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县发展和改革局局长述职述廉报告(模板16篇)

时间:2023-11-29 10:21:00 作者:MJ笔神

撰写述廉报告是对我们廉政建设工作的一种自我检视和梳理。我们整理了一些优秀的述廉报告样本,供大家参考和借鉴,希望能对大家的写作有所帮助。

经济发展局长述职述廉报告

(2014年3月10日)。

一年来,在镇党委、政府和上级主管部门的正确领导下,结合我镇工作实际,围绕服从和服务于全镇工作的大局,带领贫困农户埋头苦干、扎实工作,使我镇经济和社会事业都得到了长足发展。我作为镇经济发展办主任,工作中严格要求自己,勇挑重担,率先垂范;生活上作风俭朴,清正廉洁;思想上同党中央保持高度一致,注重自身修养和理论水平的提高,时时处处起表率作用,为我镇经济发展和社会进步做出了自己的贡献。现将一年来的思想、工作和学习情况汇报如下。

一、加强学习,充实自己,努力提高理自身素质。

一年来,我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观及党的十八大和十八届三中全会精神,深刻领会其精神实质,时刻以“三个代表”的要求来衡量自己,提高自身素质,增长自身才干,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别能力,以科学发展观统缆工作全局。在实际工作中做到了以大局为重,大事讲原则,小事讲风格,团结同志,关心同士,关心群众疾苦,实实在在地为他们排忧解难。带头廉洁自律,克己奉公,经常性地开展批评与自我批评,以饱满的热情完成上级交办的各项工作任务。

二、真抓实干,做好本职工作。

经济运行、安全生产、招商引资工作是全镇的一项中心工作,为此,我将三项重要工作时刻抓在手上,深入研究,长抓不懈。

经济运行方面,我镇在2013年财政税收、固定资产投资、规模以上工业总产值、限上商贸、招商引资等都超额完成上级要求的指标,全镇经济运行良好。安全生产工作,我镇在上级相关会议、文件要求,积极组织开展安全生产大检查活动,全年共开展安全生产大检查8次,开展专项大检查12次,检查单位、企业共100余家。经过一年的努力,去年一年,我镇无一起安全生产事故发生。

招商引资工作,2013年,我镇完成招商固投2.15亿元,超额完成全年任务。其中,引进两个固投在5000万元以上的大型农业项目,即牛埠林步精品苗木基地和龙王山特种畜禽养殖项目。预计2014年再上2个亿元农业项目。

此外,在环保工作、交通、土地复垦、美好乡村建设等工作上,也都取得了较好的成绩。

三、认真负责,抓好驻村工作。

根据党委和政府的安排,我还负责东湖村的各项工作。东湖村共31个村民小组,1480户,6180人,是一个较大的贫困村,工作任务十分繁重。走进这个村,我深感责任重大,为使该村群众尽快脱贫致富,我和村两委想方设法,努力改善该村基础设施落后的状况:一是整村扶贫开发项目,修通了两个村,全长2.5公里的水泥路,解决了群众出行难的问题;二是开挖了四口当家塘,整修了1.2公里的抗旱渠道,解决了全村的抗旱问题,保证了农业丰收;三是产业扶贫项目,大横港芡实养殖基地,占水面1200亩,给当地群众创造收入。同时,还认真抓了计划生育、社会治安、农村消防、森林增长等各项工作。

四、廉洁自律,塑造良好的公仆形象。

一年来,我办把加强干部作风建设和党风廉政建设放在政治思想工作的首位,坚持一手抓业务工作,一手抓党风廉政建设,主要做了以下工作:

一是加强干部的学习教育,要求全体成员牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,认真实践“三个代表”,牢记党的宗旨,自觉抵制拜金主义,享乐主义等腐朽思想的侵蚀。

二是廉洁奉公,勤政为民。不仅管好自己,而且管好亲属,管好身边工作人员,本人既不经商办企业,不在企业兼职或进行中介活动,也不为配偶、子女、亲朋好友开方便之门。

三是牢记“吏不畏吾严,而畏吾廉,民不畏吾能,而畏吾公。廉则吏不敢慢,公则民不敢欺,公生明,廉生威,”这一醒世名言,在工作中以身作则,从不吃、拿、卡、要,对扶贫资金的管理和使用,都严格按照财政扶贫资金管理的有关规定进行运作,跟本谈不上截留、私分、贪污、挪用等行为。

四是自觉接受群众监督,虚心听取批评意见,勇于改正自身的缺点和不足,不断提高整体素质,以实际行动树立了立党为公、执政为民的良好公仆形象。

在总结成绩的同时,我也深深感到还有很多工作没有做好,距党委、政府的要求,与人民的期望还有一定差距。工作中还存在许多不足之处,主要表现在:

1、有时只顾埋头拉车,不注意台头看路,与领导和同志们沟通不够,有些工作得不到充分的理解和支持。

2、本人负责的工作较多,任务较重,有时既是出谋者,又是执行者,既费人心,又费人力,遇上多事之时,难以把同等重要的工作搞好。

3、主观意识上仍存在着工作忙而放松学习的思想,致使自身理论水平不高。

以上不足之处在今后的工作中,我将加以克服,扎扎实实地做好本职工作,为我镇经济社会发展做出新的更大的贡献。

市发展和改革局局长述职述廉报告

20xx。

1

月到市发改局任职以来,我在市委、市政府的正确领导下,在市人大、市政协的监督下,坚持以科学发展观为统领,紧紧围绕“打造湛茂经济发展圈战略高地、建设幸福吴川”的奋斗目标,以稳增长、控物价、调结构、转方式、惠民生为主线,努力推动我市经济平稳较快发展,现将本人履行职责情况报告如下:

我认真执行党的路线方针政策,坚决落实市委市政府重大战略决策部署,努力践行科学发展观,带领全局同志开创发改工作新局面。

地方发展,规划先行。我局在今年完成了《吴川市产业与产业园区布局规划》、《吴川市临港石化产业基地规划》、《吴川市月饼产业发展规划》、《粤西再生资源基地产业发展规划》四大规划;牵头有关部门制定《吴川市人民政府关于深化医药卫生体制改革的实施意见》及《吴川市医药卫生体制改革近期重点实施方案》,全力推进我市医药卫生体制改革;牵头编写《吴川市社会信用体系建设方案》,并经市常委会讨论通过实施。一年之计在于春,每年年初,我认真分析当年经济发展态势,结合我市实际情况撰写年度国民经济和社会发展计划,为完成全年经济社会发展任务提供了有力的依据和保障。

作为欠发达的地区,经济社会要发展,关键是抓好项目和争取资金。

1

抓好重点项目建设。

我深深认识到重点项目建设是增后劲、促发展、实现五年崛起的重要载体,是调整结构方式、坚持科学发展的重要保障我市经济“蛋糕”能否做大做优,关键在于重点项目能否加快推进,按期启动,按期建成,按期产生效益我积极实行重点项目市四套班子成员挂点联系、部门领导跟踪负责、投资主体积极实施的重点项目工作目标责任制;坚持重点项目督查督办,每季度通报项目进展情况;经常带领重点办同志深入了解项目进展情况,解决力所能及的问题在今年湛江十一个县市区的“三讲三评”活动中,我市项目的开工率和竣工率名列前茅,受到评审组的一致好评全三季度的全社会固定资产完成率排在五县市第二位

2

积极争取上级补助资金。

为争取国家、省、湛江市上级资金支持,我一是做好沟通自任职以来,我率先做到勤请示,勤汇报,勤邀请,加强与省、市发改部门沟通,求得上级发改部门的支持,为争取资金抢时间赶速度,提高申报项目的成功率二是善于谋划根据中央投资方向,结合我市实际,认真组织符合争取中央投资计划内项目的相关资料紧紧围绕我市民生工程、基础设施、市政建设、农产品质量监测、教育、卫生等社会事业方面,掌握政策导向两年来,共谋划储备项目

36。

个。列入省的重点项目计划有。

3

个,

7

个项目被列为湛江市现代产业。

50。

强培育项目。累计争取省级以上投资资金支持项目。

15。

个,总投资。

4.2。

亿元,其中:中央预算内投资到位资金。

3400。

万元,省级配套到位资金。

1100。

万元。分别是全市农村饮水安全项目。

1984。

万元、市区污水管网和排水项目。

900。

万元、市人民医院住院大楼项目。

1100。

万元、吴阳镇自来水厂。

300。

万元,司法业务大楼。

150。

万元,碧海花园安居保障房。

118。

万元、农业技术推广站。

115。

万元、畜牧兽医站。

110。

万元等等。

100%。

279。

个,简化审批手续超。

200。

个,立项办结率。

100%。

为项目建设争取了宝贵的时间。

学习是人生的重要组成部分,我始终把加强学习、提高政治理论水平和思想政治素质放在首位,始终把加强学习做为不断强化自身党性修养和提高政策理论水平、能力水平的重要手段。教育全局干部加强学习,与时俱进。一年来,通过坚持领导负责制、学习考勤制、学习笔记制、工作调研制等学习制度,组织全局干部充分利用局中心组学习和工作空隙时间,系统学习了“三个代表”重要思想和党的十七大以及第十七届三中全会精神等政治理论;学习了《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪政纪条规;学习了《招标投标法》和《行政机关公务员处分条例》等相关法律法规。通过学习,我进一步明确了为谁执政和如何执政,增强了全心全意为人民服务的自觉性和主动性,为全面树立和落实科学的发展观和正确的政绩观奠定了坚实的理论、思想基础。

胡锦涛总书记指出,领导就是责任,责任重于泰山。贯彻执行党风廉政建设责任制,核心是“责任”二字。因此,我深深认识到,要履行好一个领导者的职责,首先是要牢记使命,勇担责任。上任以来,尽管政务繁杂,工作任务繁重,作为局班子党风廉政建设的第一责任人,切实担负起党风廉政建设的政治责任。

20xx。

12。

3

99。

分,自评考核等次为“好”。

通过工作机制和制度建设,推动惩治和预防腐败体系的形成,建立健全了教育学习、考勤、会议、接待、财务和车辆等“六项管理制度”,强化了服从、服务、团结的“三种意识”,形成了学习、廉政、求真务实的“三种风气”,我以身作则,身体力行带头执行有关制度,并加强检查监督,使全局机关作风和工作作风有了较大的改进,切实健全惩治和预防腐败体系,确保我局反腐倡廉工作落到实处。

50。

万元以上的项目不少于。

90。

个,投资总额不少于。

16。

亿元,但我从不插手干预过。五是没有利用职务之便直接或间接参与经商、办企业及其他营利性活动。自己的率先垂范,不但树立了良好的形象,而且带出了一支廉洁干事的好队伍,给全局开展廉政建设工作带来风清气正的好气象。

任职以来,虽然取得了一定的成绩,但也存在很多不足。一是学习主动性不强。二是面对新形势新任务,干部队伍建设需进一步加强,政策业务水平需要进一步提高;三是个别项目后续跟踪管理不到位。

面对这些问题,我一定在今后的工作中认真加以整改。

一是增强干部主动学习意识。制定学习计划,不折不扣地抓落实,并通过定期委派干部参加各类培训,切实提高干部自身修养和理论业务水平;二是加强干部队伍管理。重点强化三个方面监督。强化自上而下的监督,接受上级党组织和领导层的监督;强化党员干部个体之间相互监督;强化党的纪律监督,对党员的行为设防、控制和惩戒,把强化监督与廉洁自律结合起来,保持党员队伍的先进性和纯洁性。三是抓好项目稽查工作。重点督查项目工程领域建设突出问题,尤其是国家、省投资的项目以及市重点项目推进情况。

“十二五”期间,是我市加快经济社会新一轮发展的关键时期,新的形势催人奋进,新的任务光荣而艰巨。我要时刻牢记自己的使命,增强责任感和紧迫感,把思想和精力集中到谋发展、干实事、求突破、惠民生上来,勤建有用之言,善谋发展之策,力干务实之事,始终保持旺盛的工作热情,以一丝不苟的执着精神投入到工作中去,做到堂堂正正做人,干干净净做事,兢兢业业从政,规规矩矩用权,为加快建设具有江海特色的幸福吴川作出新的贡献。

以上报告,请各位领导评议,并提出宝贵意见。

县发展和改革局党组副书记述职述廉报告

我是,出生于1963年4月,1979年入伍,1983年退伍后在县百货公司参加工作,曾先后担任县百货公司总经理、县招待所所长、县委接待科科长、县外经委主任,xx年元月被任命为计物委主任,xx年由于机构改革被任命为县发改委主任,xx年县直单位班子换届,被再次任命为县发改委主任。xx年以来,在县委、县政府的直接领导下,我认真履行自己的职责,团结和带领全体干部职工,围绕县委县政府的工作思路,恪尽职守,勤奋工作,圆满完成了县委、县政府安排的各项目标任务。现就近两年来履行职责情况汇报如下:

一、认真履职,做好本职工作。

近两年来,在县委、县政府的正确领导和县人大的监督支持下,我恪尽职守,与委领导班子一道,率领全委干部职工,扎实工作,为全县国民经济和社会事业的发展作出了较大的贡献。

(一)加强理论学习,打好为人民服务的基础。

作为一个政府部门的主要负责人,我从实际工作中体会到,学习应该放在一切工作的首位,只有加强学习,才能在政治上与党中央保持高度一致,才能不断提高贯彻党的路线、方针、政策的自觉性,才能不断提高依法行政的水平,才能有一个好的工作思路。近两年来,我把政治学习、业务学习放在重要位置。坚持积极参加全县组织的专题理论报告会,认真做好学习笔记;坚持定期组织委机关理论知识学习及专题讨论。通过理论学习,使自己的思想政治素质得到了锻炼和提高。在加强政治学习的同时,我本着虚心学习的态度,通过外出培训,向上级主管部门有经验的同志请教,自学钻研等多种途径,认真学习业务知识,增强了自己对工作的适应能力。

(二)认真分析把握县情,科学编制发展规划。

科学的发展战略规划是社会经济健康发展的前提,近两年来,我组织委相关人员开展了大量和广泛的调查研究,在综合平衡,科学分析的基础上,分年度分解“xxx”计划的各项任务,编制了xx年、xx年国民经济和社会发展年度计划,为全县经济工作提供了依据。同时,坚持“走下去、走上去、走出去”的原则,准确把握和科学分析县情,确保规划的科学性、前瞻性、指导性和可操作性,高质量地完成了《县大中型水库库区和移民安置区基础设施建设和经济发展规划》、《县xx—xx年巩固退耕还林成果专项规划》《易地扶贫搬迁“xxx”规划》等9个中长期专项规划的编制,为县域经济发展提供了思路和依据。

(三)加大力度跑部进厅,多方争取国家投资。

作为一个省级贫困县,要实现我县经济的跨越式发展,单靠自身的力量是远远不够的,必须借助外脑、借助外力、借助外资,我努力学习国家产业政策,认真把握国家资金投向,不失时机地抓机遇,不断加大上跑力度,跑市进省,跑部进京,把我县的'项目和国家的政策对接,带着项目向国家、省、市发改委请示、汇报,求得理解、信任和支持。通过我的努力,近两年来,我县共争取无偿资金3631.46万元,包括县法院审技大楼、巩固退耕还林成果、基层司法所建设、饮水安全工程、乡镇中心卫生院、乡镇综合文化站、村级组织活动场所等项目。目前,县中心医院已挤进国家计划笼子,有望争取国家资金xx万元,西部政策比较支持县方面,全省仅计划向国家申报10个县,我县在35个县的激烈竞争中,以位列第8位上报到国家发改委,并得到了国家发改委地区司和社会发展司两个司长的表态支持。争取到的这些项目,有力地支持了我县经济和社会事业的发展,为我县经济社会的发展贡献了一份力量。

(四)立足项目建设,夯实县域经济发展基础。

项目建设是我县经济的重要载体,也是实现我县经济跨越式发展的重要支撑点。近几年,县委县政府高度重视项目建设,以项目促投资,以投资促发展。为认真贯彻落实这一重大决策,发改委狠抓重点项目建设,取得了显著成效。一是拟定年度重点建设项目方案。根据县委、县政府的安排,综合全县实际情况,认真筛选了全县重点建设项目(其中xx年39个,xx年40个)。二是制定了年度《全县重点建设项目考核办法》。严格按照“一个项目,一套班子,一个考核标准,一抓到底”的管理办法,对重点建设项目的责任单位和协作单位进行责任制考核,实现奖惩兑现,提高了全县各级各部门抓重点项目建设的积极性。三是跟踪管理,协调服务。我们对重点建设项目进行了定期督查,及时掌握情况,为领导决策提供依据。并及时组织召开重点建设项目调度会,分析重点项目进展情况,协调解决重点项目建设中的矛盾和困难,保证了重点项目的顺利进行。xx年来,全县重点项目完成固定资产投资16.72亿元,占全县全社会固定资产投资的52。

(五)坚持依法行政,营造优良发展环境。

为给基层、企业多办事、办实事,创造优良的发展环境,我们严格执行《行政许可法》,切实转变职能,改变管理方式、方法,尽量减少行政审批手续和不必要的限制,做到该简的简,该免的免,该取消的坚决取消,把行政审批纳入规范化、制度化轨道。发改委承担着项目审查、备案、审批、申报等职能,行使职能的过程,既是服务基层的过程,更是一个行政执法的过程,在审批项目时,我们着重从四个方面规范执法行为,把好“四关”。一是把好产业政策关。对符合国家产业政策的项目,实行特事特办,急事急办,难事变通办;对不符合国家产业政策的项目,严格把关。二是把好规划关,对新上项目,需事先听取城建部门的意见,对不符合城建规划的项目,一律不得审批。三是把好环保关,所有新上项目必须以环保作为前提条件,否则不得审批。四是把好土地关,在项目选址、用地标准、投资强度等方面配合国土部门严格把关。

(六)抓好巩退项目实施,促进贫困山区经济发展。

实施巩固退耕还林成果项目是国家为解决影响退耕农户长远生计的突出问题而出台的新政策。我们根据上级要求,于xx年初配合省林业勘测设计院完成了《湖南省县xx-xx年巩固退耕还林成果专项规划》,项目分8年实施。xx年12月份,国家下达了xx年度计划,项目总投资731.24万元,其中国家投资320万元,包括10个乡镇49个退耕还林村基本口粮田建设、农村能源建设、后续产业和补植补造四大类计划项目建设。为充分发挥巩固退耕还林成果项目的作用,我们把这项工作作为全县经济建设的重中之重来抓,多次深入乡村,加强巩固退耕还林成果项目的组织实施,确保质量和效益。目前,xx年度的巩固退耕还林成果项目已完成95的工程量,仅有部分后续产业项目因受季节性影响尚未完成。巩固退耕还林成果项目的实施,改善了退耕区农户生产、生活条件,密切了党群、干群关系,充分发挥了其应有的效益,有力的推动了贫困地区的经济发展。

二、严于律己,积极推进廉政建设。

廉政是依法行政的重要方面,我作为发改委一把手,深感责任重大,时常告戒自己要常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,在廉政建设上不仅要当好第一责任人,更是以身作则,做出表率。

(一)做廉洁自律的表率。

在日常工作中,我严于律己,带头规范自己的行为,作为委里主要负责人,我坚持做到,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做。严格按规定程序办事,从不利用职务之便谋取私利,从不到委里和下属单位报销应由个人和家庭支付的费用,从未收受单位和个人赠送的贵重物品,从未利用各种机会大操大办,借机敛财。在各种公务接待活动中,严格按规定办事,力行节约,不搞铺张浪费,不讲排场,不搞特殊化。

(二)是健全制度规范行为。

xx年来,我建立健全了单位党风廉政建设责任制,认真履行第一责任人的责任,并狠抓责任制的落实。从工作分工起,就将党风廉政任务分解落实到党委成员,要求在抓好业务工作的同时,切实抓好分管条线的党风廉政建设。认真贯彻民主集中制,建立健全了委党组会议议事制度,坚持重大问题集体研究决定,不搞“一言堂”。建立健全了财务管理制度,加强单位财务管理,严格落实各项财务制度的执行。

(三)加强班子廉政建设。

为加强班子廉政建设,我每次逢会必讲廉政建设,经常提醒大家要绷紧廉政建设这根弦,要求班子成员带头执行党风廉政建设的各项规定,带头开展批评与自我批评,带头管好自己身边的人和事,近两年来,本委班子成员在党风廉政建设方面没有出现任何违纪问题,保持了为政清廉的良好作风。

三、查找不足,争取工作再上新台阶。

以上成绩的取得,归功于县委县政府的正确领导,我虽然做了一定的工作,但我也认识到,自己在工作生活中存在着一些不足和问题。主要表现在:一是有时工作作风还不够实。发改委工作点多面广,上要汇报衔接,下要协调服务,周末还经常加班加点,有时自己觉得比其它科局所做的工作要多,更辛苦,因而对工作在思想上有些松懈,一些县委、县政府要求我必须参加的会议和各类公务活动,我认为一些不重要的会议和活动,存在着请班子成员代会的现象。此外,由于平时忙于应酬,深入基层调研时间少,对一些项目的情况了解不够,如生猪规模化养殖项目,只安排分管副职配合县畜牧水产局到项目实地了解情况,自己没有深入实地调研,仅根据分管副职的汇报和县畜牧水产局的意见确定了上报项目,特别是第一批项目,市里直接向分管副职打招呼要求增加了平福头邓某的养殖场项目,分管领导与县畜牧水产局商定后增加了该项目,待项目上报后才向我汇报,致使个别项目没有做到公平、公正、公开,部分养殖户意见较大,影响了一些项目的申报,我对此事负有领导责任,对项目申报把关不够。二是存在重项目争取轻项目管理的现象。一直以来,我存在着发展改革工作主要就是争取项目的思想误区,把项目和资金争取多少作为衡量工作业绩的标杆,认为自己把项目争取回来了,就完成了任务,而对于项目的实施管理,自己过问较少,在思想上没引起高度重视,缺乏过硬的监管措施,导致了一些项目资金被挪用的现象发生,如五星岭白果脚村公路维修资金被挪用的问题。

如在xx年争取县检察院侦技大楼项目和xx年争取县法院审技大楼项目上,当时全省公检法司项目竞争十分激烈,县检察院和县法院在了解信息后,争取项目积极性十分高,并迅速展开了项目前期工作,“两院”主要领导还与我一同赴省进行了汇报衔接,了解到有争取的希望,但限于自身业务工作繁多,没有过多的精力和时间来参与跑项目,便主动提出由我委全权负责项目的争取,在项目争取成功后,按到位资金10的比例提取工作经费,经费从“两院”自有资金中解决。我委为争取项目,多次赴省市发改委汇报衔接,分批从“两院”预借了工作经费用于项目争取,县检察院侦技大楼项目于xx年争取成功,县法院项目于今年9月争取成功。检察院侦技大楼项目争取成功后,委财务室在履行了相关手续后,按当初的承诺到该院对工作经费进行了结算;而法院审技大楼项目只在项目争取时向该院预支了3万元工作经费。这种方式虽然是当初“两院”主动提出,并履行了有关报批手续,但仍在该单位造成了一定的负面影响,我认为这种做法是不妥的。四是遵守县委有关纪律和规定存在不足。对于县委的有关纪律和规定,我在思想上没引起重视,没能严格遵守,表现在:在公务活动中有时存在宴请超标和接受吃请现象;休息空闲时存在打牌娱乐的现象;生活上有时存在公车私用和自己驾车的现象;对家属管理不到位的问题,逢年过节,有时接受了他人赠送的土特产,如五星岭白果脚村为了感谢我对该村公路维修的支持,当年春节,送了我两担木炭、十多斤猪肉和一些野味。

针对上述不足,我将以这次述职述廉为契机,高度重视,认真整改,特制定以下整改措施:

一是加强学习教育,提高自身素质。进一步加强政治学习、业务学习,不断提高自身修养,特别要加强党性修养,牢固树立“立党为公,执政为民”的思想,正确用权,秉公办事,进一步构筑廉洁从政的思想防线,真正在思想上树起自重、自警、自立的自我防犯意识;要进一步增强廉政建设的自律意识和责任意识。

二是改进工作作风,提高服务水平。要经常深入基层、深入一线认真调查研究有关民情、社情,帮助解决实际问题。认真做好项目的跟踪服务和监管工作,既要坚持原则制度,又要营造方便群众办事服务环境。

三是健全各项制度,加强内部管理。进一步健全和完善委内各项规章制度和操作规程,严格落实岗位责任制、公开承诺制、首问负责制、行政责任制等各项制度,实行制度管人,做到“执规必严,违规必究”。

四是清正廉洁自律,树立良好形象。日常工作生活中,要做到慎独、慎言、慎行,自觉防微杜渐。从自我做起,带头执行党风廉政建设有关规定,减少不必要的应酬,在项目审批和申报方面推行公示制,不以权谋私,坚决杜绝吃、拿、卡、要的现象。

经济发展局长述职述廉报告

(2010年12月20日)。

各位领导、同志们:

一年来,在镇党委、政府和上级主管部门的正确领导下,结合我镇工作实际,围绕服从和服务于全镇工作的大局,带领贫困农户埋头苦干、扎实工作,使我镇经济和社会事业都得到了长足发展。我作为镇经济发展办主任,工作中严格要求自己,勇挑重担,率先垂范;生活上作风俭朴,清正廉洁;思想上同党中央保持高度一致,注重自身修养和理论水平的提高,时时处处起表率作用,为我镇经济发展和社会进步做出了自己的贡献。现将一年来的思想、工作和学习情况汇报如下。

一、加强学习,充实自己,努力提高理自身素质。

一年来,我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观及党的十七大和十七届四中、五中全会精神,深刻领会其精神实质,时刻以“三个代表”的要求来衡量自己,提高自身素质,增长自身才干,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别能力,以科学发展观统缆工作全局。在实际工作中做到了以大局为重,大事讲原则,小事讲风格,团结同志,关心同士,关心群众疾苦,实实在在地为他们排忧解难。带头廉洁自律,克己奉公,经常性地开展批评与自我批评,以饱满的热情完成上级交办的各项工作任务。

二、真抓实干,做好本职工作。

经济工作和扶贫开发工作是全镇的一项中心工作,为此,我将经济工作和扶贫开发工作时刻抓在手上,深入研究,长抓不懈。一年来,我们克服重重困难,迎难而上,坚持“发展就是硬道理”的思想,按照镇党委和镇政府的要求,积极向上申报项目9个,申报资金515万元。

在整村推进方面,年内完成了xx村的整村推进工作,共计投入扶贫资金27万元。修建了通组公路3.3公里,宽4.5米,发展养猪222头,修建小水池10口,村组便道1.2公里。同时还实施了优质稻种植440亩、通丰植物营养液使用500亩、脱毒马铃薯种植120亩等项目。

在农业产业化扶贫方面,为积极引导广大农民进行农业产业结构调整,镇政府通过多方努力,争取到油茶产业发展项目17000余亩,资金1000余万元,目前项目已进入了实施阶段。

在社会帮扶方面,我镇争取到深圳华侨城集团帮扶资金66万元援建的xx中学实验楼,已顺利通过验收,并交付使用。同时还争取到深圳华侨城集团支助我镇贫困学生7人(xx民中1人,xx三中1人,xx中学4人,xx小学5人),帮扶资金1.1万元。

通过以上项目的实施和带动,全镇2010年共减少农村贫困人口600人,占县下达任务580人的103%。农民人均纯收入达到了2910元。

三、

认真负责,抓好驻村工作。

根据党委和政府的安排,我还负责兴旺村的各项工作。兴旺村共12个村民小组,208户,876人,是一个边远的贫困村,工作任务十分繁重。走进这个村,我深感责任重大,为使该村群众尽快脱贫致富,我和村两委想方设法,努力改善该村基础设施落后的状况:一是兴旺村卫生室全面竣工并交付使用,解决了群众看病难的问题,二是兴旺小学危房改造工程全面竣工并交付使用,解决了该村孩子上学难的问题,三是将兴旺村公路延申至xx至兴隆复建公路,解决了该村群众出行难的问题。同时,还认真抓了计划生育、社会治安、农村消防等各项工作。

四、全力以赴,做好我镇中心工作。

查、移民和计生突击等各项中心工作。

五、廉洁自律,塑造良好的公仆形象。

一年来,我办把加强干部作风建设和党风廉政建设放在政治思想工作的首位,坚持一手抓业务工作,一手抓党风廉政建设,主要做了以下工作:

一是加强干部的学习教育,要求全体成员牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,认真实践“三个代表”,牢记党的宗旨,自觉抵制拜金主义,享乐主义等腐朽思想的侵蚀。

二是廉洁奉公,勤政为民。不仅管好自己,而且管好亲属,管好身边工作人员,本人既不经商办企业,不在企业兼职或进行中介活动,也不为配偶、子女、亲朋好友开方便之门。

三是牢记“吏不畏吾严,而畏吾廉,民不畏吾能,而畏吾公。廉则吏不敢慢,公则民不敢欺,公生明,廉生威,”这一醒世名言,在工作中以身作则,从不吃、拿、卡、要,对扶贫资金的管理和使用,都严格按照财政扶贫资金管理的有关规定进行运作,跟本谈不上截留、私分、贪污、挪用等行为。

四是自觉接受群众监督,虚心听取批评意见,勇于改正自身的缺点和不足,不断提高整体素质,以实际行动树立了立党为公、执政为民的良好公仆形象。

总结。

成绩的同时,我也深深感到还有很多工作没有做好,距党委、政府的要求,与人民的期望还有一定差距。工作中还存在许多不足之处,主要表现在:

1、有时只顾埋头拉车,不注意台头看路,与领导和同志们沟通不够,有些工作得不到充分的理解和支持。

2、本人负责的工作较多,任务较重,有时既是出谋者,又是执行者,既费人心,又费人力,遇上多事之时,难以把同等重要的工作搞好。

3、主观意识上仍存在着工作忙而放松学习的思想,致使自身理论水平不高。

以上不足之处在今后的工作中,我将加以克服,扎扎实实地做好本职工作,为我镇经济社会发展做出新的更大的贡献。

发展和改革局局长述职报告

切实发挥领导作用,将意识形态工作、统战工作摆在突出位置,牢牢把握意识形态工作主动权,深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,加强意识形态阵地管理、维护网络意识形态安全。结合正在开展的“两学一做”学习教育常态化制度化,扎实开展“作风建设年”活动,对标查摆问题,立行立改长期坚持。扎实开展与鹿原社区“双结对、双承诺、双服务、双认领”活动,组织各类共建活动,认领微心愿,每名党员自发捐助200元为困难群众送去所需物品。与麻池镇华成村共建工作有序推进,选派优秀干部担任第一书记协助华成村支部建设,按期完成“两委”换届,协调爱心企业捐助1万元帮助华成村支部充实党建基础工作。落细落实党员管理,严格按照组织程序召开双重组织生活会,采用形式多样的学教活动,共组织政治学习29次,定期足额收缴党费,加强党员积分管理。从实管理,严格落实党组工作条例,坚决贯彻民主集中制原则,严格执行“三重一大”议事规则、“五不直接分管”等制度。加强岗位廉政风险防控机制建设,加强权力制约监督。

我将以此次述职为契机,认真谋划统筹安排,不断推进发改事业迈向新台阶。恳切期望各位一如既往地对我区发改工作和我本人给予监督和支持,使我能更好地完成肩负的各项工作任务。

区发展和改革局局长述职报告【范文

年,我继续担任区发改局局长。一年来,在区委、区政府的领导和区人大、区政协的监督下,本人能够全面、正确理解和贯彻党的路线、方针、政策,认真落实科学发展观,求真务实,开拓创新,勤勤恳恳,尽职尽责,团结带领全局干部职工,扎实工作,较好地完成了全年工作任务。现将本人一年来履行区发改局局长职务的情况述职报告如下:

**。

谋发展作贡献的自觉性。二是认真钻研政策,提高实际工作能力。为应对国际金融危机的冲击,国家和省出台了一系列政策措施。为掌握工作的主动权,我紧盯上级出台的各项政策,认真学习研究,做到目标选得准,工作方向明确,提高了工作效能。三是认真学习法律知识,有效运用法律知识和法律手段来解决工作中的各种问题,做到依法行政。四是善于学习总结,努力提高综合能力。在掌握业务知识,跟踪服务与协调,争取上级支持,化解项目建设中的矛盾,处理遗留问题等方面我都坚持勤学勤研,坚攻克难,在实际工作中锻炼能力,积累经验,不断提高自身的履职水平。

我在全面分析经济运行态势的基础上,紧紧围绕“两保两上”的要求,勤奋工作,积极为区委、区政府献计献策,当好参谋。

一是立足。

**。

实际,认真制定。

2008。

年度经济发展计划。经常带领干部职工深入各部门、企业和项目单位进行调研,在今年。

1

月初认真编制了《。

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**。

2008。

年国民经济和社会发展计划执行情况与。

年计划草案报告》,新增了《。

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重点项目建设水平,加快优化税源结构,壮大财政实力》、《关于。

**。

市旺晨洲房地产公司江畔商业风情步行街项目的调查》等。

5

篇落实科学发展观的调研课题,起草了实施《珠江三角洲地区改革发展规划纲要(。

年)》意见,提供给区委、区政府参考。在我的积极推动下,江畔风情步行街获得了区政府的政策性支持。

我高度重视重点项目的管理力度,按照“储备一批、规划一批、续建一批、开工一批”的发展原则,集中人力、精力、物力,狠抓重点项目工作的落实。

一是加强投资分析,确保固定资产投资按预期目标增长。为确保我区固定资产投资预期增长。

25%。

年底,共完成审批、核准、备案项目。

133。

宗,项目资金。

143596.95。

万元;上报市、省审批项目。

7

个,项目资金。

36932。

万元;共核准工程招标意见书。

131。

宗。三是抢抓拉动内需发展机遇,积极做好争取项目工作。为应对经济危机,国家加大了投资力度来保增长,这也给我区完善基础建设带来了机遇。作为发改局局长,我深知,只有把握机遇、有所作为,才能不负党和人民的信任。我带领全局干部充分用好、用足、用活国家和省拉动内需及产业结构调整的政策,根据国家、省、市发改部门的有关政策,按照“出手要快、措施要准、工作要实”的思路,勤跑省市、进京衔接,加强跟踪服务、积极争取项目和资金。

年,我局共包装、储备。

23。

11。

个,共争取国家中央预算内到位资金。

3357.8。

万元,其中区人民医院改造建设项目。

1090。

万元,创历年来争取资金的新高。四是注重实效,突出协调,重点建设项目跟踪服务取得明显成效。

年,我组织全局干部职工加强对重点项目前期工作的梳理和统筹规划,做到保持跟踪,及时协调,做好服务,重点项目前期工作进展顺利。如:

**。

发电厂项目,已顺。

**。

过国家发改委有关“上大压小”的关停验收工作;

**。

**。

**。

核电有限公司,签订《。

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核电项目用地合同》和《。

**。

核电项目预付款协议书》,现已进入预征地拆迁阶段;

**。

韶铁路。

**。

段项目,已完成无争议地段面积近。

70。

亩的征地确认任务。

1

万多元、捐献空调一台、办公桌椅一批,以实际行动支持挂钩村委的建设;投资资金。

4

**。

乌石镇设立。

120。

万吨。

/

年水泥粉磨站,建成投产后,将实现年产值。

3

亿元、创税收。

3000。

万元。目前,实际到位资金。

3500。

万元,超额完成区政府的招商引资任务。

区发改局是服务性较强的综合部门,接触面广,在工作中我坚持以身作则,带头遵守各项制度,抓好班子,带好队伍,充分发挥团队作用做好工作。我从议大事、抓大事、当好参谋的需要出发,加大了经济运行的调研,提出“两有两会”(有谋略、有办法;会协调、会办事),注重培养“两种能力”(注重培养综合协调能力、注重培养依法行政的能力),努力做到“六个抓”(抓思路、抓规划、抓政策、抓改革、抓投资、抓服务);我重视发改局的自身建设,重新布局了职能股室,优化了办公环境,充分调动了干部职工的积极性;我坚持深入群众,深入基层,深入第一线,勤调研,求真务实,遇事能够靠前,亲力亲为解决问题,力争为区委、区政府分忧。

作为局班子的带头人,我十分注重从源头预防腐败,强化责任,坚持民主决策,集体领导,认真贯彻执行领导干部廉洁自律各项规定,我坚持做到以下三个方面:

100%。

回望一年来的工作,自己取得了一定的成绩,但我深知,与区委、区政府和。

**。

**。

发展和改革事业新局面,为。

**。

经济社会跨越式发展做出更大的贡献。

县发展和改革局党组副书记述职述廉报告

市纪检委党风室:

我局接到伊纪发16号文件后,研究部署了党组班子述职述廉工作,现将工作情况报告如下:

一、进行了学习部署。我局于11月1日召开了局党组领导班子(扩大)会议,认真学习了文件,领会了上级要求,明确了必述内容。会议责成聂兴厚同志结合我局工作实际,制定了局党组领导班子述职述廉工作方案。党组书记、局长潘若飞同志在会议上强调指出,我们开展述职述廉工作,一是要按上级要求程序进行;二是要按各自必述内容认真对照反思;三是要实事求是;四是认识问题要有较高站位。

二、征求了意见。根据我们实际情况,采取了召开座谈会、打电话、个别谈话三种形式征求了意见。副处级以上干部之间谈话10次;副处级以上干部与科长、副科长谈话16次;向基层木材生产机械科打电话征求意见16次。征求意见后进行了综合,向班子成员进行了通报。

三、撰写了发言材料。在学习、对照、自查、反思、征求意见的基础上,按各自必述内容及分管的工作,撰写了个人述职述廉发言材料。班子成员的发言材料撰写后,要求交与一把手审阅同意后方可上会。

四、召开了机关大会。我局于11月27日召开了述职述廉大会,班子成员先后在大会上向全体机关党员干部、群众作了个人述职述廉的报告。然后,下发了述职述廉满意度测评票,进行了满意率的`测评。满意率达100。

五、制定了整改措施。述职述廉大会后,在党组书记、局长潘若飞的支持下,召开会议进行了小结,并要求根据个人述职述廉中查摆出的问题,制定整改措施,进行积极整改。再次强调了落实“一岗双责”工作的重要性及责任感。

六、自我评价。我们认为,班子成员在这次述职述廉工作中,程序要求到位;态度端正;认识问题站位较高;准备述职述廉材料比较认真、充分;查摆出的问题较准,也比较客观实际;整改措施可行,具有可操作性。

特此报告。

二00九年十一月二十六日。

局长述职述廉报告

尊敬的各位领导、同志们:

根据市委的安排,交通局列入这次市直15个机关单位负责人述职述廉范围。下面,我作为交通局局长,作述职述廉报告如下:

一、把握正确的政治方向,认真学习贯彻党的路线、方针、政策。

2006年12月至2010年6月,我被组织任命为市交通局局长;2010年6月至今任市交通运输局局长。多年来,在雷州市委、市政府的有力领导下,在上级交通主管部门的支持和交通局全体干部职工的配合下,在领导岗位上,我始终坚持正确的政治方向,立场坚定,紧密团结在以习近平同志为总书记的党中央周围,思想上与党中央保持高度一致。

认真贯彻执行党的路线、方针、政策,努力实践“三个代表”重要思想,牢固树立科学发展观,积极开展党的群众路线教育实践活动。特别是在党的十八大和十八届四中全会召开后,我更加注重学习贯彻十八大、十八届三中全会和习近平总书记一系列重讲话精神,坚持以人为本,求真务实,与时俱进,处处以党员标准严格要求自己,始终保持党的先进性,在党员队伍和群众中充分发挥模范带头作用,多次被雷州市委和湛江市委评为优秀共产党员。

二、认真落实中央八项规定,自觉查找和整改“四风”存在问题。

自从中央出台八项规定后,首先,我自觉认真地学习八项规定的有关内容,全面理解八项规定的精神实质,其次,在领导工作中,我不折不扣地贯彻执行八项规定,以身作则,带头遵守,当好表率,处处以八项规定严格要求自己,确保中央八项规定在本部门得到了很好的贯彻落实。在“四风”方面,我坚持“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的方针,结合工作和生活实际,认真对照检查自己。特别是在开展党的群众路线教育实践活动专题民主生活会上,我深刻地进行自我认识和查找存在问题,认真撰写对照检查材料,列出了在“四风”方面16个存在问题,比如:理论学习不深入、创新观念不强、平时到基层单位指导工作少、安于现状、吃苦精神退步等。同时,针对存在问题,制定了整改措施,明确整改内容和整改期限,建立台账,立行立改,确保整改取得实效。

三、爱岗敬业,履行职责,出色完成各项工作任务。

在交通局主要领导岗位上,我按照交通局所承担的农村公路规划建设、道路运输市场监管和全市交通运输行业安全生产管理等主要职责,兢兢业业,求真务实,积极工作,取得了较好的成绩。

一是农村公路建设成绩突出。从2007年至2013年,7年中共建设农村硬化水泥公路xxxxx公里。特别是从2011年起,省交通厅大幅度压减建路计划后,每年只分配给我市50公里的建路计划。面对计划少、任务重、资金缺的困难,我通过努力,想方设法,多方协调,破解难题,每年都能超额完成市政府下达的300-400公里的农村公路建设任务,农村公路建设总量排在xx市各县(市、区)前列。

二是道路运输市场秩序明显改观。xx是一个人口较多的大县(市),各类机动运输车辆数量较多,运输市场监管难度大,运输市场也比较复杂和混乱,曾出现过被新闻媒体暴光报道的问题。针对这种情况,多年来,我一直把运输市场监管当作一项重要工作来抓,通过制定方案,积极采取整治措施,联合公安交警等部门,充分发挥交通综合行政执法力量,铁手腕整治非法营运市场。特别是对“黑的”非法营运和旅游包车违规经营等行为,加大力度,从严、从重、从快,保持严厉打击的高压态势,有效地控制了“黑的”和旅游包车非法营运的发展势头,维护了合法经营者的权益,建立了良好的运输市场秩序,有力地促进了xx交通运输业健康发展。

三是运输行业安全生产监管工作不断跃上新台阶。做为交通局安全生产第一责任人,我认真落实有关安全生产工作责任制,经常组织召开安全生产工作会议,督促运输企业遵照“安全第一、预防为主”的方针,建立健全各项安全生产工作制度,抓好贯彻落实,一层抓一层,明确安全生产的目标和责任。由于工作到位,措施得力,取得了较好的工作成效,多年来,未出现过较大的交通安全生产责任事故,实现了安全生产管理工作目标,多次被xx市交通局、xx市安监局评为“安全生产管理先进单位”。

四、加强党风廉政建设,严格遵守党的纪律。

在做好本职工作的同时,我非常注意对有关廉政建设政策理论的学习,制定《xx市交通局廉政风险防控手册》,不断修订和完善有关廉政建设规定,带头执行党风廉政建设等制度,时刻以《党政领导干部廉政准则》严格要求自己,努力做到勤政廉政,依法行政,干净干事,廉洁自律,树立正确的政绩观和权力观。不断加强自身建设,筑牢拒腐防变防线,警钟常鸣,自觉接受人大和纪检监察部门的监督,办事公开、公平、公正,在领导岗位上,真正做到权为民所用,利为民所谋,没有发生违纪违法的问题。

五、存在问题和今后的努力方面。

几年来,在交通局主要领导岗位上,我虽然做了一些实际工作和取得了一些成绩,但与党和人民的要求还有一定差距,在具体工作中还存在着一些问题和不足,主要有:一是农村公路建设不平衡。一些偏远地区,线路长、村庄少、人口少的农村相对较慢。二是近几年来建路计划大幅度减少,补助资金缺口大,在较大程度上限制着我市农村公路的建设。三是道路运输市场秩序管理形势仍然严峻,特别是“黑的”和旅游包车非法营运情况比较突出,有待进一步加强监管。四是交通运输企业和其他行业,如:汽车维修、汽车美容、驾校培训等行业,在安全生产管理方面还存在一些隐患,还需不断加强规范管理。

针对以上存在问题和不足,为进一步做好本职工作,今后我要从以下几方面去努力:

(一)树立正确的世界观、权力观,不断加强政治思想修养,自觉遵守中央八项规定,坚决杜绝“四风”问题的发生。

(二)深入调查研究,结合实际,制定xx交通运输建设发展规划,努力推动xx交通运输事业又好又快发展。

(三)紧紧围绕市委、市政府的中心工作,在重点建设项目和民心工程建设中,紧密配合,充分发挥交通部门职能作用,坚决完成市委、市政府下达的各项工作任务。

(四)加快农村公路硬化水泥路面规划建设步伐,搞好协调,多渠道筹集和向上争取项目计划和资金,稳中求进,加快步伐,进一步提高我市农村公路的通达深度和广度。

(五)继续抓好交通运输市场监管,加大对非法营运行为的打击力度。加强执法队伍建设,提高执法水平和执法效率,坚决杜绝公路“三乱”,建立良好的运输市场环境。

(六)下大力气抓好客运站场建设,进一步完善各级客运站的服务设施,做好城区新客运站的建设和搬迁工作,加强对农村客运发展的指导和政策扶持,强化安全生产管理,为群众提供安全、舒适、便捷、文明的交通运输服务。

发展改革局述职述廉材料

今年以来,在县委县政府的有力领导下,发展改革局全面贯彻“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”重要指示精神,创新思维、奋勇争先,为全区高质量跨越式发展注入强大动力。

(一)推进稳进提质有力有效。一是着力加强经济运行监测。紧盯gdp及行业基础指标、预期目标,密集调度研判、及时通报预警,采取有力有效措施提升经济运行质效。前三季度实现gdp同比增长**%,增速连续8个季度保持全市第一。二是顶格落实稳经济政策。深入贯彻落实国家和省市稳住经济大盘会议精神要求,发布33条稳进提质一揽子政策措施,涵盖助企纾困、第二产业稳增长、促服务业等七个方面,能出尽出、精准滴灌,累计兑现惠企资金10亿元。三是统筹抓好“四个体系”晾晒比拼。切实把复工复产复市、“双招双引”、项目谋划推进、要素争取及营商环境优化等重点工作纳入“四个体系”闭环管理,主要指标晾晒比拼总分始终位列全市第一。

加快建设***、***、***等51个项目;

竣工投产***、***、**等20个项目。全年实现固定资产投资同比增长**%,保持26个月全市第一。二是重点建设项目年度计划超额完成。9个省“4+1”重大项目、5个省市县长项目、17个省集中开工项目均已实现100%开工纳统。新开工及竣工投产亿元以上项目个数、总投资均位列全市第一。全年重点建设项目年度投资完成率达122.6%。在重大项目建设和前期推进考评中始终位列全市前列。三是系统谋划储备了一批支撑性、引领性大项目。集中力量、竭尽全力谋划一批标杆性政府投资项目,逐步构建梯次储备和持续接力的良性机制。如:谋划了总投资**亿的***、总投资**亿的***、总投资**亿的**等工程。

**列入全省物流新业态新模式发展试点;

**通过全省物流园区提质增效试点验收。四是“片区开发”加快落地。**、***、***已初步完成控规编制工作。并提前导入产业项目,如***。

***等项目争取中央预算内补助资金5025万元;

联合***等央企,投资**亿元推进****等项目;

***等项目争取金融工具额度4.5亿元。二是土地要素保障。积极向上沟通,将**项目列入近期拟实施的省级重点建设项目清单,争取到稳定耕地指标767亩,保障项目用地范围内的稳定耕地不永久基本农田。三是保障能耗要素。开展能源双控攻坚行动,前三季度单位gdp能耗降低率7.9%,1-11月腾出用能空间9005.48吨标煤,光伏发电累计并网3.86万千瓦,超额完成年度任务。

(五)推进改革创新有力有效。一是平稳完成机构改革。圆满完成各项改革任务,第一时间开展部门管理制度的梳理修订,完成班子分工、议事决策、财务管理、考勤管理等内控制度及工作流程的制定,启动股级干部提任,基本实现了各项工作有条不紊、平稳有序、无缝衔接。二是构建政府投资全生命周期项目管理机制。出台《政府投资项目全过程管理实施细则》及项目建设机制流程图。加快形成“职能部门谋划项目、三位一体做深前期、四个计划有机衔接、建设单位实施推进”的项目推进新格局。三是推进数字社会建设。依托数字社会子门户,推动“数字社会”管理服务覆盖全区。迭代升级“**”,目前平台注册用户数近万人,访问量19.8万人次,订单成交467单。

学习。

对标巡视巡察标准自查梳理部门存在问题6条,目前已整改到位。

打造“两大引擎”,加快培育***平台,实现平台能级跃升;

激活“三大动力”,在创新、改革、开放上全面发力,培育新的增长点和爆发点;

聚焦“四个目标”,就是让***发展的能量更大、实力更强、城乡更美、民生更暖。根据总体思路,突出“五个抓手”重点工作。

固定资产、四大结构性指标及建安投资均增长30%以上。二是坚持分析精准。全面发挥统计“晴雨表”作用,充分分析研判项目落地支撑,产能释放支撑,要素保障支撑的可行性,强化经济形势研判和监测预警,提供精准有效的决策依据。三是坚持动态调整。根据“十四五”中期评估成果,充分考虑**等平台创建的可能性,不断调整优化2023年主要经济指标的发展目标。四是充实统计力量。按照“有机构、有人员、有资格、有制度、有台帐”的要求规范统计工作,加强统计员队伍多元化建设,建立健全完善的统计数据质量管理体系,增强数据把控性。五是高标准完成“五经普”工作。立足本县实际,在谋划部署、组织建设、要素保障等方面做好筹备工作,采取切实有效措施,按时完成各项普查任务。

民间项目73个、年度投资123亿元,同比增长26.8%,占年度总投资的57.2%。一是开工建设一批。如期开工***、***等一批重大项目,扎实做好**、***等重大项目前期工作,推动项目尽快落地。二是加快推进一批。按照“五个一”运作模式继续狠抓***、***等重大项目进度,通过项目督查、数字化改革、百日攻坚等多种形式,促进项目投资放量。三是建成投产一批。全力加快**、**等项目建设进度,确保如期投产达效,全面支撑经济平稳较快发展。四是片区开发一批。“清单化、节点化、责任化”攻坚四个“片区开发”项目落地开工,加强要素储备和指标调度,全面铺开***、***等项目建设,加快完成***开发方案,提前谋划招引一批符合政策支持的重大项目,力争2023年完成央企投资20亿元以上。

2023年开工并网光伏发电项目4万千瓦。四是创新数字化应用平台。打造重大项目“一张图”管理应用、重大项目数字化管理应用及重大项目统计决策平台,为项目调度、领导决策以及经济发展等提供服务。

向上对接,沟通加快发展地区平台建设培育事宜,力争在2023年成功入选省第三批高能级战略平台。三是全力促进服务业发展。加大“小树苗”企业培育力度,出台支持批发零售业壮大发展、营利性服务业高质量发展、降低企业运营成本等方面的激励政策。搭建服务业发展大平台,办好首届服务业发展大会及季度工作例会。依托产业平台专业人员力量做好服务业招引、培育工作,全力补足指标短板,充分释放服务产业集聚效应。、系统。

制度。

多维监督。“三个健全”即健全防廉洁风险制度防利益冲突制度防个人重大事项漏报等制度。“三个结合”即结合体制。

改革。

后的重点职能科室、结合班子成员及重要科室的关键干部、结合特殊时期。

局长述职述廉报告局长年终述职述廉报告局长述职述廉报告

(一)在接待方面,本着节约的原则,既热情、得体,体现本地特色,又节省财政资金,做到规范开支、严把支出关,没有出现奢侈学浪费现象。

(二)对重大决策,重大事项的研究,始终坚持党的民主集中制原则,始终坚持公平、公开、公正的原则,没有违反民主集中制的原则。

(三)对于公务用车的管理和使用,能够按照局小汽车管理使用办法的规定执行。

(四)对于干部的任免事项,能严格按照干部任用条例和任免程度办事,没有违反组织人事纪律。

(五)对工程的建设和装修项目,都进行了公开的招投标,没有达到招投标标准的项目,也进行了议标。对政府公务用车的保险、维修、定点加油以及大宗物品的采购,也是通过公开招标的形式。确定中标单位,增加了办事的透明度,节约了财政资金。

(六)没有利用单位的职权收受有关单位和个人的现金、有价证券、贵重物品等情况。

(七)没有违反规定利用公款出国旅游的情况。

(八)本人以及亲属没有利用手中的职权经商办企业,没有到有关企业谋取利益和领取报酬。

四、存在问题。

局长述职述廉报告

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

根据市委组织部有关要求,现将20年学习、思想、工作作风、廉洁自律、存在的不足和缺点等方面的情况述职述廉如下:

一、政治思想学习情况。

为协助局主要领导开展好煤矿、非煤矿山安全监管工作,进一步提高自己的领导能力和工作水平,加强了政治理论和业务知识的学习。一方面认真学习党的各项方针、政策,坚定政治信念。中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定和省委十届七次全会精神,学习了陈坚书记在全市贯彻学习党的xx届四中全会及省委十届七次全会精神培训班上的讲话,深刻理解“四个坚定不移”的丰富内涵,自觉改造世界观,努力加强党性锻炼,提高党性修养。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,用科学发展观引领工作,在大是大非面前头脑清醒,立场坚定,始终保持高度的政治敏感性。能站在讲政治的高度,正确认识和处理各种利益关系,把党的需要摆在首位,树立起“八荣八耻”的道德标杆,同时把搞好安全生产工作与“加强党的执政能力”联系起来,通过学习提高了政治素质,增强了党性,提升了看问题的高度,使自己的工作能力和领导水平有了进一步的提高;另一方面加强相关知识的学习,努力提高业务技能。认真学习国家有关安全生产的法律法规,正确把握国家关于安全生产工作的相关规定,积极向班子领导请教和向同志们学习,珍惜每一次培训机会,参加了国家人事部门组织由省人事厅、省委党校主办的、应对突发事件专题培训班,学习了省应急管理实践与探索、突发事件应急管理、战术危机和战略危机管理、食品药品公共突发事件应急管理、领导干部的媒体沟通艺术、公共交通突发事件应急管理、卫生应急与案例分析、突发公共事件健康教育与心理干预、负面新闻的媒体应付与传播控制等课程,开展了新闻发布会的模拟演练。加强自学,努力弥补自己在安全生产执法监察和在消防安全、道路交通、尾矿库、非煤矿山等方面的不足,在应急救援现场向局长和同志们学习应急处置方法和程序,通过不断的不同形式的学习,自己的业务技能和业务工作水平有了一定的提高。

二、履行工作职责情况。

针对安全生产工作的长期性,结合安顺实际,突出阶段安全工作重点,组织安排分管的相关工作,完成了年度工作任务。在“安全月”宣传活动、季度综合检查、专项检查、节假日以及汛期,按照省、市布置的工作重点,开展了煤矿、非煤矿山安全专项整治,煤矿安全质量标准化、非煤矿山安全标准化,三项行动,统筹安排重点检查工作,和监管全市煤矿、非煤矿山安全的同志们一起完成了全年的目标任务。

(一)严格非煤矿山安全设施设计审查,组织开展非煤矿山安全设施设计评审。调整和规范了非煤矿山申请安全设施设计审查的要求和程序,解决矿山存在的突出问题,按时批复非煤矿山开工建设和及时办理安全生产许可证,使非煤矿山合法建设和生产,为地方经济的发展注入了新的活力,支持了新农村建设和小城镇建设。

(二)摸清底数,分类监管。编制了煤矿、非煤矿山、冶金有色、尾矿库基本情况表格,摸清了底数,针对企业的安全现状和危险因素,实行分类监管。

(三)组织开展煤矿安全专项整治,按照拟定的煤矿监管计划,加强煤矿安全基础管理,切实开展煤矿隐患排查治理工作。组织制定煤矿安全专项整治工作方案,按照制定的季度监管计划完成对煤矿的监管,共检查煤矿26对次。下井帮助煤矿解决瓦斯治理的难题。煤矿事故大幅下降,占下达指标的47.2%,煤矿百万吨死亡率1.88,比下达的控制数3.95低2.07。

(四)深化非煤矿山安全整治,深入开展非煤矿山安全生产隐患排查治理工作。认真开展执法检查,制定了检查方案,检查非煤矿山企业36处;组织开展机械通风专项整治,制定了地下矿山井工开采强制实行主扇通风的工作方案;加强对尾矿库的督促检查,对不履行建设项目“三同时”和不具备安全条件的,责令停止使用。

(五)指导和带领救护队完成多次抢险任务,发挥其在事故抢险救灾中的重要作用。矿山企业发生事故自己能够及时赶赴事故地点,下井侦察事故现场,根据现场的情况和相关人员一起研讨救援方案,制定救援步骤,落实领导意见,并督察协调各相关部门相互配合,积极实施救援工作,制定技术方案,成功完成了三次抢险救援任务,在事故救援现场带头下井侦察。在省委党校学习期间,闻讯区柏秧林煤矿发生重大透水事故,积极请战,直接赶赴现场下井,在现场驻守15天,直至元月十七日抢险工作结束。在亚陇煤矿煤与瓦斯突出事故中,亲自下井侦察并制定救援方案,直到完成救援任务。

三、廉洁自律情况。

学习落实《中国共产党巡视工作条例(试行)》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和《关于开展工程建设领域突出问题专项治理工作的意见》等四个反腐倡廉重要法规文件,严格遵守中国共产党党员领导干部廉洁从政的规定,没有利用职务的便利谋取不正当的利益,严格遵守安监系统九条纪律的规定。感悟“为政以德”,修身立德为勤政廉政基础的古训,本作要求别人做到的,自己首先要做到,要求别人不做的,自己绝不做,做到自重、自省、自警、自励。在做人做事上,能站在一定的高度,以大局全局为重,常以“心系人民群众安全,肩负生产安全重担”来警醒自己。始终保持共产党人的政治本色。在生活上严格要求自己,敢于抵制各种不正之风和腐败行为。按照“一岗双责”的要求,能严格要求自己的亲属及身边工作人员,使他们也能够严格执行各项规定,努力做到勤政廉政。

四、存在的不足和改进方向。

1、深入非煤矿山调研不够。对全市552家非煤矿山的安全状况还不能做到了如指掌,目前全市非煤矿山安全管理薄弱、安全生产的基础条件较差,从指导帮助此类矿山提高安全水平这个角度上讲我做得还不够。今后进一步牢固树立党的“从群众中来,到群众中去”的观点,按照市委二届八次扩大会议要求,加强对民营经济的服务力度,多深入基层,多搞调查研究,多指导帮助,一步一个脚印,扎扎实实地去做,努力提升非煤矿山安全生产水平。

2、进一步提升领导水平和对外协调能力。要通过学习,进一步提高领导水平,提高明辨是非的能力,透过现象看本质,站在全局的高度,从整体利益看待问题,解决问题。

3、学习不够深入。自己在政治理论学习还是业务学习都不够深入细致,缺乏钻研精神。今后要进一步端正学习态度,进一步探索学习方法,在理论深度上下工夫。

谢谢大家!

述职人:

局长述职述廉报告

20xx年,在市委市府的正确领导下,在各兄弟单位的支持下,本人认真贯彻落实精神;落实党风廉政建设责任制;落实市委市府的决策部署,践行科学发展观,破解发展难题,以经济建设为中心,切实加强反腐败工作,努力使我市房管各项工作同步进行,协调发展。

一、加强理论和业务学习,切实提高自身和党员干部廉洁自律的自觉性。

我局是负责管理我市房地产市场的职能部门,涉及的法律法规很多,只有过硬的思想素质和业务素质,才能确立廉洁自律的自觉性,才能保证依法行政的法律意识。我在抓干部职工学习过程中,无论是政治学习还是业务学习,我都模范带头,做到有计划、有检查、有考评。在抓学习的过程中做到“三结合”,即集中学习与平时自学相结合;学习党的知识及政策法规与业务知识相结合;理论学习与工作实践相结合。我先后组织大家学习《物权法》、《房地产管理法》、《商品房预售管理条例》等法律法规,特别是认真学习党的精神,还有针对性派人外出参加各类专业培训班,提高大家的专业水平和管理水平。通过抓学习,促使大家树立正确的“人生观、价值观、世界观、权力观”。我深有体会“只有学法才能懂法,只有懂法才能依法,只有依法才能合法”,依法行政贯穿我工作的全过程,也是我对全体干部职工的行为要求。

二、加强民主集中制的建设,切实提高民主决策、科学决策的水平。

民主集中制是党的根本组织制度和领导制度,同时也是贯彻与执行党风廉政建设责任制的重要保证。我自从任房管局党支部书记、局长以来,始终把班子建设放在首位,坚持“班长抓班子,班子带队伍,队伍促发展”的思路。在贯彻落实党的民主集中制及各项重大问题的民主决策方面,我的做法是坚持“沟通在会议前,决策在会议中,落实在会议后”。狠抓“四个环节”,即“抓制度、抓教育、抓落实、抓班子”。一是抓好民主决策的制度建设,以建立健全相关的制度作保障,规范完善贯彻与执行民主集中制的工作机制,分工明确、责任清晰;二是抓思想教育,通过抓班子思想教育,提高班子执行民主集中制的自觉性,增强政治观念、组织观念、纪律观念,提高科学决策、民主决策的能力。三是抓落实。凡是通过班子研究决定的事,我带头执行,率先垂范。近年来凡是经班子集中决策的事宜没有出现半途而废或执行不了的现象。四是抓班子建设。近年来,房管局的工作任务十分繁重,压力也很大,我们执行集体领导下个人分工负责制,做到事事有人管,人人有责任,增加班子协调合拍程度。凡要求班子做到的我先做到,凡要求干部职工做到的班子先做到。我局在工程建设,干部任免,大额资金使用等问题都是通过班子集体研究,集体决策。

三、加强机关作风建设,切实提高干部职工勤政为民的意识。

我局是与群众密切相关的窗口单位,房管工作直接服务经济,服务群众,直接关系群众的切身利益,因此,机关作风建设,一直是我们常抓不懈的工作重点,我们的工作就是为群众服务,为群众办实事,在任何时候都要做到“权为民掌、权为民用”,要求正确行使权力。我局加强勤政廉政建设,提高机关人员的责任意识和形象意识,坚持做好“四个一”,即:说好每一句话、接好每一个电话、办好每一件事、接待好每一个服务对象。坚持好“四个不让”,即不让需办理的业务在我手里积压,不让差错在我这里发生,不让来办事的群众在我这里受到冷落,不让房管局的形象在我这里受到影响。认真做到“四心”,即诚心对待来办事群众,耐心解答群众问题,细心审核行政事项,专心做好本职工作。要求做到“手续齐全抓紧办、手续未全指导办、重点事项加急办”,对规模企业需办理证件的实行特事特办,对老弱病残人不能到现场签约的采取预约上门服务。仅去年,我局进企业服务70次,下乡入户250人次。20xx年,行政服务中心房管局服务窗口连续十二个月被评为“红旗窗口”,市机关作风效能测评我局每月都评为先进,我局连续三年被评为吴川市“标兵窗口单位”,去年还被评为“省建设系统精神文明建设标兵单位”。

四、加强岗位职责履行,切实开创房产管理工作新局面。

作为一局之长,我认真做好本职工作,努力把我市的房地产管理工作推上一个新台阶。近年来,随着我市经济的发展,房地产业得到快速发展,已成为了我市国民经济和社会发展的重要支柱产业。据不完全统计,20xx年,我市共完成房地产开发投资13多亿元,新开工商品房面积约60多万平方米,批准预售商品房面积40多万平方米,新建商品房销售量1985套,二手房交易量365宗,交易面积7万多平方米。我局协助税务部门征收房地产税约5000多万元,超额完成我市下达给我局协征税任务。去年,我局共办理房地抵押登记650宗,涉及的货款金额20多亿元,有力支持我市地方经济建设。在做好房地产市场监管与调控的同时,我局还努力实施我市保障性住房工作,到20xx年止,共建设廉租住房117套,引导企事业单位建设公共租赁住房638套,城市棚户区改造400多户,现有6万多平方米城市棚户区改造项目正动工建设,发放廉租住房租赁补贴100多户,实现中低收入住房困难家庭应保尽保,为我市经济协调和谐发展作出应有贡献。

五、加强廉洁自律,切实提高拒腐防变能力。

在工作中,我深知“打铁还须自身硬”的道理,在抓好各项工作的同时,十分注重搞好自身的廉洁自律工作,凡要求同志们做到的,自己必须首先做到。严格执行廉洁自律的各项规定,自觉筑牢反腐倡廉的思想防线。不利用职权和职务影响插手和干预各种市场交易活动;不利用职权和职务影响为配偶、子女经商办企业或从事中介活动提供方便;不借选拔任用干部之机谋取私利;不以权谋私建私房;严格按规定执行住房、公务用车、通信费用标准。

六、自身存在的问题。

一是坚持学习,自觉学习还不够。日常工作中有意无意地放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不够强。在理论学习上还不够用心,与房地产管理有关的知识就学,与房地产管理联系不紧的就较少去学。在学习上搞实用主义,有时凭经验靠老本部署工作。二是思想解放的力度还不够大。工作中循规蹈矩,按部就班,主动性和创造性不够强,还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。以上这些问题,还有待于今后工作中加以克服和改进。

20xx年,本人得到市委市政府的亲切关怀,在局班子的大力配合下,在其他兄弟单位的支持下,本人在各方面都取得了进步,同时也清醒地认识到与市委市政府的要求相比仍有一些差距,今后本人将进一步解放思想,创新思路,按市委市政府确定的思路和目标,团结拼搏,为我市经济发展作出应有贡献。

局长述职述廉报告局长年终述职述廉报告局长述职述廉报告

一是继续加强政治理论和审计业务学习。全面学习领会党的十七届五中全会精神和市委市政府的各项重大方略部署,全面提高自身在理论和实践方面的素养,为推进审计工作的创新和转型奠定坚实的基础。

二是端正态度,振奋精神。更加认识到自己的责任和压力,在局党组的正确领导下以更加积极姿态和高昂的精神状态投身新的工作。

三是加强廉洁勤政和党性修养。进一步树立大局意识,强化组织纪律观念。把好权力关,用好权,不谋私。严格按照党员领导干部的标准严格要求自己,率先垂范。

四是坚持“两个务必”。谦虚谨慎,认真听取领导和同志们的善意批评和建议,加强相互之间的沟通和交流,做到相互理解、关心、支持和帮助。

五是扎实务实,努力工作。按照局党组的要求做好领导交办的各项工作任务。

述职人:

20xx年xx月xx日。

局长述职述廉报告

xx年以来,我始终坚持“以人为本、立足本职、求真务实、改革创新”的理念和作风,凝聚和团结分局一班人,以群众满意和社会满意为衡量我们工作的一把尺子,以队伍建设和党风廉政建设为基础,依法行政,切实履行监管职能,服从于县局及当地党委政府的领导,服务于地方经济的建设和发展,较好得完成了各项工作任务,实现了全面发展,稳中求进的目标。现将我一年来的工作、思想情况做如下述职。

一、抓党风廉政建设,提高队伍依法廉洁从政的意识。

今年以来,我抓住“机关效能建设”和“保持共产党员先进性学习教育活动”的契机,扎实认真地学习,深刻领会精神实质,并从自身上找原因,弥不足,虚心听取群众的意见和建议,与党组织保持一致,从而树立正确的权力观、地位观、利益观和执政为民、廉洁奉公、求真务实的理念。

针对分局人员多,思想复杂,加之现行体制不完善,经费和待遇保障难于到位的情况,如何统一思想,步调一致,稳中求进最为关键,我与班子成员齐心协力,共谋发展,主要从以下几个方面手。

二、加强机构建设和制度建设,把党廉工作和队伍建设工作做分局第一要务来抓,成立了党风廉政建设领导小组,制定了党风廉政建设责任制,分局与各管理片、分局与干部职工签定了党风廉政建设责任状,明确了目标及责任。二认真开展职务犯罪预防工作,建立长效监督机制,防微杜渐,用身边的事例教育警示大家遵纪守法、禁踏红线。严格落实禁令,加强对各片组明查暗访的力度,发现问题及时督促整改,有效地减少违规违纪行为的发生。

三、认真开展机关效能建设活动。大力开展对分局干部职工的宗旨观和政绩观、改革观和发展观、民主观和法制观以及诚信观的教育,规范了行政办事程序,完善了制度建设,严肃了工作纪律,重点对“政令不畅、作风不实、效率不高、效能不佳、服务不优、行为不端”五个方面的行为进行自查自纠,并进行了整改和提高。

四、结合保持共产党员先进性学习教育活动,促进了分局支部党建工作,强化了分局党员的宗旨观念和服务意识,充分发挥了党员弘扬正气、爱岗敬业的先进模范带头作用。

二、求真务实,开拓创新、确保分局工作全面发展。

(1)改革创新,设立“三所(站)一室”的新模式。信陵分局人员多、管理范围大、目标任务重,为了确实扭转工作目标及责任不明确、管理“死角”多、工作被动、职能重复这一局面,我与分局班子成员在总结近几年来改革经验和做法的基础上,大胆提出“三所一室”的构想,并报请县局通过实施。

由县局直接对各所室划分工作范围、业务范围和下达经济指标,各管理所经费实行单独核算,各管理所负责辖区范围内的各项工商行政管理工作,综合办公室负责各项业务工作的指导、汇总、上报工作。分局制定了行政办事程序并与各管理所签订党风廉政建设、计划生育、社会治安综合治理、安全生产责任书,这样就形成了分层管理、层层负责的监管新模式。责、权、利的高度明确和细划极大地调动了广大干部职工的主观能动性的工作积极性,各所之间、各片组之间形成争先赶超的良好局面。

(2)全面推行辖区管理责任制。为促进监管职能到位,提高市场监管的科学化和规范化水平,分局按照县局的要求和布署,认真全面落实了辖区管理责任制。将管辖区域划分片组、责任到人,分局与各片管人员签定了“辖区管理责任书”,严格执行层级负责制,对片管人员的职责、工作措施、工作方法做了明确具体的规定,为片管人员提供了日常监管的标尺和准则。各片管人员与辖区经营户及相关单位签订了“食品安全责任书”、“红盾护农责任书”、“共同治理校园周边环境责任书”。分局还定期不定期对片管人员履行职责情况进行检查、通报和督办。

(3)切实履行市场监管职能。分局整合力量对辖区无照经营行为、校园周边环境、农资农具市场、牲猪屠宰市场、水路交通运输市场、黄金周节日市场进行了专项清理;开展了流通领域食品安全监管、红盾护农、红盾护花等专项行动;对非煤矿山、化学危险品、网吧、旅店、娱乐等涉安涉危行业进行了治理;开展了“12315”维权网络“三进”工作。通过这些专项治理,辖区内市场秩序明显好转,人民群众及消费者的切身利益得到了保障,通过这些专项治理,也拓宽了我们的监管领域,发现了新的案源,实现了职能的转变。

(4)配合当地党委政府的中心工作。服从党委政府的中心工作,服务于地方经济建设是我本人及分局的一个主题工作。我与班子成员注重加强与信陵镇党委政府的联系和沟通,积极参与党委政府组织的专项治理工作,做到大事多请示、工作多汇报,争取党委政府对工商工作的理解和支持。

三、廉洁自律、自我加压,提升自身形象。

做为一个单位领导,手中握有一定的权力,如何正确行使这些权利,如何树立良好的威信,这些一直是我认真思考,谨慎行为的问题。“其身正,不令则行”,所以无论在思想和行动上我都对自己高标准、严要求,要求别人做到的,自己先做到,率先垂范,带头执行,努力提升自己的人格魅力。我严格遵守各项工作纪律和工作制度,带头执行系统禁令,不接受管理对象的吃喝宴请,不收受管理对象的礼物,不以权谋私,严格规范自身的行政行为。

注重与班子成员之间的沟通和交流,以诚相待,以心换心,充分发扬民主,不耍权威、不搞特权,增强班子凝聚力和权威性。在内部管理上,严格按制度办事,一个标准、一把尺子到底,一视同仁,不厚此薄彼,不搞特殊。在生活上关心同志疾苦,最大限度的为干部职工谋取正当利益,解决他们生活和工作上的实际困难。在财务管理上,能严肃财经纪律和财务制度,严格遵守“收支两条线”,不私设“小金库”,没有违纪违规开支现象的发生。

回顾一年来的工作,所取得的成绩,除了自身的努力,更主要来自于县局的正确领导和分局全体干部职工的共同努力,但真正做到为民,务实、清廉、高效,还有相当的距离,对自己要求还应更严格,业务水平和政治思想水平有待进一步提高,政治上还应更加成熟,领导和管理水平有待加强,还应在今后的工作克服自我、超越自我、完善自我,不断增强人格魅力,创造更加辉煌的明天。

局长述职述廉报告

一年来,我认真贯彻落实科学发展观,以“环境创优、作风改进、执行力提高“为目标,结合环境创优活动查摆存在的问题,谋新策、出新招、创新意,把创新的理念、创新的要求落实和体现到每一项工作中去,有效推动了农村工作的科学发展、和谐发展、跨越发展,圆满完成了各项工作任务,为我区““开好局,起好步,实现“富民强市“做出了应有的贡献。

一、抓学习,提高个人修养。

对于领导干部而言,学习既是一种修养,更是一种责任。我在日常的工作中发现,凡是注重学习的人,看待问题、处理事情也显得周到得体,与之交流总能有所收获;反之,一个在学习道路上停滞不前的人,很容易就表现出他的言语匮乏和思维空洞。我自参加工作以来,经历了几次岗位变化,走上领导岗位之后,虽然工作负荷压力大,但始终不敢放松学习的步伐,常常有一种知识“恐慌感“,自觉把学习作为一种追求、一种责任和一种境界。在学习实践科学发展观和环境创优年活动中,我注重将科学发展观的知与行、理论与实践、应用与落实和提高单位作风效能、抓好工作执行力有机统一起来。除了坚持每周四集中学习之外,每天还抽出时间坚持自学;除学习中央、省、市、区文件精神外,还注意学习其他城区工作的经验做法,不断提高完善自己,通过学习致力于推动工作创新。

二、抓服务,面向决策。

要高效完成工作就要争取主动,谋事在先,必须站在高度思考问题、谋划工作,实现由被动执行向主动服务的转变。一是谋划有道。主动服务是衡量工作成效的主要标志,我坚持抓住关注点和需要决策的问题,有计划地带领干部职工开展分析研究、集思广益,实现了谋事成事大家担,我办工作一盘棋。二是督查有效。督查的目的在于落实,我坚持“四定“责任制,定人、定事、定岗、定责,与领导班子成员和干部职工签订了目标责任书,细化责任,重视各项工作的查办落实,三是协调有力。综合协调是确保总揽全局、协调各方的重要途径。在我的带领下,我办分管领导和各科室都能主动增强与平级之间、与上级部门和单位之间、与同级单位和职能部门的联系、协调和沟通。我坚持“有事要解决,遇事不推诿“的原则,与有关部门充分沟通,积极争取领导支持,尽可能为基层单位和群众排忧解难。

三、抓队伍,提高整体素质。

一流的业绩,需要一流的队伍来保证,我始终把建设高素质的干部队伍放在突出位置,对干部提出“四个一流“,即一流人品、一流作风、一流精神、一流业绩的要求,从政治上关心、工作上关爱、生活上关怀干部职工,加速他们的成长。一是加强学习,提高干部队伍素质。以学习实践活动为契机,紧扣环境创优年主题,精心设计学习方案,要求每人完成调研文章、心得体会、工作承诺。

二是畅通出口,重视干部选拔任用。我坚持用好的作风选人,选作风好的人,不断理顺干部职工的进出渠道,为求真务实、埋头苦干的干部创造进步的条件,对德才兼备的优秀干部积极推荐为区后备干部,极大地调动了干部的工作热情。三是关心爱护,解决干部实际困难。我坚持把思想教育同解决干部工作和生活实际问题结合起来,适时开展谈心活动。与干部谈心交流,及时掌握和了解干部的思想动态,帮助他们排解工作压力。重视干部家里的红白喜事,看望慰问,恭贺祝福,使家属更好地支持我们的工作,营造了和谐共事、关心友爱的良好氛围。

四、抓制度,确保规范高效。

求。今年,我结合环境创优、提高效能活动,制定和修改了《工作人员岗位职责制度》、《工作人员日常行为规范》、《重大、复杂行政处罚案件及例外情况集体讨论决定制度》、《行政处罚自由裁量权公开制度》等14项制度,汇编成册,发到每个人手中,让每个干部都清楚的知道自己的职责,知道自己在哪个时间、哪个环节、哪个场合该干什么。我对各项工作不仅有数量上的规定、质量上的要求和时间上的限制,而且还对工作完成情况定期检查评比,奖优罚劣。

五、抓纪律,作廉政表率。

坚持对自己高标准、严要求,正确对待组织赋予的权力,从抓好组织纪律、工作纪律、廉政纪律三个方面入手,当好表率,树好形象。一是严守组织纪律。认真贯彻民主集中制,严格执行党的政治纪律。凡是重大的决策,我都与其他班子成员一起调查研究,反复讨论,征求各方面意见,通过领导班子会议研究,充分发表意见后,进行正确决策。带头深入各科室指导工作,为科室工作出主意、想办法,保证工作有计划、有安排、有落实。

的原则,根据分工和职能,对领导班子成员分管工作的廉政建设各项任务层层进行分解,落实到成员,细化到科室,明确了每名班子成员和科室职责范围内的廉政建设抓什么,怎么抓,抓不好负什么责任。为了落实好廉政责任,我与分管领导及科室负责人签订责任书,确保责任到人。

一年来,自己在贯彻落实科学发展观和环境创优、效能提升方面做了一定工作,取得了一些成绩,得到了班子成员和全体干部职工的有力支持。在看到成绩的同时,实事求是地说,我还有这样那样的缺点和不足。在今后的工作中,我将加倍努力,勤奋工作,为我区经济社会建设做出自己应有的贡献。

述职人:

20xx年xx月xx日。

局长述职述廉报告局长年终述职述廉报告局长述职述廉报告

(一)卫生人事制度改革不够深入:出口不畅,由于历史原因,卫生系统招工、顶替、退伍安置军人等非卫生专业人员所占比例过大,通过反复培训学习,仍有大部分不能胜任卫生专业工作,尤其是《执业医师法》、《护士管理办法》实施以来,这部份人无法取得相应执业资格。在卫生人事制度改革中不能真正做到能上能下,能进能出。(二)实际工作多,请示汇报少,开发领导层不够:没有当好组织和领导的参谋,由于日常事务和会议过多,向组织和领导汇报工作时间少,同相关部门沟通协调的机会少,制约了一些工作开展。

(三)开拓意识、发展意识不够:由于对新东西学习不够,特别是作为班长的我视野不宽,见识不广,思想观念比较保守,在如何有效合理利用卫生资源方面思路不够开拓。

(四)深入基层,深入群众,深入一线调查研究不够:卫生工作涉及面广,工作难度大,由于日常事务过多,深入基层少,了解情况不全面,所作工作决策难免局限和有误。

(五)执行制度力度不够:工作督查力度不够。更有甚者对个别违规的人员碍于面子或人情事故仅停留在说服教育或从轻处理,没有一视同仁,个个对号入座。

(六)建立合理人才梯队工作进度不够。一是高学历、高职称、高素质的卫生专业人才和卫生管理人才基本集中在县级机构和中心镇乡卫生院;二是卫生专业技术人员的补充机制约束,基层卫生院缺乏必要的卫生专业人员,影响了卫生事业的发展。

(七)卫生基础设施建设不够:一部分镇卫生院业务用房少,不能满足工作需要,一部分镇乡卫生院们靠老三件诊病,诊疗水平无法满足群众需要。

(一)继续深入对“三个代表”重要思想的学习、贯彻、落实,以继续抓初保工作达标验收和巩固为龙头,抓好全省首家爱婴县的创建工作和国家级中医先进县创建工作。一是继续巩固初保成果,继续加强村级卫生室建设,不断提高一般村卫生室建设水平,增加甲级卫生室的建设数量;二是到明年底,全省各镇乡卫生院均建立产科,争取又有3—5家卫生院通过爱婴医院验收,加强孕产妇系统保健,推进新法接生,提倡住院分娩和母乳喂养,实行贫困孕产妇住院分娩救助,不断提高全县母婴保健水平,力争省级爱婴县达标验收;三是积极做好和争取中医院西迁的系列工作,进一步在全县推广普及中医药服务。

(二)切实加强基础设施建设:根据区域合理规划,积极组织资金(一是积极向上争取卫生西部扶助资金;二是利用单位自有资金;三是利用负债经营)建设县乡医疗卫生机构和县乡医疗卫生机构的专科建设,围绕抓好医疗质量管理年活动,进一步的实施好我县卫生服务的“形象、质量、人才、价格”四大工程。

(三)进一步深化公共卫生管理,进一步的健全和完善公共卫生预测预警机制,强化工作措施,确保工作到位:一是发生疫情和应急事件,能够第一时间得信息反馈,第一时间作出处置方案,第一时间出动救治和处置队伍;二是抓信息网络建设,力争今年底明年初完成县乡联网,实行网络直报;三是增强县级指挥中心的调控能力,强化值班制度;四是提高县级各专业队伍的应急反应能力。

(四)进一步的加强人才队伍建设:一是积极向县委、政府汇报,争取政策,优化人才队伍建设,分层次引进、充实卫生专业技术人员;二是有计划的加强培训,提高现有人员综合素质;三是进一步地做好职工观念的转变、市场观念的转变、医患关系观念的转变、重治轻防观念的转变、全体人员要适应人员管理到岗位管理观念的转变,积极稳妥的深化卫生体制、卫生人事制度改革。(五)进一步的健全制度,落实制度,兑现制度,坚持用制度管人,依程序办事,按规范操作。

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20xx年xx月xx日。