无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。
简单的普通员工辞职信
尊敬的领导：
您好!
我是__部门的员工___，我来到公司也已经有了两年的时间了。很多人都说两年的时间要是都做不出什么就可以尝试离开或者转行了。或许并不是你不够努力，而是你自己的天赋并不允许你在这一行工作。虽然对这种话语我并不是特别相信，但也不得不接受自己好像并没有这样的天赋。在这两年里我在公司也算是比较努力了，虽然我的工作能力，处理能力都不算强，但是我也是尽心尽力的在做，尽自己的全力做到最好。但不得不接受的是，有些人随便做做就能够比你拼尽全力都要做的好。当初来到这里也是因为自己有些迷茫，不知道自己该去做什么，能做什么，但又不想就一直想浪费时间，所以便来到了这里先工作着。这一做也就做了两年的时间。这两年我也经历了很多事情，阅历也是上涨了一些，也明白了我的这种状态是很多人都有的。
承认自己的平庸并不是一个很容易的事情，但即便是我很想证明自己并没有那么平庸但也不是那么简单的。一开始也对这一点感到十分的难以接受，内心也是非常的煎熬。但到了后面也是想起了，这本就不是我真正喜欢的一件事，人做着自己并不喜欢的工作做的再好又能够好到什么样呢。这些综合的因素让我最后做出了这样的一个决定，这也是我在深思熟虑思考了好几天之后才决定的。虽然我现在也没有想好我到底下一份工作应该去做什么样的，但我知道，不管怎么样我现在必须要离开这里，否则我想我会更难离开这里。我是一个很怕麻烦的人，在重新去面试去找一份工作，对我来说都是很麻烦的事情。而找的合适的工作如果离家远的话还需要搬家再去找个住所就更加的麻烦了。我很希望这个世界上的很多事情都能够简单一点，但是事情并不能够想我想的那样就都是那样。人还是需要不断的付出自己的努力和精力才能够得到应有的回报。而我在过去的时间虽然付出了很多但得到的回报也距离我所得到的回报有所差距。我想如果换一份工作会有不一样的处境，不管未来是怎么样的，现在我也做出了决定，就要为自己的行为负责。就算是未来的路在难走，在困难，但既然我选择了这样一个我所喜欢的行业，我就会一直走下去。
此致
敬礼!
辞职人：___
20__年_月_日
简单的普通员工辞职信
尊敬的.领导：
您好！
这段时间给您带来了一些困扰还望您能够谅解，我在公司的这一段时间过得比较充实，虽然工作很单一，但是我也在这份工作上找到了一些自己的价值，也从中明白了一些道理，不断的鼓舞着自己，也让我在这一条路上丝毫没有退缩或者畏惧。这次向您提出辞职的主要原因还是由于我私人的一些问题，所以在这里要向您道个歉，给您惹了麻烦，还望您可以尽快为我批复这一次辞职请求，非常感谢您。
去年的时候我刚刚毕业，毕业之后对未来很是迷茫。在碰了很多次壁之后，自己的勇气也少了很多，最后一次鼓起勇气过来面试也是我最后给自己的机会了。没有想到公司给了我这样的一次机会，让我又重新看到了希望的火花。所以这差不多一年的时间里，我几乎每一天都在提醒自己，要不断的学习，不断的往前走，只有这样，我才对得起这一个机会，才对得起这一份信任。这是鼓励我不断前行的一股动力，也是自己不断努力的一个目标。
这一次辞职，主要原因是因为我生活里出现了一些变动，我可能要和另外一个朋友一起合伙开一家店铺了，创业其实一直是我的理想，我也想做一份自己最喜欢的工作，虽然在公司的日子真的很好，很充实，但是我在反复考虑之下，仍是觉得想去冲动一次，为自己的理想打拼一次，这也不负我这段青春，更不负我的这份热血和激情。
虽然在公司的日子很安稳，但是我个人还是想出去闯一闯，看看更加广阔的世界，所以这一次辞职真的很抱歉，我没有给公司带来太多成就，但是这段时间里，我能够一直兢兢业业，勤勤恳恳，不辜负领导和公司给予我的这一份信任，也没有让大家失望。所以这次辞职还请领导您能够理解，希望不会给您带来太大的困扰和烦恼，我在此表示无限的感激！
我知道辞去这份工作之后我可能会迎来更大的挑战，但是我已经做好了准备了，我愿意承担这一切的后果。在这里也要感谢您这段时间对我的理解和包容，更要感激公司这个平台给我的动力和勇气，感谢公司这一年对我培养和信任，我以后不会忘记这一份情谊，如若有我可以帮助的地方，我一定尽己所能，倾尽全力。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
简单的普通员工辞职信
亲爱的x总：
您好!
给你写这个辞职报告，我心里很复杂，也可以说很难过。是真的，我工作了近xx年了，对xx工作有着很深的感情。辞职的理由是因为我的身体状况。自x年做完手术以后，一直处于亚健康状态。特别是睡眠总是不好，有时一连好多天每晚只睡xx个小时。前段时间前后x次得了感染，共打了x天的吊瓶。在做全面检查的时候又发现xx不好，有xx的征兆。
鉴于我目前的状况，感觉已不能适应现在的岗位。虽然你并未让我过于劳累，甚至对我的工作很放任，也没给过我压力，但于我来说还是感觉压力很大。这种压力是我自身性格所决定的。
于总，很感谢这x年来你对我的重视和信任，先后把很重要的岗位交给了我。特别是xx工作，让我有机会学到了很多以前未接触过的业务，也让我在xx管理方面有了很大的提高，因此对于辞职我表示深深的歉意。也许我的工作有不尽人意之处，但做为我已经尽力了，必竟我的能力和水平有限。
想在辞职后好好养养身体，做些有宜身体健康的户外健身运动。另外，也想在把身体养好的前提上再做些自己喜欢做的事。虽然很热爱xx工作，但这个工作让我提前白了头发。
我很遗憾不能为曙光的辉煌和明天贡献自己的力量，我只有衷心祝愿曙光的明天会更好!
再一次感谢于总对我的关照，同时感谢各位同事对我的热心帮助，我会记在心里的。同时祝于总及各位同事工作顺利!开心愉快!
请于总批准我的辞职申请，期待回音。
此致
敬礼!
辞职人：xx
20xx年xx月xx
简单的普通员工辞职信
尊敬的领导：
您好！
我想时间已经给了我答案了，我在公司已经工作了有四年了，四年前我是公司的一名普通员工，四年后的今天，我依旧是公司的普通员工，这不得不让我去问自己，今年真的还要继续留下来吗？我每一年都这么问过一次自己，因为我每一年都没有得到领导的赏识，我在公司透明的跟不存在似的，领导您也是从来都没有对我有过夸赞，四年了一次都没有，更别提升职加薪了，很抱歉，我不能再这么轴了，我要离职，这份工作我也该放弃了。
四年了没有任何的动静，升职加薪的事情迟迟都轮不到我，一方面我是对公司失望了，另一方面我也知道了，我不适合这份工作。我承认我的工作能力是不出色，在公司顶多是每天本本分分的把自己分内的工作做好而已，根本不会有什么特别出色的表现，所以领导想给我升职，那也是连理由都没有，不要说什么工作时间，在公司工作四年算的了什么，我们公司是做生意的，自然看重的就是利益，谁能给公司创造利益，谁就有话语权，这个道理我能理解。每次有同事受到嘉奖了，我也会在心里暗自羡慕，然后问自己也可以做到他那种地步吗？答案是否定的，所以我也不会去说公司做的不对什么的，是我自己能力弱，我没什么好说的。
这四年的时间，我在职场也不是白混的，虽然工作能力并没有得到什么锻炼，但是至少我是学会了在职场的相处之道，现在回想起来我都觉得自己可笑，我想着也是导致我升不了职的一个原因之一吧，去年公司年会的时候，领导给我们部门的这一桌子人敬酒，我因为不会喝酒，就连站都没站起来，说我不会喝酒，直接就是扫了领导您的雅兴。第一次我跟着您去吃饭应酬的时候，我从来都不会去帮您挡酒，后来您就再也没带我应酬见客户。我真的是有太多不懂事的地方了，现在看来，如果我是领导，我也不会给这种不懂人情世故的员工升职，这些我还是在跟老婆的聊天当中，她给我分析出来的，说我真的太耿直了，不适合做这种跟人打交道的工作，做生意还是不适合我，在得到老婆的建议后，我就决定了辞职。我知道我在公司的地位相当于是没有的，一个普通员工而已，公司想要多少有多少，根本不会在意我是否离职，所以对于我的这份辞职信您还是尽快的'签字盖章吧。
最后我也是要对自己这些年给公司、给您带来的麻烦，跟您道个歉，对不起。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
简单的普通员工辞职信
尊敬的领导：
您好!
我是20xx年xx月到xxx。至今已有一年又xx个月了。我是抱着为一个xx企业尽心尽力的意愿，买了一张单程机票，到了xx。虽然过去我在中国工作过，也和中国企业有过合资的经历，但这是我第一次在一个中国企业内担任职务。到xx的这个决定，有我的理想主义的色彩。这一年多来，我的经历丰富了很多，对中国和中国企业有了更深的了解。我很珍惜这一段经历，而且不后悔做了这个决定。
还有一个月的时间，我将离开xx。五月份时，这个信息将公开于众。我们共同探讨xx人力资源管理的模式和人选，已经几个月的时间。您二位一直了解我自己的想法和计划。但是，在这几个月的工作中，您们仍然保持对我的信任，保密和敏感的工作仍然交付给我，让我看到您二位和xx的宽厚和胸怀。对此，我由衷地感谢!
人力资源是支撑xx未来持续发展的战略性因素。因此，不管我是否在xx，都希望您们以及集团总裁班子能够继续给予人力资源管理以强有力的支持。在今后的几年里，xx人力资源管理的基础工作需要做得更扎实。在我离开之前，有几件事情希望得到您们的关注：
今后两年左右，人力资源职能应该建立xx统一的职级系统。这个系统应该包括xx的各个产业，各个企业，各个地区，各个国家。只要是xx的企业，就应该纳入xx职级系统。只有用统一的衡量标准，xx才能够比较公平地了解每个员工的职责大小。只有实行统一的职级系统，今后在薪酬福利的设计上，在员工职业发展上，在后备队伍培育上，才有一个清晰的尺度。集团人力资源部要在xx年年把xx职级系统在中国境内的制造企业推行实施。20xx年要把职级推进到burg，vanguard，等等。
今年已经开始成势的工作是全集团统一的业绩管理体系。多谢x总的支持，整个集团现在开始意识到，共建团队愿景和年度计划，对上下一致协调，推动工作，业绩管理等，都有极大益处。xx年年能够开始把如何做计划的方法推动下去，能够按照统一的方法评价各级员工的工作计划完成情况和核心价值观的体现。今后几年，需要不断加强管理层的战略规划能力，预测能力，团队管理/激励能力，业绩辅导能力。业绩管理体系需要有强大的管理团队，才有可能行使有效。几个表格，几个程序，是无法代替有效管理的能力。
一旦管理人员的领导力提升，员工对企业的心灵契约能够加深，企业和团队有凝聚力，上下左右协同程度提高，集团成为有机一体的可能性增强。对人治的依赖性会减低。一个更平等，更透明，更公平的企业文化会产生，会加深对人的信任和授权，增强信息的及时沟通。
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
简单的普通员工辞职信
尊敬的xx：
您好！
今天，我带着很复杂的心情向您提交了这封辞职信。
由于您对我的信任，使我得以加入到贵公司，并且在短短的x年里经历了许多的机遇和挑战。经过这x年来在公司从事xx、xx等工作，使我在xx，xx等领域学到了很多知识、并积累了一定的宝贵经验。对此我深怀感激！
自从20xx年x月x日入职以来，我每天都在努力的工作、努力的提升自己的能力。转眼x年过去了，我需要重新确定我未来的方向。诚然，论工作环境、领导团队、工作压力、个人喜好，我无从挑剔。但是，由于一些我个人的原因，我决定今天向您递交我的辞职申请书。
在公司工作的x年中，我学到了很多知识，非常感激公司给予了我这次宝贵的就业机会及在贵公司良好的环境中工作和学习。在公司里工作的一年中，虽然我对于基本的教学方法和学生管理技巧及公司业务工作都有了一定的了解，但俗话说“学无止境”，我在实际的工作中发现了很多我还需要进一步提升的地方，我在很多方面还是需要不断的学习、取经。
人需要不断的学历、提高、完善。我也一直在努力改变自己，变得适应工作环境，以便更好的发挥自己的特长及优势。但是我觉得自己一直都没有什么大的突破，考虑了很久，决定要通过变换工作环境来磨砺。我很抱歉自己在这个时间向公司提出辞职。来到公司也近x年了，正是在这里我开始正式踏上了社会，实现了自己从一个学生到一个完整社会人的最初转变。
在其间，有过受到挫折之后的坚持与失落，有过艰苦工作留下的汗水，也有过收获的喜悦与激动。公司里良好的人际关系和民主的工作氛围，让我找到了归属的感觉，在这里我能安心的工作，安心的利用业务时间学习。然而对于公司交办的一些重要事项，我不能够很好的圆满完成，加之工作上的毫无成熟感、及不能够很好的灵活处理好遇到的各种突发事件，总是让我自己深深的感到愧疚，也总让自己感到很彷徨。或许我自己并不适合在学校里工作，以及以自己目前的工作能力也很难胜任学校的工作。
或许只有重新再到社会上去遭遇挫折，遭受更多的历练，在人生的道路上通过不断的打拼去寻找属于自己的定位，自己的职业规划及职业发展，才是我今后要做出的重要选择。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都会有一定的小范围的影响，公司正值用人之际，20xx年招生工作已经全面启动，所有的工作计划在全公司上下齐心努力下一步步稳步推进。本着对公司负责的态度，为了不让公司因我的辞职而造成一定的决策失误，我郑重的向公司提出辞职。
虽然我即将要离开公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，及一群可爱的xx，但是在公司工作的这x年时间里所发生的一件件、一桩桩事情，使我终生难忘。我很舍不得，舍不得领导们对我的谆谆教导。离开公司，我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司对我的期望及信任，遗憾我不能经历公司今后的发展及以后的辉煌成就，不能分享你们的甘苦，不能聆听领导的教诲。最后，愿公司在今后的发展中能够一帆风顺，兴旺发达！
并祝愿各位领导与同事：健康快乐，平安幸福！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日