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书记项目推进情况报告(实用9篇)

时间:2023-09-26 06:37:41 作者:LZ文人 书记项目推进情况报告(实用9篇)

报告在传达信息、分析问题和提出建议方面发挥着重要作用。那么,报告到底怎么写才合适呢?下面是小编为大家带来的报告优秀范文,希望大家可以喜欢。

书记项目心得体会

近年来,我国大力推行书记项目,旨在加强党组织的基层建设,提高党员干部的素质和能力。作为一名基层党员,我有幸参与了书记项目,通过一段时间的学习和实践,我深深体会到了书记项目的重要性和实施的价值。下面我将从项目的背景、实施过程、学习收获、实践种下、未来展望等方面进行叙述和总结。

首先,书记项目是由党中央根据党的工作需要和基层干部素质提出的一项重要工作,旨在提升基层党组织的凝聚力和组织力,加强干部队伍的建设。在社会发展和改革进程中,基层党组织面临着很多挑战和问题,如脱离群众、不担当作为等。书记项目的实施旨在通过提高书记干部的工作能力和理论水平,进一步加强基层党组织的组织建设,促使党员干部更好地履行党员责任,为党和人民的事业做出更大贡献。

其次,书记项目的实施过程是一个全面系统的学习和培训过程。学员们通过系统的课程学习,以提高自身能力为目标,掌握了一定的基本理论知识和实际操作技能。在课程学习中,我深深感受到了学习的重要性和知识的力量。在教师的引导下,我们深入学习了党的理论、党的基本知识、党史、党风廉政建设等方面的内容,并通过案例分析、讨论研究等方式,加深了对这些内容的理解和认识。通过实践环节的学习,我们还学会了如何进行有效的组织和协调工作,并了解了解决实际问题的具体方法和手段。

第三,书记项目的学习收获是我最大的收获之一。通过一段时间的学习,我深刻认识到了党的基本理论知识对于党员干部的重要性。我认识到,只有不断学习和提升自己,才能更好地为党和人民服务。在学习过程中,我增强了自己的政治觉悟和党性修养,提高了自己的理论水平和工作能力。同时,我也明白了作为一名党员,要始终坚持以人民为中心,保持良好的党性,积极履行党员的义务和责任。通过与其他学员的交流和互动,我也获得了很多宝贵的思想、经验和实践,对于我今后的工作有着重要指导和启示。

第四,书记项目的实践种下是书记项目的重要环节。通过实践,我们将所学所悟用于实际的工作中,将书本上的知识转化为行动。在实践中,我深刻认识到了理论联系实际的重要性。只有结合实际,才能更好地解决问题并取得实效。在实践中,我不断摸索和实践,通过尝试和实践,不断提高自己的工作能力和组织能力。通过实践,我深入了解了基层党组织的工作机制和工作方式,进一步加深了对党的工作的认识和理解。同时,我也通过实践中的困难和挫折,提高了自己的勇气、毅力和坚持不懈的精神。

最后,对于书记项目的未来展望,我认为,书记项目应进一步完善和拓展。我们应加强学员之间的交流和合作,建立学习和分享的平台,使学员们能够更好地学习和提高自己,促进党组织的发展和进步。同时,我们还要加强与其他基层党组织的沟通和合作,形成良好的合力,共同加强基层党组织建设。我们应把书记项目作为一项长期的任务来推进,不断提升党员干部的工作能力和素质,为党和人民的事业做出更大贡献。

总之,书记项目是一项重要的工作,通过学习和实践,我深切体会到了书记项目的意义和作用。通过书记项目,我提高了自己的理论水平和工作能力,并明确了作为一名党员的责任和使命。通过实践,我不断积累经验和增强能力,为今后的工作打下了坚实基础。我相信,在党和国家的大力支持下,书记项目将能够取得更大的成功,并不断推动党组织的发展和进步。

项目书记岗位职责

1.在上级党组织的领导下,负责党支部的全面工作,并保证监督党和国家的各项方针、政策及上级的指示、决定、决议的落实。主管综合办公室工作,负责协调公司综合办公室、人力资源部、党办、工会工作。2.负责召集支部委员会和党员大会,结合本支部的情况研究拟定工作计划,提出具体落实措施,及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。3.加强项目班子建设,发挥整体合力作用,贯彻民主集中制,按时召开支委生活会,认真开展批评与自我批评、加强团结。

4.按照《党章》要求,加强党员的教育、管理、考察和培养,搞好党支部将设,严格组织生活,发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,保证项目部各项任务的顺利完成。

5.了解掌握党员和员工的思想、工作、学习情况,发现问题及时解决。采取多种形式积极做好正常性的思想政治工作。

6.掌握党支部工作计划,决议的执行情况和执行中出现的问题。按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织汇报工作。

7.抓好“三会一课”等基本工作制度的落实,做好党支部基础工作,切实提高项目党建工作水平。抓好项目部领导班子建设。

8.通过参与项目管理,对重大问题提出意见和建议,支持项目经理对行政工作全面负责和实现责任目标。

9.对员工做到政治上关心,工作上信任,生活上体贴,并主动发展员工中的先进分子加入党组织。

10.带头做好党风建设和纪律检查工作,完成上级领导交办的其他任务。

书记项目述职报告

项目部有员工x人,党员x人,占总人数的x,项目部党委下设三个支部,即:机械化施工队党支部、党支部和项目部机关党支部,项目部党委拥有一支壮大的基层生力军。

作为一名项目部党务工作的领导者,应当带领全体党员,充分发挥项目部党委思想政治堡垒的作用,共产党员的先锋模范作用,体现群体及个体强大的凝聚力,带领全体员工紧密团结在项目部领导班子周围,圆满顺利地完成施工生产任务。

现将项目部组建来的工作向大家做一下汇报,希望大家能够给予诚恳地批评和指正。

通过民主表决,在印制《合理化建议表》向员工征集意见的基础上,结合与甲方签定的合同条款,出台《管理办法汇编》。在实际操作中,我对该工作进行了督促,由办公室确保将《合理化建议表》发放到每一位员工手中,目的在于倡导全体员工群策群力,使办法真正体现员工们的意愿,使各项制度的出台更具合理性、针对性。另外,我认为,制度制定了一定要落实,并切实具体反映到了项目部的一系列工作中。这样,才能保护好员工们的管理参与意识,奠定了项目管理的良好基础。

对于像我们这样经常在野外作业的施工队伍来讲,面临的外部压力还很大,一是在市区内施工所要求的文明施工程度高;二是工程设计标准高;三是对当地环境不熟悉。针对这些困难,项目部党委应坚持以提高员工综合素质,加快适应能力为目的,在全员中加大教育力度,组织多种形式、针对性知识的学习活动。在同在坐的各位达成共识后,项目部制定了全体员工、全体党员、各科室详细的学习计划、制度和措施,在时间、方法、内容上,都做了具体保证。由于长时间的政治理论学习,营造了浓厚的学习氛围,改善了员工们的精神面貌,为思想政治工作的顺利开展奠定了坚实的基础,也带动了业务人员学习的自觉性。使学习蔚然成风,潜移默化提高员工们的素质。

根据施工线路短、工程任务集中的实际情况,所属施工队被统一安排到项目部在现场盖的四合院中,后勤管理由项目部统一负责。由项目部建食堂、制定《现场管理办法》统一管理日常工作。以“高起点、高标准、低消耗”为原则,努力为员工们营造了一个良好的工作、学习、休息环境的同时,充分利用标语、旗帜、图牌等视觉形式,宣传树立了企业整体形象。成绩是鼓舞人心的,*年*月*日,在业主的首次大检查中,我项目部脱颖而出,获得好评,并于现场驻地会议室举行首次施工现场会。

在后勤保障工作中,成立民主管理小组,定期采纳员工们的合理化建议并给予切实落实。一系列措施,保护了员工们的主人翁意识,保障了员工们的民主管理权利,调动了员工们的工作积极性。

团员青年是一支充满活力的新生力量,在施工生产中,项目部领导对其委以重任,在生活中,适时地启发他们,在活动中,充分支持、发掘他们的组织能力。在履行国有企业领导人员廉洁自律五项规定和“新五条”要求工作中,项目部党委则组织全体党员开展“学习十六大精神、树廉洁形象、求管理创新”及“学党纪、学法规”活动,保证了各项工作的合理、合法性。

工作中各项成绩的取得是可喜的,同时,一些不足也就显现了出来:

项目管理,一方面要求提高员工素质,加强理论学习,一方面要求保障员工们的工余休息时间,张驰有度。这就需要进行学习方式、方法上的创新。还有各种会议的召开,要做到精悍、有力。

好的后勤工作起到“安定民心”的作用,项目部的后勤管理仍旧存在一些问题,所以还要想办法、出主意,将这项工作持久地抓下去。

作为一名项目部的党务工作者,在工作面前,要用实际行动兑现入党时的誓言,“火车跑得快,得要车头带”,项目部成绩的取得,更需要大家的群策群力、通力协作。

书记项目心得体会

近年来,随着新冠疫情的爆发和全球经济的动荡,社会问题日益凸显,对于一个组织或团队来说,领导者的能力和素质显得尤为重要。作为一个党员干部,参加了书记项目的学习和实践,我深切体会到书记项目对我的领导能力和工作效率的提升。下面我将从项目背景、学习内容、实践探索、收获体会以及未来计划五个方面,总结我的书记项目心得体会。

首先,了解书记项目的背景意义是开展学习的基础。书记项目是以培养党员干部的领导能力和管理素养为目标的一项重要工作。在党的一系列精神和准则的指导下,通过项目学习和实践,培养党员干部对于新时代的工作任务和责任的认识,提高组织能力和领导效能,保持党员干部的斗志和动力,更好地为人民服务。

其次,书记项目的学习内容涵盖了领导力的方方面面,为我们提供了丰富的知识和实践技巧。在课程学习中,我们学习了领导者的核心素质,如人际沟通、决策能力、战略思维等。同时,我们还学习了各种管理工具和方法,如项目管理、团队建设、冲突处理等。这些知识和技能的学习让我更加全面地认识了领导的复杂性和重要性,提高了自己的管理能力。

然后,通过实践探索,我深刻领悟到了书记项目的实际应用。在项目实践中,我运用学到的知识和技能,解决了一个有关组织运行的问题。首先,我通过与工作人员的沟通和交流,了解到他们面临的问题和需求。其次,我运用项目管理的方法,设定了明确的目标和步骤,并组织团队完成了工作任务。最后,通过不断总结和调整,我们成功地解决了问题并取得了显著的成绩。这次实践经验让我深刻体会到了领导工作的关键性,并提高了自己的工作效率和组织能力。

在实践中,我还收获了很多宝贵的体会和感悟。首先,作为一个领导者,要注重和人员的沟通和关系建立,只有建立良好的人际关系,才能更好地达成工作目标。其次,要善于倾听和接受不同意见,不断完善自己的决策和方案,达到更好的工作效果。最后,要通过激励和奖励的方式,调动团队成员的积极性,实现工作目标。这些收获将成为我未来工作的宝贵财富。

最后,在未来的工作中,我将努力将书记项目的学习成果应用到实际工作中,提高自身的领导能力和管理水平。首先,我将继续学习和探索新的管理工具和技巧,不断丰富自己的知识储备。其次,我将注重与团队成员的良好沟通和合作,提高工作效率和质量。最后,我将尽力帮助他人提高能力和素质,培养更多优秀的领导者。

总之,通过书记项目的学习和实践,我对于领导工作有了更深入的认识和理解。我学习到了很多有关领导和管理的知识和技能,同时也通过实践探索获得了丰富的经验和体会。这些学习和经历将成为我未来工作的宝贵财富,帮助我更好地为人民服务,为组织做出更大的贡献。

书记项目心得体会

“书记项目心得体会”

第一段:引言

书记项目作为一项重要的管理工作,对于组织和推动各项工作的开展具有重要意义。在项目的执行过程中,我积累了宝贵的经验和体会。

第二段:项目策划与组织

书记项目的成功执行离不开良好的策划和组织能力。在项目开始之前,我根据组织现状和需要,制定了详细的项目计划和实施方案。同时,我充分调动了组织内外的资源,确保项目的顺利进行。在项目过程中,我注重项目进度和质量的把控,实时进行反馈和调整,确保项目按计划完成。

第三段:团队建设与沟通

书记项目的成功实施离不开团队的全力配合和协同工作。在项目开始之初,我组建了一个高效的工作团队,并且明确了每个成员的职责和任务。在项目过程中,我注重团队建设,不断提高团队成员的工作技能和素质。同时,我与团队成员保持密切的沟通和协作,及时解决出现的问题和困难,确保项目能够顺利进行。

第四段:项目风险和问题的处理

在项目的执行过程中,我遇到了一些项目风险和问题。面对这些问题,我通过开展周密的风险评估和预测,制定了相应的风险应对措施,并设立了风险管理机制。对于已经出现的问题,我及时启动解决方案,并组织相关成员进行有效的沟通和协商。通过这些措施和方法,我成功解决了项目过程中出现的风险和问题。

第五段:项目总结和收获

书记项目的完结意味着对整个项目进行总结和回顾。通过这次项目,我深刻认识到项目管理的重要性和必要性。通过不断的学习和实践,我提升了自己的项目管理能力和水平。同时,我也深知只有与团队成员紧密配合,才能实现项目的成功。通过这次项目,我收获了宝贵的团队合作经验和项目管理能力,同时也积累了宝贵的人际交往经验。

结尾:

通过本次的书记项目,我深刻认识到了项目管理的重要性和挑战性,同时也增强了自己的项目管理能力。在未来的工作中,我将继续提升自己的项目管理水平,不断完善自己的能力和素质,为组织发展和工作的顺利推进做出更大的贡献。同时,我也鼓励大家积极参与项目管理,共同努力,共同实现组织目标。

书记项目实施方案

为加快推进建立国家基本药物制度,切实减轻基层群众医药费用负担,在全县村卫生室实施基本药物制度,根据卫生部等九部委《关于印发〈关于建立国家基本药物制度的实施意见〉的通知》(卫药政发[xx]78号)、《贵州省建立国家基本药物制度实施方案》(黔卫发[xx]19号)、《国务院办公厅关于进一步加强乡村医生队伍建设的意见》(国办发[xx]31号)和《毕节地区行政公署办公室关于印发毕节地区村卫生室实施国家基本药物制度实施方案的通知》(毕署办通[xx]154号),结合我县实际,制定本实施方案。

在全县所有行政村卫生室(以下简称村卫生室)实施基本药物制度,切实减轻农村居民医药费用负担,确保把党的惠民政策落到实处,着力推进村卫生室管理和运行机制改革,不断巩固农村三级卫生“网络”。

(一) 实施时间及范围

xx年12月31日前,全县所有村卫生室实施基本药物制度。

(二) 药品使用范围

村卫生室全部配备使用国家基本药物和省级增补药品,禁止使用其他基本药物。

(三) 药品采购配送

村卫生室定期向乡(镇)卫生院报送药品采购计划,通过乡(镇)卫生院采购药品,严禁村卫生室从其他渠道采购药品。配送企业将药品配送到乡(镇)卫生院。乡(镇)卫生院通过省医药集中采购平台统一采购村卫生室所需药品,不得向村卫生室收取任何服务费用。

(四) 药品的价格管理

村卫生室配备使用的全部药品要严格执行零差率销售,并对药品价格进行公示。

(五) 补助办法

按照《省人民政府办公厅转发省财政厅、省卫生厅关于提高村医补助的意见的通知》(黔府办发[xx]75号)要求,通过政府定额补助、政府年终考核奖励、政府购买服务补助、一般诊疗费补偿、新型农村养老保险补助等对村医进行补助。

(六) 执行基本药物医疗保险政策

基本药物全部纳入新农合报销范围,报销比例提高10%。实施基本药物制度的村卫生室全部纳入新农合定点医疗机构。

(一)准备阶段:各乡(镇)对村卫生室情况进行摸底,按照《贵州省卫生厅关于印发〈贵州省卫生厅关于大力推进乡村卫生服务一体化管理的实施方案〉的.通知》(黔卫发[xx]120号)要求,大力推进乡村卫生服务一体化管理,在村卫生室实施基本药物制度。各乡(镇)在xx年11月30日前出台本乡(镇)卫生室实施基本药物制度实施方案。

(二)实施阶段:xx年12月31日前,所有村卫生室全部实施国家基本药物制度,执行国家基本药物制度各项政策,实施基本药物集中采购、配备使用和零差率销售。在村卫生室执业的乡村医生要全部使用基本药物,基本药物由乡(镇)卫生院负责供应。村卫生室库存非基本药物原则上允许从实施国家基本药物制度之日起三个月内按零差率销售。

(一)加强组织领导,强化部门职责。县医改领导小组负责统一领导全县村卫生室实施国家基本药物制度工作;县医改办负责牵头实施有关具体工作;各乡(镇)医改领导小组负责组织开展本乡(镇)村卫生室基本药物制度工作;县财政部门负责落实补助经费;县人事劳动部门负责逐步将乡村医生的养老保险纳入新型农村社会养老保险覆盖范围;县卫生食品药品监管部门负责把村卫生室纳入新农合定点医疗机构,负责村卫生室实施国家基本药物制度,加强业务指导和管理;并负责加强基本药物质量监管,保证群众用药安全。

(二)落实补偿责任,强化绩效考核。各乡(镇)要保证必要的工作经费;县、乡两级医改领导小组要科学核定村卫生室的工作任务、工作数量和工作质量,制定实施村卫生室绩效考核办法,将考核结果与财政补助资金挂钩。

(三)上下密切配合,保证全面落实。各乡(镇)卫生院要上级有关要求,全面实施乡村一体化管理,切实履行监管职责,充分发挥业务指导和管理职能。在做好村卫生室药品代购、储存、发放、统计等管理工作的同时,加大对村卫生室药品采购、储运、销售、建账等环节的指导和监管,规范开展绩效考核工作。要加强对乡村医生合理用药的培训,提高村卫生室安全用药水平。村卫生室要切实履行职责,自觉接受监督,全面实现基本药物零差率销售。

(四)强化监督检查,确保规范运行。各乡(镇)和政府有关工作部门要加强领导,精心组织,密切配合,强化监管,加大宣传,确保国家基本药物制度在村卫生室积极、稳妥、有序地开展。

书记项目述职报告

尊敬的各位领导:

首先我代表项目部的全体员工欢迎领导深入项目部进行巡回办公。

春暖花开之际,领导与我们零距离接触,为做好、做强总部经济和项目部的各项经营管理工作,深入项目部,听取我们的工作汇报,这将鞭策我们更加勤奋,努力做好“强管理、调结构、上水平、增效益”的工作。

根据总部工作会议的精神和折子工程的年度总体工作的思路,我们项目班子在过完春节后就召开了一次班子的研讨会。大家对工作报告中提出的各项工作部署要求,结合我们项目部几年来生产经营过程中的成绩和不足进行了认真的分析,大家共同认为项目部在生产经营上基础较好,经营上也有我们的独到之处,项目部全体员工视今天为落后,俯下身子,不浮不躁扎扎实实的做工作、干事情,我们还有着一种奋发向上永不服输的那股劲头,这就为我们今年乃至今后的各项工作奠定了坚实的基础。

下面我就项目部落实总部工作会议精神后,我们的整体思路及工作部署和安排向各位领导汇报如下:

在朱总的工作报告中指出:“xxxx年,是工程总承包部实施战略转型的起步之年,我们要牢牢把握这个重大的发展机遇”。我们找准自己的定位,借这一发展转型的重要时机,继续保持过去那种干项目就是要盈利的最终经营理念,真正把项目部建设打造成为成本利润中心,特别是我们项目部马上要承揽的通州梨园镇公租房项目。针对这一新生事物,春节前后项目班子一直在探讨我们将用什么样的精神面貌来迎接新的挑战,经过我们多次研讨,达成如下的设想:

1、转变管理思路,以房地产开发项目和工程总承包思维模式来考虑问题和工作,真正做到向管理要效益。

2、以栋号为单位,设臵施工、安全、质量、技术一体化办公体系,严格按审批方案落实执行,加强事前交底和过程控制,及时发现问题,消除隐患。

3、强化技术、预算、质量工作和人员配备,特别是水电专业的专职人员,在现有的人员架构基础上,探索和完善工程总承包的管理职能就位。

4、提前介入施工图设计阶段,深化设计,查漏补缺,根据过去的经验,多提一些合理化建议,以避免后期工作中出现过多的缺陷和隐患。

5、以信息化系统应用为基础,认真落实好“三集中一提高”工作,贯彻阳光工程,强化合同管理。

6、适应经营模式转变,依据工程总承包管理模式,进行施工组织设计,在管理制度、工作流程、施工布臵、工艺标准等方面科学细致,切实可行地指导总承包管理,并作为指导各项工作的硬性文件,并且适时地进行总结提高,为今后的工作奠定坚实的基础。

7、借公租房和产业化契机,加强体系建设,把质量管理作为“一把手工程”提高全员质量意识,立足质量,打响企业品牌,坚持品味、品质、品牌的“三品标准”,并在合同中强调质量要求条款。

8、以项目管理信息化为重点,做好、做实工程总承包模式下的工程项目综合管理上线应用,责任落实到人,避免决策在信息传递中的逐级衰减现象,用制度保证各项政令畅通。

9、产业化构件要在供货合同中明细各项条款,明确供货时限与质量要求,合理安排运输,存放,吊装等各个工序,减少不必要的二次搬运,确保施工的流水节拍。

10、继续贯彻0123安全管理模式,按“两化建设”要求,建立终端岗位责任制,坚持安全文施月度联合检查及栋号竞赛评比制度,把安全工作作为各项工作的重中之重。

11、及时总结产业化和经营转变模式中的成功经验及教训,为总部和项目部向高、精、尖方向发展总结经验,铺平道路。

12、认真贯彻风险管理方针,建立风险预警机制,规避事前风险,培养员工经营理念,真正做到全员经营,做好一、二、三次经营工作,从源头上堵住跑、冒、滴、漏,开源节流,力创最佳效益。

13、按照北京市绿色施工文明安全工地验收标准,针对节能降耗,继续延续过去绿色施工的管理经验,借鉴兄弟项目部的先进做法,在不增加投入的基础上,创建花园式工地。

以上是我们对公租房工程施工的一个粗浅的思路,在整个的生产经营过程中,仍然会出现这样或那样的困难,但是我们有决心在总部领导的鼎力支持下,有这样的坚强后盾,我想没有我们克服不了的困难,我们会发挥我们的聪明才智,克服一切困难,把产业化和工程总承包这项工作做好。

当今的建筑市场竞争十分激烈,特别是存在着让利、高额垫资、阴阳合同和人工费日益增长的各项减利因素,以我们完成的芍药居工程为例,刚接到手这个任务时,多项不平等的条款约束,要想赚钱那真是难上加难,但是在这样众多不利的外部条件下,想要不赔钱,甚至说想要盈利,那只有在强化项目管理,各项工作做到心中有数,对比有量,控制有据,夯实成本基础,强化责任落实,用创新的工作手法,新的管理思路强化在施工全过程中的各项成本目标的贯彻执行,以达到向管理要效益的目的,例如:我们所有进场的材料(包括辅料)均需甲方认价,扰民费由我们支付等等一系列的不平等条款,对待这样的甲方从工程未开工前我们就以书面形式提出了合同中存在的各项不平等条款,同时又做好我们的每项工作,施工中取得了甲方对我们的工程质量、安全、文施和生产进度的认可。

各项工作做实做细,不敷衍了事,实践证明了由于我们对待工作的认真负责,取得了甲方的好感,合同也由垫资到正负零,改变为在春节前我们施工到负一层一半的时候就给我们拨了第一批款,以后我们有许多洽商和我们应该得到的各项收入均如愿要回,但是这里面有一个二、三次经营,手头必须有过硬的材料,因此项目的二、三次经营绝对不能马虎,这就需要全员的一种经营意识。多年来的项目经营,我们认为只要审时度势,认真思考,准确判断,拿捏得当,掌握好谈判的技巧,就可以由被动变为主动,只要我们心中永远牢记项目部就是成本利润中心,我们不盈利就是工作不称职,我们就要自动下台,与其说背着这样的压力,不如说这是我们工作的动力,干项目盈利才是硬道理,这种思维理念通过我们班子会的统一,始终在向全员灌输,今年的总部的一系列会后,更加奠定了我们干好项目的决心。

干好项目没有人不成,没有带头人更不行,要打造一支善经营,懂管理能征善战的品牌项目部,首先就要有一个具有整体战斗力和驾驭能力的项目班子,作为一个项目的带头人,班子人员就要一身正气,这样才能用领导者的人格魅力,来带领全体员工向我们既定的目标前进,这里全体党员的先锋模范作用也是必不可少的。在近年的工作中,项目党支部决定从由施工总承包向工程总承包为抓手,以集团的“强管理、调结构、上水平、增效益”为中心,扎扎实实地做好项目的党建和生产经营的各项工作。

1、强化先进性意识,发挥党组织和党员的作用。针对产业化这一新的课题,发动全体党员出主意、想办法,做出最为切合实际和指导施工的施工组织设计。

2、继续开展好党员责任区工作,教育党员立足本职,当先锋、做表率,再由施工总承包向工程总承包转变这一过程中,要求全体党员主动学习,主动适应,适应工程总承包模式的要求,主动进行职能的`转变,做好党建带团建工作,建楼育人、挖掘人才。

3、做好青年后备人才的选拔工作,在艰苦的工作环境中考察青年,发现他们当中那些热爱本工作,认真好学,积极向上的好苗子,为他们创造条件,使他们增长才干,早日脱颖而出。

4、落实党风廉政责任制,加强反腐倡廉长效机制建设,提高反腐倡廉制度化,大力推进廉政风险防范管理工作,提高廉政从业的执行力度,把阳光工程贯彻落实到位。

5、搞好工会工作,进一步强化“服务性”工会职能,做好帮贫扶困工作,围绕职工的合法权益办实事,积极开展职工喜闻乐见的群众文体活动,增强企业凝聚力,促进企业文化建设。

6、组织各种劳动竞赛活动,深入开展“安康杯”竞赛活动,认真落实“大安全”管理和“0123”安全管理模式,按“两化建设”要求,建立终端岗位责任制。

7、确保项目承包责任制的落实,按照已签订的经营业绩责任目标,落实项目责任主体,加强项目过程管理,规避过程风险,使项目部成为成本利润中心,确保盈利目标实现。

8、借助集团信息化管理年的工作要求,把信息化管理落实到实处,责任落实到人,确实做到账目真实。

支部今年的工作主要围绕企业转型,所有员工尽快转型进入职能定位来开展工作,要结合折子工程和总部及集团的各种精神,在员工中广泛宣传,按照“三个中心”定位和“五级防控”要求逐级扩大,避免衰减,把产业化的工作做实做细,把项目的人才培养放在更加突出的位臵,优化人员结构,强化系统管理,使党员的先锋模范作用更加突出,让所有党员在关键时刻冲的上、过的硬、看得出、打得赢。

项目书记心得体会

作为一个项目书记,我的工作职责是协调项目各方面的工作,确保项目的顺利完成。这项工作需要我具备一定的领导能力和组织能力。在整个项目周期中,我遇到了许多挑战,但也获得了许多宝贵的经验和体会。在这篇文章中,我将分享一下我在担任项目书记期间的心得体会。

二、全面了解项目

为了更好地担任项目书记,我首先需要全面了解项目的情况。了解项目的目标、计划和进展情况是非常重要的。只有深入了解项目,我才能做好协调、监督和管理各方面工作的工作。因此,我参加了各种形式的会议、访谈、研讨会和培训。通过这些活动,我了解了项目的目标、计划和进展情况,也顺利地了解了项目的各个部分。这大大提高了我的领导能力和组织能力。

三、有效沟通

作为项目书记,我必须处理和解决与项目相关的各种问题。因此,有效沟通是我的重点工作之一。在与项目组成员和其他相关方面交流时,我总是耐心听取对方的意见,并且始终以积极和关注的态度表达我的看法。此外,我也尝试试用不同的沟通方式,如通过电子邮件、电话和面对面会议来与他人进行有效的谈判和交流。在这个过程中,我也意识到要全面了解各方面的问题,有用的反馈和建议,有时需要深入进行细致的分析和解决方案的制定。

四、团队管理

作为项目书记,我需要管理和指导团队,确保项目可以高质量高效地完成。因此,我通常会与团队成员分享我的目标,并解释他们的工作如何贡献到项目目标的实现中。我也经常鼓励团队成员,为他们提供帮助和支持,以帮助他们克服困难,解决问题。在工作结束后,我总结了团队的成果和在项目中面临的挑战,并根据反馈信息为下一个项目做好准备。

五、总结和反思

在担任项目书记期间,我不断追求卓越和完美,也因此得到了一些宝贵的人生经验。在工作结束后,我总结了自己的工作,审查了每一步的细节、结果以及取得的成果。我也和那些参加项目的人员进行了交流,听取他们的反馈意见,吸取他们的教训,以便在下一次项目中做得更好。

在这篇文章中,我分享了我在担任项目书记期间的心得体会。全面了解项目、有效沟通、团队管理以及总结和反思是非常重要的。通过这样的方法,我可以更好地担任项目书记,确保项目的顺利完成。我相信,如果你能使用这些技巧,并将其融入你的个人和职业生涯中,你一定会获得更好的成功。

项目书记述职报告

各位领导、同志们:大家好!

现在我向大会述职,请予以评议。

20xx年,在项目部党委、项目部领导班子集体的领导下,在项目部全体员工的大力支持和热情帮助下,本人在学习和工作等方面做了一些具体工作,取得了一定成绩,同时也存在诸多不足,具体汇报如下。

一、学习情况

能够积极参加党委中心组学习、党支部学习和职工集体学习,自觉学习政治理论、政治思想、有关管理和专业技术方面的知识。能够认真学习学习党的十七大和十七届四、五中全会、中央纪委第五、六次全会精神,学习科学发展观理论,学习党中央应对当前经济形势的一系列决策部署,学习党群业务方面的书籍,学习管理和专业技术方面的书籍。

补牢了基础,开阔了眼界,增加了知识积累和理论基础。通过学习,在党性、党风、党纪方面,能够做到识大体、顾大局、讲团结、促和谐;能够坚持正确的政绩观,树立马克思主义的世界观、人生观和价值观,在工作和生活中保持“四心”,即工作上保持进取心、生活上保持快乐心、对己保持平常心、对人保持宽容心。

二、工作情况

在工作方面,能够运用科学发展观的思想指导工作,注意突出重点,统筹兼顾,积极推进项目部党群工作与行政管理工作的协调开展;注重讲务实、重真干、求实效、作表率,勤勉工作;能够以饱满的热情投入到工作中,能够以整体利益为出发点和落脚点,积极维护项目部领导班子的团结,尊重并团结班子其他成员,虚心向班子其他成员学习。工作上做到了服从组织和项目部班子的集体领导,团结协作,努力工作,积极完成项目部本级和上级布置的各项工作。在工作作风上,谦虚务实,敢于大胆管理,不回避和逃避问题困难,积极解决问题和困难;不过分追求形式,注重实效和结果。在思想观念和道德上,注重改造世界观,注重提高思想道德和职业道德修养;愿意接受对项目部发展和自己工作有益的新思想、新观念和新生事物,支持改革。

员”称号,9人被****公司表彰为20xx年度“优秀共产党员”、本人被表彰为20xx年度“优秀党务干部”;项目部被集团公司评为“20xx年度党风廉政建设先进单位”和“20xx年度工会工作目标考核优秀单位”,1人被集团公司表彰为20xx年度“六好共产党员标兵”,本人被评为****“优秀工程项目党组织书记”。

三、廉洁自律情况

在廉洁自律方面,能够按照中纪委和上级党委、纪委有关党员干部廉洁自律的规定严格要求自己,自觉遵守《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,遵纪守法,廉洁从业。现具体明示如下:

(1)没有违犯中纪委和上级党委、纪委有关廉洁自律规定的行为和现象;

(2)没有违犯《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的行为和现象;

(3)做到了不为亲属分包工程;

(4)没有用职权为个人捞好处;

(5)没有其他违犯领导干部廉洁自律要求的行为和现象。

四、存在的问题、不足及整改思路

1、在学习方面,与组织要求和项目管理、企业发展、市场竞争和社会发展需要的要求还有差距;学习的知识范围还不够宽、学习的系统性还不够强、学习的深度还比较浅;在党群工作专业知识和行政管理知识的充实、更新、升级和学以致用等方面做的还不够;尤其是在深刻领会和全面把握科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求方面,还不够全面、不够深刻。

2、在工作方面,对党务工作、思想政治工作、工会工作与项目部行政管理工作、工程施工管理工作的最佳结合方法方式,如何发挥党组织政治核心作用和工会桥梁纽带作用,保证项目部行政管理工作、工程施工管理工作顺利开展等方面,还需要进行不断的探索和努力;对项目部人员和施工人员的基本情况和思想动态了解掌握得还不够全面、及时和准确;工作中有时有急躁情绪和现象,工作方式和方法有时也欠妥当。

3、针对个人存在的问题和不足,制定以下措施进行改进和加强:

(1)加强学习,增强科学发展的意识,提高科学发展的能力。

(2)加强“发展”的意识,克服固步自封的思想,推动项目部工作全面发展。

(3)贯彻“以人为本”的思想,全面贯彻落实全心全意依靠工人阶级办企业的方针,扎实抓好职工队伍建设管理工作,关心职工群众的生活。

(4)坚持用“全面、协调、可持续发展”的思想指导工作,既要做好具体业务工作,又要对项目部的全面建设管理多加思考;既要重视项目部的基础管理,又要促进全面管理。

(5)注重工作中的统筹兼顾,在工作中既要突出重点,又要统筹兼顾;既要抓好业务,又要带好队伍;既要立足当前,又要着眼长远;既要争先创优,更要注重实效。

一年来,取得的成绩是项目部领导班子集体领导的结果,是全体员工支持帮助的结果,借此机会向大家表示衷心的感谢!存在的缺点和不足,需要自己在今后的工作中克服、改进和提高。在此我恳请大家继续给予我帮助和支持,我会倍加珍惜和感谢你们的真诚关心,更加努力工作。

我的汇报完了,不当之处敬请批评指正,谢谢大家!