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2023年涉密保密心得体会(案例12篇)

时间:2023-11-03 11:28:33 作者:JQ文豪 2023年涉密保密心得体会(案例12篇)

心得体会是一种记录我们成长和进步的方式,可以让我们更好地认知自己的变化和成长轨迹。接下来是一些优秀的心得体会范文,希望对大家写作有所启发。

涉密人员保密心得体会

近年来,随着信息时代的到来,数据的网络传输以及信息技术的迅猛发展,信息安全问题日益引人关注。作为涉密人员,保护国家和组织的重要信息是我们义不容辞的责任和使命。在实际工作中,我深刻认识到保密工作的重要性,并总结出一些保密心得和体会。

首先,保密意识要始终保持高度敏感。作为涉密人员,我们要时刻意识到涉密信息的价值和敏感性,始终保持对保密工作的高度警惕。要清楚认识到,任何一次疏忽和放松都可能带来严重后果。因此,我们必须将保密意识贯穿于工作的方方面面,从细节抓起,时刻保持高度的警觉性。

其次,保密守则要深入人心。保密守则是我们保护敏感信息的基本规范和行为准则,涉密人员应该深入理解并严格遵守。要做到以保密法律法规为准绳,严格依法履职;以保密责任为底线,时刻站在保守信息的立场;以保密制度为规矩,自觉遵守保密程序和规定。只有将保密守则内化于心,外化于行,才能真正发挥保密工作的效果。

第三,保密工作要科学合理。在工作中,我们不能仅凭主观意愿和个人经验把握保密工作的方向和力度,在保密工作中要遵循科学、合理的原则。首先,要根据不同级别、不同领域的机密信息制定不同的安全措施,针对性地进行保护。其次,要根据信息的价值和敏感程度,合理规划和配置保密资源。最后,要根据保密风险评估的结果,科学决策,制定相应的保密策略和措施。只有在科学合理的基础上开展保密工作,才能更好地保护国家和组织的重要信息。

第四,保密工作要与时俱进。随着信息技术的快速发展,保密工作也在不断演进。因此,我们不能停止在学习和提升自己的过程中。要时刻关注保密标准和技术的更新,在保密技能和知识上保持积极主动,确保自己始终处于保密工作的前沿。同时,还要定期进行保密培训,提高保密意识和能力水平。只有不断更新知识和技术,保密工作才能与时俱进,确保信息安全。

最后,保密工作需要全员参与。保密工作不是由个别人员完成的,而是需要全员共同参与的事业。作为涉密人员,我们要积极配合组织的保密工作,积极参与保密活动,共同筑牢信息安全的防线。只有将保密工作真正落到实处,才能确保信息的安全性和完整性。

总之,作为涉密人员,保密工作是我们的职责所系。在工作中,我们要始终保持高度敏感的保密意识,深入理解和遵守保密守则,科学合理地进行保密工作,与时俱进地提升自己的保密能力,全员参与、共同维护信息安全。只有这样,才能更好地保护国家和组织的重要信息,确保国家安全和社会稳定。让我们始终紧记保密重责在肩,做好涉密工作,为国家和人民的利益作出更大的贡献。

保密涉密心得体会

保密涉密工作是国家安全的重要保障,而保密工作的核心便是保守机密。作为现代职场中不可或缺的一环,我从事的工作单位要求每个人必须严谨保守涉密信息,因而我始终以高度的责任心和敬业精神来履行保密工作。在这几年的从业中,我不仅反复考虑和总结了机密信息保守的方法和体会,也与周围的同事和上级们讨论了一些处于保密状态的信息通信活动。从这些角度出发,本文中将要阐述我在实践保守机密信息中的体会和心得,以及我对保密涉密工作的一些思考。

第二段:意识到信息的机密性的重要性。

正确的认识保密意识是初步的一步,我们需要意识到信息的机密性的重要性,特别是涉及国家和公民利益的敏感信息。在我们的工作中,当我们处理机密信息时,我们应该将其视为最高机密,并考虑到机密信息的安全性、保护性和过期日期。此外,我们还必须始终保持谨慎和警觉,防止机密信息泄露的发生,并建立保密意识才能真正有效地保护机密信息。

第三段:使用多层次的保密措施确保信息安全。

保守机密信息的第一层保护是把它放在保密设施内,如保险箱或钱箱,以此实现物理上的安全。就我所知,我们的单位为保护机密信息已在保密设施方面做了很多工作,不仅大大减少了侵入者进入机密区的机会,同时也提升了机密信息的综合保密等级。

除此之外,保密人员可以制定多层次的保密措施来确保机密信息的安全性,在不同方面取得了更好的保护效果。例如,设置网络安全策略和密码访问控制,进行监察和审计等。确保只有授权的人访问机密信息,并记录所有的访问和操作,这样就大大提高了机密信息的安全性。通过这些措施,我们可以保护我们的机密信息免受潜在的威胁和损害。

第四段:加强员工培训和管理。

正式的保密培训不仅能切实提高员工的保密意识和信息保密技能,同时可以充分抓住有关保密防护的政策和规定,使员工能够更深入、具体地了解保密工作的实质。而在我们单位,保密人员已经为员工们提供了详细的保密培训和管理。除此之外,我们还注意加强保密员工的处置评估和监督,以及对违反保密规定的员工进行应有的惩罚,这样可以进一步保证机密信息的安全性。

第五段:结论。

在保密涉密工作的过程中,必须始终保持警觉和保密意识,通过多级保密措施和完善的培训措施来确保机密信息的安全性。在此基础上,我们还需加强管理和评估,及时处理违反保密工作规定的行为,保证机密信息在保密设施内和电子网络中得到安全保护,同时加强与其他单位的信息交流和协调,共同提高机密信息的保密水平。作为一个保密工作人员,我们应该以最严格的保密原则来处理敏感的信息,保护信息的机密性,确保信息的安全,这样才能真正地为国家和人民创造更大的安全和稳定。

保密涉密心得体会

保密涉密是国家安全的基石,也是企业信息的坚强防线。在信息时代,随着信息技术的发展,信息的传输与获取变得越来越容易,而保护信息就变得异常重要。一旦涉密信息被泄露,对国家安全、企业利益、个人隐私都会造成极为严重的损失。因此,保密涉密已成为当今社会不可或缺的一部分。在日常生活和工作中,我们都需要养成保密涉密的意识和习惯,做到不轻信谣言、避免泄密以及严守保密纪律等。

第二段:深入分析保密涉密的现状及问题。

目前,我国大力提倡保密涉密工作,加快了保密涉密事业的发展。但与此同时,国内外情报机构的活跃、黑客窃密、内鬼泄密、网络攻防战等都是我们面临的困难和问题。由于缺乏保密意识、保密培训、保密投入等原因,泄密事件时有发生。保密意识不同于普通的安全教育,它更注重的是人的认知、理解和自觉性。为了取得好的保密效果,我们需要加强保密相关工作人员的法律培训、技术培训、心理培训等方面,才能不断提高其保密意识和能力。

保密涉密工作具有特殊性,需要有一定的常识和管理原则。它对管理者提出了更高要求,需要他们掌握科学的管理理论,结合具体实践,用制度和行为来规范员工的行为。在实践中,明确保密的程度、原因和必要性,划定保密人员和范围,制定保密制度、标识、权限和规章制度等,对于保密涉密工作的开展起到了关键性的作用。而利用科技手段,如网络安全、数据加密技术等,也大大增强了保密的能力。

保密涉密工作的有效方法包括严格的行为规范、加强安全防范、及时发现泄密等方面。以企业为例,可以采用多种方法如固定证件号码、采用安全网络连接、实名制员工、离职人员必须接受保密审查等措施。同时,加强日常管理、加强信息维护,建立好的信息档案管理系统也能取得良好的效果。最重要的是,要不断提高全员保密意识和技能水平,增强保密自觉性和责任心。

第五段:总结全文并提出建议。

保密涉密是一项非常重要的工作,需要每个人的共同参与。在现代企业经营中,保密涉密工作的重要性已经越来越明显。从企业安全、经济利益、社会稳定等多个方面考虑,保密涉密工作不容有丝毫懈怠。因此,我们应该深入贯彻保密涉密原则,推行科学的保密涉密管理制度,并采取有效的措施和方法,有效地维护好自己的信息。这样才能真正实现保密涉密工作的目标,为国家和企业安全稳定建设做出应有的贡献。

涉密保密心得体会

近年来,随着信息技术的快速发展和社会的高度信息化,信息安全问题日益成为人们关注的焦点。对于那些工作涉密的人员来说,保密工作至关重要。为了更好地履行保密工作的职责,我总结了一些涉密保密心得体会,以供大家参考。

首先,保密意识是涉密工作的基础。在工作中,我始终保持着高度的保密意识。明确知道保密是分内之事,要时刻牢记“保守秘密、守口如瓶”的原则,严守保密承诺,不泄露涉密信息。我了解到,涉密工作关系到国家的核心利益,如果保密意识不够强烈,可能会给国家安全造成重大威胁。因此,要时刻保持高度的警惕性,时时刻刻提醒自己要始终保持秘密。

其次,保密管理机制的完善是保密工作的重要保障。在实践中,我认识到涉密工作的保密管理机制非常重要。只有通过建立健全的保密制度和规章制度,才能更好地保障涉密信息的安全。在我的工作中,我积极参与对涉密文件的审核和签署,严格要求保密材料的检查和管理。同时,我也通过加强对涉密信息的传递和接收管理,确保信息的完整性和安全性。保密管理机制的完善是构筑涉密工作安全的重要保障。

第三,保密技术手段的应用是保密工作的有效支撑。在信息技术高度发达的今天,保密工作不能脱离信息技术手段的支撑。为了更好地履行保密职责,我积极学习和应用各种保密技术手段。比如,密码学、信息隐藏等技术手段,可以有效保护涉密信息的机密性和安全性。同时,我还灵活运用网络安全技术,加密传输通信,防止网络攻击和数据泄露。保密技术手段的应用为保障涉密信息的安全提供了有效的保障。

第四,团队协作是保密工作的重要保障。在涉密工作中,团队的协作和配合非常重要。只有通过团队的默契配合,才能更好地完成保密任务。作为一名从事涉密工作的人员,我深刻理解到保密工作需要全员参与,需要意识到每一个人的行为和言论都可能涉及到信息安全。因此,我积极与团队成员进行沟通交流,形成密不透风的防线。同时,我还主动参与保密培训和交流活动,提升整个团队的保密意识和能力。

最后,保密工作需要时刻保持警惕,防患于未然。在涉密工作中,我们需要时刻保持警惕,防止各种可能存在的风险。比如,我在接收涉密信息时,采用多重身份验证的方式,确保信息的真实性和完整性。同时,我还定期检查涉密设备的安全性,加强信息系统的监管和维护。只有时刻保持警惕,我们才能及时识别和防范各种安全隐患,确保涉密工作的顺利进行。

总结起来,涉密保密工作是一项重大责任,也是我国信息安全的重要一环。通过我的实践经验和总结,我深刻认识到保密意识的重要性,保密管理机制的完善,保密技术手段的应用,团队协作和时刻保持警惕等方面对涉密工作的重要作用。只有通过不断加强自身的保密意识和能力,才能更好地履行涉密保密的职责,确保国家信息安全的大局。

涉密人员保密心得体会

保密工作是现代社会不可或缺的重要组成部分,对于涉密人员而言,保密责任更是重中之重。作为一名涉密人员,我深刻感受到了保密工作的重要性,并从中积累了一些心得体会。在这里,我将以五段式的连贯文章,分享我在保密工作中的心得体会。

第一段:认识保密意识的重要性。

保密意识是涉密人员首要具备的品质。作为涉密人员,我们时刻处于保密的工作环境中,需要时刻警惕周围的安全风险。只有深刻认识到保密工作的重要性,才能唤起我们对保密责任的强烈意识,筑起防线,杜绝泄密的风险。

第二段:严格遵守保密规定。

遵守保密规定是涉密人员的基本素养。针对各行各业的涉密人员,相关部门都有一系列的保密规定,包括涉密文件的保存和传递方式、保密资料的查阅权限等。我们要严格按照这些规定行事,确保自己的工作在安全的范围内进行。

第三段:控制信息的传播范围。

信息的流动往往是泄密的根源。作为涉密人员,我们要时刻保持警惕,控制好信息的传播范围。避免随意透露工作中的相关信息,尤其是涉及国家机密或商业机密的内容。对于涉密信息的传递,要严格按照保密规定的方式进行。

第四段:加强信息的安全防护。

信息防护是保密工作的重要环节。在信息时代,信息的泄露风险更加复杂和高涨。为了保障涉密信息的安全,我们需要加强信息的安全防护。尽量使用加密软件或硬件设备,确保敏感信息在传输和存储过程中的安全性。定期更新和完善防护措施,增强系统的弹性和灵活性。

第五段:强化保密意识的培养。

保密意识的培养需要长期的教育和引导。作为涉密人员,我们不仅要求在保密工作中时刻保持警惕,还要加强保密意识的培养。可以通过定期的保密培训,提高员工保密意识和技能。同时,建立良好的激励机制,激发涉密人员的积极性和认同感。

保密工作是我国国家安全事业的重要组成部分,也是现代社会不可或缺的重要环节。作为涉密人员,我们要深刻理解保密的重要性,严格遵守保密规定,控制好信息的传播范围,加强信息的安全防护,强化保密意识的培养。这些心得体会将引导我们更好地履行保密职责,真正做到保国家秘密、守企业核心信息、保护个人隐私。同时,也将为国家的发展和社会的稳定贡献自己的力量。

涉密网心得体会

涉密网是一个面向涉密机构和人员的专用网络,它采用了一系列技术和措施保护信息的机密性、完整性和可用性。作为一名使用涉密网的人员,我有幸能够亲身体验到这个网络的安全性与便利性。下面我将谈一谈我在涉密网上的心得体会。

首先,涉密网为涉密机构提供了更高的信息安全保障。在涉密网上,用户必须进行身份认证并通过各种安全验证措施才能登录,这个过程把非法用户和信息黑客拒之门外。同时,涉密网采用了一系列加密技术和协议,对信息进行多重加密,确保信息在传输、存储和处理过程中不受损和泄漏。这种高度的信息安全让我感到非常安心,我可以在涉密网上处理敏感的涉密信息,而不必担心信息被窃取或破坏。

其次,涉密网提供了高效便捷的信息传输和共享方式。由于涉密机构的工作需要,我们经常需要传输大量的信息和文件。在使用其他网络时,我们需要通过各种方式传输和共享,但由于信息的保密性,传输和共享速度受到限制。然而,在涉密网上,这个问题无需我们去操心。涉密网的高速传输通道和专用服务器保证了信息在短时间内可以传输到指定的人员,大大提高了工作效率。同时,涉密网还提供了安全的文件共享功能,使得我们能够方便地与他人合作,共享信息,共同完成任务。

第三,涉密网为涉密机构提供了更多的信息资源和服务。在涉密网上,我们可以访问到更多和更详实的涉密信息,这些信息很多在公网上是无法获得的。这使得我们能够更全面地了解行业动态和研究前沿,并能够更好地开展工作。此外,涉密网还提供了一些专门的服务和功能,如涉密新闻、培训资源、在线交流等,这些能够进一步提升我们的工作能力和水平。

第四,涉密网虽然安全便捷,但也需要我们自身的保护和注意。作为使用涉密网的人员,我们需要时刻保持警惕,不泄漏个人信息和机构信息。我们需要定期更换密码,避免使用弱密码或将密码告诉他人。同时,我们要谨慎对待来自陌生人的信息和文件,以免受到钓鱼和恶意软件的攻击。只有在加强自身防护的前提下,我们才能更好地利用涉密网的便利和安全性。

总结起来,涉密网作为涉密机构专用的网络,提供了高度的信息安全保障和便捷性。它不仅提供了安全的数据传输和共享方式,也为我们提供了更多的信息资源和服务。然而,我们也要注意自身的保护和注意,以确保涉密网的安全性。只有在保持高度警惕的前提下,我们才能更好地利用涉密网的优势,充分发挥其在涉密机构工作中的重要作用。

涉密心得体会

涉密工作是一项十分重要的工作,关乎国家安全和发展,同时也需要承担较高的责任和风险。在我个人的工作中,我深刻认识到了涉密工作的特殊性和不易。下面将以五段式的形式,分享我在涉密工作中的体会和心得。

第一段:认识涉密工作的重要性。

涉密工作是一项关系国家利益的工作,它涉及到的信息可能影响国家的安全、发展甚至整个社会的稳定。因此,我们涉密人员的工作不仅仅是处理一些机密文件,更是在保护国家利益的同时保护自己的工作和生活。意识到这个重要性,让我对涉密工作有了更深刻的认识和责任感。

第二段:保密意识的重要性。

在涉密工作中,保密意识的重要性不可忽视。我们不仅需要严格遵守涉密规定,还应该时刻保持高度的警惕性,不泄露机密信息,不散布涉密谣言。如今,信息泄露的途径多样化,涉密人员更需要时刻警醒自己,防止自己成为信息泄露的渠道。保密意识的养成既需要个人的自觉,也需要组织的引导和培养。

第三段:学习和培训的重要性。

涉密工作的特殊性,对涉密人员的学习和培训提出了更高的要求。我们不仅要对自己负责,还需要不断成长和提升。只有不断学习新知识,掌握新技能,才能适应涉密工作的需要,提高自身的素质和能力。同时,涉密人员也需要接受组织的培训,了解相关的政策法规和工作要求,做到心中有数,不断优化工作方式和方法。

第四段:沟通和协作的重要性。

在涉密工作中,沟通和协作能力是十分重要的。涉密工作需要相关部门之间的配合和协作,需要我们与同事之间的有效沟通与交流。只有通过良好的沟通和协作,才能更好地完成任务,解决问题。在我自己的工作中,深感沟通和协作能力的重要性,时刻保持良好的沟通,及时反馈和协调,可以更高效地推进工作。

第五段:保持工作激情和专注。

涉密工作是一项需要长期坚守和忍耐的工作,往往会面临各种困难和挑战。因此,保持工作激情和专注是十分重要的。我个人通过积极主动地投入工作、保持持之以恒的精神,不断提醒自己工作的重要性和意义,更能保持对涉密工作的激情和专注,不断提高工作的质量和效率。

总结起来,涉密工作是一项极为重要和特殊的工作,关系到国家的安全和发展。通过在涉密工作中的实践,我深刻认识到了保密意识的重要性、学习和培训的重要性以及沟通和协作的重要性。同时,保持工作激情和专注也是我在涉密工作中的一大收获。相信在今后的工作中,我会继续坚持涉密工作的要求,不断提高自身素养和能力,为国家的安全和发展做出更大的贡献。

涉密保密制度

第一条 根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《武器装备科研生产单位保密资格认证标准》,为严格涉外活动的保密工作,结合昆明贵金属研究所、z铂业股份有限公司(以下简称所和公司)实际情况,制定本制度。

第二条 为了便于对外联系和做好保密工作,承担涉外活动任务的各单位、各部门负责人是涉外保密工作的的第一责任人,所和公司外事部门负责归口实施保密监督、管理。

第三条 涉外谈判中,承办部门应指定主谈人,题目、内容一致,无关的涉密文件资料和涉密载体等不得带入涉外交往场所。凡属国家秘密或不宜公开的内部事项,不得擅自向外方提供。

第四条 涉及国家秘密的对外技术合作,承办部门要做好敏感项目专家、邀请渠道、合作时间、地点以及在公开合作协议下进行的其它合作事宜的.保密工作,要严格控制知悉人员范围,核心部分只限少数人知悉,并指定专人负责掌握和管理,严禁泄密。

第五条 在对外合作中,要注意保护我方与其他合作方的秘密。应将有关保密事项纳入合作或协作合同。严禁将我方与合作方的合作事宜、接触渠道以及在公开合作协议下进行的其它合作事项,泄漏给第三方知悉。

第七条 严禁携带涉密载体参加外事活动,经批准向外方提供属于国家秘密的文件、资料和其它含有国家秘密的信息物品或允许外方携运出境的,必须填写对外交往合作提供秘密事项保密审批表(见附表21),相关领导签批,允许外方携运出境的须到云南省保密局办理“国家秘密载体出境许可证”。

第八条 有关“禁运”产品、设备的进口订货、交货、索赔、索取资料、故障修理等对外事项,一律通过国家有关部门办理。严禁以使用部门和个人的名义自行对外联系。

第九条 因工作需要邀请外宾http://来所和公司洽谈,承办部门必须填写外来人员参观保密审批表(见附表22)制定涉外接待方案、界定接待范围、接待区域和参加人员,报外事部门审查,业务主管领导审批后方可进行。参观中承办部门不得擅自改变参观内容和范围,并严禁外宾对军工科研及军品生产或背景有军品的景物拍照。

第十条 所和公司涉密人员因公出国(境)参加涉外活动,外事部门应向保密办提供涉密人员出国信息。保密办在接到信息后应及时组织填写《涉密人员对外科技交流保密义务承诺书》(见附表23)、《对外科技交流涉密人员登记表》(见附表24)及办理相关保密提醒手续。外事部门在确认涉密手续办理完结后,再给予办理下一步出国(境)手续。出境人员须严格遵守“涉密人员对外科技交流保密守则”。

第十上条 所和公司涉密人员因私出国(境)的涉外活动,由外事部门要求相关涉密人员到保密办进行涉密人员因私出国(境)审查后,有外事部门确认保密审查手续完结后才能办理审批手续。

第十二条 在境外期间,出国人员不得在无保密措施的场合谈论秘密或起草秘密事项,严禁泄露不宜公开的事项。严禁利用国际电话、电子邮件、传真等通信手段谈及国家秘密内容,不得用电话答复密电,凡需涉及涉密内容的应通过保密渠道妥善处理。

第十三条 出国考察携带的资料、文件、物品或计算机内,不属于国家秘密而又不宜公开的内部资料,须经分管领导批准,并报保密委员会审查,外事部门备案。

第十四条 承办部门对涉外活动的基本情况须有文字记载,并报外事部门备案。

第十五条 保密办对以上涉外活动负有监督检查权力。

第十六条 本制度由保密委员会办公室负责解释。

第十七条 本制度自颁布之日起执行。

涉密心得体会

第一段:介绍涉密工作的背景和重要性(200字)。

涉密工作是指对涉及国家安全、经济利益、社会稳定等重大问题的信息进行保密的工作。在当前的复杂国际形势下,保护国家机密对于维护国家安全至关重要。作为一名涉密人员,我有幸参与并亲身体验了这项重要的工作。通过多年的实践和体验,我深刻认识到了涉密工作的重要性和挑战性,也因此积累了一些关于涉密心得与体会。

第二段:保密意识的重要性(200字)。

在涉密工作中,保密意识的重要性不言而喻。只有树立起强烈的理念,真正明白保密意义并加以落实,才能做到心中有所用、口中有所说、手中有所为。在工作中,我时刻保持警惕,遵守保密规定,严格控制涉密信息的流通。同时,我还积极参加各类保密培训,不断增强技能和知识,提高自身保密意识。只有如此,才能确保涉密工作的顺利进行。

第三段:保密工作中的专业素质(200字)。

作为一名涉密人员,专业素质是必不可少的。首先,我不断学习各类专业知识,掌握核心技能,保证自身能力与岗位要求相匹配。其次,我注重实践经验的积累,通过参与大量涉密项目,提高自身处理问题的能力。此外,还要具备严谨的工作态度和过硬的工作能力,保证每一项任务都能高效而准确地完成。专业素质的提高是我不断努力的方向。

第四段:团队合作的重要性(200字)。

在涉密工作中,团队合作是必不可少的。我们的团队由多个不同专业背景的人员组成,每个人都有各自的专长和优势。在涉密工作中,我们要密切协作,相互支持,共同完成任务。在过程中,我们要充分利用团队的智慧和资源,不断总结经验,不断完善工作流程,以便更好地发挥集体力量。只有这样,才能确保涉密工作的质量和效率。

第五段:涉密工作的挑战与展望(200字)。

涉密工作虽然重要,但也面临着一些挑战。信息技术的迅猛发展使得保密技术逐渐落后,保密风险呈现出新的形式。因此,我们需要不断提高自己的保密技术和意识,与时俱进。未来,我希望通过自己的努力,为涉密工作做出更大的贡献,不断提高个人能力和专业水平,成为一名真正的涉密专家。

总结(100字)。

涉密工作是一项重要而光荣的任务,我们必须时刻保持警惕,增强保密意识,提高专业素质,加强团队合作。同时,要紧跟时代步伐,不断提升自己的保密技术和知识,以满足新形势下的保密需求。在未来的工作中,我将不断努力,以更高的标准要求自己,并为涉密事业做出更大的贡献。(1198字)。

涉密人员保密制度

一、收发密件、密品必须履行登记、编号、签名手续;传递、运输密件、密品必须由专人办理,不得通过普通邮政邮寄;自行安排传递、运输时,要选择安全的交通线路和交通工具,采取严密的保密措施。

二、使用密件、密品应严格领取手续和使用范围,不得擅自扩大;传达密件内容时,不得使用无线话筒等无保密保障的设备;借用密件、密品应严格履行审批和借用手续,并限时归还。

三、复制绝密件必须经制发机关批准,复制机密、秘密件必须经本办领导批准并做好登记手续;非机要部门不得复印密码电报。

四、确需随身携带密件、密品外出,必须经本办领导批准,采取有效的保密措施,确保安全;参加外事活动,不得携带密件、密品,特殊情况须经办领导批准并采取有效的保护措施。

五、严禁个人私自留存密件、密品。

六、销毁密件、密品,必须履行登记手续,纸质密件交秘书处统一处理;其它类密品交指挥通信处统一处理。严禁私自销毁密件、密品或将密件、密品作废品出售。销毁时应确保密件、密品的内容无法还原。

七、不得引带无关人员进入涉密会议场所,会议允许与会者带回的密件,必须及时交档案室保管。

八、向新闻出版部门投寄的稿件,不得引用涉及国家和工作秘密

的内容;严禁未经本办保密审批的信息稿件对外投寄发表。

九、涉密人员未经办领导审查批准,不得私自出境;经批准因公或因私出境的,要接受保密教育,严格遵守保密法纪。

十、涉密和秘密载体管理人员离岗、离职前,应当将所保管的秘密载体全部清退,并办理移交手续。

十一、涉密人员发生失泄密事故时,必须立即采取补救措施并及时报告,不得隐瞒。

十二、涉密人员必须自觉接受保密教育和保密监督检查。

包头市政澔测绘有限公司

2012年10月25日

1. 工作人员进入涉密岗位前,必须进行涉密资格审查。未取得涉密资格,不得从事涉密岗位工作,不得接触国家秘密。

2. 保密工作领导小组会同人事部门等对涉密人员的涉密资格进行审查,填写《涉密人员审查表》。

3. 对涉密人员要经常进行保密教育和必要的保密培训。保证涉密人员知悉其必须承担的保密义务和责任,以及应当享有的权利;熟悉基本的保密法规制度;掌握与其工作相关的保密知识和技能。

4. 各级领导和保密工作管理部门要对涉密人员履行保密义务和责任的.情况,进行有效的监督和管理。

涉密人员要严格履行保密责任书中确定的责任和义务。对涉密人员履行职责情况进行定期考核。考核不合格的涉密人员应调离涉密岗位。

5.涉密人员实行脱密期制度。涉密人员脱密期期限根据涉密程度确定,一般为六个月至三年。

6. 涉密人员脱离涉密岗位时,应主动清退期保管和使用的秘密载体。

7、对申请辞职的涉密人员,要征求保密工作领导小组的意见。

8、涉密人员请假逾期不归,单位保密部门应采取相应措施进行处理。

第一条 根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《武器装备科研生产单位保密资格认证标准》和上级有关涉密人员管理的规定,为切实做好涉密人员的管理,不断加强涉密人员的保密观念和保密业务素质,结合昆明贵金属研究所、z铂业股份有限公司(以下简称所和公司)实际情况,制定本制度。

第二条 保密委负责对涉密人员的管理工作。人事部门负责为每个涉密人员建立档案,保密办进行备案,并由保密办进行分类监督管理。保密办按照涉密人员的等级实行保密补贴,保密补贴按《保密工作经费管理制度》执行。

第三条 涉密人员的界定、分级。

一、涉密人员界定、分级的原则为:以涉密岗位及岗位涉密程度为界定、分级标准。

二、凡是进入涉密岗位掌握处理国家秘密的人员属于涉密人员,长期从事或接触涉及机密级国家秘密的涉密人员属于重要涉密人员,涉及秘密级国家秘密的涉密人员属于一般涉密人员。

三、涉密人员界定、分级程序为:识别涉密事项——确定涉密岗位——岗位密级确认——涉密人员确认——涉密人员上岗程序。

第四条 涉密人员上岗程序。

一、所和公司员工进入涉密岗位时,由保密办主办、人事部门协办,执行审查审批——培训——签定保密责任书——上岗。涉密人员审查表(见附表1)、员工培训档案(见附表2)、涉密人员保密责任书(见附表3)。涉密人员审查的基本内容是:

(一) 热爱祖国,拥护中国共-产-党的领导,拥护社会主义制度。

(二) 遵纪守法、无违法违纪。

(三) 无各种不良记录。

(四) 忠于职守,有较强的责任心和事业心。

(五) 熟悉保密要求,具有相应业务工作能力。

第五条 涉密人员涉密等级的改变。涉密人员因工作中涉密等级的改变,由保密办拟定,保密委批准。保密办及时通知人事部门在该涉密人员原有资料上加备注。

第六条 涉密人员的考核。涉密人员在岗期间,由人事部门主办、保密办协办周期性组织对涉密人员进行考核,若涉密人员经考核不合格,须及时采取相应措施如培训或调离涉密岗位等。涉密人员考核表(见附表4)。

第七条 涉密人员离岗。当涉密人员因项目完成或不涉及涉密事项时,由保密办主办、人事部门协办对其签定涉密人员离岗保密承诺书(见附表5)。该涉密人员自动进入脱密期管理。

第八条 涉密人员或脱密期未满的涉密人员调动、辞职。按人事程序到保密办进行审查确认,填写涉密人员调动、辞职审批表(见附表6)。

第九条 涉密人员出境时,按《涉外活动保密管理制度》执行。

第十条 涉密人员的脱密期为:重要涉密人员2-3年,一般涉密人员1-2年。

第十一条 保密办可根据非涉密人员或涉密人员涉及涉密事项变化情况,及时调整涉密人员密级变更,并执行以上涉密人员上岗程序。

第十二条 涉密人员脱密期未满的,不得到外国驻华机构、外商独资企业工作。

第十三条 涉密人员须努力学习,不断提高自己的政治素质、保密业务素质及职业道德。

第十四条 涉密人员须熟悉自己所从事工作中秘密事项和秘密事项的保密要求,并采取严格的保密措施,以确保国家秘密的安全。

第十五条 涉密人员发生失、泄密时或发现失、泄密事件时,执行《安全保密应急与响应报告查处制度》。

第十六条 涉密人员应积极对本部门的保密工作提出意见或建议。

第十七条 保密办、人事部门和各部门应定期、不定期对涉密人员进行教育及保密监督检查,不符合保密要求的及时调离。涉密人员应自觉接受保密教育和保密监督检查。

第十八条 涉密人员违反保密制度、法律法规或在保密工作中取得突出成绩的按《保密工作奖惩制度》给以处罚或奖励。

第十九条 本制度由所和公司保密委员会办公室负责解释。

第二十条 本制度自下发之日起执行。

失涉密心得体会

涉密工作对于一个国家的安全稳定至关重要。在这个特殊的岗位上,一个失涉密的错误就可能带来不可挽回的后果。曾经有人说过“涉密工作者必定是队伍中的精英,即便有一些失误,只会及时纠正,不会有大碍。”然而,这并不是正确的观念。本文讲述的正是,我曾经失察疏忽、麻痹大意,不小心泄露机密的故事,并从中得到的体会和教训。

第二段:事件经过。

当时,我正在手头忙碌着一份比较紧急的任务。一项涉及到国家机密信息的文件需要我在短时间内处理完毕。一边加班,我一边疲惫地看着电脑屏幕,不胜其烦,忘了登录联网验证机制。我几乎没有意识到这一点,很不幸,这个国家机密最终泄露。与我信任的人之间的讨论被拦截,导致涉密文件的重要内容被披露了出去。

第三段:教训和深刻反思。

这个失误时刻提醒着我对一些最基本的规则需要保持客观理性的态度。我以过分自信的心态,把联网验证机制当作是次要事项,以至于疏忽大意最终泄露了机密信息。从那件事中,我认为最重要的教训是:不要只关注紧急任务本身的进展,同时要时刻维护一种安全防范的心态。这意味着,任何时候都要时刻注意涉密工作的基本规则和安全性原则。

第四段:重建信任。

在失误之后,我的上级授意我接受额外的培训。我意识到,这里面不仅仅是纪律种而已,更是重建我与同事、上级之间的信任和沟通。我大力回顾自己刚刚碰到的失误时,我重新学习了机密文件的处理,并重新确立了信任和良好沟通的基础。我追求的不只是一个表面化的认知,更要的是一种强烈的信任感。执行涉密工作时,必须始终如一地做到贯彻执行,不断自我追求突破,才能够不断地为国家安全的发展做出贡献。

第五段:总结和规程建议。

在这次失误之后,我也着手整理了一份更为全面的涉密工作守则。这个守则不只是对我自己进行了规范,同时也对整个团队加强了协调和管理,使得第一时间避免了下一个问题的出现。本来以为我们背诵的规则足以证明我们的职业操守和过硬技能,但事实证明,缺乏规范,追求速度从未能替代正规的程序。因此,必须时刻牢记思考和行动的紧密关系,才能够担当起涉密工作的重任。

涉密成果保密制度

为加强涉密基础测绘成果的管理,贯彻落实《中华人民共和国测绘法》、《中华人民共和国保守国家秘密法》和《中华人民共和国测绘成果管理条例》、《中华人民共和国保守国家秘密法实施办法》等有关法律法规,确保涉密基础测绘成果的安全保密,促进成果合法、有效利用,防止发生失泄密事件,防范非法使用行为,规范涉密图件及数据的提供、使用和管理,特制定本制度。

一、本制度所述“主管部门”为提供涉密基础测绘成果的测绘行政主管部门;“用户”为涉密基础测绘成果的使用单位;提供的“基础测绘成果”为《中华人民共和国测绘法》所规定的属于国家秘密范围的基础测绘数据、信息、图件及相关技术资料等。

二、严格按照《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国测绘法》、《中华人民共和国保守国家秘密法实施办法》、《中华人民共和国测绘成果管理条例》、《计算机信息系统保密管理暂行规定》、《国家秘密载体保密管理的规定》、《基础测绘成果提供使用管理暂行办法》等相关法律法规及管理文件的要求,对基础测绘成果进行有效管理,做好安全保密工作。

三、用户为基础测绘成果的直接使用者;用户不得擅自复制、转让或者转借基础测绘成果。未经主管部门的书面许可,用户不得以任何形式向第三方(包括所属系统和上级、下级或者同级其他单位)提供基础测绘成果,其管理制度如下:申请、登记、签收、备案、回收、保管、审批手续。用户若需委托第三方从事批准用途的应用开发,应与第三方签订相应的'基础测绘成果安全保密责任书,实施有效监督和销毁。第三方为外国组织和个人以及在我国注册的外商独资企业和中外合资、合作企业的,用户应当履行对外提供我国测绘成果的审批程序,须依法经国务院测绘行政主管部门或者省、自治区、直辖市测绘行政主管部门批准。

密级进行管理;涉密计算机系统应按相关规定办理批准使用手续,严防失泄密事件的发生。用户单位被撤销或合并时,应当将基础测绘成果移交给承担其原职能的机关、单位或上级机关,并履行登记、签收手续。

五、利用基础测绘成果开发生产的产品,未经国务院测绘行政主管部门或者省、自治区、直辖市测绘行政主管部门进行保密技术处理的,其秘密等级不得低于所用基础测绘成果的秘密等级。

六、用户有责任和义务进行经常性的保密教育和检查,落实各项保密措施,使所属人员知悉与其工作有关的保密范围和各项保密制度;并支持、配合有关主管部门的基础测绘成果保密检查工作。

七、涉及国家秘密的计算机信息系统,不得直接或间接地与国际互联网或其它公共信息网络相联接,必须实行物理隔离。电子版的涉密基础测绘成果不得在带网络的计算机上使用,必须单机使用。

八、涉及国家秘密的信息,包括在对外交往与合作中经审查、批准与境外特定对象合法交换的国家秘密信息,不得在国际联网的计算机信息系统中存储、处理、传递。

九、涉密基础测绘成果的使用应严格按照《国家测绘局关于加强涉密测绘成果管理工作的通知》的要求,仅限于本单位范围内,按批准的使用目的使用,不得扩展到所属系统和上下级或同级其他单位。使用目的或项目完成后,要按照规定及时销毁涉密测绘成果并报提供成果的单位备案。如需要用于其他目的的,应另行办理审批手续。