2023年党支部书记心得体会(五篇)

我们在一些事情上受到启发后，应该马上记录下来，写一篇心得体会，这样我们可以养成良好的总结方法。心得体会对于我们是非常有帮助的，可是应该怎么写心得体会呢？下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文，我们一起来了解一下吧。

2023年党支部书记心得体会(五篇)篇一

作为最基层的村级组织，肩负着真诚倾听群众呼声、真实了解群众愿望、真情关心群众疾苦、真心解决群众困难的责任。村级组织是社会矛盾、社会焦点、社会敏感问题相对聚集的地方，既要确保政府相关政策的贯彻落实，又要维护群众的合法权益，既要促进社会和谐稳定发展，又要不断满足人民群众日益增长的社会价值需求和现实物质追求。在村里创新社会管理中，我认为应抓好以下几个方面的工作。 一是创新思想。进一步解放思想，创新社会管理方法，加强社会管理，逐渐形成管理科学化、沟通信息化和服务社会化的高效管理体系。结合村里具体环境条件因地制宜，走出一条最有利于村里发展的道路;二是服务百姓。要充分发挥基层党组织和共产党员凝聚人心、服务群众的作用。村级党组织和广大党员干部要牢固树立“民生的事是天大的事，老百姓的事无小事”的理念，始终带着感情带着责任，办好群众关注的事、急需的事、普遍得实惠的事; 三是平安大众。

xx届三中全会的主题是全面深化改革问题，中国改革进入全面深化的“深水区”，要突破的不仅有思想领域的条条框框，更有错综复杂的现实状况，需要面对在各种利益分配中调整利益格局、取舍利益分配的巨大压力。要找准改革突破的关键点、着力点，深化改革措施，将改革不断引向深入，这要求我们：一是要有改革的魄力。当前，改革进入了深水区、攻坚期，尤其需要有攻坚克难、排除一切干扰的勇气和壮士断腕的决心，义无反顾、奋力向前，坚定不移、循序渐进地推进各项改革。二是要有务实的作风。空谈误国，实干兴邦。全面深化改革，必须靠求真务实、真抓实干，需要传承和发扬务实作风，以踏石留印、抓铁有痕的落实精神，脚踏实地、稳扎稳打、善始善终、善作善成，既不能急躁冒进、急于求成，更不能蜻蜓点水、浮光掠影。三是要有清正廉洁的环境。全面深化改革，没有一个清正廉洁的环境不行。越是改革进入深水区、关键期，越不能放松风清气正的政治和社会环境的营造。要形成“以廉为荣，以贪为耻”、“以支持改革为荣，以破坏改革为耻”的良好风气，使干部群众都能做到心往一处想、劲往一处使，作为最基层干部的我，更要支持改革和服务改革。

全面深化改革，对我们党的执政能力提出了新的挑战和要求，报告中明确指出当前党的执政存在的四个危险性问题：精神懈怠、能力不足、脱离群众、消极腐败。当前全党自上而下开展的群众路线教育实践活动，就是为化解“四个危险”而给出的一味良药。“精神懈怠危险”警示党员干部作风建设势在必行，“能力不足危险”警示党员干部必须与时俱进，“脱离群众危险”警示党的群众路线必须坚定不移，“消极腐败危险”警示反腐工作须长期性、高强度开展。开展群众路线教育实践活动，化解四个危险，必然要求我们这类基层干部：一是必须脚踏实地，艰苦创业，争做改革发展的兜底人。刻苦学习科技知识，不断提高发展本领，积极投身改革开放，争当改革开放的先锋人。带头落实党的改革开放的各项方针、政策和措施，始终把党和人民的根本利益放在首位。二是必须明志守节，清正廉洁，争做先进文化的宣传。始终坚持以党员标准严格要求自己，时时处处起到先锋模范作用，带头弘扬积极进取、艰苦创业的优良作风，坚决杜绝“四风”，遵守“八项规定”，以高尚的人格魅力感召和影响身边群众。三是必须践行宗旨，争做人民群众的服务员。共产党员必须密切联系群众，经常深入群众，倾听群众的心声，增进对群众的理解和与群众的血肉感情。不断改进工作作风，多为群众办实事、办好事，切实帮助群众排忧解难。四是必须努力加强反腐倡廉工作，让人民群众满意，组织放心。把权力自觉放进制度的笼子里，必须做到清正廉洁，提高执政能力和公信力。

在新形势下加强和创新社会管理自己还应该从以下几个方面入手：一是要把加强社会治理放在更加突出的位置。努力做好分内工作，特别是群众的工作。我国社会问题的核心是人民群众利益问题，社会矛盾主要是因为利益诉求引起的人民内部矛盾，地方党委和政府，也将把加强社会治理放在我们工作更加突出的位置，认真研究和对待，不断创新社会治理方式方法。二是要不断学习实践群众路线教育实践活动，努力做到科学决策。我们地方党委和政府在决策重大事项前，一定要广泛开展问计于民、问需于民、问政于民活动，充分尊重人民群众意愿。要着眼于未来，做好长远规划，走可持续发展之路。不可作沽名钓誉的决策、急功近利的决策、损害群众利益的决策，要从人民群众满意不满意、答应不答应、赞成不赞成的角度出发，避免因我们的决策不当，损害群众利益，造成社会管理难度加大。 三是要顺应人民群众的需求创新社会治理，把保障和改善民生作为我们工作的根本。我们要始终把保障和改善民生作为工作的出发点和落脚点，不断实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。

对群众反映强烈的土地征用、房屋拆迁、安置就业、子女上学、医疗保险、农村低保、保障性住房、道路饮水等民生问题，要想方设法认真加以解决。四是要顺应新时代、新形势的需求，不断加强社会治理能力建设。要把加强自身社会治理能力建设作为工作重点来抓。通过思想教育、作风建设、理论学习、轮岗培训等形式，着力解决自身或分管部门作风不实、开放意识不强、精神状态不佳、落实决策不力、工作效率不高，安于现状、脱离群众等问题，努力提升自己服务基层、服务群众的能力。五是要不断探索群众工作的新思路、新方法，做实、做细、做好群众工作。俗话说：群众工作无小事。做好群众工作不是一件容易的事情，需要我们认真加以对待，切不可采取“花钱买稳定”等饮鸩止渴的方式，而是要不断创新社会治理方式，坚持深入群众、联系群众、依靠群众，切实维护群众合法利益。

通这学习，我深刻的认到我们每个共产党人，要时刻以历史为鉴，永葆党的纯洁性，永远牢记党的宗旨，坚定共产主义信念，不断增强政治意识、责任意识和危机意识，时刻严格要求自己做一名合格的共产党员。

2023年党支部书记心得体会(五篇)篇二

今年是实施“”规划承上启下的重要一年，是党的召开之年。党的是在全面建设小康社会关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式攻坚时期召开的一次十分重要的大会，对鼓舞和动员全党全国各族人民继续推进全面建设小康社会进程、加快推进社会主义现代化、坚持和发展中国特色社会主义具有重大意义。

在全面建设小康社会的关键时刻和深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期，党的对党和国家各项事业作出了全面部署，进一步明确了今后一个时期的发展目标和宏伟蓝图，确定了今年经济社会发展的各项工作，确定了深化社会发展的各项工作，确定了深化改革的重要任务，激励着我们每一个共产党员的奋斗方向，以实际行动迎接党的。作为一名党员，面对这场世纪盛会更是心潮澎湃，深受鼓舞，只有在自己工作中，严格要求自己，时时事事不忘创先争优，努力争创一流，应该主动思考，不断创新工作方法，不断攻克技术难题;应该勤奋工作，热情服务，不断为人民群众提供优质的服务，不断完善本职工作，努力为推动本地区经济社会各项事业的发展，做出自己应有的贡献。

作为一名党员，应该时刻保持努力学习，深入贯彻党的精神，在工作中学习，在书本中学习，在实践中学习，将学习作为一种良好的生活习惯，在学习中不断提升自己的认知能力和认知范围，不断提高自己的综合文化素质和应对各种复杂情况的能力。世界在不断变化，知识技术也在不断更新，只有通过不断学习才能做到与时俱进，才能掌握最新的技术和最有效的方法，才能在本职岗位上创造出新的成绩，为党的献礼。作为一名党员，更应该以更加饱满的热情投入到工作中去，时刻保持谦虚谨慎勤奋刻苦工作的作风。饱满的热情可以激发工作的创作灵感，谦虚勤奋工作做法则是让人获取事业上成功的关键，不断保持一股强大的活力和不竭的动力，更好地为人们服务，为献礼。只要我们每一个共产党员凝心聚力、乘势而上，就一定能为中国发展迈向新高度打下坚实基础，创造新的更加伟大的成就。

学习“”关键在落实。首先认真学习贯彻党的十八次代表大会精神，在思想上与党中央保持高度一致，并将学习贯彻大会精神与做好本职工作结合起来，进一步明确机关事务管理工作的思路和重点，适应建设廉洁务实高效政府机关，构建和谐社会的要求，突出科学化管理，法制化保障，规范化服务，着力加强节约型机关建设，和谐机关建设，努力提升后勤服务管理水平。一是要把学习贯彻精神作为当前的头等大事。

召开后，通过听取省委党校专家教授的专题辅导、讨论交流等多种形式，迅速掀起学习宣传贯彻党的精神的热潮，把大家的思想认识统一到党的精神上来，把智慧和力量凝聚到实现党的确定的各项目标任务上来。二是要把学习贯彻精神与后勤管理工作实际联系起来，认真学习，深刻领会。面对新形势、新任务和新要求，要胸怀全局，自觉地把所承担的工作放在全县经济社会发展的全局中去思考和定位，用心领会、用心把握、用心落实县委、县政府对各项后勤保障工作的要求和部署，针对面临的诸多困难和不足，必须破除因循守旧、墨守成规，迎来送往、只管生活保障等旧的观念和思维定式，在服务理念上努力实现“四个转变”，即由事务性服务向综合性服务转变、由被动应付式服务向积极参与政务服务转变、由经验型服务向管理型服务转变、由单纯承担服务保障任务向统筹运作和综合协调及服务保障转变，切实提升后勤工作的水平和档次。我将在实践中更要注重方法研究，把握特点规律，突破重点难点问题，对于每一项工作都要在制定和落实预案上，反复研究、精心准备，做到科学论证、周密细致。

报告中指出：“继续推动科学发展、促进社会和谐，继续改善人民生活、增进人民福祉，奋力完成时代赋予的光荣而艰巨的任务。”实践是检验真理的唯一标准。从中国共产党领导全国人民推翻封建主义、帝国主义和官僚资本主义三座大山，建立新中国以来，坚定不移地沿着中国特色社会主义道路前进。特别是改革开放以来，党中央、国务院以“执政为民、以人为本”的科学发展观为统揽，聚精会神抓建设，一心一意谋发展，以年均7%的增长速度，破解了发展与民生难题，赢得了民心，更是赢得了国际声誉和尊重。

学习领会报告精神，就是要在实际工作中，将报告精神融入思想，化为实践，贯穿于工作的各个方面。要以胡四个一定要为指导，克服无所作为的思想，用自己的一言一行向献上一份厚礼。以党的的精神为指针，统一思想认识，尽职尽责地做好自己的事，顾全大局，妥善处理好各种矛盾、关系，进而促进社会和谐稳定。

党的举世瞩目，意义重大，影响深远。报告为我们全党、全国今后一个时期的发展指明了方向，在今后的工作中，必将以报告精神为指导，深入落实科学发展观，在推动后勤服务保障的同时，创新思路，积极作为，全力推进机关后勤各项工作，以更加优质的服务，强有力的保障，打造与我县经济社会发展水平相适应的机关后勤优势和后勤形象，为描绘一幅“富裕文明的新交口”夯实后勤服务保障!

2023年党支部书记心得体会(五篇)篇三

11月8日至10日，我带着党建工作中遇到的问题，回到**，参加集团公司党委工作部举办的基层党支部书记培训班。三天的时间转瞬即逝，有种意犹未尽的感觉，虽然时间短暂，但能有这么一次难得的充电机会，让我能静下心来聆听专家、同仁的博学赐教，也着实让我从中感受到了学习的快乐。对于此次垣曲之行，受益匪浅，在学习过程中找到了我所带问题的答案。

一、培训的收获启示 （一）开阔了视野

三天课程，既有新时代如何当好企业基层党支部书记和党员管理工作这种具体而又实际的课程，又有学习中国共产党党史和建党思想、路线、方针这样高屋建瓴的理论性指导，既包括领导者智慧和语言沟通艺术，也包含教育大家防腐拒变、紧守底线的条例学习，让我们充分享受了一份饕餮精神大餐。在当前网络媒体影响着我们工作和学习的方方面面，每个人都感觉到知识的获取是那么轻松自如和容易，但身处电大的三天，近距离的聆听专家、同仁的深层次教授，近距离与他们进行互动交流，让我们在感受他们在专业领域内秩序严谨，富有创新精神的同时，也收获分享了他们长期的工作积累的成果，极大的丰富和拓展了我的知识视野。相信这次培训，对我今后工作有着不可替代的作用。

（二）知识的积累是党组织书记提高创新能力的基础

创新能力提高的基础，源于深厚的知识积淀。知识来自永不停歇的学习和积累，并且知识本身也需要创新。目前人类社会的知识总量不断增加，知识的更新速度尤其惊人，这就要求我们要在不断的学习原有知识的同时，更要注意努力汲取新知识。作为一名基层党务工作者，只有通过系统化的学习，不断掌握专业知识，才能在遇到困难问题时，发散思维，想出超高谋略，得以解决问题。总而言之，创新是建立在一定知识的基础上，知识经验是灵感产生的基础和前提，知识的层次，决定了创新的高度，我们只有努力学习一切先进科学文化知识，深入了解专业知识技能，才能在自身的工作岗位上发挥特长，创造出更多更新更有价值的东西，服务于职工。

二、联系工作，促进实效

三天的培训，促使我反思过去的思想方法和观念，深受启迪和教育。在企业里，党建是与行政生产同等重要的工作。今年集团公司推行了基层党组织“双向进入、交叉任职”，车间队段一把手和党支部书记都是一岗双责，有时在工作中就会出现疲于应付，工作质量、效率不高的现象。究其原因，主要是党建落实不到位，主要表现在两个方面：一是部分行政干部在落实党建工作责任制时，精力投入不够；二是党建工作责任制，考核评价内容较为抽象，针对性和操作性不强，不易落实。通过这次培训，让我们明白如何强化党建工作责任制落实，需要从严格教育管理、严格细化责任、加强考核评价三个方面，促使党建工作责任制有效落实，不断提高基层党建整体水平。

（一）严格教育管理，提高思想认识

一是要提高党支部成员（特别是支委）责任意识。基层党支部建设是党的建设的基础工程，是加强党的执政能力建设的基础。教育引导支委成员牢固树立“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职的”责任关观，决不能说起来重要，做起来次要，忙起来不要。二要教育引导支委成员自觉把基层党建工作与推动本单位又快又好发展联系在一起。坚持党建工作与生产，工作同步研究，同步部署，同步推进。三要提高创新意识。教育引导支部党员始终保持强烈的创新意识，牢固树立坚定的创新理念，努力在工作思路、工作方法上求创新，使党建工作，永葆生机和活力。

（二）严格细化责任，明确目标任务

为使党建工作责任制更具有可操作性，要层层明确责任，在责任主体上，明确党支部书记的第一责任，党支部书记是本单位抓党建工作的第一责任人，全面负责党建工作。在责任内容上，要做到责任清晰，内容具体。党支部书记要及时对党建工作，重要事项进行研究部署，确定党建工作重点任务，组织制定党建工作责任制分解目标，层层签订责任书，组织召开工作例会，督促落实党建工作任务。要重点落实好“一岗双责”制度，根据党建工作责任制分解目标任务，抓好分管单位党建工作。

（三）加强考核评价，严格监督管理，建立完善考核评价机制，是确保党建工作责任制落到实处的重要保障。

一要科学设置考核内容。只有科学合理的设置考核评价内容，解决好评价什么的问题，才能使评价结果更准确地反映工作实际。考核内容要突出可操作性，在突出工作实绩的基础上，合理设置各项数据考核，把开展工作取得的实际效果，体现在实实在在的工作业绩上。二是要灵活制定考核办法，采取组织考核，群众测评相结合。在坚持组织考核的基础上，积极引入群众测评的方法，积极开展单位党员领导干部述职评议，落实党建工作责任制的情况，向支部全体党员干部和职工群众进行述职，把群众满意不满意作为检验基层党组织抓党建工作等一项重要标准。考核结果与表彰相结合，对党建工作抓得好，成绩突出的党组织和个人。在进行精神奖励的同时，加大物质奖励力度，充分调动各方积极性。

路虽远，行则将至；事虽难，做则必成。相信垣曲之行对我来说不仅是一个永恒而美丽的回忆，更将成为我今后风雨中，在今后的工作中，我将秉持刻苦、严谨、求实、创新的作风，把所学的知识转化到实际工作中去，不断提高自己做好本职工作的能力和水平。

2023年党支部书记心得体会(五篇)篇四

现在大家基本公认，如何把农民组织起来，是x三农问题的关键问题之一。笔者长期在基层工作，曾经先后兼任过三个村的支部书记，下面就如何组织农民问题，谈点自己的体会和思考。

先讲三件小事：1、94年5月中旬，我到x乡百合村兼任村支

部书记，该村是个瘫痪村，因与邻村闹土地官司，人心涣散，治安混乱。当时正是农民点花生和种西瓜的季节，由于天气持续干旱无雨，农民花生点种不上，种西瓜都是用桶拉水，村里的电也停了好长时间，农民累一天，还得摸黑吃饭，我看在眼里，急在心里，同情之心不禁油然而生。我带领村干部首先疏通了线路，接着解决水的问题。我召开村组干部会问大家怎么办，大家一致的意见是打井。时不我待，联系打井队，分组召开群众大会，村组干部忙乎起来，短短十天时间三个组打了37眼塑料管(家民称之为对口抽)井，这些井不仅解了当时群众的燃眉之急，而且在以后的农业生产中发挥了极为重要的作用。村组干部的威信因此大增，群众见到我对我感谢得不得了，说我们给村里办了件大好事。2、96年我到x乡大胖村兼任村支书，当时主要是负责组建两委班子，班子建成后想为群众办点实事，办点啥事呢?在与村民的接触中我了解到群众对村北村西的地很头痛，主要是这些地紧临两条大河，碱性大、湿度大，种啥啥不成，雨水稍大就淹，群众骂之卤孙地。我注意向群众讨教解决这个问题的方法，有人说用电厂生产的那种化肥效果不错，有人说北地不知是谁种块水稻长势不错。我直观上感到种水稻是条路，找到该农户经过算帐比较，种水稻效益还真不错，于是我们就号召群众种水稻，二三年后这些地还真的全种上了水稻。3、x乡是汴梁西瓜的主产区，西瓜是该乡的支柱产业，全国有名的开封西瓜批发市场就在该乡境内。该乡王庄村委后沙滩村群众，96年自己兑钱聘请外地农民技术员学习温棚育苗和西瓜嫁接技术，仅二三年时间，该村就成了全县有名的西瓜生产先进村，西瓜生产收入大幅度增加，还为我们乡政府连续二三年争得了现场会。

由于我爱好哲学思考，这些成功的经验，加之失败的教训，通过反复比较，使我逐渐懂得这样一个道理：干工作办事情必须照唯辩证法规律办事。所谓规律，实质上就是事物之间的先后顺序和必然联系。由小到大、由少到多、由低到高、由简单到复杂是事物运动发展的普遍规律，也是我们在实践中必须遵循的规律。照此规律办事，事情可自然而成，违背此规律，轻者，难免出现矛盾和问题，重者，超越规律的极限，就会失败。

首先，我们分析一下在百合打井的事。我们在百合成功地组织群众打井，我反复思考的问题是：打了37眼井，乡村没有拿一分钱，都是群众自己拿的钱，干部仅组织组织，群众就那样对我们感恩，而我们有时干的事，就是不让群众拿一分钱，群众不仅不领情，反而骂娘，这到底是为什么呢?这当然首先是个态度问题，即是不是真心想为群众办事，今天我不谈这个问题，我要谈的是，就是真心想为群众办事，如果不照规律办事，也未必能把事情办好，未必能把好事办好，实事办实。我们为农民群众办事，一定要从农民群众的实际需要出发，但是，农民群众有许多需要，他们的需要是分层次的，有大小之分和高低之别，照辩证法规律办事，就是先满足小需要，再满足大需要，先满足低层次需要，再满足高层次需要，就是先急后缓。我们组织百合群众打井，所以能把群众组织起来，所以能赢得群众的心，就是因为我们急群众所急，干群众所需。群众当时最急的事就是如何保住西瓜苗，如何点上花生，因为季节不等人啊!对于广大农民群众来说，当时没有比这个事更急的事了，解决了这个事，就是为农民解燃眉之急。所以我们的号召不仅很快得到了群众响应，而且取得了很好的效果。假如说我们当时办的事，不是组织群众打井，而是组织群众挖河、垫路或搞高科技农业结构调整，很可能是干部累的不轻，农民不领情，事情最后反而以失败而告终。现在理论工作者和实际工作者都深深感到，如何把农民组织起来和联合起来是农村进一步发展的关键，是农民摆脱弱势地位的关键，是农业抵御市场风险的关键，我认为，这里重要的是一定要从农民的实际需要出发，要深入农民群众，了解他们到底需要什么，这样帮助农民，才是把痒挠到了正地方，农民才高兴，才会跟我们走。当领导的都希望能一呼百诺，如何才能做到这一点呢?唯有顺民心、合民意，干群众所需，才能有这样的效果。有时农民的需要可能很小、很土、很低、很简单，身处上层的领导往往看不起农民的这些需要，认为这些需要是早已过时的东西，是落后的东西。其实，辩证法告诉我们的道理是，小事、低级阶段的事和简单的事都是事物运动发展不可缺少的环节，只有首先满足农民的这些需要，大的、洋的、高级的需要才容易实现。否则，小的需要、低层次的需要还没有满足，就硬向农民注入大的、高级的东西，就很可能败事。我常想，国民党统治时期一些热心乡村建设的

知识分子到乡村搞试验，为什么总是得不到农民的响应，而毛主席领导搞的土地革命却让农民自愿捐粮卖命，组成一个铜墙铁壁，还不是因为土地革命满足了农民梦寐以求的对土地的需要?现在我们组织农民办工业、搞高科技农业，农民都不积极响应，我们总是埋怨农民没文化、素质低，组织纪律观念差，而很少考虑我们干的事是否符合农民需要。农业

、农村、农民就是这么一个状况，从这个实际出发去定目标干事情，才是唯物主义的态度。还拿打井这个事来说，群众打的是塑料管井，上级实际上并不主张打这种井，认为这种井档次低(也许还有其它科学上的原因)。现在看来，这种井最符合生产责任制和农民的资金情况，最符合农民的需要。如果我们当时组织打标准化的石管井，很可能就组织不起来，因为农民不仅资金上有问题，而且石管井管的面积大，打在谁的地里也成问题。当然更重要的原因是不能解群众的燃眉之急。现在我们那个地方遍地打的都是这种井，这表明这种井符合当地农民的实际情况。通过打井这件事我还认识到，为群众办实事，干部的牵头组织很重要。当时我问农民，你们既然这么需要打井，为什么不自己打呢?他们回答说，我自己出钱打一眼井，你不叫谁用呀?不叫谁用得罪谁，叫用吧，自己掏钱打的井叫别人用，实在有点肚痛。你看，农民就是这么一个觉悟水平，我们作决策办事情都要从这个实际出发。毛主席总结大跃进的失误时有一段话，他说：“一定要每时每刻关心群众利益，时刻想到自己的政策措施一定要适合当前群众的觉悟水平和当前群众的迫切要求。凡是违背这两条的，一定行不通，一定要失败”。这段话同样适合于今天，我感觉甚至就是对今天的人们说的。我们在农村组织农民搞这事搞那事失败的原因，难道不就是因为违背了这两条吗?今天我们还可以再加上一条：一定要适合当前群众的资金技术情况，这样才能把事情办好。

其次，分折在大胖栽种水稻的事。从现代农业的观点来看，栽种水稻不是什么了不起的事，在有些地方，水稻还是农业结构调整的对象，但是大胖村那些地里栽种水稻，农民由原来的不收变成收，由原来的少收入，变成了多收入，农民实实在在的得到了实惠，因而他们就拥护干部，听干部的号召。农民有了收入，有了积累，再发展高级的东西也就有了基础，这就叫有低到高。从大胖栽种水稻这件小事来看，我们还领悟到，作决策办事情一定要遵循由小到大、由少到多的发展规律。当时改种水稻我们只是在广播上宣传宣传，宣传那个典型农户的收入情况，帮助农民进行效益分析，并没有逼迫农民一下子都改种水稻。农民是最讲实际的，他们一看种水稻还真行，大家就很快都跟了上来。当领导的有没有水平，水平高低，能不能有效地把农民组织起来，就看你有没有眼光发现群众中具有普遍意义的东西，能发现这种东西，就能一呼百诺，就叫站得高，看得远。我们常讲的由点到面的工作方法，体现的正是由小到大、由少到多的发展规律。作为对比，我们不妨举一个失败的例子，可以说这样的例子各地都比比皆是。还是在x时，x年春季党委政府决定沿郑(郑州)汴(开封)路两侧在高砦村北地搞万亩经济林基地，当时领导可能想，一下子搞成这么一个基地，对调整农业结构，对改善郑汴路两侧的生态环境都有很大作用。可是实施时群众积极性不高，有些农户根本不同意，镇政府(此时x乡已改为x镇)只好从购苗、栽植到浇水的各个环节都包揽下来，组织镇村干部自己动手。由于规模太大，栽的质量很低，还由于精力和财力上的原因，浇水不及时也不充足，管理跟不上，结果成活率不到10，活下来的几颗树后来群众也都拔掉移裁到家里了。正反两方面的例子都说明，由小到大、由少到多是事物运动发展的普遍规律，按此规律办事，就容易取得成功，违背此规律，就可能导致失败。总结经验，一定要从正反两个方面总结，既要看到成功的经验，更要看到失败的教训，这样才容易看清规律。我曾思考x镇的农民裁种葡萄的事，都是同样的土质，都是同样的环境，有些人成功了，有些人却失败了，原因到底在哪里呢?我比较思考的结果是：成功的农户主要是因为应该(由规律所决定)做的事做足做够了，而失败的农户主要是因为应该做的事没有做足做够，总是懒省事造成的。一个人想干成大事，想干成高级的事，一定要把小事低级阶段的事干足干够，并富有成效。这些富有成效的小事，只要干足干够，干到一定程度了，经济也好，党群干群关系也好，就会发生一个质的变化。x讲，群众利益无小事，这当然首先是个态度问题，但我是从量变质变规律理解的。

最后，分析后沙滩村学西瓜嫁接技术这件事。说实话，在这件事上，当时乡政府并没有掏钱帮群众什么，倒是群众为乡政府争得了不少荣誉，对此，村里的几个能人颇有微言。我想，如果当时乡政府能拿钱帮助群众聘请技术员，我们不但能有效地把群众组织起来学习这一技术，而且会提高政府在农民中的威信，农民就不会说风凉话了。西瓜是x乡的主导产业，大多数农民都把希望寄托在这一季瓜上，秋后算帐，他们先把明年种瓜的钱存起来，进入冬闲季节，男女老幼齐上阵，有的拉沙垫地压淤、压碱改造土地，一车一车地拉，硬是把整个的一块地抬高了许多，还有的是深翻土地，用铁锨一锨一锨将一亩、二亩地翻个个儿，深度达50公分至80公分。我看到此情此景，无不为农民的力量、毅力以及热爱土地的精神所感动，农民做这些都是为明年的西瓜、花生有个好收成。一过来年，农民就开始为种瓜忙活起来，备粪、备肥、挑瓜沟，搞早熟西瓜的农户，春节前就开始忙活，打药管理更是一遍又一遍。瓜上市时，他们为瓜有个好价格而欣喜，为瓜卖不上钱而犯愁，西瓜简直就是农民的命根子，是农民的魂。我描述这么多，只是想说一句话：如果政府能够花钱围绕西瓜做文章，就是做到了农民的心坎上，就容易有效地把农民组织起来，农民就会跟党和政府走。由低到高是事物运动发展的普遍规律，遵循这一规律，做事情就容易取得成功。当时x想搞大棚西瓜，我是抓农业的副乡长，领导问我在哪个村搞，我力推后沙滩村，我当时的理由是，后沙滩村群众有成熟的西瓜嫁接技术(这是搞大棚西瓜必不可少的技术)，他们搞大棚西瓜，有较好的技术基础，容易取得成功。但是后来大棚西瓜还是没有搞成，原因有二：一是该村人均耕地较多，搞大棚西瓜投入劳力较多，他们认为一搞大棚西瓜就不能再搞双膜覆盖西瓜了，因为劳力少忙不过来，搞二个大棚也未必有种五六亩双膜覆盖西瓜来钱。二是大棚西瓜投入大，农民资金紧张，而且有风险(主要是沙尘暴)，他们想叫乡政府每个棚补助一千元，而且是先拿钱再建棚，而政府则答应每个棚只补助500元，是先建棚再补钱，谈判不下来，最后没有搞成。这件事虽然没有搞成，后来再思考这个问题我是这样想的：政府不惜拿出10万元钱购买果树苗在郑汴路两侧搞林果基地，最后啥也没搞成，如果我们把这10万元钱投入到后沙滩村帮助农民搞大棚西瓜，则很容易取得成功，就是按群众提出的每个棚补助一千元，也可建一百座棚。这一百座棚从表面上看，也是蛮好看的，从农民那里说，农民则实实在在得到了实惠。而我们没有这样干，干的是群众不想干的事，结果花了钱，事没有办成，还挨群众的骂。还是那句话，要把农民组织起来，叫他们跟党和政府走，制定规划和政策一定要从实际出发，符合群众的需要，要合民心、符民愿。

经济全球化和加入wto，给中国和中国农民带来了新的机遇，更带来了严峻的挑战，对于中国的农民可以说是挑战大于机遇，我们唯有在新的条件下，像当年毛主席那样，深入农村和农民，握着农民的手，问农民痛什么，需要什么，从点滴做起，从低处起步，脚踏实地，一步一个脚印，用新的原则和精神把千百万农民群众联合起来、组织起来，组成新的铜墙铁壁，中国的农业、农村和农民才有希望，中国才有希望。

2023年党支部书记心得体会(五篇)篇五