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街道退役军人工作汇报篇一
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
一、基本情况
余冲村位于阙店乡中部，总面积约亩，其中耕地总面积亩，园地总面积亩，林地总面积962亩。辖28个村民组，859户共2910人，其中移民人口965人，党员108人。全村现有建档贫困户177户共568人，2014年－－2019年己脱贫174户560人，未脱贫3户8人，村集体经济稳定收入达到11万元。目前县退役军人局在余冲村有帮扶责任14人，共结对帮扶贫困户30户110人，均己脱贫。
二、工作成效
扶贫工作开展以来，县退役军人局严格贯彻县委、县政府脱贫攻坚部署要求，切实履行帮扶职责，扎实完成“单位包村、干部包户”的工作任务。
一是健全工作机制，局领导班子定期召开脱贫攻坚专题会议，研究扶贫工作事项，并要求领导小组成员汇报阶段扶贫工作进展情况，及时解决扶贫工作中遇到的困难和问题。2019年7月1日，我局开展庆祝建党98周年活动，局领导班子就扶贫工作前往余冲村开展专题调研，同时走访慰问了5名在乡退役军人党员，并送去慰问金1500元。2020年3月17日，局主要负责人一行来到帮扶联系村，与乡村干部、驻村工作队一起，就决战决胜脱贫攻坚工作召开座谈会，进一步明确了帮扶工作思路，共同制定帮扶工作计划，为圆满完成脱贫攻坚工作目标打下了坚实基础。
二是加大基础设施资金投入，巩固村集体经济发展基础，经局党组研究决议，先后支持余冲村资金共计5万元，帮助余冲村实施道路亮化工程建设，资金己于2020年5月份全部拨付到位，积极联系相关部门，多方争取，帮助余冲村完成6口当家塘的水利新修工程，改善村民生产生活条件，提升人居环境品质。
三是压实包保责任，突出精准帮扶，着力解决村民最关心的实际问题，提高群众生产生活水平，帮助已脱贫户提升脱贫质量，巩固脱贫成果。抓好消费扶贫。组织干部职工参加3月20日的阙店乡消费扶贫活动，购买香椿酱、土鸡蛋等农产品价值近5000元。2020年10月17日，参加阙店乡扶贫日主题活动，捐款2万元，切实解决贫困群众种不出、卖不掉的问题。联合县扶贫局对建档立卡贫困户中退役军人和其他优抚对象进行调查摸底，为全县1567名贫困退役军人建立帮扶联系台账，组织开展定期慰问，助力脱贫攻坚。严格按照扶贫工作要求，落实每名帮扶干部责任，切实做好余冲村2014年—2019年己脱贫30户家庭的再帮扶工作，帮助他们解决生产、生活中的具体问题和困难，点亮“微心愿”5个，确保脱贫不脱帮扶责任，继续宣传脱贫攻坚政策，让退出户继续享受相关帮扶政策，防止出现返贫现象。做好关爱帮扶工作。结合部门实际，在全县开展困难退役军人和其他优抚对象关爱帮扶工作，重点帮助他们解决“生活难、医疗难、住房难”问题，助力脱贫攻坚。截止目前，共救助3122人，打卡发放救助资金万元。
三、具体做法
（一）加强组织领导
提高政治站位，坚持将扶贫工作纳入年度重点工作和局日常工作考评，成立以局主要负责人为组长的扶贫工作领导小组，多次召开局领导班子会就帮扶工作进行安排和部署，强化政治意识、责任意识和纪律意识“三个意识”，用会议精神凝聚思想共识、指导工作开展，切实保障了全局扶贫工作的顺利开展。
（二）制定帮扶方案
（三）细化工作举措
（四）注重宣传报道
一是宣讲政策。宣讲党的十九大精神和******新时代中国特色社会主义思想，积极做好对结对帮扶村和贫困户政策宣传工作，让他们及时了解***、省、市、县各项脱贫攻坚政策；二是开展感恩教育。传达县委县政府关于开展安全感满意度评价工作的各项要求、具体内容、接听方式等，宣讲我县灾后恢复重建以来取得的新成就，展现的新面貌，引导群众养成好习惯、形成好风气。三是总结亮点特色。及时向县政府和上级业务主管部门报道有关扶贫工作信息。今年，我局推荐10名工作在扶贫一线的退役军人，入选六安市“退役不褪色脱贫攻坚立新功”主题摄影作品展，充分展现了我县退役军人在脱贫攻坚领域的风采。
四、下一步工作计划
一是深入贯彻全县决战决胜脱贫攻坚工作部署会精神，加强到村调研指导，聚焦薄弱环节，帮助解难题，补短板，促脱贫。
二是继续强化组织领导，压实工作责任，确保帮扶工作规范有序，精准实施。
三是继续督促所有帮扶人做好脱贫攻坚工作，保证每月每人至少入户1次，宣传扶贫政策，及时了解贫困户信息变动及生活中存在的困难，针对贫困户制定更加可行的帮扶措施。
四是继续做好退役军人和其他优抚对象群体中建档立卡贫困户的摸底登记和关爱帮扶工作，重点帮助他们解决“生活难、医疗难、住房难”问题，助力脱贫攻坚。
五是继续落实脱贫帮扶措施。根据贫困户帮扶台账，积极落实脱贫帮扶措施，帮助贫困户享受有关的医疗补助和生活救助政策，通过帮助贫困户发展养殖、种植和务工等举措，改善其经济条件和生活条件。
六是继续增强贫困人口自我发展能力。大力支持贫困户参加职业技能培训、真正提升贫困户造血功能，同时坚持扶智，灌输知识改变命运的理念，鼓励贫困户子女加强学习，用知识创造财富。
七是继续加大脱贫攻坚宣传力度，发挥先进典型示范引领作用，鼓励和引导有劳动能力的扶贫对象通过自身努力摆脱贫困。
街道退役军人工作汇报篇二
我镇应悬挂光荣牌251块，已全部悬挂到位。对全镇6个村光荣牌悬挂情况进行登记建档。新增2名现役军人家属20xx年新兵2名郭子晨和吕佳杰。
二、广泛开展访慰问工作
按照县局安排，陪同市，县领导对版书3户重点优抚对象开展了春节期间节慰问活动。我镇在春节期间走访慰问退役军人19人次，现役军人家属2户，累计发放光荣被8床，春节年画250张、慰问金7800元。5月15日前后发放20xx年新兵义务兵奖励金共计22000元。龙川村有一名现役军人汪涵获得优秀士兵喜报，版书村现役军人胡程远获得优秀士官喜报，根据宣城市五必访工作指示精神及全县双拥工作意见，我镇主要领导上门报送喜报和奖金（600元/户），报送新闻2篇，进一步提高军人荣誉感。按照县局安排最近开展5月幸福送进光荣门-残辅用具发放活动，通过摸排走访目镇级为每月走访对象7人发放了拐杖。其他残辅用具已发放至各村，要求按照实际情况进行发放，做领取签字和照片留存台账资料，目前共发放22副残辅用具。
我镇共用6名困难退役军人建档立卡，按照“一人一册”的要求制定帮扶计划，保障其生活。目前由各村、镇帮扶干部给予帮扶援助。其帮扶措施已按县里要求上报。按照县局部署解三难问题，我镇经过摸排上报一名生活困难退役军人（龙川方振声）。
四、加强工作调度
根据县工作要求，在镇村之间，建立了工作调度群，确保自上而下的工作调度快速精准传达至村。
五、开展业务指导和培训
根据县工作要求，在镇村之间，每月召开一个工作例会，总结上月工作，安排部署下个月的工作，并在5月份召开一个村级培训会议，结合《退役军人工作相关政策汇编》学习相关政策，提升各村服务站人员业务和服务水平，提高服务对象满意度。
六、退役军人及其他优抚对象数据修正工作
我镇对优抚系统中的信息数据进行了梳理，优化了部分数据。修复了在乡复员军人吕灶根采集系统中类型不是在复员军人、汪汝林不是残疾军人情况，通过电话微信方式得到了相关证明材料，已在系统中做好修正。
七、全面开展摸底排查工作
八、涉军群体维稳情况。
我镇要求各村加大对不稳定因素的排查，并且积极与司法所密切协同，关注涉军群体的稳定情况，防止上访及突发极端事件，安排镇村干部对辖区内的重点人群进行稳控，我镇退伍军人群体目前较稳定，未出现上访情况。
九、政治文化环境建设
我镇在服务窗口醒目位置设立指示牌，公示退役军人服务站工作人员的姓名，联系方式等。8项制度、服务清单已上墙。并且放置退役军人来访登记簿，做到有来访、有记录、有解决。
街道退役军人工作汇报篇三
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2021年，全市遍地开花的退役军人服务站加速蝶变，让退役军人的获得感成色更足；
这一年，千万退役军人纳入“一张网”，数据采集精准化服务的“翅膀”日渐丰盈；
这一年，“崇军氛围”加速“扩散”，融入城市的每一处血脉；
这一年，“业务之果”丰硕挂坠，亮点纷呈。实现了退役军人工作提档升级、跨越发展。
一、“三项活动”扎实推进，党史学习教育“走深走实”
1.建立一本内容丰富的红色事迹荣誉台账
全市服务中心（站）工作人员不舍昼夜入户走访、核查信息，为3629位老兵建立“台账+档案+图片+视频”“四个一”荣誉档案，制作荣誉画册5300余册，拍摄老兵肖像照、文献照等近1.2万张，以多种方式完整、准确留存老兵革命历史资料，形成老兵“口述历史视频”专题影像1142部。该项目被列入市“庆百年华诞，办百件实事”市级层面民生项目。
2.打造一批红色基因的退役军人服务站
在全市重点打造8家红色精品“退役军人之家”，将党的百年奋斗历程本地元素与服务场所政治文化环境建设相契合，以点带面、连线成片，带动服务中心（站）政治文化环境建设整体提升。各级服务中心（站）工作人员 熟练掌握与本地关联的党的历史，人人当好党史讲解员，深入宣传党的路线方针政策和退役军人政策规定，广泛发动退役军人参与到活动中。
3.开展一系列形式多样的“老兵永远跟党走”活动
广泛发动、积极参与退役军人事务部组织的系列主题活动。走访慰问退役老兵3.8万余人，发放慰问金（品）x余万元；
19部优质“印象·退役军人”系列微视频点击量超过350万；
邀请老兵进校园讲故事、授课445场次、累计受教育青少年7万余人次。
二、“四个坚持”示范引领，服务保障体系“提档升级”
全市县乡级退役军人服务中心（站）和614个服务对象100人以上的村（社区）服务站全部通过省级验收，创建率达100%。
1.坚持标准化建设
村（社区）退役军人服务站建设按照“五室一厅一窗口”要求完成，在政治文化环境建设上突出党的领导、“军”的特色、人文关怀，努力把服务站建成暖心强心的军人之家。
2.坚持亲情化联系
建立常态化联系退役军人制度，突出面对面、一对一服务，通过平时走访与重大节日慰问，登门入户了解情况、宣讲政策、聚焦“急难愁盼”办好退役军人实事，急退役军人之急，排退役军人之难，解退役军人之愁，应退役军人之盼。
3.坚持精细化服务
通过入户走访、微信群发布等方式宣传退役军人就业推荐岗位目录，实现企业用人与退役军人精准对接。开通退役军人公共服务领域、就业创业、合理诉求、生活保障、法律援助、志愿帮扶等绿色通道，给予退役军人优先优惠。
4.坚持多元化解困
依托基层治理现代化平台，将退役军人事务管理、军人服务保障、涉军信访维稳等工作全面纳入基层治理平台。成立退役军人关爱协会，退役军人志愿服务队，充分发挥人民调解员、法律援助律师的作用，构建优势互补、有机衔接的解困帮扶工作格局。
三、“五项工程”优化升级，重点领域工作“创新突破”
1.打造一个联动办理的多功能服务大厅
服务大厅9个服务窗口，以“数字赋能”为牵引，与组织、公安、行政审批、医保等多个部门协作，为军人退役报到、身份证办理、保险接续登记、就业创业等13项事务提供“一站式”服务，实现“一次申请、一窗受理、联动办理、限时办结”。一年来接待退役军人来访8100余人次，受理8181热线6200余件，直接答复办理5779件，按时办结率达100%。在就业创业孵化基地建立全省首家退役军人专属服务大厅，为退役军人创办企业、社会组织、非企业单位等开辟“绿色通道”，实现各类证照“一站办理、一次办成、现场制发”。
2.设立一部答疑解惑的就业创业热线电话
退役军人就业创业服务平台“xx热线”，依托云桌面终端配置系统，建立完善了退役军人求职信息库和企业招聘数据库，为全市退役军人提供就业创业政策咨询等专业化、精准化服务。目前，“xx热线”百余家企业入驻，接听解答咨询电话922 次，为387名退役军人建立求职信息台账，帮助42名退役军人实现就业创业。
3.打造一支精干过硬的专职联络员队伍
x名退役军人专职联络员充实基层工作力量，走村入户、沟通联络、宣讲政策、倾听诉求、解决问题，打通服务保障“最后一公里”。以乡镇（街镇）退役军人服务站为中心，辐射村(社区)，对辖区退役军人实行网格化普遍联系服务，服务覆盖率达到84.3%，服务对象满意度达94%。细化服务对象联系类别，建档立卡、分片包干，成为服务退役军人的“大管家”。
4.建立多支兵心依旧的志愿服务队
建立健全退役军人志愿服务队伍体系建设，引导退役军人在传承红色基因、助力文明实践、推动平安创建、融入基层治理、开展帮扶济困等方面开展服务。全面打造“xx退役军人志愿服务”品牌。依托各级服务中心（站）授旗并成立志愿服务队175支，招募退役军人志愿者2万余名。
5.建立一套完善的保障法学习宣传方案
以“退役军人保障法宣传月”活动为契机，动员各方力量，整合全系统资源，以“学、宣、干”为主线，紧密结合工作，构建了多层次、立体化、全方位的宣传教育网络，营造了浓厚的守法学法用法氛围。印发宣传海报6000余张，为退役军人开展保障法专题宣传 200 余场。
四、“六个到位”有力有序，服务保障效能“全面提升”
1.感情投入到位, 矛盾化解扎实有效
全面推广“进门接待、倾听诉求、合规办理、责外帮助、超规规劝、事后帮扶”信访问题化解工作“六步法”。持续发挥老兵会商室和法律援助工作室作用，全年接待来访人员176人次，进一步强化以“心解”带动“事解”。聘请4名专业律师作为常年法律顾问，为退役军人提供法律咨询、法律援助等服务187人次，代写法律文书25件，回复率、满意率均达100%。
2.政策落实到位, 接收安置平稳有序
协助做好由政府安排工作退役士兵和计划安置军转干部选岗安置工作，按照“四公开一监督”阳光安置模式，全市接收退役士兵x名，符合政府安排工作条件的40%以上安置到机关事业单位，其余全部安置到市属以上国有企业。为全年接收的x名军转干部及时办理落户。为转业退役军人建立电子档案10200余份。
3.信息服务到位，建档立卡动态管理
坚持精准信息采集动态更新工作制度，摸清退役军人和其他优抚对象底数和基本情况，动态更新信息化数据库，精细建立工作动态、信息维护两个台账。为340000余名退役军人和其他优抚对象全要素建档立卡。数据有形向有效转化，一人一档管理到位，一人一卡联系到位，一人一策服务到位。
4.调查摸底到位，帮扶解困精准精细
通过开展“大走访”活动，摸清困难退役军人的困难原因、家庭情况、迫切诉求等。春节、“八一”期间深入开展走访慰问工作，全市服务保障体系共发放慰问金（品）x万元，充分体现关爱尊崇。实行“随调随发”方式，保证经过严格审核、调查后，第一时间帮助退役军人解决实际困难。共发放退役军人困难帮扶资金x笔x万元，就业创业贷款x笔x亿元，帮扶援助工作发挥出最大效应。
5.精准赋能到位，就业创业多点发力
坚持政府主导、市场导向，联合政府就业创业部门拓展线上线下服务，提供最新就业创业扶持、岗位培训、帮扶保障等优惠，打造富集各类资源要素的就业创业平台。专场招聘会为4700余名退役军人提供305家企业的7300余个就业岗位。组织102家企业参加第二届全市退役军人创业创新大赛，其中“xx”项目全省获一等奖、xx项目获全省二等奖。成立“军创联盟”，聘任100名专业创业导师，为退役军人提供就业岗位2万余个，带动700余名退役军人实现就业。
6.基础夯实到位，标准化建设大力推进
科学编制全市退役军人服务保障体系建设五年发展规划，按季度推进基层服务中心（站）重点工作任务，制定市、县两级退役军人服务中心工作任务清单，推动服务体系规范运行、健康发展。
2022年全市服务中心（站）将继续发挥“小站点、大功能”“小窗口、大服务”特色优势，我们将继续永葆“拼”的精神、“闯”的劲头、“战”的姿态，奋勇前进，凝心聚力，担当作为，干出新样子、交出新答卷，奋力书写新时代退役军人工作高质量发展的新篇章。
街道退役军人工作汇报篇四
2020年，xx县退役军人事务局在县委、县政府的正确领导下，在市退役军人事务局的精心指导下，全县退役军人各项事务工作正常开展，现将一年来工作开展情况及2021年工作打算总结如下。
一、主要工作开展情况
发挥部门职能特色，突出工作亮点
1.坚持党建引领，退役军人事务局战斗在疫情第一线。面对突如其来的疫情，退役军人事务局迅速组织全局党员干部，以高度的政治责任感投入疫情防控工作。一是积极号召组织全县退役军人投身防疫工作，全县成立退役军人防控自愿服务队26支，配合当地党委政府开展防疫工作。二是号召退役军人、党员、机关干部开展献爱心活动，帮助疫情期间困难的退役军人度过难关，此次活动得到退役军人的大力支持，筹集防疫资金20900元。三是在疫情期间开展慰问支援湖北武汉的现役军人家属和困难退役军人，在慰问的过程中，帮助石屏镇的袁某解决户籍等问题，受到军人的好评。
2.坚持摸清家底，开展“大走访”，做到心中有数。按照省、市要求，上半年，全县启动“大走访”工作，根据“属地负责、分类走访”的原则，整合力量、进行专题培训，深入各乡镇（社区）和各县直单位进行实地走访梳理问题。各乡镇退役军人服务站，采取实地走访、电话走访、微信走访等方式，对全县退役人员进行全面摸排。截止9月底，全县实际走访退役军人17410人，全部完成一人一档工作。排查化解矛盾78件，解决实际困难733件，并继续开展光荣牌悬挂工作，截止目前，悬挂光荣牌共计17309户。
3.有序高效推进部分退役士兵社会保险接续工作。范文写作为全面贯彻落实国家《关于解决部分退役士兵社会保险问题的意见》精神，实现全县符合条件的退役军人对政策应享尽享的目标，针对符合补缴政策的退役军人，动员全局机关干部，采取“一对一”的服务形式，稳步推进保险接续工作。目前，我县部分退役士兵养老保险补缴工作，共审核受理符合补缴政策申请1300人，完成养老保险缴费1238人，已划拨财政补助部分资金万元，个人成功缴费万元。
(二）日常业务循序开展，退役军人事务工作全面落实。
1.实时更新优抚数据库，利用“一卡通”平台确保优抚资金管理安全高效。一是及时录入新增人员。2020年1至10月共计新增残疾军人5人、带病回乡退伍军人6人、参战退役军人12人。及时将新增人员纳入优抚待遇发放数据库，确保新增人员能够及时享受优抚待遇。二是多渠道核减死亡人员。利用大数据平台与实地走访相结合，对全县优抚对象进行不定期核查和每年年审相结合，工作总结范文截至到目前为止，已经核查优抚对象2300余人，核减死亡残疾军人6人、参战退役人员27人、病故军人遗属5人、在乡老复员军人28人、带病回乡退伍军人28人，有效确保了优抚资金使用效率进一步提升。三是利用现有资源，实现资金安全有效发放。通过惠民惠农财政补贴资金“一卡通”监管平台，为各类优抚对象累计发放优抚金43479人次，发放补贴资金万元，涉及7类优抚对象。有效杜绝了优抚资金被截留的现象发生。四是及时调研，做好服务。理顺重点优抚对象医疗保险二次报销工作，设身处地为重点优抚对象解决报销程序复杂的问题。积极与县中医院对接，要求医院为重点优抚对象结算医疗费用时，升级系统，直接结算二次报销费用后再与我局结清，避免了以上对象看病就医后，因费用报销来回跑路的问题。截至目前，151名退役军人已经成功兑付医疗补助资金万元。
街道退役军人工作汇报篇五
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
近一年，全区退役军人工作取得了一定成绩，但仍然存在一些亟需解决的问题。一是星级创建工作需加快高质量推进。各街道服务站星级创建工作进度不一，建设和服务水平参差不齐。主要解决办法：要加大统筹推动和业务指导力度；
协调各街道党工委、办事处加大力度，加快进度，细化提升建设标准；
协调区财政优化投入建设和运营经费，高质量推进街道服务站星级示范创建工作。二是社会化拥军力量薄弱。全民拥军热情引导不到位，社会活力远未激发，社会化拥军力度需要加强。主要解决办法：充分利用全区各方面资源，加强沟通与联动，大力发掘拥军企业和个人。