“报告”使用范围很广，按照上级部署或工作计划，每完成一项任务，一般都要向上级写报告，反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等，以取得上级领导部门的指导。报告对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇报告。下面是小编为大家整理的报告范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
辐射废物工作总结报告 医疗废物工作总结篇一
近日，xx卫生监督所xxx长和xxx、xxx及xxx的共同协助下对我辖区xxx的医疗废物处理情况进行了专项检查。
为保障广大人民群众就医安全，规范我x医疗废物管理。xx卫生监督所认真贯彻省卫生厅《关于切实加强医疗卫生机构医疗废物管理工作通知》的精神，依据《医疗废物管理条例》、《医疗卫生机构医疗废物管理办法》的规定，对全xxx、xxxx医疗废物管理开展专项监督检查。
20xx年xx月xx日对xxxx监督检查。20xx年xx月xx日对xxxx监督检查。20xx年xx月xx日对xxxxx监督检查。经查，受检的我x所辖的xxx均建立了有关医疗废物管理的各项规章制度，其医疗废物的外包装上均设有粘贴标签，并标明了废物的来源、种类、重量等内容。
监督人员在检查中也发现部分医疗机构不同程度地存在着诸如交接登记不规范或项目不全、医疗废物的暂时贮存地点和设施不符合要求、无医疗废物专用运输工具或未按时进行清洗和消毒、相关人员未进行培训及健康检查等问题。针对这些问题，监督人员都提出了整改意见，并责令其限期改正。
为确保此次专项监督检查工作取得成效，该所成立了医疗卫生机构医疗废物管理专项监督检查小组，并结合全x实际制定了详细的检查工作方案。检查组在各医疗卫生单位开展自查的基础上，对各医疗卫生单位贯彻执行《医疗废物管理条例》、《医疗卫生机构医疗废物管理办法》等法律法规、规章制度建立与执行等情况进行了全面检查，对各医疗单位医疗废物的分类、收集、存放、处置等进行了重点检查。对检查中发现的违反《医疗废物管理条例》的有关问题下达了卫生监督整改意见书，责令其立即改正，并对情节严重的医疗机构进行了行政处罚。
通过此次专项检查整治，进一步规范了医疗废物管理与处置，净化了我x医疗卫生服务市场，打击了非法处置医疗废物的单位和个人，确保了人民群众就医安全，为我x医疗卫生服务的发展营造了良好的环境。
辐射废物工作总结报告 医疗废物工作总结篇二
各位同仁：
大家好！
2013年新博达物业管理公司打好各项基础，求突破复重前行的一年。我们的物管力队秉承“业主至上，服务到家”的理念，以“精干高效，优质服务”的原则，执行为业主创造“安全、文明、优美、舒适的环境”为质量方针，实行“管、养、修服务”为一体的综合管理。
物管班子经过几年的磨合历炼，员工基本从动荡中逐渐走向稳定，正在成为一支有一定工作经验的作业队伍，现有物管员12人，年龄结构年轻化，男女比例合宜，大家团结奋进、求真务实、勤奋工作，确保了公司的发展稳中向好。
一、盯住一个目标——不放松
公司物管班子始终把提高服务水平，提升管理品位，提正幅射正能量作为工作的出发点和落脚点，牢牢盯住从市场中获取相对稳定并可持续健康发展的效益这一目标不放松，开宗明义、立章建制，树立管理就是服务的信念，把优质物务作为根本事抓，做到了事业与职业相结，低耗与高效相结合，内养与外连相结合，过程与能力相结合，业绩与员工个体发展相结合。
二、激活两条主线——双推进
1、以激活培养职业素养的能动性为主导线
一个良好的公司，健全的班组，能让员工的价值得到体现，使员工逐步强大起来，这个对每个成员才有凝聚力。
一、工作方法楷模：徐
二、工作效率楷模：罗欢、刘爱兰（三十夜晚上）
三、任劳任怨揩模：周小红、周飞、陶冲（因为是男生）周飞（打不还手，骂不还口）象这样的楷模，可以说在我们班子里人人都是，就不在这里一一列举了，这些同事值得我们尊敬，值得我们学习，他们身上都体现出良好的职业操守同样应该也能给我们全体员工更大的激励，更提高了新博达物业的知名度，树立了新博达公司的服务品牌。
2、以激活物管费收缴的主动性为主体线
物管公司三脉通才能常转常有，安全是天脉，服务质量是命脉，费用收支是动脉。
我们班组成员在工作中，增收节支，不断提高收费率，超额完成年度经济指标，在去年收取物管费200多万的基础上增收了170多万元，增幅为85%，这其中呈现出几点亮点。
（1）整年度最淡季为七、八、九三个月，今年这三个月收取物管费
万元，比去年同期增加了
万元。
（2）收费作业力较去年大大提高，特别是常乐这样的老旧小区，我们的物管员多次上门（钉子户几十户）催才收到极少部分应交费用，今年我们的物管员在经理、办公室主任、会计的带领下一趟挨家挨户的走访，利用下班时间的情况比去年大大增多。
（3）收费服务面加大。今年
%的业主在我们物管员的努力下，都如期缴款，如天益别墅，屡摧拒交的都在今年基本已交齐。
物管这班组成员平时竭的尽力的工作分不开，们包括下班时间和节假日上门、走访。通过电话、短信等方式收取应收费费用，积极的想办法，保证了收益的提高，在此作为分管人，我一并感谢大家。
三、把控三个巩固——夯实绩
1、保洁要求标准化的督促工作保以巩固。
针对保洁工作，我们始终保持高质量、高要求的督促标准，通过看、查、访、叫等形式，随时发现问题，指出问题，督促保洁员及时解决问题。
为适应新形势下，两型社会的建设潮流，保洁全年进行了两次大规模的有计划、有重点，综合性突击活动，均取得良好的效果，大大埋设了业主的满意度。，今年，我们监督保洁工作，除了在人力成本上进行严格所控外，还尽可能的在物料上节约成本，因保洁物件是公司一项成本大的费用支出，在不影响工作任务的提前下，节约物耗是降低成本的关键，按制定的节能降耗计划在管理上加大力度，在用具上下功夫，能重复使用，决不轻意换新的。严格按标准剂量使用高成本清洁液剂，通过一系列的措施，有效的节约了成本。
2、业主装修巡检和公共区域、公共设施设备的巡查，保养
得以巩固。
运转。同时，承担着各公共区域的水、电等养修工作，今年督促和主动完成了多项项目改造及善后处理工作，修复大量的跑、、滴、漏等故障。建立设施设备台帐，做到督促到位，专人负责，有根查，有记录，形成常志。全年属我班组督管的范围内工作及时率为，合格率98%。大家坚持日常巡检，处理装修违规，损坏公区设施余次。同是，在节能降耗上也做了大量工作，能修理的不更换，不买新。定时抄录设备运行数据，合理启停，精订细算每一度电，每一滴水，每一公斤油。
举例如
3、抓好安防工作的化得以巩固
适用机关设备，并快速适应新的保安技能需要，促进了工作的积极性和主动性。
本年度，小区经历了
不和谐突发事件7起，处置及时妥当，较好地规避了风险，同时我们认真总结吸取经验教训，调整工作岗位设备和人员分工，尽最大努力将安防工作做得少，给住户和小区往来人员 下了较好的印象。
四、实现四个提高——增亮点
1、实现了团结务实，服务意识的显著提高
我们只有不断提高服务质量，才能最大限度的满足住户和业主的需求，才能稳步增加物管的收入，树立良好的公司形象。
和性质定期和不定期对所辖人员抽查指正从业状态，并引导大家开展整改，取得了较好的效果。为公司整体品牌增添了亮色。
2、实现了节能降耗，管理效果明显提高。
我们清醒地认识到在开展处铅业务前，只有通过加强内部管理，加大成本监控力度（尤其是人力成本控制），才能减少亏损，提高效益。采购工作是节能降耗的关键环节，从我做起，我们实施了严格的监督制度，根据外购材料两人以上，常置易耗品尽可能地建立了供货源头，并长期合作关系。
为了提高服务质量，在有偿服务项目上，采取自购、代购或协助购买方式，以最大限度满足委托方利益。
同时提价修旧利废的作风，办公用品、接待费用严格控制，如废旧拖把2、3个拆开合成1个接着使用，报废设备中能用二零部件拆洗后再利用，还做到不开的灯不开，能少开的少开，相关负责区域做到人走灯熄、水停，并用相关规定加以结束。
3、实现了从业能力的提高
我们公司起步低，从无到有，现在仍处于发育阶段，与大型物业公司存在着较大差距，在走向市场的发展过程中依照缺乏不可技术能力，管理能力和竞争能力。
人参加高端大气、上档次、物业管理培训。全部以较好的成绩通过考试，取得资职证书。拓宽了，提高了方位，增强了意识。这在我们工作中得到无形的渗透和贯彻，势必影响到每一个员工的日常工作，起到了良好的效应。
4、实现了职业技能的提高
随着时代的变迁，特别是社会、业主对物管的需求的不断提高和扩大，现代化的物管技术应运而生，我们的员工由原来的队整体技术含量低过渡到能掌握相应的适用技术，从把好门，看好人，实好地，照好物的阶段，已经进化成迷有道德、有素养，有礼仪，有规范“四有”生力军。这无形给公司的升格上档起到了强劲的推波助澜作用。
五、推进五个发展——创新高
2014年，是我们公司大力发展中关键的一年，在今年大好形势的平台上，能否乘胜追击，还得仰仗各位同仁的共同努力。
从物管这个分管线上，我想新的一年里突破五个发展，让我们的业绩再创新高。
1、保持和发挥我们本有的物管优势，推进向前再迈一步的发展。
2、促进改变物管新观念，在履行自我职责的同时，放眼优秀的同行业，吸取他们的长处，擦亮主动适应市场的眼光，推进更上一个台阶的发展。
3、以业主为本，建构有利的业务联系平台，加强与业主的互动，吸收入来的各的建设性建设和举措，加大工作、调整步伐，推进更广的地气资源的发展。
养员工的大局意识、责任意识、合作意识和
意识，推进更优的团队发展。
5、收取工作中依然存在着不可瓶颈问题，在如何破解这些滞塞，寻求更有效率的门径，还有得加强探讨摸索，新一年是我将与班组各位同仁一道，努力推进更佳的收费方式发展。
回顾过去一年，难关没有真如铁，我们的工作中留存了许多不足，在前进的道路上还有许多困难。但是，公司的发展壮大，是我们每个员工的共同期盼，而今迈从头越，任重而道远，新的热头，新的目标鼓舞着我们，新的机遇催人奋进，展望明年，我们信心倍起，请大家继续精诚团结、协同开拓、努力拼搏，为我们共同效力的公司做出更大、更多、更好、更高的业绩！
谢谢大家！
辐射废物工作总结报告 医疗废物工作总结篇三
的是上级要求有标识的医疗废物桶，做到标识清晰、分类符合要求，并每日上午、下午分别由各科室清洁工对医疗废物进行收集运送到医疗废物集中处，并做好记录。
2、对损伤性医疗废物（如：针头、手术刀片等）直接放入耐穿刺、防渗漏的容器中，外运时必须严格密封，并在其外部套装医疗废物专用的黄色塑料袋。其它医疗废物包括患者的生活垃圾直接放入双层黄色塑料袋，分层封扎袋口。不使用影响密封性能的器具或方法进行封口。
3、医疗废物收集容器符合有关部门的要求，所有废物盛装量不超过容器或包装袋的3/4，使用有效的封口方式，使包装物或者容器的封口紧实、严密。严禁使用有破损或已经污染的收集容器。
4、每天的医疗废物由各科室专人（清洁工）使用转运工具，按照规定的时间、路线及时清运，并做好双人（见证人）签名，运送工具、暂存场所等需及时清洁，遇污染时及时用含氯消毒剂消毒。
5、对医疗废物暂存场所，不得露天存放医疗废物。有明显的警示标识，设有防渗漏、防蚊虫、防鼠等安全措施。并定期消毒清洁。
6、病原体的培养物、菌毒种保存液等高危险废物应在本科室就地灭菌，消毒后再按医疗废物处理。
7、收集运送医疗废物的清洁工能够相对固定，并经过医疗废物处理流程、医院感染控制、自身防护、意外事故处理等知识的培训。清洁工工作时能够严格按照病区防护要求做好防护工作。
8、20xx年下半年（7月1日起）医院与玉林市^v^爱民公司^v^签订合同，由玉林市^v^爱民公司^v^专职人员每隔日下午使用医疗垃圾专用车收集医疗废物，做好交接工作，并认真记录，内容包括医疗废物的种类、收量、交接时间、集中处置单位以及经办人签名。登记资料至少保存两年。
9、隔离的传染病病人或者疑似传染病病人产生的具有传染性的排泄物，能够按照国家规定严格消毒。医院内产生的污水应按国家的有关规定进行严格的消毒后，再排入污水处理。
10、隔离的传染病病人或者疑似传染病病人产生的医疗废物使用双层包装物，并及时密封。
11、医疗废物集中处设有明显的医疗废物警示标识和^v^禁止吸烟、饮食^v^的警示标识。
经过多年来由于院领导重视，对医疗废物的规范管理，使我院的医疗废物能够有效地无害化地处理。来年我院继续加强医疗废物管理，保护环境，保护人民健康。
辐射废物工作总结报告 医疗废物工作总结篇四
一、加强管理，专人负责。组织机构健全，制度完善。
二、严格按照相关规定进行相关操作，保证收集、运输、暂存过程中有关人员的职业安全防护。
三、对全院人员进行培训，提高了全体职工对医疗废物管理的认识。并对专业技术人员进行专业知识培训。
四、共收集、暂存医疗废物250余千克。其中感染性230千克左右，所伤性20千克左右。处理医疗废水约300吨左右。
五、我院医疗垃圾使用专用塑料袋包装。
六、专职人员余科室人员及医疗废物处理工作人员实行双签名制。保证医疗废物的不流失。严禁一切废物流向市场。
总之，我们严格按照要求执行，保证了医疗安全。但仍存在在不足，今后工作中进一步去完善，保证医疗废物处理工作顺利完成。
***卫生院
辐射废物工作总结报告 医疗废物工作总结篇五
一、加强领导，健全组织，完善制度。
我院成立了医疗废弃物管理小组。医疗废弃物流失、泄露、扩散应急预案，明确职责任务，制定了医疗废弃物管理制度。
二、分类收集管理
1、严格按照每天生产的医疗废弃物进行分类收集，拒绝医疗废弃物与生活垃圾混装，将医疗废弃物分别放入带有“警示”标志的专用包装物或容器内，损伤性废弃物放入专用锐器盒内，不得再取出。
2、当医疗废弃物达到包装袋的3/4满时，做好有效封口，并贴上标签，标签内容有废弃物类别、生产日期、科室。
3、对医疗废弃物进行称重和登记。登记内容包括医疗废弃物来源、种类、重量、交接时间、处置方法和经办人签名。称重时要求科室人员与运送人员双人当面核对，资料要保存三年以上。
4、隔离传染病人或疑似传染病人产生的医疗废弃物和生活废物。
三、收集转运管理
1、专业人员管理：运送医疗废物人员在运送时应穿戴防护服、带口罩、帽子、手套和穿防护鞋等。
2、运送医疗废弃物人员要按照规定时间、路线送至暂存地。
3、运送前应检查医疗废弃物标记、标签、封口防止运送中流失泄露。
4、运送结束后应及时清洁消毒运送工具。
四、暂存设施及登记管理
1、医疗废弃物暂存点警示标记清楚，有防鼠，防蚊蝇，防渗漏等措施。
2、暂存点消毒管理有器具及设备。
3、严格交接记录。
4、及时转运医疗废弃物，暂存时间不能超过两天。
五、存在的问题
1、限于我院建筑条件，转存点条件运输途径及路线一时难以满足。
2、人员的配备在专业素质上有待加强。
辐射废物工作总结报告 医疗废物工作总结篇六
一、完善配套制度，探索管理模式
强化考核，加大监管力度。与相关物业公司签订《扶持经费使用目标责任书》，实行年终考核奖惩制度，明确物业公司将扶持经费总额的20%作为保证金上交街道，如在考核中出现不整改或整改不到位的情况，由此产生的所有费用一律从保证金中扣除，以此来激发物业公司承诺服务、主动服务、为民服务的积极性；制定《住宅小区物业管理工作考核办法》，以单个小区为单位，通过法律法规执行情况、物业服务合同履约情况、相关工作配合情况三个方面对物业服务项目进行考核，采取日常督查和季度考核相结合的办法，并将考核情况通报上级主管部门、物业公司总部，各社区居委会、相关业委会，对考核排名优秀者推荐给有更换物业公司意向的小区。
鼓励创新，着眼长效机制。街道鼓励属地社区果敢创新，以特色举措树立工作品牌，“好管家联谊会”由此应运而生。****牵手辖区8家物业公司和业委会成立了“好管家联谊会”，定期召开会议，民主协商日常事务与物业纠纷处理方案，再由各成员单位按照各自工作职责认真抓好落实。通过这一平台物业公司与社区相互配合、社区与业委会协调工作、业委会与物业公司相互监督，“三驾马车”同驱并进，有效解决了居民密切关注的环境卫生、物业服务、无序停车等热点、难点问题；在各小区筹备、换届业委会过程中，聘请第三方大学生志愿者或者社区志愿者上门发放选票，唱票时邀请居民业主旁听，保证了整个票决过程的公正公平性，使有争议的各方势力得以满意。
二、实施分类指导，推动行业规范
指导业委会规范成立。街道物管科通过一年多的摸索实践，逐步制定了《业主大会、业主委员会成立、换届基本程序》。***小区业委会一度因人事纠纷陷入瘫痪，所有印章和支票被封存，小区公共维护资金被冻结，导致电梯保养和年检都得不到保障。对此，我们及时指导小区业委会进行换届，在召开筹备会议时按照“少数服从多数、半数以上同意通过”的原则确定各类事项，并形成会议纪要签字公示，最终得以顺利成功换届。
促进业委会规范运行。确定了物管纠纷调解、日常投诉回复等工作流程，规范了业委会的议事方式以及《财务管理制度》、《印章管理制度》、《档案资料管理制度》等运作制度，增强了工作的可操作性和规范性。定期走访业委会，向其提供相关政策法规，以便业委会按章开展相关工作，同时要求业委会和物业公司针对重大事项必须全面公示，以便接受业主的投诉和监督。
确保新老物业规范交接。制定流程认真监督物业公司的进驻和撤场，根据需求指导业委会严格按照规范选聘新的物业公司。去年3月，****原物业服务公司因调整服务费未获业主通过而发出撤场通知，而且当时该小区业委会正处于瘫痪状态，无法组织新服务公司的选聘，一旦到期没有新的物业公司接手，整个小区将陷入混乱的局面。针对这一突发状况，街道和社区相关工作人员主动放弃休息时间，加班加点制定应急预案，召开筹备会议，把业委会换届和物业公司选聘两项工作同步推进。通过整整3个月的努力，终于赶在原物业撤场前3天成功选聘新的物业服务企业，并且完成业委会换届，新老物业公司平稳交接，小区业主的日常生活没有受到丝毫影响。
三、围绕难点问题，寻求重点突破
超前介入，主动化解矛盾。我们本着“注重协调，服务居民”的原则，充分发挥主观能动性，妥善处理物管矛盾。****小区配套公厕建在小区外面，长期以来向附近村民开放，而水电费却一直由物业公司承担，业委会担心将费用转嫁到小区业主身上而将公厕封闭。此举给附近居民带来了诸多不便，他们多次向城管、信访等部门求助。但由于公厕产权归小区业主所有，业委会有权处置，所以一直没有得到解决。街道物管科想方设法为该公厕单独申请安装了水电表，并多次与业委会、物业公司、属地村委协商落实相关费用，终于使该公厕正常开放，小区业主与附近的村民都表示满意。
整合资源，联手调解矛盾。以社区和谐物管建设工作站为依托，整合街道政法综治中心、派出所、业委会、物业公司等资源，共同建立矛盾纠纷调处中心，妥善解决物业管理中的疑难问题，及时协调化解各类物业管理纠纷。****小区交付不到一个月就有业主违章占用公共楼道，经物业公司和执法部门多次劝告均告无效。我们会同社区、房管、城管和派出所联合约谈业主，宣传政策法规，加强教育引导，使该业主终于认识到自身错误行为，并在规定的时间内自行拆除违章同时恢复原貌；今年元月，***小区部分居民联名来信反映对停车方案变动有疑议并打算集体堵门，街道立即组织信访当事人、物业公司和社区进行三方协调，倾听诉求、宣传政策，并设身处地站在业主的立场与物业公司商讨解决方案，最终成功化解了一起群访事件。
因事施策，切实破解矛盾。物业管理工作直接关系到城市的形象和百姓的切身利益，备受领导关注和百姓关心。面对这种情况，我们对居民广泛关注的如物业设施设备损坏维修、小区停车位出租等焦点问题保持高度的敏感性，通过细致耐心的宣传解释、尽职尽责地帮助解决困难。****小区因前期开发的原因造成了如配套缺失、消防隐患、房屋失修等一系列遗留问题，业主们抱团维权，多次集体越级上访。面对这种复杂情况，街道认真制定应急处置预案，及时与上级主管部门沟通解决方案。前后经过近3年、30余次的大小协调会议，小区门岗、道闸、监控、地下室违章、设施设备维保、新老物业公司交接等问题也得到了解决，目前停车改造方案街道正在积极跟进参与，我们的努力得到当初争锋相对的业委会的高度认可。
辐射废物工作总结报告 医疗废物工作总结篇七
为进一步加强我县医疗废物管理，防止疾病传播，保障人体健康，根据《_传染病防治法》、《医疗废物管理条例》的相关规定，结合城乡环境综合治理全域达标相关工作要求，我县20xx年狠抓了对医疗废物的管理,对全县各级各类医疗卫生机构的一次性医塑用品和医疗废物加强了管理，取得了一定成效，现将相关工作总结如下。
医疗卫生机构产生的医疗废物携带有大量致病菌和病原微生物，管理不善将严重威胁广大人民群众的身体健康与生命安全。我局历来重视医疗废物的管理工作。20xx年我局印发了“xxxx县医塑用品回收处理及其他医疗废物处理实施方案”。20xx年我局结合城乡环境综合治理全域达标工作，进一步加强了对医疗废物的管理。一是召开医疗机构负责人和管理人员会议，强化相关法律法规的培训,让医疗机构负责人和管理者学法、知法、守法。二是对医务人员进行全员培训，使之掌握医疗废物处置的相关知识和技能，牢固树立医疗安全意识。三是各医疗卫生机构依据国家有关法律、法规、规章和规范性文件的要求，建立健全医疗废物管理责任制，制定并落实医疗废物管理的规章制度、工作流程、意外事故防范措施和应急预案，做到医疗废物管理的制度化、规范化。
2.医疗机构设置医疗废物临时贮存点，并按医疗废物专用容器分类收集、贮存，统一移交给合法的集中无害化处理单位处置。
3.镇乡级以上医疗机构成立了医疗废物管理领导机构,确定专（兼）职人员负责检查、督促、落实本机构医疗废物的管理工作；安排专人负责医疗废物的收集、暂时贮存、登记、交接等相关工作。各医疗机构形成了主要领导亲自抓、分管领导认真抓、工作人员具体抓的良性工作机制。各医疗机构加强了对医疗废物管理人员的相关法律和专业技术、安全防护及紧急处理等方面知识的培训；并积极采取有效的职业卫生防护措施，配备必要的防护用品，有效保护医疗废物管理人员的身体健康。
县卫生局组织县卫生执法监督大队定期或不定期对全县医疗卫生机构医疗废物的收集、转移、运输、处置等情况进行监督检查，定期公布检查结果，发现隐患责令医疗机构立即整改，对监督检查中发现违反法律法规的，依法进行查处。县疾控中心定期到各镇乡级医疗机构回收医塑用品，随时督促医疗机构对医疗废物处置设施进行卫生学效果监测、评价，并按时上报医疗废物的处置情况。
20xx年全年全县医疗机构共产生医疗废物量吨，其中医塑用品交有资质机构处置量吨，乡镇级以下医疗机构自行焚烧处置量吨，焚烧后深埋量1吨，县人民医院焚烧处置量吨,医疗废物无害化处置100%。20xx年共监督检查县级医疗机构8家次，其他医疗机构252家次，未发现各机构有违法违规情况。
辐射废物工作总结报告 医疗废物工作总结篇八
1、建立医疗废物治理处置责任制，由院长总负责；后勤设专门人员负责医疗废物的收集、转运、暂存、焚烧、集中掩埋的`日常工作；各临床科室明确专人负责本科室医疗废物的处置工作；各卫生室室长负责本室的医疗废物处置工作，每十天将卫生室的医疗废物经过处理、集中后送卫生院统一处置。
2、依照国家【医疗废物治理条例】和卫生部【医疗卫生机构医疗废物治理办法】制定卫生院医疗废物处置制度和工作流程。规定卫生室医疗废物必须集中送医院统一处置；规范垃圾分类；明确人员职责；制定医疗废物发生意外事故的应急处理方案，建立应急组织；建立健全医疗废物处置过程中的交接、登记手续；保证分类收集、运送、暂时保存过程中工作人员的职业卫生安全防护。
3、对全院人员进行宣传教育，提高了职工对医疗废物处置工作重要性的认识；并对医疗废物收集、转运、暂存、焚烧、集中处理的工作人员和负责人进行相关法律法规、操作技能、安全防护、应急处理等方面的知识的培训，使他们明确了责任，熟练掌握工作流程和技能。
4、所有科室产生的医疗废物，首先由使用科室负责初步消毒和毁形处理，再由后勤人员定期到科室集中回收，回收时，与使用科室负责人进行数量核对，签名确认后按照包装要求进行密封包装，收集暂存，并按时间集中转运销毁。期间要对处置的医疗废物种类，数量或重量、交接时间、流转过程、最终去向、经手人等项目进行登记备案。
5、截至今年10月底，我院共收集处置医疗废物90公斤，其中本院60公斤、卫生室30公斤，包括感染性医疗废物55公斤、损伤性医疗废物33公斤、其它类别医疗废物2公斤。所有医疗废物全部用专用袋密封包扎，包装袋内容物不超过其容积的3/4，不含血水和其它污水，袋口密封扎紧无泄漏。
由于领导重视，加上上级有关部门的的正确指导，我院医疗废物处置工作取得了很大成效，有效防止了医疗废物流出医院造成社会危害。
辐射废物工作总结报告 医疗废物工作总结篇九
总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析，从而做出带有规律性的结论，它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导，让我们一起认真地写一份总结吧。但是总结有什么要求呢？以下是小编帮大家整理的餐厨废物集中收运处理工作总结，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
工作总结是做好各项工作的重要环节。通过它，可以全面地，系统地了解以往的工作情况，可以正确认识以往工作中的优缺点。为此收录了一些范文，为大家提供帮助。
为圆满完成“实现主城区餐厨垃圾处理全覆盖”政府工作目标，年初制定了《哈尔滨市餐厨废弃物集中收运处置工作方案》，明确了重点任务、完成时限、保证措施等内容。本着“政府主导、公众参与，企业运作、社会监督”的原则，深化服务理念，通过整体规划、分步实施的做法，有序推进我市主城区餐厨废弃物集中收集运输处置全覆盖进程。
(一)进一步完善收运体系建设。为有效破解收运能力不足瓶颈问题，在进一步优化收运线路基础上，协调项目单位采购4台8吨收运设备和2台20吨拉运设备，将单次收运能力由原来的188吨提升至260吨。目前，收运和拉运设备均已采购到位并投入使用。为满足餐厨废弃物300吨/日的收运需求提供了运力保障。
(二)完成了生产设备升级优化任务。为进一步完善生产工艺，挖掘生产潜能，项目单位从去年年末开始，在不影响正常生产任务的前提下，对预处理生产线和污水处理系统进行了升级优化。目前，两项技改任务均已完成，设备运行稳定性、单机生产能力均得到有效提升，为设计能力300吨全部达产提供有力保障。同时，为解决预处理生产线废渣含水率过高问题，协调项目单位采购一台螺旋压榨设备。目前，设备已经投入使用，废渣含水率得到有效控制。
(三)协调完善输变电工程建设。影响餐厨废弃物收处顺利开展的瓶颈就是电力负荷不足问题。现有的临时用电负荷只能满足日处理餐厨废弃物200吨左右，进一步加大处理量就会出现跳闸现象。为尽快打通瓶颈，市局主要领导、主管领导多次深入餐厨项目现场，听取有关情况汇报，帮助协调电力部门加快工程建设进度。目前，电业部门已经完成了收尾工程建设，并于7月初将正式电接入厂区。
(四)强化收运管理，提高规范化服务水平。今年以来，项目单位在加大设备、人员投入基础上，坚持以人为本工作理念，通过加强收运人员工作责任心和与餐饮企业的'沟通交流，避免出现漏收情况;加强工作主动向，积极与收运对象沟通交流，提高服务质量，减少投诉案件发生;加强收运人员培训教育，提高收运人员操作技能和道德文明水平，在工作中做到文明服务，树立良好的窗口单位形象;工作中既当收运员，又当垃圾分类宣传员。通过积极行动、制定措施、加强整改，我市餐厨废弃物规范化收运水平不断提高。
(五)落实属地管理责任，提升行业管理意识。餐厨废弃物集中收运管理属于新生事物，各区城管部门认识不高，主动工作意识不强，甚至扯皮推诿。加之办里没有行业管理部门，行业考核、监督手段弱化，属地管理责任落实不尽人意。我们以非洲猪瘟疫情爆发为契机，及时转发国家、省、市关于落实属地管理责任的文件，及时召开行业管理会议，落实和部署属地管理任务，部署台账建立、承诺书签订工作任务，印发行业考核方案、细则，逐步培养和提升各区城管部门行业管理意识。
(一)废渣外运处理受限。目前，餐厨厂每天通过预处理单元分拣出约50吨的生活垃圾等废渣，由于含水率在60%左右，双琦厂以含水率过高为由拒收。经协调，最近阿城垃圾填埋厂同意每天接收40吨，尚有约10吨废渣无处处理，只能在厂区临时存放。由于气温过高，废渣散发的臭气经常遭到投诉。
(二)餐饮单位垃圾分类意识不强。目前，造成餐厨项目废渣率过高的一个重要原因就是餐饮单位餐厨垃圾分类收集意识不强，往往将大量生活垃圾掺杂进餐厨垃圾，不但直接导致餐厨厂废渣量过大，也极易引发生产线故障。
(三)各区属地管理意识不强。餐厨废弃物集中收运管理属于新生事物，各区城管部门认识不高，主动工作意识不强，甚至扯皮推诿。加之办里没有行业管理部门，行业考核、监督手段弱化，属地管理责任落实差强人意。
(一)广发宣传发动，形成全社会参与的良好氛围。下半年，结合《哈尔滨市城市餐厨废弃物管理办法》颁布实施，加大立法宣传力度，引导市民群众科学消费，提高健康意识，食品安全意识和环保意识。提高餐厨废弃物产生单位垃圾分类意识、遵纪守法意识。
(二)强化餐厨废弃物收运管理，扩大收运范围。下半年，继续协调项目单位加大人员投入，采取两班制工作制度，确保纳入收运体系的餐厨废弃物日产日清，收干收净，杜绝出现漏收情况。继续扩大收运协议签订范围，提升收运数量，力争8月末实现日收运300吨餐厨废弃物工作目标。
(三)加大餐厨废弃物集中整治力度。为确保餐厨废弃物统一收运工作的顺利开展，结合实际，创新方法，在相关部门大力执法支持下，餐厨项目单位开展综合整治行动，教育、举报餐厨废弃物非法拉运行为，说服引导餐厨废弃物产生单位开展垃圾分类工作，单独收集餐厨废弃物，杜绝与生活垃圾混放。发现餐厨废弃物非法倾倒、收运、出售行为，及时向行业管理部门汇报，并协同执法部门开展执法行动。
(四)加大对运营单位的监督考评力度。依据《哈尔滨城区餐厨废弃物集中收运处理监督考核方案》要求，对运营企业收运管理、计量管理、安全运营、环境保护和社会责任等方面工作进行严格考核，并将考核结果与拨付政府收运、处置补贴进行挂钩，兑现“投资问效、达标付款”原则要求。
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辐射废物工作总结报告 医疗废物工作总结篇十
在实践的工作中，把“实践”作为检验理论的标准，工作中的点点滴滴，使我越来越深刻地认识到在当今残酷的社会竞争中，知识更新的必要性，现实驱使着我，只有抓紧一切可以利用的时间努力学习，才能适应日趋激烈的竞争，胜任本职工作，否则，终究要被现实所淘汰。努力学习各种科学理论知识，学习各种法律、法规和党政策，领会上级部门重大会议精神，在政治上、思想上始终同党同组织保持一致，保证在实践工作上不偏离正确的轨道。同时，在实践中不断总结经验教训并结合本职工作，我认真学习有关国家医疗卫生政策，医疗卫生理论及技能，不断武装自己的头脑。并根据工作中实际情况，努力用理论指导实践，以客观事实为依据，解决自己在工作中遇到的问题。希望，将来回首自己所做的工作时不因碌碌无为而后悔，不因虚度时光而羞愧。
当我们步入神圣的医学学府的时候起，我就谨庄严宣誓过：“我志愿献身医学，热爱祖国，忠于人民，恪守医德，尊师守纪，刻苦钻研，孜孜不倦，精益求精，全面发展。我决心竭尽全力除人类之病痛，助健康之完美，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤，不辞艰辛，执着追求。为祖国医药卫生事业的发展和人类身心健康奋斗终生”。今天，我不断的努力着。
基层医疗工作，更使用我深深的体会到，作为一名基层医疗工作者，肩负的重任和应尽的职责。按照分工，摆正位置，做到不越位，不离任，严格遵守职责，完成本职工作。只有把位置任准，把职责搞清，团结同志、诚恳待人，脚踏实地，忠于职守、勤奋工作，一步一个脚印，认认真真工作，才能完成好本职工作，做好我作为一名基层医疗报务工作者的本职工作。在门诊，往院的诊疗工作中，我随时肩负着湖潮乡4149户，共1万7千多口人及处来人口的健康。365天，天天随诊。那怕是节假日，休息日，时时应诊。不管是在任何时候，不耽误病人治疗，不推诿病人，理智诊疗。平等待人，不欺贫爱富，关心，体贴，同情每一位就诊的患者。做到合理检查、合理治疗，合理收费。在新型农村合作医疗的诊疗中，严格按照新型农村合作医疗就诊规则，开展门诊，往院的诊疗工作、相关政策宣传及居民健康教育方面，从年新合医在我乡开展以来，本人认真学习新型农村合作医疗政策及相关新型农村合医疗会议精神与新型农村合作医疗诊疗制度，组织村医生及本院职工进行培训学习，并利用赶集、到卫生室督导检查和下村体验时间及平时诊疗工作中，以发放宣传资料等方式宣传新合医工作。以电话、现场咨询及发放资料等方式，开展居民健康教育工作。、安全生产维稳管理、新型农村合医疗管理。
创造安全舒适的工作环境，是日常工作正常开展的前提，的本院的安全生产维稳管理，本人通过职工的会议培训，使全院职工安全意识有明显提高，通过组织安全生产隐患排查，使我院的事故发生率全年为零，保证了我院日常工作正学开展。在日常的工作中注意搜集、汇总、反馈及时上报各新型农村合医疗管理方面的意见和材料，为院领导班子更好地决策，并协助管理我院及我乡的新合医及乡村一体化工作。
业务量不断提高今年，我院克服人手少，设备简陋的困难，全院职工不断加强业务学习，提高业务水平，实现业务收入22万余元，同比增长10%，药品收入比例控制在70%以内，门诊人次7542人，收住院110人，年初确立的工作目标基本完成。并在杂志发表学术论文一篇，有一人报考了研究生。
服务水平稳步提升继续实行二十四小时值班制度，不断完善并严格落实各项医疗质量管理核心制度，加强医务人员医德医风建设，实行行风民主评议，加强群众监督，不断提高服务水平。增强服务意识，转变服务观念，改善服务态度，以群众满意为目标，自觉抵制医药行业的不正之风，加强自身职业道德修养，努力构建和谐医患关系。
确保良好医疗秩序增强依法执业意识，不超范围执业。定期进行卫生法律法规和医疗事故纠纷防范知识培训，增强医疗纠纷防范意识，杜绝医疗事故纠纷的发生。
缓解群众看病难八月份，实行了住院报销直补工作，本院住院病人实现了出院即时报销，极大地方便了群众。十二月份购置了电脑，以配合新农合办的微机化管理。平时，对新农合工作加强宣传，有效地提高了群众的参合积极性。
提高农村卫生工作水平一是计划免疫工作正常开展，严格执行国家有关政策，积极开展扩大规划免疫工作，一类疫苗实行免费接种。二是按照上级部门的部署，搞好突发公共卫生事件的防控工作，四月份，针对手足口病疫情，我们积极应对，九月份，又出现了问题奶粉事件，我院亦积极开展相应的救治工作，组织人员进行全面摸底排查，发现疑似病例及时转诊，做好患儿家长的思想工作，消除恐慌，维护社会稳定。三是继续搞好计划免疫信息化管理工作，计划免疫工作信息均在电脑上做好登记和备份。四是坚持搞好网络直报工作，全年共上报传染病6例。五是搞好查验接种证和查漏补种工作，九月份，对中小学和托幼机构学生的接种证进行了查验，九、十、十一月份，进行了全面的查漏补种工作，基本上达到了上级的要求。六是加强了流脑、已脑、甲肝、霍乱等疾病的防治，年初，针对我县的流脑疫情，对全乡的适龄儿童进行了a+c流脑疫苗的接种，九月份，对可能发生的甲肝疫情，亦进行了一次甲肝疫苗的强化免疫。七是继续搞好结防工作，做好登记、报告、转诊工作，3月24日，配合县结防所，搞好防痨宣教工作。八是搞好血防工作，配合血部门搞好查病治病工作，同时对中小学校进行了血防宣教工作。
对孕产妇定期进行孕期检查，并做好产后访视和母乳喂养指导工作，做好妇幼卫生信息统计管理，按时准确上报各种报表，定期召开村卫生员例会，按时参加县保健员会议，认真做好降消工作，真正把降消项目这一民生实事办好。
村卫生所建设按照县卫生局的部署，今年我院要做好柘林村、红桥村卫生所的达标验收工作。经过近半年的努力，两所卫生所均按照上级的要求，对卫生所进行了改造，加强了卫生所的内涵建设，并顺利地通过了验收。