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2023年煤矿整改隐患安全措施方案(模板10篇)

时间:2023-10-07 16:40:12 作者:琴心月 2023年煤矿整改隐患安全措施方案(模板10篇)

为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展,常常需要提前准备一份具体、详细、针对性强的方案,方案是书面计划,是具体行动实施办法细则,步骤等。方案的格式和要求是什么样的呢?以下是小编为大家收集的方案范文,欢迎大家分享阅读。

煤矿隐患整改措施

1、建立健全各能为隐患制度,安全组织和专兼职管理人员。

2、定期不定期地组织安全隐患检查,发现隐患,及时整改。

3、凡出现隐患的区域、地点,项目部门必须立即向其发限期整改通知书,拒不整改的,将视其情节轻重给予处罚,情节严重的,将追究其责任。

4、凡发了整改通知的部门,整改期限结束后,项目部门必须对其进行严格的复查,直至隐患完全消除为止。

5、对于出现隐患的地方,在整改结束后,项目部门要认真调查,分析其原因,并教育大家在以后的工作中引起高度重视,真正做到安全生产。

煤矿隐患整改措施

二〇一一年三月十四日

安全隐患整改方案及措施

2011年3月13日,毕节市安全生产监督管理局执法人员来我矿进行安全生产检查,提出各类亟待整改的问题20条,责令我矿立即停止井下掘进作业进行整改,制定整改方案报毕节市安全生产监督管理局审批,经批审后按整改方案进行整改,整改完毕后经毕节市安全生产监督管理局验收合格后方可恢复矿井建设。为此,我矿立即召开专题会议进行安排部署,组织有关人员对我矿存在的安全隐患进行了一次全面大检查,对照安全隐患内容逐一分析研究,针对实际制订如下整改方案。

一、成立安全隐患排查治理领导小组

组长:詹雍

二、加强组织领导,确保整改人员到位

培训。副组长曾虎泉(生产副矿长)、旺正东(机电副矿长)具体负责人员的组织、安排施工任务、把好各项工程质量和进度关、配合安全矿长抓好安全措施落实到整改工作各个环节各个领域。

三、突出重点,认真抓好整改措施落实到位

按归口管理的原则,将隐患内容进行整理分类,制作规范的限期整改表,按主次排列,重点突出整改负责人、整改办法、完成时间及验收人员。把重大隐患纳入整改治理的重中之重单独列出,单独制定专项措施进行治理。正确处理各类安全隐患相互制约、相互作用之间的关系,合理确定整改先后顺序,要分清主次,合理安排整改时间,不能盲目无序、主观臆断,使隐患危险性不断增大。

四、严格要求、加强督促、确保效果

安全隐患整改要结合各位管理人员专业特长,明确好整改负责人,使其作用充分发挥,做到任人为贤,杜绝在实际工作中违章指挥、违章操作、违反劳动纪律现象的存在,促进安全隐患整改达到事半功倍的效果,各项措施必须依据煤矿“三大规程”制定,真正达到科技含量高、操作简便、安全可靠的要求。全面调动一切积极因素,加快整改进度,层层落实责任目标,严肃追究工作不力,绩效不佳人员的责任,推动整改工作良性进展。围绕边督促边整改,督促与整改相结合的工作思路,扎实做好各项整改工作,要把排查治理贯穿始终,严防整改责任人作风飘浮,留于形式,不负责任导致工作力度不够,安全技术措施落实不到位,整改效果事倍功半,各项整改内容不能达标。

附:安全隐患整改表

煤矿隐患整改措施

一级安全生产标准化检查评定

隐患整改方案

二〇一七年十二月八日临汾公司对金辛达煤业一级安全生产标化检查评定隐患整改方案

临汾公司:

2017年12月4日,市公司各部室由安全局总工孙彦峰带队来我矿进行一级安全生产标准化检查评级,共查出隐患55条,针对本次发现的问题我矿立即召开了专题会议,要求各科室、区队严格落实各业务口存在的问题,并对查出安全隐患情况进行分类,成立了专项整顿领导小组,定整改措施、定时间、定责任人、定复查人,务必按时完成整改。现制订隐患整改方案如下:

一、成立专项整顿领导小组:组长:邢文彦(矿长)常务副组长:郝志有(安全副矿长)

副组长:张世爱(生产副矿长)鞠长久(矿总工程师)

滕广青(机电副矿长)王英魄(通风副矿)

成员:张超兰传军邵宝海薛亮李志刚

白喆刘林升勾冠三席小涛王仁利徐勇柯善坤孙利民韩昱李斌斌杨勇

二、领导组分工:

矿长邢文彦负责整改全面工作,生产副矿长张世爱负责调度、施工队伍现场管理的整改工作,总工程师鞠长久负责生产技术、图纸资料、地测防治水的管理,机电副矿长滕广青负责机电管理、运输、管线吊挂管理,安全副矿长郝志有负责安全管理和隐患治理落实工作,通风助理王英魄负责一通三防管理、监测监控、职业卫生。

三、隐患整改情况

31、掘进巷道辅助运输运输皮带机与无轨胶轮车之间的安全距离不够

整改措施:按规范要求进行整改整改时间:12月8日责任人:李冰资金:无预案:无

34、职业危害防治年度计划和中远期规划缺少新发职业病人控制目标

整改措施:按要求完善年度计划整改时间:12月8日责任人:李磊资金:无预案:无

43、管理制度缺3项

整改措施:补充完善相关制度整改时间:12月7日责任人:刘鹏资金:无预案:无

46、应急物资管理制度中未明确责任部门,管理人员缺少1种通信方式

2017年12月8日山西煤炭运销集团金辛达煤业有限公司

煤矿安全隐患整改方案

20xx年1月5日县安监局领导到我矿进行安全检查,共查出20xx年12月23日未整改隐患六项11条、20xx年1月5日下井检查隐患5条安全隐患、2015年2月11日矿领导自查自纠隐患12条。针对查出的安全隐患,我矿于20xx年2月11日下午召开全矿安全生产管理人员安全办公会议,对查出的安全隐患进行认真分析,并组织学习国-家-安-全生产法律法规,成立安全隐患整改小组,对查出的安全隐患按照“五落实”的要求限期整改。具体整改方案如下:

一、成立隐患整改小组

1、组 长:

副组长:

成 员:

2、职责

(1)组长:为本次整改落实人力、物力,保证本次整改在规定的时间内完成,并组织相关矿领导进行验收。

(2)副组长:在组长的领导下,按照《煤矿安全规程》的相关要求和煤炭行业标准编制整改方案和措施,并对整改进行督促检查。

(3)成员:在组长和副组长的领导下,按照整改措施的要求进行整改。

二、整改安全措施:

1、在整改期间,安排好矿级领导值班,严格执行上级监管部门矿级领导带班下井的规定,做到每班有一名矿级领导、每个作业点有一名队长带班,与工人同下、同上,在现场检查、指挥矿井安全整改施工,负责现场安全管理工作。

2、在安全整改施工过程中,严格做到一工程一措施。在施工前,把安全措施贯彻到位。

3、严格执行安全生产管理的各项规章制度,严格按施工要求有序地进行施工,严禁违章作业。

立即停止作业,进行处理。

5、加强矿井通风瓦斯管理,严格按规定要求检查瓦斯,严禁无风、微风作业,严禁瓦斯超限作业。

6、当班安全员、瓦检员要加强对生产作业的现场安全检查和监督,发现安全隐患时,要立即督促整改;当发现有危及现场作业人员的安全时,要立即停止作业,将人员撤到安全地点。

7、带班矿长、队长、班组长、安全员、瓦检员和其它特种作业人员,要做好交接-班工作,严禁提前离岗。

20xx年10月28日,六枝特区中寨安监站、中寨煤管站到本矿检查验收,共查出安全隐患9条,责令本矿编制整改方案进行整改,根据安监管、煤管站领导提出的要求,结合本矿的实际情况,10月29日下午曾泳盛召集全矿管理人员会议,布置落实整改任务,制定以下整改方案,贯彻学习后遵照执行。

成立安全隐患整改小组

组长:程发斌

副组长:陈-军、杨朝友、朱辉文

成员:杨学正、罗选德、罗选川

组长负责全面整改工作

副组长负责现场工作

成员配合副组长现场整改管理工作

本次整改的指导思想

本次整改的指导思想是:完善组织机构;强化内部管理;责任到人、严格制度;在整改时间内按时完成整改任务。

整改内容:

1、2181下山有水泵抽水,未安装瓦斯传感器;

2、118′3运输巷维修未执行先支后拆;

3、118′3采面上半段过构造处高度不足0.8米且支护凌乱;

5、无防尘水;

6、118′3采面未正确安装瓦斯传感器;

7、中巷机头在回风流中;

8、118′3回风上山严重失修,多处冒顶,且堆放矸石堵塞断面;

9、风速传感器失修防爆通道内堆积杂物。

四、落实整改责任人及时间

1、2181下山瓦斯传感器由电工安装到位,陈-军负责落实,在11月1日完成;

4、1183′采面上安全出口(有20米长)极不通畅,连续拆梁,高度不足0.8米,断面不足0.5米,由陈-军负责:

(1)先从采面往回风方向卧底清理浮煤浮矸;

(2)每清理一米支护一米;

(3)支护必须按采煤作业规程规定双排十米,单排二十米执行;

(4)清理的浮煤浮矸沿工作面往下放后运出地面;

(5)清理前先打上临时支护预防冒顶堵塞回风;

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煤矿安全隐患整改方案

为认真吸取水城矿业集团马场煤矿“3・13”煤与瓦斯突出事故教训,树立“安全第一、预防为主、综合治理”煤矿安全生产方针,确保文化煤矿 “一通三防”工作落实到位,防治水工作更好地开展、顶板管理、机电运输等相关工作正常开展,经矿委会研究决定,成立文化煤矿隐患排查治理管理机构,明确相关工作职责,望矿属相关单位认真遵照执行。

1、组长:xx

2、副组长:xx

3、成员:xx、xx、xx、xx。

1、组长职责:负责全矿整改、验收的全面监督管理工作,包括资金、材料、人员到位。

2、副组长:配合组长工作,负责将各项工作落到实处,整改整改期间控制入井人数不得超过规定,监督检查在规定的时间内有效快速完成。

3、成员:主要是加强现场管理及巡查,并负责每一项工程在整改期间确保安全及工程质量达到整改要求,并在施工现场督查落实工作的到位情况。

(一)安全生产管理:

1、特种作业人员配备不足,监控员3人,无瓦斯抽放工和探放水工。

2、未严格执行矿领导入井带班制度规定,2月21日煤矿复工以来矿长王伟入井带班1次,工程师未带班。

3、矿井未做煤与瓦斯突出危险性鉴定,按突出矿井进行管理,未落实区域防突措施。

(二)监测监控:

1、安全监测监控系统针对井下水仓、泵房、变电所等地点设置的瓦斯报警值(0。79)、断点值(0。8)均布符合要求。

2、副斜井挡车栏和防跑车装置不完善。

(三)防突及瓦斯治理

1、1185运输石门掘进工作面、1270回风石门掘进工作面瓦斯抽放管路未安设到工作面迎头。

2、1219回风石门掘进工作面已揭穿m9煤层,该石门从1219车场处施工本煤层瓦斯抽放钻孔,未控制石门揭煤整个断面及范围正迎头未采取先抽后掘。

3、井下各个掘进工作面无局部防突预测预报牌板,且考察临界值指标和钻屑量不符合要求。

4、矿井高负压瓦斯抽放管路在巷道低洼处未安设放水器。

5、矿井各掘进工作面编制石门揭煤消突评价报告无针对性,无相关瓦斯治理参数。

6、矿井未配备测定瓦斯相关参数的仪器仪表。

(四)防治水管理。

1、矿井主排水系统未安装完善。

2、1185运输石门掘进工作面未严格执行“逢掘必探”的规定,现场检查无探放水钻孔。

(四)通风管理。

1、未严格执行测风制度,部分测风牌板填写风量与实际相差较大。

2、1270回风石门掘进工作面导风筒未使用弯管连接装置,转死弯。

20万元。

(一)建立、健全和完善我矿安全管理责任制。

1、建立健全安全生产责任制。

进一步明确主要负责人、分管负责人、技术负责人的工作职责、辅助单位、职能机构的业务保安制和各岗位人员的岗位责任制,管理人员和特种作业人员应承担整顿期间的安全生产任务,把安全生产的责任逐项分解,落实到各部门和各岗位人员,达到齐抓共管,共同把整改工作保质保量地完成。

2、明确企业法定代表人的责任。

法定代表人是安全生产第一责任者。负责全面贯彻执行安全生产法律、法规和行业技术规范;组织制定落实安全生产各项规章制度和操作规程;健全安全管理机构,配齐安全管理人员,落实领导入井带班制度;保证安全生产投入的有效实施;保障职工安全生产的合法权益,落实职工安全培训;组织安全检查,及时消除事故隐患;制定事故应急救援预案,及时报告和组织事故抢救;主动接受并积极配合安全生产执法检查,认真整改存在的问题;建立和维护煤矿安全生产。

3、建立安全监督检查制度。

我矿设立专职安全管理机构,配备足够的专职安全管理人员。其中配备专职安全检查人员不少于12人,并确保每班都有专职安全检查人员在井下跟踪检查、监督安全生产及各项规章制度的落实情况。

4、落实安全办公会议制度。

每周由法定代表人主持召开1次安全生产办公会议,专门研究解决整改过程中存在的安全问题。办公会议决定事项要明确责任,形成纪要,并在下次会议检查落实,有记录备查。

(二)加强安全生产技术管理。

1、建立技术管理体系。

法定代表人负责建立以技术负责人为首的技术管理体系,技术负责人对我矿安全生产技术工作负责。矿设立技术管理机构,配备采掘、通风、机电、地质及测量等专业技术人员。

2、加强技术基础工作管理。

技术负责人负责组织制定矿井事故应急救援预案及灾害预防处理计划、采掘作业规程、各类安全措施和预案及隐患排查治理方案,确保技术方案的针对性、适应性和可操作性。

3、严格安全技术审批制度。

认真编制、会审、贯彻、执行和复审环节,增强技术管理的安全保障性。

4、建立、健全和完善矿井采、掘、机、运、通、地测、调度等各专业台账、卡片和记录,完善各类图纸资料和相关技术资料。

5、加强我矿水害防治的技术管理。

严格执行“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”的水害防治原则,落实“防、堵、疏、排、截”的综合治理水措施。对矿井水文地质条件和水文地质特征分析,查明井田范围内老空水、断层水、导水钻孔、陷落柱水和含水层水等对我矿开采的威胁程度,制定水害防治的专项措施,提出警戒性预测方案,对水文地质条件不清的采取有效措施,查明水害情况,在未查明水害情况前,严禁从事采掘活动。

一要坚持先探后掘,落实老空(窑)探放的责任和措施。采掘工程施工前,要分析查明老空的空间位置、积水量和水压,确定探水警戒线,并准确绘制在采掘工程平面图上。

二要开展水害预测预报工作,建立班、日报防治水报表领导签阅制度。

三要把好探放水的关口,探水前,要分析老空水的空间位置、积水量和水压,制定探放水措施,由专业人员、专用钻机探放水,严格控制钻孔的超前距离,探放水时,要撤出探放水点部位受水害威胁区域的所有人员,探放水孔必须打中老空水体,要认真检查瓦斯或其它有害气体;四要加强职工自主保安意识教育,明确告诉职工,矿井的采掘工作面有突水预兆时,应立即撤到安全地点。

6、对所有锚杆支护掘进巷道按要求施工,确保工程质量符合要求。

(三)加强安全整改现场管理。

1、落实煤矿法定代表人和矿领导入井带班制度。

井下每班必须确保至少有1名矿级管理人员在现场带班。带班矿领导要做到与工人同下同上,深入采掘工作面,抓安全整改重点环节,督促区队加强现场整改,把安全生产方针、政策、法律、法规和各项措施细化落实到区队和班组。

2、落实现场管理制度。

严格落实井口检身制度,严禁人员酒后或带火种等下井。要建立各生产、辅助单位现场安全管理制度,单位安全管理人员和班组长必须认真执行现场带班管理制度,加强现场监督检查和安全管理,严格按照《煤矿安全规程》、《采掘作业规程》、《操作规程》和整改方案组织整改,从严查处“三违”。现场存在安全重大隐患时要立即停止作业,采取措施进行处理。存在险情时必须立即将人员撤出到安全地点,并及时上报。

3、加强局部通风机管理,局部通风必须实现“双风机、双电源、自动切换”功能,杜绝无计划停电停风,确保掘进工作面连续供风和风量满足规定要求。

4、严格执行瓦斯检查制度,合理增设瓦斯检查地点,严禁空班漏检、假检;严格执行现场交接班制度。

5、要牢固树立“煤尘堆积就是事故”的理念,井下所有通风巷道都必须定期冲刷,产尘点、转载点等容易积尘地点必须做到随积随冲。

6、要按照《煤矿安全监控系统及检测仪器使用管理规范》要求,配齐各类传感器和加强现场的检查和维护,确保系统运行平稳、数据传输准确。

7、要建立自然发火预测预报制度,发现自然发火、有害气体的指标超过或达到临界值等异常情况时,立即撤出作业人员,并采取措施进行处理。

8、加强现场的顶板管理。各小班必须解决存在的质量隐患和安全问题,确保采掘工作面支护强度和整改作业安全。

9、加强矿井机电管理。建立设备定期检查、维护、保养和检修制度,保证设备完好;杜绝电气设备失爆,保证矿井用电安全。

10、对有水害威胁的地点,坚持“三不”生产,即:“不查明情况不生产、隐患不排除不生产、措施不落实不生产”。

11、加强现场管理,对现场作业不执行相关规程、措施和整改方案的,必须追究处理。要充分发挥当班带班矿领导、安全员、瓦检员的作用,做好各类事故防范工作。

(四)严格隐患排查管理制度。

1、加强隐患排查整改。

建立安全生产隐患排查制度,明确日常排查、定期排查和分级管理的任务、范围和责任。每周至少组织一次全面的、以隐患排查为主要内容的安全大检查,安全管理人员和班组长负责随时进行隐患排查。对新查出的各类隐患要进行登记,落实整改措施和责任人员,限期进行整改。

2、认真做好停产整顿工作,制定整改方案及完善各项安全保障措施;隐患整改、验收领导小组,要积极组织落实资金、材料,并限期进行整改。

3、未经上级主管部门批准,严禁进行井下整改和采掘活动,但必须保证矿井的正常供电、通风和排水,保证井下监控系统正常,准确、有效监控。

4、每天三班,轮流下井巡查且必须有矿级带班领导。加强对井下各巷道、采掘工作面等地点的巡查,发现隐患必须及时汇报调度室,根据情况制定措施进行处理。

(五)加强停产整顿期间安全教育培训和劳动保障。

1、每天组织对管理人员、特种作业人员及其它作业人员集中进行安全知识培训和法律、法规、规程、措施、安全生产规章制度等学习,提高职工操作技能和安全管理意识,并考试合格后方可上岗。

2、特殊岗位(矿调度、监控室等)不得空班空岗。

3、领导小组成员、管理人员、值班人员必须保持24小时通信畅通。

4、值班人员必须坚守岗位,不得随意离开工作岗位,有事外出必须按照请假办理请假手续,按时认真考勤,并做好交接班工作。

5、地面其他值班人员必须服从值班领导的统一指挥,轮流值班,24小时进行巡查,不得脱岗,必须认真做好自己的本职工作,尤其是加强夜班对重点部位的巡回检查,严防发生偷盗或其它破坏现象,保护矿上财产不受损失,确保矿井安全。

1、停止所有采掘作业,每班必须有矿领导带班,与工人同上同下,落实好矿领导带班制度,特殊工程现场跟班交接,必须做到责任到人、管理到位,检查到位,严禁走形式、弄虚作假。

2、严格执行“一工程、一措施”制度,措施编制必须具有针对性和可操作性,并贯彻到相关人员。

3、加强现场管理,严格控制每个小班下井人员,每个掘进工作面同时作业人数不得超过8人(包括管理人员)。

4、做好交接班工作,开好每班班前会,交待工作任务要明确,安全注意事项要讲清楚,让职工明白,保证整改施工安全,符合质量要求。

5、采掘工作面每次整改前,必须严格执行“敲帮问顶”制度,严格按照质量标准化标准施工。

6、卧底、清理文明卫生安全注意事项;

(1)施工人员必须顾前观后,防止工具伤人;

(2)严格按腰线清理,清理后的巷道断面必须设计断面要求;

(3)清理的煤矸及时装入矿车运走;

(4)水沟按尺寸清挖、畅通无阻。

7、推矿车注意事项:

(1)平巷推车人员必须站在矿车的后方,推车间隔距离必须符合《煤矿安全规程》规定;

(2)过车场、转弯、道岔等处必须向前方发出行车信号,并减速慢行;

(3)严禁放飞车、蹬车、扒车等。

8、每个工作面每小班不得小于3次瓦斯等有害气体的检查,并做好详细记录,严禁空班漏检、虚报乱填数据,严禁瓦斯超限作业。发生瓦斯超限,必须立即撤出所有人员,切断电源,设置栅栏,挂上警示牌,查找原因进行处理,未处理好前,严禁作业。

9、严禁带电检修,搬迁电气设备前,必须先切断源,挂上“禁止送电”牌,严格执行“谁停电、谁送电”制度。

10、斜井严禁行车行人,副斜井有人作业时,严禁绞车运行,绞车运行时,斜井所有人员必须提前撤到躲避硐室内等安全地点并按规定使用阻车器,挡车栏。

11、保证瓦斯监控系统准确、有效正常监控。

12、保证井下通信畅通,加强巡回检查工作,发现问题及时汇报处理。

13、严格按工程质量和支护质量标准进行整改、检查和验收,如发现不合格的坚决不予验收并及时返工。

14、跟班矿长每班将整改情况必须向矿整改验收工作领导小组及调度室报告并做好记录,确保矿长掌握每天的整改质量、施工进度等。

15、整改期间严格控制下井作业人员不得超过措施规定,除机电设备维修工、通风员和安全管理人员及少数整改人员外,其余人员不得下井;特殊工种必须配齐配全,并持证上岗。

16、物资供应部门要确保供给材料满足整改的要求。

17、主扇风机必须正常运转,做到停产不停风,地面主扇因故障停电必须保证在10分中内正常启动,否则值班矿长必须及时汇报有关领导,以便及时有效处理。

18、井下独头巷道必须保证局扇正常运转,并每班安排专职瓦检员检查风筒是否正常供风及检查瓦斯,加强井下各地点的通风、瓦斯情况检查,每班检查瓦斯不少于3次。

(一)矿领导入井带班负责人:xx。

(二)特种作业人员安排情况:

1、零点班。

(1)带班领导:xx。

(2)安全员:xx、xx、xx。

(3)瓦检员:xx、xx、xx。

2、八点班。

(1)带班矿长:xx。

(2)安全员:xx、xx、xx。

(3)瓦检员:xx、xx、xx。

3、四点班。

(1)带班矿长:xx。

(2)安全员:xx、xx、xx。

(3)瓦检员:xx、xx、xx。

(三)机电负责人:xx。

(四)通风与防突负责人:xx。

(五)防尘负责人:xx。

(六)施钻及探放水负责人:xx。

各项整改工作必须严格认真落实到位,在规定时间内保质保量完成,由验收领导小组进行整改复查验收,对落实整改不力的责任人要严肃追查处理。

交通安全隐患整改措施

随着社会不断进步,医疗水平的不断提高,现代医疗护理日趋复杂,各种影响因素越来越多,结合医院当前进行的安全隐患排查工作,就科室近几个月以来的工作情况,发现护理工作中存在很多的不足之处,查找出以下问题并做出整改措施,具体内容如下:

一、安全隐患

1工作作风粗疏,责任心不强 个别人员对职业产生厌倦情绪,对患者不关心,对病情发展缺乏预见性、主动性。不安心护理工作,没有把主要精力放在工作上,思想不集中,分心走神,工作中马马虎虎,不负责任。有些同志粗心大意,技术操作不细致、不过硬,护理不及时,交接班不清,对错药、发错药的现象也时有发生。、2、执行职责,制度不严上下班有迟到现象。不严格遵守操作规程、简化程序,凭印象草率办事。未严格落实“三查七对”制度,违反消毒隔离、无菌技术操作规程。有的不认真执行医嘱,错抄或漏抄医嘱;有的遇到有疑问,不请示、不报告;有的遗忘重要医嘱;有的交接班不认真,床旁交接不仔细,心中无数,有的不按护理等级巡视病房,病情变化未能及时发现,工作时不够细心和耐心,查对中明明已发现可疑,但还是含含糊糊地去做。

3、护士的法律意识和自我保护意识淡薄我科护理队伍较年轻、资历浅,多数缺乏法律意识,工作中只重视解决病人的健康问题,而忽视潜在的法律问题。缺乏自我保护意识和证据意识,忽视证据的收集和管理。

4、护士专科理论知识薄弱,技术操作不熟练抢救危重患者时应急能力差,如静脉输液时不能一针见血,不熟悉新药的不良反应,对药物配伍掌握的不好,未掌握药品的使用要求和副作用,未告知患者可能引起的不良反应易引起护患纠纷。

5、护理人员的配置不能满足病人的需要护理人力资源的缺乏,尤其是病人的护理需求增多,使护士超负荷从事繁重的工作,造成工作责任心不强,注意力不集中,环节质量无法控制,服务不到位,给病人带来不安全感。

6、缺乏人文关怀,没有做到以人为本健康教育落实不到位在为患者操作时,未能主动与患者沟通,不能主动适应患者需要。未履行告知义务,在进行治疗操作时,未能告知其目的及注意事项。病人有需要时不能及时到床边,造成患者对护理人员不满意。

7、抢救用物准备不齐全,抢救仪器无定时检查及保养,专人管理但只是流于形式,影响抢救工作开展。

二 整改措施

1提高护士的整体素质不仅要加强护理人员专业理论的继续学习,还要培养护理人员操作技能,另外要有侧重地学习心理、人文、社会科学知识,提高与病人的沟通能力。对低年资的护理人员加强基础知识及基本操作技能培训,鼓励护理人员继续教育。

2建立健全各项规章制度及护理质量检查与考核制度针对科内护理安全质量方面存在的问题,制定相应的预防与控制措施,规范护理工作流程的各个环节,加强法律学习,增强护理人员的法律意识和法制观念。提高自我保护意识。

3、合理配置人力资源,改善超负荷工作状态理分配人力资源,弹性排班,增加高峰期上班人数,合理搭配年轻护士和资历老的护士值班,以解决护士的超负荷工作,维护护士心理健康。

4、建立良好护患关系动护士深入病房。了解别人需求。规范健康教育程序,改变以防填鸭式教育,给病人最需要的指导。做好病人及家属的卫生宣教及护患沟通工作,让我们的护理工作得到病人及家属的支持与监督。

安全隐患排查整改措施

为了做好2011年的交通安全工作,杜绝重特大交通事故的发生,给进出旅客营造一个安全、放心的出行环境,按照上级对交通安全工作的指示,结合本站实际,现就2011年安全隐患排查工作布置如下。

一、定期组织车站管理人员总结阶段的工作成绩和存在的安全隐患,提出整改的措施办法。认真学习上级的文件精神,特别是近期道路交通安全事故的重要批示,从事故中吸取教训,深入反思,从中查找自已的不足,增强安全意识,责任意识,从而加强对进站参营车辆的安全管理。适时和参营车辆产权人协调。按排时间对驾驶员进行安全教育和学习。

二、加强车辆出站的安全管理,严把“三关”,杜绝病车上路。对车辆、驾驶员的资质进行严格审查,对资质不符的车辆、驾驶员不允许出站。严禁超员超载车辆出站,严格查睹“三危品”,严禁携带“三危品”乘车出站,对可疑行李开包检查,对携带“三危品”者,实行请出车站、没收“三危品”、报送公安机关处理。

三、加强车辆档案管理,加强进站车辆的安全排查工作,对无效、过期证件进行严格排查,一经发现马上进行强制更换,对不能更换的不准载客出站,对情节严重的及时报告上级有关部门进行查处。

四、加强开展每日发班前的例查工作,由有资质的人员负责该具体工作,领导经常监督、督促检查,坚持车车上台,项项检查,做到排除安全隐患,对不合格的车辆,坚决要求修复营业,杜绝签章出车,杜绝病车上路。适时对经常不进站例检的车辆进行抽查,并进行必要的处置。

五、晚上22:00到次日6:00前禁止参营车辆在三级以下公路上行驶。

六、和参营车辆的产权人进行协调,督促车辆产权人和车辆维修企业签订汽车维修合同,保证车辆维修的质量。并督促8座以上客运车辆按时按装gps。

七、在重大雪疑等自然灾害天气时,积极配合道路管理部门做好封路工作,并关闭车站大门,禁止参营车辆冒险通过封路路段。在未封存路时,要检查车辆是否随车配备好防滑工具。平时是否配备好消防安全设备。

2011年1月1日

消防安全隐患整改措施

针对公司2014年9月27日对办公楼进行的消防安全检查中发现的问题,我部9月27日晚上,召开了安全隐患整改紧急会议,对提出的安全隐患进行了整理分类,并落实到位。现将安全隐患整改报告汇报如下:

1、个别灭火器压力不够。

整改情况:对压力不够的灭火器进行检测并加压。

2、安全出口指示牌应急灯配置不足。

整改情况:已重新采购指示牌和应急灯进行安装完毕。

3、未健全各项安全管理规章制度

整改情况:已建立健全本公司安全管理规章制度。

4、未对作业人员进行消防的培训,教育。 整改情况:目前已完成各岗位员工的消防培训。

安全隐患整改措施报告

11月24日,教育局领导对我校安全安全工作进行了全面检查,提出了很多宝贵提议,为进一步加强我校安全管理,全面落实安全隐患治理工作要求,有效遏制学校安全事故的发生,促进学校平安稳定,根据教育局精神,结合我校实际,特制定学校安全隐患整改措施如下:

以科学发展观和安全发展为指导,认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针,全面落实学校安全职责制,进一步排查治理影响学校安全的事故隐患和薄弱环节,以治理重大安全隐患,防范重大安全事故和职责安全事故为目标,切实保障师生生命财产安全。

校长赵云国任组长,主抓安全工作的副校长邢腾为副组长,各班班主任为组员的安全工作小组。

全面排查事故隐患,狠抓隐患整改工作,进一步深化专项整治,推进学校安全职责制和职责追究制的落实,完善安全管理制度,建立健全隐患排查治理及重大危险源监控的长效机制,强化学校安全管理基础,以实现学校安全隐患排查治理,防范安全事故,维护学校平安稳定为目标。

(一)食品卫生方面

1、学校食堂无卫生许可证。安全隐患整改报告。

2、食品留样不全。

(二)学校校舍安全方面

1、学校灭火器数量少。

2、学校安全疏散标志不全,缺乏应急照明设施。

3、院内水塔破旧,有安全隐患。

4、学校功能楼楼梯台阶高、陡,学生上下楼梯不安全。

(三)学校管理方面

1、男、女生宿舍无管理人员,职责分工不明确。

1、召开食品安全专题会议,责令食堂管理人员做好食品留样工作,协调有关部门,进取办理学校食堂卫生许可证。安全隐患整改报告。

2、学校已经利用周末购置了足够数量灭火器,安装了应急照明灯和安全疏散标志,院内破旧水塔已经拆除,功能楼台阶高、陡的问题已经上报中心校,准备协调教育局规划股对台阶进行改造。学校已经召开了安全工作会议,要求主管领导和相关教师规范学生的行为,教育学生注意课间活动安全,要求班主任加强教育、值周教师在岗制止,以免事故发生。遇到危险情景要及时向教师报告。

3、男、女生宿舍安排专职管理人员,明确职责分工,确保不出问题。

1、加强领导,精心组织。学校要切实加强对学校安全隐患排查治理工作组织领导,进一步落实隐患排查治理职责制,健全工作机制,明确职责分工,周密部署,精心组织,全面完成各项治理工作任务。

2、加大宣传、提高认识。根据学校实际,全方位地对师生及家长进行安全教育。首先,利用安全教育课,针对各年级学生年龄特点采取相应的教育方式。其次,开展安全应急预案演练,不断提高师生应急自救本事。

3、突出重点,狠抓治理。要突出校舍、活动、食品三个治理重点,以师生人身安全为中心,抓检查、抓隐患治理,促平安稳定。学校要在防范和隐患治理上下功夫,加快隐患排查治理力度和进度,做到排查不留死角,整改不留后患。对查出的各类隐患,要不讲困难、不讲条件,必须整改到位。

4、严格宿舍和食堂管理。宿舍做到专人负责,明确职责;食堂要严把食品质量关,做好食品留样和记录,确保师生食品安全。

消防安全隐患整改措施

安全工作是部队一项综合性、持久性的工作。它不是中心,但影响中心;不是全局,但牵动全局。安全工作做得好坏,不仅关系到部队战备、训练、工作、生活秩序的正常运转,而且关系到能否保证广大消防官兵乃至人民群众的生命安全,能否保持消防部队在人民群众中的良好形象的一件大事。

针对中队手机管理存在薄弱环节问题,进一步做好安全防事故工作,结合当前部队出现的典型事故案例,对全体官兵进行经常性教育。同时,为了更好的把加强部队管理与安全防事故工作相结合起来,有效的减少各类事故的发生,我中队决心做好以下几方面工作:

二是从纪律作风不严谨,有令不行、有禁不止、政令不畅,一日生活制度不落实、安全制度执行不力、管理松懈的问题。

三是从部队管理松懈,消防专职队员作风松散的问题;班长骨干执行力不强的问题。

四是安全工作落实不到位。安全防事故工作中的责任制不落实,安全管理措施不到位,重大节日尤其是执勤训练、灭火救援各个环节安全措施不落实。

整改措施:

首先,从提高官兵条令条例意识上下功夫。加强对条令条例知识的学习及测试,从根本上提高全体官兵的条令条例意识。

其次,加大安全工作的落实。针对部分消防专职队员安全责任意识不强这一现象,中队组织官兵签订安全责任书,以加大对官兵对安全的责任意识。

最后,设置手机集中管理箱,以八小时内手机集中管理为方式,张文敏同志为手机保管人,并接受官兵监督。