入到学生会这个可以充分展示自我的广阔平台中。虽然相比学长们自身显得还很稚嫩,但我依旧会竭尽全力在岗位之上付出,并且树立榜样不断学习,以积累更多宝贵的经验!

高校科级干部培训心得体会

在学习中共中央党校老师关于《提高沟通协调能力》的培训课程后,我对个人沟通协调的方法有了更为深刻的认识。尤其是培训老师从男女个人沟通、家庭成员的沟通、直至业务工作的沟通、上下级之间的沟通等等举不胜举的实例中深入浅出的讲解,认识到有效沟通协调的方式方法是每个人家庭生活幸福、业务工作顺利必不可少的先决条件。

家庭成员之间沟通首先要保持每个成员的平等关系,不论是对父母,还是对晚辈,都要互相信任。只有建立在信任的基础上的沟通,才是最容易被接受的沟通,从而产生“知无不言、言无不尽”的效果。此外,沟通时要注意语言使用的分寸,及时家庭成员,也要多赞美、少批评,尤其是对孩子的沟通过程中,要用孩子喜欢的方式进行沟通,选择易于被孩子接受的沟通方式,这样才能够达到沟通的预期效果。

沟通协调是效率的保证,效率是沟通协调的结果。没有沟通协调就没有效率,在工作中部门与部门之间的沟通协调,理顺工作关系,形成工作合力,促进各行业,各系统工作和谐高效运转。否则,沟通不畅,就会推委扯皮,延误工作。

汇报工作要注意方法。如当工作中出现严重问题,既要及时向上级汇报情况,也要讲究方式方法,要稳定情绪、调整状态、理清思路,沉着稳重、从容不迫地向上级如实陈述情况。尽量不要使用“极度严重”“无法解决”等表述,要让上级觉得事情并非严重到无可救药的地步。在工作中,下级向上级汇报工作要把握好度。这个度与工作性质有关,如果工作岗位职责要求必须经常找上级,切不可因其他顾虑而不经常性汇报,否则就会让上级觉得工作不尽责、失职。同时,要根据工作进程把握这个度,当工作有了新进展、取得新成绩,及时向上级汇报是十分必要的,能够让上级准确掌握工作开展情况,并给予必要的指导帮助。另外,同时之间协作配合交流不是向谁低头,不要存在偏见,要及时、诚肯、耐心听取别人意见,学习别人好的工作经验和方法。

掌握有效的沟通协调的方式方法,培养、提升个人的有效沟通协调能力,让它成为你的一个良好习惯,与私与公都有不尽的益处,让你的一生都会从中受益无穷。

高校科级干部培训班学习心得体会2

__年6月22日到6月25日,为期4天的培训,根据县委、县政府的统一布置,县委组织部的统一安排,我参加了__县__年第一期的科级干部培训班。在这四天的时间里,认真学习了《共公经济学》、《计生知识》《中华人民共和国物权法》、《保密知识》等内容。现谈谈自已的一点体会:

一、初步掌握公共管理学科的基础理论和专门知识,通过《公共经济学》的这个课题的学习,了解了公共关系学的含义及研究的问题,及形成发展与相关的学科、在生活中的地位。主要理论、启示。《计生知识》的理论,意义及《决定》的有关内容,及如何抓好我县人口和计划生育工作。

二、提高了法律意识。通过听取广西政法管理干部子女学院陈家新教授的《物权法》的讲座,了解了《物权法》的含义、种类、原则、立法情况、特点、物权法中涉农方面的主要规定,集体征收制度;征收现状,加大耕地的保护;严格征收条件;提高补偿和加大社会保障;严格土地补偿费的管理。

进一步明晰农村集体财产权的主体和内容。集体财产权的范围;扩大村民的权利;集体成员的决策权、知情权、诉讼权、经营权,明确了土地承包以营权的物权属性,时间长、且可续包、可转让、任何组织和个人不得强迫或者阻止承包方转让。承包期间不得调整、不得收回,没有强制要求登记。承包方在土地被征收征用时可获得的补偿,“五荒地”等承包方可入股、抵押等。

三、保守秘密是国家公务员应尽的义务。通过学习,增强了保密观念,领悟了一些。

保_工作。

的基本知识和我国的保密制度,泄密的法律责任。

参加这次培训班的学习,又增长了我的知识,提高了我的理论水平,开拓了我的工作思路,在今后的工作中我将依法行政,廉政爱民,做一个合格的国家公务员。

高校科级干部培训班学习心得体会

在领导的重视及关心支持下,在区委组织部、思博戴尔公司精心的安排下,我区为期5天的20xx年副科级后备干部及业务骨干培训班圆满落下帷幕。在5天培训时间里,通过拓展训练、老师授课、交流讨论、领导重要讲话等,感觉收获颇丰。

此次培训班为我们年轻人提供了一个非常难得的学习机会。虽然以前也参加过不少培训,但我认为此次培训的课程安排非常合理,第一天的拓展训练一下子拉近了同学们之间的距离,因为大家都来自不同单位,彼此还有陌生感,但通过“怪兽”、“套圈”、“美女与野兽”等游戏,不仅消除了彼此间的陌生感,也增进了大家的友谊。以前我也参加过拓展训练,但基本偏重于攀岩、高空索道等难度较大,靠自己独立完成的活动,而此次安排的游戏都是靠大家发挥聪明才智,发扬团队协作精神才能完成的,大家不仅在游戏中感受到了团队协作的快乐,也体会到团队协作的重要性。

第二天开始安排的都是理论学习,老师们分别从团队协作、年轻干部如何做人做事、建立责任心、党性修养、十七届六中全会精神解读等方面,联系国内国际形势,从实际出发,以生动活泼、形式多样的方式让大家很快融入学习当中,尤其是老师们通过实际案例将很多社会知识通过浅显易懂的方式让我们理解和领悟。培训期间,同学们认真积极,形成了“比学赶帮超”的学习氛围。对我来说,最大的收获就是充实了专业领域之外的知识,思想观念和意识得到了进一步更新,拓宽了思路和思维方式,同时,通过交流讨论也认识了不同领域的朋友,建立了珍贵的友谊。

在与同学们的交流当中,让我认识到,自己还有一定差距,还有很多要完善与提高的地方,这也是激励我好好工作、不断努力的动力。同时,也让我意识到,只有摆正心态,先做个有素质的人,才能将团队协作精神、责任感、创新思维运用到我们的工作岗位上,才能逐步提高工作能力和综合实力。平时我都忙于工作琐事,没能静下心来好好想想自己还欠缺什么,需要补充什么,忽略了只有多学习才能指导实践,缺乏知识,会在今后的工作中捉襟见肘,黔驴技穷,所以通过此次培训,也让我意识到了学习的重要性。

此次培训最大的感受就是开阔了视野,了解到很多平时接触不到的知识。最大的启发就是我还需要学习、学习、再学习,还需要进步、进步、再进步。在新形势下,作为副科级后备干部和业务骨干,组织上对我们寄予了殷切期望,我们身上所肩负的责任将更加重大。要跟上时代的发展步伐,就要更好地服从、服务于建设、发展、稳定大局,我们必须牢固树立“以人为本”的思想,不断地加强学习,用科学的理论武装头脑,充分发挥我们的聪明才智,为推动白碱滩区经济和社会各项事业健康发展贡献力量。

作为年轻人,首先要保持一颗热情、积极的心,端正工作态度,扎扎实实干好本职工作,不好高骛远,不急于追求功名利禄,严格要求自己,严于律己,虚心向领导、同事请教,多学、多问、多干,才能走得更稳、走的更远。

高校科级干部培训班学习心得体会

最近,公司为我们新步入中层管理岗位的人员举办了一次比较全面的培训学习,通过培训学习,使自己的理论基础、道德水准、领导水平及业务能力等方面有了明显的提高,使我对如何做好基层工作有了方向、开阔了视野,为今后更好的工作奠定了基础,增强了做好新形势下本职工作的能力和信心。参加本次培训我主要有以下几方面的体会和收获:

培训是一种学习方式,是提高管理者素质的最有效的手段。面对复杂的经济形式和激烈的市场竞争,企业的发展能力更多的取决于管理者的素质,因为只有管理者具备丰富的知识、开阔的视野、超前的眼光和创新的思维才能形成正确的决策和思路,推动各部门工作顺利展开。战略性的错误比战术的性的后果更严重,战术性的错误比技术性的后果更严重,因此干部培训首先是企业生存和发展的需要。当前集团公司正在飞速的发展,大批新企业进入了公司序列,这同时也是对我们来说也是个飞速发展的阶段,在这个时期则更需要我们通过学习掌握先进的技术和管理方法来适应市场经济的需要。所以通过此次培训,让我们能够尽快适应集团公司新的体制机制变化,满足经营规模快速增长对科级干部的素质需求,尽快适应岗位需要。

对我个人来说,09年由公司计划组组长提拔为分公司经营经理,从一名业务人员提升为一名管理者,这使我不仅要对经营方面的知识进行巩固和更新,同时还要对矿建工程知识和管理方面进行学习。从思想上由业务人员向基层管理者进行转变。

在培训中,我深深的体会到作为基层干部,只有在矿建工程的前沿阵地锻炼和磨练,才能真正肩负起重任。了解每个工地的正常生产情况,熟悉每条巷道的规格及支护形式,只有对工作状况有了全面的了解,才能对生产过程进行管理。在这次学习中,一方面使我进一步掌握了领导和管理的基本知识,熟悉和理解了作为领导者应具备的领导艺术和领导能力;另一方面要在今后的工作中不断积累知识,是自己在能力和水平上有新的提高。同时还要以“自重、自省、自警、自励”的四字方针来严格要求自警,正确对待权利、名利,树立正确的地位观、政绩观和荣辱观。不断的提高筑牢拒腐防变和抵御风险的能力,要廉法自律,始终做到要求别人做到的,自己首先做到;要求别人不做的,自己坚决不做。

在这次培训中,讲述了大量的因合同原因而产生的纠纷,这给我们敲响了警钟,也让我意识到法律面前不能讲人情,凭感情,要用法律手段来维护自己的合法利益。同时也要求我们在日常工作中要时刻注意合同的严谨性,以减少不必要的麻烦。今后我们在工作中应该做到及时的与各方签订合同,确切时间的对我们自身的利益进行保障,不将法律视为一纸空文。

高校科级干部培训班学习心得体会

今年,我有幸参加了在党校举办的春季中青年干部培训班。在这几天的培训时间里,我细心听讲,认真做好学习笔记,积极参加了现场廉政教学活动,从中受益很多。这次学习,我体会很深,总的来说有以下几点培训心得体会:

当今社会日新月异,新知识和新信息层出不穷,需要学习的方面和内容很多,涉及面很广,如果在学习上心血来潮,杂乱无章的话,就有可能导致什么都想学,什么都学不好的结果。

我深知“冰冻三尺,非一日之寒”的道理,在短短的几天时间里,要想全面掌握所学的知识是不大现实的,这就要求在平时要加强学习,必须广学博览,尽可能获得各方面的知识和信息,以适应工作的需要。特别是要积极主动地接受新理念,学习新知识,掌握新技能,这样才能不断提高自身的综合能力和素质,更好地完成各项工作。

在学习方式方法上,要挤时间学习,特别是挤业余时间学习。要坚持理论联系实际,学以致用。要联系思想实际和工作实际,解决好世界观、人生观和价值观问题。学会用理论联系、指导实践,提高分析解决问题的能力,增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性。不仅要向书本学,向实践学,还要向领导和身边的同志学习。

作为青年干部,一定要有一股蓬勃朝气,一股冲劲、闯劲,要克服自满思想,我们不能满足于已有的成绩,要进一步解放思想,以创新的意志、创新的精神、创新的思路开展工作,争取更大的成绩。要克服畏难情绪。面对困难要有战胜困难的勇气,面对问题要有解决问题的决心,面对挑战要有应对挑战的办法。

创新是扬弃,而不是全盘否定,推倒重来,割断历史。我们只有把好的东西继承下来,这样才能进步。还要借鉴他人新鲜经验与本人实践结合起来,改进和完善自己的思路和做法,是创新的重要方式之一。

我们一定要树立正确的权力观、地位观和利益观,只有这样才能保持一种良好的心态。我们都有上进心,希望自己的工作得到肯定这是正常的。

如果一个人平时不努力工作,不认真学习,工作能力和工作质量不高,这样上级不满意你的工作,同级不认可你,下级对你不服气,即使机遇来了也把握不住。因此,我们一定要把个人进步与党和人民的事业有机结合起来,积极进取,增长本领,创造业绩。

高校学生干部培训心得体会2

今年的4月份里,我非常荣幸的参加了第十四期大学生骨干培训班。在培训中,我真的是收益匪浅,可以说得上是大丰收了。现在我就培训中学到的谈谈自己的心得。

我是一名__级的学员,我的专业是汽车技术服务与营销。在班上,我有幸的担任了我班上纪检委员的职位,在学院中我也荣幸的进入了机械分院学生会组织部,是一个学生干部,许多人说干部就是好,天天有活动,好事都有他。但是,他们不知道干部是多么的累,压力多么的大啊,尤其是我们这种学生干部,常常就是吃力不讨好的,而且一个学生干部要做事、要分配、要管理真的好难,都让我有了“退休”的想法了。自从我上了培训课后,我觉得我看清了什么是学生干部,更让我坚定了当一名好的学生干部的决心!

我们大学生骨干培训课的第一堂课,也是我们的开班课,是由我们所熟悉的机械分院团总支书记何新喜何老师来讲课。何老师讲的内容是共青团的历史与新时代的使命:主要就是说了一下“五四”运动的由来和历史;第二堂课是我的班主任黄华老师的讲课,内容是理想信念与大学生成长成才;第三堂课是我院校学生会执行主席李晓东学长讲课,内容为“井冈之星”专场学习报告会;第四堂课为我机械分院团总支副书记罗兰英老师讲学生干部的工作方法与技巧;然后,是机械分院数控党支部副书记黄忠春老师授课,课题为“如何做好一名学生干部”;最后为学生社团联合会主席苏凤斌学长的讲课,主题为团支部活动与社团活动的有机结合。

在培训中,我学习到了许多如何做一名学生干部和什么是学生干部的方方面面的知识:这让我更加了解到了学生干部的职责和义务,使我能更好的做好一名学生干部。

学生干部处于学生集体中的焦点和核心,使学生的代表。学生干部的首要身份是在校学生,而大学生在校的首要任务就是要实现成长为高素质的专门人才这个目标,这也需要投入大量的时间去学习,完善自己的专业知识结构。对所学专业的专业知识的系统掌握是大学生成才的关键所在,在此基础上谋求其他知识的获得和能力的提升,才能成长为复合型人才。当前,有些学生干部没有把专业知识放在首位,他们认为出任学生干部能锻炼出当代大学生的一些必备的素质,如组织协调能力,管理能力和社交能力等就足够了,忽视了专业素质,特别是思维素质方面的学习和锻炼,客观上存在混文凭,混学位的思想,这样的学生干部往往成绩平庸,缺乏在学习上成为学生榜样的“硬实力”必然导致工作中的在同学中间影响力和号召力这样的“软实力”的下降,学生干部工作的丰富文化内涵也因此大打折扣,论为纯粹的事务性工作,大幅度降低了工作效能的发挥。

其次,树立学生干部良好形象是当好一名学生干部的关键因素。那么,如何树立学生干部良好形象呢?主要从三方面入手:

首先,学生干部就要善于认识自己,提高自身综合素质,一个学生干部连自身问题都没有解决,那怎么能服务同学,管理同学。大学之道中说:身修则家齐,家齐则国兴。只有搞好自身修养才能带动同学。所以自身修养是学生干部的首要条件。其次,一个学生干部要注重个性修养,塑造自我形象:学生干部需要有一定的威信,如果一个学生干部没有威信,如何带领同学工作与活动,所以要塑造一个好形象;最后,学生干部要培养健康心理,树立整体形象,不管哪个学生干部都要注意团队精神和整体风范。这样才能算是一个好的学生干部。

经过这次培训,让我更加有信心胜任自己的职位,使我真正了解了自我的责任与义务,我一定会做好一名学生干部,做一名合格的学生干部!

高校科级干部培训班学习心得体会

人的一生,会遇到很多事,也会遇到很多人,因此在交往中都离不开沟通,离不开协调,有了良好地沟通和协调,事情也就成功了一半。沟通,它消除了障碍,清除了困难,在沟壑之间搭建了一座桥梁,让事情变得顺利,督促着人们走向成功。

沟通,是人与人交往的必需品。人与人之间的交往、联络,都离不开沟通,缺少了沟通,人与人之间就感觉少了什么,没有了沟通,人与人之间就缺少了相互信任、缺少了依靠,缺少了安全感,人与人之间的关系将会变得不再那么紧密,而会出现裂痕,最终导致关系破裂。因此,沟通在交往中就显得非常必要,有了良好的沟通,人与人之间才会有彼此的了解和信任,人与人之间才会相处适当,关系更加友好紧密。

沟通,是上下级之间一条联系的纽带。在单位,上下级之间的关系简单又微妙,如果没有了相互的沟通,上级的政策、想法无法向下传达并得到贯彻落实,而下级的表现及建议得不到赏识和采纳,长此以往,单位内部的关系将会僵化,矛盾也会冒出水面,最终影响单位的发展。上下级之间如果有良好的沟通,相互表达自己的想法,提出自己的建议,各项政策、想法将会得到更好的落实、执行,二者的关系也会和谐,单位也会更加,发展也会更加迅速。

沟通,是工作过程中的润滑剂。工作的过程,是开始到结束,各项任务的传达、大家的工作建议、工作中出现问题的解决等等,这些事情的解决,都离不来项目组成员之间的沟通和协调,沟通就像是润滑剂,它让项目组成员的关系变得更加和谐紧密,让大家和睦相处,干劲十足,对工作的顺利完成起到十分重要的作用。一旦工作过程中缺少了沟通,各自为阵,有好的想法不表达,出现了问题也不相互通报解决,最后事情会变得一团糟,工作何谈顺利完成。

沟通,也是同事之间和睦相处的稳定剂。单位,就如同一个小型社会,大家之间有时候会开开心心,有时候也会摩擦不断,就如同刚开始谈论的人与人之间的交往。同事之间也是这样,出现问题,发生矛盾,都可以积极沟通,减少摩擦,不要听风就是雨,不沟通,就会出现类似这样“原来你是这样的人啊,原来你经常背后打小报告啊,原来你这么看不起我啊”等等这样的负面情绪。其实,好多问题、矛盾都是小事,只需要相互之间积极沟通,问题就迎刃而解,千万不要钻牛角尖,不沟通联系,只是自己闷着,那最后问题多多,关系紧张,矛盾重重。

沟通,是大家在社会上顺利行走的一座桥梁,是大家在单位和睦相处的一座桥梁,是填充大家人生路上众多沟壑的一座座桥梁,有了良好的沟通,人与人之间将会更加和谐,关系将会更加紧密,工作也会变得更加顺利,社会也会变得更加美好。

高校科级干部培训班学习心得体会感想

有幸参加了市委党校__年公务员干部培训班。通过为期2个月学习培训,较为系统地掌握了机关干部必备的理论知识和思想修养,深深感到自己取得了长足进步。

二、增强了干事创业的信心。通过去茶陵的参观工农兵遗址的学习,缅怀英烈、追思励志,增强了爱国情感和民族精神。更加坚定了“立党为公、执政为民”的信念,牢固树立了“情为民所系,权为民用,利为民所谋”的思想基矗我认为作为一名党员干部,深深认识到作为人民公仆和共产党员,就要坚定不移地贯彻党的方针政策,要坚定科学发展的信念,为人民群众扎扎实实地办好事、办实事,脚踏实地,勤政为民,为建设大郑州作贡献。

三、增强了团队意识。通过拓展培训,启迪我们对责任、信任、协作、心智、体能极限等重新认识和思考;启迪我们无论是否面对困难,都能认识到和发挥好自身的潜能;启迪我们认识到,只有团队的作用才是战胜一切困难的强大力量。第一、凡一个组织、一个团体,必须建立起为组织成员为之奋斗的目标,用目标凝聚每一个成员的智慧和力量;第二、完成任何一项艰巨任务都要靠组织成员的共同努力,“众人拾柴火焰高”;第三、建立相互信任的氛围,我们每个人在工作中都离不开同事的帮助和支持,只有充分信任,我们所处的团队中才会有归属感和责任感,才会抛弃一切杂念,全身心投入到工作中去。

人生是一个不断学习、进步和成长的过程,我珍视这次难得的培训机会,会将在党校收获的理论知识和心得体会科学地应用于今后的实际工作和生活中。党校培训虽然结束了,但思想永不停止,未来的蓝图还需要自己绘制,生活还需要自己创造,人生还需要自己完善。更希望多一些这样的培训机会,在学习中汲取更多的体悟、更多的启迪,以激发智慧,更好地提升自己的综合能力!

培训,较为系统地掌握了机关干部必备的理论知识和思想修养,深深感到自己取得了长足进步。

二、增强了干事创业的信心。通过枣庄红色基地的参观学习,缅怀英烈、追思励志,增强了爱国情感和民族精神。更加坚定了“立党为公、执政为民”的信念,牢固树立了“情为民所系,权为民用,利为民所谋”的思想基矗我认为作为一名党员干部,深深认识到作为人民公仆和共产党员,就要坚定不移地贯彻党的方针政策,要坚定科学发展的信念,为人民群众扎扎实实地办好事、办实事,脚踏实地,勤政为民,为建设大郑州作贡献。

高校科级干部培训心得体会

10月8日至11月7日在组织的关心下我有幸参加了州委组织部举办的州委党校2017第四期县科班的培训学习,通过近一个月的培训学习,有效地提高了自身的理论水平,充实了头脑,丰富了知识,开拓了视野,陶治了情操,加强了党性煅练,深化了对党的正确领导的认识,增强了干好本职工作的动力。现将有关学习心得小结如下:

一、认真学习,做到三个积极。

一是积极端正学习态度,做好角色转换。为了自始至终的把全部心思致力于学习培训上,参学前移交了全部工作和事务,保证了排除干扰,集中精力学习,实现了学员角色的转换,珍惜这次难得的学习机会,借助这个难得的平台,真正做到学有所得,学有所悟,学以致用。

二是严格遵守学习制度,全力搞好学习。开班以来,能够始终规范自己的言行举止,严格遵守各项纪律,尊敬师长,团结学员,做到不迟到、不早退、不旷课,认真做好课堂笔记并完成好课堂作业,积极参加班集体组织的学习交流、文体、调研活动,顺利完成了此次培训的全部学习任务。学习期间,始络坚持授课与自学相结合,学习理论与参与实践相结合的办法,做到认真学、主动学、全身心投入学,时时带着问题学,体现了学习的针对性、实效性,实现了理论水平和能力素质双赢的目的。

三是积极参与学习活动,维护集体荣誉。在学习培训中,坚持做到休息服从学习,个。