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教学评价心得体会模板

时间:2023-07-19 10:19:00 作者:江sx

心得体会是我们在生活中不断成长和进步的过程中所获得的宝贵财富。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?以下是小编帮大家整理的心得体会范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

教学评价心得体会模板篇一

在现代教育中,教学评价是不可或缺的一环。教学评价是指通过对教学过程和教学结果的分析和判断,对教学质量进行客观评价和量化的过程。教学评价有助于教师了解学生的学习情况,及时调整教学策略,提升教学效果。在我参与教学评价的经历中,我获得了一些宝贵的心得体会。

首先,我认识到教学评价是一个相互促进的过程。教学评价不仅仅关乎学生的学习成绩,更重要的是帮助学生更好地理解知识和提升能力。作为评价的主体,教师需要通过评价的过程了解学生的学习完成情况,从而更好地指导学生学习。而学生作为被评价的对象,也应该认识到评价是对自身学习的促进和提高。在评价的过程中,教师和学生的角色都不可或缺,彼此合作、相互借鉴,才能达到最佳的教学效果。

其次,我认识到教学评价需要综合多种方法。教学评价不应仅仅依赖于单一的考试或测评,而应该结合多种评价手段。通过考试和测评可以了解学生对知识的掌握情况,但只有通过观察学生的表现以及与学生的交流,才能真正了解学生的学习效果和问题所在。此外,教学评价还可以包括学生作品的评价、小组讨论的评价等。多种评价方法的结合可以更全面地了解学生的学习情况,为教师提供更准确的参考,帮助学生更全面地发展自己的能力。

再次,我认识到教学评价需要关注学生个体差异。每个学生的学习能力和学习方式都不同,因此在评价的过程中不能一概而论。教师应该充分考虑到学生个体差异,采用不同的评价手段和标准。一些学生可能擅长书面表达,而另一些学生可能善于口头表达,针对不同的学生,教师可以采取个性化的评价方式,使得评价更贴近学生的实际情况,更准确地反映学生的学习成果。

最后,我认识到教学评价应该注重学生的参与和反馈。评价不应仅仅是教师对学生的评判,更应该鼓励学生主动参与评价的过程,并充分发挥学生的主观能动性。学生可以对自己的学习成果进行自我评价,提出自己对教学效果和教学方法的看法,教师可以结合学生的反馈进行调整和改进。通过学生的参与和反馈,教学评价可以更加公正、客观,也更有助于激发学生的学习动力和积极性。

综上所述,教学评价是教育中的重要环节,对于提升教学效果和学生的学习能力至关重要。在教学评价的过程中,我明白了教学评价是一个相互促进的过程,需要综合多种评价方法,关注学生个体差异,注重学生的参与和反馈。只有在教师和学生共同努力下,才能实现教育的最终目标,为学生提供更好的学习体验和成长机会。

教学评价心得体会模板篇二

在信息技术作为一门独立的课程开设已经十几年了,作为一位和信息技术课程同步成长起来的信息技术教师,我目睹了这十几年来,信息技术这门课的发展并逐步走上正轨,心里感到无比的欣喜和自豪。

通过这次学习无论理论方面还是实际教学经验,需要我学习的东西还很多,今天我把一些零散的个人看法和心得,来向大家汇报交流,不当之处望批评指正。

课堂作为教学的主阵地,更是学生获取知识做人求真的主战场。对于课堂教学模式我们要好好进行研究,如何减少教师的多余灌输性讲解,增加学生的自主合作性学习,完善课堂教学,创造优质高效的课堂,是需要我们不断探索的课题。

新课程理念要求在课堂教学中教师应是学生学习的组织者、引导者和促进者;学生是课堂教学的主体,课堂学习活动的主人;教学过程必须是师生双方平等、积极、探索的互动过程;教学质量的高低直接取决于课堂教学的水平和质量。

概括地说:以教师适当的点评,引导学生自主学习、合作学习和探究学习,驱动学生学习的内动力。以教师适时的点拨,搭建学生展示的舞台,引导学生做学习的主人,让学生走向前台讲知识、讲方法、讲规律、质疑难、破疑惑,做勇敢?小先生?。对学生个体的言行现给予评定价值。

评价的内容是学生的学习状态,如参与程度、交往环境、思维状态、情绪反映、生成状态等。学生展示的内容;评价的方式是多方面的:自评、同学评、小组评、老师评等;评价的形式有语言表述、文字表达等;评价过程又有过程和终结两种。评价不能仅满足于学生外部学习动机的激励评价,而是细心地、耐心地观察、发现、赏识学生的优点和长处,坚持不懈的鼓励学生进步,不断地为学生的每一个微小进步加油,在学生学习的内在动机激发上下功夫。评价要做到:一是评价要适时。有时一句适时的轻声激励,可以帮助学生战胜困难,尝试到胜利的欢乐;二是评价要客观,避免使用言过其实的语言,应具有启发性和鼓励性;三是不能打压、责备、挖苦、简单行事。

在我们听课时,时常觉得我们的教学正在被一种形式化的东西扭曲着。不时听到有节奏的“啪、啪、啪”鼓掌声和“你真棒!”“你真聪明!”等的赞扬声,一节课,往往掌声不断,赞声不绝。刚开始,觉得很新鲜,时间长了,令人生厌。看看学生,被表扬者,无动于衷,有时觉得表扬来得实在太容易,有时感到莫名其妙;赞美的同学有口无心,鼓掌也随心所欲。得到的小奖品不珍惜随处乱扔。这样的奖品太廉价。

不错,好孩子是“夸”出来的,但赏识孩子是赏识孩子的优点、长处和进步,而不是忽视孩子的缺点和弱点。对学生一味的盲目肯定,不严格要求,姑息迁就,甚至回避缺点,回避问题,使学生形成不恰当的自我评价。造成学生的是非观念模糊。降低和歪曲了事实的标准性,使被评价者获取错误信息,同时也混淆了其他学生的视听。

恰当的评价可以激发学生自主学习的积极性;适时的评价可以给学生合作学习加温;恰到好处的评价,可以使学生探究学习走得更远,走向更高。所以,评价到位、适时、恰当,可以引导学生更好地自主合作、探究学习,提高学生学习质量。课上学生各抒己见,加上教师精当的评点,就能把学生的思维引向深入,就有利于学生创新意识和实践能力的培养。适当地?评?才是认真地?学?的先机。

学,指学习形式,研究通过什么样的学习方式才可以使课堂效率达到最优化。

在新课堂的构建过程中,我们一直进行着?自主互助学习型课堂?的研究,在这方面应该说已经取得了不少的成果,在我们的课堂上,学生的自主学习、合作学习、探究学习以及成果展示都形成了一定的程式和规范,取得了较好的效果。在我们现在的课堂上,从学生针对导学案进行提前自学到在课堂上针对教师设计的问题进行自主学习,再到针对个人解决不了的问题通过小组集体合作探究,直至获得成果进行有序展示,这些都形成了一定的学习规范,作为教师,我们在这一环节所要研究的是怎样采取更有效的、更适合的学习方法能够真正激发学生学习的内驱力,使课堂教学达到比较理想的状态,使课堂真正成为学习的学堂,并尽量缩小两极分化,使每个学生都优收获这是我们现在要研究的重点。

教学评价心得体会模板篇三

不同的教育价值观就会有不同的课堂教学评价标准,从而作出不同的价值判断。当下仍流行的课堂教学评价还沿袭着以教师为中心的评价观,已经失去了它对以学生发展为中心的当代课堂教学改革的导向与激励功能,甚至异化为教学改革的障碍与阻力。因此,重建课堂教学评价体系已刻不容缓。

我们是在深化我省中小学“指导—自主学习”教改试验的进程中进行课堂教学评价新体系的探索的。我们认为,首先必须把课堂教学评价体系与课堂教学的改革目标统一起来。

其次,这个教学评价不是终结性的,应该是诊断性、形成性的,不但要对课堂教学的价值作出判断,而且要对课堂教学增值的途径提出建议。

第三,评价者与教师在课堂观察中应有共同关注的焦点,这个焦点就是课堂上学生的状态。任何教学效果都必须通过调控学生的状态才能实现,而不是教师教学行为的直接结果。

教师课堂教学行为也有如下五个观察的维度:

它包括教材的组织、语言的组织、教学活动的组织能力。核心是教学活动的组织能力。

苏霍姆林斯基强调教师在课堂的注意中心应从自己的思想或教案转移到全班学生的思维。除了观察教师在自己讲授时是否把自己的注意中心放在学生身上,还要观察当学生自主活动时,教师的注意中心是否在于学生活动的反馈与调节。

开放的课堂更需要教师机智的品质。必须观察教师敏捷快速的捕捉教学过程中各种信息的能力,而且还要观察他是否灵活果断地采取恰当有效的策略与措施,推进教学发展的进程。

某位地理教师上课,课前由值日生挂地图,值日生故意把地图挂反了,想看看教师怎么处理。教师并没有生气,而是说:“学地理就要达到这种水平,从地图背面就能知道正面是什么。”接着他提问,学生不能应答,他说:“我们还没有学到这种水平,今天还是要把地图翻过来。”这种上课的机智,学生学到的不仅是一种知识,而且是待人处世的一种能力、一种行为方式、一种文化。

心理学研究发现,虽然有的教师很有经验,对学生很负责任,但学生的发展并不理想。心理学把教学态度分成两类:一类为非交往性态度,另一类为交往性态度。前者与教学效果的相关系数极低,后者才会产生积极影响。我们强调对学生的交往,一是对学生的尊重和信任,对每一个学生的发展负责;二是呼唤课堂上教师的热情与宽容,鼓励学生的好奇心、坦率与自发性。

教学水平有三个相互贯通的层面:授受知识、启迪智慧、人格生成。要观察教师对这三者整合发展的关注与自觉性,鼓励教师向更高的教学水平努力进取。其二,把主动减轻学生的课业负担,给学生充分的自由支配的时间,作为一种教学境界去追求。

课堂教学的评价体系应成为教师改进教学过程的行动指南,应杜绝把课堂教学评价当作教学管理的棍棒。教师应成为课堂教学评价的主体,而不是评价的靶子。须知课堂教学评价虽然很重要,但它的作用毕竟是有限的,既不能代替学生学,也不能代替教师教。课堂教学评价如果脱离了改进教学过程的本真目的,而获得其他功利性的社会价值,就会成为教学的灾难。这是特别值得我们警惕和注意的。

随着社会的发展,科技的进步,对学校的要求就更高了,所谓“质量求生存,质量求发展”。而学校质量提高的关键是如何构建有效课堂。以往我们总感到:语文教学花得时间较多,但却收效较低,远比不上数学成绩,那么教师应如何发挥能动作用,让学生学得主动,学得积极,使小学语文课堂教学效率明显提高呢,下面就谈谈我的几点体会。

备好课是上好每一节课的重要环节之一。教师必须要做好充分的、切合实际的准备工作。课前要认真研读学科课程标准,领悟语文课标的要旨,研究教材。弄清所授课的重点、难点。研究学生,了解学生的现有学习水平,考虑清楚如何讲,用什么样的语言讲,用什么教法教,学生才会容易明白,如何启发引导,如何指导学生理解课文,设计什么样的练习加以巩固提高,研究可能出现的课堂问题等。备课时,教师要努力使自己成为学生的化身,站在学生角色地位上,用学生的价值观念和思维方法去洞察学生的学习心理,理解他们的情感、愿望,设计的问题让学生带着问题、兴趣、情感去阅读课文。教师还应广泛阅读书籍,积累相关资料,及时了解所教学科的发展新动向。对教材内容作必要的拓展延伸。才能构建有效的语文课堂,提高课堂教学效率。

预习是课堂教学的准备。做好课前预习,既是顺利地进行课堂教学的准备,又培养学生独立解决问题的习惯,提高他们的自主学习能力。在以往的课堂教学中,我发现真正能得到思考的只是一小部分学生,很多学生是还没来得及有自己的想法,就被别人的答案替代了。久而久之,他们就形成了一种惰性,上课只是坐着等结果,从不思考。为什么会这样呢?原因是他们课前没有预习。因此,我们必须重视和抓好课前预习。使他们熟悉课堂内容,有思考的时间和空间,都有自己的想法和答案。但是,认识到预习的重要性,未必就能让学生喜欢预习;积极参与预习,更不等于有效的预习,为了提高他们的预习效果,必须做到:一要教给他们预习的方法;二要有针对性的设计适合于不同层次学生的预习项目,三要重视预习的课堂检查,并给予适当的激励。不然学生就会觉得课堂教学与自己课前预习不预习无关,从而降低了学生预习的积极性和主动性。

兴趣是的老师,激发学生的兴趣就好比是点燃火药的导火索。为此,教师要根据教学内容精心设计课题的引入方式,一开始上课就把学生的兴趣给调动起来。如:“设疑引趣”、“悬念引趣”、“谜语引趣”、“故事引趣”、“创设情境引趣”、“小品引趣”等很好的开端引趣方法。在教学中引导学生参与竞争也是引导学生学习兴趣的方法。如:比一比谁认得快、记得牢,谁组的词多,谁读得有感情,谁发言最积极等来调动学生的学习积极性。此外,还可以采用分组讨论、说笑话、分角色表演、做游戏等活动等来激发学生学习语文的兴趣。

在教学中,要多注意学困生的表现,教师要用心去帮助和感动他们,要善于发现其优点,并及时给予表扬。上课回答问题时,不能只局限于好的学生,要使人人都有回答和练习的机会。学困生回答问题时,只要比原来有所进步,都要及时给予鼓励,让他们随时感受到老师的关怀和爱护,使他们重新树立学习的信心。

语文是以培养学生阅读、写作、听话、说话能力为主要内容的文化基础课。有的内容比较抽象,难以理解,这仅凭老师的嘴来讲和从字面上是难以让学生理解和感受到的。这时我们就可以利用图片、音乐、视频等多媒体教学来程度地调动学生的感官,使学生展开丰富的想象。尤其是一些写景的文章,老师在那大讲特讲有多美多美,甚至读了一遍又一遍,可学生还是难以感受到,这时采用视频教学,学生就可以一目了然,直观的感知教学内容,帮助其理解课文内容,从而提高了语文课堂教学的有效性。

在课堂教学中,教师要注意营造和谐、民主的课堂氛围,只有在这样的氛围中,师生的交往互动才能充分展开,各种智力和非智力创新因素才能充分发挥作用,学生自主创新的潜能才会得以开发。也才能提高课堂教学效率。

俗话说:“表扬是最廉价、最有效的奖品。”老师们也发现,积极的鼓励是肯定学生学习成绩和态度的一种方式,它可以激发学生学习的兴趣、上进心、自尊心。在教学中,我们不失时机地运用“回答的很好”“考虑的周到”“问得好”等激励唤醒亲切的话语,使学生在平等愉快的氛围中享受着学习的快乐。可教学中一些过多的、笼统的表扬,就导致了评价缺乏真情实感。记得在一次公开课教学活动中,听课的教师对我说,在我的课上,听的最多的一句表扬是:“太好了!”,而且频频出现,这种评价虽然是表扬性的,不会打击学生的积极性,但对于学生的学习却帮助不大,因为他们不明白对在哪里,好在哪里。学生则无从获得真正的成就感、惊喜感。

作为教师,我们首先要了解评价在高效课堂中的作用:1。调动学生积极性;2。激发创新欲望;3。使学生品尝成功喜悦;4。最终使学生产生兴趣和动力。

首先,对于学困生的评价时,我们要了解学困生的特点:缺少自信,需要鼓励。评价时我们要注意以下几点:1。对于学困生的评价,重了,会伤害自尊心;轻了,无法起到评价作用。2。要从他们身上发现让他们自己认同的优点,进行准确评价。3。发现他们身上的闪光点,使他们打消自卑心理,树立自信心,激发学习愿望,可侧重学生的学习态度方面,如:“虽然你没有把问题回答全,但是你能发言,就很了不起,勇气可嘉。你真有毅力,一次次说错,一次次重说,一次次克服困难,终于将年的来历说完整了。”这样做的好处是让后进生心服口服,为他们进步指明了方向。

最后,对于班上优等生的评价,优等生已经形成良好的学习习惯,学会课本对于他们是轻而易举的事,他们所需要的是超越课本难度的新知,要体会学识上同龄人的快感,要享受获得更高水平知识的乐趣。所以,评价时要注意:不能停留在简单课本上的知识,而应选择独特视角,激发深入思考,使其进入更深层次。

教学评价心得体会模板篇四

根据综合实践环节教学大纲的要求,同时更重要是为自己将要从事的学前教育工作积累有益的经验,为毕业后的工作能更顺利地开展,我于20xx年10月8日至20xx年11月10到鹤山市共和镇大凹幼儿园进行了为期四周的教学实习。一个月的实习下来,感觉获益良多。以下是我对这一个月实习的深刻总结。

(一)实习任务的见习

我到幼儿园的第一天就开始了这次实习的第一步:见习。见习是为了让我们能够了解幼儿园一日活动计划,活动流程,熟悉实习所在班级的基本情况,跟幼儿接触、沟通,建立良好的关系的同时,对各个幼儿特点有初步的了解。对幼儿的一日活动特点,知识的掌握程度,对知识的接受能力有一个初步的了解。幼儿园的周园长安排我分别在大班、中班和小班三个不同学龄阶段的的班级各进行两天的见习。在这一个星期虽然本班的教师没有要求我们做什么,更多是观摩,留意帮教我的老师如何开展工作。但是我并没有闲着,从一进园开始我就开始了做保育工作,并尝试和见习班级的小朋友进行沟通。孩子们太天真可爱了,很快就接受了我,我也真心的喜欢上了这份和孩子们打交道的工作。

(二)一个星期的保育工作实习

实习的第二周也就是见习后要真正实习的第一周,在这一周我是学习保育。保育老师的工作很多也很细,甚至可以说很繁琐。所以我基本上都是跟在保育老师的后面,她做什么我就去做什么,但是要求还是很高,需要细心与耐心。我每天认真的配合保育老师一起积极的完成保育工作,包括拖地、洗碗、擦桌子、叠被子、消毒、擦窗、擦厕所,给幼儿洗玩具,洗毛巾,帮幼儿梳头,还有睡室的清洁卫生、给幼儿穿衣服等多种事情。这些工作看似琐碎,但在幼儿的成长照顾中非常重要。例如这几天的早晚温差变化大,幼儿进园时都穿了较多的衣服,但随着气温变高或因为活动的原因,孩子会发热出汗,临放学时安静下来了,同时气温下降,他们又会觉得冷,这些情况保育教师都要认真细心把握,及时为孩子增减衣服;同时要留意每个小朋友的身体和精神状况,发现有不适的及时通知园长和家长及时处理。这些工作既要要保障幼儿得到健康快乐的成长,又不应当影响老师的集中教育工作,因此对保育老师的细心和耐心都有比较高地要求。但我觉得,带着对孩子的关心和爱,这些工作虽然累,却不苦。

(三)教育及班级管理工作

去告诉他们如何做得更好。其实孩子比成人更容易接受你讲道理。这一阶段我最大的感受是:对孩子,你俯下身,你会看到一个天真美好的世界。

教学工作的同时我学习担任班主任的工作。在这期间,班主任应该保证班级要按照一日活动计划开展一日活动或半日活动。在这个过程中班主任要注意的地方特别多,包括幼儿入园时候要接园,早餐要观察幼儿的饮食情况、带孩子做早操、集户外活动要看好幼儿避免发生意外、餐前餐后活动要适当等都要好好注意、午睡时要幼儿安静并早点入睡、起床要看好幼儿以免在发生意外、午点时也要注意观察幼儿的进食情况、离园教师也要接园。要注意每一个细节,重要的是注重幼儿良好行为习惯的培养和形成。时刻把保证幼儿的安全放在工作的第一位。同时要建立幼儿的个人档案,在幼儿家长联系方式等基础资料上补充每个孩子的学习生活特点的资料。

(四)家长与社区工作 建立良好的家园合作关系,充分整合家园教育资源,对自己的教学工作的开展、对促进幼儿的健康成长、建立良好的班级氛围和幼儿园的发展都能起到重要的作用。带班的这两周,我给班上的每个家长都打过电话,并对十二个幼儿进行了家访。了解孩子在家里的表现,向家长反映孩子在幼儿园的情况。跟家长的沟通,会使你对幼儿的身心状况有清晰地了解,在孩子的教育中可以更有针对性,工作的效果会更加的明显。

同时多跟家长交流可以获得家长对你的教育、幼儿园的管理的理解和支持,这一点非常重要。听取家长对教育的意见和建议,向家长阐述你的设想和理念,双方获得共识对教育孩子的帮助在我做过之后感受尤深。例如有个家长,孩子还是读小班,但每天只要没布置作业就会有意见。我为此和周园长去了家访,跟他交流孩子现阶段的身心发展规律,对如何让孩子健康快乐成长交流相互意见。每个家长都是真心爱孩子,只要你拿出你的诚意,清楚表达自己合理的意图,家长都是乐意配合的。周园长对我说的一席话让我感触很深:我们要尊重每个家长的意见,但不要盲从或过于迁就家长的意见。有不同见解,交流是最好的方法,因为家长和教师都有再教育的需要。

1、看我们的保育老师做事的精神,我发现,其实凡事怕认真和爱。只要一丝不苟地做事没有做不好的事;只要有爱心,再苦也是乐。

2、在教育教学工作方面,在管理班级,管理幼儿,吸引幼儿的注意力方面有了很大的提高,这都有赖于周园长和指导老师杨老师李老师的一如既往的关心和帮助,让我在实习中成长了不了,学到了不少,在她们耐心指导下我的教学方法、教学技巧有了很大的进步和提高,这在我以后的教育生涯会起到重要的作用。

3、我更大一点的收获是学会如何通过交流沟通去解决问题。这不止对我今后的工作,就是对我的生活和为人处世都有巨大的影响。

1、在活动中,语言表达未能充分贴合孩子的特性,肢体语言也不够形象生动;在教学工作方面,教学方法、技能、班级管理等方面也都存在不同程度不足;有时我的语言和课程设计未能吸引幼儿的注意力,不够贴近幼儿本身的童趣;在课堂组织过程中应变能力较差,没有更多的关注到幼儿的疑问或答疑的技巧有待提高,再就是我的教态还应该加强改进和注意。

2、对每个孩子的关注还够,应该随时随地的注意到每个孩子,虽然这是一件对于我们来说比较难的事,但这是要做好一个幼儿老师应具备的条件。

1、提高自己的语言表达,丰富自己的词语,特别是要让自己的语言儿童化,让自己的语言有一定的起伏变化,能够吸引幼儿,在以后的学习和实践中,适当改变自己的表达方式,以便于更好与孩子沟通和互动,也更利于自己的教学活动的开展。

2、提高专业技能技巧,拓宽自己的知识面。在音乐课和语言课,还的科学课的教育活动中,我发现自己有很多的专业技能技巧都存在较大的不足,自己的知识面较窄,在以后的过程中,我应该多阅读多学习,加强这方面的训练,提高自己的专业能力。

3、对幼儿良好行为习惯的培养、纪律意识的培养及班级的管理,都是我应该在以后的学习生活中加强的,因为孩子良好的习惯、好的纪律对自己教学意图的实施,尤其对幼儿的的健康成长至关重要。

教学评价心得体会模板篇五

二十一世纪外语基础教育应着眼于学生的整体发展和进步表现,为学生终身的持续发展奠定基础。这无疑对外语教学提出了新的挑战和要求。作为英语教师,我们应该更新观念,重新审视我们的教学方式。如何面对全体学生?如何更好地实施形成性评价?关注学生的学习过程,努力使学生得到更好的、更快的成长和发展。

首先,通过参与全国基础教育英语教学评价试验项目,通过多次的培训学习,我感到自己受益匪浅。教学理念有了转变,对英语教学评价的实施有了新的认识,那就是如何把评价体现在教学之中,体现在对学生的日常管理之中。让学生懂得什么叫评价、为什么要评价?评价什么?怎样评价?从而积极参与评价。他们懂得了参与英语学习评价可以使自己的英语学习进步更大,帮助自己高效健康的成长和发展。一些成绩不是较高的同学获得了成绩以外的学习英语的满足感。如我们进行了英语短剧表演,经过大家的一直评议,获奖者是我班一个平时成绩只有60分的同学,通过这次大家对她的表演的评价,她对学习英语的积极性更高了,信心更足了。因此,我认为作为一名教师应该多动脑筋,涉及全方位的评价学生的学习行为的方式,这种评价可以是自评、互评、师评和家长评价,从而将新的评价模式带到教育教学实践中去。

课堂评价是一个收集、综合和分析的过程;是了解学生的各项技能水平和发展潜力等信息的过程。通过观察学生日常课堂学习行为及课堂气氛等信息,使我更好地了解学生,理解他们的学习状况和需要,从而做出各种各样的决定以适应不同的学生要求,提高课堂效率。课堂评价有对个人进步的评价,有对集体学习程度的评价。如我教的班里有一名男生,从入学两个月以来他从未开口讲过英语,我很是着急,却没有拿出好的办法。有一天我从他班同学那得知该生电脑过了八级,还想出国,非常惊讶。心想这样一个聪明的学生不敢讲英语他一定是有原因的,第二天,我找到该生,先跟他谈了有关电脑的问题,告诉他我很佩服他,要在电脑方面拜他为师,并且告诉他要想在电脑方面有发展和出国,现在必须努力学习英语。通过交谈,我知道了他不说英语的缘由,是因为怕出错,再被当众批评。我告诉他老师永远都不会那样做。从此以后,他经常主动举手发言,读课文,我及时表扬他、鼓励他,每每此时同学们就报以热烈的掌声,经过一段时间的努力,他的外语口语有了很大的进步。可见同学教师课堂的鼓励评价对学生的影响是很大的。

对集体学习程度的评价也非常重要。我曾因同学们读不齐课文狠狠批评他们,从而使他们不满,形成逆反心理。后来我反思一下这样的评价并在今后的课堂教学中进行了逐渐调整。通过表扬和鼓励,树立样板组,慢慢形成了良好的集体朗读习惯。我感觉班集体课堂学习气氛需要教师在实践中不断调整,教师应该是学生最佳学习和活动的环境创造者。

课堂如同一个复杂的社会场所,学生教师都是这个小小场所的成员,在不同层面上交往。教师是这一社会场所的领导人,带着学生一起建设和营造它。建立和维持一个和谐、稳定、进取的课堂环境。这一过程不仅教师是评价者,学生也应当成为能动的评价者。所以,在课堂教学中我很注重学生自主评价意识的形成与培养,让他们主动的参与自我评价和合作评价。更好的调动其学习的主动性和激情。获得学习英语的快乐情感体验。

我们教师每天都在进行评价,评价自己的教学、评价学生、评价教法等,无论你是否意识到你在评价,评价都在进行之中。评价的目地在于做出有利于教学和学生学习的决定。英语学习评价依赖于多种信息,单纯的口头回答或书面考试不能全面反映出学生学习成就。所以教师应以学生实际表现出来的技能水平和所得成果作为评价的依据,评价学生的实际行为和作品,这种评价方式叫行为表现评价。亦叫真实评价。我个人认为这种评价是最重要的,首先他重视学生创造与思考能力的开发,这些能力的培养靠长期的专题作业来完成。它是自然的学习环境中的一部分,可以在轻松愉快中进行。如我们每学完一课,有一名学生负责出题,重点难点参考教师课堂笔记,或是手头有的参考书,第二天把题写在黑板上,课前让同学做,之后负责讲解。学生做此事都非常认真,有困难的同学可以找教师或同学帮忙。最后把题抄在统一规格的纸上,形成我们自己的学生作品集。我们准备在期末以书的形式印发给同学,第一可以给他们做复习用,第二可以留做欣赏用,我们作品的名字叫初一英语课课练主编是光明中学初一、四班全体同学。

另外我们的作品还有作文集。平时我们每做一个文,首先在课堂口头做,然后落实在笔头,交上来教师批改,同学的作文都用统一规格的纸抄写,到期末印发给大家,这样可以使作文困难的同学借鉴他人的文章,逐渐提高写作水平。再者我想同学会更认真写,为了能得到同学、教师及家长的赞许。给自己留下美好的纪念。

总之,通过参与基础教育英语教学评价试验项目,我深深感到形成性评价是教学的有力推动因素。他可以帮助学生有效调控自己的学习过程,激励学生学习,帮助教师更好的反思自己的教学,愿我们大胆尝试,在工作中勇创佳绩。

教学评价心得体会模板篇六

《语文课程标准》中指出:“语文课程评价的目的不仅是为了考察学生达到学习目标的程度,更是为了检验和改进学生的语文学习和教师的教学,改善课程设计,完善教学过程,从而有效地促进学生的发展。不应过分强调评价的甄别和选拔功能。”因此,新课程下的小学语文课堂教学评价应坚持以学生为本,以促进学生人格的和谐发展为根本目标,充分发挥评价的导向和激励功能,注重评价方式的多元化,充分发挥各种评价方式的作用,协调各种评价手段的关系,从整体而又多元的角度关注学生学习、生活过程的情感、态度、和价值观等,逐步形成关注学生健康全面成长的多元性评价体系。 教师要努力以真诚的语言、温和的表情、期待的目光、宽容的态度来激起学生主动参与学习、不断创新的欲望和需求,发现和发展学生多方面的潜能。通过多元化的评价让学生看到自己前进的足迹,进而享受成功的喜悦,增强学习的信心和力量;通过多元化的评价让学生发现自己的不足,明确努力的方向,形成对自己的鞭策;通过多元化的评价融切师生关系,加强师生的沟通和理解,进行心与心的撞击,使学生能“亲其师而近其道”。

《语文新课程标准》指出:“形成性评价和终结性评价都是必要的,但应加强形成性评价。提倡采用成长记录的方式,收集能够反应学生语文学习过程和结果的资料。”每期结束的考试是必要的,能够检查学生一学期的学习情况,反应出学生这段时间的学习特点。但不能用一张试卷来给学生的一学期学习定性。学生在一学期甚至整个小学阶段所表现出来的学习成果,应通过比较完整的成长记录袋来记录。这样能够比较全面、真实地表现学生的学习、生活情况,学生的个性在记录袋中可以得到很好的展示。例如:给学生建一个成长记录袋,开学初,就开始收集每个学生的学习生活情况,先对上学期的情况作个简单的分析,看看假期中有没有进步,然后将每个学生平时的表现,有突出的地方加以记录。(小进步、学生的个人反思、一段时间的作业完成情况等)到学期结束,让每个学生看看自己的记录袋中都有些什么内容,然后进行自我评价。

新课程标准中明确指出了定性评价和定量评价的结合原则。教师在一学期的结束都会根据这学期的学习情况和最后的考试对学生进行一次客观的评价,而评价的结果应尽可能全面地、公正地反应学生这学期在情感、态度、价值观等方面的成长。依据这个要求就必须将定性评价和定量评价结合起来,对学生这学期的语文学习档案资料和考试结果加以分析,在素质报告书中客观地描述学生各方面的情况。例如:学期结束,给学生这学期的学习情况打等级(优、良、一般),我不只看最后的语文分数,而是将这学期的课堂作业、作文、综合实践和成长记录袋中记录的情况综合起来,加以分析,最后根据细则得去学生的等级。

新课程标指出“实施评价,应注意教师的评价、学生的自我评价与学生间互相评价相结合。”多元评价方式将代替传统的单一评价方式,并在促进学生全面发展中发生着积极而有效的作用。教学中要从多个角度组织学生进行自评和互评,对待学生的学习不应只看他有没有掌握,更要看他在这个学习过程中所付出的努力,学习的态度,所用的方法,持之以恒的耐心,甚至是永不言败的勇气。教师评价、学生的自我评价与学生间互相评价的融合能使学生从多方面来把握自己的现状,帮助学生认识自我,建立自信,有利于学生个性的健全和潜能的激发,促进学生的全面发展。

我在教学《螳螂捕蝉》时,组织学生用表演的形式来理解课文内容。学生表演时背好了台词,顺利地完成了表演,但由于学生初次上台表演,神态不太自然,扮演各个角色的学生还忍不住露出了笑意,不能完全进入角色。表演完后,我先要求表演的同学进行自评,说一说表演时的感受,对所演人物的理解接着又引导学生进行互评,较全面地指出了表演中的成功和不足之处。因此,在阅读教学中,在自评的基础上,应该鼓励学生进行相互评价,可以开展同桌互评,小组互评及全班范围内对学生进行评价。如朗读、背诵、作业,可以开展互评和自评相结合的方法。“你觉得自己做的怎么样?”“你认为他做的怎样?”“好在那里?”“如果是你,应该怎么做?”“还有那些要改的,怎么改?”从而鼓励学生进行自评和互评,在评价中提高评价能力,全面发展素质。

小学语文课堂教学评价必需尊重学生的个体差异,学生的发展是多元化的,因此需要多元化的评价机制来激励学生、鼓舞学生,提高小学语文课堂教学的效率,激发学生的潜能,开启学生的心智。让学生在一种始终宽松、和谐、民主、发展的评价空间里与老师、学生进行心灵的碰撞、生命的融合,不断获得成功的体验,并在成功中走向成功。

教学评价心得体会模板篇七

教学评价是教育教学工作中必不可少的环节,也是教师提高教学质量的重要手段。近年来,教育改革的不断推进,对教学评价提出了更高的要求。我作为一名中学语文教师,多年的教学经验让我深刻认识到教学评价的重要性,也积累了一些关于教学评价的心得体会。

二、对教学评价的认识

教学评价是教学活动中对教师和学生实施评价的过程。我认为,教学评价不仅是对学生的学习成果进行检验和评估,更重要的是帮助学生发展全面能力,激发学生的学习动力。教学评价应该是一个积极的过程,旨在发现学生的潜能、发展学生的学习兴趣和能力。因此,在教学评价中,我始终坚持以学生为中心,注重个体差异,关注学生的自主学习能力和创新思维能力。

三、有效教学评价的策略

在实际的教学过程中,我尝试了一些有效的教学评价策略,以提高教学效果。首先,我注重形成性评价,即在学习过程中及时给予学生反馈,帮助他们发现自己的优势和不足,并进行调整和改进。其次,我鼓励学生的自我评价和互评,通过小组讨论、合作学习等方式,让学生学会观察、分析和评价自己和他人的学习情况。最后,我充分利用多样化的评价工具,不仅使用传统的笔试、口试,还结合多媒体、展示、作品等形式,让学生在不同的评价方式中展示自己的特长和潜能。

教育的目的是培养学生成为自主学习、创新思考、合作探究的终身学习者。教学评价在这一过程中起着重要的作用。首先,教学评价有助于激发学生的学习动力和自信心,让他们明确学习目标,努力追求优秀。其次,教学评价可以帮助学生发现自己的问题和不足,及时调整学习方法和策略,提高学习效果。同时,教学评价可以促进学生的综合素养发展,培养学生的创新思维、批判思维、协作能力和实践能力。最后,教学评价对教师教学能力的提高也有着积极的推动作用,通过观察学生的学习状态和反馈结果,教师可以及时调整教学策略,提升自身的教育教学水平。

教学评价是一个不断探索和创新的过程。随着教育改革的深入,我对教学评价也有了新的展望。首先,我希望教学评价能够更加突出学生的主体地位,重视学生的个性差异,充分发挥每个学生的潜能。其次,我希望教学评价能够更加多元化和综合化,增加自主学习、合作探究和实践能力的评价,减少对传统考试成绩的依赖。最后,我希望教学评价能够更加注重学生的学习过程,关注学生的学习情感和学习态度,培养学生的学习兴趣和学习能力。

总之,教学评价是教育教学工作中的重要环节,它对学生的发展具有重要的作用。通过实践和总结,我深刻认识到教学评价应该以学生为中心,注重个体差异,关注学生的自主学习能力和创新思维能力。我将继续探索有效的教学评价策略,注重学生的全面发展,为培养创新型人才作出更多的努力。

教学评价心得体会模板篇八

作为一名教师,我们的教学水平和教学效果直接关系到学生的学习成果。教学心得体会的评价是对老师教学水平的一种反馈,也是促进老师再教学中不断提升的动力。在教学过程中,我不断总结和反思自己的教学方法和教育理念,不断完善教育教学的过程。

评价教学心得体会是评估教育教学质量、完善课程体系和课堂教学效果的一种途径。教育教学是一件需要不断探索和优化的事情,在评价教学心得体会中,教师可以查漏补缺,及时发现自己的不足之处,依据学生反馈和自身教学经验进行调整。同时,在教学过程中不断地总结反思也是一种教育教学的深化,促进教学思维的开放和教学的创新。

第二段:收集学生反馈的方式

收集学生反馈的方式有很多种,其中比较常见的是问卷调查、小组讨论、面对面交流等多种方式。在收集学生反馈时,需要全面深入地了解学生的认知水平、课堂反应和学习效果,针对性地发展出适合大众的教学方案和教学方法。

第三段:分析、总结和反思

在收集到学生反馈之后,需要深入分析和总结,反思自己在教学过程中的不足之处和优势所在。在这个过程中,需要充分发掘自身的教育教学特点并充分发挥,同时根据学生的需求对自己的教学方法进行合理的调整,教育教学水平不断提升。

第四段:落实调整和教学改进

教育教学的改进不是空话和口头承诺,需要不断地落实和调整。根据学生反馈和自身的反思,在下一次教学中,需要不断优化和改进,让学生具有更大的学习兴趣和学习愉悦度。

第五段:一些具体的实践经验

对于评价教学心得体会,我认为最好的方法就是实践。每一次的教学都是一次实践,需要不断地总结和反思,调整之后再次去实践。在具体实践中,我重视学生作业的反馈和讲解,注重小组合作学习,让学生在互动中体验和感受到学习的乐趣和成就感。我也会不断更新和完善教育教学的手段和工具,让学生更好地掌握知识,更好地成长。

总之,教育教学需要不断的改进和探索,评价教学心得体会是一种推动教育教学不断提高的手段。只有在不断反思、总结、调整和实践的过程中,教育教学才能不断提高,更好地为学生服务,营造更加优美和谐的课堂氛围。

教学评价心得体会模板篇九

教育教学中,教学评价是必不可少的环节。它对于教师的教学效果和学生的学习成果都有着至关重要的影响。在我的教学生涯中,我深刻体会到了教学评价的重要性,也积累了一些心得体会。

第一段:教学评价的定义和目的

教学评价是指对教学过程和结果进行客观、科学、系统、多样化地收集、加工、分析和解释的过程。它的目的是为了考察教学过程的效果,判断教学成果的是否达到预期目标,评估教学质量,同时为进一步改进教学提供必要依据。

第二段:教学评价的分类

教学评价主要分为两种,一种是形式评价,主要是从教学过程中获取的反映教学的效果的客观数据。另一种是评估性评价,也就是期末考试、学生作品评选等的评价,主要是对学生的学习成果进行评估。

教学评价对于教师的作用是重大的。首先,教学评价可以帮助教师发现自己教学的优点和不足,从而调整自己的教学方法,提高自己的教学水平。其次,教学评价可以帮助教师发现学生的学习问题,从而通过改进教学方法来提高学生的学习效果。最后,教学评价可以帮助教师对学生进行有效的指导和鼓励,提高学生学习的积极性和主动性。

第四段:教学评价对于学生的意义

教学评价对于学生的意义也是非常重要的。首先,教学评价可以让学生知道自己的学习情况和成果,从而了解自己的学习功效。其次,教学评价可以帮助学生发现自己学习存在的问题,并引导学生探究问题、改进学习方法。最后,教学评价可以帮助学生明确自己的学习目标,从而更好地制定学习计划和提高效率。

第五段:教学评价的不足和改进

教学评价虽然起到了重要的作用,但也存在不足。比如,有时候评价标准容易出现偏颇、失衡,导致评价结果不客观;还有就是很多学生只关注评价结果,忽略了评价过程,使得教学评价的意义降低。因此,改进教学评价的标准和流程,加强教师对于学生的指导和鼓励,更好的激发学生自主学习能力,和提高学生对于教学评价的认识,是我们需要重点努力达到的目标。

总之,教学评价在教学中不可或缺,它影响着教学和学习的效果和结局。教师和学生应该高度重视教学评价,认真学习和实践评价标准,不断提高自身的教学、学习水平,从而更好的推动教育教学事业的发展。